春节企业慰问活动简报（通用13篇）
在发展不断提速的社会中，大家一定没少看到过简报吧，简报不是“刊”，而是“报”，说它是刊物，不如说是“小报”更恰切些。拟起简报来就毫无头绪？下面是小编收集整理的春节企业慰问活动简报，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
春节企业慰问活动简报 1
中建二局北方公司郑州分公司开展“冬送温暖”活动，郑州分公司党总支副书记吕晓庆一行到郑州东韩砦安置区项目进行十九届六中全会精神宣贯，并为项目一线职工和工友送去节日慰问品。
座谈会上，分公司领导针对郑州东韩砦安置区项目目前的工程进度、职工生活、疫情防控工作等与大家亲切交流，仔细询问项目职工在工作、生活中遇到的困难，叮嘱大家一定要做好冬季保暖，当下疫情反复，项目的.疫情防控工作更不能掉以轻心。座谈会后，分公司领导为一线职工和工友送去围巾、暖手宝、手套等过冬用品，致力于北方公司“家文化”建设，“让每一位职工和工友都能够在公司感受到家的温暖，是我们的工作目标与动力。”分公司领导说道。随后，分公司领导与项目相关负责人赴施工现场进行节前带班安全检查，排查安全风险隐患，进一步压紧压实安全生产责任。
此次“冬送温暖”是北方公司郑州分公司继续践行“我为群众办实事”的重要举措之一。冬送温暖，暖在人心，接下来，郑州分公司将继续深化学习教育成果，聚焦群众的“急难愁盼”，着力将群众的事做实做细。
春节企业慰问活动简报 2
"谢谢你们来看我，给我送吃的，还有慰问金……"面对前来慰问的工商联民企志愿者一行，潼南区长岭村3社村民刘淑贤不停地说着感激的话。
日前，潼南区工商联民企志愿者在区政协副主席、工商联主席向明带领下，深入卧佛、五桂、塘坝、太安等镇街开展新春慰问活动，慰问120余户困难群众和70名集中五保老人，并为他们送去价值4万元的`大米、食用油、猪肉和慰问金。
志愿者一行与慰问对象亲切交谈，详细询问他们的身体、生活情况，鼓励他们坚定信心，努力克服困难，积极发展生产，努力增加经济收入，早日脱贫致富。
春节企业慰问活动简报 3
1月5日，全国总工会送温暖慰问团赴我省开展元旦春节送温暖活动。省委书记陈豪在昆明会见了全国总工会党组成员、经费审查委员会主任李守镇率领的慰问团一行。
今年，全国总工会慰问团在春节前分赴全国31个省、自治区、直辖市，对困难职工和农民工、劳模、一线职工等进行走访慰问。全国总工会安排了4亿多元送温暖帮扶资金，其中每个省安排1100万元。在滇期间，慰问团听取了省总工会贯彻落实党的`十八届六中全会精神和中央经济工作会议精神情况、省总工会改革进展情况以及困难职工解困脱困工作情况的汇报，入户看望了困难劳模和困难职工，赴昆明钢铁控股有限公司、亚龙冶金有限责任公司慰问企业困难职工并开展座谈。李守镇指出，工会要在企业转型升级中发挥更大作用，进一步完善困难职工帮扶机制，不断加强职工技能培训，提升职工素质，更好地促进企业发展，维护职工利益。
春节企业慰问活动简报 4
根据广发银行总行工会的部署，春节期间广发银行肇庆分行开展了送温暖慰问活动。
据悉，春节前夕该行工会组织举办了退休内退人员迎春座谈会，为他们送上祝福和问候，介绍银行的发展情况。该行工会主席、副行长邓忠岳还亲自带队前往退休人员家中探望慰问，询问他们的生活情况，送上慰问品，叮嘱他们有困难就要及时向工会反映。
该行有关负责人介绍，广发银行一直重视抓好党群工作，每年都举办和组织参加各类联谊和文体活动10多项，包括青年联谊活动、“八一”座谈会、趣味运动会、各种球类比赛等，丰富员工的文化和精神生活;为全体员工办理职工医疗互助保障计划，加强员工医疗保障;为员工及时办理住房补贴等各种福利补贴，提高员工生活质量;坚持开展“送温暖”工作，向生活有困难、患病的员工进行慰问和给予帮助，向生育小孩的.员工及家属送上的慰问品;组织全行员工进行身体检查，使员工安心生活、安心工作;组织员工参加“广发爱心援助金”活动。对患重大疾病和遭受意外伤害的内部员工进行互助，发扬爱的精神。这些举措有效增强了企业的凝聚力。
春节企业慰问活动简报 5
为积极响应公司活动要求，xx中支于20xx年10月11日赴xx市xx区xx乡xx村开展扶贫慰问活动。
在了解到当地村民孤寡老人曹xxx已年逾七旬并身患残疾，生活补贴每月不足600元；陈连秀老人身患疾病失去劳动能力，子女亦患病导致家庭困难无法履行赡养义务，全靠低保生活的情况后，xx中支采买了棉衣、棉裤、棉鞋、米、面、油、蜂蜜等生活物品，由当地扶贫干部协同，一起来到两位老人家中送去温暖与关怀，并帮助他们打扫院落卫生。
两位老人对xx的`关心关怀深表感谢。活动也获得了当地政府及周边群众的高度赞扬，进一步彰显了保险行业社会责任担当，提升了公司的社会形象声誉。
春节企业慰问活动简报 6
1月9日下午，晋江经济开发区“心系人才 暖心慰问”春节走访关怀人才活动拉开序幕。以本次活动为契机，经济开发区将陆续为辖区企业的优秀人才、新引进硕博人才等送去新春的问候，传递开发区党工委、管委会对人才的关心关爱。
新春大礼包、感谢信、人才政策宣传……昨日下午，开发区领导带队先后走进金石能源、华清电子、胜科纳米、信泰科技、万物智联等企业，与优秀人才、硕博人才沟通交流，倾听人才对开发区发展的意见建议，详细了解企业生产运营和人才工作生活情况等。
“在春节前收到这份大礼包，挺惊喜的，让我们感受到了开发区对人才工作的重视，让我们更有认同感、归属感。”信泰科技公司“90后”硕士人才陈鑫海笑着说，晋江市、开发区两级经常组织各类人才活动，不仅有助于人才之间的.交流成长，也让大家的工作更有动力和冲劲。
晋江经济开发区相关负责人介绍，除了走访慰问，活动期间开发区还将了解、关注各类人才的困难需求，积极为人才纾难解困，同时，密切与企业人才联络员的联系，及时跟进人才问题的解决等。
人才是第一资源。20xx年，晋江经济开发区持续提升人才“引育留用”力度，开展留晋人才慰问、硕博人才交流会、企业职工子女暑托班等形式多样的人才暖心活动，新增各类人才335人，引进博士40名、硕士77名。经济开发区管委会、三创园及11家企业分别被授予“人才工作先进单位”“人才工作先进平台”“人才工作先进企业”称号。
下一步，晋江经济开发区还将持续营造尊才爱才文化氛围、探索建设职业技能提升中心、深化校地企合作机制、优化人力资源服务市场、推动人才融入产业发展等，不断集聚优质人才力量，助力园区科技创新、产业升级和经济社会高质量发展。
春节企业慰问活动简报 7
为弘扬中华民族传统文化，营造和谐稳定、欢乐祥和的节日氛围，进一步落实帮扶措施，1月16日至23日期间，公司组成12个慰问组，由董事长金国发、总经理李兵、党委副书记吴文等全体班子成员分别带队，走访慰问了系统内的困难职工、困难党员、劳模先进和离退休干部代表，送去了节日的祝福和亲切的问候，并将公司的关爱和温暖传递到他们家庭。
在看望困难职工群众时，公司领导详细了解了他们致困原因、脱困需求和思想动态，对他们的.所思所想、所忧所盼，都进行了耐心细致的解答，并叮嘱随行的有关负责同志要制定帮扶计划，切实帮助大家解决实际问题，同时鼓励困难职工群众要树立信心和决心战胜困难。在看望坚守工作一线的劳模时，公司领导向他们表达了崇高的敬意，感谢他们多年来为公司发展付出的辛劳和汗水，希望他们保重身体，继续发挥模范带头作用，为公司发展再立新功、再做新贡献。
通过走访慰问，不仅将公司的温暖送到大家的心坎，而且凝聚了爱心，升华了真情，进一步增强了组织向心力、凝聚力，让大家过上一个愉快的新春佳节。
春节企业慰问活动简报 8
春节来临之际，为进一步继承和发扬“关爱老人”的光荣传统。2月9日下午，黔西县中坪镇团委联合妇联、教管中心等站所，组织20余名志愿者走进敬老院，开展春节慰问和志愿服务活动，真正把党和政府的温暖与关怀送到老人们的心坎上。
党员干部为老人发放冬衣
活动现场，中坪镇党政班子成员为老人们发放冬衣，查看老人日常居住环境及基础生活设施，详细询问他们的`身体状况、生活近况、看病就医情况等，亲切地与老人们拉家常、话健康。并叮嘱敬老院负责人做好老人的防寒保暖，注意用火用电、疫情防控安全，悉心照顾好每一位老人。
志愿者为老人义务书写春联
此外，教管中心教师为老人义务书写新春对联，向他们送上新春祝福。志愿者也纷纷对老人们的居所进行彻底无死角的大扫除，陪老人下象棋、打羽毛球，用朴实而真诚的行动表达对老人的关爱，得到了老人们连声称赞。每个老人的脸上都绽放着幸福的笑容，连声感谢党和政府的关心和慰问。
志愿者张贴春联
镇党委副书记、镇长王纯泉表示，今后，镇党委政府将继续关注老人的生活情况，切实关心、照顾生活困难的老人，让老人们能够幸福地安享晚年。
春节企业慰问活动简报 9
为进一步弘扬传统美德，积极开展老年文化活动，充实敬老院老年人的文化生活，2月9日，县政府副县长白萍代表县委、县政府赴同仁县敬老院开展春节前慰问演出活动。县文体广电局局长娘毛才让、县民政局副局长建华、县广播站站长白珪参加了慰问演出活动。敬老院的50余名老人观看了演出。
活动一开始，由副县长白萍代表县委、县政府向老人们送上衷心的祝福和问候，她希望敬老院全体员工和全社会捧出真诚之心，拿出实际行动，弘扬中华民族的传统美德，使敬老、养老、爱老、助老的良好社会风尚进一步发扬光大，使老人们能欢度自己安心的晚年。同时，县文体广电局为老人们送去10台液晶电视，10套村村通设备，使老人们茶余饭后能观看自己喜爱的电视节目，进一步丰富老人们的精神生活。
慰问演出在舞蹈《吉祥麦穗》中拉开帷幕，我局热贡智源演艺团精心编排了《慈祥的父母》、《吉祥的'格儿》、《草原风光》等精彩的歌舞表演，这些歌舞具有浓郁的地方特色，加之表演异常精彩，现场笑声连连，赢来老人们的阵阵掌声，幸福洋溢在这群老人的心间。
赴敬老院慰问演出旨在为老人送去关爱，表达对这些老人们的祝福。近年来，为更好的弘扬尊老爱老美德，县委、县政府一如既往的重视和支持老龄工作，努力在全社会引导形成尊老爱老的良好氛围，真正做到“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为”，让老年人也能共享改革和经济社会发展成果。
春节企业慰问活动简报 10
昨日，武汉市民政局、财政局联合发文，决定救助慰问城乡低保对象、特困供养人员和低收入困难家庭，确保困难群众过一个温暖祥和的农历新年。
武汉市民政局低保中心主任李超介绍，这次救助慰问标准是：城乡低保对象增发一个月低保金;对20xx年1月在册(不含暂停和待审查)的所有城乡低保对象按照20xx年12月份的补助水平(不含水电、物价补贴)发放一个月救助慰问金，所需资金从各级财政安排的`低保资金中统筹列支;特困人员增发一个月供养金，对农村五保供养对象、城镇“三无”对象、城乡孤儿分别按照现行保障标准增发一个月供养金，所需资金从各级财政安排的特困人员救助供养资金中统筹列支;低收入困难家庭按每户300元的标准进行救助慰问，所需资金从各级财政安排的临时救助资金中统筹列支;原“支农返汉”人员中符合低收入对象条件的，按照300元/户标准进行救助慰问;申请低收入困难家庭救助慰问的，需提交《居民家庭经济状况核对授权书》。
武汉市要求城乡低保对象、特困供养人员救助慰问金要在20xx年1月15日前发放到位。其中，城乡低保对象、分散供养的特困人员慰问金发放到个人账户，集中供养的特困人员慰问金拨付到养老机构。低收入困难家庭慰问金要在20xx年1月20日前发放到户。
据悉，这次困难群众春节救助慰问，武汉市将投入近1亿元资金，届时将有25万各类困难对象喜获“大礼包”。
春节企业慰问活动简报 11
为大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神，进一步做好关心关爱劳模工作，增强劳模自身的荣誉感和幸福感，1月25日，井冈山市人大常委会副主任、市总工会主席刘坪红，市总工会常务副主席罗光辉等市总工会领导班子成员分别带队赴红星城区、龙市片区、茨坪片区走访慰问劳动模范，为他们送去党委政府和工会组织的关怀与温暖
每到一处，市总工会领导都与劳模亲切交谈，以拉家常的方式详细了解身体状况、生活起居、收入来源，细致询问存在的.具体困难，耐心倾听他们的意见和建议，并给他们送去慰问金，向他们表示节日的慰问和诚挚的祝福。叮嘱他们要好好保重身体，进一步发挥劳模示范引领作用，在干部群众中弘扬和宣讲劳模精神、劳动精神和工匠精神，在全社会树立辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动的理念，为把井冈山建设成为革命老区共同富裕先行区贡献劳模力量。
井冈山市总工会牢记初心使命，忠诚党的事业，竭诚为职工服务，始终坚持把劳模和广大职工放在心上。虎年春节来临之际，按照“春节送温暖”慰问活动的统一部署，市总工会除慰问园区企业、一线服务行业外，还通过电话慰问、上门慰问、发放慰问金等方式为45名江西省劳模、18名市厅级劳模发共放慰问金17.31万元。通过慰问活动，不仅让劳模切实感受到了党和政府的关心关爱关怀，也进一步营造了全社会学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、争当劳模的良好氛围。
春节企业慰问活动简报 12
今年元旦，春节的送温暖慰问时间很紧迫，科技退管会在20xx年12月中旬按照市退管会送温暖工作的要求，在系统内部署了送温暖的工作，并对送温暖工作提出具体要求。送温暖工作是为退休职工做好事办实事、是组织对老同志关心的.具体表现。各单位退管会要结合本单位实际，重点关心那些身患大病重病、生活困难的退休职工，确保送温暖送关爱落到实处。
科技退管会仍加大了帮扶力度，20xx年元旦、春节为基层患重病大病及困难退休职工送温暖慰问400人，慰问经费20万元。为70岁以上孤老送温暖慰问78人，慰问经费3.9万元。慰问总经费共23.9万元。
科技系统所属44个单位在20xx年元旦、春节疫情期间想法设法为单位职工送去温暖，发慰问信，通过银行、微信划转送温暖慰问款，去医院，上门慰问等等。慰问总人数8068人，其中：80岁以上高龄老人3410人、重病、抚养残疾838人、生活困难346人、孤老86人、独居、失独、空巢144人、为老服务志愿者203人、其他3041人。慰问共计金额578.61万元。参加慰问走访人员共515人，其中：党政工领导人员131人、退管干部及其他人员384人。在各单位的党政领导支持和退管干部的配合下，科技系统“送温暖”工作圆满完成。
春节企业慰问活动简报 13
从1月5日至25日，我市工会系统全面开展以“帮扶解困送温暖、情系职工惠民生”为主题的20xx年春节送温暖活动，筹集送温暖资金1100万元，走访慰问2.2万名困难职工群众。这是记者昨(5)日从市总工会获得的'消息。
活动期间，我市各级工会组织将以各种形式向企业和职工，认真宣讲党的十九届六中全会和中央、省委、市委党的群团工作会议精神，以及市委、市政府有关改善和保障民生的重大政策措施，大力推动党和政府各项保障民生政策的落实，团结动员广大职工主动适应经济发展新常态，积极投身经济建设主战场，在“六大兴市计划”中充分发挥主力军作用;开展《劳动合同法》《就业促进法》《社会保险法》和劳务派遣新规定等有关维权知识宣传，关注重点领域工资拖欠等劳动关系突出矛盾，积极为春节期间寻求帮助的困难职工、农民工提供快速、便捷、高效的法律服务，切实维护职工合法权益。
在春节期间，工会组织将联合市内外用工企业，集中开展4场专场求职招聘活动，向下岗失业人员、高校毕业生、返乡农民工等提供就业援助和为市内重点企业提供用工援助。面向困难群体进行广泛走访慰问，为困难职工提供生活必需品，努力帮助困难职工解决面临的医疗、就学、生活困难等突出困难，确保困难职工都过上一个祥和愉快的春节。
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