通知

公司的通知

时间:2023-04-10 19:19:10 通知 我要投稿

【必备】公司的通知合集十篇

  在不断进步的社会中,各种通知频频出现,上级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的公司的通知10篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【必备】公司的通知合集十篇

公司的通知 篇1

  为了答谢各招生点为了暑期活动招生而不辞辛苦的学员们,我厂决定对各招生点负责招生的学员按照《如皋市威思计算机服务中心奖励办法》第15条:“对于公司有过极大贡献的生员或者员工,可享受培训费用减免优惠;贡献极大者将直接晋级为新新员工,老员工可根据自身情况跳槽到任意部门”的规定,对于那些在招生点辛勤工作的各位学员们以及准学员们表达三大公司的一致敬意,为各位生员的辛苦表示最衷心的感谢!!!

  所有负责招生的学员或准学员往后三年每年的计算机技术推广活动的培训费用可享受50%的优惠,所有的`工作人员可以根据自身的需要调整部门。

  该次奖励自此通知发布起,优惠政策三年内有效,跳槽政策两年内有效。

  以下是获得本次奖励的学员、准学员、工作人员的名单:

  (排名不分先后,包括苏州地区)

  陈何威 韩杰东 冒亚磊 章宇程 王毅龙

  邵云杰 顾 珺 顾 琪 顾希来 蒋鸿程

  刘 浩 顾思明 李伟东 卢伟荣 吴祥根

  吴志鹏 邹俊磊 陈浩然 顾含煜 尤日星

  季重阳 王 琰 冒宇蒙 马晓宇 杨天宇

  谭建飞 李东进 王张伟 顾芳敏 袁小杰

  杨家康 黄佰彦 朱海鹏 刘 淇 环小宇

  20xx 年 5 月 6 日

公司的通知 篇2

  机关各股室、下属各单位:

  按照中共xx县委办公室、xx县人民政府办公室要求,为进一步贯彻落实《中共四川省委办公厅、四川省人民政府办公厅关于做好20xx年节假日期间值班工作的通知》(川机电发5811号)精神,切实做好20xx年度节假日值班工作,现将有关事宜求通知如下。

  一、切实强化值班工作职责。各值班人员按照中央和省、市、县的新精神、新要求,充分认识值班工作的'重要性,守纪律、讲规矩,进一步强化责任意识、担当意识、奉献意识、恪尽职守、切实履行好值班岗位职责。

  二、严格落实值班工作规定。严格执行值班带班领导在岗带班、值班人员按时到岗,杜绝脱岗和值班业务不熟悉情况发生。带班领导和值班人员对发生在本系统内的突发事件或重要紧急情况,要迅速进行研判、采取有效措施、妥善应对处置。

  三、加强值班情况监督检查。除上级对值班情况督查检查外,局纪检组、局办公室要加强对值班情况进行督查,对违反值班纪律的按《xx县住建局干部职工违反机关作风建设规定行为的处理办法》进行严肃处理。

  附件:xx县住房和城乡规划建设局节假日值班安排表

  xx县住房和城乡规划建设局

  20xx年1月7日

公司的通知 篇3

  尊敬的用户:

  您好!感谢您对**软件的'关注与支持!为了营造更好的工作条件,合理安排作息时间,我司决定自20xx年5月**日起,实行双休制度,现将有关作息时间通知如下:

  公司作息时间:

  周一至周五

  上午9:00-12:30 下午14:00-18:00

  以上工作时间调整,如给您造成不便,敬请谅解!我司将秉承一贯的服务热忱,为您提供真诚、专业、全面的服务!

  XX软件科技有限公司

  二〇**年*月**日

公司的通知 篇4

  各施工单位:

  针对近期咸阳出现的连续高温天气,为保护广大施工人员在施工过程中的安全与健康,现就做好防暑降温的有关事项通知如下:

  1、调整作息时间,尽量避开高温时间段。

  2、调整工作强度,缩短工作时间,放慢工作时间。

  3、现场每个施工点必须保证有卫生的饮用水、茶水或者绿豆汤。

  4、各施工队现场负责人要加强巡检,对病、体弱者一律禁止在高温天气施工。

  5、现场必须备有中暑急救药品(遵医嘱)。

  要求各施工单位将防暑降温作为近期的.工作重点,扎实做好工地的防暑降温工作,制定防暑降温措施,所制定的防暑降温措施必须包括以上五方面内容,各施工单位7月31日中午12点前将各家防暑降温措施书面上报至项目部处,项目部将会对各施工单位现场防暑降温工作进行检查。

  特此通知!

  xxx部

  二〇xx年七月三十日

公司的通知 篇5

  尊敬的新老朋友:

  由于三桥农资市场的整体搬迁,我公司已于6月15日搬至龙洞堡(南明区小碧乡),地址:龙洞堡西南农畜农资综合批发市场U栋44-45号,公交车46路终点站、龙洞堡加油站附近,龙洞堡门面新电话0851-5538xxx以前的.电话仍在用,0851-48550xxx,由此带来的不便敬请谅解,期待您的光临,我们愿竭诚为您服务!

公司的通知 篇6

各机关处室、管理处:

  为提高规范化管理水平,结合二季度工作检查发现的问题,由企业管理处组织对相关内容的交流、培训,通知事项如下:

  一、时间地点

  时间:*月*日(本周四)下午2点;

  地点:公司三楼会议室。

  二、目的

  针对规范化管理,通过指导培训、交流学习的方式,对工作中发现的`问题及存在的异议,加强沟通解决并改进。

  三、参加人员

  各部门规范化管理员参加。

  四、会议内容

  1.总结二季度规范化工作的落实情况;

  2.由于部分规范化管理员的调整变动,加强对的管理员工作职责的学习;

  3.清单、公文格式要求、培训记录表等具体内容的交流学习;

  4.摸底前期规范化工作的完成及整改情况,管理员书面打印一份本部门的文件清单、记录清单、发放回收记录表、工作业务流程(流程可选择两个),于当日交到企业管理处留档。

  企业管理处

  20xx年*月*日

公司的通知 篇7

  尊敬的 女士/先生:

  欢迎您入住盛世豪城小区,为了维护大家的共同利益,我们郑重的通知您:

  1、为了盛世豪城的整体美观和统一管理,请您在装修之前通知装修公司到物业公司办理相关装修手续,并填写装修申请表。

  2、房屋主体结构和外墙不允许破坏,若有破坏和私自改变的,所有责任自行承担。

  3、装修不得损坏公共设施,弄赃公共部分,若有损坏弄赃行为,除恢复原貌外,物业公司将做出相应处理。

  4、如您需要改变房屋内墙,除参照装修图纸外,请您和物业管理公司管理人员联系,管理人员同意认可后,方可进行处理。

  5、阳台需要安装玻璃的,必须安装钢化玻璃,颜色统一为白色,并全部安装在外面。但不得安装百叶窗,不得改变外观结构,安全责任由安装人员承担。

  6、所有厨房、卫生间必须按国家标准和施工规范做好防水,阳台放洗衣机的地方也必须做防水。若您未按要求做好,我们将不予以验收。

  7、为了整体美观及安全,请将防盗窗全部安装在窗台框内。

  8、为了电梯的'平稳正常使用,所有进入小区装修的沙子,必须打袋装运,否则我们将不予以放行。

  9、所有装修材料绝不允许放在公共通道,以免影响其他业主装修和破坏公共卫生;请您把装修垃圾倒在指定的位置,不允许乱倒乱扔。

  10、为了避免闲杂人员随意进入,到处乱贴乱画,所有装修人员须到物业公司办理出入证。

  11、装修期间进出的车辆必须按顺序停放在指定位置,我们按规定收一定的管理费。

  请各业主和装修公司严格遵守,若违反相关规定,造成损失的,我们将追究相其责任,物业公司将视情况作出相应处理。

  专诚物业管理有限公司

  20xx年3月25日

公司的通知 篇8

  各有关单位、示范社:

  根据xx省农业厅《关于做好20xx年农民专业合作社省级示范社认定和监测工作的通知》(琼农字〔20xx〕120号)和xx省农业厅《关于开展国家农民专业合作社示范社监测工作的通知》(琼农字〔20xx〕58号)的要求,本篇文章来自资料管理下载。为切实做好我县农民专业合作社省级、国家级示范社的.监测工作,我局决定召开20xx年省级及20xx年国家级农民专业合作社示范社认定和监测工作会议。现将有关事项通知如下:

  一、会议时间:201 年xx月xx日(星期二)上午9:30报到,10:00准时开会,会期半天。

  二、地点:县农业局会议室

  三、参加单位和示范社:

  (一)参加单位:县发改委、县财政局、县水务局、县地方税务局、县工商行政管理局、县林业局、县银监会、县供销联社。

  (二)参加示范社

  1.国家级示范社:琼中福岛橡胶专业合作社、琼中众益养蜂农民专业合作社、琼中长兴槟榔农民专业合作社。

  2.省级示范社:琼中黎母山绿源养蜂农民专业合作社、琼中长征根茂养猪专业合作社、琼中振洪罗非鱼农民专业合作社、琼中五江沙姜农民专业合作社。

  四、有关要求

  1.参加单位各派一名有关人员;

  2.示范社指定理事长参加。

  20xx年x月x日

公司的通知 篇9

  _________、_________两位员工在本公司正常投产以来已工作满一年,在这一年工作中两位员工表现良好积极上进,主动认真完成公司下达的'生产任务,坚决服从公司管理和安排;经公司研究决定,对邓家赵、叶林杰两位员工进行加薪奖励,加薪金额:在原有底薪基础上增加_____元,以资鼓励!

  希望两位员工在日后工作中更加努力,技术上要主动认真地探索,生产上要认真细致地安排,为高效率、高质量、低能耗的和谐生产、安全生产而努力!

  最后,感谢全体员工对本人工作的支持与理解!

  __________有限公司

  生效日期:20____年____月____日

  公布日期:20____年____月____日

公司的通知 篇10

  根据公司经营发展需要,经董事会研究决定任命:

  一、任命XX志为XX司设计总监助理一职,负责主持公司设计部日常工作,试用期六个月。

  二、任命XX志为XX司经理助理一职,协助管理公司日常工作,试用期六个月。

  以上任命自发布之日起即开始执行。

  特此通知。

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