写工作信的方法

时间：2022-10-07 09:35:10 推荐信我要投稿

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写工作推荐信的方法

　　当然每个学校都给一样的推荐信啦，找老师要找头衔高的，一般来说要正教授，或者是学校的校长院长，如果是院士就更好了。一般来说自己学校看似很有名的老师到了国外谁都不认识，所以正高头衔一把手行政头衔或者是院士光环才是最可靠的

写工作推荐信的方法

　　一般都是自己写，打出来，让老师看一下，签字

　　自己先去找教授，探探口气，说自己要出国，别说我要你给我写推荐信，也别说我写了你签个字，都不礼貌。老师怕麻烦但也要尊严。你就说想请您做推荐人，看老师的反应，如果有戏，那就掏出打好的推荐信，说根据对方学校的要求自己拟了个稿子，看看是否合适。一般老师就会很爽快地说，好，我签字，或者说不用这个，我来写（后者几率极小）

　　我当时申请了五家学校，两个老师那里各搞了八份推荐信，信上要签名，用学校信封装好，老师再在信封封口处签名，然后拿到校办去封口处盖章，权威性和可靠性得到绝对保证，信一定要单独装，因为对方希望这是由老师自己封装的，未经你的手。

　　最好是两封教授推荐信一封雇主推荐信。（实习单位即可，有实践经验总有点帮助）三个不同人写出的信最好要有不同的语言习惯，犯不同的语法错误。我的推荐信策略是一个教授吹我的专业技能好，学习踏实，另一个吹我有思想，有深度，有潜力；雇主推荐信说这孩子性格好，效率高，是我们公司的得力助手，他的离开真是痛失英才啊，以后要加强对这个学校毕业生的雇佣。

　　总之，推荐信要从不同角度来反映你的优点。如果每个老师对你的印象都一样且非常全面，那是不可能的。但可以从不同的推荐信中同时反映出你一两个最想让对方知道的优点，加强对方的印象，因为你的突出优点被不同的人认同是正常的且更加证明了这个优点的突出和真实。

　　“真正打动我的是优异的成绩”；

　　“我趋向于选择那些试图有所创新的学生”；

　　“我期待那些有能力自己提出构想并为此工作的学生”；

　　除了学习成绩和外语水平以外，推荐信是国外学校了解学生的重要依据之一，在研究生课程中尤其如此。国外高等院校不仅注意申请人的考试成绩，也很注意申请人在学习和专业工作中反映出来的多方面的特点，这在很大程度上要依赖于推荐信。

　　推荐信要尽量避免使用那些对人人都适用的评语，而应力求反映一个学生的特点。例如，在专业领域中遇到难题时的意志和动力、创新精神和求知欲、对新事物的反应能力、对陌生事物或环境的适应能力、人际沟通与处理人际关系的能力、领导才能、事业心与责任感、课堂讲授还或科研工作中表现出来的特长或弱点，等等。

　　★学生当然只可能具备其中某一些优点。

　　★应举例说明，如曾经获得的奖励、发表过的论文、参加过的重要学术会议，以及在学生组织或教学组织中的任职，等等。

　　在推荐信中要注意的其它事项是：

　　★★推荐人应该对学生的学习或专业工作情况比较熟悉；

　　★★实事求是，既要不夸张其辞，也不要低估学生的能力；

　　★★不要用套话，但介绍学生的情况要具体、详细，不要写得过于简单；

　　★★学生在教学活动以外的其它表现和成就，可以作简略的介绍，这也可以从一个侧面反映学生的特点。

　　您永远不可能有第二次机会给人留下第一印象。您的申请材料就是院校对您产生的“第一印象”，它将提供证明您值得录取的机会，并表明您已经具备了足够的学识基础以攻读所申请修读的课程。

　　几乎所有的大学都会要求美国留学申请人提出推荐信(recommendation letter)，评审委员借着推荐者的文字描述，可以了解申请人的背景状况。它可说明各种成绩单数字以外的其它意义，补充过于计量化、公式化审核的一种评估方式。

　　美国留学申请研究所一般要求三封推荐信推荐人的身份可以是曾经教你的教授，或是现(曾)职工作单位主管，自已视需要组合。例如，如果你毕业十年，你的推荐人可应有二封工作主管为宜，而毕业一两年顶多一封即足够。

　　推荐人的职务，并不一定愈高愈有利，相反地，认识你愈久而职称不高，内容又适当地表达你的个性(personality)，才是上乘的推荐。以下，我们将提供你推荐信需注意的要点，帮助你着手起稿推荐信：

　　(一)不要拖时间，尽快起草：推荐信需要时间写，何况又得配合老师的时间。所以尽快起草你的推荐信，以便使你的推荐者有充裕的时间，为你的推荐信效力。

　　(二)提供充份的信息给推荐者：如果你要推荐者能掌握你的优点，你得提供充份的信息。自然，要尽量具体避免空洞地陈述。同时，你也该提供你申请学校截止日期给推荐者参考，以免推荐者耽误了你的申请。

　　(三)各推荐信的打字书信字体，宜选不同的型式，以示不同的推荐者。属需要圈选的表格者，可以直接以手稿填入。

　　(四)在逻辑推理下，推荐者不可能知道或了解你的特质，请勿提及。譬如说，学生课外活动的表现就不适于平常教授正式科目的教授提及，除非教授也参与其中。又如其它课堂的表现，除非其它教授曾经提及过，否则不适合此科教授评论学生在其它科目的表现。再如，学生如何在图书馆查数据、写报告花费的时间，一般老师是不可能知之甚详，除非实在太特殊而略有耳闻，故也不适合在推荐信中提及。

　　(五)推荐信的内容尽量简短有力：不要虚无空洞的形容词，例如他任职于某公司时，勤劳、负责、认真、为人谦虚、诚恳等语句，不宜多引用，最好讲出具体事实，才不流于形式，尤其不要抄袭市面的书信范例，以免流于陈腔滥调，落入俗套。

　　(六)如果可能的话，推荐者最好与你修的科目或学校相关。譬如说：如果你将来计划主修英文，最好推荐人之一是英文老师。又如，如果你申请常春藤名校(ivy league school)，推荐者若也是常春藤名校出身，则其推荐信将更有力。

　　(七)适当提及自己的“缺点”。一封推荐信如果阐述的完全是被推荐的同学的优点，不免让人觉得有粉饰之嫌，如果能恰当地加入一些“缺点”，不仅能令推荐信真实，还会通过“似贬实褒”，反而突出了被推荐人的特殊气质。例如计算机专业、数学专业乃至金融专业的同学，在推荐信中可以考虑加入这样的词句：“该生有时因为过分专注于研究工作而难以平衡生活各方面的关系，这不失为一种美中不足”。这句话似乎是在谈“缺点”，但很明显这样的“缺点”其实正是很多专业最渴望的“缺点”——废寝忘食的工作态度，从而使得“缺点”也为申请提供了巨大帮助。

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