个人总结

教研室个人工作总结

时间:2023-03-04 10:29:42 个人总结 我要投稿

教研室个人工作总结15篇

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不妨让我们认真地完成总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是小编帮大家整理的教研室个人工作总结,希望能够帮助到大家。

教研室个人工作总结15篇

教研室个人工作总结1

  自20xx年进入艺术设计教研室工作以来,时刻不忘初心,努力上进,在工作中勤勤恳恳,取得了一定的成绩。现汇报如下:

  本人的工作主要为视觉传达艺术设计教学,担任的主要课程既包括《设计素描》、《设计色彩》《字体与版式设计》、《图形创意》等基础课程,又包括《平面广告设计》、《书籍装帧设计》等实践性应用课程。认真研究教育教学方法,深入学习专业理论技能,编写了《图形创意》《书籍装帧设计》教材,建设了《平面广告设计》课程网站,充分考虑学生所需,为艺术设计教育贡献微薄力量。工作以来,辅导学生参加各级各类专业技能大赛获得奖项若干,比如指导学生获得江苏省高校学生多媒体作品竞赛二等奖、指导学生获得院级毕业设计(论文)一等奖、第二届全国高校数字艺术作品大赛一等奖、第七届全国大学生广告艺术大赛江苏分赛区三等奖等。另外,个人也在此中得到教学能力的.充分锻炼,由此获得“优秀教师”、“先进个人”等荣誉称号;专业技能也取得了长足的进步,设计作品获得第二届全国高校数字艺术作品大赛教师组二等奖、第三届全国高校数字艺术作品大赛教师组三等奖、入选5.12全国抗震救灾公益设计展、中国设计年鉴等。

  除此之外,由于本人在个人求学生涯中对于水墨画一直较为热衷,所以在工作之余并没有放弃对此的研究与继续学习,并获得了一定的认可,比如作品曾被中华人民共和国商务部办公厅收藏,以及四川省美术馆收藏,获得纪念长征胜利70周年中国美术作品大展银奖,江苏省美术家协会首届新人美术作品展佳作奖,淮安首届青年美术作品展览优秀奖,入选首届全国徐悲鸿奖中国画展、入选第二届江苏省高校美术作品展等。

  不忘初心,方得始终,继续前行!

教研室个人工作总结2

  一、20xx年工作总结

  区教研室在市局领导的倾情关心、关怀指导下,努力工作,适时创新,做了大量工作,圆满完成了年度目标任务,收到了期待的效果。

  (一)工作概况

  围绕“服务、指导、研究、引领”的原则,即为学校发展服务,对学校教学进行指导,开展课堂课程及教材教法专项研究,为教师专业发展作引领。积极采取“五、四”工作制,每周五天工作日,四天下学校。规范开展三项活动,

  一是每月定期召开各中学业务副校长、教导主任、各教委办业务副主任、教研室主任工作交流会,深入开展“学查纠”活动;

  二是组织名师、学科带头人、教学能手等进行团队教研、示范引领送课活动;

  三是全面开展“学改练”进行教学能手、特色教师和优质课评选等业务竞赛评选活动。

  (二)重点工作

  1、大面积提升教学质量。

  一是签订提升教学质量目标责任书。本年度区教研室结合10%提升计划,层层签订目标责任书。在去年11月份和今年9月份分别与各镇街教委、中学、区直学校签订提升教学质量目标责任书。

  二是积极开展滕山教育合作,一年来共有25处学校领导干部、骨干教师到滕州城区学校进行挂职学习,共举行13次同课异构等业务研讨交流活动,举行2次大型专题报告会。

  三是加大教学常规管理力度,教研室制定下发了《山亭区中小学教学常规管理实施细则》、《高效教学具体要求》、《中小学作业教学的指导意见》,内容涉及备、讲、批、辅、考等教学各环节要求,详细具体可操作。教研室定期进行督查,发现问题当场反馈并限期整改。

  四是狠抓毕业年级毕业学科的教学管理。第一要求每所学校层层制定目标,进行数字跟踪管理,层层责任到人,实行责任追究制;第二进行大密度教学监管,本学期共组织5次专项活动。

  五是积极举办各种形式的业务竞赛活动。区教研室在五月份历时一个月举行了小学教师“千人说教材”活动,150人参加了区级比赛。区教研室在下半年举行了中小学教学能手和优质课评选活动,共评出113节区级优质课、50名区级教学能手、10名区级特色教师,并从中推荐65名优秀教师参加市教学能手和优质课评选。

  2、优秀教案评选。

  结合市局54号文件精神,教研室详细制定了《优秀教案评选实施方案》、《量化细则》等各项规定,力求各单位坚守“三个不”,做到“五结合”。成立了以宋局长为组长的专项工作领导小组,设立20万元专项奖励基金,依据任务目标奖罚分明,纳入年终对单位综合量化。在评选过程中实施专兼职教研员联合工作制,上学期共聘任初中、小学兼职教研员34人。每周对各单位上传的570余篇教案进行整理统计和评比。每周在教研简报上进行公示。一学年来,区教研室累计评选全区中小学区级优秀教案5782篇,入选市级优秀教案660篇。

  3、特色创建、教学示范校创建和课程实施水平

  实行目标计划分层培植,过程跟进式诊断指导。单位申报镇街初评,区教研室汇总确立计划目标。定期召开校长论坛进行阶段交流指导。本学期共确立20所小学、3所中学为区级培植目标。区教研室采取统一要求,分批次申报的原则。各镇街制定批次申报计划表,区教研室汇总,依据总计划表进行不定期视导。

  4、扎实组织开展“小哥白尼” 杯实践与创新技能大赛

  市中小学生第四届“小哥白尼” 杯实践与创新技能大赛我区荣

  获第三名的'优异成绩,推荐的55件作品中, 有15件获一等奖、27件获二等奖、13件获三等奖。

  5、编印教研工作简报

  为了使教研室工作更具计划性,从13年开始编印《山亭教研工作简报》,每周一期,共有四版,及时对工作进行回顾总结梳理,以电子版的形式每周五按时发到各单位一二把手邮箱中,纸质简报报送局领导,及时快捷的把教研室的工作信息传给教学一线。使工作有效达成同步,便于形成合力。办报一学期来效果非常好,信息及时,各项评比竞赛结果及时在简报中公示,做到公开透明。

  (三)存在问题

  一年来,在市局领导的倾情关心、关怀指导下,全区的教育教学质量虽然有了初步的发展,但由于在办学条件、教师编制和师资年龄结构等方面的影响和制约,部分学校的教学成绩提升幅度不高、较为缓慢,在教学常规管理上还存在着“责任不强、落实不细、执行不力等问题

  二、20xx年工作计划

  (一)工作思路及任务目标

  贯彻落实科学发展观,以全面提高教学质量为核心,以继续推进素质教育和特色品牌创建两大工程为重点,以深化“学、查、纠”活动为抓手,以推行学业合格率10%增幅计划为抓手,围绕“质量、课堂、常规”环节促进管理创新,促进课堂教学改革和大面积提高教学质量。以实施全员岗位育人为抓手,促进特色品牌创建工作;以中小学生创新实践技能大赛为抓手,优化学生多元化培养模式。以提高课程实施水平为抓手,全面推进素质教育。以打造高效教学为抓手,有力促进教学常规的全面落实。

  (二)工作措施

  1、继续围绕高效教学的44点要求,深化“学、查、纠”活动。严抓教学常规的细落实、真落实,有效规范办学行为,提高管理与教学常规落实效能。继续推行学业合格率10%增幅计划,强化分类推进,大面积提高教学质量。

  2、优化优秀教案评选机制,推出更多实用好用的教案共享,提高全区每一个学校每节常态课育人效能,切实提高课程实施水平,20%的学校成为课程实施的合格校。

  3、深入进行课堂教学改革,教研室部分中学和各镇教委办培植的教改校的基础上进行重点跟进式诊断指导,打造生本高效学堂。

  4、继续开展学生创新实践技能大赛活动,促进更多学校、学科教学加强学生创意意识、能力培养,促进更多学生乐于小制作、小发明、科幻画、小课题研究。

教研室个人工作总结3

  个人思想工作汇报

  席腊梅

  首先感谢辛校长您的厚爱,关心,理解与支持!感谢各位领导和老师们的帮助。

  在过去的一年里,本人一边努力提高自己的教育教学水平、广泛吸收先进教学理念;既教书又育人,同时又努力做好初一年级主任及一(3)班班主任工作。在工作中处处严格要求自己,以学校的大局为重。努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观,将工作岗位看成是为学校发展作贡献的机会,经过初一全体老师一年的共同努力,我们完成了学校和年级组的工作计划和任务,下面我主要就年级主任工作、班主任工作两方面总结如下:

  一、年级主任工作

  1、作为年级的带头人,高度的责任感是做好工作的先决条件。 我除担任两个班英语教学工作,班主任外,还负责年级组的管理工作。作为年级主任,我深感肩上责任的重大,为了让家长满意,学校放心,我对工作从来不敢怠慢,率先垂范,要求教师做到的,我首先做到,起早贪黑,早来晚走,作为一名年级带头人,只有身先士卒,工作才有说服力,才能赢得同志们的认可和支持,这样才能有利于开展年级工作。率先垂范,无私奉献,是我做好年级主任工作的重要保证。

  2、做好服务工作更是年级主任应尽的职责。

  在整个学校管理中,年级主任应是联结领导和教师之间的枢纽,并担任其中的润滑剂。每学期我都能定好年级工作计划,认真组织实施,精心安排好年级的每一个活动,从而保证了年级工作正常有序地进行。每次召开行政会议后,及时认真传达,组织贯彻落实。努力形成互帮互助、团结奋进、健康向上的初一教师群体。

  3、建立一个团结协作的团体,努力打造和谐年级团体。

  团结就是力量,有了力量就有了战斗力,经常性和教师谈心、交流,帮助他们解决生工作中的困难,思想上一致,心灵上沟通,使年级组的每一位教师都非常支持我的工作,使我的想法、安排能够得以顺利实施。每个班都以班主任为核心,研究学生、分析学生,具有非常强的凝聚力,全体教师精诚团结,圆满完成了学校交给我们的任务。

  4、加强班主任队伍建设。

  力求打造一支高素质的、深受学生爱戴的班主任队伍,是我们年级组的一项重要工作。在工作中我们坚持"交流、学习、合作、互助"的原则,定期召开班主任会,落实学校布置的各项工作、学习班主任业务知识,交流工作经验,协商解决班级工作中出现的重点问题。全体班主任狠抓学习常规管理,整顿课间操、午睡、晨扫。开展班级文化建设,各班制订班级规章制度,营造了一种健康、积极向上的班级文化氛围。

  二、班主任工作

  1、优选班干部,找准“领头雁”,加强班级常规管理.“ 火车跑得快,全靠头来带”.一群好的班干部,他可以以身示范,带动和感召全班学生,使班风纯正。班干部人选采取由学生推选和我的考察相结合,效果良好,每个人都能自觉维护班集体利益,增加责任感和荣誉感。平时我主要从安全、纪律,卫生等几方面对学生进行常规管理。

  2、提供展示能力的舞台,调动学生的积极性。

  每一个学生都有自己的优点,作为班主任应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能通过这个小小的闪光点挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。前苏联著名的教育家马卡连科曾经有这样一句话:“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点”。书上说:学生是教育的主体。一点不错,学生好比一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。先得把学生研究透,各个年龄段,各个层次的学生生理、心理特点都不一样。你要知道他做些啥、想些啥,怎么让他接受你的教导。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,设身处地的以他能够接受的方式进行启发引导。其实,学生到学校来,谁都想成为好学生,他们对老师充满了尊敬和依赖。

  三、教育学生自主学习,完成学习任务

  学生的主要任务是学习,教育学生要有明确的学习目的,端正学习态度,遵守学习纪律,指导学生制定好适合自己的学习计划,提高学习的自觉性,养成良好的学习习惯,提高学习成绩。为将来报效祖国,振兴中华民族,打下良好基础。

  四、加强家校联系

  孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的.表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。

  因此,在本学期主动与家长们保持联系,(告诉家长我手机24小时开机,随时可以与我联系孩子的情况)我呢,也将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策。

  五、做好逆反心理学生的疏导工作

  从本质上讲,逆反心理是指在一定的外界因素作用下,对某类事物产生反感情绪,故意做出与该事件发展的常理背道而驰的举动的一种心理状态。青少年中的确存在这样一些学生,他们对老师或父母的教育常会表现为很不服从,告诉他不能怎么做,他偏要那么做,甚至公开顶撞老师和家长。

  虽然在工作上取得了一定的成绩,但我也清醒地看到了自身存在的不足,在今后的教务处工作、班主任工作、英语教学、特别是班主任工作,它可以说是学校工作的命脉,我会要更加恪尽职守,励精图治,勤奋工作,以求做得更好。有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。我们的班主任工作就会做得更好,实现著名教育家叶圣陶说的“教是为了不需要教。”我们的学生就会自尊、自立、自律、自强。

教研室个人工作总结4

  我担任学校教科室主任已经两年。在这两年的时间里,在领导的鼓励支持下,老师们的支持下,我渐渐适应了新的工作要求,并逐步认识到,教育科研是学校的重要工作,要干好这项工作,必须付出努力,我是这样想的,也是这样做的。学年度,本人担任学校科研室主任,高三一个班的'语文教学工作,并协助贺校长组织学校图书、电教装备工作,一年来我本着对工作的热爱,恪尽职守,竭尽所能地做好该做的事。作为一名学校中层干部,尽力成为校长的好帮手,为教师起到桥梁纽带作用。工作做到尽早思考,尽早安排,细致实施。现把一学年来本人的岗位任职情况向大家作简单的汇报,请各位批评指正。

  一、严格执行学校工作计划和本室工作计划,坚定不移地贯彻上级教育教研精神,以高考为指针,发挥教研在教学中的先导作用,积极为我校教学质量的进步进言献策。立足我校实际初步确立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

  二、积极履行教育教学管理职责,和教务处密切合作,每学期完成两次教学常规检查,对存在的问题进行及时反馈。及时听评青年教师的上课情况,每学期按照要求完成听课任务,了解我校教师的教学情况。组织并指导各教研组开展工作,落实了组长工作职责及具体工作内容并全程跟踪督促实施,保证了教研组工作的有效开展。

  三、深入推进了以集体备课为主题的“教研活动日”活动,组织并坚持教研组和备课组集体备课。注重了教研形式和质量,注重了实效,做到了活动事先有筹划,有准备,有书面安排表;活动中有考勤记录,有活动过程记载,有活动结果反馈等。每次活动每个老师都动手收集材料在会上交流,有学术性。

  四、确定了以“优化课堂,提高课效”为主题的课堂教学研究目标,积极稳妥地开展了汇报、交流课、优质课比赛以及各科教学观摩课活动,在一定程度上形成了一些教师深钻教材,改进教学,取长补短,互相学习的良好局面。教师的听课行为也变成了一种自觉和渴望。查阅教师的听课记录,便不难看出,老师们的听课次数增多了,评课能力增强了,同时通过组织两次青年优质课大赛,有计划有组织地锻炼大批教师,使他们在最短的时间内快速成长起来,勇挑我校教学重担,为我校中高考连年取得好成绩打下了一定的基础。

  五、加强课题引领,明确科研方向。回归课堂、关注课堂是学校科研的基本原则,也是我努力尽职的指导思想。我校的课题研究主要立足于学校实际条件、立足于高考备考的实际要求,以解决实际问题、提高课效为目标,以校本课题为主,走个人创新与集体协作相结合的道路。

  以上是我这一年所做的工作,在以后的工作中,我将进一步发扬我校重视教科研的优良作风,采取切实有效的措施,强化教科研一体化意识,为教师开展教科研活动创设更广阔的空间,积累更多的成功经验,努力更新教育观念,使科研带动教研,促进教育质量的提高。

教研室个人工作总结5

  自担任学校教研室主任以来,现已经有两年时间了。在这两年的时间里,在大家的支持下,我渐渐适应了新的工作要求,并逐步认识到,教科研工作是学校的重要工作,要干好这项工作,必须要用心去做事、努力去做事。在刚刚结束的一个学年里,我担任学校科研室主任,任教x年级两个班的xx,一年来我本着对工作的负责任态度,恪尽职守,竭尽所能地做好该做的事情。工作上能够做到尽早思考,尽早安排,细致实施。现把一学年来本人的工作情况总结如下:

  一、严格执行学校工作计划和教研室工作计划,坚定不移地贯彻上级部门和学校的教科研精神,发挥教研在教学中的引导作用。

  二、积极履行教育教学管理职责。一学年来我能积极参与到教学管理中来,平时的值日当天能做到按时到岗,不中途离岗,积极履行教学管理职责。

  三、配合校长室的工作,深入推进适合我校教学实际的活动单导学模式。为了使我校的活动单导学模式在实际操作中更加规范可行,xx年秋学期在校长室的安排下我组织了各个学科的教研组长结合本学科的'教学实际制定了各个学科的活动单导学模式,使各个老师在教学时有“章”可依,提高了课堂教学的规范性,为切实提高课堂教学质量提供了重要保障。

  四、为了切实提高课堂教学的有效性,发挥教科研在教学过程中的引领作用,20xx-20xx学年教研室精心组织安排了一系列的公开课,通过这些公开课有效地促进了老师们教科研水平的提高,促进了学校教学质量的整体提升。20xx年秋学期开设的公开课有常规公开课,x、x年级的同题会课,有效课堂人人达标课;20xx年春学期开设的公开课有x年级常规公开课,xx年级语文、数学、英语,x年级xx的同题会课。这些公开课参与上课的老师多、教学质量高,覆盖面广,有些老师一学期上了3次公开课,参与评课的人数也很多,通过这些公开课切实提高了我校教科研工作的实效性。

  五、引导老师积极投入到课题研究中来。这一学年来教研室宣传与组织了许多课题的申报,如区教育学会“精彩一课行动”课题申报、区教研室有效教学方面的课题申报等等,许多老师积极申报,成功获得立项。截止目前为止我校获得市、区级课题立项的有十几个,当然课题申报仅仅是课题研究的一个组成部分,后期还有许多事情要做,如中期评估、最后的结题等等,当然这些事情都需要学校层面的关心与支持。另外这一学年以来教研室也积极组织了许多市、区级的论文评选,许多老师在评选中都获了奖,可能是级别的原因许多老师参与的激情不是太高,其实多写论文对于提高自身的业务素质是大有裨益的。

  六、在做好教研室工作的同时,我还在努力做好两个班的xx教学工作。对于自己的教学工作我总是尽力去做好,课前的备课、课堂上的授课、课后的培优补差,都认真去对待,力争尽自己的努力让学生满意,让家长满意,也让自己满意。

  以上是我这一年来所做的主要工作,在以后的工作中,我将进一步发扬我的优点,努力克服自身的不足,采取切实有效的措施,强化教科研一体化意识,为各位老师开展教科研活动创设更广阔的空间。

教研室个人工作总结6

尊敬的领导、辛勤工作的教研室主任:

  下午好!

  一曲新词酒一杯,去年天气旧亭台。夕阳西下几时回?XX年如白驹过隙,盘点这一年,我们政史地教研室全体同仁在教务科领导的直接领导下,在兄弟教研室的关照下,爱岗敬业,恪尽职守,为南阳幼师教育教学做出许多实实在在的工作。现汇报如下:

  一、以书记校长讲话为方向,以赵科长工作安排为指针,搞好教育教学工作。

  我们政史地教研室全体同仁,深入学习校领导春、秋工作要点,以及教务科春、秋教学工作安排。把教务科的指示精神转化为自己的真实行动,保质保量的完成了教务科交给我们教研室的`各项工作任务。

  二、借鉴优秀教案、完善电子教案,备好每一节课。

  黄肖老师从一高中借阅了三本生物学鼎尖教案,作为自己备课的参考资料。杨耀建老师将教材序列号输入百度,搜索、下载了《哲学与人生》的教案,并与崔世芳老师共享。袁晓老师从网上下载了比较完备的《经济常识》教案。刁元庆老师从网上下载了《生涯规划》、《职业道德与职业指导》大纲和试题。刁元庆老师常常在备课中参考高职高专的《生涯规划》教材。杨兴良老师从网上下载了《千秋史话》视频。个人简历崔世芳老师从网上找到对教学有用的资料后进行打印,以备后用。从以上情况可以看出,老师们备课的时候,认真、充分、深入、细致,为上好课打下了坚实基础。

  三、运用先进的、科学的教学方法,提升学生对政史地教学的满意度。

  袁晓、刁元庆、崔世芳、王明华四位老师擅长用案例教学法,营造良好的教学环境,让学生能够深入分析案例中的原理和方法论,变枯燥为有趣,变苦学为乐学。刁元庆老师在教学中经常采用导法法、讨论法,培养了学生的分析问题能力和解决问题的能力。杨耀建老师在教学中采用答记者问的方法,让学生对所学内容设计问题,由老师或者学生回答。袁晓善于师生角色转换,使师生心灵沟通,方便了教学工作开展。

  四、整顿学风,确保教学质量。

  崔世芳老师在教学过程中,经常让学生齐读、个读,让学生进入角色。在学生睡觉时,把学生喊醒,组织学生唱歌。袁晓老师在上课时发现学生看小说,便俏俏走过去把小说收走,然后交给班主任处理。刁元庆老师在上课时坚持提问打分制,批改作业时评定特优、优、良好、一般、差四个等级,并进行统计。

  五、引入先进理念,拓宽学生视野。

  崔世芳老师在教学中引入教育界盛传的“赏识教育”。刁元庆老师在教学中引入先进的“蒙式教学法”、“瑞吉欧幼儿教育方案”,从而使幼师学生开阔了眼界,明白幼儿教育要以儿童为中心,教师是儿童的协作者,要把握0—6岁儿童的敏感期,不能让幼儿教育小学化。

  六、贴近幼儿园实际,为学生就业作好准备。

  杨耀建老师在《哲学与人生》课结束时,进行课堂问卷调查,“你对哪些幼儿园了解?你知道幼儿园需要什么样的老师?你想不想成为优秀的幼儿老师?想不想成为专家型幼儿教师?你是否想过自己也办一家幼儿园?你想过做几年教师再转行吗?刁元庆老师从网上下载了《蒙特梭利教师守则》、《亲亲幼儿园教师职业道德》,让学生觉得做一名幼儿教师,就要了解幼儿园教师应该遵守什么行为规范,从而提前养成幼儿老教师职业道德。刁元庆同志多次与幼儿园园长联系,多方了解幼儿园教学与管理的实际案例,对学生进行职业道德与就业指导培训。

  七、勇挑重担,减轻学校负担。

  黄肖老师本是地理教师,但他服从教务科的安排,挎行承担了《幼儿卫生学》的教学工作,当学校需要他参加全省优质课比赛时,又挎行承担了《生物》课优质课教学工作。杨耀建老师曾承担过双课头教学工作,课节最多时达26节。刁元庆是老教师,现在承担双课头教学工作,全年周课时22。5节。以上老师辛勤劳动,使学校节约了至少两个教师的工资开支。

  八、听评课工作扎实有效。

  上半年,在教务科开展的听评课活动中,黄肖与袁晓双双荣获二三等奖;下半年,在新进人员的听评课活动中,杨兴良、杨耀建、黄肖、袁晓四位同志所授课程均得到领导与同志们的充分肯定。杨兴良所授课程课重点突出,很有深度。杨耀建所授课程富有激情和新意。黄肖所授课程给人以一气哈成,意犹未尽之感。袁晓的课准备充分,变枯燥为乐学。主持该此听评课的李校长以及各位教研室主任对以上四位同志所授课程均给以充分肯定。

  九、教研工作形式多样,效果良好。

  《哲学与人生》这门教材在我校首次使用,没有教参、没有练习手册,老师教学很是不便,任课教师杨耀建、崔世芳、张宏利用业务学习时进行研究,在课间也多次交换意见,特别是互相之间将从网上得到的资料进行共享。在教研中,他们发现该教材只有方法论的论述,没有哲学原理作支撑,若补充哲学原理,课本上没有明确提及,增加了教学任务和学生负担,不补充则学生听不明白。教材的后三章,内容重复,划分太细,有拖延篇幅之嫌。最后,同志们达成共识,最好换教材,或者订教师用书和练习手册。

  十、值班工作多次得到学校值周组表扬。

  过去教研室卫生总是由主任一个人扛,现在情况比以往好得多。杨耀建、刁元庆、黄肖、崔世芳四位教师值班工作积极,卫生打扫干净整齐,教研室完全做到人走灯灭、关好窗锁好门,教研室电脑保管使用情况良好。为此,多次得学校值周小组表扬。

  我们政史地教研室因学科性质,没能为学校做出轰轰烈烈的贡献,但我们问心无愧地说,大多数同志确实尽力了。展望XX南阳幼师十二五规划的开局之年,我们决心在教学工作中踏踏实实工作,扬长避短,把教学工作做得更好。我们不安心于跑龙套,我和同志们计划在XX年组织学生策划一场政史地三科知识竞赛,还要开展理财投资知识讲座。把配角升级为最佳配角。

教研室个人工作总结7

  学校教研室个人工作总结内容简介;由于本学期的一些特殊原因,教师缺课比较多,为保证正常的教学秩序,教研室的全体领导主动担当起代课任务,一个学期以来,共代课约80节。

  20xx—20xx学年度下学期工作在已经结束,虽然上下两个学期是在不同的身份下工作的,但工作的内容没有太多的变化,多的只是一份责任。

  一、坚持课堂教学,展现自己的教学智慧。

  课堂教学一直是我不能割舍的情怀,在课堂上,我是最快乐的;在课堂上,能感受到自己的价值。本学期我继续担任四、五年级的信息技术课程;由于开学初指导学生参加了计算机联赛,感觉到我们的信息技术教学存在着很多的弊端,为了让学生能够真正的学习到信息技术的操作本领,我对教材进行了大胆的改革,加重了基本操作的训练,为学生下一步的学习奠定了坚实的基础。

  二、认真履行职责,完成本职工作。

  全面负责学校的教学工作对于我来说虽然没有太大的挑战,但还是增加了工作量。一个学期以来,共听课70多节。开学初,带领教研室对全体教师进行了推门听课,听课后,我与教师共同探讨,研究如何解决课堂中出现的疑难问题。

  由于本学期的一些特殊原因,教师缺课比较多,为保证正常的教学秩序,教研室的全体领导主动担当起代课任务,一个学期以来,共代课约80节。

  了解学情,辅导毕业生。由于六年级有一些基础差的学生,临近期末考试,思想比较涣散,在张校长的直接参与下,我们对个别学生进行了学习上的补差与辅导,张校长每天早晨进入班级,参与早自习管理,我们利用科任课的时间,对个别学生进行单项知识的辅导。

  三、科研课题的立项工作。

  十一五期间,我校教学方面的课题有国家级课题1项《语文学科教学方法之研究》、省级课题1项《语文教学模式的新探索》、市级课题1项《合作学习研究》全部完成结题工作。

  本学期,我校按照上级科研部门的要求,确立了两项科研课题:一是市级科研课题《阅读教学中的朗读训练》,一个是省级课题《开展网络教研,推进教师继续教育》。两项课题,都已经完成了课题申请。我校被评为锦州市十一五科研工作先进单位。

  四、加大双高普九工作力度,为档案的`准备做最后冲刺。

  根据区双高水平普九工作会议精神,为准备在20xx年末迎接省预检,要在7月份前完成两年的档案。

  我们成立的双高工作领导和工作小组,详细的进行分工,明确了每个人的责任。6月份,在中心校的集中带领下,各村小完成了相关数据档案的整理,两年的数据已经全部上缴到了区督学室。由于我校行政区划分归属问题,我校的文字档案工作还未进行系统的整理。

  五、继续开展网络教研,提高教研效率。

  由于网络技术的普及,结合我乡各校开展校本教研的实际情况,本学期我们继续开展网络教研活动。

  开学初,我们通过网络教研,进行了各年组的集体备课,教师们以年组为单位,分单元进行,使教师对教材内容及教学方法有了深入的学习。

  4月份,我们组织班主任教师,进行了确定基础知识点的教研活动,语文学科明确了整册教材需要学生掌握的字和词语;品德、科学等学科确定了教材知识点,并出了各单元的复习题。

  6月份,我们开展了网上评课活动,针对低中高年级的语文阅读教学,提供了3个比较经典的课例,通过教师的评课,教师们对低中高年级的阅读教学明确了思路,查找到了自己教学的不足。

  为提高毕业生的学习成绩,加强毕业生管理,我们召开了毕业生班主任及学校领导的教研会,会上全体毕业班班主任介绍了班级管理的经验,交流了切实可行的教育管理方法,领导分工负责各学科教学,使毕业生成绩有了显著的提高。

  7月份我们通过学校网络平台,进行了教师粉笔字竞赛活动,促进了教师大练基本功的热情。

  六、继续教育工作

  教师的十一五继续教育工作已经结束,按照市区培训部门的安排,我们对继续教育工作进行了最后的整理,教师的学分证已经登分完毕,教育技术水平证书接受了区培训部2次抽检,一次普检。一些老教师的教育技术能力考试,经过多方面的协调,全部过关。

  继续教育学分证验证工作正在进行。

  本学期,为迎接省继续教育检查,我们对继续教育档案又重新进行了整理,接受了区基础教育股和区培训部的检查。

  快乐的工作,真诚的帮助每一个人,是我的座右铭。未来的日子,无论风雨,我都会一如既往的对待我的工作,对待所有的教师们。

教研室个人工作总结8

  这一年的时间里,在领导的鼓励支持下,我逐渐适应了新的工作要求,并逐步认识到,教育科研也是学校的重要工作,要干好这项工作,就必须从以下三个方面来努力。

  一、增强两个意识责任

  意识在其位,谋其政。既然学校让我负责教育科研的工作,我就要以开展好教育科研为己任,把这项工作时时放在以上,努力做到两早一细,即:尽早思考,迟早安排,细致实施。根据学校过去在教育科研方面的成功经验,我在去年十月份就完成了学校教育科研的近期规划,对学校最近几年的教育科研工作进行了比较细致的思考。一是继续开展好现有的立项课题,准备《小学生潜能开发实验课题》申报省级成果奖,准备《在新课程中促进学生发展的多元化评价研究课题》的资料结题工作;一是从学校的实际出发,思考筛选新的课题,把学校课程改革分为若干个小的课题来研究,以全面推动课堂教学的改革。表率意识中层干部虽然是不入品不入流的芝麻官,但是,他也受到教师们的高度关注,我们的一言一行有时会对他们产生消极或积极的影响。我要求自己努力做勤奋工作的表率,做热爱学习的表率,做研究探索的表率。做勤奋工作的表率,那就是要做到早出晚归,任劳任怨,既干好教育科研工作,还要搞好自己的教学工作和班务工作,学校其他部门需要配合,我也从不推诿。做热爱学习的表率,就是要学习新的教育思想,学习教育科研的理论文章,学习现代教育技术,既是为了提高自己的个人素养,也是为了能在教师中发挥引领作用。

  二、提高三种能力

  1、提高学习的能力现代社会早已进入信息时代,新思想、新知识、新技术、新方法层出不穷,我们如果老是束缚于过去的经验中,不用新的知识来充实自己,就不能与时俱进,就不能创造性地开展好自己负责的`工作。根据工作的需要,我坚持自学了《创新教育模块化路径》,《中小学教研与科研》,从中获得教育科研的一些专业知识;还学习了《多元化智能教与学的策略》,《卡尔.威特日记》《美国中小学教学技巧xx则》《学习的革命》等书,从中掌握了潜能开发的最新理论。

  2、提高研究的能力因为要具体负责学校的教育科研,如果自己没有较强的研究能力是很难开展好这项工作的。所以,为了增强研究的意识,我把自己的教育教学行为都纳入研究的范畴;为了掌握研究的方法,我既注重书本知识的学习,还注意向教育科研方面的专家咨询,向学校和射洪教育界的内行请教。市教科所的殷教师、县教科室的领导以及学校的钱校长都给了我许多有益的指导。3、提高管理的能力中层干部是学校方针、制度的执行者,所以,提高自己的管理水平是非常重要的。我在管理中奉行管理就是服务人,管理就是帮助人的指导思想。在管理中淡化所谓的领导形象,强化参与的形象,把管理和被管理这对矛盾统一到相互理解、相互支持和共同进步中。

  三、融洽三类关系

  1、贯彻集体决定要坚决作为学校管理队伍的一员,必须维护集体领导的权威,坚决贯彻统一研究的决定。有些意见是我们赞成的,有些意见是我们不同意的,也许我们站的角度不同,也许是没有站到全局的高度,但我们坚持个人服从集体的原则,不在教师中散布不利于团结的议论,以免给学校工作造成被动。

  2、配合部门工作要主动中层干部都有自己重点负责的工作,但是,这种分工是相对的,更多的时候是需要相互配合,相互支持。我虽然具体负责教育科研,但校长办、教导处、德育办的工作也总是积极参与,都是当作分内事来做。

  3、团结教师要真诚老师完成自己的教学任务就需要花不少的功夫,还要挤出时间业搞教育科研,就已经增加了他们的工作量。所以,在需要老师配合开展工作时,我尽量避免用生硬的、命令式的口吻布置任务,而是向老师讲清要求,争取他们的支持,让他们能愉快地参与到工作中。总之,话对了,气顺了,心情喜悦了,工作的效率也高了。这近半年的工作,还让我有一个很深的感受,那就是苦。作为学校的中层干部,既要带好一个班,又要做好自己的分管工作,还要协助开展学校的其他工作。有时候真是疲于应付,甚至觉得力不从心。长期下去,既伤身体,又影响学校的工作。所以,

  调整好自己的心态,用一种更积极的心理投入到工作中,是十分必要的。我的办法就是,换一个角度去思考,换一种心态去面对。坚持工作就是生活,工作质量就是生活质量的信条,力求在工作中实现自我提高,在工作中服务他人,在工作中完善自我。

教研室个人工作总结9

  现将个人年度工作总结如下:

  一、政治思想素质方面

  开拓和实干,如果没有先进理念的引领,就会成为出蛮力的盲干。平时我努力学习政治知识,加强思想道德修养。认真学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,学习,贯彻党的路线,方针,政策及决议,按时参加系工作会议,为管理学院和旅游管理专业的发展和壮大做出应有的贡献。积极学习社会主义荣辱观,遵守教师职业道德和行为规范,借学校开展"师德师风建设活动"的契机,时刻严格要求自己,以身边优秀的教师为榜样,认真开展批评与自我批评,切实提高自己的道德修养,努力缩小与优秀教师的差距。

  二,业务知识技能

  作为高校教师,彰显学生的人性,尊重其人格,开发其人能,重视其发展,是实践"尊重人,解放人,发展人"的人本化管理理念的出发点和归宿。对于教学,我不仅着眼于学生的智慧成长,更着眼于学生的性格发展。让学生学到专业知识的同时,开拓视野,大胆实践,尽快适应社会。本学年安排的旅游管理07专科和06本科的同学外出毕业实习,从联系实习单位,送学生到岗,直至后期的管理都付出了我大量的心血。

  教师要给学生一杯水,自己就不能只是一桶水。教师本身就得是川流不息的河,容纳百川的海。因此,我不断的学习。在知识结构上,不断补充,在学历上向博士进攻。

  虽然平时工作很忙,但在教学上我从不马虎,每次上课之前我都会很认真的备课,不满足于课本上的知识,经常从互联网上搜索前沿问题与学生讨论。在理论学习上,不断更新观念,经常参加各级教研活动,在教学中深入研究教法,以适应教育教学改革与发展的需要,树立现代教育观,教师观,学生观,课程观,人才观,并以此指导自己的教学,取得了很好的效果,自己也深受学生的喜爱。

  三、职业道德水平

  教育中最为重要的是品德教育。在教育事业中,"教育无小事,处处是教育",为人师表尤显重要。本学年,我担任了旅游管理07专科的班主任工作,平时注意多和学生接触,把学生的德育工作做到首位;注重培养学生的综合素质,提高学生的就业竞争力;扶贫解困,切实为学生解决实际问题,力争做到"有激情,有理念,有目标,有办法"地开展工作。

  俗话说:"教师是给学生传授知识的,但更重要的是教学生如何做人"。孔子曾说过:"其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。"教师要言传身教,要求学生做的,自己首先做到,要求学生不做的,自己首先不做。教师要有这种做人的威望,人格的力量,令学生所敬佩。教师又要以自身的思想境界,精神状态和行为表现,积极地影响和教育学生,使他们健康地成长。因此,在生活中,工作中,我一贯严格要求自己,思想积极,不断进取。在对待学生的问题上,不以成绩定优劣,对每一位学都给以应得的关注。

  我的'公正,公平,真诚,无私与爱心赢得学生的钦佩,喜爱,尊重与亲近。在每一次的学生评议中都得到很高的评价。每当此时,我心中就有一种叫"幸福"的情感在涌动。在今后的工作中,我更应该做到依法执教,以德育人;爱岗敬业,尽心竭力;热爱学生,诲人不倦;严谨治学,精业勤业;团结协作,携手共进;尊敬家长,共同育人;廉洁从教,以身作则。

  四、教学研究

  在工作中,我不断的发现问题,研究问题,积极申报学院和省级的研究课题。工作以来,已发表多篇论文。本学年,我申请立项了省教育厅人文社科项目一项,发表了学术论文三篇。

  在教学中不局限于课堂知识的灌输,而是不断探索新的授课形式,真正做到寓教于乐,提高学生学习兴趣,使教与学成为一种互动的关系,使教师和学生成为合作的伙伴,从而提高课堂效率。同时,积极鼓励学生参加校级大学生科研立项,自己指导了一名学生的科研课题。

  五、教研室工作

  作为旅游管理专业教研室主任,要负责本专业的大小事情。对工作我总是满腔热情,一丝不苟,认真落实院里部署安排的各项工作。除了做一些教研室的日常工作,如积极配合我院发展各项工作,按时良好地完成院长所交给的任务,教学任务书的安排,教师上课的检查,期末试卷的审查等,还要做好迎评工作。虽然此次的省教育厅本科专业合格评估没有检查到我专业,但前期我们也做了大量的准备工作,在市场营销专业接受检查时也做了一些辅助工作。

  在今后的工作中,我会虚心向年长的老师和经验丰富的老师学习,希望自己能很快地成长,成熟。

教研室个人工作总结10

  时光如梭,光阴似箭。在不知不觉中,学院20xx年度的工作已经基本结束,回首教研室20xx年的总体工作,感慨颇多。为了进一步明确计算机教研室20xx年度的工作计划目标和方向,加强计算机教研室的建设和管理,吸取20xx年度教研室工作的经验和教训,现将计算机教研室20xx年度工作总结如下:

  一、教研室管理、建设

  (一)、师资队伍

  1、师资人数

  20xx年上半年:教研室原有专职教师7人,离职1人,新进教师1人,共计7人。兼职教师3人,校外兼课教师1人,校内兼课教师2人。

  20xx年下半年:有专职教师7人,离职3人,新进教师2人,共计6人。兼职教师3人,校外兼课教师1人,校内兼课教师2人。

  计算机教研室教师担当的教学任务涉及《计算机应用基础》、《电子商务案例分析》、《网上开店指南》、《网络支付与结算》、《网络营销》5个学科,3个二级学院。

  2、师资结构

  现有专职教师6名。年龄结构:30岁及以上5人,30岁以下1人。学历结构:本科学历3人,研究生学历3人。职称结构:助教1人,中级以上1人,无职称4人。性别结构:男教师1人,女教师5人。

  (二)教师管理

  1、专职教师管理。

  (1)加强工作纪律的管理,强调打卡制度,严格按照量化考核标准执行。

  (2)加强了对教师日常教学文件检查、教学过程检查、教学效果、质量检查的力度,先后进行了基础部检查、教研室自查4余次。

  2、兼职教师管理

  不定期听课、听取学生对兼职教师教学质量的意见,及时反馈给教师本人,以便教师调整自己的教学方法,达到较好的授课效果。

  3、新聘教师管理

  加强对新聘教师的帮带工作。20xx年度教研室新聘教师3名(王培,王磊,周丽华),下半年离职1名(王培),下半年新进的两名教师分别指定带教老师,细致检查了教案本、备课本、教学进度计划表及教学大纲,对其教学内容、教学过程、教学效果及学生的反映做了详细的了解,及时有针对性的解决新聘教师出现的问题。

  (三)、教学管理。

  为了加强教师的科研水平和业务水平,各教研组每月组织一次教学研讨会。教研室开展了教师互相听课评课活动,每位老师每月至少互听2次,新教师听课4次,互相学习,互相进步。20xx年教研室共听课123余次。召开教学研讨会8余次。

  (四)、教研室档案资料管理。

  20xx年计算机教研室教师共离职5人,新进3人,电子档案,

  需要不断更新,每个新进教师入职,我会在电子档案中进行更新,并且整理归档好纸质档案。目前6名专职教师电子档案及纸质档案均完整归档。

  二、教研室活动。

  1、教研室会议。

  本年度共计召开教研室会议20次,积极解决教研室管理、教师教学过程中出现的问题。

  2、公开课。

  20xx年共组织公开课2次。

  20xx年X月X日,3—4节 段婷《计算机应用基础》

  20xx年X月X日,3—4节 陈强华《计算机应用基础》

  基础教学处的教学科长、计算机教研室全体教师及其他教研室部分教师观摩了2次公开课,每次公开课结束后,教研室组织了对公开课的评议和研讨,并对其优点发扬学习,对不足之处提出建议,督促改正。

  3、计算机办公自动化竞赛。

  20xx年共举办2次计算机办公自动化竞赛:

  20xx年X月X日(校周三)下午16:30—17:10“第二届计算机办公自动化竞赛”,最终评出了5名优胜者,并颁发奖品及荣誉证书。

  20xx年X月X日(校周三)下午16:10—17:00“第三届计算机办公自动化竞赛”,最终评出了5名优胜者,并颁发奖品及荣誉证书。

  三、教研室其他工作

  1、积极参加招生工作。

  鼓励教研室教师积极参加学院20xx年的招生工作,并配合学院做好招生工作。本年度教研室共有1名教师(陈强华)参加学院招生工作,为学院的壮大发展贡献出了自己的一份力量。

  2、对计算机应用基础课实行教改,调整实操课与理论课的比例为3:1。

  3、配合技师学院完成计算机NIT考试培训工作及成教报名网报工作4名教师配合技师学院进行NIT实操课的培训,上半年2个月,下半年2个月。

  4、对基础教学处全体教师进行PowerPoint20xx软件培训(赵敏鸽主讲)。

  5、20xx级和20xx级学生清考、20xx及学生补考《计算机应用基础》试卷的'批阅。

  6、期末考试命题8套(A卷和B卷)。

  7、期末监考工作及试卷批阅。

  8、鼓励教研室教师参与年终大会文艺节目。

  四、不足及改进

  1、实操课时费乘系数,应该取消。20xx年下半年实行计算机课改后,加大实操课的比例,教师的课时费较上半年降低,相继有3名教师辞职。

  2、教研及科研成果太少。鼓励教师应该多发表论文。

  3、每月互听课流于形式,没有真正达到互相学习的效果,下年们将在这方面加强管理,将这个工作落到实处。

  4、教研室教师工作纪律、责任心不够强,请假较多,工作效率不高。下年我们会在这方面努力,争取做到零请假。

  总之,教研室本学期基本能按时完成学院、基础教学处下达的各项工作任务,积极配合部里做好各项工作。教研室管理和建设上都有了很大提高。我相信,在基础教学处的领导下,在计算机教研室全体教师的共同努力和配合下,下学年计算机教研室工作将会更上一个台阶。

教研室个人工作总结11

  又是紧张、忙碌而又充实的一个学年。临近学年结束,现对中学教研室一个学年的工作作简要回顾。

  一、构建平台,积极介入高中新课程。

  本学年,我市高一进入新课程。教研员没有消极观望,而是积极介入。虽然我们无力指导高中新课程,但可以做力所能及的工作,为基层学校牵线搭桥、建构交流平台,凝聚全市教师智慧,加强集体攻关,组织集体备课,实现教育教学优质资源的共享与交流。

  1、暑期教研室全员参加了宁德市组织的初、高中新课程各期培训。专心听取课程专家讲座和编写者对教材的解读,用心领会高中新课程改革精神,认真研读学科课程标准。并协助做好培训的事务性工作。12月1日,两位主任参加了在富春大酒店召开的“20xx年福安市高中课改研讨会”。

  2、10、11月份,组织高中教师参加“全省普通高中新课程研修专家远程实时课堂”高中政治、历史、地理和高中物理、化学、生物两场次的培训。

  上学期末,协助市教育局组织,并在进修校主持召开了高一语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理8个学科8场次的“福安市高中新课程教学研讨会暨集体备课会”。会上还确定了加强高中新课程信息交流机制,由中学教研室建设教育博客;在给各校分配任务,利用寒假期间,提前备课。

  本学期初,我室主持召开8场次的高中新课程集体备课会,对高一下学期各科必修模块的教学内容,进行市级集体备课。并将各单元教学设计、课时教案、基础性练习,链接在中学教研室的博客“方中研”(中国课堂教学网进入)上,供各校教师参考选用。

  3、结合我市承担的中国教育学会“十一五”规划课题《关于教育教学案例的形成、应用和传播的研究》实验任务,和利用教学案例为一线教师传递和交流身边的、直观的新课程教学模式,我室组织了高一新课程教育教学案例征集评选活动。但由于应征稿件不多,后来合并到福安市第二届教育教学案例征集评选活动中。

  4~5月份,为进一步总结和推广优秀教学经验,推进高中新课程的深入进行,为基层教师提供教学案例,结合市20xx年课改工作计划,决定组织征集和评选中学新课程优秀教学设计。最终评出缪庚平等7位教师的教学设计,并报送中国教育学会参加全国评选。

  4、教研员分别参加了英语、语文、数学、历史四个学科的教材回访会。认真观摩示范课和听取培训讲座,积极交流学习心得,反馈基层学校、教师的意见和建议。

  5、建设教研室“博客”,努力实现信息传递和资源共享。

  除了积极介入高中新课程,我们还组织和参与高中教学活动。例如,上学期我室参加了在二中召开的“福安市高三工作研讨会”;为充分享用清华大学优质教育资源,4月9日~20日,我室组织各校教师参加清华大学教育扶贫远程教育平台组织的20xx年高考辅导;4月30日,两位主任参加了市组织的省高三质检后复习工作研讨会议;参加一中“践行新课程”、二中教学公开周等活动。

  二、校本培训与自身学习建设。

  按照市局和学校的'布置和分工,指导校本培训基地校六中、穆阳中学的建设,抓好各中学校本培训的落实。参与在甘棠中心小学召开的校本培训研讨会。多次参加学校关于引领和落实校本培训工作的研讨会议。

  教研员按照学校工作要求,加强政治理论和业务知识的学习,做好读书笔记和摘录。在自身学习的基础上,继续认真组织好每两周一次的处室周学习活动,确定好主讲人,使之成为我室交流思想、启迪思维、扩大视野的平台和阵地。在比较浓厚学习氛围的基础上,缪坚、林莹老师在学校的学习活动会上,分别作了《关于档案建设问题》、《校本课程和培训》的经验交流和讲座,

  吴淑丽老师的《浅谈如何激活政治课堂》发表在《宁德教育》上。共同建设好中学教研室博客,时常充实新内容。

  三、加强课堂教学、复习工作指导和教学质量分析与监控。

  我室教研员深入教学第一线,深入课堂听课指导,参与学校教学公开周活动,有的学校是两次甚至多次参与。与一线教师坦诚交流,共同切磋新课程背景下的课堂教学改革,研究高效复习策略。本学年,参加一中、二中、四中、七中、八中、潭头中学、老区中学、德艺学校、民职中、赛岐中学等学校的教学公开周和初三复习专题指导交流活动。

  在3月2日召开的“20xx年福安市中学教务教研工作会议”和4月4日召开的中学教务主任会议上,两位主任参加了会议,并对教科研管理、校本课题、校本培训、初高中复习等工作做了部署和安排。参加市里组织的声势、影响比过去都大的“福安市20xx年教学质量分析会”。

  3月6日~13日,全体教研员参加了宁德市20xx年中考各学科复习工作会议。并在学校听课教研中,与基层教师作反馈交流。组织召开了“20xx年中考政治考纲解读暨复习工作研讨会”,邱赢娥老师主讲,作指导报告。

  认真组织专、兼职教研员,做好中考各科质量分析和期末考试质量分析,并将量性和质性分析结果向宁德市教研室、福安市教育局、和各校反馈,为主管部门宏观把握教学质量、为基层学校改进教学提供建设性方法参考。

  本学期结合省高三质量检测,3月17日,姚克毅主任在宁德民中主持召开了省高三单科质检历史学科质量分析会。4月16日~18日,按市局安排,在宁德民中、福安一中、福安二中,协助组织和主持召开省高三质检五个场次九个学科的质量分析会。

  四、课题研究与管理。

  1、我校参加了中国教育学会“十一五”规划课题《关于教育教学案例的形成、应用和传播的研究》实验研究,严格按照教科研要求,组织开展课题研究。①按时召开课题组月调度会议,加强课题组成员之间的信息交流和资料共享,进一步明确了研究方向。②加强课题的宣传报道工作、扩大课题的影响力。缪坚执笔的简讯报道和课题宣传分别在“福建教育网”(20xx.9)、CN刊物《教育案例》(20xx.12)、《教学随笔》(20xx.1-2)上发表。③扩大课题研究的队伍,通过宣传发动,吸引了福安六中、老区中学、城北中学、德艺学校参加课题实验,壮大实验研究的力量和队伍,使课题研究成为引领教师专业发展的载体,和开展校本教研活动的抓手。缪坚应邀参加老区中学、德艺学校课题立项动员会和开题会议,均作了课题辅导讲座报告。④规范科研行为,形成研究合力。我们建立了六校研讨机制,每学期交流研讨一次,轮流做东主持。同时,制定了《福安市实验校课题研究管理规定》、《福安市课题研究实验评估验收办法》,作为六所实验校共同遵守的制度规定。

  2、为规范科研行为,加强教科研管理,我室制订了《福安市教育科研管理办法》,作为规范市级课题管理,追踪市级以上课题和规范校本课题研究行为的管理性文件。

  3、为有效提高学校心理健康教育效果,整合智力资源,加强合作攻关,开发校本课程资源,我室组织富有心理健康教育经验的一线教师,开发编写了心理健康教育校本课程资料《心灵港湾》。同时,缪坚、姚克毅主任还参加了吉林教育出版社为宁德市学生使用的教辅书《课课精练》的编写。

  五、组织和协助组织学生学科竞赛。

  严格按照教育行政主管部门的要求,规范学生竞赛活动的组织。我们按照宁德市教育局的文件通知,认真组织学生学科竞赛福安考场的报名和考试工作,没有出现问题和纰漏。我们组织了上学期的全国中学生英语能力竞赛初赛和决赛工作;组织了下学期的第十七届全国初中学生应用物理知识竞赛、全国奥林匹克初中数学竞赛、全国中学生化学竞赛福安考场工作。

  此外,我室还参加了市局组织的初一新生文化摸底测试和评卷工作。参加市局组织的初中全科综合知识竞赛巡视和评卷工作。参加市中语会组织的中学生作文竞赛活动。

  六、培训与年会等其他事务工作。

  1、在教师培训方面,我们组织了中学见习期教师和初级教师职务晋升培训。授课教师精心备课,认真讲解,互动交流,获得学员们的好评。

  2、组织和引领中学语文、历史、数学、政治教研会,举办教学研讨会暨年会活动。

  3、缪坚、姚克毅主任参加市督导室对四中素质教育先进校的评估验收工作。参加福建师大文学院与范坑中学扶贫共建活动。

  4、缪坚主任参加机关事业单位工勤职工继续教育辅导培训,进行机关事业单位后勤职工继续教育四期培训班授课工作。参加省工作任员核心课程培训备课会。参加省学习学委员会第四次会员代表大会,当选为理事。林莹老师抽调参加省十三届运动会裁判工作。

教研室个人工作总结12

  时间飞逝,转眼间,一年的工作又接近尾声。为了积累经验,找准前进的方向,使以后的工作能够更有效、有序地进行,现就本学年的工作,我谨向大家述职,并接受大家的评议。根据校长室这一学期初的分工安排,我作为教研室副主任,其主要职责是负责我校的常规教研及课题管理,协助教导处的工作,同时担任五年二班的语文教学工作。下面,我将从以下几项内容总结:

  一.抓实校本教研,提升教师素质

  为积极推动我校科研工作的开展,学校领导对校本教研工作给予极大的关注与支持。为保证校本教研工作的落实,我们制定了一系列教研管理制度和考核制度。学校也借集团办学之东风,加强校际间的合作交流,借鉴其经验,提升教育教学质量。这一年来,各教研组按照要求开展了“达标课、示范课、观摩课”的研究,我们称之为“教研三课”。

  第一课:达标课。我校这一年的教师队伍结构最为复杂。除原有的老师外,有来实习的、从外校调进来的、临时代课的,以及从中学转岗来的。如何“各个击破”,让新老师们顺利“上路”,是教研室新学年初的重头戏。为此,教研室先拟定了“新教师达标计划”,而后动员各个教研组展开听课练课活动。教研室则以“达标四步曲”助其成长:一听,班子成员全员出动,分段分学科广听推门课,在给新老师适当压力的同时帮助其找到课堂教学中的薄弱点。二学,备课组长牵头,年级组内上一两节质量较高的常态课供其模仿借鉴。三练,选定课题,组内试讲、说上,反复操练,教研室、教导处跟踪指导,年级组成员全程陪练。四亮相,在全体老师面前亮出“见面课”,接受领导老师们的考核。整个备课过程处于紧锣密鼓的状态,新老师们高呼喘不过气,但闯过去后都是一次质的提升。新教师的成长并不以见面课为结束,而是在整个学期之中不断跟进,确保他们能调整状态,适应新的`岗位。如在期中考试之后,我们组织新老师们进行半个学期的教学反思,再通过分组听名师录像观摩课,听年段老师的示范课,总结经验,不断提升。期末复习前,进行分组复习研讨,专为新老师答疑解惑。通过以上的系列活动,新老师们的课堂效率提升了不少。

  第二课:示范课。示范课也称校级公开课,是校本教研的重要内容之一,这一年来,教研通过搭建“备课”和“评课”两条管道,为示范课的教研输送活力。首先,在学期初,教研室通过召开课题指导会议,让各个备课组都确立自己的研究课题。其次,各备课组都以课题为研究方向,在上一学期纷纷展示课题成果课。其中,语文组五个年段都以同课异构的方式展开课题研讨。通过此活动,促进了年段骨干教师的成长。青蓝工程也是我们培养骨干教师的主要算途径,这一学期新一期的结队方案已经启动,但由于诸多原因,开展力度还不够。以往提到青蓝工程,大多是以师傅指导,徒弟上课的形式,针对学校目前的师资结构,我们将以“一比一”即由指导与被指导教师用同样的教学设计与课件来上学习感悟课这一方式进行下一学期的青蓝工程研讨。

  第三课:观摩课。20xx年11月27、28日两天,集团举办了一场向全市教师开放的公开教学活动,我校语文组郭旻老师、数学组徐颖老师、英语组郭幼娟老师分别展示了一节公开观摩课,缪素婷、陈晓霞两位新老师分别为老师们展示了10分钟的说课。为这一场活动,教研室和各个备课组分工协作,许多老师为此付出了大量的时间、精力。当然,我们的努力是值得的,因为这些课得到了领导的肯定,同行的认可。

  值得一提的,20xx年的小学教研主任论坛,我就以我校的“教研三课”为主题进行阐述,得到市级领导的高度肯定,喜得特等奖。

  二.积极配合上级部门,搞好师资培训工作

  学校的发展离不开高素质的教师队伍,而教师素质水平的提高又依托了一个重要的载体——进修培训。一名教师要想“由一般走向骨干,由骨干走向优秀,再由优秀走向卓越”必需不断的学习和培训。我们采用“听专家讲学,让教师出去进修,着力校本培训”的方法,提高教师的专业素养。本学期初,全体语文组老师赴阳泉听杨伏旺校长的的作文教学讲座;10月xx日,全体教师到龙江校区听宁德教师进修学院缪剑峰副院长关于“教师如何开展小课题研究”的讲座。语数技能计派出10多名骨干教师先后参省阅读教学观摩活动、全国真语文活动、宁德市班主任培训、心理健康活动观摩等。学校还借助“教师素养达标活动”加强教师的普通话、硬笔书法、阅读和写读书笔记的训练,取得良好效果。语文课题组成员还开展了新课标的学习等。通过培训,缩短了青年教师的成长周期,培养了一支勇于钻研、乐于奉献,具有较高科研素质和教育实验能力的科研队伍。

  三.抓实课题研究,实现科研兴校

  课题研究是教育科研的一个重要手段,也是抓好日常教学研究的支撑和理论依据。工作中,抓住了学期初制订科研工作计划和学期末工作总结,又加强了课题研究过程的监督检查。每学期要求各教研组必须有一个组内的研究课题,认真进行探讨研究,学期末上交课题研究材料到教科室存档,积极组织老师们参与高一级的课题的申报与结题工作。本学年在全校教师的积极参与下,教科研工作取得了丰硕的成果:语文组《小学中高年级“244”阅读教学模式》及英语组的《小学英语词汇教学模式研究与实践》已经宁德教育学会审批,进入第一阶段的研究;作为省级课题“品德与社会教学新模式及其变式研究”的子课题学校,我们在这一学科上也有较大的收获。由我和郑芝玲校长指导林惠芳老师执教的《美丽的生命》一课,获省级品德与社会新模式研究课堂观摩课例评选一等奖,本人撰写的论文《巧借媒体互动,共筑情趣课堂》获品德与社会学科论文评选一等奖。

  四.创建书香校园,发展学校文化内涵

  本学年,继续开展“书香班级”、“书香个人”评比活动。结合学校“四个一”学生培养目标,即一笔好字、一副好口才、一肚子好诗文,一手好文章,我们在期初制字计划,并确定了“书香校园”月份主题。早读育诵读《经典诵读》文本,下午提前20分钟进校阅读,以班级学生的日常表现作为“书香班级”评比的标准。每年的“423”阅读节,我们会开展系列阅读活动,促进学生阅读习惯的养成。同时,健全图馆借阅制度,保证每个学生每两周进馆阅读一次,两周借阅一次,我们在校园中开放两个小书吧,供孩子们课间阅读;课前留五分钟给孩子们进行口才训练……我们尽力给孩子创设阅读的氛围。20xx年xx月,我校推选出三名“书香少年”参加市里的“书香少年”评选,表现不俗。

  五.工作中存在的问题

  1.业务不够熟练,缺乏持之以恒的精神。

  2.认真有余,细心不足。

  3.过程性管理,不够细致。

  六.今后努力的方向

  1.将进一步发扬我校重视教科研的优良作风,采取切实有效的措施,强化教科研一体化意识,落实好立项课题的科研实验工作;

  2.为教师开展教科研活动创设更广阔的空间,积累更多的成功经验。

  3.通过教师实践探索和研究,把握教育规律,促进教育能力的发展,使科研带动教研,促进教育质量的提高。

  4.努力践行科学发展观,与时俱进,开拓进取,不断提升教科研工作的层次与水平。

  敬爱的领导、亲爱的老师们,我将好好反思一年来我工作中的经验和不足,立足本职岗位,本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把以后的工作做好。

教研室个人工作总结13

  今年是我在xx师范学院任职的第九个年头。自20xx年毕业于以来,工作于xx师范学院新闻传播学院,现任xx师范学院传媒学院广告教研室主任,做为一名教师,参加工作以来,我始终把教学工作放在第一位,坚守在教学岗位上,虽然没有过轰轰烈烈的先进事迹,却总有一些坚持让自己难以忘怀,现将任现职以来自己在思想政治、教育教学、专业建设和学生指导方面所做的一些工作总结如下:

  一、思想政治方面

  做为一名共产党员,我始终坚持四项基本原则,热爱学校,关心集体,服从安排,遵纪守法,团结同事,尊重领导,积极参加院系和学校举办的各种活动,工作上能够做到尽心尽责,态度端正,认真完成学校和学院交给的各项任务。

  做为广告教研室负责人,我常常给教研室同事和广告专业学生召开各种形式的座谈会,及时了解大家的学习、生活和思想状态,广告专业教师和学生的精神面貌和良好学风受到全院领导和老师的一致高评。

  二、教育教学方面

  在教育教学方面,我在完成本职工作量的同时,我坚持“教学相长”的原则,不断对自己的授课效果进行总结,对授课内容予以更新,尽最大可能提高工作的质量。我在研读大量专业资料的同时,广泛涉猎艺术、历史、经济、文学、心理、医学等不同领域的书籍和资料,通过阅读不同领域的信息,加深了自己对本学科专业知识的认识。我参与编辑专业书籍4本。在新闻爱好者等核心期刊上发表专业论文11篇、参与省级项目4项。我认为,通过科研可以了解社会的需求,并始终坚持教学和科研相结合,为自己开设新的课程,以及为充实授课内容作充分准备。

  在教学过程中,考虑到广告专业的实践性,我在备课过程中,大量搜集国内外经典和最新案例,改变传统单纯讲授的'授课模式为案例式教学和提案式教学,通过课堂分析和讨论让同学们更深刻地领会和运用专业知识。同时指导学生参加全国大学生广告大赛等各类专业赛事,并指导学生去广告业界实践,提升学生的实际动手能力,极大提高了学生的积极性和主动性。实践证明,互动教学更能够培养学生形成良好的世界观、价值观、道德品质,在有计划、有目的地引导学生的同时,做到有效地影响学生的全面发展。

  我始终认为,只有做到教书和育人相一致,传授知识和发展能力相统一,才能是最大限度地胜任岗位工作,才能把人才质量提高的培养工作达到最优效果。

  三、专业建设和学生指导方面

  20xx年,我院招收第一届广告方向学生,广告教研室由我负责。万事开头难,做好教学工作的同时,我全心全意为广告专业做一些力所能及的事,在专业建设和教育教学中起带头作用。20xx年至今也恰逢我校转型发展的大好机遇,在院领导的大力支持下,我和教研室成员认真学习转型发展精神,努力探索当下广告学教育教学规律,改进广告学及相关课程教育教学方法,在仅有四个专业老师的情况下,广告专业在建设发展的过程中,解决各种困难,取得了一个又一个阶段性成果,实属不易。

  为了让同学们近距离接触国内最顶尖的广告大师和专业理念,20xx年我们招收第一届广告方向的学生起,我每年都带领30名同学参加全国大学生广告艺术大赛河南赛区启动会,同学们的专业能力和创作水平三年来也不断提升,获得全国奖和省级奖80多人次。其中,有上海国际大学生广告艺术大赛一等奖;全国大学生广告艺术大赛学院奖全国三等奖;全国大学生广告艺术大赛学院奖全国优秀奖;全国大学生广告艺术大赛河南赛区一、二、三等奖及优秀奖;中国大学生现代摄影大赛优秀奖等。我本人也在第五届中国大学生现代摄影大赛、第六届全国大学生广告艺术大赛、第七届全国大学生广告艺术大赛、第十二届上海国际大学生广告节上均获得优秀指导教师奖。

  非诚感谢学校和学院对我的关心和支持,让我能够在自己喜爱的事业上做事并做好事,而这我最大的追求和乐趣。

教研室个人工作总结14

  近一年的时间里,在领导的鼓励支持下,老师们的支持下,我渐渐适应了新的工作要求,并逐步认识到,教育科研是学校的重要工作,要干好这项工作,必须付出努力,我是这样想的,也是这样做的。现把一学年来本人的岗位任职情况向大家作简单的汇报,请各位批评指正。

  本学年,我担任学校科研室主任,分管学校教改科研工作,兼六(1)班语文教学。一年来我本着对工作的热爱,恪尽职守,竭尽所能地做好该做的事。作为一名学校中层干部,尽力成为校长的好帮手,为教师起到桥梁纽带作用。工作做到尽早思考,尽早安排,细致实施。

  一、完善科研制度,营造科研氛围。

  制度建设是学校教科研工作的重要内容,也是教育现代化的基本要求。每位教师每期都要写10次教研活动记录,是以往的一项常规工作,但是这项工作与组长的工作要求重复,一搞教研活动大家就忙着写资料,根本不思考,参与研究的时间也就少了。因此,我在制定本学期教科研计划时,听取了一线教师的意见,本着减轻教师负担,提高工作效率的原则,取消了这项任务,改成了每次教研活动由本组老师轮流记录,既使教师全身心的投入研究,又使过程性资料更加规范。使学校教科研工作少了一些形式主义的东西,多了一点实用性的措施。

  一年来,本人尽责履职。每学期制定教科研工作计划,召开课题组工作会议,开展理论学习,引导教师走教研结合的专业成长之路。组织学习新课程理论及教育科研理论。针对我校教师中普遍存在的选题难和不会设计课题的现状,特别邀请原市教科院课题研究专家黄万琏,对我校的教育科研工作做具体指导,特别是课题研究方面。在本学期举办课题研究专题讲座,就课题选择的原则、课题设计的含义、内容、要求等进行系统阐述,提高教师的教科研素养和实践能力。对市级课题进行重点指导。课题组教师明确各自的权利和义务,结合学科特点开展活动。我一直认为,没有教师参与的科研不是真科研,没有教师关注的课题不是好课题。教师的内在需求才是学校教科研的生命力。

  二、加强课题引领,明确科研方向。

  本学期在抓好课题常规管理工作的同时,做好市级课题的申报和研究工作。我校曾申报并立项的市级课题《培养小学生科学精神提高科技素质的实践与研究》因课题负责人变更,研究工作无法开展,本期肖校长已协调进行了课题负责人的变更,研究工作已紧锣密鼓的进行。本学期还组织教师申报重庆市教育学会科研课题,学校校级领导高度重视,亲自参与选题,并听取了黄万琏主任的意见,结合学校实际情况,最后确定科研课题为“小学差异性教育的实践与研究”。教科室和教导处经过调查、查阅大量文献,撰写了课题申报表。虽然申报结果还未下来,但我们已准备利用假期的时间,动员老师们作好前期的研究调查。这充分说明我们不是为研究而研究,而是为解决教育教学中的实际问题而研究。

  三、注重反思养成,推广科研成果。

  推广科研成果是教科室的工作职责。我本着服务教师、服务教学的要求,及时把区级以上有关征文、论文竞赛等信息传达到每个教师。年内组织教师参加重庆市第x届基础教育课程改革论文大赛、重庆市教育学会第x届优秀论文评选、重庆市第x届优秀教育科研成果评奖活动等。参加竞赛投稿的.老师人数是我校史无前例的,学校本着自愿原则组织,参加的老师共50人左右,占全校在职教师的63%,并已取得两个一等奖,六个二等奖,三等奖若干。为促进教师专业化发展,开展了一些活动:校专题论文评比交流、“新绿”杯中青年教师赛课、中青年教师基本功竞赛、打造特色课堂研讨活动展示,为教师的专业发展搭建平台。近两年来,我校教师对教科研的重视、参与教科研的热情、参加论文、案例评比获奖的数量、质量呈逐年上升趋势,这都是对我工作的支持。

  四、摆好心态,甘当绿叶。

  当我还是普通教师的时候,我就知道科研主任的工作很辛苦,现在自己从事教科研主任的工作后,才发现比我想象的还要苦。且不说常常为了没有完成的工作而彻夜难眠,也不说为制定各种计划方案、策划各项竞赛活动绞尽脑汁,单是心理压力就比较重。有时还得不到教师的理解,对竞赛、评比的结果不满意,每当科研室布置撰写论文、案例的任务时,总会有些教师感到不理解,认为这是多出来的事。所以,在工作中我尽量做到三个“决不”:工作上能做减法的,我决不做加法。对教师有利的机会,决不放过。能够为教师提供帮助的,决不退缩。虽然有时得不到教师的理解,但我无怨无悔。

  教科研的工作琐碎而繁杂,有时为了设计一个课题实施方案需要翻阅大量的文献资料,进行多方面大的调查分析,没有两个星期的辛苦劳作根本就完成不了。作为科研主任,除了自己执教的学科以外,还得掌握学校管理、其它各门学科的知识,对个人要求比较高,为了不断地提升自己的素养,必须不断充电,不断学习。上学期,我参加区科研培训,聆听教育专家对国际教育形势的分析,了解教科研的热点问题,虽然要付出大量的时间和精力,但是,感觉收获颇丰。

  五、学科教学工作

  作为一名语文教师,除了上好每周六节语文课之外,面对新形势、新要求、新观念,我认真学习教育理论,及时更新教育理念。参加科研主任培训班学习,多次聆听专家讲座,积极参加校本培训,还注意从书本中汲取营养。在这种思想的指引下,我努力探索,大胆尝试,逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。我积极研究教材教法,落实教学五环节,结合新课程标准,根据本班学生具体情况既备教案又备学案,课堂上运用多媒体课件创设情景,努力把课上得生动有趣。平时注重学生能力培养,立足文本拓展多种教学活动,注重学生生活经验和书本世界的沟通。语文是一门相对较活的学科,在教学中我能“活”字当先,不拘一格,所以受到了同学们的喜爱和欢迎。

  各位老师,“一切为教学服务”是教科室的工作宗旨,教科研活动必须无条件地为学校的中心工作服务。在此,希望能得到大家的理解和支持。水尚无波,相荡乃生涟漪,石本无火,相击而发灵光。思维着的精神是地球上最美的花朵。相信我们能在真诚的互动中不断进步,共同开创我校教科研工作的新局面。谢谢大家。

教研室个人工作总结15

  20xx年11月,我参加了(文科)教科室主任培训班,在这个学习过程中,给我留下了太多的感受,通过这次培训,不仅提高了自身的素质,开阔了视野,解放了思想,更新了观念,明确了定位,更坚定了信心,收获颇多。特别是对于我这个刚刚上阵,现正不知如何往下走的教科室主任来说,真有种雪中送炭的感觉。

  本次培训的内容:

  一、明确教研室主任的教学管理职责;

  二、了解职业学校精品课程的内容及国家对精品课程评审的要求;

  三、在宏观上掌握了中等职业学校教学改革的背景,及在教学中存在的问题及主要原因、并在具体教学改革的具体操作方法;

  四、中等职业学校在教育科研方面的研究的意义及具体操作方法;

  五、职业学校教学改革及教学设计;

  六、学习并掌握了教师礼仪及领略了省内说课的最高风采。

  本次培训的收获:

  在这次培训当中,我主要从三个方面谈谈自己的收获:

  一、提升教研室素质,双师型教师向三师型教师转变。

  三师型人才是指:有教师能力、专业技师能力、职业指导能力的人才。要想提高教研室的整体水平,首先要提高教师的个人素质加强双师型老师的培养,现在上级领导对我们又提出了更高的要求,在保证双师型教师的基础上向三师型教师转变,具备这种能力的人才是动态就业导向型教学的成功保障。。

  二、要有加强课题研究和教育教学反思的力度。

  对于科研课题的研究,很多的老师不太喜欢研究它,因为它研究时间长,过程繁琐,费时费心,对于教师自身的需求,所用之处较少。而职业学校开展教育科研的意义不仅能提高教师教学能力和水平,还能使学校的管理更加规范,从而提升教师的教育教学理论水平。今后我们要重视科研课题的研究,并以各级研究课题为先导,进行教学研究,科研兴教,科研兴校。要重视县级及其以上课题的研究,要在教学中研究,在研究中教学。要加强教学反思,组织教师认真分析课堂教学的不足之处、成功之处,以此改进课堂教学,提高课堂教学效率。

  三、增强校企合作。

  烹饪专业虽然科技含量并不十分明显,但其更新周期短、发展速度快的特点,势必造成烹饪教学教材滞后、设备滞后、培养目标滞后等现象,学生毕业后往往不能立即适应企业的要求,需要有较长的适应期。为了增强烹饪专业的发展后劲,使烹饪专业在激烈的竞争中保持优势,持续发展,就必须坚定走“产学研”结合的合作教学模式,专业的发展一定要把学校与企业合作深入到人才培养方案的制定、企业生产场地设施及技术人员的利用、“双师型”教师的培养、通过校企合作,及时了解烹饪行业的动态,准确地确定培养目标,合理进行课程设置和调整,在教师的指导下,将课堂学到的东西应用到实践中,从宿舍内务、餐厅服务、厨房掌勺,到教务管理等等实行全面的自我和相互的服务,从而确保烹饪职业教育得到健康发展,争取学校与企业零距离。这种办学方法是我们专业今后的发展方向,也是本专业生存的根本,今后将加大力度进行这方面的研究,争取专业更好的发展。

  本次学习的内容很多,范围也很广,短时间内全部掌握其中的精髓,恐怕还需要今后更多时间的学习和探讨,通过这次培训,让我更明确今后努力的方向,同时也清醒地认识到要做好这项工作,做出成绩,做出特色,任重而道远。今后会不断的`充实自己,提高自己的业务水平。

  加强教师队伍的自身建设,全面培养学生的信息素养,注重信息技术与学科教学的整合及搞好信息技术教育教学。

  一、信息技术与学科的整合。

  结合学校的特点和现有条件,在教育教学活动中,注重学生收集、整理、处理、利用信息的能力。注重教师利用现代教育技术的手段,将信息技术教育与学科新课程标准有机的整合,充分利用现有资源。

  二、提升学生的信息素养,搞好信息技术的教学。

  从一至六年级开设信息技术课,每周一课时,按上级的教育精神及教育计划认真开展信息技术教学工作。

  针对各年级学生的特点,制定切实可行的教学计划,以教材内容为主,结合本校和本地条件,扎实有效地进行教学。

  在教学中贯彻五育并举的方针,激发学生的兴趣和爱好,陶冶情操,使学生的身心健康得到良好的发展。积极的配合素质教育的实施。

  三、加强教师的信息技术知识的普及。

  积极做好信息技术的普及培训工作。使教师能较好的掌握信息技术科学知识,并能在教学中很好的应用。积极组织教师参加上级部门组织的各级考核,使教师的信息技术素养不断的提高。

  四、加强信息技术教学的管理。

  对全镇现有的微机室统一管理,做到物尽其用,充分利用了现有资源,加强信息技术教育教学工作。积极做好硬件维护,做好用电防火等安全工作。制定好使用制度、计划等。

【教研室个人工作总结】相关文章:

教研室个人工作总结07-09

教研室个人工作总结范文04-19

教研室个人工作总结优秀11-17

教研室主任个人工作总结01-26

教研室主任个人总结04-25

教研室主任个人工作总结9篇04-09

教研室主任个人工作总结(精选21篇)03-15

教研室工作总结09-15

教研室工作总结09-09