求职者在简历里透露隐私

　　总有一些人喜欢在别人面前将自己体现为一个万事通，他们认为自己可以获得某些消息则说明自己相当有本事，在工作生活当中也热衷于打听小道消息，自然也免不了去探听他人、企业的隐私类信息且将其进行公开，或者私下转告他人以此让别人觉得自己多么厉害。

　　

　　但我们要告诉此类求职者在简历里体现这样的行为可是显得非常无知的，怎么个无知我们就看看简历里的此类行为。

　　

　　透露企业的私密信息那可是大错特错的，企业曾经在某项招投标活动当中采用了违规手段，你将这种事情曝光是不是让企业名誉受损，而这还不是最大的问题，最大的问题是企业可能因此被推上法庭的，竞争对手得到这么一个好消息还不加以利用吗？

　　

　　既然你是个可能带来危险的人那只有愚蠢的企业会要你，看到你简历里出现此类内容也就不会继续阅览了。请你记住一个最基本的原则就是不在简历里透露企业任何秘密，也不说企业任何不是，当然在简历里夸奖企业那对你也是没有好处的，总之别对企业评价就是最聪明的做法了。

　　

　　透露个人的隐私照样会被企业拒绝的，把企业老总、上司、同事等人的信息公布出来，虽然没有公布企业的秘密可你的行为好吗？

　　

　　你把个人隐私抖出来属于侵犯他人隐私的行为，这说明你根本不尊重人又何以让企业选择你了？工作可不仅仅需要技术、能力等还需要一定的品质，个人方面怎么样倒无所谓但不能做出损人的事情，你喜欢损人会影响团队合作性的。