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大学制度修订通知

时间:2022-11-29 10:24:11 通知 我要投稿
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大学制度修订通知范文

  在当下社会,我们每个人都可能会接触到制度,制度具有合理性和合法性分配功能。我敢肯定,大部分人都对拟定制度很是头疼的,下面是小编收集整理的大学制度修订通知范文,欢迎大家分享。

大学制度修订通知范文

大学制度修订通知范文1

  1.教师应在备好课的基础上,遵循教学规律和教学原则,运用合理的教学方法,采用先进的教学手段,上好每一堂课。

  2.教师上课前应整理衣冠,做到服饰整洁,仪表端庄大方,不准穿背心、裤衩、超短裙、拖鞋及奇装异服上课。体育教师必须穿运动服、运动鞋上课。

  3.教师在上课预备铃响后应离开休息室进入教室并做好上课准备,上课时学生要起立,师生互致问候。

  4.教师上课前要负责做好学生出勤情况记录,发现缺勤情况的请课后及时与班主任取得联系,以便及时了解学生的去向。

  5.教师必须带教案上课。应站立讲课。

  6.教师要把德育教育融入课堂教学之中,教书育人,讲求职业道德,为人师表。

  7.教师口语要准确简练,富有启发性和吸引力,声音要响亮,并尽可能用普通话进行教学;板书规范工整,布局合理,能体现出讲课的重点。

  8.严禁酒后上课,上课时必须关闭手机;严禁在教室里抽烟,无特殊情况不得中途在走廊上或教师休息室里逗留。

  9.教师要按时上、下课,不迟到、不拖课、不提前下课。

  10.教师应尊重学生的人格,严禁体罚和变相体罚、羞辱学生。上课时教师不得把学生赶出教室。同时应严格要求学生遵守课堂规则,课

  堂内发生的.问题不能及时处理的,应由任课教师或协同班主任负责在课后处理。

大学制度修订通知范文2

各部门成员:

  为进一步完善我部门考勤管理制度,结合我院近两月考勤数据统计情况,现对《20xx年员工手册》中第xx章考勤管理制度作出相应调整,调整后考勤制度如下:

  关于迟到、早退、缺勤

  员工应按照交通状况合理安排通勤时间,保证按时出勤。

  每周周一至周五:上午09:00-12:00

  下午13:00-18:00

  上午09:15后到班者为迟到,下午18:00前离开工作岗位者为早退。上午09:30后到班者为缺勤半天,下午14:30后到班者为全天缺勤。

  上午11:00前离开工作岗位者为缺勤全天,下午17:00前离开工作岗位者为缺勤半天。

  在当月考勤统计中迟到率超过30%(含)者将以书面形式告知以示提醒,并扣除人民币200元;在一月中迟到率超过50%(含)者将以书面形式告知以示提醒,并扣除人民币300元,早退超过3次(含)者将以书面形式告知以示提醒,并扣除人民币200元,此项罚款全部作为部门全勤奖励基金使用。

  (注:迟到率=迟到次数/实际的出勤天数x 100%)

  以上考勤规定自20xx年xx月xx日起开始执行。请全体成员积极配合并严格遵守。

  特此通知

  xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

大学制度修订通知范文3

xxx:

  为进一步强化学校管理,细化职责,推动工作落实,及时总结回顾个人工作,便于学校了解每位中层以上领导干部工作情况,从本学期第三周开始实行领导干部工作周报制度,现将有关要求通知如下:

  一、个人工作周报的内容:

  1.所有校长、处室中层、级部主任均填写。

  2.根据个人工作职责,实事求是的记录每天个人开展的实际工作,言简意赅,主要包括处室级部开展的工作、组织的活动、下发的通知、有关要求以及个人在教学方面的`工作等。

  3.如星期天有工作安排,一并填写。

  4.建议相关人员每天在下班前及时总结一天的工作。

  二、上报及格式说明:

  1.请不要改变该样表格式及表格宽度、字体字号。该通知及表样在学校公共邮箱:xxx@,密码:xxx。请自行下载。

  3.本《工作周报》以电子版形式于次周一上午8:00前,发送至学校办公室邮箱xxx@,文件名为:“姓名—第几周工作汇报”。如:李良—第3周工作。

  4.学校办公室汇总、打印后报主管校长查阅。上缴情况学校将进行通报。

  5.本工作周报请每位校长、中层保存好,便于学期末对工作进行梳理、总结。

  xxx中学

  20xx年9月16日

大学制度修订通知范文4

  班委为各个同学提供周到的服务,作好各项工作,起领头作用。每位同学要积极配合老师的'工作,配合班委的工作,积极参加各种活动,不落后。团结友爱、相互尊重、不落伍、不离群、齐进退、共奋进,扬我外语院0805之名!

  (一)班级纪律与奖惩制度

  1、考勤

  1)每位同学应做到不迟到、不早退、不旷课。迟到早退扣一分,旷课扣两分。

  2)请假必须持有假条,经辅导员批准后,报学委登记,一个月内答应请假三次,每次只扣0。1分,超过三次每次扣0。5分。

  3)如有紧急情况不能及时递交假条,需与辅导员当面联系或电话联系。

  4)对于违背考勤规范的行为予以记录。

  2、纪律

  1)按时就寝,夜不归宿者一次扣5分,多次屡教不改者给予批评教育或警告至开除学籍处分。

  2)不准留外校人员在宿舍过夜。

  3)以各种形式进行赌博或提供赌博条件者,寻衅滋事、持械打人、打人致伤者视情节轻重给予记过至开除学籍处分。

  4)不准在宿舍集中酗酒,违者给予批评教育或警告处分。

  5)在校内(非宗教场合)进行宗教、迷信活动,经劝阻不改者给予警告或开除学籍处分。

  6)违反考场纪律者,视情节轻重给予批评教育、警告至记过处分。考试作弊者给予留校查看至开除学籍。

  7)违章使用电器或明火,给予批评教育,经情节轻重给予批评教育或警告处分(造成重大损失者予以开除学籍)。

  8)组织或参加任何集体活动须经辅导员批准

  (二)民主监督制度。

  1)QQ群:为使同学广泛民主的参加班级建设,表达意见建议或抒发情感,建立班级QQ群。由班长负责。

  2)飞信群:为方便师生、同学间相互交流、传达信息,特建立班级飞信群。由宣传委员负责。

  3)学习委员处新闻专栏:有关通知文件或班级信息,放在学习委员处供大家阅览。

大学制度修订通知范文5

局各科室、县景区管理中队:

  为加强工作协调,督促工作落实,提高工作效率,全面完成各项工作任务,经研究,决定建立局周工作例会制度,现将有关事宜通知如下:

  一、会议时间

  周工作例会定于每周一上午8:30召开。如遇特殊状况需临时调整会议时间,由办公室另行通知。

  二、会议形式

  周工作例会

  三、会议资料

  通报、检查、研究、协调、部署工作,主要研究以下事项:

  (一)传达相关会议精神和工作部署,研究具体贯彻意见。

  (二)各科室、县景区管理中队主要负责人通报上周工作完成状况和本周工作安排状况。

  (三)研究解决上周工作中存在的问题,安排部署本周或近期工作。

  (四)其他需要研究的事项。

  四、参会人员

  局领导,机关全体工作人员,景区中队副站长以上负责人

  五、会议组织

  (一)会议召集:周工作例会由局主要领导或受局主要领导委托的其他局领导召集。由办公室负责会议通知、议题收集并做好会议记录,必要时构成会议纪要,并加强落实执行的`内部督查。

  (二)会议议题:需要在周工作例会上议定的有关议题,务必报送书面文字材料、要点提纲或图表说明。同时,每周五下午将本周重点工作完成状况和下周重点工作书面报送局办公室,由办公室汇总印发。

  六、会议要求

  (一)精心准备。各科室、景区中队负责人要准确把握各自分管工作状况、提出针对性思路,准备好通报和需提交研究的资料。提倡说短话、开短会,发言要精炼,不谈与会议无关紧要的资料,每人发言时间控制在5分钟以内。

  (二)严格要求。参会人员务必严格按照周工作例会制要求,准时参加,不得无故缺席,无法出席会议的须书面请假,书面请假务必说明原因,同时将领导批准的请假条送办公室备查。

  参会人员应遵守会议纪律,同时,将通讯工具调整到振动状态,确保会场秩序和会议质量。

  (三)督办落实。强化督办落实,严格目标考核。凡会议决定的事项,均应按分工抓紧办理,纪检监察室要统筹检查和跟踪督办。

  本制度从20xx年3月26日起执行。

  xxx

  20xx年三月二十日

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