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座谈会会议简报
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座谈会会议简报1
1月12日下午，黄石市组织召开20xx年新春台商座谈会，省台办副主任涂阳斌一行和黄石市委常委杜水生与全市台商代表欢聚一堂，喜迎佳节，交流情谊，市台办主任欧阳才海主持会议。
座谈会上，全市台商代表和相关市直部门负责同志就企业经营发展存在的困难、以及对黄石经济社会发展的建议和意见开展了交流座谈。台商们畅所欲言，提出了企业发展存在的困难，相关市直部门负责同志进行了及时解答和解决。台商代表们纷纷表示满意。
涂阳斌副主任代表省台办向黄石台商代表表示了慰问和新春祝福，并从鄂台两岸同胞往来、市州文化交流品牌和经贸交往等3方面向大家作了宣传推介。他希望，黄石台商能够帮助宣传黄石，让更多的人了解黄石、投资黄石。
杜水生常委代表黄石市委、市政府对台企台商长期以来的关心支持表示感谢。他说，台商朋友远离家乡来黄投资，发展事业的同时，还主动为两岸交流合作做工作，积极参与公益慈善事业，宣传我市投资环境，这些都无不体现出台商朋友融入黄石、热爱黄石、建设黄石的可贵情怀。杜水生常委表示今天的`座谈交流变成了现场督办，各市直部门要将问题"领"回去，认真研究解决。市台办要梳理问题，销号管理。他表示，市委、市政府将站在更好服务全市台企台商和全市经济发展大局的高度，以更高标准做好全市台企台商服务工作、更深层次解决台企台商面临的困难、更全方位促进全市台资经济繁荣发展。
省台办交流处处长邢军志、台商投诉协调中心副秘书长刘运奇、黄石市直相关部门负责人出席座谈会。
座谈会会议简报2
12月31日上午，经济发展局组织召开了关于企业通关问题的座谈会，重点听取企业当前在通关、报检中遇到的困难和问题。区党委委员、经济发展局局长韩星主持召开会议，经济发展局全体同志及区内工业企业负责报关的.同志参加了会议。
会上，区内企业就目前在通关、报检中遇到的困难和问题逐一进行了发言，新入驻企业就实际报关、报检操作中存在的一些问题与先期入驻的企业进行了交流。企业反映的问题主要集中在五个方面，一是辅助管理系统经常不能正常使用问题；二是废料、半成品出区手续办理问题；三是分批送货集中报关问题；四是核销问题；五是不良品交换问题。在听取了企业在当前通关中遇到的困难与问题后，区党委委员、经济发展局局长韩星指出，一是企业在生产经营及通关过程中发现问题要及时反映、沟通，经济发展局会尽早、尽快、尽好会同驻区海关等部门研究答复；二是企业在日常工作中要多与海关交流，深入研究政策及通关流程，以便及时掌握政策变化，合理安排企业生产经营；三是以加工区报关qq群的形式，让入区较早、业务较为熟练的企业对新入
驻企业就实际报关操作及相关业务方面存在的问题予以指导，区内企业共同进步；四是经济发展局将就企业反应的辅助管理系统的问题与华东科技公司联系，派驻专人到加工区为区内企业解决实际问题。
座谈会会议简报3
近日，茂名滨海新区在博贺镇召开企业发展座谈会。滨海新区领导赵广辉、陈尧、朱铭、高莉以及市经信局、市商务局、新区经济发展局、新区规划建设、新区交通环保局、电城镇、博贺镇等部门相关人员与辖区12家企业代表面对面座谈，了解辖区企业经营状况，倾听企业代表提出的意见和建议。
会上，市经信局、市商务局相关工作人员解读了惠企政策。随后，嘉宝海蜇、龙海海蜇、亿顺食品等12家企业分别介绍了企业的基本情况、存在困难和急需解决的问题，市、区、镇各部门相关负责人现场解答了企业提出的问题，表示将积极帮助企业协调解决遇到的困难和问题。
滨海新区党工委副书记、管委会常务副主任陈尧与企业负责人一起分析了今年的经济形势，指出企业发展中面临的压力和机遇。他强调，各地各部门要优化服务、优化环境，特别要不断建立健全政府与企业的沟通联络机制，认真解决企业需求，促进企业取得良性发展。
市委常委、滨海新区党工委书记、高新区党工委书记赵广辉表示，企业发展座谈会是个很好的沟通平台，在与企业对话的过程中，能解很多企业的问题。他指出，要抓住当前新区发展的难得机遇，用好用活省市等上级部门给予的`优惠政策，务实解决问题。要办好工业园，为企业落地奠定坚实的基础。各地各部门要克服工作懈怠的思想，按照职能分工，主动为企业提供全方位的优质服务，进一步创新管理方式方法，提高工作效率，积极协调，改变作风，提高服务水平，通过领导挂钩企业等机制，以更高的工作标准、更快的效率解决企业所提出的问题。要克服麻痹大意的思想，把安全生产放在首位。希望各企业能够同心协力，相互扶持，与新区共同发展、互惠共赢。
座谈会会议简报4
10月22日，自治区卫生计生委主任黄xx、副主任崔xx一行来到自治区第三人民医院调研指导工作。在医院领导班子的陪同下，黄主任一行对医院新住院部大楼和门诊楼的相关科室进行了实地走访和调研，详细了解了医院基础建设、业务发展和专科建设等情况。
在新住院部大楼骨科、普外科、呼吸消化内科、儿科等科室，黄主任向医护人员详细询问了科室的业务发展情况，鼓励医务人员要刻苦钻研业务，不断提高技术水平，为更多患者提供优质高效的医疗服务，并与就诊患者亲切交谈。看到医院在病区走廊布置的油画、国画等绘画作品，在了解到医院今年开展了内容涉及文化体育、文明礼仪、技能竞赛、才艺展示等10多项内容的第二届“厚德尚道杯”职工文化艺术节活动时，黄主任对医院重视文化建设，丰富职工业余文化生活取得的成绩给予的充分肯定，为职工搭建了展示自我的平台，传递了社会正能量，提升了服务于病人的文化品位，希望医院继续发扬光大，积极在全院营造了健康向上、生动活泼、文明高雅、团结协作的文化氛围。 在医院疼痛科，黄主任认真细致地了解自治区第二批“医学优势专科”建设情况，他强调疼痛科是全区的特色科室，已经在全区形成了中西医结合的治疗模式，恰当地找出了中西医治疗的切入点，希望医院今后要结合宁夏区域特色，紧紧抓住国家和自治区振兴中(回)医药发展的契机，寻求于回医回药的治疗方法进一步加强合作，做出自己的优势特色。下一步卫计委将在资金、技术等方面加大对医院的基础建设和重点学科的扶持力度。 黄xx主任充分肯定了自治区第三人民医院各方面工作所取得的成绩。他指出，近年来，自治区第三人民医院不断加大医疗基础设施建设投入力度，医疗服务条件得到了有效提高，服务功能进一步完善，为人民群众提供了良好的医疗卫生服务。希望医院今后不断提高医疗技术水平，强化医院内涵建设，大力提升服务能力，继续充分利用好现有的医疗资源，把医院打造成西夏区的中心综合医院，以先进的技术和优质的服务更好地为患者服务，以满足人民群众对医疗卫生事业的需求。 植树造林座谈会会议简报篇17
同学们，我们刚刚度过了一个快乐、充满幸福的儿童节，有的同学还沉浸在和家人一起的幸福情景里，有的同学还回味在爸爸、妈妈带你去公园的欢乐场景中。今天，我又要告诉同学们又一个节日将要来临，那就是本周日的节日父亲节。谈到父亲节，我们应该知道它的来由。
1909年，居住在华盛顿的布鲁斯.多德夫人，在庆贺母亲节时产生了一个念头：既然有母亲节，为什么不能有个父亲节呢?多德夫人和他的5个弟弟早年丧母，由父亲一手抚养大。过度的操劳也使父亲英年早逝。多少年过去了，姐弟6人每逢父亲的生辰忌日，总回忆起慈父含辛茹苦养家的情景。她提笔给州政府言辞恳切地写了一封信，呼吁建立父亲节。州政府采纳了她的建议，将父亲节定为每年6月的第3个星期日。1972年，尼克松总统正式签署了建立父亲节的议会决议。这个节日才以法律形式定下来。后来，随着各国文化交流的发展，这一节日也为世界人民所接受。
其实，在人类爱的长河里，父爱和母爱同样伟大。同学们仔细想一想，在你懵懂的记忆里，是谁整日里用宽大的手掌撑起你，是谁用粗硬的胡须亲昵你，是谁用厚实的肩膀驮着你，又是谁整天的跪在地上让你尽享骑马的乐趣?是父亲，正是那无私无畏的父亲。如果说母爱如水，柔美细腻、源远流长;那么父爱一定如山，粗旷豁达、气吞江海。
难怪人们选择一年之中阳光最炽热的6月来过父亲节，原来它蕴含着的是父亲给予子女的最真挚、最火热的爱。因为6月的阳光是一年之中最炽热的，象征了父亲给予子女的那火热的爱。父亲像是一棵树，总是不言不语，却用他枝叶繁茂的坚实臂膀为树下的我们遮风挡雨、制造荫凉。在我们成长的历程中，教我们坚强、教我们自立、教我们树雄心立大志的一定是父亲。父亲是勇气和力量的源泉，是希望和信心的化身。尤其在做人、求学的岁月里，他留给我们的是坚强和忍耐，如同巨石山峰，能抵挡住风雨的洗礼、雷电的怒吼、波涛的汹涌。无论春夏秋冬，不管天南海北，我们在哪里，父爱就延伸到哪里。
我自己就不会忘记每次寒暑假回家时，我的'父亲在路口等我的身影;我不会忘记每次离家返深圳的那一刻，我的父亲面带微笑眼含泪水的脸;不管天晴还是下雨，我的父亲总要送我一程，次次如此。我的父亲总在看不到我的身影时才会转身离去。在那一刻，我也情不自禁地要回头看看父亲的背影，这让我无数次想起朱自清的那篇《背影》，也无数次泪眼婆娑，由此我才知道父亲那转身离去的身影早已定格成了我人生的一道风景;我不会忘记每次打电话时，我的父亲对我的千叮咛万嘱咐，是多么朴实，多么真切;所有的，我都记在了心里。
同学们我们要感谢自己的父亲，感谢他深沉而炽热的爱;感谢他赠送给我们的一幕幕人间喜剧，一对对天使的翅膀;感谢他成为我们的人生加油站，成为我们的良师益友，成为我们温暖的避风港。同学们，在我们歌颂和赞美母爱的同时，千万不要忘记父亲的伟大。高尔基说过：父爱就像一本震撼心灵的书，读懂了这本书，就读懂了整个人生。
爸爸妈妈给了我们生命，他们用双手抚养我们长大，他们的叮咛时常陪伴在我们耳边。爸爸妈妈爱我们，我们应该用怎样的爱回报他们呢?用我们热爱生活、热爱学习.健康成长的精神面貌驱逐他们心中的烦恼，给父母带来快乐和欣慰!在父母生日的时候，在母亲节、父亲节来到的时候，别忘了为他们送去一声祝福，一声问候。同学们,请记住本周星期日(本月19日)是父亲节.这一天我们要向父亲问声节日快乐,用各种形式来感恩和回报父亲。 父亲节只有一天,但我们对父亲的爱却永远不会消失。希望我们能够在以后的学习、生活中记住父母的养育之恩，并用一种感激的心态对待父母为我们所做的一切吧!
座谈会会议简报5
近日，松阳县召开20xx年民营剧团团长座谈会。会上听取了县内各民营剧团对民间文艺表演团队健康发展的意见和建议，共同探讨新形势新常态下民营剧团生存发展之路。与会的14名民营剧团的'团长畅所欲言，并提出了如何促进全县戏曲文化发展的新思路、新办法。
目前，该县现有民营剧团10个，含国家级非遗项目松阳高腔剧团2个，业余团队850支，其中灯彩、舞龙、舞狮、桂花亭、畲族山歌、器乐等表演团队352支。
下步，该县将立足"文化名县"发展战略，走出一条非遗保护、文艺创作和民营剧团传承发展三者间互动发展、良性循环的道路。
座谈会会议简报6
2月3日，长沙市岳麓区天顶街道在老干部活动中心召开退休干部迎新春座谈会。街道党政主要领导与机关退休老干部欢聚一堂，恭贺新春，共商发展。天顶街道共有退休干部27人，长期以来，老同志们"退而不休"，以自己丰富的阅历和经验优势，在维护社会和谐稳定、扶贫帮困、关心下一代工作中发挥着积极作用。老干党支部被评为全市"五好"离退休干部党支部示范点，关工委活动丰富，工作经验在全区经验交流会上作典型发言。
座谈会上，天顶街道主要负责人向老干部们通报了街道20xx年度工作情况及20xx年主要工作安排。该负责人表示，老干部们是街道发展的宝贵财富，街道经济社会发展所取得的成绩饱含着全街干部的辛勤劳动和汗水，凝聚了退休老干部、老同志的'关心、支持与奉献。接下来，天顶街道将一如既往把老干部工作摆到重要位置，希望老干部继续发挥参谋作用，建言献策，当好光荣传统的传承者、社会正能量的传播者和推进重大决策落实的督导者，为天顶发展作出更大的贡献。
与会老干部纷纷踊跃发言，充分肯定一年来全街经济社会发展取得的可喜成绩，并就今后工作提出了很好的意见和建议。他们表示将尽力发挥余热，全力支持街道的各项事业发展，祝福街道"十三五"开好局，新年再攀新高。当天下午，街道工作人员及部分老干部还走访慰问了几户因病不能到会的退休干部，为他们送去真诚的新春祝福。
座谈会会议简报7
2月9日，按照省公路局的工作部署和安排，嘉兴市公路管理局组织召开了嘉兴市20xx年高速公路运营管理工作座谈会，省公路管理局、嘉兴市乍嘉苏高速公路有限公司、浙江嘉兴高速公路有限责任公司嘉兴管理处、嘉通高速公路管理有限公司的领导和部门负责人员参加了会议。
会上，省公路局张文彪副局长和高速办领导与各经营业主管理人员围绕路况提升和服务提质等主题，从20xx年运营管理情况、20xx年工作计划和重点工作、服务区管理、收费站管理等多方面进行了座谈。省局领导对我市20xx年度高速公路运营管理工作表示了肯定，对20xx年高速公路管理工作提出了转变理念、抓住重点、强化行业监管力量建设等的'要求，并阐述了省局管理工作思路，也对各经营业主在经营管理工作中的遇到的困难表示了关切。
座谈会会议简报8
1月5日上午，南湖街道20xx年离退休干部迎春座谈会在街道二楼大会议室隆重举行。街道党工委副书记、办事处主任黄美勤，党工委副书记蒋利萍，党工委委员徐燕、蔡士力等和30余位老干部欢聚一堂，喜迎新春。
会上，街道办事处主任黄美勤向老干部们通报了20xx年街道的各方面发展情况，并代表街道向老干部们拜了早年。之后，街道今年精心策划了"记忆里的那些事儿"为主题的一些列活动：有听老歌猜歌名、老歌歌词接龙、老记忆小竞猜等，还特别邀请了海豚湾琴行的老师表演笛子独奏《扬鞭催马运粮忙》。老干部们兴致高涨，有几位老干部还即兴演唱了老歌。最后在民北社区张昕亮的独唱《军港之夜》歌声中，本次座谈会圆满落幕。
老干部们表示这次与众不同的"迎春座谈会"带给他们很多惊喜，记忆里的一些被尘封的`片段瞬间就被激活，很感谢街道的用心安排。
座谈会会议简报9
为庆祝第107个"三八"国际劳动妇女节的到来，3月8日上午，中铁航空港集团一公司召开了庆"三八"女职工座谈会。公司渭南地区各单位女职工40余人参加座谈。
一公司工会副主席蔺云龙代表工会对公司全体女职工表示了节日的问候。他简要介绍了20xx年公司生产经营取得的成绩，公司女工委各项工作获得的'荣誉;分析了公司20xx年面临的形势与任务;希望广大女职工立足岗位，提升素质，积极参与企业生产经营管理，全面完成各项任务，同时要顺应改革，发挥自身优势，保持家庭和企业稳定。
会议表彰了20xx年度"先进女职工集体"--公司医院，3名"先进女职工工作者"，27名"先进女职工代表"。
座谈会上，公司先进女职工代表苟亚青、鲁冬梅、魏晓萍分别作了发言。与会女职工共同学习了先进女职工程会娥的先进事迹，并围绕"弘扬先进、凝聚力量、巾帼建功、助推发展"的主题进行了交流发言，对如何进一步提升女职工素质增强工作能力进行了研讨。
一公司女工委每年在"三八节"开展多种活动，倡导公司广大女职工继承和发扬妇女运动的光荣传统，弘扬、学习女先进的精神，爱岗敬业，创新奉献，为实现企业发展再上新台阶而建功立业。
座谈会会议简报10
3月23日下午，天宁区召开全区高新技术企业座谈，来自新材料、生物医药、纺织服装等各领域的10余名代表与天宁区部分职能部门负责人汇聚一堂，围绕全区高新技术企业在新时期下如何科技创新等问题展开了大讨论。
与会代表们对各自领域产业的现状、遇到的困难进行了探讨，并提出了建议，为天宁区科技创新发展新思路以及开展下一步工作提供了重要参考意见。
创新是医药行业的核心本质，然而中国目前的药物研发创新贡献排在全球第三梯队，贡献率低于5%。常州四药制药有限公司副总范新华认为，新药研发需要抢时间，很多创新产品止步于冗长繁杂的审批流程。对此，他呼吁，政府要提高审批效率，打通审批绿色通道，化繁为简;加强对企业创新思维的培育力度，整合产业内部资源，加强行业内部合作。
企业核心竞争力在于人才。江苏吉春医用器材有限公司总监钱川军、常州美源亚麻纺织有限公司副总王亚杰等均认为，必须优先人才战略建设，全面推进人才培养工程，不断增强企业后劲，才能确保企业的可持续发展。
江苏上能新特变压器有限公司副总郭跃光建议，政府根据产业特点，搭建信息交流平台，引进龙头企业，树立标杆;向上海、苏州等先进地区学习，加大企业前期资金投入力度，充分给予企业成长的滋养空间;加大中央、省市针对高新技术企业的政策宣传力度;增强创新学习氛围，多关注企业的人才需求。
如何让根植于本土的高新技术成果，通过有效地就地转化，成为激发经济活力的"源头活水"，是高新技术企业发展的一大课题。在江苏博润电气科技有限公司总经理黄峥看来，许多科技创新型企业其实不缺乏创新源动力，依托产学研合作等方式，创新产品层出不穷。
"难的`是高新技术成果转化，市场转化率低，销售额走低，是现实问题。"黄峥表示，其公司研发团队多为高校老师，产品设计经验丰富，在市场营销方面经验欠缺，希望政府部门加以引导，帮企业问诊把脉，更多提供人才、资金等方面的服务举措，加强政策的细化和落实，让高新技术企业走上品质发展之路。
"新产品的研发周期很长，但失去市场活力的时间却很短。"江苏邦杰防腐保温科技有限公司总经理汪杏秀在分享企业自身科技创新路径时谈到，要保障企业活力，必须加强产学研合作，强化研发核心竞争，依托互联网成立专业外贸团队，管理上软件与人工智能相结合，保证产品的可追溯性，实现服务终端化。同时，要避免同质化趋向，创新商业模式。
区委常委、副区长顾潮强调，做大蛋糕，主要靠科技创新。说到底，就是怎么看、怎么办、怎么干。科学认识科技创新的重要性，认清新常态下的变化趋势，企业要避免同质化竞争，必须掌握核心技术，掌握自主创新权。在新经济下，可从新技术、新产业、新业态、新模式四个方面进行创新。在创新路径上，他提出，引进、培育高端人才是关键，同时完善机制建设，下一步将加大政策宣传解读力度，将政策红利转化为企业福利，搭建横向沟通交流平台，营造宽松自由的创新氛围。就企业主体来说，要增强创新动力，技术研发与资金投入要跟上，激发企业积极性，共同做好科技创新这篇大文章。
座谈会会议简报11
近日，我县召开春季林业工作座谈会。会议对春季造林、病虫害防治保护、护林防火工作进行了安排部署。县林业局负责人对20xx年创建全国绿化模范县实施方案进行了重点讲解。
会议要求，一要突出重点。沿滩各乡镇要以黄河生态涵养带建设为重点，突出抓好速生丰产林基地、薄皮核桃基地及花卉苗木基地建设。
二要建好亮点。各乡镇要全面发动社会各界力量，通过各种形式的义务植树活动，确保完成1处300—500亩的义务植树基地任务，不折不扣完成春季造林责任目标。三要严明责任。林业部门抽派技术人员，分赴乡镇开展技术服务，督促造林进度，切实做好林权落实工作，确保春季造林效果。各乡镇要依靠群众，发动群众，积极营造氛围，开展林地流转，培育林业合作社和家庭林场。四要统筹安排。县林业部门要积极与财政部门沟通，尽快将各项补助资金兑现到位。各乡镇要按照属地管理原则，及时组织群众做好春季草履蚧防治。
座谈会会议简报12
2月23日，物资管理部刘奎生部长特召集本部门业务骨干及主任以上级别领导召开新部门管理制度讨论学习专题座谈会。明确人员分工和制定本单位管理制度大纲，促进新部门迅速进入角色，认真开展好职能工作。
为加强部门的规范化管理，完善各项工作制度，提高效益，我们以公司的物资管理制度为基础，结合部门自身实际情况，初步拟定《物资管理部仓促管理制度》和《物资计划调度管理规定》等制度，明确了部门内部和相关协作部门的工作责任目标。使管理也更加的科学化、现代化。
座谈会上，刘部长要求部门全体人员要做到分工不分家，服务大局，虚心向其他部门学习，注重与兄弟部门的团结协作，融洽相处，团结一致，互相支持帮助，认真完成工作任务。并希望大家能在日后的工作当中，群策群力，一起完成管理部的各项工作及管理部的内部建设。
物资管理部节后第一次例会
今天是节后上班第一天。由于物资管理部是新成立的部门，为了把大家的`心思收拢起来，凝心聚力，迅速到岗到位。刘部长特召集物资管理部全体计划员开了个简短的会议。
会议的目的很明确。1、要点对点、卯对卯，抓好落实好采购计划，严格控制计划的时间节点。并要求我们与各分厂和物资采购部门积极沟通、交流，全力配合好他们的工作。2、.加强物资进、销、存的管理，掌握规律，提高物资库存周转率，不积压，不断货，使库房管理趋于科学化、合理化。3、勤思考，勤总结，发掘有效的工作方法，把这些经验投入到工作中去。
春天孕育希望，希望铸就辉煌。我们物资管理部在主管领导贺总、部门领导刘部长的正确领导下，振奋精神，昂扬斗志，锐意进取，团结拼搏，为夺取首季工作“开门红”、全面完成今年各项目标任务而努力奋斗。
座谈会会议简报13
20xx年5月22日，自治区司法厅召开“1+1”法律援助志愿者律师工作座谈会。司法厅副厅长姬亚军，厅法律援助工作处、政治部、公律处负责人，拉萨市、那曲地区法律援助中心主任，各受援县司法局局长或法律援助中心主任，6名“1+1”志愿者律师，1名大学生西部志愿者，法援处工作人员参加了座谈会。
我区20xx年度7名“1+1”法律援助志愿者律师分别是来自北京市、山东、吉林、黑龙江、福建、河南省的马兰、高学安（提前离藏）、刘民志、李春伟、马雪松、吴秀平、焦志用律师。他们从20xx年7月13日至今，分别在城关区、堆龙德庆县、林周县、达孜县、江孜县、拉孜县和比如县开展了为期近一年的法律援助工作。
鲁生处长在会上简要回顾了各位志愿者律师一年来的工作情况。她指出，各位律师放弃城市的优越生活和丰厚的业务收入，来到我们西藏从事志愿服务，克服了高原缺氧对身体带来不适的困难和生活不适应、工作条件差等诸多困难，积极投入到当地的法律援助工作中，充分发挥有效化解社会矛盾，实现司法公正，广泛宣传社会主义法治理念、培养当地法律援助人才，促进服务地经济和社会发展，维护社会和谐稳定等志愿者的职能作用。
座谈会上，各位志愿者律师结合实际，分别介绍了自己从事法律援助工作的有关情况和心得体会。一年来，他们依法协助当地党委政府化解社会矛盾纠纷66起，积极提供法律咨询3331人次，开展法制宣传讲座41次，共办理各类法律援助案件250件。同时，他们还认真开展法律顾问工作，为服务地政府处理信访、涉法事务等方面的决策提供法律意见，在政府依法行政方面发挥参谋助手作用。如刘民志律师协助当地政府开展了行政许可和非行政许可审批项目的清理工作，使该县的清理工作走在全市七县一区之首。马兰律师积极参与普法宣传活动，被当地团委聘请为青少年法律大课堂校园巡讲活动“志愿讲师团”的成员，其扎实高效的`工作作风和爱岗敬业的奉献精神，被当地政府评为“民族团结进步模范个人”，也被自治区法律援助中心推荐为我区“1+1”十大优秀法律援助志愿者候选人。
李春伟律师到服务地后迅速进入工作状态，在法律援助接待服务大厅积极解答咨询、代书、参与普法宣传活动，并办理了多起有重大社会影响的法律援助案件，得到党委政府和社会各界的一致好评，法律援助的社会知晓率得到极大提升。马雪松律师到岗后检查了服务地原办理的法律援助案卷材料，利用自身专业优势和工作经验，针对存在的不足给当地法律援助人员进行手把手的指导。焦志用律师和吴秀平律师走进政府和校园开办法制讲座，走上街头进行法制宣传，得到服务地政府和群众的热烈欢迎，提高了当地群众的法律意识，增强了公务员的法治理念，促进了政府机关的依法行政。
各受援县及地市）法律援助中心主任也逐一发言，感谢志愿者律师为服务地法律援助工作的发展所作出的贡献，同时就“1+1”志愿者律师活动的日常服务和管理工作进行了交流。来自上海政法学院的大学生西部志愿者王笳慕也就如何提高志愿者的工作积极性和业务水平提出了自己的建议。
姬亚军副厅长在听取发言后，对志愿者律师投身西藏法律援助事业的奉献精神予以高度评价，代表自治区司法厅对各位志愿者律师的辛勤劳动和出色的工作成效表示感谢！同时，就志愿者律师开展法律援助工作提出了五点期望：
一是要热爱法律援助事业，具有强烈的社会责任感和志愿奉献的高尚情怀；
二是要努力办好法律援助案件，突出业绩；
三是要态度积极，工作主动，认真履行职责；
四是要致力于推动服务地法律援助工作的发展；
五是要进一步为服务地经济社会发展、社会和谐稳定方面作出贡献。
同时，要求各服务地法律援助机构和司法行政机关继续做好对志愿者的服务工作，积极帮助解决志愿者遇到的困难和问题，使志愿者在藏工作顺利、心情愉悦，使生活工作等各方面都规范有序，大家齐心协力完成好各项工作。
座谈会会议简报14
1月8日下午，西马桥社区居委为感谢社区奉献岗志愿者一年来对社区各项工作的付出和支持，特地召开了志愿者迎春座谈会，60多名志愿者欢聚一堂，共叙情谊，共贺新春。
活动室里灯光明亮，大家围坐在一起，说说谈谈笑笑，好不热闹。会上，社区书记马红妹对社区一年来的`工作进行了总结，对社区志愿者们在工作中的成绩给予了肯定，感谢志愿者们为社区治安防范、环境卫生等各个方面作出的贡献，并对社区今后开展志愿者服务活动提出了下一步设想安排。
会中，志愿者们也纷纷发言，为更好地开展志愿者服务活动献计献策，表示正因为有社区搭建的志愿者服务平台，不仅让志愿者们发挥特长为他人服务，也让大家体现自身价值，为社区居民带来平安和谐起到作用。最后，还有精彩的游戏环节，大家热情高涨，玩得不亦乐乎，座谈会在爽朗的笑声、欢快的氛围中落下了帷幕。
座谈会会议简报15
为进一步强化青年干部思想建设，加强与青年干部的沟通交流，听取和吸收青年干部的意见建议，了解干部群众的困难和关心的问题，推动青年干部的健康成长，激发青年干部的工作热情，2月23日，深圳专员办召开青年干部座谈会。办领导班子成员、机关党委书记与青年干部就工作、思想、生活、学习等方面进行了交流座谈。
在愉快轻松的气氛中，深圳专员办8名青年干部结合自己的本职工作，互相交流经验和体会，并就进一步推进深圳专员办财政预算监管和监督检查工作，加强队伍建设、强化干部爱岗敬业和廉洁自律意识，践行“三严三实”共提出了15条意见和建议。青年干部一致认为，深圳专员办党组对青年工作高度重视，对青年干部关爱有加，努力解决青年干部工作生活中的'困难和问题，为青年干部成长进步提供了交流锻炼的平台与空间。青年干部纷纷表示，在深化财税改革和专员办转型发展的背景下，要不断完善知识结构，加强政治和业务学习，增强综合素质，守纪律、讲规矩，做有感恩心、责任心、进取心、平常心、自省心的“五有‘心’人”。座谈会发言热烈，传递出满满的正能量。
在听取青年干部的发言后，深圳专员办党组书记、监察专员朱彦对青年干部提出的15条建议逐一回应，要求相关处室制定措施、逐条落实。朱彦监察专员指出，近年来，深圳专员办青年干部勤奋学习、锐意进取，工作上取长补短、生活上互帮互助，大家真正拧成了一股绳，在各自工作岗位上取得了显著成绩，为深圳专员办的发展注入了全新的活力，有理想、有思路、有抱负、有决心、有建议。最后，朱彦监察专员对深圳专员办青年干部提出殷切希望，鼓励青年干部勤学善思、求真务实，树立正确的人生观、价值观、世界观，淡泊名利、爱岗敬业，自觉遵守各项纪律，全面提升履职能力，做“三严三实”践行者，推动深圳专员办各项工作上新台阶。
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