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关于明确会议规范着装的通知优秀
在不断进步的社会中，我们都可能会用到通知，通知是运用广泛的知照性公文。相信许多人会觉得通知很难写吧，以下是小编整理的关于明确会议规范着装的通知优秀，仅供参考，大家一起来看看吧。
关于明确会议规范着装的通知优秀1
为了进一步加强和标准学校的考勤制度及着装要求，特作出如下通知：
一、考勤制度
学校所有员工上下班时间、请假、外出等考勤的统一管理，为准确核算工资提供依据，自通知下发之日起做出如下规定，并严格执行：
〔一〕工作时间、加班、调休及外出
1、实行五天工作制，到岗时间以打卡为准，每天上下班时间为：上午：8：50——12：00 下班：13：00——17：30 〔中午一小时为午餐时间，如有特殊情况需填写外出单〕
2、当月加班当月写，加班3.5小时按半天计算，周末加班按天计算。
3、调休、请假时间均按半天或整天计算，调休或请假3天〔含3天〕以上需经校长批示。
4、所有加班、调休、请假单需当月填写，并有部长签字后生效，部长需有校长签字后生效。
〔二〕考勤管理
1、上下班时间各打一次考勤，每天2次考勤记录。
2、如有迟到、漏刷、不按时考勤等现象，均按非正常处理。无1次考勤者按旷工半天计算，一天都无考勤者按旷工1天计算。
3、考勤后不得随意外出，因公外出需填写外出单。
4、考勤处分均按《中青管理制度》严格执行。
二、着装要求
〔一〕工服要求
1、工作日内穿着工服，佩戴胸卡。〔周五可穿便装〕
2、爱惜穿着应保持衣服的.干净、平整。服装为毛制面料应干洗熨烫，不得随意堆放应放入衣柜。
3、工作时间内不得穿着其他服装或与工装混穿，不得穿牛仔裤、凉拖、布鞋。
4、外出回来后应及时换工服。
5、组织活动应按综合管理部的统一要求穿着服装、佩戴工卡。
6、没有工作服的可穿与工服相接近的正装。
〔二〕处分规定
未按规定执行的，发现第一次提醒，第二次发现扣30元，第三次发现扣50元，超过三次扣全额考评工资。
综合管理部
20xx年x月xx日
关于明确会议规范着装的通知优秀2
公司着装标准通知
1、目的为标准员工着装，表达员工健康向上的精神风貌，树立良好的企业形象，特制定此规定。
2、范围
公司全体员工。
3、职责
公司办公室纪委负责对着装的检查、监督及规定的执行，不定期派人到各部检查员工着装情况。
4、着装要求
4.1员工在上班时间内，要注意仪容仪表，以得体、大方、整洁的形象展现在大家面前。
4.2女员工着装要求
4.2.1公司员工在领取工作服前禁止着短裤 、超短裙 、低胸衫、 无袖衫、 露背装、透视装、带卡通或有碍观瞻的奇装异服到工作岗位，须着大方得体、美观时尚的'职业装，整体服饰搭配职业化、颜色协调。
4.2.2领取工作服者须着工作服到工作岗位。
4.2.3不得披过肩长发、穿裙子、凉鞋或高于3CM的高跟鞋进入车间。
4.3男员工着装要求
4.3.1员工在领取工作服前禁止着短裤、凉拖到工作岗位，须着衬衫或有领T恤〔含短袖〕搭配西裤或商务牛仔裤〔纯色、无破洞〕。
4.3.2违反者一次以20元警示处理。
5、各部门负责人认真配合，催促员工遵守本规定，如发现员工违反以上行为未及时制止给予100元处分。
关于明确会议规范着装的通知优秀3
关于明确会议标准着装的.通知：
各单位、处室：为进一步标准与会人员着装，提升集团公司整体形象，展示良好的精神风貌，现就明确会议标准着装规定如下：
一、与会人员参加集团公司和能源集团组织召开的会议时，根据季节不同，按照会议通知要求统一着正装。服装须干净整洁、配色协调。
二、正装指深色西服、深色长裤，浅单色衬衣，领带，正装深色皮鞋。女性员工着装庄重大方即可。权属单位须同时佩戴XX能源集团胸徽。
三、根据季节标准着装。气温适宜时，按照前款规定着装；气温较高时，可不着西服，不打领带，但须着浅单色衬衣，衬衣下摆扎于深色长裤内。
四、下一步对有标准着装要求的会议，在下发会议通知时一并予以明确。
五、各单位、处室要加强教育和管理，与会人员应自觉遵照执行。
总经理办公室
20xx年12月31日
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