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多年经验人力资源主管求职简历范文
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姓名:文书帮
两年以上工作经验|男|26岁(1990年5月1日)
居住地:芜湖
电 话:154******(手机)
E-mail:http://wenshu.52jianpu.com/
最近工作[1年]
公 司:XX有限公司
行 业:机械/设备/重工
职 位:人力资源主管
最高学历
学 历:本科
专 业:企业管理
学 校:安徽师范大学
求职意向
到岗时间:一个月之内
工作性质:全职
希望行业:机械/设备/重工
目标地点:芜湖
期望月薪:面议/月
目标职能:人力资源主管
工作经验
2014/8 — 2015/8:XX有限公司[1年]
所属行业:机械/设备/重工
行政部 人力资源主管
1. 向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平。
2. 组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督执行计划的实施。
3. 塑造、维护、发展和传播企业文化;为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计。
2013/5 — 2014/6:XX有限公司[1年1个月]
所属行业:机械/设备/重工
行政部 人力资源主管
1. 负责集团战略运营体系的筹划建设,主要包括集团规划、年度经营计划。
2. 负责公司上市筹划中的人力资源系列工作。
3. 负责集团公司的管理深化,内部控制体系的建立和实施,做好相关专项管理的推进。
教育经历
2009/9— 2013/6 安徽师范大学 企业管理本科
证书
2010/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好),读写(良好)
自我评价
本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!
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