个人简历范文

车险专员个人简历

时间:2022-10-09 01:30:09 个人简历范文 我要投稿
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车险专员个人简历范文

  车险专员是保险公司专门负责车险的介绍和车险业务跟进的人员,如果大家要面试车险专员这个岗位,可以参考这份:车险专员个人简历范文!

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  车险专员个人简历范文

  姓名:YJBYS 性别:

  目前所在: 白云区 年  龄: 21

  户口所在: 肇庆 国  籍: 中国

  婚姻状况: 未婚 民  族: 汉族

  诚信徽章: 未申请 身  高: 175 cm

  人才测评: 未测评 体  重: 61 kg

  人才类型: 应届毕业生

  应聘职位: 汽车售后服务, 保险核保/理赔

  工作年限: 5 职  称: 无职称

  求职类型: 实习 可到职日期: 随时

  月薪要求: 面议 希望工作地区: 白云区,越秀区,天河区

  工作经历

  至高有限公司   起止年月:XX-01 ~ XX-02

  公司性质:   所属行业:

  毕业院校: 广东机电职业技术学院

  最高学历: 大专  获得学位: 毕业日期: XX-06

  专 业 一: 汽车服务技术与营销 专 业 二:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  语言能力:

  外语: 英语 一般 粤语水平: 精通

  其它外语能力:

  国语水平: 优秀

  工作能力及其他专长

  XX年06月 到肇庆市端州区广百商场实习:主要是销售诺亚舟点读机,学习机等,并得到好评;

  XX年01月 在实验室拆装发动机和分析汽车结构各系统:对发动机进行解体、组装,对

  汽车传动系、行驶系、转向系、制动系、电控系统进行分析;

  XX年07月 到佛山高明区飞创维修厂实习:主要跟师傅从事汽车电路相关的维修、加装汽车空调、轿车、货车的保养及机械维修;

  XX年03月 在学校的实训车间:进行汽车的涂装工程的操作

  XX年 在中国人民财产保险股份限公司 定损岗位 实习

  真诚,务实,进取,团结。能吃苦耐劳,综合素质较好,具备良好的敬业精神及工作作风,尊重领导,团结同事,团队合作意识强,勇于面对挫折及工作中的压力,能适应不同的工作环境!

  求职简历不必写的东西【2】

  总之, 一、离婚

  常常会见到这样有趣的现象,求职者在简历上无心写上的一些字句,如“婚姻状况:离婚”等(甚至写在简历开头),导致即便是个合适人选也得不到面试机会的应聘结果。个中原因是求职者在简历上留下了失败的印象。这是个求职过程中容易被忽视的地方。

  不论你如何看待离婚一事,把它放在简历中,就立即使你贴上失败者的标记。如果你结婚了,就实说无妨;如果你离婚了,就说你还“单身”;如果你正处于分居时期,仍然说你“已婚”。

  假设老板聘任员工都是为了达成某项结果,那么,在简历上标明你的失败,自然对你极为不利。受挫的记录,几乎人人都有,所以失败并不足为奇,只是程度大小和是否能平衡的问题而已。例如,考试失败并不表示世界末日,只要你卷土重来再通过考试,说不定你还能从中获益良多。但简历不合适表达这些观点,面谈时说或许更合适些。

  二、误导的工作头衔

  误导的工作头衔也会使你看起来像是个失败者。请参考下列“事业模式”:现任工作:营销经理前任工作:营销总经理前前任工作:营销经理为什么你会从“营销总经理”调回原职“营销经理”呢?对此你有或许充足的理由,可并不适宜在求职信上详细说明,但是你不去管它,别人自然会误以为你是能力不足才被“贬回原职”。

  事实上,同样的工作头衔在不同的公司便代表不同的意义,如果你觉得以前的工作头衔可能给人错误的印象,不要犹豫,把它改换成别的名称,必要时,再在面谈时解释这么做的理由。

  三、薪水

  1、老板将知道你目前的薪水比他们愿意付的高

  即使你可能自愿降薪,但是你也不会有面谈表达意愿的机会,因为老板通常不愿雇用这种薪水愈赚愈少的人,他们会觉得你是在利用他们“填补空缺”。或者他们会认为给你面谈机会只是浪费你的时间而已。

  2、老板将会知道你目前的薪水远比他们愿意付出的低

  你可能有了面谈的机会,但是你薪金的筹码大大削弱了。如果薪水可以讨价还价,他们会用你目前的薪水为起薪。反过来说,他们也可能根本不给你面谈的机会,因为他们会觉得你太“微不足道”而无法胜任这项工作。

  3、你可能提供非常误导的信息

  你目前的薪水不能精确反应这项工作对你的价值,你或许还有很多其他福利,如配备医疗保险、退休金、免费午餐等———所有这些福利都有要加进你的“总报酬额”才对。目前你的薪水或许比另一家老板付的薪水高,但是另一家提供的“总报酬额”可能更高。相反,你现在的薪水或许看起来低很多。老板在登广告时,通常不会说明他们愿意付的总报酬额是多少,但是他们会要求你说出你的总报酬额,你和目前的老板如何商议待遇,是你们之间的私人事情,如果你说了你的薪水是多少,那么把它写在应聘信上——千万不要扯进简历中。

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