5.12护士节活动方案[精华15篇]
为确保事情或工作高质量高水平开展,我们需要提前开始方案制定工作,方案是有很强可操作性的书面计划。那么优秀的方案是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的5.12护士节活动方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
5.12护士节活动方案1
在鲜花怒放的五月,我们又迎来了一个神圣的节日——5·12国际护士节。为宏扬南丁格尔精神,增强护理专业凝聚力,展现护理奋发向上、不断进取的自信心。生命科学学院特别在5·12的`到来之际,隆重举行主题为“Godisagirl”的5·12国际护士节系列活动。
活动目录:
1、护士节主题征文;时间:5月8日—5·12
2、美化实验室;时间:5月8日地点:理一306
3、爱心卡片轻飞扬——公道健康膳食知识宣传;时间:5月8日;地点:各食堂门口
4、护理职业生涯讲座——浙江省护理学会理事长陈爱初;时间:5月10日14:00;地点:理三117
5、5·12护士节授帽仪式暨文艺晚会;时间:5月10日18:30;地点:理三117
6、天使在翱翔之医院行;时间:5月11日—5·12;地点:浙江大学各附属医院及省内各医院!
7、天使在翱翔之社区行;时间:5月11日—5·12
8、国际护士节千人环湖赛跑;时间:5·12日12:30;地点:平湖秋月对面大草坪
9、急救护理EmergencyNursing——CPR知识普及;网上学心肺复苏CPR;时间:5月9日;地点:;心肺复苏CPR培训时间:5月9日18:30;地点:理一306;心肺复苏CPR场景摹拟;时间:5·12日;地点:南校区篮球场
10、安全护理SafeStaffingSavesLives(20__国际护理主题);时间:5·12日18:30;地点:理三
欢迎全校师生前来参加!
5.12护士节活动方案2
为活跃医院的学术氛围,提高医院全员的基本技能,从而提高医院的整体专业技术水平,更好地为全校师生员工服务。结合庆祝“5.12护士节”活动,校医院在工会的指导、支持下,开展庆祝“5.12护士节”以及“知识竞赛”的.活动,现将相关细节安排如下:
一、 前期准备
1、题库设计
各科室安排人员设计常见应知应会基础知识10-20题,包括医学基础常识、医院部分规章制度,于4月15日前提交医务科,医务科汇总编辑题库,并下发到各科室。
2、各科室组织大家利用业务时间,学习相关知识。
每组比赛负责人:
临床:张怡苹
医技:施伟
综合:郑伟蓉
二、 人人过关:分各大组(临床、医技、综合)进行:
1、 于6月30日前完成分组考试,方式为闭卷,人人参加。
2、 5月11日前将决赛名单上报医务科。
三、决赛
1、由医务科组织实施,办公室协助活动的开展。
负责人:施伟、王小慧、郑伟蓉
2、主持:施伟
3、 5月12日下午3:30开始.
4、地点:校医院三楼体检大厅
5、流程
(1)校工会领导讲话
(2)医院领导讲话
(3)护士代表讲话
(4)学生代表给护士代表献花
(3)决赛开始
(4)医院领导宣布获奖成绩
(5)由工会领导和校医院领导颁奖:
一等奖:1名(2人)
二等奖:2名(4人)
三等奖:3名(6人)
四、附件:题库
5.12护士节活动方案3
一、活动背景
为庆祝国际护士节,表彰优秀护士,提升护士队伍凝聚力,营造尊医重卫的社会氛围。
二、活动主题
“白衣天使,护佑健康”。
三、活动目标
表彰优秀护士,激励护士队伍。
增进护患关系,提高公众对护理工作的认知。
丰富护士的'业余生活,提升职业幸福感。
四、活动内容
优秀护士评选及表彰:根据工作表现、患者满意度等评选标准,评选出优秀护士,并在护士节当天进行表彰。
健康知识讲座:邀请医学专家为护士和公众讲解健康知识,提高健康意识。
护患互动活动:组织护士与患者互动,通过游戏、问答等形式增进彼此了解,构建和谐护患关系。
文艺表演:组织护士进行文艺表演,展示护士风采,提升团队凝聚力。
五、活动安排
时间:5月12日国际护士节当天。
地点:医院礼堂或室外广场。
参与人员:全体护士、医院领导、患者代表等。
六、预算
根据活动内容和规模,合理规划预算,确保活动顺利进行。
七、宣传
通过医院网站、微信公众号等渠道,提前宣传活动内容,吸引更多人参与。
5.12护士节活动方案4
为弘扬南丁格尔精神,讴歌广大护理工作者无私奉献的高尚品质,传承优秀的护理文化,塑造良好的护士形象,镇卫计局、镇医学会决定在“5.12”国际护士节期间举办护士风采比赛,现将有关事项安排如下:
一、比赛时间:
20xx年5月12日下午3:00-6:00(暂定)。
二、比赛地点:
镇人民医院四楼大会议室
三、组织机构
成立20xx年“5.12”国际护士节护士风采大赛领导小组,组成如下:
组长:
副组长:
成员:
领导小组下设办公室在镇医学会护理专委会,由xx兼任主任,王xx任副主任,江xx为成员,负责活动具体筹备工作。
四、活动主题:
展示护士风采、弘扬南丁格尔精神。
五、议程
(一)镇卫生计生局局长xx讲话;
(二)护士风采大赛,大赛活动中穿插文艺节目表演;
(三)颁奖。
六、有关要求
(一)组队:
1、镇人民医院、镇中医医院、xx医院、xx中心卫生院、xx中心卫生院、xx中心卫生院、xx中心卫生院各组1个队。
2、镇疾控中心、镇妇幼保健院、xx社区卫生服务中心合组1个队,由镇疾控中心xx主任负责。
3、其它中心卫生院及民营医院以自愿组队报名参加比赛,如有意参加的单位务于20xx年4月25日前报名(联系人:吴xx,联系电话:xx)。
每队选手以6-15人为宜。各队明确1名带队人员,并将参赛选手及带队人员名单于5月3日前报镇医学会(联系人:吴xx,联系电话:xx,邮箱:xx)。
(二)比赛要求:比赛分为二轮
第一轮:着护士服展示护士职业形象(各队人员分别着护士服进行站姿、走姿、座姿、拣姿、鞠躬等动作展示,评委根据各队编排,队员的'动作标准程度,着装、表情等打分)。
第二轮:着运动装、时装或晚礼服展示护士生活形象(各队人员根据队员自身气质着运动装、时装或晚礼服展示,评委根据各队音乐选择、编排,队员着装及现场表现力等打分)。
(三)比赛:参赛队应提前30分钟到达比赛现场,比赛顺序由每队的带队人员代表赛前抽签决定,未按时参加比赛视为自动弃权,每轮比赛分别单独打分,评委每轮比赛前三队结束后,开始统一当场打分、亮分、报分。
(四)比赛服装:比赛服装自备。
七、奖项设置:
比赛设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名,其余为优胜奖,分别奖励800元、600元、400元、200元。
八、评审组成人员
局机关2人;镇护理专委会1人;镇人民医院1人;镇中医医院1人;中心卫生院1人;民营医院1人。
九、赛场观众
(一)出席领导:齐xx
(二)参加人员:护理专委会全体成员;镇人民医院院长、分管副院长,护理人员30名;镇中医医院院长、分管副院长,护理人员20名;乡镇(中心)卫生院、民营医院院长及护理人员各1名;镇疾控中心主任、分管副主任,护士2名;镇妇幼保健院院长、分管副院长,护士2名;局医政股全体工作人员。
十、工作安排
(一)局医政股:负责统筹协调;负责联系比赛场地,联络参赛单位;负责局领导讲话稿审核。
(二)局办公室:负责制作比赛横幅(xx镇20xx年“5.12”国际护士节护士风采大赛)、人员通知、座次安排。
(三)宣教股:负责宣传报道工作。
(四)护理专委会:负责主持人安排;负责局领导讲话稿、主持词的起草,送局医政股审核;负责比赛证书、奖金、签到册及评委打分笔、纸;负责安排统分人员及礼仪人员,提名评委人选并报医学会领导审定。
(五)镇人民医院:负责提供场地及会场服务工作,排练2个节目,全程摄像。
(六)镇中医医院:排练1个节目。
5.12护士节活动方案5
为纪念和庆祝"512"国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤、勇于奉献的人道主义精神,展示护士良好的职业形象,提高市民的保健意识和紧急救助能力,护理部将组织50位护理专家在医院门口的爱心广场进行"纪念国际护士节,奉献天使爱心"为主题的大型义诊活动,对市民进行现场急救培训及保健知识宣教。
一、义诊时间:
5月11日(周六)10:00-12:00
二、义诊地点:
xx省人民医院正门的爱心广场
三、义诊专科:
产科–孕产妇保健咨询、婴儿抚触培训
心血管–高血压、冠心病的.健康宣教、饮食指导、免费测血压
皮肤科–常见皮肤病的预防
老年科–预防骨质疏松、防跌倒知识宣教
中医科–中医保健
呼吸科–慢性呼吸道疾病的保健咨询、宣教
糖尿病–免费测血糖、糖尿病健康指导、饮食宣教
乳腺科–乳腺保健方法指导、乳腺癌防治知识咨询
心理科、骨科、伤口造口、现场急救等专科
四、义诊目的:
体现护理人员在预防疾病、解除病痛和促进健康作用,弘扬南丁格尔救死扶伤、勇于奉献的人道主义精神,展示护士良好的职业形象。
五、活动方式:
1、卫生健康知识宣传:在活动场所张贴宣传专栏、发放健康知识宣教资料等,宣传卫生健康知识和疾病防治知识,普及急救知识,提升市民的抢救技能。
2、义诊惠民服务
(1)活动当天免费测身高、体重、血压、血糖。
(2)现场心肺复苏术的演练及培训。
5.12护士节活动方案6
一、活动主题
纪念“5、12”,展护士风采。
二、活动时间
20xx年xxxxx月xxxxx日。
三、活动地点
xxxxx大学医护学院中心广场。
四、活动对象
医护学院所有老师及学生。
五、活动内容
(一)前期工作
1、宣传
1)班支会上向各班长支书宣传。
2)海报宣传。
3)由文娱部干事到各班宣传。
2、节目征集
1)通过前期宣传让全院学生有了护士节的意识。
2)由文娱部干事到各班公开征集节目,内容积极向上,但必需与护士节有关(每个班级至少出一个节目),在xxxxx月xxxxx日前上报,在xxxxx月xxxxx日选出xxxxx个节目参加护士节活动表演。
3、班级礼仪评选
1)与礼仪形象气质工程接轨,在xxxxx月xxxxx日前选出最优秀的两个班级。
2)礼仪班辅对两个班加以培训,最后在两个班中分别选出最好最好的xxxxx名同学参加护士节班级风采展示,同时也是对礼仪成果的一种汇报。
4、前期准备
1)提前预约嘉宾。
2)做好会场布置(场地布置所需物品:横幅、桌椅、桌布、席位牌、茶水、桌花、两个话筒、笔记本电脑、音响)。
3)提前找好赞助单位。
4)学生会各部做好分工:
a)文娱部负责会场布置以及活动后会场清理。
b)宣传部负责现场拍照、新闻上传及主持工作。
c)体育部负责搬运活动所需器材。
d)安全部及文娱部维持现场秩序。
(二)活动流程:
1、主持人进场,讲开场白,全场为5.12地震默哀一分钟,宣布活动开始。
2、院长讲话。
3、两名学生代表演讲南丁格尔事迹,并最后带领大家宣读南丁格尔誓言。
4、由主持人宣布护士风采展示正式开始:
1)医护学院分团委学生会文娱部礼仪队进行风采展示。
2)歌曲演唱(主题积极向上)。
3)护士技能操作现场互动:
a、分别找两位同学进行错误的'无菌操作和急救演示(如:溺水,休克)。
b、抽选几名同学指出演示中的错误。
c、老师点评、纠正。
d、对正确指出错误的同学给予小礼品。
4)情景剧(与护士事迹相联系)。
5)朗诵地震中与护士有关的感人诗篇。
6)班级礼仪展示。
7)领导总结发言,并对两个展示礼仪风采的班级颁发奖状,最后主持人宣布活动结束。
(三)经费预算
1、横幅xxxxx元。
2、现场互动所需小礼品共xxxxx元。
3、其他物品由宣传部和赞助商提供。共xxxxx元。
(四)后期工作
1、活动结束后,相关工作人员清理场地。
2、各部归还所借物品。
5.12护士节活动方案7
为深入推广优质护理服务工作,促进我校护理事业的可持续发展,增强核心竞争力,规范护士职业行为,展示护士风采,提升护士的职业形象和地位,提高护理质量,经院办公会研究决定,在xx年“5.12”国际护士节来临之际,举办“护士职业礼仪风采大赛”。为确保活动顺利进行并取得实效,特制定本活动方案。
一、活动目标
通过开展“护士职业礼仪风采大赛”,将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节,使护理人员在实践中充满自信心,营造出友善亲切、健康向上的人文环境。
二、组织领导
为确保“护士职业礼仪风采大赛”的`顺利进行,成立领导小组负责此项活动的具体工作。
三、参赛范围
全校院各临床科室。
四、参赛内容
1、护士职业礼仪展示
遵照《xx年开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。
2、礼仪知识问答。
3、风采展示
选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中,情景题材涉及护士职业的各种场合,内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等,可以包括专科特色、人性化服务理念、服务、荣誉、成绩等。
五、参赛规则
1、参赛方式:以科室为单位,小科室可联合参赛,每个参赛队队员不少于x名,由护士长负责参赛人员的组织与培训。
2、展示形式:各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排,以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式,向全院医护人员展示本队的精神风貌。
礼仪知识问答:每队必答,由1名队员答题。抽签选题,回答正确得0.5分,部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分,不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。
3、展示内容:主题鲜明、有特色,思想性强,内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意,场景设计合理,动作编排符合实际工作需要,体现护理工作内涵。
4、比赛时间:礼仪风采展示在x分钟内,礼仪知识问答在1分钟内,总时间是x分钟,超时酌情扣分。
5、评分标准:评委根据“xx市xx医院护士职业礼仪风采大赛评分标准进行评判、打分。
6、分值计算:评委当场打分,礼仪风采展示采用10分制评分,每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位,若出现同分,则平均分精确到后三位,依次类推。计算分值时,去掉一个分,去掉一个最低分,最后累加平均分即为选手最后得分。
7、参赛要求:比赛采取抽签方式决定顺序,不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点,延误比赛的,视为自动弃权。
所有参赛队应按指定地点就位,不准随意走动、喧哗或起哄,尊重评委评分,文明观看、参赛。
六、奖项设置
本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖。另设礼仪奖和风采奖。
5.12护士节活动方案8
为庆祝5.12护士节,充分展示我院医务工作者的精神风貌和风彩,丰富护士们的文化生活,给护士姐妹一个施展文化艺术才华的空间,营造一个和谐、快乐的.节日氛围。护理部将举办“白衣天使进社区”义诊送健康,“天使之歌”护士摄影比赛和摄影展览,“爱与奉献”征文,以及在人民公园进行各项文娱活动等项目。具体活动安排如下:
一、活动主题
“团结、拼搏、和谐、快乐”
二、活动方案
1、“白衣天使进社区”为您健康服务:x月x日(周五)上午由护理部主任或科护士长组织2名主任医师与10名左右护士进社区,为社区百姓提供义诊服务。届时准备一条横幅题为“为您健康服务xx镇市第一人民医院”,以及一些医院宣传资料及健康教育资料。
2、“天使之歌”护士摄影比赛和摄影展览:此次摄影作品题材不限,工作照、生活照、风景照等都可以作为参展作品。希望透过镜头展现出我院护士对工作的执着、对生活的热爱、对大自然的憧憬……届时邀请摄影家协会专家及院领导组成的评委会对参展作品进行评审。
3、“爱与奉献”征文活动:以“护士条例”的出台和争创“三甲医院”为题材,护理部于护士节前夕举办“爱与奉献”征文活动,希望通过此次活动促进护士提高综合素质,继续传承南丁格尔精神,积极投入到我院争创“三甲医院”的热潮中。
4、“游园活动”:x月x日下午组织xx名左右的护士参加在人民公园举行的各项活动。①为群众提供义诊服务②知识竞赛(范围为护士条例和创“三甲医院”的有关内容)③集体跳绳(节目规则:每组出x位选手,在两分钟的时间内哪组在绳中跳的人数最多即为胜者,中间如有间断即从第一位起重新开始跳。)④同船共渡(节目规则:每组准备两条船,每条船上载x位选手,从起点出发至终点过程中选手不能碰水,比速度。其中船——防滑垫,水——防滑垫以外的任何地方。
三、活动要求
1、“白衣天使进社区”为您健康服务:护理部主任与社区提前预约,定好义诊人员名单,科护士长负责通知并准备好相关物品,x月x日(周五)上午8:30着装整齐在司机班门口集合。
2、“天使之歌”护士摄影比赛和摄影展览:欢迎全院护士积极参与,摄影作品尺幅定为x寸,题材、色彩不作要求,每个科室至少x张,将每张作品命名并署名后于x月x日前上交护理部,经摄影家协会专家及院领导组成的评委会对参展作品评审后进行摄影展览。作品分设个人一、二、三等奖。
3、“爱与奉献”征文活动:要求以“护士条例”的出台和争创“三甲医院”为题材,从自身的感触出发,结合实际,争做实事。除中医、伤科、供应室、医技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于x月x日前上交护理部,经院领导评审组评审后,设个人一、二、三等奖。
4、“游园活动”:届时准备两条横幅“为您健康服务xx镇市第一人民医院”,“庆祝五一二国际护士节xx镇市第一人民医院”悬挂在公园正门入口处。准备义诊服务所需用品、两根跳绳、四块防滑垫、四块跑表以及击鼓传花用具。
5.12护士节活动方案9
适逢512国际护士节,梅奥国际与第三方媒体合作,发现和挖掘她们不为人知的感人故事,提供强大的载体和有影响力的'平台,让世人听到Ta们的声音,记录梦想、传递医疗正能量。
1、活动主题:
倾听她们的故事,寻找中国美天使活动
2、活动报名时间:
A、征集期:5月9日—20日
B、投票期:5月20日—31日
C、公布期:6月1日
3、参赛对象:
无不良医疗行为的医疗机构护理人员皆可参赛。
4、投稿要求:
主要征稿类型为:贴近主题,内容健康,积极向上,励志。
叙事作品:述说自己的职业生涯,描述自己的职业梦想,可以是与病患之间发生的有趣、暖心的故事。
其他类作品:具体题材字数不限,包括但不限于散文、随笔、诗歌、杂文、日记体等形式。
必须为原创作品,本人拥有所有版权,未与任何第三方签署相关电子、出版、影视等版权。
5、评选方式:
评选方式:由移动媒体端和PC电脑端组成。移动媒体端关注梅奥国际官方微信公众平台,PC电脑端进入梅奥国际官网相关界面,为喜欢的白衣天使“点赞”即可。同时,医院内部和个人皆可转载转发上述二种梅奥国际官方投票链接。
投票构成:微信公众平台占比70%,梅奥国际官网占比30%。
6、报名方式:
将个人真实姓名、联系方式、所在医院、工作风采照、个人简介及工作故事发送至梅奥国际官方指定邮箱,或发送至梅奥国际官方微信公众平台,梅奥国际将按照参赛者发送的时间先后顺序进行编号(照片清晰度高,显示效果佳、个人简介建议不多于100字)。
7、奖励设置
20xx年6月1日在梅奥国际微信公众平台和官方网站及第三方媒体同步公示投票结果,并且客服人员同步跟进医院单位信息。
得赞第一名的:梅奥国际专家带给医院一堂礼仪沟通课程+专题报道+十大主流媒体报道。
得赞第二名:专题采访报道+十大主流媒体报道。
得赞第三名至第十名:专题采访报道。
本活动以“公开、公正、公平、公益”为宗旨,禁止参赛者通过各种途径进行刷票违规活动,一经发现将取消其参赛资格。
5.12护士节活动方案10
活动主题:护士节
活动时间:5月12日—5月26日
活动地点:会议室
活动目的及意义:弘扬南丁格尔精神,增强护理团队凝聚力,展示护士奋发向上,不断进取的自信心。
活动前准备:
1.成立策划小组:由具有丰富经验和创意的护士组成,负责活动的策划和组织。
2.参加人员:要求18名选手参赛,抽签分成六个参赛队,进行编号,抽签决定演讲比赛顺序。
3.各参赛队就所出范围进行复习、准备演讲材料及操作训练。
4.出题小组出题,并制成卡片。
5.工作人员收集汇总参加演讲比赛选手的'背景音乐,集中置于一台电脑上。
活动流程:
一、活动序幕:
1.主持人介绍国际护士节的由来,宣传南丁格尔精神,带领大家宣读南丁格尔宣言。
2.主持人介绍本次活动的大致流程,让大家了解活动的安排和内容。
3.主持人宣布比赛正式开始,为整个活动拉开了序幕。
二、竞赛阶段:
(一)知识竞赛:
本次知识竞赛分为必答题和抢答题两轮,题目类型包括选择题、填空题和是非题。竞赛规则如下:
1、必答题规则及计分标准:
(1).必答题共18题,每题10分。每支参赛队伍的3名选手分别回答1题,不能由队友代答。答对加10分,答错不加分也不扣分。
(2).必答题在主持人读题完毕后,选手须在30秒钟内答完,否则该题不得分。
(3).选手答题完毕后,应宣布“答题完毕”,以示完成。
2、抢答题规则及计分标准:
(1).抢答题共10题,每题10分。答对加10分,答错扣5分。
(2).主持人读题完毕、宣布“开始”后,各队方可抢答。在主持人宣布“开始”前抢答者为犯规,取消该轮抢答资格,其他队继续抢答。
(3).获得答题权后,该队须在10秒钟内开始作答,在30秒钟内完成答题,否则视同答错。
(4).选手应尊重主持人的裁判。如对宣判有异议,原则上应由领队向评委会提出申诉。
(5).选手答题完毕后,应宣布“答题完毕”。
(6).选手答错时,该题交由观众答。
3、成绩汇总:两轮分数总和为各参赛队在本竞赛阶段的成绩,由记分员记录。
(二)演讲比赛:
各参赛队依次进行演讲,形式不限,可以是个人演讲或集体演讲。
评分标准:
1.每轮演讲10分。去掉一个最高分和一个最低分,其他4位评委的平均分就是选手最后的得分(精确到小数点后两位)。
2.演讲内容方面:评分标准为5分。要求紧扣主题,富有特色,观点鲜明,内容充实,具有感染力。
3.表达与形象方面:评分标准为5分。要求脱稿演讲,衣着得体,自然大方,表达流畅,具有感染力。
(三)操作比赛—穿针引线:
每个参赛队派出一名选手参加,另一名选手协助。选手需要在一分钟内穿过6-17号针的1号线。按完成时间依次排名,前六名分别得到10、9、8、7、6、5分的加分。
5.12护士节活动方案11
为了隆重纪念20xx年“”国际护士节,进一步推动我院精神文明建设,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。经研究决定,在全院范围内开展纪念“”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:
一、活动目的`
为纪念“”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。
二、活动主题
以人为本,细节服务,深耕社区引领创新照护。
三、领导小组
成立纪念“”国际护士节活动领导小组,成员如下:
组 长:
副组长:(常务)
成 员:
四、活动内容
(一)评选“优秀护士”活动;
(二)争创“星级护士站”活动;
(三)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;
(四)召开纪念国际护士节暨表彰大会。
五、时间安排
(一)4月27日前完成“优秀护士”和“星级护士站”的评选工作;
(二)4月30日前完成护理技能操作比赛;
(三)5月9日下午召开纪念国际护士节暨表彰大会。
六、评选条件
(一)“优秀护士”评选条件
1. 本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;
2. 热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;
3. 具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;
4. 坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在文明优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;
5. 熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;
6. 近一年未发生重大护理差错事故。
(二)“星级护士站”评选条件
1. 护士站环境优美,布局合理,物品摆放规范;
2. 全体护士仪表端庄文雅,精神面貌积极向上,使用文明用语,行为举止符合护士行为规范;
3. 团队协助精神好,医护关系融洽,患者投诉少。
七、评选办法和要求
(一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐。
(二)申报“星级护士站”的集体,按要求填写申报表,并附1000字以内的事迹介绍,于4月24日前报护理部,逾期视为自动放弃。
(三)医院纪念“”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“星级护士站”2个。
(四)护理技能操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐1名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名。
5.12护士节活动方案12
一。活动目的
为弘扬南丁格尔精神,增强护理专业凝聚力,展示护士奋发向上、不断进取的精神。“天使在人间,烛火竞辉煌”护士节文艺晚会应运而生。通过此次活动,达到增进同学们对护理这个职业的热爱精神、展现护理学子多姿多彩的'文化生活。
二。活动主题
“天使在人间,烛火竞辉煌”
三。活动时间
20__年5月__日晚七点。
四。活动地点
北餐厅三楼活动中心。
五。活动人员
主要嘉宾:院长、副院长、书记,护理学院领导、老师及全体同学。
六。活动准备及安排
1、对同学进行关于此次活动的宣传
宣传方式:学生会给各班班长下通知,班长转达给同学。张贴宣传海报,挂横幅。
2、收集节目,提高同学们的积极性。
3、统计所需背景音乐、气球、彩带、麦克风等物品。
4、确定主持人及主持词,安排工作人员名单及任务。
5、确定嘉宾到场人数,从而准备所需杯具及节目单。
6、确定礼仪人员。
7、确定每班所在场地的位置。
8、外联部拉选赞助:济宁亿维数码广场提供赞助。
所需赞助物品:十套晚服或者两仟元现金。
七。活动流程
1、主持人宣布晚会开始,介绍到场嘉宾,请院长致开幕词。
2、节目表演开始。
3、晚会结束。
八。人员安排
计分小组:负责比赛分数的统计,并现场公布结果。
剧务小组:负责活动中的流程引导,分为音响控制人员及催台人员。
会务小组:维持比赛现场秩序。
机动小组:负责比赛中应急事件的处理。
礼仪人员:负责比赛中的礼仪工作。
九。注意事项
1、文艺晚会前要进行节目彩排。
2、提醒同学注意晚会会场卫生及会场纪律。
3、晚会进行时需要纪检部维持现场秩序
4、演员需要道具、服装需提前说明,背景音乐提前上交。
5、注意保持会场卫生,比赛结束后,组织学生会人员在场打扫卫生。
5.12护士节活动方案13
护士礼仪是一种职业礼仪,是护理人员素质、修养、行为、气质的综合反映,也是护理人员职业道德的具体表现。良好的护士礼仪可以无声地营造完美的医疗护理环境,提高护理服务质量。在“5.12”国际护士节的来临之际,为了弘扬南丁格尔的奉献精神,树立良好的白衣天使形象,护理办公室举办了“护士礼仪大赛”。具体方案如下:
一、活动主题
追寻南丁格尔足迹,弘扬人道主义精神
二、具体活动方案
(一)参赛规则:
1.比赛过程中要求所有参赛人员着护士服。
2.参赛选手通过抽签决定出赛顺序。
(二)比赛环节
1.护士基本礼仪:
1)体态礼仪:
(1)良好的站姿
(2)端正的坐姿
(3)稳健的`行姿
(4)典雅的蹲姿
(5)推治疗车
(6)端治疗盘
2)举止礼仪;
3)致意礼仪;
4)交往礼仪;
5)问候礼仪;
2.护理基本知识问答
三、评分标准
1.印象分:(共30分)
仪表整洁10分;动作娴熟10分;气质10分。
2.标准分:(共70分)
站姿10分;行姿10分;坐姿10分;持物10分;下蹲10分;举止礼仪10分;知识回答10分。
四、活动意义
通过“护士礼仪大赛”使护士增强了对护理事业的热爱,提高了职业能力和素质的培养,塑造了个人的专业形象,增强自信,充分体现了作为白衣天使的骄傲与自豪。
5.12护士节活动方案14
一、活动目的:
1.弘扬护士职业精神,认真履行工作职责;
2.增进团队合作意识和协作能力;
3.放松情绪,增强凝聚力和向心力,提高工作积极性;
4.增强辖区保健站的团队角色,提升综合防控能力。
二、活动形式:
1.护士节文艺汇演:邀请各保健小组自愿参加,展示个人才艺并互相交流,提高团队协作和相互沟通的能力。如歌舞、诗朗诵、小品等表演形式,时间约2小时,地点设在社区文化广场;
2.团队拓展训练项目:通过团队拓展训练,增强队伍凝聚力和行动力,提高团队协作和解决问题的能力。如多人课题讨论、障碍体验、团队协作等,时间约4小时,地点在郊区公园;
3.慰问春晚活动:邀请全区老年人及孤寡老人来到场地,举办温馨、喜庆、充满活力的慰问春晚,给他们带来生活的乐趣,在感受关爱、喜悦、快乐的同时,也促进了团队员工彼此间的互动交流。时间约2小时,地点设在社区文化广场。
三、活动流程:
1.护士节文艺汇演
(1)开场白:概述活动目的,让大家明确活动主题,充分理解活动意义。
(2)个人才艺展示:各保健小组自愿参加,展示个人才艺并互相交流。
(3)自由表演时间:鼓励现场工作人员自由交流,增进工作氛围,结识工作伙伴,营造和谐的氛围。
(4)颁奖仪式:对本次活动表演的.小组进行评选,颁发奖项并给予表彰。
2.团队拓展训练项目
(1)迎接:参加者依次报到,分组后一起完成热身运动。
(2)项目介绍:工作人员介绍本次活动的目的、规则和注意事项。
(3)拓展训练:几个小队分别完成不同的拓展项目,如低绳通、蜘蛛网、跳跃绳、练习皮筏等。
(4)总结感言:让每个小队根据完成情况做出总结,感悟团队协作力量的重要性。
(5)颁奖仪式:对完成项目的小组进行评选,颁发奖项并给予表彰。
3.慰问春晚活动
(1)慰问仪式:工作人员和老年人代表互相致意、亲切问候、分享年轻人的生活方式。
(2)文艺表演:为老年人献上精彩的舞蹈和歌曲表演。
(3)游戏环节:邀请老年人一起参加团队游戏,互动交流,放松身心。
(4)送礼仪式:工作人员为老年人送上节日礼品。
四、注意事项:
1.活动地点要选在较为开阔的地方,确保活动的顺利进行;
2.活动开始前要进行必要的安全提示,确保参与人员安全;
3.对于年龄偏高的老年人,要做好安全保障工作,避免意外发生;
4.为保障活动效果和参与人员的顺利进行,活动期间需安排充足的物资供应,如饮料、食物等。
5.12护士节活动方案15
为了纪念XXXX年“5.12”国际护士节,进一步推动我院三级医院评审创建工作,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进,全面提升护理人员素质,激发全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,为实现我院跨越式发展发挥更大的作用,决定开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:
一、活动目的
弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。
二、活动主题
天使在身边、满意在医院
三、活动内容
(一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;
(二)开展岗位技能竞赛活动;
1、理论考试内容:《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度
2、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“ 氧气 吸入”。
(三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。
四、时间安排
(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作;
(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;
(三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。
五、评选条件
(一)“优秀病区主任”评选条件
1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;
2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;
3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动,在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识,主动意识,成绩突出;
4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生;
5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;
6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评。
7 、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日。
8、运用医院信息管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。
9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。
10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。
(二) “杰出护士”评选条件
1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的`护理人员;
2、坚持在临床一线,热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思 想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;
3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高, 成绩显著;
4、坚持“以病人为中心”,服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人, 在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评。
5、做好住院患者的管理,关心科室发展,主动创造条件加快床位周转,积极配合护士长做好设备物资管理;
6、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积 极参与科室的全成本核算;
7、近一年未发生重大护理差错事故。
六、评选办法
(一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量。
(二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病 区主任、杰出护士,确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。
(三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百
分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%。
本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。
七、评选要求
(一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持实事求是,公平公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格按照规定程序进行。
(二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用。
护理部
年 月 日
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