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员工旷工开除通知
旷工行为是指单位干部职工(员工)违反单位工作制度,不请假而缺勤的行为。那么,旷工开除通告范文怎么写?小编为您整理了相关知识,希望能您有所帮助。
范文一
通**员工:
知
您于****年**月**日至今未遵守单位规章制度,未经请假批准, 私自旷工,影响到正常工作,给公司造成损失,根据《劳动法》相关 规定并结合我公司的相关规定,决定处以公司内部通报,并解除劳动 关系的处理。 我公司将保留追究您的相关法律责任的权利。
特此通知
单位名称: ****
**************** ****年**月**日
范文二
关于XX同志旷工处罚通告
兹有我厂职工XXX,男,现年XX岁,系XX车间XX工种。
该同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日连续旷工XX日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂XX规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予XX同志XX处分。
特此通知
XXX厂办
XX年XX月XX日
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