- 相关推荐
员工工伤上司写检讨书
在学习、工作或生活中出现了过错后,我们要通过写检讨书来进行自我反省,请注意写检讨书的心态要端正。你所见过的检讨书是什么样的呢?下面是小编整理的员工工伤上司写检讨书,希望能够帮助到大家。
致xx公司:
本人就xx年xx月xx日,在xx发生重大工伤事故一事,做出自我工作检讨,并以此作为我以后生产管理工作方向和目标。
一、事故原因分析或检讨不足:
1、生产安全培训课程少,员工安全意识薄弱。
2、关于入职培训、岗前培训、在职培训的制度不完善和规范。
3、一线管理人员变岗、轮岗的培训工作不到位和欠缺认真,对制度的执行力不足。
4、生产主管和调机员事前对设备的点检工作粗心大意,不认真对待。对点检发现的故障没有及时报修处理存在失职行为。
5、设备部负责编制发行的《设备规程》、《设备日常点检表》、《设备日常保养指导书》没有规定设备安全装置的点检内容(包括安全挡板、安全光栅),对设备操作动作没有指引和规范化。
6、设备部没有安排专人每天对生产设备的使用情况进行监督和检查,对关键设备没有对生产员工进行安全操作培训。
二、纠正对策和工作计划。
通过以上检讨分析,本人已深深地认识到的安全生产管理工作做得不足,安全生产知识不足,令公司造成损失和负面影响,愿意承担失职责任。对于伤者,我无颜面对,感到痛心和愧疚。
本人会谨记今次教训,以此为耻为辱作动力。在以后的生产管理工作中,认真学习安全生产知识,尽职尽责灌输和落实安全生产工作。做到以人为本、安全第一、为生产员工创造安全的工作场所,提供精良安全的生产设备,从而去促进质量和数量双面提升。
特此检讨!请公司监督以上检讨内容的实施工作。
此致
敬礼!
检讨人:xx
日期:xx年xx月xx日
【员工工伤上司写检讨书】相关文章:
下属顶撞上司检讨书范文10-09
关于员工检讨书怎么写03-02
工伤辞职报告怎么写08-16
工伤后辞职申请怎么写12-08
员工犯错领导检讨书怎么写05-06
工伤辞职报告该怎么写09-29
工伤后辞职报告怎么写08-10
工伤辞职报告怎么写范文07-22
工伤鉴定申请书怎么写05-29