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加薪申请书

时间:2023-06-17 16:16:20 申请书 我要投稿

加薪申请书(集锦15篇)

  在法律不断完善的社会中,需要使用申请的场合越来越多,我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。那么大家知道正规的申请书怎么写吗?下面是小编收集整理的加薪申请书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

加薪申请书(集锦15篇)

加薪申请书1

xx您好:

  我是xx年xx月进入公司,xx年xx月调到国贸公司财务部,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中,一直认认真真。力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自己应尽责任,您是我的领导,这些您应该是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下:我现在的岗位是xx岗我的岗位工资是xxxx元,按照公司的财务制度要求,xx岗的工作范围是xx,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从20xx年3月份就已经在做会计凭证。记账。国税和地税的纳税申报等工作,实际情况是我已经在做会计岗位的.工作了。提出加薪要求,并不是〝邀功〞,我所付出的谈不上"功",所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求,我诚恳希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极。认真负责态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

此致

敬礼

加薪申请书2

尊敬的领导:

  您好!

  随着公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的'工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。

  人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

  期待您的答复。

  此敬

敬礼!

  申请人:x

  xx年xx月xx日

加薪申请书3

尊敬的领导:

  您好!

  我部门现有编制员工四人,实际员工2人,员工流动性加大,通过对离职员工的面谈了解大多数离职员工普遍反映有以下几点:

  1、社会经济和物价呈现通货膨胀的趋势,在这样的情势下,就目前转正后2500元的工资显得有为单薄。

  2、客服部任务量大,每月催收历史欠费、接听电话、处理业主日常出现问题及处理跟踪业主投诉,在此过程中会直接面对业主不满情绪,在许多情况下一些激动的'业主会打电话来指责我们客服甚至还会到管理处发脾气摔东西,这不仅给给我们客服助理工作上带来压力,在精神上也带来许多压力和委屈。

  3、较同类物业客服助理平均工资偏低,附近几家物业公司物业客服助理平均薪资为3500—4500不等。

  为了进一步调动在职员工的积极性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念,特要求给客服部员工按a、b、c、d四个等级划分工资,a等4500元,b等4000元,c等3500元,d等3000元。以调动员工积极性,积极处理物业业主和租户反映情况,给公司带来更大效益。特此申请,请予批准!

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

加薪申请书4

尊敬的xxx领导:

  我是曾祥昆,进入公司已有一年时间,这一年里我在花果园项目部满怀热情。我尽自己最大的努力来熟悉施工图纸、熟悉现场环境。开始跟着蒋师傅学习,学习施工测量、放线、管理,学着处理与班组之间的关系,及时进行质量的自我检查以及在浇砼前通知监理检查工作,在浇砼时做好现场监督以及值班工作。每天下班后都及时写下施工日志,及时记录工地上所发生的一切。目前,自己可以独立地进行施工测量放线并可以进行一些的现场施工管理。

  经过这一年时间的学习和总结,我接触都东西越来越多,加上各位领导老师的栽培和关照我很明显的感觉到自己的进步。知道如何进行工程质量把关、如何处理与同事之间的关系。随着工程项目的顺利进展,自己身上的担子也越来越重了,我始终尽自己最大的努力为公司的'事业而工作!对于目前的工资状况,希望总公司领导能够适当提高!我对工资的希望是5000。00元。希望公司领导能够给予适当考虑。我将会更加努力的,谢谢!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  时间:xx

加薪申请书5

尊敬的各位领导:

  我于4月12日进入xx有限公司,4月12日—4月20日担任xx工程建设的专职监理工程师一职,在负责xx项目基础与主体施工的同时还负责道路、地质灾害综合治理工程的日常监理工作及与甲方的.各项交接工作,年初总监代表xx退休以后所有与甲方xx的交接、收费、基础与主体初步验收工作由我负责并完成。4月21日—至今担任xx工程建设的专职监理工程师一职,主要负责xx监理工作,主要负责xx桩基、墩身、箱梁预制、桥附工程及路基段防护工程和雨污水工程。

  本人于年底取得建设厅颁发的监理工程师见证员证书,证书编号为xx;取得甘肃省人力资源和社会保障厅颁发的助理工程师证;取得建设厅颁发的建筑工程二建建造师证书,证书编号为xx。

  自从参加工作四年多以来,在各级领导的关心和帮助下,能够及时完成领导布置的各项监理工作,平时在工作上尽心尽力、勤劳诚恳、学习上积极上进,能完全有效地履行岗位职责,能模范遵守监理人员的行为规范,严格质量管理,重视安全监督。由于现阶段物价飞涨及工作量加大等各方面原因,在此我向公司申请我的薪金由监理员3晋升为监理工程师1的标准,望领导批准!

此致

敬礼!

 申请人:

  xx年xx月xx日

加薪申请书6

尊敬的领导

  您好:

  时间飞逝,自20xx年,从代理公司加入凯旋华府项目,转眼间已有4年时间,期间从代理公司转入开发商担任销售主管一职,正式成为常青恒兴房地产开发有限公司一员,本人非常荣幸,也感谢公司领导对本人的信任与支持,转眼间加入这个大家庭已有2年的时间,已算公司的一名老员工,亲历了公司这两年一步步走过的脚印,看到了公司这两年一次次的进步变化,参与了公司一份份辛勤的耕耘,真的非常荣幸,开心。本项目从代理销售,转到公司从组销售团队,销售部的工作从开始的摸索阶段到慢慢走向逐渐完善,再次深切感激公司领导的信任与栽培,使本人在工作中不断向规范、专业化的良性方向发展,这一切真是来之不易的成绩,作为本人自入职以来感受到公司对职员的真诚培养,备受领导的关心,也会在未来的工作中努力进取,不断完善整个销售部的工作,一定为公司做出更大的贡献。

  在公司领导的正确带领及本人的协助下,自20xx年4月26日起由我们接手,自主建立销售团队,直到现今,在市场竞争日渐激烈的情况下,销售业绩不敢说非常理想,但相对以往来说业绩还是突飞猛进的,好的业绩为销售人员带来可观的收益,本人也替他们感到很欣慰,但做为一个案场负责人,本人目前薪资3000元,如按照正常情况计算普通销售人员只要每月

  卖1—2套房,薪资加提成远远超过本人,薪酬是衡量工作价值的最大标准,我也非常理解在追求利润最大化的情况下,公司需要降低成本,但公司经营最终目的是为了获取销售利润,但"薪情"的好坏、高低直接决定了员工的工作绩效,主观能动性。

  目前房地产销售管理,负责整个销售部日常运作、销售人员招聘、培训考核、管理、及售前、售后的协调帮助,市场薪资在5000—6000之间(不包括提成),现在销售部门的管理是我的主要工作,负责销售现场的管理,售前、售后的帮助、协调,新员工培训、考核,是日常工作实际和执行者,帮助公司在激烈的市场竞争中立足发展正是我现今的目标及方向,由于目前人员的配备数量相对不足,工作繁忙或项目人员运转不开的情况下,本人不得不自觉带头放弃休息时间已维持正常工作,实际也是如此。

  在现阶段本人也到了而立之年,成家立业,房贷、等等,以现在的经济形势下,本人的工资水平已显得很单薄了,我能感受到公司领导对我的期望,但“基础不稳”,“地动山摇”,目前的.工资情况很难支撑工作中给我带来的成就和幸福感,面对这样的局面,本人也非常苦恼,俗话说不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工,有了追求,员工的能力才能得到发展,提出加薪要求,并不是我居功自傲,我所付出的谈不上“功”,所以请领导不要误会我的本意,我只是实话实说,我相信只要付出,就会有收获,我很

  珍惜公司给予我发展的空间和培养,因此我提出的加薪要求,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对本人工作积极的鼓励,如果领导认为我工作中尚有待改进的地方,也敬请领导批评指正,我一定谨记于心,乐于修正进步,希望领导对我的申请加以重视。

此致

敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

加薪申请书7

总经理:

  我部门现有员工X人,其中、等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部门工作任务的顺利完成做出了必须的贡献。为了进一步调动他们的用心性,把我部门的`工作做得更好,同时彰现本公司以人为本的理念,特要求给此3同志各加薪20%。特此申请,请予批准。

  申请人:

  部门经理

  XX年XX月XX日

加薪申请书8

尊敬的公司领导:

  您好!不知不觉中进入公司工作已将近两个年头了,两年来,我一直担任公司主管职务,全心全意投入到工作当中,为公司做出了佳职,也锻炼了自己的才能。

  而本人已近而立之年,结婚、小孩等所带来的资金压力,实如泰山压顶,但本人目前收入低薄,每月仅4000元,而深圳市本就消费水平极高,每月收入仅能自给,心中不免哀伤,但想到公司一向爱护员工的传统,心中便有了一直走下去的希望。

  基于对公司的热爱和对领导的.信任,鉴于现在的工作职责和工作强度,我希望公司能将我的工资提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,尽表现于工作之中。

  人追求的目标越高,他的才力发展的就越快,所以我正式提出申请,希望公司能将我个人工资提高到5000元整。

  也请公司领导放心,无论申请成功与否,本人仍会一如既往的、用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

  期待您的答复!

申请人:xx

  xx年xx月xx日

加薪申请书9

尊敬的XX经理:

  我是XX年—月初进入公司的,首先感谢公司领导对我的关心和重视、栽培和帮助,使我迅速的融入到工作中去,把工作做好。

  随着公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步,在这段共同成长的岁月里,和同事们认真的完成每一项工作,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美。对公司的发展做出了自己应尽的责任,在提升自己能力的同时将工作做的.更好,向更高的目标迈进。因此,经过我的慎重考虑,特向您提出加薪申请,理由如下:

  1、目前我所负责的工作内容有:XX(具体看你的岗位)

  2、入职以来我取得的成绩:XX(最好有具体数据,有对比,证明你的薪水跟工作能力不匹配)

  3、我目前的薪资为XX,所在城市的消费水XX,物价、医疗等方面的压力巨大。

  基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。当然,加薪不是最终目的,只是希望让我做得更好!

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进!

此致

敬礼!

申请人:XX

  xx年xx月xx日

加薪申请书10

尊敬的领导:

  您好!

  我是11月进入公司的。首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。进入公司后我以乐观饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自己应尽的责任,与公司共同进步共同发展。

  所有这些都是与领导的关心和重视人才培养是密不可分的,我为能成为建龙公司的一员而感到庆幸。在这段共同成长的岁月里,我对公司的领导及同事产生了深厚的'感情,我喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。更感谢领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。

  随着公司的业务不断发展扩大,我个人的能力也在不断的提升和进步,解决问题的效率越来越高。现已做过xx绿化养护考核;蔬菜基地等工程。

  现今社会发展迅速,消费水平显著提升,日常交通费用明显增大。在这种形势下,现有的工资水平已显得很单薄。鉴于以上因素,为了能更好地为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向您提出加薪申请,申请从7月1日开始工资提升到统计员2级水平。

  如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个薪金标准,我诚恳地希望您能提出宝贵的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

加薪申请书11

尊敬的领导:

  您好!本人某某某,由于以下几个方面的原因,现特申请加工资_元。

  1、从今年开始,深圳东莞等地的部门工资都有所上调,增加价位在200—500元不等。

  2、工作技术性强,稍有不慎都会影响产品的外观和性能,且本人现在工位不稳定,哪里有需要就到哪里帮忙,可以说是身兼多职,这也从另一方面说明了我工作内容的繁多和技术的娴熟。

  3、相比去年,今年又少了两个人,所以我的工作负担又增加了不少,通过我的工作成绩,我希望老板给我增加工资以资鼓励,带动我上班的积极性,以保证将工作做的更好。

  4、部门工作环境差,噪音大,粉尘多,且来货多出货紧急时还需要无偿加班。

  5、随着物价的不断上涨,原有的.工资水平已远远不能满足我的消费需求及生活水平,在这个什么都在涨价的社会,我希望老板也能让我的工资见涨以满足我的生活要求!

  以上几点,我希望老板能从实际出发,对于我所提的要求给予考虑,谢谢!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

加薪申请书12

尊敬的公司领导:

  您好!

  我自去年十一月份有幸进入公司以来,已一年有余,期间一直担任咨询部话务员职务。抱着中软是我家,繁荣大家乐的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。

  公司待我不薄,我虽不才,但报效之心未泯,而蝼蚁之力虽不足以憾山,但公司胸怀虚谷海纳百川不择细流,也能容我一片天地,所以我辈常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意,平日里随工作烦琐无味,却不敢不不效死力,心中别无它法,只愿公司兴旺发达。

  我本布衣子弟,家中贫寒,父母艰难养我成人,养育之恩不能不报,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人应该承担养家糊口之重担,但目前收入低薄,每月只有千余,本城消费水平极高,虽省吃检用,,每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。

  但想到公司一向有爱抚员工的`传统,我便有如大海中见浮舟,黑夜中遇灯塔,心中便有了走下去的希望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必然能深切体会,护犊之情只会尤然而生。如能将我的工资提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表现于工作之中。

  所以我正式提出申请,希望公司将我个人工资提高到1800整,希望领导能给予批准。

  谨祝商褀。

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

加薪申请书13

尊敬的领导:

  您好!

  随着我公司的不断发展状大,我个人的潜力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙,我十分的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于此刻的工作职责范围和工作强度,我期望月薪是xx元(在原基础上增加300元)。

  如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的.满腔热情、牺牲的休息时光和身体健康来说是不公平和不值得的。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。

  我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达xx元月薪的要求,我诚恳的期望您能提出诚肯的意见或推荐,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我潜力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我就应做到的。期盼您的答复。

此致

敬礼!

申请人:

  xx年xx月xx日

加薪申请书14

XX:

  您好: 我是 XX 年 XX 月进入公司,XX 年 XX 月调到国贸公司财务部,首先感谢公司领导对我关心和重 视,为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中, 一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自己应尽责任,您是我的领导,这些 您应该是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。

  我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我申请能够加以重视。

  我 的理由如下

  我现在的岗位是出纳岗我的岗位工资是 XX 元,按照公司的财务制度要求,出纳岗的工作范围是现 金和银行,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从20xx年3月份就已经在做会计凭证、 记账、国税和地税的纳税申报等工作,实际情况是我已经在做会计岗位的'工作了。提出加薪要求, 并不是邀功,我所付出的谈不上功,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。

  如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求,我诚恳希望您能提出宝贵意见或 建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极、认真负责态度去做好每一件事, 不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

  此致

敬礼!

  申请人:

  XXX XX 年 XX 月 XX 日

加薪申请书15

尊敬的经理:

  随着我公司的不断发展,我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的'岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。

  我是20xx年8月进入公司的,自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自我应尽的职责,因为您是我的直接领导,这些您就应是了解的,您甚至能够从同事们那里得到对我的评价。

  我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,期望领导对我的申请能够加以重视。

  如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我潜力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

20xx年xx月xx日

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