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品牌服装购买合同
随着广大人民群众法律意识的普遍提高，人们运用到合同的场合不断增多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的品牌服装购买合同，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
甲方：
地址：
电话：
乙方：性别：
出生日期：_____年_____月_____日
身份证号：
电话：
为了维护公司良好统一的销售形象、树立公司经营品牌，便于公司规范化管理，甲、乙双方在协商一致的基础上，就服装购买等相关事宜达成如下协议，以资双方共同遵守：
第一条本协议适用于除营销__以外的项目所有岗位人员。
第二条甲方负责高档服装的配备、定制和统一管理，乙方向甲方购买服装并按照甲方要求统一着装。
第三条服装订作费用暂由甲方替乙方先行垫付，乙方认可此款属于乙方对甲方的民事欠款。
甲方同意在甲乙双方之间的劳动合同履行完毕后，服装归员工个人所有，服装订作费用不再向乙方收取。
第四条如发生下列情形，乙方应按照相应比例向甲方支付服装垫付费用：
乙方自服装配备起个月内离职，须偿还甲方垫付服装总费用的100%，服装归乙方所有。
乙方自服装配备起3个月内离职，须偿还甲方垫付服装总费用的90%，服装归乙方所有。
乙方自服装配备起6个月内离职，须偿还甲方垫付服装总费用的70%，服装归乙方所有。
乙方自服装配备起年以内离职员工，须偿还甲方垫付服装总费用的40%，服装归乙方所有。
乙方自服装配备起在公司超过年的员工，离职时可不再偿还甲方垫付服装费用，服装归乙方所有。
乙方离职时必须填写《离职人员服装确认单》，经项目销售经理签字确认后办理离职手续。
第五条扣款规定
乙方离职时，如果存在需要向甲方支付服装费用的情形，则乙方授权甲方可以在乙方的未结算工资中，直接扣除。
如乙方离职当月工资，未能抵扣需向甲方支付的服装费，乙方需向甲方上交服装费与离职当月工资的差额部分。
第六条生效日期
本合同未尽事宜由甲乙双方协商解决，本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方：
乙方：
_____年_____月_____日
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