师德师风建设心得体会

时间：2023-03-31 22:46:31 心得体会我要投稿

师德师风建设心得体会范文

　　师德师风建设心得体会范文

师德师风建设心得体会范文

　　师德师风建设心得体会一

　　师德是一种职业道德，它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则。

　　教师的道德素质比教师的文化素质更为重要，教师的道德是教师的灵魂，师德是教师人格特征的直接体现。

　　提高自身的师德师风要从以下几个方面下手，努力提高自身的综合素质。

　　1、爱岗敬业。

　　首先，要热爱教育事业，要对教育事业尽心尽力。

　　我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，努力创新。

　　尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好。

　　只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习，不断进取。

　　作为新时期的教师，我们必须知道爱生是立业之本，读书是立生之本，每一位教师都要爱读书、读好书，我们的学习是为了更好的肩负起我们的责任，学习的目的是为了更好的生活。

　　教育要让学生终身受益，而不是丧失学习兴趣。

　　我们只有从内心爱上这份职业，才不会叫苦叫累，学习让我明白了，作为一名教师，我们要甘为人梯、乐于奉献、静下心来教书、潜下心来育人。

　　2、尊重、关爱每一位学生。

　　每一位学生都渴望得到老师的理解和尊重。

　　我们要与学生平等相待，不能把学生当下级随便呵斥。

　　只有我们把学生看重了，学生得到老师的尊重了，他们才会尊重老师，愿意学习这个老师所传授的各种知识。

　　用师爱铸就崇高的师魂，在教育中要做到严中有爱、爱中有严，如果我们把学生当成天使，那么我们就生活在天堂，相反，我们就会觉得自己生活在地狱。

　　3、努力进取。

　　作为传道授业的老师，只有不断的更新自己的知识，不断提高自身素质，不断的完善自己，才能教好学生。

　　如果自身散漫，怎能要求学生认真。

　　要提高我们的自身素质，这就要求我们年轻教师多听取学生和老教师的各种意见。

　　并且自身不断的学习，积极学习，不断开辟新教法。

　　努力使课堂教学实现朴实、高效、生动、独特。

　　在教学中我们要做到有效地备课，体现教师教学的智慧，常规教学做到扎实有效。

　　4、以身作则。

　　教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师的一言一行，学生均喜欢模仿，这将给学生成长带来一生的影响。

　　因此，教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样，凡要求学生要做到的，自己首先做到，坚持严于律己。

　　教师要知道教育是一朵云吹动另一朵云，一棵树摇动另一棵树，一个心灵感动另一个心灵。

　　我们要学会喜欢学生，喜欢和他们在一起，这样才可以发现他们的优点，我觉得“身临其境”才是最好的教育。

　　5、刻苦钻研业务。

　　精通教学业务是教师之所以成为教师的关键，只有精通业务，才能将科学文化知识准确地传授给学生，而不至于误人子弟。

　　如果学生提出的问题教师总是不能准确地解答，教师在学生心中的威信就会逐步丧失，学生对教师也没有信心可言，对教师任教的学科也不可能有学习兴趣，当然也不可能学好这门课程，提高教育教学质量也将成为一句空话，教师要提高教学业务水平，就必须自觉坚持学习和参加业务培训，并在教学实践中锻炼和提高。

　　我们一定要与时俱进，孜孜不倦的学习，积极进取，开辟新教法，并且要做到严谨治学，诲人不倦、精益求精。

　　6、加强学习、提升教师魅力。

　　在培养人的道德素质中，最核心的一点就是要有一种奉献的精神，一个人之所以能够受到他人的称赞和社会的褒奖，就是他具有能够牺牲自己的利益，为他人和社会作出贡献的品质。

　　有些老师是我们学习的榜样，他们受人景仰。

　　我们从他们身上学到：对工作埋头苦干、精益求精的态度;对生活艰苦奋斗、乐观向上的作风;对教育事业作出巨大的贡献;对待教书育人工作的神圣态度，真心实意，踏踏实实，自觉刻苦自我完善，打下良好的知识基础，构建完整的知识体系。

　　模范老师们的成功告诉我们：作为一名教师，必须要修品练功，树立良好的教师形象。

　　桃李不言，下自成蹊。

　　教师是学生瞩目的焦点和榜样，必须努力学习，提高自我修养，成为学生心中的偶像和楷模。

　　教师要重视修品练功，以自己的人格魅力、学术魅力和工作魅力感召和吸引学生，起良好的示范作用。

　　教师要进德修业，为人师表，获得学生的爱戴敬重，从而亲其师，信其道。

　　模范老师们对教学的改革告诉我们：教师除了要修品，还要练功。

　　要勇于改革和实践，探索和创新。

　　在知识经济迅猛发展的今天，教师任重道远。

　　因此，我们要更新观念，变教育者、传授者为指导者、促进者、设计者、沟通者，以生为本，以情为主，尊重学生爱学习、爱自由、爱快乐的天性，相信每个学生都想学好，能学好。

　　善于运用新的教学方法：先学后教、教少学多，追求不教而教、授人以鱼不如授人以渔的教学目标。

　　教师只有做到以身立教，才能以自己人格的魅力感染学生学会做人，以自己渊博的学识去引导学生学会发展，才会有学校教育的高质量。

　　教学目标：教少学多，追求不教而教、授人以鱼不如授人以渔

　　以上是我对师德师风的一些学习体会。

　　我将坚持不断的学习，使自己能在不断更新的知识中汲取营养，能够把自己所学奉献给学生，提高自己的钻研精神，发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。

　　刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。

　　教师誓言：

　　“教育是我们衷爱的神圣事业，育人是我们所承担的光荣使命。

　　我宣誓：勤于工作，乐于奉献，善于协作;用爱心塑造心灵，用真情感化真情，用人格熏陶人格;让每个学生都能进步，使每个学生都能受益;让每个学生都能爱我们，使每个学生都能成才;用我们的汗水与心血赢得光荣，用我们的付出与努力换来荣耀!

　　师德师风建设心得体会二：

　　近来，我校在教师中深入开展了师德师风的学习座谈会，并就当前师德师风建设中的热点问题进行了热烈讨论。

　　通过此次深入的学习，我受益匪浅，感触颇多，对师德师风的含义有了更深一层的体会，并充分认识到师德师风在教学过程中的重要性。

　　结合自己从教三十年多的教学经验和实践经历，现将自己的心得体会总结如下。

　　一、热爱教育事业

　　首先，我们要热爱教育事业，要对教学工作有鞠躬尽瘁的决心。

　　既然我们选择了教书这个职业，就要全心投入到工作中，积极进取，不断创新，无私奉献，力求干好自己的本职工作，尽职尽责地完成每一项教学任务，不断的挑战自己，超越自己，做到不求最好，但求更好

　　二、对学生充满关爱

　　在教学过程中，老师对学生的关爱是非常重要的。

　　师爱是教师必须具备的美德，也是教师的天职。

　　无限的师爱，可以开启每个学生的心灵。

　　对学生冷漠，缺乏热情，一定不是一个有良好师德的好教师。

　　教师只有热爱学生，教育好学生，才能使教育发挥最大限度的作用。

　　教师的爱与众不同，它是严与慈的有机体现。

　　俗话说：“严师出高徒。

　　”对学生不严格要求，严格训练，是难以培育出跨世纪的可靠接班人和合格的建设者。

　　所以，对学生不严不行。

　　当然，严要得法，严要有度。

　　慈，就是对学生要关心、爱护、宽容、尊重。

　　充分鼓励学生的自尊和自信，关心学生的学习和成长进步，使学生全面发展。

　　教师要与学生平等相处，尊重学生、信任学生、爱护学生、保护学生。

　　教师对学生的爱，既是教师高尚品德的自我表现，也是教师教书这个职业的具体体现。

　　因此，在教育工作中，我们老师要把信任和的目光洒向每个学生，倾听学生的意见和呼声，和学生产生思想和情感上的共鸣，让一切学生的心灵都感受到师爱的温暖。

　　二、树立良好的师德

　　“无德无以为师。

　　”真正优秀的教师，一定是以身作则、率先垂范的人。

　　教师是学生的一面镜子，言谈举止，为人处世，衣着穿戴……都是学生私下议论的话题。

　　在学生心目中，他们都把师德高尚的教师作为学习的榜样，模仿其态度、行为举止、音容笑貌、板书笔记等。

　　为人师表不能说一套做一套，应严以律己，言行一致，表里如一，成为学生的表率。

　　凡是我们要求学生做到的事，我们老师首先也要做到。

　　例如：我们要求学生按时上学、准时上课。

　　我们就应该提前到校。

　　我们可以等学生来上课，但总不能让学生等我们来上课。

　　我们要求学生要爱护环境卫生、不乱扔纸屑，我们老师也要遵守等等。

　　三、平时多与学生沟通

　　在学生眼里，教师是完美的化身，学习的榜样，教师的一言一行都受到学生的关注。

　　教师与学生的沟通是十分重要的，它可以使教学双方互相了解、互相配合，更好地搞好教学工作，并有利于帮助学生解决一些思想认识问题，使学生树立正确的人生观和世界观，使他们健康地成长。

　　也就是说，课堂不仅是教师教书的场所，也是教师育人的场所。

　　小学生年纪小，很多认识是非常模糊的，需要我们去正确的引导。

　　教师有做好学生思想工作、帮助他们解决思想问题的责任，而教学过程本身是师生交流的重要途径。

　　在接触学生的过程中，如果发现学生有不良习惯或行为，应该及时加以制止并正确引导，指出其错误之处和危害;如果学生在学习上有什么疑问或困难，应该与他们一起分析，多多给予帮助并尽可能解决一些实际问题;如果学生在生活方面有什么因难，也应该多加以关心和帮助。

　　事实上，教师多了解学生的想法，多听听学生的心声、疑问甚至意见，成为他们倾诉的对象和知心朋友，正是学生所希望的。

　　从我的个人经历来看，坦诚对待学生，真心面对学生，是教师受学生欢迎的重要法宝之一。

　　四、要有甘于奉献的精神

　　没有无私奉献、爱岗敬业的精神，就不可能成为一名好教师。

　　俗话说，教师是园丁，学生是花朵，只有靠园丁辛勤无私的浇灌，花朵才能健康茁壮的成长。

　　有人将教师比作蜡烛，燃烧了自己，照亮了别人，默默地牺牲了自己，却给人类带来了光明。

　　因此，我们教师要有无私奉献的精神，我们付出了，但我们分享到的是更多人的快乐和喜悦，得到的是更多人的尊重和爱戴。

　　师德师风建设心得体会三：

　　有一种爱，叫无私，有一种爱，叫关怀，有一种爱，刻画着伟大的灵魂，有一种爱，歌咏着崇高的品质。

　　——题记

　　古语有云：“师者，所以传道授业解惑者也。”

　　转眼间，踏上讲台身为人师已经有六个多月了，一路走来，有泪水，也有欢笑;有迷茫，也有收获。

　　刚刚踏上讲台之时，战战兢兢，教书育人，事关国计，马虎不得。

　　“他山之石可以攻玉”，于是乎虚心向有经验的老师请教学习，学习他们教书之法，秉承他们的育人之德。

　　半年下来，长进甚大，成熟不少。

　　这次市里组织学习《全国优秀教师师德报告》，细细读来，收获不少，迷茫的心里点起里亮堂的明灯，曾经的困惑在次释然，找到了明确的答案。

　　通过学习，进一步明确了开展师德师风教育活动的重要性。

　　作为一名人民教师，要以“三个代表”精神要求自己，要忠诚党的教育事业，要有广博的知识、更要有高尚师德、优良的师风。

　　师德建设决定教师队伍建设的成败，教师素质的高低又直接决定着培养人材素质的高低;教师的素质直接影响着学校的教风和学生的学风，决定着教育事业发展的成败。

　　教育部长周济指出：“教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为示范。

　　”陶行知先生说过：“学高为师，德高为范。

　　”说的都是为师者不仅要有广博的知识，更要有高尚的师德。

　　优良的师德、高尚的师风是搞好教育的灵魂。

　　科技兴国、科技强国、科技富国是我们党在近期以来的发展战略。

　　随着高科技的发展，国际间高科技、高水平的多样竞争，归根到底是人才的竞争，特别多种人才的竞争。

　　传统型的、简单的手工、高体力支出低收获的劳动方式已经落后，祖国的建设需要各方面的人才，而人才的培养靠的是教育，振兴民族的希望在于教育。

　　教师是振兴教育、培养人才的关键;教师队伍是我国教育事业兴衰的关键。

　　要办好教育，就必须造就一支事业心强、工作作风扎实、师德优、业务精、让党和政府放心、人民群众满意的、高素质的教师队伍。

　　师德师风的学习，我认为很有必要，尤其是在当前社会转型时期，给我们老师上了生动的一课。

　　教师的理想信念、道德情操、行为规范，甚至一言一行，对学生都会起典范作用，将直接影响到学生的健康成长。

　　教育工作不应是为教书而教书，更要以人为本、教师育人，学生把几年、十几年的生命时间交给学校、交给教师，学校、教师就有责任去珍惜别人的生命，浪费别人的生命时间就是罪过。

　　针对以往在教育行业中出现的不良现象、师德师风建设中存在的热点问题，开展师德师风教育活动，改善教书育人的软硬环境、净化教育风气，很有必要，希望通过这次师德师风教育活动，促进和提高教师的整体素质、促进学校教育教学工作的更好发展，使我们的学校都能成为培养人材的基地，我们的教师都成为人民群众满意的合格教师。

　　通过学习《新时期师德精神的颂歌》，学习了重庆市优秀教师群体的事迹等等资料，通过学习文件，增强了自己的教育法制理念;通过学习先进事迹，树立了向模范人物学习、当好人民教师的信念。

　　通过学习，我认为：

　　一、搞好教育工作要有恒心。

　　所谓恒心，就是忠诚于党的教育事业，要把自己的身心全部投入到所从事的教师职业之中，一生一世为党的教育事业努力，有成效地工作。

　　在商品经济社会的今天，在金钱物质的引诱下，教师队伍中有不少人抛教下海，图谋个人的所谓发展;有些人把担任教师作为过渡，一有机会马上跳槽;有人把教师这一职业只当作谋生的一种手段;有人把教师这一职位作为谋取私利的工具等等;

　　这些人满脑子的个人私利，没有将教育这一职业为高尚的事业，这些人对教育教学工作缺乏热情，对学生不负责任，职业理想信念动摇，情感淡漠，谈不上有好的师德师风。

　　这些人虽然数量不多，但影响力不小，它会破坏教育这座大厦的基石，影响教育大业的发展。

　　我们要像邹有云老师那样，有忠诚党的教育事业的恒心，邹有云老师三十多年在大山深处的黄岭村小学太阳山教学点坚持教育教学工作靠的就是这颗恒心，才能真正“让教育的阳光照亮深山”。

　　邹有云等五位模范教师也都是靠着这颗恒心为祖国的教育事业奋斗了几十年，把几乎所有的生命时间奉献给了祖国的未来。

　　二、搞好教育要有爱心。

　　爱是教育的基础，没有爱的教育不会是成功的教育，没有爱，就没有真正的教育。

　　爱学校、爱教师、爱学生、师生之爱、生生之爱，是学校教育教学工作良好开展的基础，作为教师要树立正确的学生观，尊重和信任学生，真诚关心学生的进步和成长，要做学生的良师益友。

　　教师之间要有同事间的友爱，要互相信任、互相学习，彼此协调、相互宽容共同提高。

　　师德师风建设心得体会四：

　　听了好几场报告，看了不少关于“师德师风学习活动”的文章和录象，感触最深的还是这句话：“百年大计，教育为本”，师德师风建设心得。

　　“振兴中华，教师为本”。

　　现代教师必须要把尊重和理解学生落实到实处，这是毫无疑问的，这也是师生关系和谐的重要基矗然而，教与学不是教师或学生的单一活动，应该是师生的双边活动。

　　教育不仅仅是教师的事，应该是全社会要共同关心的事。

　　因此，尊重和理解也应是双向的、互动的，教师也要受到社会的尊重和理解。

　　我在心理咨询工作中，听到不少因为师生间缺乏沟通而出现误会的事。

　　曾经有一个女孩子气呼呼地对我说：“老师，要是我有一把小刀，刚才我就会插到某老师身上。

　　”我很吃惊地问：“这个老师到底哪一点得罪你啦?”她说：“他总是要我们背课文。

　　”就是

　　因为要他们背课文，她就气得要杀人。

　　老师要学生学习有错吗?现代教师要是不狠下心来，不严格要求学生能出成绩吗?

　　虽然现在高喊要搞素质教育，但素质教育最终还不是以分数来衡量教与学的工作?还不是以考多少个600分或几个清华、北大学子来衡量学校的办学水准?考分是学校的生命线，也是老师的生命线。

　　为提高学生的分数，老师不得不采取一些措施。

　　但老师的辛勤付出学生不理解，假如一个一心扑在教学上的老师最后却给自己的学生捅了一刀的话，教师价值何在?

　　当然，会说出这样气话的学生是不会对老师怎么样的。

　　但有心事不说出来的学生，哪就有点可怕啦。

　　我还听到一件这样的事：有一个老师到某班去上课，进教室后说“请同学们保持安静，准备上课。

　　”然而，有个别学生不听反而在哪起哄，周围的学生则在哪大笑。

　　于是，某老师就质问该学生为何起哄，可他就是不承认。

　　当某老师一转身，他又在哪叫喊。

　　于是某老师生气地要该生站起来说明理由，由于学生不肯站起来，老师拉了学生的衣服。

　　这下就捅了马蜂窝啦，学生大叫“老师打人啦，老师打人啦。

　　”事后我们问他：“老师真的打你了吗?”“反正我们全班同学都是讨厌他。

　　”“你说他到底哪一点让你们讨厌?”真要他说该老师到底哪一点让人讨厌，他倒说不出来啦。

　　当老师难啊，当海滨中学的老师更难。

　　海滨中学虽然地处中心区，然而，她所面对的学生有65%来自私立学校，另外的35%是经重点中学筛选出来的。

　　这些学生没有经过正规的行为规范训练，有的学生虽有参加过训练但却是属于连小学学习生活都是没法适应的。

　　海滨中学的老师们面对的家长是土生土长的本地人和小商贩，他们的文化素质偏低，法律观念淡保当老师们面对一些蛮不讲理的家长时，真是秀才遇到兵，有理也说不清埃这些难处，有谁明白?

　　庆幸的是，海滨中学的领导们能明白自己的老师工作的难处，能体谅老师，关心老师。

　　面对这些，包校长常告诫老师们：要自己保护好自己。

　　我们没有能力也没资格强求上级、强求社会理解老师，尊重老师。

　　然而，我们必须要勇于面对，不能靠等待。

　　其实，我们只要和学生加强沟通，相互理解，老师们还是能赢得学生尊重的。

　　有一个案例是这样的：

　　有一位女生，可以说是一位德、智、体全面发展的好学生，是学校的女篮队员。

　　但由于和老师缺乏沟通，从而产生猜疑，以为是老师不喜欢她。

　　理由是：女篮训练时她经常迟到。

　　但指导老师从没有责备过她。

　　于是，她就以为是老师不喜欢她了。

　　事实上，指导老师是因为知道她是一个很乖的学生，又是班长，是学生会干部，迟到肯定是工作上的事，不舍得责备一个好学生埃老师是一番好意的，可是学生不理解埃后来，我告诉了相关老师，该老师专门找她谈心，并在训练时给她更多的关心、指导。

　　心结解开了，心情快乐了。

　　后来我听班主任说，这个学生的学习进步也很大，从原来全年级的20多名进入前10名呢。

　　从此，这个学生和这个老师的关系就像亲姐妹一样。

　　可见，师生间加强沟通，不仅可以消除师生间的误会，教师还能赢得学生的尊重。

　　然而，沟通需要时间，需要过程，需要机会。

　　可是，教师的工作特别是班主任的工作，实在是太忙啦。

　　老师们找不到与学生沟通的时间，也就失去了赢得学生尊重的机会。

　　如何改变这种现状呢?我的看法是：

　　第一、为班主任减负，让班主任有时间去架好师生沟通的桥梁。

　　第二、班会课应该以尊师重教为主线，教会学生如何走近老师，理解尊重老师。

　　第三、每周(哪怕是每二周一次)进行一次师生间的沟通对话活动，形式、对象、内容由老师、学生根据需要自己定。

　　第四、提高班主任待遇，让家长、学生、老师甚至学校的中层干部都羡慕、尊重班主任这个岗位。

　　综上所述，我个人认为，加强师德师风建设也应该把尊重和理解当成一个话题。

　　不仅师生间要加强沟通、理解与尊重，而且，教师之间、教师与领导之间、教师与家长之间也要加强沟通，相互理解，相互尊重。

　　以安定团结为重，以育人为本为重，不要自己制造障碍。

　　通过加强师德师风建设，弘扬中华民族尊师重教的优良传统。

　　在宽容、合作、探究的气氛中建立和谐的师生关系。

　　让和谐的师生关系，和谐的教师之间、教师与领导之间、教师与家长之间的关系不再成为一句空话。

【师德师风建设心得体会】相关文章：