董事长秘书年终个人总结

时间：2022-07-20 17:59:09 个人总结我要投稿

董事长秘书年终个人总结

　　总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料，它可以提升我们发现问题的能力，不如我们来制定一份总结吧。那么你知道总结如何写吗？以下是小编为大家整理的董事长秘书年终个人总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

董事长秘书年终个人总结

董事长秘书年终个人总结1

　　总结已完成的工作，研究确定下一步工作目标，明确各人的工作职责和主要工作任务，树立全体人员的团体观念，事事处处从整体出发，热爱本职工作。

　　1、为了使秘书室工作更好的开展，各员工均被轮流安排到部门内部各岗位进行交流工作，确保各人对部门内部所有岗位都具备一定的熟悉度，以便于在某岗位人员不在岗位其岗位工作的顺利开展。

　　2、秘书室工作压力较大，为缓解压力、加强团队凝聚力、增进部门各员工的了解，秘书室还经常不定期组织聚餐活动、休闲活动等。本着团结、活泼、严肃、认真的精神，秘书室各成员团结一致，能够在工作中互相配合，在生活中互帮互助，俨然一支年轻的、纪律化的效率型团队。

　　3、作为集团的核心部门之一，秘书室是一个经常接触集团最高机密的.部门，我们的成员们在不断的工作与学习中，养成了良好的职业习惯，培养了良好的职业道德，切实做到了“不该说的不说，不该做的不做”，一切行动听指挥，并以身做责，做到了凡事按程序办事，以实际行动全力支持集团规范化管理工作的开展。

　　在上半年的工作中，董事长秘书室作为新成立的职能部门，在细化操作、完善流程的同时，努力协助董事长开展工作，提高自身素质和工作质量，较好地发挥了本职作用。在今后的工作中，我们将一如继往的认真履行董事长秘书室的工作职责，开拓创新，把我们的工作水平提升到更高的层次。

　　x年5月,根据集团发展的需要以及集团近阶段的战略发展目标,董事长秘书室与总经办在职能上进行了分离.秘书室成为一个独立的部门直接对集团董事长负责,协助并配合集团董事长统筹与组织开展集团各项重点工作.在集团领导的大力支持与带领下,秘书室全体员工认真履行工作职能、勤奋工作、爱岗敬业。

　　一、秘书室各成员1-6月份的主要工作：

　　1、董事长室的来电、来访等日常接待及通传工作.

　　2、董事长办公室信件、传真件的接收处理工作.

　　3、董事长办公室来文登记,资料电脑录入及归档工作.

　　4、oa系统各类报批文的回复,跟踪、打印、信息反馈工作.

　　5、跟进南罐项目相关资料的整理,复印,归档工作.

　　6、董事长室资料与文件的整理与归档.

　　7、董事长会议纪要及发放工作.

　　8、董事长会议日程安排与相关资料的准备.

　　9、集团各类会议中所有决议事项及工作的落实与跟进,将实际情况及时上报董事长.

　　10、协助董事长协调与处理各项工作.

　　11、酒店管理工作的协调、监督与跟进.

　　12、集团各部门每周工作总结的收集与集团备忘录的整理工作.

　　13、集团公章的管理工作.

　　14、集团盖章手续的办理及登记,三万元以上的合同会审工作及各类合同、采购单、报销单等的审批、核查、整理与存档工作.

　　15、集团企业文化及宣传相关工作.

　　16、总经理办公室会议纪要的记录与发放工作.

　　17、集团各部门每周工作周报的收集及整理工作.

　　18、部门工作操作手册的编写以及董事长各类资料文稿的撰写.

　　19、领导交办的其他工作

　　二、工作中所取得的成绩及存在的不足

　　﹡协助董事长处理各项突发事件、协助董事长统筹与跟进各子公司及总部各部门工作的开展,确保集团上半年无发生重大事故发生,为集团的稳步发展奠定的扎实的基础.

　　﹡对集团各采购单、报销单进行严格的考核与把关,杜绝了一切不必要、不必需的采购行为与不符实的报销行为,并从成本控制角度有效控制了成本过高、报销额过大、报销率过频等现象的'发生.

　　通过近2个月的努力,完成了部门的基本定位,协助董事长对各部门及下属子公司的工作的开展进行督办、协调与跟进落实,突出抓好领导交办和批办的事项及秘书室日常工作,确保了集团各项工作的正常开展,起到了良好的上传下达的作用.总结二零零六年上半年的工作,

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