扶贫开发工作年终总结

扶贫开发工作年终总结范例

　　按照市委、市政府关于扶贫开发“规划到户、责任到人”工作的部署安排，XX局负责挂点帮扶XX村，帮扶困难户XX户，共XX人。这是市委、市政府下达的一项重大政治任务，也是XX部门服务社会主义新农村建设的一项民心工程。XX局充分发挥文化部门的优势，创新扶贫开发模式，按照“文化扶贫、文化扶智、项目致富”的指导思想，贯彻落实市委XX届XX次全会精神，结合“文化强市”战略目标，结合“创先争优”活动，突出文化扶贫特色，采取有效措施，以抓落实、打硬仗、出成果的务实作风，落实扶贫开发工作责任制，以抓重点、破难点、创亮点的工作机制，扎实推进扶贫工作，扶贫开发“规划到户、责任到人”工作初显成效，预计到2011年底，XX村集体经济年收入为XX万元，全村67户贫困户全部脱贫。XX局扶贫开发“规划到户、责任到人”工作任务提前1年完成。

　　一、结合村情实际，明确帮扶目标任务

　　我局负责挂点帮扶的XX村是我市最偏远的山村，全村总共六个村民小组，总户数XX户，总人口XX人，其中贫困户XX户（其中五保户X户），具有劳动能力的贫困户为XX户，具有劳动能力的贫困户为XX人，分别占总户数和

　　总人口的X%和XX%；耕地面积XX亩，其中水田XX亩，人均水田面积XX亩，山地面积XX亩，人均山地XX亩。该村贫困农户贫困的原因主要集中在以下几个方面：一是贫困农户子女较多；二是农业经济发展慢、缺乏规模、见效快、效益好、能适应本地发展的项目；三是人口文化水平低、综合素质低，大专以上学历的只有XX人，占总人数的XX%，输出的劳动力缺乏专长和劳动技能，在家的劳动力缺乏种养生产技术、劳动效益差；四是个别贫困农户因病或者因懒致贫；五是带共性的原因是区位优势差、交通不便，主干道属“断头路”。

　　在分析XX村目前经济社会发展状况的基础上，我局坚持开发式扶贫方针，致力改善贫困村生产生活条件，提高贫困户的自我发展能力，采取“一村一策、一户一法”的措施，结合文化系统的实际，充分发挥文化部门的职能作用，凸显文化特色，深入开展“文化扶贫、文化扶智、项目致富”活动，要通过三年的努力，实现如下目标：把XX村建成全市农村文化建设示范村；确保被帮扶的贫困农户三年内基本实现稳定脱贫，ＸＸ%以上被帮扶的贫困人口达到人均纯收入ｘｘ元以上；列入改造计划的贫困农户危房全部完成改造；符合条件的贫困户家庭全部纳入最低生活保障；贫困户适龄子女义务教育阶段的入学率达100%，且没有发生因贫辍学现象，考上高中和高等院校的贫困家庭学生能够顺利完成学业；动

　　员组织贫困家庭劳动力实现免费参加职业技术培训并转移就业；XX村贫困户参加新型农村合作医疗和新型农村社会养老保险人数达100%；全村农户用上安全卫生饮用水达95%以上；村道、农田水利设施建设明显改善；全村实现通电、通邮、通讯、通广播电视；村“两委”班子团结，党员队伍发挥作用好，村民自治各项制度健全，村集体有稳定的经济收入，全村基本改变落后状况，村容村貌有大的改观。

　　二、开展调研走访，落实帮扶责任

　　全市动员大会后，我局立即召开了局党组扩大会议，通过学习全市扶贫开发“规划到户、责任到人”工作动员大会精神，对扶贫帮扶具体工作进行了专项研究。成立了以局党组书记、局长ｘｘ同志为组长，党组成员、直属单位负责人为成员的局扶贫开发“规划到户、责任到人”工作领导小组，并设立了办公室，指定了联络员，按市委要求及时派出了驻村工作队。制定了《ｘｘ局领导干部挂点推进重大扶贫开发项目责任制度》和《XX局系统干部职工结对帮扶贫困户责任制度》以及《XX系统扶贫开发重大项目责任单位及责任人》和《XX系统“扶贫开发、责任到人”结对帮扶名单》。组织召开全局干部职工扶贫开发“规划到户、责任到人”工作动员大会，传达了省、市的指示精神，进行了动员，明确了扶贫开发“规划到户、责任到人”的责任和工作任务，并要求各党支部和全体党员把落实各项任务贯穿到“创先争优”活动中。

　　为了做实结对帮扶工作，落实每位结对帮扶贫困户的干部职工帮扶责任，创新工作方法，每位结对帮扶贫困户的干部职工深入到贫困户中开展一次专题调研探访活动，了解核实所联系的贫困户家庭经济、人口结构、居住环境、子女读书、落实低保、合作医疗、危房改造、致贫原因、创业意向等情况，积极宣传我局的扶贫开发计划，对有发展经济意愿的农户，按照“一户一法”原则与困难户研究确定发展项目及具体措施，建立贫困农户完整档案，为开展帮扶工作提供第一手详尽材料。对贫困户的走访调研情况须由户主签名、村委会盖章确认。在今后三年的帮扶期限内，每位结对帮扶的干部职工至少每季度联系探访一次贫困户，跟进了解贫困户的脱贫动态情况，及时帮助其解决实际问题，确保被帮扶的贫困户三年内基本实现稳定脱贫。驻村工作队注意做好经常性的调查研究、项目推进和项目跟踪，各种文书档案资料的录入和管理等大量工作，从而也得到了学习和锻炼。2010年至2011年10月底止，局领导班子成员到村走访达ｘｘ人次，全系统干部职工到户走访达ｘｘ人次。

　　从2010年开始驻村工作组进驻XX村以来，截止今年10月底止，两名驻村干部驻村的平均时间为335天（平均一个星期5天）。两名驻村干部都吃住在村、工作在村，都建立了相关考勤登记制度，能做好XX村与各级政府、扶贫办和帮扶单位之间的沟通协调工作，落实帮扶单位的各项帮扶

　　项目，积极向贫困户宣传帮扶单位的扶贫政策，按规定发放帮扶记录卡，认真属实填写项目内容。2011年，两名驻村干部协助下帅乡政府做好XX村“两委”换届工作，使XX村顺利选举产生新一届“两委”班子。

　　2010年至2011年10月底止，XX村新增务工经商的贫困户37户（其中动员30户贫困户家中富余劳动力外出务工，6户贫困户家中富余劳动力到人造植物花厂就业，1户贫困户承包生猪养殖基地）。XX局组织农技培训5次（生猪养殖培训2次、人造植物花部件组装培训1次、农作物种植培训1次），扶持发展村集体经济项目Ｘ个（分别是ＸＸＸ）、帮助贫困户入股项目1个（入股黄栀子基地），帮助修建硬地化道路ＸＸ公里（分别属于ＸＸ村与ｘｘ村之间的村道、XX小学附近路段和ｘｘ基地附近路段），农田水利建设工程受益农田面积为ｘｘ亩（XX村ｘｘ水利工程），解决住房难贫困户ｘｘ户，新增低保户ｘｘ户，新增参加农村合作医疗保险贫困户ｘｘ户，帮助XX村建设公共文化卫生设施ｘｘ宗（分别是村委会门前空地硬底化、翻新村委会卫生室、修建XX村“希望家园”、修建XX村文化广场、修建ｘｘ村公厕）。

　　三、体现文化特色，“五个一”活动成效显著

　　我局充分发挥文化部门的职能作用，凸显文化特色，深入开展“文化扶贫、文化扶智、项目致富”活动。

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