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行政专员多年工作经验个人简历
个人资料:姓名、联系地址(包括邮编)、联系电话(最好是手机号码)、E-mail(不要用滑稽呢称)、性别、出生年月、年龄、籍贯、民族、身高、视力、政治面貌等。教育背景:毕业学校、所学专业、学位、主要课程成绩、外语、计算机水平等。以下文书帮小编推荐行政专员助理实习生求职简历阅读。
行政专员个人简历
姓 名: 文书帮 性 别: 女
民 族: 汉族 出生年月: 1990年10月28日
证件号码: 婚姻状况: 已婚
身 高: 158cm 体 重: 51kg
户 籍: 广东湛江 现所在地: 广东湛江
毕业学校: 广东理工职业学院中山校区 学 历: 专科
专业名称: 行政管理 毕业年份: 2011年
求职意向
职位性质: 全 职
职位类别: 客服/售后
职位名称: 行政专员/文员 ; 客服专员/助理 ;
工作地区: 湛江市 ;
待遇要求: 1800-2500元/月 不需要提供住房
到职时间: 一个月内
技能专长
语言能力: 英语 一般 ; 普通话 标准
计算机能力: 良好 ;
综合技能: 工作诚恳踏实,团队意识强,勤奋好学,有较强的沟通能力,有吃苦精神
教育培训
教育经历:
时间 所在学校 学历
2008年9月 - 2011年6月 广东理工职业学院中山校区 专科
2005年9月 - 2008年6月 湛江市麻章区第一中学 高中
2002年9月 - 2005年5月 湛江市麻章区第一中学 初中
1996年9月 - 2002年6月 湛江市麻章区第二小学 小学
培训经历:
时间 培训机构 证书
工作经历
所在公司: 湛江市家宝园林绿化有限公司麻章分公司
时间范围: 2016年1月 - 2016年4月
公司性质: 私营企业
所属行业: 水产/农林/养殖
担任职位: 仓管员
工作描述: 负责仓库的管理,做好货品收货、入库、出库、调拨的记录及账目,给环卫工作车辆加油并做好记录控制耗油量,协助办公室文员处理日常行政事务等。
离职原因: 没背景,没关系,做得再好迟早也得走人
所在公司: 湛江市麻章智能幼儿学校
时间范围: 2015年7月 - 2015年9月
公司性质: 集体事业
所属行业: 计算机/互联网/通信/电子
担任职位: 中班助师
工作描述: 主要负责协助班主任的日常工作,中班一个班只有一位班主任和一位助师,所以本人除了授课,协助小朋友用餐、喝水、上洗手间等,还需完成班级课室和睡房的卫生、餐具的清洗和消毒等,确保孩子们的安全卫生和快乐学习等。
离职原因: 每天工作时间从7:30-18:00,没合同没保险无保障,孩子处于初上学阶段,本人不适合太长时间的工作
所在公司: 中山市新纳迪亚制衣有限公司
时间范围: 2011年1月 - 2012年11月
公司性质: 股份制企业
所属行业: 计算机/互联网/通信/电子
担任职位: 区域客服专员
工作描述: 负责终端店铺的日常管理工作,主要通过电话、邮件等形式与客户沟通,传达公司的信息,有效管理终端电店铺,催促货款提货保证店铺销售,负责公司一年两季的货品订货会等工作。
离职原因: 计划湛江本地稳定工作,成家
其他信息
自我评价: 本人乐观大方,乐于人事沟通,有意考取了通用管理中级证书和人力资源中级证书,并从中学会了相关的技能和方法。由于多次担任班干部,养成了较强的工作责任心,善于组织工作以及处理突发事件,能把工作和私人的事情分开。另外,本人有较强的文字写作功底,善于在工作和生活中,运用文字记录和心态调整等方式反省自己和激励自己。
大学以来,本人主要学习了管理学原理、社会学基础、公共关系学、实用行政管理、人力资源基础、绩效管理、秘书理论与实践、人际交流与沟通实务、口才与演讲、office办公软件及网页设计等专业知识。虽然比较缺少的是工作经历和经验,但扎实的专业功底、较好的口才、勤奋好学的好习惯和自信的心态,让我具备了胜任相关工作的条件。
本人的主要实习经历及目前规划如下:
2010年10月15日 ~2010年11月14日, 在中山市西区长洲居委会参与了第六次人口普查的调查及抽样整理等工作。
2011年1月3日 至2012年11月,在中山市新纳迪亚制衣有限公司担任区域客服专员,作为50多家终端专卖店与公司之间的桥梁,负责店铺的日常管理工作;期间坚持写作,实时书写报导公司的各大事件,参与公司每季度内刊的撰稿。
2012年11月从中山辞职回湛江,专心带孩子至今,目前计划孩子9月上学,本人出来上班。(2014年参加了湛江电视台举办的关于母亲节和父亲节的征文比赛,分别获得纪念奖和三等奖)
2015年7月孩子上麻章智能幼儿学校暑假班小班,本人也在该校担任中班助师至9月下旬。
发展方向: 2012年11月开始待业中;
期望从事专业(行政管理、人力资源管理、秘书)相关的工作岗位。本人会本着专业的职业素质和要求,发挥自己的才能(专业知识能力、写作能力、语言沟通能力、反省自学能力、组织策划创意能力),与团队合作做好分内事,为公司创造应创造的价值。
其他要求: 社保,法定节假日,培训等。
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