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入职的邀请函

时间:2024-05-25 19:57:48 邀请函 我要投稿

有关入职的邀请函

  邀请函要符合礼仪文书的行文要求,追求事务与礼仪的完美结合。在日常生活和工作中,邀请函与我们的关系越来越密切,邀请函到底怎么写才合适呢?下面是小编整理的有关入职的邀请函,欢迎阅读与收藏。

有关入职的邀请函

有关入职的邀请函1

先生/女士:

  您好!您已全面通过我公司的各项招聘考核,现以书面形式正式通知您,您已被公司录取,并进入试用期阶段。请于xx年xx月xx日点凭本邀请函来公司办理入职手续。

  一个充满朝气和活力,洋溢着激情和快乐,具有美好前景和未来的团队期待

  您的加入!

  一、以下是您的入职信息:

  1、您的入职部门:

  2、您的任职岗位:

  3、您的试用期限:自正式入职之日起 个月(本公司保留根据您的工作表现调整本期限的权利)。

  二、以下是您办理入职时需要携带的.资料:

  1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件;

  2、职业资格证书或岗位证书;

  3、2张1寸近期免冠彩照。

  (※:请保证您的资料真实有效,如有作假,造成的一切后果请自行承担!) 三、上班时需着正装:黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。

  如有任何疑问,请咨询人力资源部: xx。

  员工入职报到确认(签字):xx

  xx年xx月xx日

有关入职的邀请函2

xx 先生/女士:

  您好!

  我们想邀请您担任xx集团xx一职。一个充满朝气和活力,洋溢着激情和快乐,具有美好前景和未来的团队期待您的.加入。

  请您于收到本邀请函后与公司人力资源部确认入职时间。根据公司的规定,您的试用期为六个月。在符合公司制度前提下,您可享受如下薪资待遇:

  1、基本工资为税后xx万元/月(含社保、公积金个人缴费部分);

  2、公司净利润5%的奖金;

  3、全年收入不低于税后xx万元(含社保、公积金个人缴费部分);

  4、若年度完成xx万元税后净利润指标,可获得公司xx万股期权。

  报到前您可享受以下员工权利:员工入职体检;入职资料准备的协助(入职资料可见于附件)等。

  报到后您还可享受以下员工权利:签订劳动合同;缴纳社会保险;全面了解公司的新员工培训(需参加培训考核)等。试用期考核合格后,您将可成为一名正式的大贺人。

  如果您有其它问题,请您及时与人力资源部沟通,沟通电话为:xx。

  我们非常期待您的加入!邀请您共创伟大事业!

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