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部门员工个人请假条
无论是在学校还是在社会中，我们都离不开请假条，请假条是较为简便、灵活的一种文书，格式可以不固定，也可以固定。在写之前，可以先参考范文，下面是小编精心整理的部门员工个人请假条，欢迎阅读与收藏。
部门员工个人请假条1
事假（）病假（）年假（）婚假（）产假（）旅游假（）
姓名____职称____手机____请假事由____
请假日期____年____月____日至____年____月____日计____天
审核____复核____审批
①.病假：工资和生活补助正常发放。请病假一天者附医生证明；一天以上须持当日的'医院证明。
②.事假：事假工资扣除额的计算方法：当月工资/30×事假天数事假最少以四小时为计算单位；2小时以上算半天事假，4小时以上（含4小时）算一天事假，扣款按事假工资算；小时事假工资扣除额的计算方法：每天事假扣额/4小时
③.年假：年度休假要提前申请，不能与法定节假日一起连休。
④.婚假：正常婚龄婚假15天，超龄婚假18天（女满22周岁，男满25周岁）；旅游假：年终达标旅游假期5天。
部门员工个人请假条2
姓名:____工号:____职别:____代理人:____
部门:____班次:____组别:____
请假事由
事假□病假□丧假□婚假□
兵役假□产假□特休假□其他□
请假时间：自____年____月____日____时____分至____月____日____时____分，共计____天____时
总经理____人事经理____部门经理____请假人____
部门员工个人请假条3
填写时间：____年____月____日
姓名____部门____职务____
1、请假类别：□事假□病假□婚假□丧假□公假□工伤□产假□护理假□其他
2、请假事由：
3、请假时间：自____年____月____日____时____分至____月____日____时____分，共计____天时
审核意见部门主管
人事部
部门负责人
总经理
注：
1、病假须出具医院证明。公司员工请假条由提供！
2、本表交由人事处存档。
部门员工个人请假条4
尊敬的领导：
我是____部门的____，因____(具体事件)需要请假____天(________年____月____日到____日)。请批准!
申请人：____
____年____月____日
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