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教师工作自查报告

时间:2023-08-11 11:15:10 报告 我要投稿

教师工作自查报告

  随着社会不断地进步,报告与我们的生活紧密相连,报告中涉及到专业性术语要解释清楚。一起来参考报告是怎么写的吧,以下是小编精心整理的教师工作自查报告,希望对大家有所帮助。

教师工作自查报告

教师工作自查报告1

  为了加强学校对经济困难学生的经济支持,根据《省财政厅、省教育厅关于印发20xx年农村义务教育阶段经济困难寄宿生生活费补助预算的通知》(鄂财教发[20xx]84号)《大冶教育局关于实施20xx年农村义务教育阶段经济困难寄宿生补助的通知》根据文件要求,结合学校实际,通过学校调研,以校长刘建明为首的学校学生资助领导小组已经成立。同时,学校按照《检查细则》对学校学生资助情况进行了认真细致的自查整改。现将相关自查工作汇报如下:

  我校基本情况20xx秋季共有73个班,4951名学生。根据大冶教育局教科书免费政策专题会议精神,20xx年秋季国家发行的学生教科书全部退换。在接到上级指示后,我校对了20xx秋季教材的退款,并做了以下工作:为了提高国民教育水平,实施了免书政策。根据教育局退款工作会议精神,我校向全校师生传达会议精神,宣传国家免费政策,明确退款工作的现实意义,安排退款工作的具体事宜,要求设立特殊班级,并通过广播、公告栏、家长会、班主任会等方式宣传全国退学政策,让学生或家长一到即可返回,公布退学学生名单,接受社会监督。根据要求,学校未扣款

  20xx年秋季实施贫困寄宿生生活补助政策,我校根据寄宿生在各年级的比例,将上级分配的享受对象分配给各年级。确定享受补贴的学生是体现学校工作公平、公正和公开的关键。因此,在选择享受对象时,每个年级都需要执行以下步骤:

  1、申请书应由学生或学生家长提交。学生所在行政村出具学生家庭经济状况证明

  3、年级组复习

  4、审计结果应当予以公布。对公示无异议者为享受对象,有异议者予以调整

  5、各年级应将清单提交学校评估小组审查。资金发放时,首先由班主任在证书上签字,然后由学生本人和家长签字,杜瑞岱坚决签字引导。学校应组织专题班检查每批学生补助资金的落实情况。全国免费教材的订购和发放,应按照上级对教材的要求,按照免费政策专题会议精神,我校没有漏订、少订、多订。回收、储存、分发和使用回收的教科书。

  自20xx年春季起,我校实施了教科书回收制度。我们学校有一个专门负责回收课本的'人。回收教科书的学科教师是书籍分发和回收的直接责任人,确保在课前分发书籍,每个人手里都有一本书,课后收回所有书籍。督促学生爱护教材,检查并登记教材损坏情况。学期结束时,将教材交给图书管理员保管,并办理交接手续。存在的问题。虽然学校在学生资助和教科书回收利用方面制定了一系列制度和办法,但总会有少数学生在教科书上乱涂乱画,导致未来教科书受到不同程度的人为破坏,要始终把扶贫工作放在重要位置,完善资助体系,防止贫困学生辍学,通过优惠政策解决贫困学生的基本生活问题,让学生安心学习。

  加强教材循环使用的宣传和管理,让学生提高意识,保护和爱护教材

教师工作自查报告2

  “德高为师,身正为范”,师德是教师的灵魂,是教师立身之本,是教育教学的前提和保证。为了培育自己高尚的师德,我经常对自己的各个方面反思回顾,找出缺点与不足,以便把自己的工作做得更好一些。现将我师德师风方面的表现自查情况如下:

  一、存在问题

  1、在爱岗敬业方面:我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在批改作业、考试阅卷等方面,偶尔有敷衍现象。

  2、自学不够,学习的层次不高。当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的'差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。

  3、在严谨治学方面不够深,工作缺乏创新。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋。对业务知识的掌握不够重视,缺乏敬业精神。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍,持之以恒的学习精神和态度,在业务钻研上存在依赖性,缺乏创新精神,没有创造性地开展工作。

  二、主要原因:

  1、现代教育理论、政策法规学习不够深入,放松了依法治教这个准则。

  2、缺乏刻苦耐劳精神和态度,因而提高教育、教学和科研水平还不够快。

  3、降低了自我要求的标准,缺乏对为人师表是教育事业对教师人格提出的特殊要求的理解。

  三、整改措施:

  1、加强政治理论学习,不断提高自己的思想道德素质,坚定正确政治方向,树立正确的世界观,人生观、价值观,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风认真搞好自己的本职工作,为人民的教育事业贡献力量。

  2、加强自我改造,自我完善,热爱本职工作,刻苦钻研业务,虚心学习,认认真真做事。加强业务学习,要有创新精神,多开展创造性的活动,以自身的严谨学风和高尚的师德师风做学生的表率。对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。

教师工作自查报告3

  我是个刚刚踏上幼儿园教育工作岗位的教师,但我深深地认识到对幼儿充满爱是做好教师的关键。在这里面对新的挑战,一切从零开始,难免感到吃力。

  刚接触幼儿园时,以为是一件很简单的事情,却不是我想象的那么简单,每天有很多琐碎的事情,也正是这些琐碎的事,可以锻炼自己各方面能力,培养自己成为细心,注重细节的人。但琐碎的平凡。却是一种神圣的使命,因为我们面对的是孩子,每一个琐碎的事情可以说联系到孩子的健康、安全、成长和快乐。这几个月以来,我面对孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌张、焦虑也有喜爱和成就感带来的快乐。

  通过这次网上幼儿教师xx儿童的事件,使我深深的反省了自己的师风师德,我不但要爱孩子,更要懂得如何去爱,教师的语言、动作、行为都深深的影响幼儿,孩子和老师每天朝夕相处,幼儿已经是我们生活的一部分,老师就是一面镜子,孩子就是镜子里面的影子,在幼儿园时,我们要为孩子树立起榜样,教师的爱不是偏爱,要无选择地、公正的、无例外地爱每一位幼儿,要善于控制自己的情感,做错时要适当的批评和纠正,当表扬的也要给与肯定。

  相信幼儿、理解幼儿、爱护幼儿,微笑着面对他们,做一个好老师,要用爱心浇灌孩子的心灵。每天以平和的心态,饱满的情绪,真诚的面对每一位孩子。用平平常常的心态,高高兴兴的心情来干实实在在的事情。

  xx让我感动的`是刚开学的日子,迎来的是一个个焦急不安的家长和泪流满面的小脸,那时候老师这边抱一个那边抱一个,忙得不可开交,一个月以后,小家伙们都可以一个跟着一个上厕所、洗手了,上楼梯也井然有序,每天给他们喂药、穿衣、教他们排队,做操,照护他们吃饭,睡觉,甚至在他们大小便的时候还要给他们帮忙提裤子,擦屁股、冲厕所…从事幼教的我,真正的体验到幼教工作的艰辛,才真正体味到一名幼儿教师的酸甜苦辣。每天的“老师,早上好,老师,再见”就是我们xx大欣慰。我会在以后的工作中更加努力的做好每一件事情,对孩子更加细心,更加包容。

教师工作自查报告4

  现今,学校拖堂、课外补课现象是学生负担过重表现之一。本来一节课可以掌握的知识,却要占用学生宝贵的课间休息时间,甚至还要补课才能掌握,久而久之,形成了一种恶性循环,使得课堂教学的效果下降,学生的负担大大加重,为了解决这一问题本学年度主要做好以下几方面工作:

  一、要充分利用好课堂时间。

  “给学生一杯水,自己要有一桶水。”这真是至理名言。作为一名教师,要掌握教育教学知识。一是经常学习教育理论,订阅各种教育刊物,从中获得教育新信息,吸收新营养;二是多参加教研活动,从中吸取精华,摈弃陈旧落后的教学方法,吸取成功新颖的教学方法;三是在实践教学活动中,要走特色之路,根据自己的学生特点,结合自己教学特点,设计出新颖、富有活力的教学过程。

  教师要认真备好课,向45分钟要效率。精心高质量的教案设计要达到以下目的:重点要让学生牢牢掌握,难点要能使学生彻底解决。要真正的减轻学生过重负担,说实话,其关键是课要上得好。一堂苍白毫无生气的课,使学生毫无学习兴趣,教师讲得糊里糊涂,学生听得模模糊糊,教学效果可想而知。所以课上得不好,使学生学得劳累吃力,本身来讲就是加重了学生的负担。

  试想,一堂生动充满了活力的课,能够充分调动学生的学习积极性,使学生的思维空前活跃,能够与教师紧密配合,学生学起来效果极佳,而且学得轻松,学得快乐,这不是减轻学生的负担吗?所以每个教师都应该追求高艺术的教法,使自己的教学达到“春风潜入夜,润物细无声”的理想境界。

  二、提高学生能力是减轻学生过重负担的有效方法。

  减轻学生过重负担,不是以削弱学生能力为代价的。相反,我们大力推行素质教育,提高学生能力反而是减轻学生负担过重的有效方法。我认为要做到“三重三轻”:

  1、重思维培养,轻题海战术。

  我必须放弃题海战术,应着重在培养学生的思维能力上扎扎实实下功夫。不能只满足教学生一道道题地做下去,关键要教会他们思维的方法,掌握解题的思路、方法、步骤,提高他们举一反三、触类旁通的能力。

  2、重能力考查,轻频繁考试。

  现在频繁的考试也是中学生负担过重的主要表现。,考得学生晕头转向,大大加强了学生的学习负担。而收到的实际学习效果却不太理想。所以我们必须要改变频繁考试的做法,应把培养学生的能力摆在首要的位置,真正地从应试教育转向素质教育,这样才能使教师教得轻松,学生学得轻松,从而达到减轻学生的过重负担的目的。

  3、重书本基础,轻课外杂书。

  在教育教学当中,最好还是以本为本,以纲为纲,扎扎实实地以书本为基础。所以应重书本为基础,吃透教材,教透教材,学透教材。看看一个小学生的背着沉重的书包,我们就知道中学生的负担有多重,所以我们要减轻学生的过重负担,首先要使学生的书包轻起来,除了教委审定与确定的教材外,不组织学生统一购买教材以外的各种教辅材料、图书报刊和学生用品等。

  三、严格控制学生在校活动总量。

  补课现象的普遍存在无疑使学生的负担“雪上加霜”。少补点课,尽量不补课,扎扎实实地上好课,才是我们真正减轻学生的负担的出路,靠补课来提高学生的成绩的做法,本身就是有违科学规律的。事实上,以上“减负”做法不是以牺牲学生的知识和能力为代价的,相反不仅“减负”,而且“增效”,对于培养学生的能力,发展学生的个性特长,真正全面的推行素质教育将起到莫大的作用。

  为培养新时代社会主义建设者和接班人,适应社会发展,必须对原有教育方法和措施进行改革。为切实贯彻省、市、县减负工作文件精神,保障素质教育的顺利进行及学生身心健康的发展,积极实施减负措施。减负的目的是为了全面推进素质教育,全面素质教育包括八大方面:思想道德、科学文化、身体心理、审美艺术、劳动技能、创新精神、实践能力和个性特长。切实减轻学生过重的课业负担,全面推进素质教育,结合我校实际情况,特制定出“减负”工作实施措施和奖惩制度:

  1、实行“减负”工作领导责任制,由校长任第一责任人,严格要求、严格管理。召开学校负责人、教研组长和全体教师会议,及时将减负工作会议精神向教师作传达,部署学校减负工作的具体措施,成立学校减负工作领导小组。

  2、成立学校“减负”工作领导小组,召开小组会议,研究本校“减负”工作的`实施方案,制定出切实可行的奖惩制度。

  3、学校对“减负”工作定期检查,并将结果存入资料档案,并实行奖惩兑现。

  4、成立学校管理工作家长委员会,定期听取家长对“减负”工作的建议和要求,结合实际按上级规定改进。

  5、根据上级指示精神,结合我校实际情况,制定出切实可行的奖惩制度:

  (1)法定开设的所有课程,每门只准使用一本经审查通过的教科书。其他课程和专题教育活动均不得组织学生购买教材和读本,任何教师不得组织小学生购买辅助读物。发现有违犯此规定者,除对责任教师通报批评以外,没收所得并对其加倍罚款,取消其本年度的晋级资格。

  (2)任何老师不得占用节假日、双休日和寒、暑假组织学生上课,在家庭或社会办任何形式的补习班、辅导班,加重学生负担,更不得收费上课、有偿补课。教师不准在一经发现核实,在职教师开除公职,离退休教师停发工资。

  (3)开展学生课业负担的自查工作。学校教导处对作息时间表和课程表作认真检查;

  教研组长对学生学习资料、作业册的使用及课外作业的布置情况进行检查。通过自查,我们认为学校和教师都严格执行上级的规定,学生课业负担适中。

  (3)任何人不得以任何理由随意延长在校时间。发现有违犯此规定者,对责任人进行全校提出通报批评;

  违犯两次以上者,取消全年教育系统各级的评先资格。

  (4)讵严格限定作业量。

  (5)不得以分数排名次。学生学业成绩评定实行等级制,取消百分制,登记分为优秀、良好、及格、不及格。

  (6)学校行政领导和业务领导要认真组织教师改革教学方法,提高课堂教学效率,不断提高教育质量。对在教改方面做出重大贡献的教师,给予重奖,并在评先、晋级等方面提供优厚条件;

  对不认真钻研业务,教学质量平平,在教改方面无甚贡献者,除提出批评外,取消其年度评先、晋级资格。

  “减负”,不光治标,还要治本。不能搞个形式,弄些材料,就算给学生“减负”了,不留作业等等这些,只是形式给学生“减负”。我们要从根本上来给学生“减负”,教师,学生“减负”的关键所在,恨抓教师,做教师的,不只是一般性地去迎合教得少、留(作业)得少,而应当优化教学模式,提高课堂教学的质量。要提高教学质量,必须提高自身素质,针对这一情况,我校又对教师制定了“减负”工作制度:

  1、学历达标,业务技术水平胜任本职工作。自觉进行基本功培训。

  2、每学期有工作计划、教学计划、工作总结等材料,内容具体,切实可行。按时保质保量完成。

  3、备课认真,教案完整细致,有新意。提前备3天的课(学期初除外)。上课有教案。

  4、按时上下课,教导处应负责组织抽查,每月不得少于3次。体育课教师应在上课之前走进教室。

  5、正确使用普通话教学,语言表达准确、流畅、生动、形象、逻辑性强。

  6、学生早晨到校时间不得早于5:30;教师不得公布学生成绩;禁止教师向学生推荐未经省中小学教材审定委员会审定的练习资料和复习用书;除教材配套的练习外,一律不得使用其他练习资料;严禁在综合实践活动课和其他课中进行文化课补习;假日活动必须是学生自愿(要有家长的签名),不能是原班学生的文化课补习。

  7、本校教师两周一次电教课,并提前报课题给教导处。

  8、作业批改及时,无漏批错改,改写字迹工整,符号准确规范,作业量不超出规定。

  9、积极参加教研,有发言、有记录。

  10、及时组织学生开展课外活动。

  11、热情地在教学、班主任工作等方面经常和其他教师交流、探讨,取长补短,共同提高。

  12、加强校本教研,加强学生德育工作。学校提出减负不减质,重视课堂教学研究,努力提高课堂教学效率,学校各教研组加大教研力度。德育处对减负后如何加强学生德育工作作了研究,一如既往地实行好德育导师制。减负后学校还重视安排好学生的课余生活,引导学生开展研究性学习,课外读书、社会实践等活动。

  以上制度全体教师要严格执行。更新观念,提高认识,练好基本功,提高自身素质,把“减负”工作做到实处,全面推进素质教育。

教师工作自查报告5

  本学期,我坚持德育为首,凸显德育特色,以“厚德、修身、博识、善教”为己任,加强和改进班级思想政治工作和德育工作,强化学生的公民道德意识,进行“五爱教育”、法制教育、安全教育特别是行为规范的养成教育。目前,一个以习惯、人格、品味、评价为主干、以养成教育促使学生良好行为习惯养成;心理健康教育促使学生健康人格的形成;综合素质素质评定建立起科学的德育评价体系”的“三位一体、知行合一、层次递进、科学评价”的德育体系已经形成。

  一、加强教师自身素质

  教师是学生的良师益友,教师的形象要让学生信服、敬佩,就应努力培养和提高教师自身素质。因此我保证每天一小时读书时间、读有关教育理论专著,学习《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《公民道德实施纲要》、《中小学德育纲要》、《中小学教师职业道德规范》等文件,从而不断提高自身素质。

  二、抓准示范方向,增强德育效果。

  爱心教育,养成教育,环境育人是我班德育主抓的三个示范方向。

  1.爱心教育。

  我在全面抓好德育工作的同时把对师生的爱心教育放在首位。“师爱”是师德的灵魂。“师爱”是教师职业道德的核心和精髓,对学生的身心健康、智力开发、良好品质的形成起着重要作用。具体要求如下:

  ⑴爱心教育的主要内容:

  尊重、信任学生:尊重学生的人格、尊重学生的感情、尊重学生的合理建议和要求;对学生的缺点和错误的指出与教育要尊重事实,做到不挖苦、不讽刺,晓之以理、动之以情、导之以行。建立民主、平等和谐的师生关系。

  严格要求学生:区别“爱”与“溺爱”,明确严格要求是对学生爱的组成部分,爱中有严,严中有爱,爱得真心,严得有理,严而有情,情理交融。

  理解宽容学生:“人无完人、金无足赤”,学生毕竟是孩子,是未成年人,是不成熟的孩子,我们的责任就是在理解、宽容中教育,指导帮助中成长。

  平等看待学生:不偏护优等生,不冷落后进生。严格要求优秀生,热心了解中等生,高度关心后进生。公正、公平地对待每位学生。

  关心呵护学生:关心学生的生活起居、身体状况,解决学生各方面的困难和问题、爱护和精心培育学生的点滴进步和闪光点,强化对学生的服务意识。

  (2)对学生进行感恩教育。让学生也懂得爱、学会爱、回报爱,两年来,我校师生先后向夏春燕同学、潘金万老师等捐款达两万多元。

  2.养成教育。

  “养成教育”就是培养良好行为习惯的教育。习惯不是一般的行为而是一种定型性行为,是一种反复积累的产物。因此良好行为习惯的养成并非是一蹴而就的工作,而是一项持续不断的,丝毫不可放松的有序工程。

  在教育中,我校尊重学生的“主体”地位,最大限度地调动学生的主动性和积极性。努力做到四个结合:

  ⑴对学生的要求要做到统一性与层次性相结合,也就是既有统一的要求又有对不同学生的不同要求。

  ⑵普遍性与针对性相结合。对学生的行为习惯在普遍检查、指导、评定的同时,要经常收集有关信息,对社会反映突出的不良现象或学生中出现的不良苗头有针对性地进行专题教育。

  ⑶对学生的教育要与以身作则相结合。要让学生做到的,教师首先做到。对学生的教育要在“导”字上做文章,而教师以身作则的榜样力量可以说是最好的“导”。

  ⑷评比与表彰相结合。“评比”本身就是一个促进工作开展的手段。对发现的`好的典型事例,我们要及时宣传表彰,对出现的不良现象及时给予教育指正。要分段搞好小组与小组,学生与学生的评比竞争活动,使其增强学生的集体主义观念,提高“争做文明学生”的竞争意识。

  3、多方营造文化氛围

  建立黑板报、专栏以及课外教育活动基地等宣传教育阵地功能,根据年级学生心理、生理特点,对学生进行人生观、价值观、文明习惯、遵纪守法等方面的教育,以提高学生各方面的素质。结合我班实际,打造一个绿色班级、书香班级,用以熏陶人、教育人、发展人的文化氛围,正在逐步形成完善,它将为班级的德育工作发挥出难以估量“润物细无声”的教育魅力。

  三、 常规教育坚持不懈

  1、为了加强系列常规教育,根据我班实际情况,制定了切实可行的班级德育工作计划,确定不同学段的德育内容和要求,改进了教育工作的方式与方法,充分体现了德育工作的整体性,阶段性和实效性。为了形成一个良好的班风、校风,及时组织学生学习贯彻《中小学德育规程》、《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》以及我校制订各项规章制度,并做到及时检查学生的行为习惯,发现问题及时处理。认真设计班队会内容,写好教案,做到没有教案不进课堂,并认真上好每一节班队会,班队会内容要充分体现了德育教育的实效性和针对性。此外,还加强了学生的行为养成教育,培养学生的自我管理能力,充分发挥少先队、值日岗的职能作用,值日岗参与班级日常工作的检查与评比,值日队员认真上岗,做好当日的值班记录,发现问题及时处理解决。我们还面向全体学生,继续深入开展以转化学困生和贫困学生资助为重点的“帮教结对”系列活动,耐心的、细致的做好学生的思想工作,坚决杜绝违反教育原则的行为,对学生的批评也要做到对事不对人:不讲过头话,不扣大帽子,少批评、多鼓励,采取多种方法严格控制学生违纪的现象。

  2、安全教育、法制教育、国防教育、心理健康教育是德育工作中的几大教育主体,我在这些教育工作中做了大量的工作,以保证学生健康安全的成长。

  我还以"创平安文明校园"为契机,向全体学生提出了安全细则和要求。全体学生要做到五个"不":上下楼梯靠右轻轻走,不争先恐后;课间休息文明守纪,不追逐打架;器械练习要有老师保护,不单独做危险动作;校园环境要保护,不任意破坏;放学后及时回家,不在外玩耍逗留。教师要做到:课堂纪律要强调,准时上课,及时下课,加强防护,注意安全。交通安全教育是安全教育工作中的一项重要内容,为了深入细致地落实好这项工作,让全体学生能够高高兴兴上学,安安全全回家,在学生中开展了"安全伴我同行"、"小手牵大手,安全进万家"等系列安全教育活动。此外,我们聘请有关专家来我班面向全体学生举办了"交通安全展览"和讲座,并开展了相应的主题教育周活动。通过这些丰富多彩的教育活动,使学生们多方面的受到了教育。

  3、我班积极协调家庭教育和社会教育,鼓励家长可以来校和自己的孩子一起听课,与老师探讨有关孩子的教育问题,让家长了解孩子在学校的学习情况、思想情况,让老师了解孩子在家里的生活情况等等,以便更进一步帮助孩子建立正确的世界观、人生观和价值观。

  四、加强德育科研课题的研究

  积极探索心理健康教育的新方法,健全心理异常学生档案,设立“悄悄话信箱”,并对学生进行心理辅导,帮助解决学生在学习、生活中遇到的一些困惑,加强学生心理教育,使学生健康成长。

  五、主要问题和今后工作的设想

  德育理念有待提升、德育品味有待进一步提高。德育是培养人、塑造人的活动,如何研究和把握学生身心发展的规律,顺应学生发展规律去进行德育活动,在这方面我还欠缺从实践到理论的提炼和升华。

  今后我要“坚持不懈、努力奋斗, 以人为本,促进每个学生的发展,开创新局面”, 让“丰收之歌”永远传唱在希望的沃野上。

教师工作自查报告6

  为促进学生身心健康发展,落实教育部关于加强中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”的通知精神,结合xxx高新区教育局《关于进一步开展做好中小学生“五项管理”工作》,xxx市xxx第八小学依据文件要求对学校“五项管理”落实情况发动全校师生进行了自查自纠。我针对每项管理进行了自查,在很多方面还不错,但是也还有一些地方有待改进。汇报如下:

  一、五项管理工作落实情况

  1、作业管理方面随着课后延时服务的落实,在老师的辅导下,学生在学校能做完大部分作业。其中,一二年级无书面家庭作业,三至六年级作业时间控制在30分钟内。学校定期对教师作业批改情况及学生减负情况进行检查。教师对布置的作业做到了全批全改,不存在要求学生自批自改、要求家长批改的现象。

  2、睡眠管理经自查,学生到校时间最早为7:50左右,最晚8:00左右。中午,学校统一安排午休时间。学校通过家长会、家长课堂、微信公众号等渠道,宣传充足的睡眠对少年儿童成长的`重要性,告知家长保证学生按时就寝。

  3、手机管理学校无学生带手机到校现象。严格落实不用手机布置作业,不布置需用手机的作业。对家长咨询作业项目的情况,教师与家长单独沟通。召开主题班会、辩论会等形式,引导学生合理使用手机。通过家长群、家长会等渠道,提醒家长严控孩子玩手机,加强对手机的管理。

  4、读物管理学校禁止通过举办讲座、培训等活动在校园内销售课外读物现象,不存在强制或变相强制学生购买课外读物的行为。加强对校园图书的管理,带领学生至图书馆阅读。班级内也设有图书角,每位同学带一本课外读物,分享着读。

  5、体质管理学校按规定落实体育和健康课程,1-2年级每周4节,3-6年级每周3节。落实室内操、大课间活动等体育活动。学生室外活动率较高。学校开展预防近视专题培训和宣传教育,每天下午按时做眼保健操,每学期至少1次视力检测。学校坚持做好每年度的体质健康监测工作,建立和完善学生体质健康档案。

  二、存在问题

  1、对手机的管控存在较大难度部分家长反映,学生在家玩手机,孩子看手机的时长难以把控,家长尝试各种方法,但效果不大,最后无计可施,监督作用缺失。

  2、近视防控形势仍然严峻不正确的读写姿势是导致近视防控形势严峻的原因之一。不良的用眼习惯短时间难以改正。比如,在老师提醒下,能摆正坐姿,做到“一尺一拳一寸”,但在没有人提醒的情况下,很难做到。

  三、下一步打算

  1、进一步加大合理管控手机的宣传教育,同时开展形式多样的文化活动,鼓励学生发展特长,淡化手机对学生的影响。

  2、进一步加大近视防控的宣传教育,建立近视防控互助伙伴制度,倡导学生相互提醒。考虑技术防控思路。

教师工作自查报告7

  一、存在的问题

  1.爱岗敬业上做得不够突出,逐渐放松了对专业的钻研。

  2.教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多问题。

  3.课余时间,自学不够,学习层次不高。

  4.对所主管的幼儿园管理工作有待进一步提高。

  二、改进措施

  1.加强业务知识学习,增强终身学习的意识,努力提高综合素质。

  2.认真学习教育教学理论,积极参加学校及教育部门有关学习活动,把时间用在业务钻研上。

  3.虚心求教,探索教学理论,改进教学方法。

  4.学习自已主管工作的`专业知识,提高管理水平。加强本职分管工作的主动性、积极性,业精于勤,才使人信服。

  三、整改时限

  从现在开始整改,争取在本学期末完成。

教师工作自查报告8

  本学期一开学,我校就根据市教育局关于全面清理吃“空饷”人员专项工作会议的精神和要求,认真地组织和开展了清理吃“空饷”人员工作,现将其清理情况报告如下:

  一、成立专门机构,认真组织开展清理吃“空饷”人员工作。

  我校对清理吃“空饷”工作非常的重视,成立了以校长为组长的清理工作领导工作机构,全面负责领导和组织开展了清理工作,其机构和具体的成员如下:

  组 长:陈x川

  副组长:麦x福)

  组 员:董x、董x、曾x荆。

  二、按步骤、有计划地进行开展清理工作。

  我校严格按照以市教育文件的工作步骤和要求,有计划地组织开展清理工作:

  一是成立专门机构,责任到人,指派专人负责该项工作。

  二是及时召开全校教职工清理吃“空饷”工作动员大会,全面布置清理吃“空饷”人员工作。

  三是认真对照清理的六项内容和要求进行逐一地清理和开展自纠工作。

  四是如实地填写好《三亚市机关事业单位财政供养人员清理自查情况统计表》和撰写好自查报告,并按要求及时上报。

  三、不断地完善制度,加强管理。

  我校一直以来都坚持认真贯彻落实上级有关部门关于人员编制管理的.有关规定,特别注重对教职工队伍的管理和工资发放的管理,真正从源头上杜绝吃“空饷”问题的发生,实现了吃“空饷”人员为零的好局面。

教师工作自查报告9

  通过暑假学习,将我学习后自查情况汇报如下:

  1、爱岗敬业 作为一名人民教师,重要任务是教学工作。我认真按照教学常规管理各项要求落实教学各环节。精心备课,认真上课,布置作业。深入了解每位学生心理特点做到因材施教。努力做到动之以情,晓之以理和学生心心相连,尊重学生个体差异,不讽刺、讥讽、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,对于“后进生”我总是用发展眼光来看,用“放大镜”来看学生优点和进步,以长善救失。

  2、课余自学不够,,学习层次不高 当今世界瞬息万变,发展迅速,要适应这种变化只有学习,注重自身素质不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然或多或少有一定提高,但总起来说进步并不算太大,尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大差距。归根到底是缺乏学习自觉性与主动性,在工作中忽视了知识能力培养。再者对业务知识掌握不够,意识到业务水平高低对工作效率和质量起决定性作用

  3、严谨治学不够深,工作缺乏创新。 对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题不善于思考动脑筋,对业务知识掌握不够重视,缺乏敬业精神,虽然感到有潜在压力和紧迫感,但缺乏向上攀登勇气和刻苦钻研、锲而不舍持之以恒的学习精神和态度。在业务钻研上存在依赖性,缺乏创新精神创造性地开展工作

  整改措施:

  1、加强政治理论学习,不断提高思想道德素质,坚定正确政治方向,树立正确世界观人生观、价值观。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的.作风认真搞好本职工作,为人民教育事业贡献力量

  2、自我改造,自我完善,努力提高自身综合素质。热爱本职工作,刻苦钻研业务,虚心学习,认认真真做事。确立“学生为本、德育为首、和谐发展”教育理念,业务学习要有创新精神,多开展创造性活动。以自身严谨学风和高尚师德师风做学生表率,对工作多用心、用脑,领导交办事及我份内事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天事绝不拖到明天做。树立强烈观、

  效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力不断提高

  3、严谨治学 结合教学特点因材施教,根据学生基础知识较差现状,采取多种教学方法,逐步提高学生知识水平,尽职尽责地做好教育教学工作,乐教。以强烈社会责任意识去奉献和付出。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作

  4、走进学生心里,尊重学生,教育引导,实现“亲其师信其道”教学境界。学生成长各种行为偏差是难免的,作为老师我应该深入了解孩子内心,找到原因然后进行引导,使学生认识到行为确实出现了偏差,并明确危害。使学生从内心认识到,进而自觉纠正

  在以后的教学中,牢固树立服务学生和家长意识,规范一言一行,严格履行教师义务和职责,作学生、家长、社会满意的人民教师,为学校教育工作奉献一份力量。

教师工作自查报告10

  教师安全工作自查示范报告(一)一年来,在上级教育行政部门的领导下,我校教职工认真学习贯彻《广西壮族自治区中小学日常管理条例》和《博白县中小学日常管理条例和细则》,结合我校实际,认真抓好我校教育教学日常管理工作。现将自查情况报告如下:

  一、严格执行课程计划

  开学时,学校组织全体教师认真学习新课程标准,严格按照国家规定开课。未经教育局同意,我校绝不随意停课,绝不组织学生参加社会活动和商业庆典。一开学,学校就制定好教学计划,每天按时上课,保证学生每天有足够的时间学习、睡觉、锻炼。为了方便学生的健康发展,学校规定老师不能组织学生集体补课或部分补课,也不能在休息日和节假日补课。严格执行规章制度,学校教学秩序正常。

  二、规范教学管理

  为了加强对学校教学工作的管理,教务处制定了《凤山二中教师教学工作常规制度》,对教师备课、听课、批改作业、听课、评课等做出了具体要求,进一步规范了教学。根据上级的规定,我们学校全面减轻了学生的负担。教务处据此制定了《减轻学生学业负担制度》,要求教师严格执行。

  三、实施教学工作检查

  在学期开始时,所有教师都要写好当前的教学计划,严格按照教学进度进行教学。为了了解每个老师的教学进度,我们学校每周都会进行检查。每周五上午,各科组长检查老师的日常教学,并填写表格,提交教务处。校领导不定期抽查。

  四、积极开展教研改革活动

  学期开始时,各学科负责人对该学科的教研活动进行统筹安排,每位教师每期至少要上一节研究课。我校的教研活动开展得很好,尤其是年轻教师,他们不断尝试玉林市的问题教学法和山东省杜郎口市的教学模式。各科老师互相听课,互相评价,共同进步。

  五、加强思想道德教育

  我们学校把学生的思想道德教育放在第一位。把学生的思想教育渗透到各种教学中,在学校舞台的两面墙上分别起草《中学生守则》和《中学生日常行为守则》,让学生随时用它来比较自己的行为。结合我校实际情况,制定了《凤山镇第二中学学生个人量化管理规定》,起到了督促学生规范行为的作用。

  六、加强学校、社会和家庭的`横向联系

  加强学校、社会和家庭的联系,创建和谐校园。我们学校在校外聘请法制副校长,请他给学生上法制教育课,让学生增强法律意识。要求各班班主任积极家访,认真做好记录。联系家长了解学校的各种规章制度和对学生的各种教育。学校不时召开一些家长会,和家长讨论如何教育孩子,如何管理学生,以达成共识。

  七、开展多种多样的教育活动

  我们学校非常重视班级和团队活动的发展。一开始,每个班级都被要求根据学校的工作计划积极开展这一时期要举办的活动。我们学校每个学年都会举办七年级广播体操比赛,八年级篮球比赛,九年级蒸汽排球比赛。

  八、例行检查

  12月7日下午,我校组织全校领导和各科负责人对教师执行各科教学套路的情况进行了严格细致的检查。这次检查主要检查了教师的计划总结、备课、讲课评价记录、教研活动记录、作业批改、对学习困难学生的辅导等。本次检查发现,各科教师按要求完成了相关的日常教学工作,从以下五个方面进行了简要总结:

  1.计划摘要

  每个老师都有切实可行的教学计划。班主任和毕业班教师制定了班主任计划和复习指导计划;每个老师在每学期结束时写一份工作总结。中国文化教师刘义华的教学计划,分析学习情况合理,体现人文关怀,充分考虑学困生的学习障碍,制定更有针对性的措施。

  2.备课

  大部分教师可以针对“三备六备”备课,编写的教案目标明确,符合课程标准要求,符合学生实际情况;在课堂教学中准确传授知识,渗透情感和爱国主义教育,突出重点,突破难点;课堂互动充分,能充分凸显学生的主体学习状态;教学环节安排合理紧凑,教学程序清晰,教学方法多样,教学过程细致,黑板设计准确;学生对课堂教学非常满意。教案写得比较多的老师有:、蒋军、陆、、、刘、、冯元琼、、、刘源等。

  3.作业指导

  课内课外作业量适中,符合学生年龄特点,作业批改适当;辅导学生的方式多种多样,可以集体辅导和个人辅导相结合,好学生和差生相结合。作业指导工作做得好的老师有:、、蓝春兰、何、等。其中,张清华的作业难度大且适当,教师批改与学生批改相结合,并有具体的鼓励性语言;蒋军老师对学生作文进行详细批改,包括眉评和总评,并有详细的批改记录。

  4.学习评价

  教师在教学实践中积极改革评价的内容和方法,根据要求组织考试和测试,客观评价学生成绩,每次测试后组织评价,撰写中期末考试质量分析。学习评价工作做得好的老师有刘宪贵、程兵、陈佳媚、蒋军

  5.教育和科学研究

  教师积极参与各种教研活动。每个老师每学期在中心讲课或演讲一次以上,每学期参加研究班和公开课一次以上。每节课每位老师听课超过15节,并积极参与课堂评价活动。一年来,全校教师在各级报刊杂志网站上发表教学论文50余篇。以刘朝武副校长为首的十位老师参加了玉林市C类项目“农村初中写作生活的教学实践与研究”的研究。

  检查中也存在一些问题,如:部分教师对教育教学的日常工作重视不够;一些教师的教案不适合自己班级的课堂教学实践;有的老师批改作文不认真,评语太简单。

  总之,在过去的一年里,我们学校的老师们在教育教学的日常管理方面做了大量的工作,取得了一定的成绩。但与上级要求还有一定差距。今后,我们决心继续做好教育教学日常管理的每一个细节,努力全面提高我校的教育教学质量。

教师工作自查报告11

  “十年树木,百年树人;学高为师,德高为范”。作为新时期的人民教师,肩负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人的光荣使命,教师首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人,以高尚的情操引导学生全面发展。因此,加强师德师风建设尤为重要。近日,我联校根据教育局的安排,对照新修订的《中小学教职业道德规范》,对全联校师德情况进行了自查,自查情况如下:

  一、在依法执教方面

  广大教师都认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律,思想积极,要求进步,拥护中国共产党领导,爱岗敬业,无私奉献,一直以爱国心,事业心,责任心“三心”为动力,全身心投入教育教学工作,以良好的师德形象,独具特色的教育教学方法,在学生和社会中赢得了良好的声誉。

  二、在爱岗敬业方面

  广大教师都能认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节,课前精备、课上精讲、课后精练作为减轻学生负担,提高教学质量。一直以来教师们都尽心尽力地对待自己的工作,认真地对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间,都时刻注意学生的思想动态,做到及时发现及时纠正,注意培养学生具有良好的思想品德,努力使自己成为学生的良师益友。

  三、在热爱学生方面

  没有爱就没有教育。“爱”是理智和感情的'融合,它体现着对学生的尊重,更体现了对学生的严格要求。广大教师对“爱”有着深刻的理解。既爱“优秀”的学生,更爱“后进生”。对学习成绩优秀的学生予以更大的支持,对成绩或生活情况较差的有自悲心理的学生予以鼓励和帮助。对学生总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生;对于“后进生”总是用发展的眼光来看,用“放大镜”来看学生的优点和进步,力争让每位学生都享受到爱的阳光。

  四、在为人师表方面

  广大教师时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,模范地对学生做出表率。外出学校,能注意自己的形象,不参加任何活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提醒自己要严于律已,保持良好的生活习惯。

  存在问题:

  1、缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了一些工作原地踏步。

  2、对自己的要求不高。在工作中对自己要求不够严格,安排工作缺乏系统的规划,因此影响了工作效率。

  3、开拓精神不强。在工作中安于现状,存在着等、靠的思想,总是被动接受安排的工作,不能主动创新。

  整改措施

  通过学习新修订的《教师职业道德修养》,教师们找到了产生问题的原因:一是自己放松了学习及对自己的要求;二是思想上有等、懒、靠的情绪;三是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。针对存在的问题和不足,要加强以下工作:

  1、加强教师自身建设,提高素质。一是要提高教师政治理论素养,加强学习。二是在要求教师在业务上,勤练内功,努力提高自己的服务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。

  2、强化责任,提高效率。要求广大教师对自己的工作多用心、用脑,树立强烈的时间观、效率观、质量观,促进各项工作的顺利开展。

  3、开拓创新,提高教育教学水平。要求广大教师在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想,急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作,争做让学生喜爱、让家长放心的老师。

教师工作自查报告12

  在开展师德师风学习的基础上,我结合自己的教育实践对教师这一职业又有了新的思考和认识。我深刻地认识到学生、家长和教师共同组成了一个教育教学的有机整体,其中教师起着最关键的作用,只有教师寓德于教,为人师表,才能使这个有机整体取得最佳的教育教学效果。

  一、热爱学生,是师德的核心内容。

  原苏联教育家赞科夫认为:当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质就是热爱学生。热爱学生,必须了解学生,尊重学生,时刻把学生放在心上,体察学生的内心世界,关注他们在学习、生活等方面的健康发展,同情学生的痛苦与不幸,与学生建立起和谐、友爱的师生关系。一位师德高尚的老师,不只是爱少数学生,而是爱每一个学生,爱全体学生,尤其要关心、爱护、帮助家庭有困难、学习落后、身患疾病的同学。

  二、尊重家长,是师德修养的重要体现。

  父母是儿童的第一位和永久的教师,他们在人的一生成长中具有举足轻重、不可替代的作用。苏联教育家苏霍姆林斯基认为:“学校与家庭是两个并肩工作的雕塑家,有着相同的理想观念,并朝着一个方向行动。在创造人的工作上,两个雕塑家没有相对对立的立场是极其重要的。”尊重家长,引导家长了解、参与、监督学校的教育工作,才能充分发挥家长的监督教育作用,使学校教育和家庭教育有机地结合起来。为了调动家长积极参与学校教育,我不定期通过电话与家长联系,对学生的表现进行具体分析,这一做法,使家长对班级开展的各项活动都很关心。他们提出的合理化建议,给我开展教育教学工作提供了有益的帮助。在实际工作中,我把学生在校的表现以各种行式及时反馈给家长,使家长能够详细地了解到孩子在校的纪律、学习、劳动等各方面的'表现,再请家长把孩子在家里的表现及时反馈给我。

  这一做法取得了非常好的教育效果。及时地了解到学生在家的各种表现,为我真实全面地了解学生、对学生进行思想教育提供了非常宝贵的资料。我长期坚持这种交换,与家长达成共识,共同优化育人环境。家长是一支蕴藏着巨大教育潜力的队伍,他们中间很多人的素质并不低于教师,教师只有放下架子,经常虚心地听取家长的批评和建议,才能调动家长参与学校教育教学的积极性,不断改进自己的工作。

教师工作自查报告13

  为扎实推进教师作风建设,按照教育局及学校作风领导小组求,结合本人在思想.学习.教育教学等方面的工作表现,对照学校作风工作实施方案的评议内容进行了自查,我深深地体会到”敬业,爱岗,奉献”的内在核心。特进行了自查自纠:

  一、存在的问题

  1、思想认识不够,政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化,只走走形式,不必太过认真。

  2、不思进取。对待工作不够主动,积极。只完成领导交给的任务即可。在工

  2

  作中遇到难题,不善于思考,对于领导的个别任务,总有拖沓的心理。缺乏上进心。

  3、教育教学的新课标理论理解的不够透彻,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑。

  4、课堂教学的方法过于简单,缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂,应付考试的应试教育已不适应现代的'信息是到的素质教育。

  5、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜,偏爱优生,歧视差生。为了不影响教学进度,点优生发言的次数偏多,却扼杀可部分学生的学习积极性。

  6、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生教师工作作风自查报告教师工作作风自查报告。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。

  7、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才,必须与家长及时密切地联系,多交流,多沟通。在这方面的工作还不够主动,未按学校的求家访。

  8、工作作风布不够扎实。没有脚踏实地,总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神,对问题不做深层次的分析,思考不够透彻。

  9、业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代,可我却认为有一些业务知识就能适应了,这是错误的想法。

  二、存在问题的原因

  1、政治学习不够深刻,没有领悟其中的精华,导致学习政治不认真。

  2、任务付出总回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实,缺乏进取心。

  3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教,学习不主动,又顽皮。家长对教师的工作不积极支持,不理解。让教师工作无法顺利开展,从而越发缺乏耐性。

  三、整改措施

  1、认真学习《教师职业道德规范》、《教师法》,忠诚于党的教育事业,对教育事业尽心尽力,不计名利,积极进取,努力创新,尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。

  2、不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进,勇于创新,踏实肯干。并加强业务学习,不断充实自己。

  3 3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜,偏优生,歧差生。给学生同等的机会,让他们有个性的展现自己教师工作作风自查报告默认。善于发现学生的闪光点,使他们充满自信,在学习上积极主动。

  4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课,做到面面俱到,让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。

  5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点,促进每一位学生健康快乐的成长。

  6、发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动。

  在今后的教育教学工作中,我将取长补短,努力提高自身素质,不断完善自我,使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。

教师工作自查报告14

  为切实减轻学生过重课业负担,保护学生全面健康发展,根据贵州省教育厅《关于坚决规范中小学办学行为切实减轻学生过重课业负担全面提高教育教学质量的意见》精神,我校结合实际,在学期初拉开了“减负”工作的序幕。

  一、学习文件,统一认识。

  开学初,校长在全体教职工会议上对减负工作作了要求。20xx年5月20日召开了减负工作动员大会,传达了黔教发【20xx】85号文件。学校成立以校长为组长的“凯里市第十一小学减负工作领导小组”,研究部署学校“减负”工作。

  “减负工作”领导小组成员如下:

  组长:龙晓英

  副组长:杨昌燕

  组员:张力杨秀凯甘德逵

  田微田华莲顾先荣

  学校“减负”工作办公室设在教导处,由张永富具体负责日常工作。

  通过学习,让全体教师进一步明确《通知》的具体要求,认识减负工作的意义以及减负工作的重要性,老师们基本达成四点共识:一“减负”是让学生健康成长的必要必须的工作措施。二是“减负”是培养创新、实践能力人才的需要。三是“减负”需要教师工作的更高效科学的表现。四是“减负”不能“减质”。以上共识的达成确保“减负”工作的顺利实施。

  二、贯彻文件,落实内容。

  对照省厅文件,结合学校实际,落实了减负的“八个严格要求”。

  1、严格按课程计划,开齐开足课程。教导处严格按照文件精神,按照贵州省义务教育课程计划,严格制定日课表,安排教育教学工作做到“四有四没有”:有按标准课时开课,没有随意增减课时;有按课程1设置开课,没有随意增减科目;有按课标要求教学,没有随意提高或降低教学难度;有按计划制定进度,没有随意提前进度。

  2、严格控制学生作业总量。进一步落实作业管理的精神,向“课堂作业课堂化、同步作业选择化、家庭作业多样化、复习作业个性化”的要求努力。

  一、二年级不布置书面家庭作业,其他年级书面家庭作业总量不超过1小时。教师布置作业要根据课改要求,精选作业内容,自己先做一遍,杜绝给学生布置机械性、重复性、难度过大的作业,提高作业批改质量。学校推出学生作业记录本,即“家校联系本”,每天记录当天的作业,便于学校协调管理,及时检查与控制。不允许教师因双休日及节假日而加大作业量,提倡留自主型、分层型、实践型、养成型作业。在学生家长的配合下,基本能保证学生每日有9小时以上的充足睡眠时间。

  3、严格控制补课。教师不利用寒暑假、公休日和课余时间组织或者变相组织补课,不举办各类学科竞赛辅导班,不组织或者变相组织学生参加校外培训机构举办的文化课补习班。但要求对学习有困难的学生能进行个别辅导,有具体的帮教措施,不歧视,不排斥。

  4、严格规范考试管理。做到只在每学期末进行一次全校或全年级性记录成绩的学科考试;不以任何形式公布学生成绩,不以学科成绩作为唯一标准来判定学生的'好差,不按考试成绩给教师和学生排列名次。

  5、严格确保学生的休息和锻炼时间。教导处严格按照文件精神制订本学期的作息时间表,在校上课时间不超过6小时,并利用午间时间组织学生“文明午休”,开展古诗文诵读、趣味数学、绘本阅读、红领巾广播等活动,组建合唱队、舞蹈队、科技兴趣班等,培养学生兴趣,丰富学校生活。严格实施大课间体育活动和课外体育锻炼制度,确保学生每天至少一小时的体育活动时间。并把作息时间、班级课程设置表等告知家长,接受社会和家长的广泛监督。

  6、严格规范招生秩序。学校严格按照学区划分要求,严格执行就近入学的规定,不跨学区组织招生,做好一年级新生招收工作和其他年2级学生转学工作,并按规定完成电子学籍管理系统上的各项操作。

  7、严格择校择班。学校严格控制学生择校择班,不准收取任何形式的择校费,新生入学实行电脑随机分班,之后不得在教育过程中按照考试成绩升降再进行滚动式分班和。

  8、严格控制教辅资料。严禁使用省定教学用书目录以外的教学用书和音像制品。严禁教师采取布置作业、集体讲解等形式变相统一征订各种资料。

  三、签订责任书,工作落到实处。

  为了把《黔教基【20xx】85号》文件精神落到实处,我校采取了以下四项措施对学生课业进行减负。

  1、校长召开全校“减负”动员大会,传达了《黔教基【20xx】85号》的文件精神。学校制定了“减负”工作措施,要求全体教师遵照执行,认真做好自查工作。

  2、学校领导走进教室,亲自去检查学生书包的重量,还对学校是否存在教师组织学生订购课外教辅资料进行全面检查。

  3、学校与教职工签订学生减负责任书,明确了教师的减负目标,确保减负工作落到实处。

  4、学校领导增加随机听课次数,确保教师在减轻学生课业负担的同时不降低课堂教学质量。

  5、学校向家长及社会各界公开了学校“减负”承诺书。

  减负工作是一项长期的工作,学校将在今后的工作中继续加强管理,努力为学生创设健康和谐发展的环境。

教师工作自查报告15

  一、加强保密教育,提高思想认识

  为认真做好保密机要工作,我局结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,在平时的学习例会上,多次强调做好保密工作的极端重要性,组织全体干部职工认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等,保密工作自查报告。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育,加强做好保密工作的检查督促,促进全体工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

  二、加强组织领导,完善规章制度

  为严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,加强机关的保密工作,我局成立了保密工作领导小组,局长为组长,分管副局长为副组长,各科室负责人为成员,加强对保密工作的了领导。同时,制定了保密工作各项工作制度。一是制定了《蓬溪县城市管理行政执法局机要保密工作制度》,要求所有局机关工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度,严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项,并严格做到不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。对违反保密规定的人和事,要进行批评教育,情节严重的要根据有关规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律,确保保密工作万无一失。二是制定了文书管理制度,对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是制定了档案管理制度并上墙公示。对档案管理,尤其是密级文件的管理以及文印保密,计算机保密作了严格规定。工作人员查询档案需严格履行查看手续,进行实名登记,办公室定期对各项保密制度进行检查督促,确保局机关保密工作制度落到实处。

  三、落实各项措施 ,确保机密安全

  为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我局采取了以下几个方面的措施。

  一是严格计算机管理。目前我局所有科室和局领导办公室都配备了计算机,党政网电脑与政府网络信息中心联网,杜绝同一台计算机同时连接内外网。每台电脑上都安装了网络防火墙,对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

  二是严格文件资料管理。办公室是文件资料的加工、储存场所,为确保文件不随意外流,我局设立了1名专职人员,负责纸品文书的管理和电子文档的'管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,只准在机关办公室阅,未经批准,不得带出机关;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。

  三是严格会议管理。对于局党组、行政各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议,严格落实保密措施,遵守保密纪律。对于各类会议,一般指定有关人员参加,并指定专人作会议记录。会议讨论的内容,未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的,不得随意扩散传播。

  四是严格公章管理。局指定办公室负责对局行政、党组公章的保管,办公室主任为局公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料,一律需经得主要领导同意方可加盖;所有需加盖局党组公章的文书材料,一律需经得局长同意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记,工作报告《保密工作自查报告》。

  五是严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不能单独留于办公室内,室内无人要锁门。

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