上班旷工检讨

时间：2022-10-08 21:52:04 检举信我要投稿

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上班旷工检讨范文

　　上班旷工检讨应该怎么写?违反了纪律就应该认真写好检讨书，小编为大家准备了上班旷工检讨范文，请参考!

　　旷工检讨书【1】

　　尊敬的领导：

　　本人因近日身体不适，未请假离岗，旷工一天，对此深表抱歉，本人X月X日因为身体不适，且病情比较紧急，所以没有来得及和上级领导及其他领导同事事先说明，对商场(你自己工作的一般说商场还是店铺自己把握这个词汇)造成损失，在此深表抱歉，并保证以后不会再有此类事情发生，并一点会以此件事情引以为戒，并不断提高自己，不辜负领导对自己的期望，努力工作，为公司带来更大的利益。

　　希望能用我今后的行动来换取领导对我这次错误的原谅，并时刻期待领导的教诲……

　　HXX。

　　XXXX年X月X日

　　【旷工检讨2】

　　尊敬的XX领导：

　　您好!对于我此次的无故旷工，我在此表示深深地歉意。

　　XX月XX日，由于XX，未能向单位提前办理请假手续，期间也没有积极向领导进行联系请示，造成旷工XX天，严重违反了单位规章制度规定，就以上这种行为，我感到很内疚。

　　在这件事之后，我已经充分认识到了错误。

　　通过过这几天的自我反思，今天我在这里做出深刻检讨，以此来向各位领导同事表示我对违反单位纪律，擅离职守这种错误行为的深刻认识和我改正错误的决心。

　　今后我将通过以下五个方面加以改正：

　　1、上交内容深刻的检讨书一份，对自己行为上的错误在思想上进行深刻反省，并认清其可能造成的后果。

　　2、多想想领导同事对自己的帮助、教诲，提高自己的思想觉悟，知错就改，严格按照单位的规章制度去执行，对任何事情都要以高度的责任心去对待。

　　3、加强与领导同事之间的沟通联系，工作期间如外出及时进行请示汇报，今后不再出现类似违反单位纪律的情况。

　　4、在各项工作中严格要求自己，以实际行动，在工作中用自己的努力来弥补个人错误。

　　5、树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。

　　认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好。

　　通过反思这件事，我也认识到，做事要对自己、对单位负责。

　　同时非常感谢领导对我所犯错误的及时批评，我愧对领导的关心，希望领导能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，今后不会再有类似行为发生在我身上，请关心爱护我的同事和领导继续监督、帮助我改正缺点，使我的工作取得更大的进步!为了在思想上真正认识自己的错误，我在此进行了十分深刻的反思和检讨，希望领导同事批评指正。

　　旷工检讨书【3】

　　尊敬的领导：

　　本人XXX于20XX年11月12日因给同事过生日，一起外出吃饭，而后去劳动厅拿9月份的成绩，看只剩下一个小时的时间就没有回公司，从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。

　　我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此，我向领导做出如下深刻检讨：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。

　　经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

　　同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。

　　此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各自的岗位上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。

　　同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。

　　因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

　　发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。

　　因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。

　　同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。