新训副班长工作总结

新训副班长工作总结

　　总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，它可以使我们更有效率，因此好好准备一份总结吧。你想知道总结怎么写吗？下面是小编整理的新训副班长工作总结，欢迎大家分享。

　　一：第一学期工作计划

　　一、工作内容

　　首先做好作为一名普通学生该做的一切学习上上课认真听讲不迟到早退不缺课旷课上课积极回答老师的问题课后按时完成作业。生活上保持良好的生活习惯处理好与同学之间的关系。为全班同学做好表率。同时履行一个副班长的所有责任：

　　⑴完美的做好本职工作――日报制！坚持每日一报。

　　⑵帮助班长处理班级事务，以致于更好的管理班集体。

　　⑶帮助其他班委处理一些力所能及、对班级有益的事。

　　⑷及时向班中同学了解情况，询问他们对班级建设的意见及看法。

　　努力争取本学期班级能评上“先进班级体”我们大家团结起来一起完成我们的目标把我们班级建设的更好。

　　二、工作计划

　　1、学习方面

　　在本学期将系统的学习专业课程认真的学好专业基础知识进一步的强化自己的能力。首先我们应当将自己定位在一个明确的位置上认清自己的能力才能更好定位自己的目标才能朝目标大步的走去。其次良好的班风是很重要的班级委员要起带头作用带头确立明确的目标、端正学习

　　态度、强化自己的能力、全面发展引领一个良好的学习氛围。例如：在晚上上自习时我认为班委应起到良好的带头作用！以鼓励其他同学积极上自习。总的来说班级的和谐是必不可少的。让同学想想自己在大学三年间要得到什么学到什么。

　　2、生活方面

　　在我们这所大学，我们所有的学生都是来自五湖四海的各方学子。我们没有一定的社会经验，以及社会生活能力及一定的判断能力，可事实上我们又比在高中时更加全面的接触了社会，面对社会上那种种诱惑，我们大学生更多的是束手无策。针对这些情况，我校为了更好的保护大学生而制定了日报制。所以日报制在副班长的工作中是重中之重，在我们的生活中也起到不可忽视的作用。

　　住校与以前的通宿生活是不可相提并论的我们应当具备一定的生活自理能力使自己可以能够在生活上过的顺利而缺乏自理能力的同学同宿舍的室友应当伸出一只手给予帮助。当然时过一年我们现在要关注的大方面和谐问题以一个发展的眼光看若一个寝室缺乏了和谐那么必定会有受到排挤的同学那么我们应当给自己一个定位为什么会发生这样的事当真自己是惹人厌吗当真是室友差劲等等问题自问一下究竟是自己还是他人的原因。要有良好的生活习惯和同学朋友之间要互相了解互相帮助互相支持处理好交际关系。有了良好的生活质量才能有良好的身体有了好的身体才有奋斗的本钱才有去奋斗的机会。我们要做一个“讲文明懂礼貌有道德有理想有文化有素质的大学生”。虽然大二我们的课程很多我们依旧可以选择性的参与一些社团活动促进交流调整心情走进一个小型的社会体验人的多种多样思考一下如何在社会交际里变得如鱼得水。

　　以上是我个人的一些计划和建议只有通过班级全体同学一起的努力才能实现我们的共同目标凭借一个人或少数人的力量是不够的。团结就是力量！

　　二：第一学期工作总结

　　这半年多以来，作为副班长，我学到了很多东西，尤其是在与人打交道这个方面上获益匪浅。班级的同学来自五湖四海，各自的家庭也十分不同，所以在交流上有时会存在‘理解上的偏差’。这就要求我面对不同的对象，要采取最合适的方法来沟通，了解他们。也只有了解了底下所有同学们的想法，才能恰当的开展班级工作――组织和管理班级。从这个角度来看，我认为自己的表现是合格的。我基本上做到了和每一位同学保持友好的关系，并做出友善的姿态倾听他们的意见二十几名学生编在一个班里，并不等于就是一个班集体。班集体是由整个班级组成，以完成学校教育任务为共同目标，有一定组织机构、规章制度的学生共同体，它是班级群体发展的高级形式。一个健全的班集体有以下几个特征：有共同的目的，共同的荣誉感和为达到共同目标而组织的共同活动；有健全的组织机构和领导核心；具有正确的舆论和优良的作风；有严格的规章制度与纪律；具有团结友爱、互相帮助、平等和谐的人际关系。一个良好的班集体，可以对其成员进行强有力的感化、影响和强制作用。良好的班集体的作用主要有以下几点：首先，良好班集体是促进学生个体社会化的重要环境；其次，良好的班集体是促进学生个性全面和谐发展的重要条件；再次，班集体是教育的重要手段。良好的班集体不会自发形成，而要在班级建设者的精心组织和培养下才能逐步建立起来。

　　还有便是在本班的自习纪律及仔细出勤人数的管理上。在这一学期的自习中，回顾手中的签到表我发现我班的自习情况在这一学期中自习效率是呈上升、下降、再上升的趋势。我看到我班的自习效率不算下等，算是中上的程度。每晚的自习出勤率也算是很高。但是虽说在自习上我班的总体情况很好，但不可否认的是我班自习效率不能保持在最好的位置，我班仍有几个别的同学的自习出勤率与纪律极差，并且在一学期中不能良好改善。

　　但是考勤工作虽然遇到很多困难，但通过自己的不断总结与学习，积累了很多工作的经验。考勤人员由于比较多，座位分散，点人数有很大的难度。但只要细心考察，人数基本可以点清。但由于经常有人在点完名后早退，考勤时很难点到有多少人早退，在下学期工作中应该多注意这种现象并及时制止。考勤是一项需要很大的耐心的工作，以后必须克服急躁情绪，多与同学沟通，共同进步。尽量提高同学们上课的热情，减少旷课的发生。

　　另一个工作就是宣传通知班委的决定，开展各项活动。一个不容乐观的问题就是：大家对学校安排的活动抵触情绪比较严重，很多时候，同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加活动。这个问题我认为主要是两个方面造成的：一方面，是我们班委会教育工作做的不够好，没有充分的提倡教育奉贤的精神。另一方面：学校在安排某些活动时欠考虑，导致活动的进程和事前宣传的不一致，进而破坏了学生们各自的生活安排，产生抵触情绪。这个问题我想采取的方法是：自愿优先，分组轮流：即如果有人愿意主动的参与到活动中，我们鼓掌欢迎，但是如果自愿者数量不足，那采取分组轮流制：即按学号或者其他方式，轮流代表班级参加活动虽然工作还有很多不尽如人意的地方，但通过一学期的工作，我感到同学们还是没有很高的积极性，但我相信没有解决不了的问题，只要坚持这些方法相信下学期我的工作能做的更好。

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