通知

部门会议通知

时间:2024-11-16 07:54:13 通知 我要投稿

部门会议通知范文

  随着社会一步步向前发展,需要使用通知的情境愈发增多,各种类型的通知各有不同的写法。在写之前,可以先参考范文,以下是小编收集整理的部门会议通知范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

部门会议通知范文

部门会议通知范文1

公司各部门负责人:

  经公司研究决定,于20__年3月20日(星期五)下午13:00在公司会议室召开部门负责人会议。主要内容如下:

  1.20__年3月20日下午会议主要针对20__年公司全体员工的?绩效考核评定?及“3S”管理的推行工作。

  2.请各位参会人员积极做好准备工作,整理好本部门人员工作的基本情况和相关事迹以及公司推行“3S”管理的.实施想法。以便现场讨论及评定。

  3.本次参会人员:姓名

  有限公司

  20__年_月_日

部门会议通知范文2

各部(室):

  根据工作需要,经公司研究,决定召开中层干部培训会议。现将有关事宜通知如下:

 一、会议时间:20__年4月18日--4月20日

  二、会议地点:

  三、参会人员:项目总监(负责人)、总监代表等

  四、会议内容及安排

  1、中层干部培训会议(4月18日10:00--17:00);

  2、团队建设活动(4月19日--4月20日)。

  五、参会要求

  1、请参会人员安排好项目工作,按要求准时参会,不得无故缺席;

  2、服从会议组委会的安排,遵守会场纪律,不得中途退场;

  3、要求与会人员4月18日9:30到达会场,综合办公室组织签到。

  __有限公司

  20__年_月_日

部门会议通知范文3

各部门:

  为了进一步提高各部门的工作效率,充分调动全体员工的工作积极性和主动性,打造一支具有高度凝聚力和执行力的管理团队,便于及时发现及时解决工作中存在的'问题,现将行政部制定的《会议管理方案》发给各部门,希望各部门严格按照《会议管理方案》的规定和要求,认真组织实施。

  特此通知

__

日期:__

部门会议通知范文4

机关各部门:

  为深入查找20__年机关各部门工作不足,便于安排布署20__年机关各项工作,经研究决定,我局将于近期召开机关各部门20__年工作总结、20__年工作打算汇报会。要通过此次会议,查找工作不足、总结管理经验、强化发展共识、明确责任事项,为实现企业快速发展、科学发展、和谐发展奠定基础。

  一、会议时间:______年______月______日______时

 二、会议地点:___大院___会议室

  三、会议主要内容

  机关各部门负责人汇报20__年各项工作任务完成情况以及20__年具体工作打算。

  四、参加会议人员

  局领导、专员、监事会主席,机关各部门(含机关附属部门)全体工作人员。

  五、有关要求

  (一)与会人员要准时参加会议,无特殊情况不得请假。机关各部门到会场签到后,必须报送汇报材料一份,用于20__年度效能监察。

  (二)机关各部门要高度重视此项工作,工作总结要客观实际,真正查找到

  工作的不足。工作安排要站在加强自身建设、提高行政能力,特别是有效发挥机关部门监督职能的角度,结合部门优势和业务特点,创新性地确定今年的'工作目标和任务。汇报中要列出主导性和创新性工作的实施步骤和时间进度。

  (三)汇报材料形成后,要组织本部门人员座谈讨论、认真修改、提高质量,坚决防止言之无物、偏而盖全。汇报材料字数在1600字左右,汇报时间控制在8分钟以内。

  望相互转告,届时准时参考!

  ___办公室

  ______年______月______日

部门会议通知范文5

各部门领:

  根据公司阶段性经营发展需要,经公司研究决定,从即日起须强化各部门周例会制度,具体要求如下:

 一、适用部门:全体部门

  二、会议时间:周一至周二(具体时间部门自订)

  三、参会人员:部门全体员工

  四、会议地点:会议Ⅰ-Ⅲ室

  五、会议主持:部门经理

  六、会议记录:指定专人(经理自行安排)

  七、具体要求:

  (一)周例会召开之前,各部门负责人需提前将会议时间以及会议议程资料电子版报总经办;

  (二)发言内容:上周主要工作总结、本周重要工作计划、需公司或部门支持的资源(做到简明扼要、高效务实);

  (三)会议时间:1个小时以内(特殊议题,部门经理自行把控);

  (四)会议流程:

①部门经理宣布会议主要议题;、

②员工书面逐一汇报;

③部门经理现场指导解决(现场无法解决的问题,会后解决);

④部门经理总结议题;

⑤专人会议记录,形成书面《周会议纪要》;

  (五)纪要上报:周二18:00以前各部门经理或负责人将《周会议纪要》电子版上交总经办;

八、奖罚措施:

  “部门周例会”是提升部门经营管理水平的一项重要措施,是公司了解部门动态的`一种重要途径,各部门须严格实行,开出水平,将部门管理迈向更高台阶。每周保质保量完成周例会的部门,全公司通报表扬且直接计入月度绩效考核及年终评优;每周未召开部门例会或未按时上报《周会议纪要》的部门,负责人每次乐捐20元,乐捐达三次以上者记过一次。

  九、附件:《部门周会议纪要表》

  以上通知,请各部门严格遵照执行!

  广州宝楹化妆品公司总经理:__

  20__年_月_日

【部门会议通知】相关文章:

部门会议通知08-07

部门会议通知06-20

部门会议通知06-20

部门会议通知09-08

部门会议通知[合集]06-20

部门会议通知范文07-19

部门会议通知范文06-07

公司部门会议通知08-30

部门会议通知范文07-28