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班主任工作随笔

时间:2024-02-02 13:42:49 随笔 我要投稿

(经典)班主任工作随笔15篇

  在学习和工作的日常里,大家对随笔应该都不陌生吧?随笔的创作非常随意,不需要有任何的负担,不需要华丽的辞藻,没有严密的结构,随心写。那么,什么样的随笔更有感染力呢?以下是小编整理的班主任工作随笔,希望能够帮助到大家。

(经典)班主任工作随笔15篇

班主任工作随笔1

  中招录取分数线下来了,我亲爱的九年级学生没有辜负老师们的殷殷期望,无论是理化生实验操作成绩、体育成绩或是文化课成绩,孩子们都竭尽全力超水平发挥了。我们的毕业班考入重点初中的人数再创历史新高,我们的学校,已经魏然屹立于新密公民办教育的前列。

  一个50名学生的班级,升入重点高中的人数居然超过三十人;生源均衡分配四个毕业班,并驾齐驱联手作战;一个年级,班主任之间、任课老师之间配合默契的就像亲兄弟姐妹;一个学校,校长、副校长之间互相理解情同手足!

  你说,这样的境况之下,学校怎么会不大踏步的向前发展?

  如此优异的成绩,如此喜人的升学率,对我而言,没有惊喜,唯有感恩。

  我感激知人善任的领导,我不是千里马,居然遇见了伯乐,给我提供了一个最适合我发展的平台,令我克服了许多弱点,成就了最好的自己;我感激我的同仁,关键时刻总能给予我无条件的理解和支持,使我前进的道路一帆风顺;我感激那群兄弟姐妹,几年来大家朝夕相处,总能站在对方的立场上考虑问题,我们携手并进,在成就学生的同时也成就了彼此。

  一个人走路,或许或走的很快,一群人一起走路,会走的很远。没有完美的个人,只有完美的团队。我们用行动,给这些至理名言做出了最好的诠释。

  在面临选择的'时刻,那些良师益友,给我最真诚的建议。我错过了好几次心仪的技能课,难免会抱怨没有时间学习心理咨询,所以个人得不到很好的成长。资深催眠专家陈师兄这样对我说:“你忙着,就是收获,你就在成长。就你目前状况而言,工作是正餐,心理学是调料……”

  资深心理专家张老师对我说:“处在上升阶段的你,一定会遭遇人际关系问题,逃避不是最好的办法,无论你走到哪里,你还是会遇见同样的课题……”

  我感激我的家人,对于我从事的这份普通平凡的工作,总能用赏识的眼光看待,一路走来,给予的都是无条件的支持。

  我也很感谢我自己,前行的路上,有过纠结,有过无奈,甚至也曾想过放弃,最终战胜了自我,掌控了所有的情绪,也活出了全新的自己。

  我只是一个小女人,有些张扬,有点执着,敢恨敢爱,从不懂得掩饰自己的情绪,何其幸运,相逢相遇一起前行的,居然有很多知己。

  我会带着所有的感激和未完成的梦想一直走下去,由内而外完成蜕变,我一定会遇到一个心想事成的自己。

班主任工作随笔2

  常常见到网上的段子调侃我们做班主任的老师。管学生的安全,有时候像民警,管学生的生活,有时候像保育员,有时候我们还负责学校的法制教育,好像我们是律师。这些调侃中透露着无奈。确实如此,在学校,上情下达,贯彻上级领导的意图,执行学校路线的也就是我们这些班主任了。

  这一周主抓学校卫生的领导。又往我们的办公桌上,放了几张纸。原来是要让我们开主题班会。一个是防止结核病的主题班会。一个是防止龋齿的主题班会。看来我们还得扮演医生的角色。不仅是医生,各科还要都懂。

  学校有各类各样的职能部门,当他们的婆婆。这些职能部门指指画画。学校的各个场馆就能忙死个人。可是学校的职能部门,未尝不是我们班主任的婆婆呀。他们稍有风吹草动,我们就也跟着遭殃。

  财务部门说要申请贫困寄宿生补助。于是各种申请表,村委会证明,身份证户口本儿复印件。桌上摆放的一堆一堆的,你的整理,你还得排名。那个时候的我们就像民政局的一个办事员。琐碎而又劳累。

  这一学期体育处又要创建什么足球特色学校。于是又是发了一大堆的表。说是要组建什么班级足球队。每个班的班主任就是本班足球队的教练。天可怜见,我连足球的比赛规则都不知道。就要被赶鸭子上架,指导班级足球队参加比赛了。

  11月是我们学校的科技节。学校照例要举行一些科技项目比赛。于是我们班主任摇身一变,就又成了学生的科技教练了。去网上查查资料,挑中学生研究的科技项目,然后让学校申请购买一些必需的'科技节物件。

  学校每有活动,首当其冲的就是班主任。扫连廊,扫厕所班主任是监督员。有什么活动呢?办板报办手抄报写征文,组织者是班主任。上面来检查卫生大扫除了。怕学生出安全问题。全程监督的还是班主任。班主任成了万金油。只要需要就得上。没有讨价还价的余地。因为你每个月还要挣班主任津贴呢。

  不仅如此,班主任工作还存在着许多风险。这一学期有个班级收了个学生是自闭症。到了学校后,症状有点加重,于是人家办了休学。可是他们的家长却不依不饶,认为是该班级的班主任教育不当,导致孩子症状加重。于是告状到教育局,在网上给市长信箱写信,让班主任赔钱,让学校赔钱,堵在教育局门口,大哭大闹。那个班主任,那个既年轻又优秀的班主任。这半年都被他们折腾得有点抑郁了。“这件事解决清,我就再也不当什么班主任了,干这样一个破班主任,能让人少活几年”。可是新学期开学了,在校领导的乞求下,他又做上了班主任,无怨无悔。

  班主任工资微薄,处理的杂事又多,受领导受家长的责难也多,工作压力大,可是谁来体贴一下呢?谁来给他们界定一下明确的工作界限,让他们能够静下心来,安安静静地教书,本本分分地教书育人呢。

班主任工作随笔3

  班主任是班级的教育者和工作者,班主任对一个班的学生工作全权负责,组织学生活动。协调各方面对学生的教育要求,对一个班集体的发展起主导作用。现将谈谈一个七十多名学生的大班班主任工作。

  一、要以德树人

  首先得有一个高尚的师德。身为班主任,只有为人师表,向高尚、纯洁、公正无私的博大爱心和奉献精神升华,才能培养出优秀的学生。而要求学生要遵守《小学生守则》、《小学生行为规范》、《班级管理制度》的同时,自己首先要做好。记得有一次,自己正在上课,突然头痛病发作,只能是讲讲停停,停停讲讲。本精心准备好的一节课,却效果不佳,因而我向学生表示了歉意。每天的“两操”和同学一起锻炼,每天扫除和同学们一起扫,每天的“两捡”和同学一起捡垃圾。培养学生爱劳动、爱集体的情感。

  二、要关爱学生,关爱每一个学生。

  植根于爱,是我在工作中取得成功的依据。因此,我在课余、课后总是和学生在一起,谈自己的成长过程、成功与失败、感受、体会,从而了解学生的成长过程,去体会学生的体会、感受。以学生的眼光去观察,以学生的情感去体验,以学生的心灵去感悟。尤其是学困生,其形成的原因是多元化的,付出的要比常人相象的多得多。课内外的辅导、心与心的交谈、甚至一个鼓励的眼神,对他是何等的重要。在师生情感共鸣的基础上,从各个方面经过常时间的努力,才能使其诸方面得以提高。

  三、要读懂学生,读懂每一个学生。

  要认真分析班级学生的年龄、心理特点、学习状况、成长经历、兴趣爱好、性格特长、社会环境等。在工作中,我认为要做到三个“随时”,随时观察、随时发现、随时引导。发现学生在日常生活中的一切美好思想行为的萌芽,给予及时的'肯定,使他们发展壮大并影响和带动其他学生。及时制止学生中不好的苗头,把工作做在前面,防患于未然。从细处抓、从小事抓,抓养成教育、常规教育,促使学生形成良好的学习、生活习惯。

  四、师生、家长互动

  一开始,我受“师道尊严”、严师出高徒”等影响颇深,工作中保持着知识分子特有的深沉、稳重、不可言笑,即使课后与学生、家长交谈,表情仍十分严峻,让人望而生畏,实是与学生、家长时刻保持距离。然而,多年的班主任工作经验告诉我,师生、家长距离过远,不便于互相了解、交流、有碍教育工作的开展;而距离过近,则出现教师不被尊重、学生.放纵的情况,仍然对教学无益。只有建立平等和谐的互动平台,师生、家长相互联系、才能更好地完成班主任工作。

  总之,班主任工作既是一门与学生实际密不可分的工作,又是一门心理课,更是一门艺术课。因此,在今后的各作中,任需不断改进和完善自我。

班主任工作随笔4

  在两年多的班主任工作中,我总结了班主任工作中的“三怕”:一是怕性子急,冲动发脾气;二是怕马马虎虎,工作不仔细;三怕中途放弃,对学生置之不理。

  一是怕性子急,冲动发脾气。急性子做不好班主任工作,因为教书育人是细活,需要的是耐心。如果遇事不冷静,一时冲动,由着性子,容易把事情搞得一团糟。如果事事发脾气,自以为是,独断专行,容易伤害学生的自尊心、自信心,一些学生甚至会“破罐子破摔”,从此走下坡路。由于每一位学生的社会环境、家庭环境、教育条件、本人努力的程度以及身心状况的不同,造成了学生之间的差异。班主任老师应该看到每一个学生都是独一无二的世界,每一个学生都有着自己的'兴趣爱好和特长志趣,要想使每一个学生都得到全面发展,就必须充分发扬民主作风,取得学生们的信任和配合,而不能靠使性子、发脾气。

  二是怕马马虎虎,工作不仔细。德国诗人海涅曾写道:“每一个人就是一亿世界,这个世界是随他而生,随他而来的。”教师所面对的不是一个或几个“世界”。因此,教师需要做大量深入细致的工作,如果工作马马虎虎,摸不清学生的底,号不准学生的脉,别说因材施教,就是正确的评价学生也是极其困难的。如果只凭班主任的权威去制约学生,很容易挫伤学生的自信心,或使学生产生逆反心理,或养成学生盲目听从的奴隶人格。因此,教师的心要比妈妈的心还细才行。

  三是怕中途放弃,对学生置之不理。在老师对特殊学生的转变过程中,如果学生的进步不明显,老师常会对这类学生失去信心,从而对该学生不再投入时间和精力去帮助教育,反而听之任之,置之不理。这样的结果,经常使一些有了一点进步的学生再次退步,而使老师以前的努力功亏一篑。

  班主任是一项充满挑战性的工作,班主任要不断地完美自我,只有当你不断致力于自我教育的时候,你才能教育别人。教师是阳光下最光辉的职业,值得我们每个教育工作者用自己的全部身心去爱这个职业,今后我仍将这么做。

班主任工作随笔5

  昨天晚上我辗转反侧,久久不能入睡。只因在晚上收到了学生家长的一条短信。事情是这样的:早上上课的时候,我对学生的预习作业进行了检查,结果是一个孩子没有按照要求完成,于是我对他进行了口头批评,下午班干部又告诉我他们想调动下位置,刚好这个孩子个子也比较高,体型比较胖,于是把他往后调了一排。

  没想到晚上他妈妈就“兴师问罪”来了。说实话,我觉得我还算得上是个比较公正的老师,从来不会因为学生的成绩去决定他的位置。我也不会偏袒所谓的优等生,全班一视同仁,不会丢下任何一个潜能生。可是显然,昨天早上发生的那件事被他妈妈认为是我调动他座位的唯一原因。不但向我说明我的做法对孩子产生的负面影响,更是命令式的说以后把孩子调到前面。

  我真不明白,同样座位老师的孩子家长,怎么如此护短?是,我是批评你的孩子啦,可是,孩子犯错难道不能批评了吗?说来也是,现在的社会舆论把老师推向了风口浪尖,学生犯错了,老师不能批评,否则学生出现的任何后果你都要负责,学生打不得、骂不得,只能像个瓷娃娃一样哄着,还得防着某些糊涂的家长随时找茬,现在的社会哪里还有尊师重道的味道!不能否认,现在确实有些害群之马做了一些不应该做的事,但是我们不能以偏概全吧,我们不能把所有的老师都想象成小人吧!想我自己,发现女儿在幼儿园被调动位置后,没有表达自己的任何意见,而是先询问孩子:你对自己的新位置满意吗?原因是什么?你要学会理解老师?你还得感谢老师给你提供一个这么合心意的好位置……正是这种将心比心的做法,我发现,原本我觉得很不好的`位置在女儿看来却是宝座,为什么大人要把自己的想法强加给孩子呢?只要孩子爱学,坐到哪里又有什么关系呢?难道我教了他们孩子两年,在他心中,我就是个这样假公济私的“小人”?

  更刺激的还是今天早上,一进办公室,我们班的数学老师就对我说,昨天晚上有个学生家长给她打电话,就昨天的事情跟她说了很多,目的有两个,一,我上午的做法刺激了她的孩子,二,给孩子调位置。而且说着说着就哭了起来……他很不理解这样的家长,我更加觉得她不可理喻。一个位置,难道真的就这么重要,我们班的前几名,没有一个坐在所谓的好位置上面,这个学生现在的位置,比那些学习比他好的学生好得多,怎么人都这么自私呢?说实话,我当时真想一个电话给这个家长打过去,让她来学校看看自己孩子的位置,在当面问问他到底什么样的位置才是好的……仔细想想何必呢?都是为了孩子,只是,我实在不理解这样的家长。

  课间,我找那个孩子谈话,表达了我的观点,并问他如何判定这个新位置。结果他说看错了,不是倒数第二排,给家长说错了,这叫我情何以堪呢?

  我告诉她,任何一个学生的位置都是有多方面因素决定的,你想再次坐到前面,可以,但是必须有充足的、合适的理由,老师以后还是会像以前一样对你。但请你,以后能够体谅老师的苦心!

  现在,做老师真难!做一个被理解的老师更难!

班主任工作随笔6

  作为教师,尤其是小学教师,工作是繁忙、繁重、繁琐的,可是再忙再累,作为教师的主要工作不能丢了、不能忽视、不能应付,如果没有认真做好教学工作,将会带给你无尽的麻烦,增加更多的负担。通过前一阶段的听课和一些活动情况来看:老师们的平时课上的不是很好,对教学内容、对学生的培养、对学生的掌握等情况都不是很明确。目的性不强的课,学生从中又能得到多少呢,所以课后的辅导量就会增大、延时;从各班参与学校的一些活动也能影射出你教学工作的虚实,能体现出你对学生的训练是否到位、是否有效。教学工作的好坏制约着班级学生参加各项活动的优劣,原因:一方面是老师的水平问题,更重要的还是老师们认识和态度问题,如果有积极的心态,就一定会在各项活动中取得好成绩,在这个过程中教师自身也能得到提高,否则只能越来越差或者是越来越平淡。为了更好地实施今后的教学,下面的要求,老师们一定要努力、要用心、要认真地思考一下,干工作也要讲究方法,劲要使得有效,力要出得有用,有效地开展好自己的教育教学工作。

  1、平时的教学工作要注意养成良好的习惯:比如认真备课的习惯,不管多忙,一定要做到不备课不上课,对教学内容要做到心中有数;认真上课的习惯,平时的课不能像公开课那样全面,但一定要有对学生的训练,那怕是一点点的,只要有就不会白上;定目标的习惯,一节课要完成什么、要训练什么,一项活动要达到什么程度,拿到什么成绩,心中必须有目标,而且一定要实现;提高一个层次的习惯,课堂上对学生的训练要有层次,训练过的要提高,初次训练的要扎实,参加活动也如此,不要抱着完成的态度,要高标准要求,高质量完成;科学辅导的习惯,对学生的辅导,不是内容越多越好,时间越长越好,辅导的内容精、时间少、效率高才是好方法。“习惯决定命运”,有了这样的习惯,在你的手下就能造就出一批具有好习惯的学生。

  2、对学生的思想渗透不能忽视,无论是哪一学科都要有思想品德的方面渗透,我们每学期都制定学科德育渗透目标,制定了就要实施,不能光写不干,成为空头支票。三维目标之一就是“情感态度与价值观”,这一目标就是通过德育渗透来实现的。但德育渗透绝不是简单的说教,这样会引起学生的反感。教师必须根据教学内容和教学过程适时、适当地对学生进行思想教育,就像王晓波在反思中写的那样,思想教育最忌讳的是“生拉硬拽”,所以教师应该用学生喜欢的、乐于接受的形式表现出来,引导学生去把“大道理”化作生活中的行为习惯,让学生通过教师的引导真正的理解、认同并付诸于行动。

  3、对学生的要求要严、要一视同仁,不能随意和偏袒。平时的工作中免不了对学生的批评教育,适当的批评会收到事半功倍的效果,不当的批评或者出口伤人(偶尔也就算了,有的经常这样)不仅会给学生造成心理伤害,对自己也是伤害,于人于己都不利;另外对待学生一定要公平公正,教师的偏向是教育工作的一大忌,不能使学生信服的教育怎么会有好的.教育效果;不加思考随意批评学生同样会使学生心理不平衡,不管什么样的学生都会有自尊心,作为教师不要做伤学生自尊的事。

  4、工作能力与水平体现在各个活动之中,如美文诵读活动存在几个问题:①基调把握不准、齐读拉长音、没有自然停顿。②语速没有做到快慢有致、轻重缓急、高低错落。③表情不能目视前方,表情不自然、不大方等。④声音用的不准,以为扯着脖子喊就是有感情,该扬的上不去,该抑的下不来。教师写体会感想活动,要求是根据一段话写体会,有的写跑题了、有的写偏了、有的列了很多做法却不去扣题。百科知识竞赛活动,赛前每个班级有个参赛口号,有的班级喊的响亮整齐,有的班没有,还有说错的:比如丰富智慧、挑战极限都是不对的。升旗仪式上的讲话,学生都是高年级的,说话还那么幼稚,语调就象小孩,演讲时不能正确表达词意、句意、段意和中心内容,真是很不应该,难道老师们就听不出来吗?能否用点心做一下指导,这可是脸面问题啊!各项活动表现好坏能体现老师对各项工作的态度,点点滴滴的印象,一次次的感觉就能看出你一学期工作情况如何。

  5、平时对待学生的学习、对待各学科的态度作为班主任更不能有所倾向,只认为数学、语文、英语重要,在学生面前表露出学好语文、数学就行,学习别的就是浪费时间,考试的科目重要,不考试的科目不重要,其实我们老师都知道每学科都很重要,对学生今后的学习生活都会有很大的帮助;班主任要善于与科任教师沟通,做到互相尊重,不仅不能说该学哪科,不该学哪科,还要正确地引导和对待,要不,何谈学生的全面发展。这也是学生尊重你的依据,不要让学生感到教师怎么也这么片面,使学生养成了当着班主任是一套,当着科任教师又是另一套的坏习惯,有的班学生这种现象比较严重,要引起我们班主任的注意。

  6、教师自身要有好学、上进、积极的心态,去感染学生,影响学生,在学生面前不说消极的话,不做与教学无关的事,要注意自身形象,因为身教重于言教,你也许没有在意,学生身上很多毛病可能都是在老师身上学到的,反过来你还去批评、去生气,这难道不是自讨苦吃,自寻烦恼吗?

  7、要经常换位思考,对待问题学生尤其是学习吃力、比较内向的学生要付出点耐心、要有信心,不能把它们看的一无是处,如果这样的话,问题学生真就无法改变了。不好听的话谁都不爱听,学生也一样,如果得到的总是教师的否定,他还有什么进步可言。对于这些学生来说他们是班级的弱势群体,如果教师一味地批评,他们只能得到老师和学生们的歧视,这样的结果不是我们做教师所要的吧?所以不同的学生要用不同的方法对待,学生的智力是参差不齐的,学习的结果不可能是一样的,要善于利用学生身上的闪光点来弥补他的缺点。

  8、根据要求,本学期我们设立了心理咨询信箱,很多孩子都把自己的心理问题投到了信箱里,希望能得到老师的解决,面对这些心理话,作为班主任应该怎么去做呢,是否能得到一点启示,反思一下自己的教育工作:

  (1)我是一名从沟里出来的小孩子,从小就有很大的压力,再加上学校老师给的压力,每次考试都有一种不安的心理来迎接考试,每次考试发成绩时心理都很怕考不好,望老师帮帮我!

  (2)我有个烦恼,就是我老有不会的题,爸爸妈妈又不会,明天去问别人,同学们还会说我没写完作业,又该给我告老师了。老师你能帮帮我吗?

  (3)我不喜欢我的爸爸,回为他总是支使别人,脾气还不好,而且还谁都管不了他,记得前几天,我的爸爸叫我去拿牙签,我只说了一句“等一会。”于是他便打了我,我心里很伤心,也很难过,这样的事情有很多,有的时候我想到“离家出走”,甚至还有的时候我都想“死”。老师我该怎么办呀?!

  (4)我在班级遇到了不少麻烦,他们总给我起外号,也许是因为我性格孤僻的原因,他们都很讨厌我,骂我,我以为不搭理他们就过去了,可他们把骂我当成了一种习惯,每天我回家都自己默默的哭,不想让父母知道,让他们为我操心。所以,每次我都把我自己的错想得多一些,算是在安慰自己吧。我也很尽力地改变我的性格,想解除他们对我的误解,可我还总是受到他们的排斥。老师,你能告诉我该怎么办吗?(请您一定不要给别人看)

  (5)老师,我也想学习好,可为什么我的成绩总也上不去呢?我很困惑?!

  还有很多,这里没有一一列举出来,听了这些内容,你有什么感想,不会像一些无知的家长或生气发脾气、或一笑了知、或拳脚相加(恶语伤人)吧!

  以上几点要求,有的从字面上看好像与教学无关,但细想想,这些都与教学工作是否有效地开展有着密切的关系,“亲其师,信其道”,如果这些都做的不好,学生怎么会信服,学生不能从心里尊重老师、佩服老师,只是出于对老师“师道尊严”的害怕,那我们的教学效果是可想而知的。所以要想搞好我们的教学,提高教学质量,做到研究教材的基础上,必须做到研究学生,平等地对待学生,尊重学生的差异,经常站在学生的角度考虑考虑问题,真正把学生当做学习的主体,充分发挥学生的自主性,让学生主动学习,只有这样我们才能有效开展好教育教学工作。

班主任工作随笔7

  “爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是好人,而爱别人不爱的孩子才是教师的崇高境界。”那些在学习、思想、行为等方面存在一定偏差的学生,我们称之为“问题学生”。他们往往被忽视、被冷落,殊不知,学生看起来最不值得爱的时候,恰恰是学生最需要爱的时候;殊不知,错过学生的一个教育机会,没准就错过学生的一辈子。“问题学生”同样拥有一颗真诚纯洁的心灵,也有被尊重被赏识的愿望。对“问题学生”只有诚挚的师爱,才能填补他们心理的缺陷,消除他们心理的障碍。所以,班主任应当对他们给予更多的教育引导和关爱,最大限度地理解、宽容、善待“问题学生”。

  记得有一次,我去家访,来到学生小峰家,刚一进门,孩子的妈妈迎上来就问:“老师,这小子在校是不是不听话?”还有一次,我们班小浩同学上午第二节课发烧了,我利用间操时间赶紧打电话,想通知家长接孩子去看病,可家长接到电话的第一句话就是:“这个孩子,是不是又惹祸了?……”从以上两事例,不难看出,有些家长(特别是问题学生的学生家长)把家访看成了告状。究其根源在于以往我们的.家访,总是以报“忧”不报“喜”的行式出现。报“忧”不报“喜”的家访行式,其中的弊端是显而易见的。它不利于发展教师和家长的联系;也不能使家长很理智的对待自己的孩子,要么痛打一顿,要么无可奈何。

  针对这种情况,我本学期做了点尝试。我班有个学生小伟,他课上不专心,课后作业一团糟,上课也不遵守纪律,老是溜号。从前也用过上述办法教育过多次,效果不佳。告之家长,好景不长。我知道他的美术成绩较好,于是,我抓住这个机会,当着他的面向他的父母报喜,并提出如果在学习上也能这样出色,做个懂事的孩子就更好了。这下可真奏效,小伟上课认真了,课间能与同学和睦相处了。课下,我常与他聊天,拉近师生间的关系。还利用值周的机会,让其当楼层值周长,这可把他美坏了,性格开朗了,敢说话了,上课敢发言了……这时我又不失时机地写了家校联系单。总之,他一有进步,我就设法给他“报喜”,使他感到老师时刻在关注他,希望他进步。这样他就增强了自信心和自觉性,从而获得了更大的进步。本学期的期末数学竟然考了83分的好成绩,这是他入学至今从未考过的、也从来不敢想的成绩。之前都是不及格。孩子及家长都高兴极了。

  几次成功家访给我的启示是:家访时“报喜”有时比“报忧”更管用。可也不排除例外。作为教育工作者,作为班主任应以赏识的眼光和心态看待每一个学生和每一个孩子,使他们找到好孩子的感觉。也正由于有了老师对他的信任、尊重、理解、激励、宽容和提醒,才使他找回了自信。让每一个学生都健康向上地成长、快乐地学习。

班主任工作随笔8

  到底怎样做才能塑造一个好教师的形象,让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一。王崧舟教师说过:一个优秀的教师,务必有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。是啊,一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接应对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地解学生之“惑”,传为人之“道”。但知识绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化,个性是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的这天。因而,我们这些为师者让自我的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学资料和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。

  要做一个学生喜爱的教师,不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮忙。学生闹矛盾,我给予合理的处理;学生犯了错误,我耐心地进行教育,使学生真正认识到错误并及时改正。我还抽时光给学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离,增进了师生间的相互了解等等。热爱学生,还表此刻教师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。平时我很我注意尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生。对学生既严格要求,又注意他们的个体差异,区别对待。对程度、水平不一样的学生,采取不一样的教育方法。个性是差生,给予更多的关心,不让一个学生掉队,尽最大的努力使他们健康成长。

  我们小学教师,跟学生的接触尤其多,教师的言行直接影响他们。所以我们教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自我的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。热爱学生的教师最受欢迎学生渴望的不仅仅仅是从教师那里获得知识,更重要的是得到教师的关爱。据有关调查证明,喜欢渊博知识型教师的学生占31%;而喜欢具有师爱型的学生到达53%,他们期望自我的教师温和、可亲,具有爱心。由此可见,在学生们的心中,一个富于爱心的教师远比一个知识渊博的教师更具教师的魅力。学生表示:对有爱心的教师他们会自觉尊重教师的劳动,十分愿意接近教师,期望与教师合作,把教师看成是父母亲般的亲人。他们愿意向教师袒露内心世界,分享自我的喜怒哀乐。教育需要师爱。没有师爱的教育是不存在的`。在德、智、体、美、劳等各项教育中,师爱是基础,是先决条件。因此,在教育过程中,无私地奉献这种师爱,既是教育成功的关键,又是衡量一位教师素质的重要资料。如果说没有爱就没有教育的话,那么离开了理解和尊重同样也谈不上教育。因为每一位学生都渴望得到他人的理解和尊重,尤其是教师的理解和尊重。李叔同先生的为师之道。他就是把学生当做人来看的,当做平等的人,堪与尊敬的人。而不

  是把学生当做下级,当做能够随意训斥的无知小儿。时下某些教师可能做不到这一点。他们往往自以为尊贵无比,维护师道尊严,不顾学生的颜面。其实这种做法是有失分寸的。俗语道:“人怕敬,鬼怕送。”“你敬我一尺,我敬你一丈。”所以,教师对学生不要体罚,不要训斥,不要高高在上,而就应像李叔同先生那样,做一个和气的人,一个严谨的人,一个值得尊敬的人,一个堪为师范的人。学生也有自尊心,而且是很强烈的。教师对学生的批评,恰当的,就是一种激励;不恰当的,就会成为一种伤害,甚至还会导致逆反心理产生。绝大部分学生不喜欢教师批评时挖苦、损伤学生,伤害学生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中,教师应把握批评的“度”,变“忠言逆耳”为“忠言悦耳”。正如德国教育家第斯多惠所说的,教育的艺术不在于传授知识,而在于激励、唤醒、鼓舞。教师还要转变教育观念,树立以学生为主体的服务意识,创造出尊重、信任、宽容、友爱的新型的师生关系。

  作为人类灵魂的工程师,务必具有高尚的道德品质,对学生要有慈母般的爱心,做学生喜欢的教师,并不断更新、充实自我的知识,做一个学生喜爱的教师仍是我努力的目标。

班主任工作随笔9

  在我们平时的教育中,经常会听到很多学生说某某老师这个不好那个不好之类的话,或者有的老师在办公室同事面前抱怨某个学生实在没法教育等等。我觉得产生这些问题的根源在于学生与老师之间不能相互理解造成的。老师对学生要求严格了,学生不能理解,认为老师是专横,霸道;老师对违纪学生进行了批评教育,学生不能理解,认为老师心狠,不讲情面;老师让学生好好学习,好好做人,学生不能理解,认为老师多管闲事。也正是有如此多的不能理解,导致了学生与教师之间长期处于矛盾状态,甚至严重的`会导致一些教育健康发展的后果。所以我认为学生与教师之间有了矛盾不可怕,而不思考着如何将矛盾化解,变被动为主动,才是我们日常教育中最可怕的事情。在以学生为本的教育理念发展的今天,以教师能够理解学生为前提,如何让学生学会理解,懂得理解,便成为我们教师教育管理工作中的一个首要任务。

  记得当班主任那会,我们班有个学生叫大章,那可是在小学就是有名的惹祸精,逃课,打架,与老师闹矛盾,不服从管理,真是“无恶不作”。我想这下完了,以后该怎么办?处理不好的话,他可能会影响整个班级的秩序和我的管理工作。苦思冥想了好一阵,又通过了解,我发现造成他有这种思想和行为的主要原因是他的固执和总是自以为是,不能理解老师,所以开学第一天我便首先和他以朋友的身份认识了,并开始了第一次的谈话。

  在以后的接触中,他有什么事都会跟我说,我从不以老师的身份对他指手画脚,而是以朋友的身份对他劝解,慢慢的他改变了,后来我又让他当了班级的纪律委员,他不光把班级管好了,连自己都很少犯错。

  虽然他最后依然没有念到初三便成了流生,但我认为他学完了人生中做人的一个原则。

班主任工作随笔10

  在做学生的工作中,我们还常常遇到这样的问题,那就是学生不能正确认识自己的错误,这个时候,就需要班主任老师,抓住学生所犯错误的本质,有的放矢的进行教育,才能收到良好的效果。比如,如果问到一些同学为何迟到时,答案会是五花八门,但是,很少有同学从自己的内心深处去反省自己,这时就需要老师进行耐心的分析和批评教育。

  有一次是周日下午学生返校上晚自习,一位同学迟到了20多分钟。问她原因,她说出去吃饭了,而且还将下午发生的事情叙述了一遍,证明自己没有撒谎,刚才确实是在吃饭。殊不知,那正暴露了她不能严肃正确地对待学校纪律。因为她这样说:下午我早就来了,在宿舍睡了一觉,醒来后看看时间不早了,就出去吃饭了。听了她的话,我开始给她这样分析了以下几点:

  一、饭是每个人都要吃的,但是今天只有你来晚了,别人没有迟到。

  二、你下午到校的早不能代表你晚自习不迟到。

  三、既然你都知道时间晚了,为何还要到校外吃饭。

  四、入校后再出校门是要请假的,你没有请假就出校门也是严重的违纪。

  五、上次你迟到,你说是下雨出去买伞了,既然都进了教室,为何还要冒着迟到的危险再外出买伞呢。

  经过耐心细致的教育,她终于认识到了自己的错误。她的错误的实质就在于她自己不能正确对待校规校纪,自以为都是小事,然而,就是这许许多多的小事,才让她养成了这诸多的毛病。但是,我们也知道,这样的一些学生长久养成的习惯也是不容易改掉的,因此我们的工作任重而道远。

  每个班里总会有几个经常犯错的同学,这次是迟到,下次是早退,还有上课说话,甚至考试作弊。每次和他们谈话,都会保证要改,可是,还是经常犯错。和这样的学生在谈话时,我常常会这样说:人每天早上一睁眼就要进行选择,是早起还是再睡会懒觉,要不要穿校服,值日是否要认真,床铺要不要整理整齐,要不要认真对待早餐,是不是按时到教室,要不要认真听课,要不要独立完成作业……,等等等等。人每天要做无数次的选择,如果每天的选择正确的数量远远大于错误的数量,你就是在进步,反之,你就是在堕落。人生的几十年,人能犯的错误种类无法计数,如果按你这样的做法,你一生准备犯多少种错,准备犯错到何时呢。让他们深刻认识一个小错和一生的关系,真正认识到“勿以恶小而为之”。

  日常工作中还有一类难以处理的问题,就是有些同学犯错以后,尤其是同学之间发生矛盾以后,经常有同学不能正确认识自己的错误,不是平心静气地反思自己,而是一味地指责别人,甚至有些同学在一些时候,还会意气用事,寻找借口,来指责老师。其实这样同学错误的实质有两条,一是靠指责别人来减轻自己的错误,二是对己对人双重标准。

  曾经有个女生宿舍共7人,由于经常违犯宿舍纪律,在一次午休集体迟到后,被挡在了宿舍外,她们集体与宿舍管理员发生了争执。我得知后,还没有来得及吃午饭,就马上赶到,对她们说服教育。但是,她们不能正确认识自己的错误,一味地指责宿管的“错误”。矛盾集中在两点:一是,宿管对他们有偏见;二是,别人迟到的时候,怎么不管。经过了解,对具体的事情做好了沟通之后,我给她们就“偏见”问题作了如下分析。我说,人与人之间的.关系是双向的,维持良好的人际关系,靠双方建设性的努力和互谅互让。试想,你们没有来这所学校以前,宿舍管理人员对你们谁都不认识,可是过了一年多以后,怎么几乎所有的宿管人员都对你们有了偏见呢。试想一下,当你们宿舍卫生做得不好的时候,当你们不按时休息的时候,当你们把饭带入宿舍的时候,当你们因为吵闹影响了他人休息的时候,你们只是考虑了自己的感受,只是为了满足自己一时的痛快,你们想过这样让宿管增加了多少劳动强度吗,由于你们的不自觉,宿舍问题一大堆,学校领导批评宿管的时候,你们能体会她们的心情吗。还有,你们当中有多少人挨过老师的批评和处罚啊,你们整体在课堂上的表现难道是好的吗?你们不是也感到过班主任和任课老师也对你们有偏见吗?经过长达近两个小时的努力,终于见到了成果,她们认识到了自己的错误。

班主任工作随笔11

  班主任工作是管理人的工作。我所面对的是一群朝气蓬勃、有思想、有感情、自我表现欲较强的学生群体。他们喜欢自做主张、搞特殊,同时他们又什么都懂,什么都知道,有时甚至比你老师还要懂。因此,这就要求我在工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的个性发展指导。怎样开展班级工作?怎样当好班主任?这是我们每一位班主任需要认真思考的问题。班主任工作除了需要兢兢业业的工作态度,克已奉公的奉献精神,还需要确立科学的班级观、班主任观,运用正确合理的工作方法。

  一、在班主任工作中注重学生的身心全面、和谐发展。

  这一点尤为重要,要培养教育学生具有民主与法制的观念、有责任感、文明礼貌、宽容和尊重他人,要教育学生具有竞争意识、效率观念,并具有健全的人格。我发现,现在的孩子由于都是独生子女,在家里被爷爷、奶奶、爸爸、妈妈、等长辈宠爱着,养成了他们只知道索取,却不会关心他人。结合大队部开展的感恩行动,本学期着重对学生进行爱的教育,教育学生学会关心他人。关心他人可以从关心自己的`父母开始,关心身边的人,关心集体,关心学校,甚至可以升华到关心国家的强盛和民族的兴旺,关心人类的前途命运,进而关心我们赖以生存的地球上的环境污染、生态平衡、能源危机等问题。

  二、让学生在活动中求发展。

  我在班级管理中,力求管理方法应灵活多样,让每一个学生都能得到施展自己才能的机会。我主要是结合学校开展的各项活动领导学生创造丰富多彩的班级文化,充分展示学生的一技之长,发展学生个性,培养学生才能。开展丰富多彩的活动,寓教于乐,学生在活动中会主动积极地自我发展。黑板报由学生自己设计、排版、查资料、美化等。让学生自己组织、自己管理、自己发展。通过丰富多彩的活动培养学生的实践能力。

  三、教师努力做到言行一致,成为每一位学生的表率。

  孔子早在两千年前就说过:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。教师的言行对学生良好品质的形成至关重要,它起着潜移默化的作用。要求学生做到的,首先老师自己必须先做到。春雨绵绵,教室前的走廊上常常积满了水,使大家通行非常不方便,我一到校就开始舀水、扫水,走过来一个孩子也跟我学,有拿拖把拖的,有用扫帚扫的,以后,只要一下雨,孩子们就抢着清除积水。可见,教师的表率作用是很重要的。而当一个老师要求学生的自己没做到,就会给学生一个说话不算数的感觉,相信程度也就越来越低,班级管理也就无从谈起。

  四、加强家校联系。

  班主任工作,使我体会到,要管理好班级,要教育好学生,就要对事业、对学生有充分的爱心投入。要像父母爱子女那样去理解和关心学生,做学生的良师益友。平时,我能关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。一旦发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时主动地和家长联系,向他们了解情况,耐心地做他们的工作。互相配合,使每一位学生健康成长。

  五、激发学生的自信。

  心理学家说过:人有一种暗示心理,大家说他行,他本人也觉得行,因而样样争先;大家说他不行,他也就觉得自己差劲,有的甚至自暴自弃,认为自己反正不行。日常的教育、教学中,我从不对学生说:你真笨,你真差劲诸如此类的话。我总想方设法寻找他们身上的闪光点,用各种方法激励他们,唤起他们的自信。

  班主任工作精心而又繁琐,他是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。在今后的教育生涯中,我将继续耕耘属于我们的那片园地,让每一名学生早日学好本领,成为展翅高飞的雄鹰。

班主任工作随笔12

  新接到2年级语文实验班数学,看到那些可爱小不点,我什么都不担心,就怕他们对数学没有兴趣,因为他们对语文的兴趣实在浓厚,七、八岁能洋洋洒洒写出千字文章,爸爸妈妈惩罚孩子的办法是不让他看书,想来都有点害怕!

  开学以后,最担心的事也就出现了,班上一部分孩子反映出对数学的“淡漠”,家长也和我交换意见,怎么才能让孩子对数学有兴趣呢?实在的,面对一群聪明的孩子,怎样才能让他们喜欢数学呢?对我真是一个挑战!

  我除了上课尽量使用电教手段,做一些动画,讲一些故事,“放宽”对他们的管教,让他们慢慢亲近我外,我与学生还有一个小秘密。

  只要有家长与我交换意见,我就给他们讲:“学生对数学的没有兴趣,关键在于他们对数学的那份自信的丧失!我们要给予他们自信,他们才会喜欢数学!我打算把考题提前叫一些同学先做一遍” 。有的家长问

  我这样好吗?我说:“其实,考试不是目的,目的是怎样让他们今后学得更好。”接下来的日子里,我要考试的题都会在考前3到5天发布到网上,然后一个一个单独对“需要自信”的.学生说:“我们隔2天要考试,题老师已经发到网上,你去下来做吧!老师只对你一个人讲了,千万别给其他人说。”于是他们都回去认真的做了一次,还有家长帮忙,考试时他们再次轻松愉快的做了一次。评讲试卷时,我大大的表扬了一番突飞猛进的同学,那时我分明看到了他们开心的笑容!

  有个学生在网上这样写到:“昨天,姜老师把试卷发下来了,我看了一下,等级是A,错了两道小问题,分数就说明是95分—99分,我唉声叹气地说:要是得了A就好了,分数是100,平时上课要专心听讲、积极发言,成绩会越来越好。啊!这真是我最满意的数学试卷啊。”还有学生这样写:“今天是11月5日,星期三。上午,我们第一节是数学课,姜老师先问:你们是愿意上课还是愿意考试呀?有很多同学都说愿意考试,姜老师一听,就说:数学书放进书包里,把文具盒留在外面,我们一听,异口同声地说:耶!数学考试喽!一会儿,姜老师把试卷发了下来,我们就开始做题了,我做到最后一题的时候,我一看,哈哈!我全会做!我一定能得到100分!”

  要知道他们都是数学有点“问题”的孩子,看到她们对数学自信的回归,我心里激动不已。就这样,班里几个上期数学不好的孩子,都“考”到了很好的成绩,上课他们特别的认真,作业虽不算很好,却能较好的掌握新内容。

  真正的单元测查更令我高兴,上期班上补考也不及格的A同学也考了84分,他已经成为班上听课认真、积极举手的一员了,也成为了一名自信的孩子。不过我和他的秘密还要进行下去,直到他考得更好。

班主任工作随笔13

  今天在一年级教室里,瑜这个调皮的孩子又闯祸了。开学至今,这个身高不高却有着50公斤体重的小胖胖,让我深深的记住了他。因为他的调皮,因为他的捣蛋,每天都有很多孩子告他的状。每次看到他一脸懊恼的脸,却转脸就忘记刚才挨过批评。下课后,又开心的跑去玩耍了。下课后,我总要提醒他一次,要文明,不许调皮。

  回忆到我刚参加工作的'时候,泳这个让我调皮的孩子。他父母离婚,爸爸又给他找了个后妈,生下一个弟弟。也许正是因为是后妈,这个孩子缺乏管教,一身的毛病。今年过年的时候,一个陌生QQ号找我聊天。点开一看,是我的学生。让我猜猜他是谁,后来自报家门,问我是否还记得他。我说,忘记谁也忘不了你啊。他向我表达了当初不懂事,让老师操心了。我笑了,告诉他,哪有孩子不犯错误的。他告诉我,一辈子都会记得我。是我让他明白很多道理,也知道了学习的重要性。现在这个孩子已经升入初三了,祝福他,希望他可以考上理想的高中。

  记得教五年级时,有的孩子成绩不好,就自暴自弃。我就开班会,告诉学生,没有一个人能不努力就成功。但是请你记住,只要你愿意,你一定能成功。后来,我所教的五年级孩子,每次数学考试成绩都是遥遥领先,平均分都超别的班级20分。我觉得孩子缺少的是自信和鼓励,当孩子认定自己可以成功,那他们就愿意改变。而我们教师所要做的,就是倾入自己的爱,陪伴与支持,然后静待顽石开花。

  夏丐尊老先生说:“教育方式是水池,爱心则是水池中的水。多年来,我们一直在研究水池应该挖成圆的还是挖成方的,却偏偏很少考虑水池里有多少水。水池是圆是方并不妨碍它成为水池,但没有了水,任何形状的池子都毫无意义!”或许,我们更该注重的不是水池的方和圆,而是水池里的水。爱是滋润学生心灵的甘泉;爱是励志笃学的信念。爱到真处,可拂去一切尘埃,爱到深处,能让顽石开花!

班主任工作随笔14

  “读书”是个美好的词语,一看到“读书”这个词,马上让人联想到古代的文人墨客,中外有名的作家,以及他们不朽的作品,他们能出名,能名垂千古,肯定跟勤奋读书有关。

  我也喜爱读书,可是由于工作的繁忙和生活琐事较多而渐渐淡化了读书的意识。参加工作读的基本上只是是教案与参考书,说实在话,在没开展读书活动之前,我没有认认真真地、象模象样地读过一本教育名家的教育专著,偶尔读的都是一些零零星星的教育杂志上的文章,有兴趣时读小说、日常杂用等方面的书籍。

  读了《中小学班主任工作优秀案例》,使我真正领会了没有爱就没有教育,离开了情感一切教育都无从谈起的真正内涵。带我走出了对日常教学的困惑与迷茫,走进了新的教育理念。让我学会了理解、宽容、善待学生,明白了师生之间的民主、平等的魅力,懂得了因材施教的真正含义。这本书,让我改变了教育态度、改变了教育行为,改变了对学生的看法。按书中的观点,方法去尝试、去面对教学,确实使我重新为师,重新领悟到教育的真谛和愉悦。

  正是因为读了《中小学班主任工作优秀案例》一书,让我找到了一个很好的答案:问题学生不一定是坏学生。通过看书中的案例,反思自己的教学行为,我明白了原来宽容、善待也能很好地融入惩罚,关键是要用对方法。因而,本学期我结合书中的事例,进行了大胆的尝试,对以前的教学态度,教育行为进行了深刻的反思,进一步认识到以前的教学中取得的一点点成绩都是靠对学生惩、压、挤、吓逼出来的。真正没有好好地善待他们,是逼他们学、压他们读,罚他们做、骗他们考,一步一步的高压政策,把他们看作是一个个装知识的容器,不断地往里塞,特别是对待问题学生、学习差的学生,有时罚抄、罚做,对其进行所谓的教育。这个学期我一改常态,对待学生满面春风,关怀倍增,热爱有加,心里总是有一颗相信、信赖学生的心,决心既当他们的老师、长辈、又要成为他们的朋友、伙伴。让学生有话跟你说,有事帮你做,有问题向你请教,喜欢与你亲近。一学期下来,发现每个学生确实都有优点,都有可爱之处,都是可塑之才。说明宽容、善待的教育是成功的教育。

  去年我刚接手五年级一个班,其中有一个孩子长得肥胖高大,由于身上的体味过重,同学们都不愿意靠近他,他做什么事都没信心,也不感兴趣,经常不写作业、不打扫卫生,同学们这样评价他:他以前从来就没有打扫过卫生,老师从来不管他。面对这样的问题学生,我一开始是天天批评他、责骂他,但这样并没有什么效果,他还是不写作业,不打扫卫生。正好当时我在看《中小学班主任工作优秀案例》一书,这本书对我的启发很大,要尊重学生,关爱学生,多给学生改过的机会。我于是把这个孩子单独叫了出来,耐心的跟他讲了道理,他总是不停的点头。我追问他:“那你想不想改正这些缺点呢?你现在能跟老师保证以后一定完成作业,认真打扫卫生,不逃跑了吗?”但这个孩子并没有点头,而是一个劲的摇头。我开始有点火了,但是一琢磨:这个孩子一定有顾虑。我又追问:“你为什么不能保证呢?”他低下头吞吞吐吐地说:“我怕我做不到。”果然是这样!我庆幸我当时没有因冲动而责骂他。我看着他坦诚的态度很为他高兴,表扬道:“你很诚实,老师相信你很想改好,对不对?”他点点头。我力争给他改正的机会,微笑着说:“你不能保证,老师理解,那你能不能争取坚持这两周做到写好作业,打扫卫生呢?如果你能答应老师,说明你有决心改正错误。”他这时点头了。而且两周下来,他做得非常好。作业按时交了,轮到自己打扫卫生他也认真打扫了。接下来我几乎每周都要表扬他几次,肯定他的进步,慢慢的他的考试成绩也上来了。一学期下来,他已经养成了按时完成作业,坚持打扫卫生的'习惯,彻底改掉了原来几乎不写作业、不打扫卫生的坏毛病。由此我也获得了成功的喜悦,一个长期以来不完成作业、不打扫卫生这样根深蒂固的孩子能在一个学期改变过来真是不容易,可见孩子的毅力是不可估量的。现在我处理班上的事都尝试用这种耐心说教、宽容对待的方法,偶尔有学生没打扫卫生,我不罚抄课文,也不罚他扫地,而是给他机会改正,只要以后不再犯;有同学没戴红领巾,我也给他讲道理,培养集体责任感,而不是狠狠的罚他,这样的效果很不错,一个学期以来很少有同学出现这样的错误,要知道原来班上不戴红领巾、不打扫卫生可是经常的事,我想要当好班主任确实要学会尊重学生,关爱学生,要拿出百倍的耐心来教育学生。

  我虽然没华丽的词藻去赞美书籍,没有动听的语言去诉说读书的快乐,但我深信,在往后那伴有书香的日子里,我会过得更充实,过得更愉快。让书与生命融为一体,以书为伴,相信明天会更好!

班主任工作随笔15

  不知不觉中,和孩子们在一起已经大半年了。和他们相处以来,有时也会让我感到生气、无奈,但终究觉得是快乐的。因为他们,让我的生活变得更有意义。

  周末趁着闲暇时间,把学生冬在至里包饺子的照片整理了一番。看着一张张孩子们包饺子的照片,真真正正的感到孩子们成长了。还记得开学初,孩子们刚踏进校园时那一张张懵懂的`小脸。对小学生活一点都不了解,如今再看,发现他们已经适应了小学生活。在这短短的半年时间里,孩子们真的长大了,个子变高了,同时也在慢慢的养成良好的生活习惯和学习习惯。为孩子们的成长感到欣喜。冬至这天更是让我感到欣慰。由于天气原因,孩子们停课在家学习,故取消了学校师生共同包饺子的活动,心里稍有遗憾。但最后看到家长们发来孩子在家包饺子的图片以及感谢我和学校的话语时,遗憾变成了开心。后来了解到,这天,大部分孩子都是主动要求去包饺子的,看着照片中一个个一副小大人的模样,是又爱又喜。家长们也很开心,觉得自己的孩子变得更懂事了。由此发来了照片和对我们学校感谢的话语。孩子们的行为、举动让我很开心,也让我感到了这个冬天的温暖;家长们的满意以及对学校的肯定,给了我更多的信心和动力,同时也鞭策着我们要更加有责任感。

  和孩子们在一起的日子是快乐的,感谢这群可爱的孩子让我的冬天不再寒冷。爱你们。

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