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公司周年庆征文

时间:2024-07-31 14:19:08 征文 我要投稿

公司周年庆征文常用(15篇)

  在日常学习、工作或生活中,大家都不可避免地要接触到征文吧,写征文是培养人们的观察力、联想力、想象力、思考力和记忆力的重要手段。如何写一篇有思想、有文采的征文呢?以下是小编整理的公司周年庆征文,希望能够帮助到大家。

公司周年庆征文常用(15篇)

公司周年庆征文1

公司全体职工:

  为庆祝公司成立20周年,弘扬公司企业文化,激发职工工作热情,反映公司积极向上、生机蓬勃的精神风貌,经公司领导研究决定,将在20xx年3月下旬举办征文活动。现将有关事项通知如下:

  一、征文主题

  以“共谋创新路 全员再创业”为主题,可围绕工作内容,工作环境的变化以及公司发展的.感受、经验总结等方面进行创作。要求真人、真事、真感情,切忌空洞无物。

  二、征文体裁

  散文、诗歌、论文、书法、绘画等,体裁不限。

  三、参与范围

  公司一线及后勤全体职工。

  四、截稿日期

  20xx年2月16日

  五、联系方式

  联系人:张 晶 XXXXXXXXXXXXX

  邮 箱:XXXXXXXXXXXX

公司周年庆征文2

  今年是**市糖业烟酒公司成立60周年,60年来,糖业烟酒公司已发展成为一家以糖、酒、食品及化妆品等四大类数千种商品为主营业务,立足**,服务全国,走向世界的大型商业批发企业。从20xx年至20xx年,糖业烟酒公司销售年均增长率连续五年实现了22%的递增,人均年收入实现翻一番,连续五年名列**百强企业,连续四年进入全国服务企业500强。

  “合作”之中求发展

  60年来,糖业烟酒公司职工由刚成立时的145人发展到最高时的6000人,总资产由“白手起家”增加到最高时的21.7亿元,经营网点由三家发展到遍布京城,业务范围由本市扩展到全国,并由国有单一体制发展为参股、控股等多种经营体制。从市场专卖,到“批发为零售服务”,再到向零售延伸;从产销分开到帮助建厂,从投资酒厂再向生产延伸,闯出了一条改革创新、持续发展之路。

  如今,糖业人走过了60年的辉煌历程,又站到了新的发展起点上。

  从“半官半商”走向市场

  19xx年,**市糖业烟酒公司的前身——**酒业专卖公司北平酒业分公司挂牌成立,当时的`首要任务是“贯彻专卖政策,取缔私酿私售”,形成了酒业公司“半官半商、亦官亦商”的特殊经营性质和“行政管理和商业经营”的双重任务。

  在计划经济时期,为了保供应,糖业烟酒公司根据国民经济发展的形势及商品组织和储备情况,制定了“瞻前顾后、计划销售、先紧后松、留有余地”,以及“全面照顾、重点投放、内部掌握、天天有糖”等供应原则和方针,对专卖管理做到有松有紧、有起有落、有宽有严,让专卖政策最大限度地促进首都市场的繁荣。

  进入市场经济时期以后,为了生存与发展,打造核心竞争力,糖业烟酒公司与茅台酒厂鼎力协作,共谋发展,参与成立了茅台股份有限责任公司,成功推出了33°茅台酒。与五粮液酒厂强强联合,率先开发,推出了京酒,并代理了一批强势品牌。与剑南春酒厂成立了股份公司,共同拓展**市场。与其它全国或区域性知名酒厂始终保持着紧密的业务关系,不断探寻新的商机,与红星、牛栏山、京都、燕京和顺兴葡萄酒等本市酒厂一起面对风雨,共同打造品牌,全力服务首都。与全国各大制糖企业保持着数十年的渊源,一如既往地相互关心、相互支持。与保乐力家、人头马等国际洋酒行合作,成为**一级经销商。以市场为导向,与长城、张裕等知名葡萄酒企业不断提升合作水平。以扩大市场经营规模为目标,与欧莱雅、露得清、雀巢等国际品牌建立了总代理、总经销关系。以深化合作、共建共荣为出发点,与上海南浦集团公司形成了战略合作关系,进一步提高了食品经营规模。以品牌经营为支柱,与本市大型商场、国际大卖场、连锁超市、批发市场和酒店、餐饮娱乐,以及分布于各地的二级批发经销商等各种终端,通力合作,全面服务,构建了全方位、全天候的网络渠道,为抢占商机、提高市场占有率奠定了坚实的基础。

  调改结构创品牌

  近年来,面对连锁超市划出,发展势头受挫,全球化进程加快,市场竞争升级,调改经营结构,减员分流职工,体制机制老化,经营成本上升等各种严峻考验,糖业烟酒公司坚持改革,重新梳理发展思路,他们成立了糖、酒销售中心,制定了经营规划,稳固了货源渠道,抢占终端市场,提升了经营管理水平和市场竞争力,像京酒、京糖的成功推出,以及由此形成的规模化经营,成为打造亿元品牌最有竞争力的发展模式。

  由糖业烟酒公司开发的“京糖”牌加锌、加钙、冰糖、姜红糖等系列民用糖品种,顾客综合满意度达到95%以上,产品抽检合格率达到100%,被中国食品工业协会评为“国家质量达标食品”,每年都被**市消费者协会评为信得过产品,并率先通过了国家质检总局食糖市场准入的审核,成为国内第一家获得“qs”认证的食糖分装类企业。

  面对经营成本上升和国际金融危机的考验,糖业烟酒公司在“工作往前做、进度往前赶、指标往前排”的经营思路指导下,针对整体经营在销售旺季出现下滑的情况,为持续发展开出一系列“药方”。通过调整产品结构,进一步突出主业;坚持品牌经营,打造亿元品牌;强化渠道建设,餐饮、团购等渠道成为新的增长点;增强规模化经营意识,使整体经营以销售28.13亿元的新纪录呈现出强劲的发展态势,达到了保增长、树形象的经营目标。

  60年华诞,一个新的起点。面对市场的新形势,时代发展的新要求,糖业烟酒公司坚持服务第一的优良传统,把诚信转化为财富,以诚信为经营之本,以双赢为经营之道,用坚韧、真诚与决心铸造和永葆“**市糖业烟酒公司”金字招牌。

公司周年庆征文3

  在xxx年那个炎热的夏天,我走进了xxx公司,成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每一天都在与自己的思想斗争。

  日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。

  在公司模具车间,我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑,我了解到一种生命的体验,看到师傅们一张张笑脸,最后明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映,一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情,的确,对于公司的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,十分的平凡,也十分的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候,就汇集成了整个公司的职责,使公司的发展顺利,稳定。感动在公司金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在金诚公司。

  所谓感激,我首先感激公司带给了我工作的机会,给我带给了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候,才发现自己的所学与公司需要的有必须的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去,由模糊变得清晰。在这过程中,得到了太多人的帮忙,师傅们每一次的注目,一声声温暖的关怀,都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神,给我做出了很好的榜样,不知不觉中培养了我工作的职责感,直至今日回首依然感激不尽,是你们的帮忙使我成长。

  公司中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们虽然是私营企业,但我们都是这个大家庭的主人,公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同,潜力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮忙别人,为公司尽到自己的职责,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

  就我而言,自从我加入公司以来,就将这个大家庭当成了我生存的基础,当成了自己的饭碗。大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才不会干涸;公司兴旺,员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作,为了我们能有一个完美的明天,我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言,同样十分年轻,这天公司取得了成就,但是依然有一些问题,也面临着很大的挑战,同样需要时间,需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的,我们需要企业给我们带给成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作,使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献,我思考从以下几个方面努力。

  首先,爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的.岗位组成,这些岗位都是有机的结合体,倘如哪个环节出了问题或毛病,小则影响工作,大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分,只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位,我们的整体才会优秀,我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后,更体会到“独木不成林”这句话,只有人人珍惜自己的岗位,做好本职工作,并热爱自己的岗位,公司才能构成巨大的合力,才能持续健康的发展。

  其次,我想我们就应将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也是对我们自己的生计负责,对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭,我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工,努力在工作中培养自己的主人翁意识,多做工作,多学经验,不断总结,勤于思考,不断创新,使自己的命运与企业相连,自己的努力成为公司前进的一块基石,自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。

  最后,员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境,打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境,健康的团队合作氛围,不仅仅使我们身心愉悦,与此同时会大大提高我们的工作热情,工作效率。以同心同德为目标,在领导和员工,上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗群众。虽然我们还有不尽人意的地方,但公司和我们一样年轻。它为我们带给了生存、工作和学习的土壤,我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力,因为我们是其中的一员。企业是我们的家,我们只有同心同德,努力奋斗,团结工作,才能共创我们完美辉煌灿烂的明天。

公司周年庆征文4

xxx学院:

  根据省教育厅、《新华日报》社《关于举办国庆60周年“我与祖国”征文活动的通知》(苏教办〔20xx〕16号)精神,经研究,决定在全校大学生中开展国庆60周年“我与祖国”征文活动。现将有关事项通知如下:

  一、征文主题

  歌颂祖国和党、赞美社会和家乡发展变化、表现人性真善美

  二、征文要求

  1、题目自拟,体裁不限,作品必须原创,严禁抄袭;

  2、提倡写身边人、身边事,要求有真情实感;

  3、字数在500至3000字之间;

  5、各学院至少报送两篇切合主题的'作品;

  三、征文对象

  全体在校学生

  四、时间安排

  纸制文稿: 5月12日到5月31日;

  电子文稿:截止到5月31日晚9点;

  五、评审:6月12日到6月16日

  为了突出本次比赛的公开公平公正原则,特邀请马克思主义学院4位老师组成评审团进行评审。

  六、颁奖:

  4月下旬

  七、奖项设置:

  一等奖2名;二等奖4名;三等奖6名;优秀奖若干名,颁发奖品以及获奖证书。

  20xx年xx月xx日

公司周年庆征文5

  首先我想大喊一声,xxx,十周年生日快乐!祝你的明天更加灿烂辉煌!

  时光荏苒,转眼已经过去了十年。在这十年里,为此努力拼搏的所有同事领导们,你们是多么伟大的存在!远力健每一个成就都饱含了你们务实的汗水和崇高的智慧,从而创造了中国一流的健康企业。

  对于已经毕业两年的我,奋斗过,失败过,也彷徨过。在迷茫之际,我没有迷失方向,我清楚自己想要什么,慢慢根据自己对社会的理解和领悟自己的不足,制定了一个职业发展规划,因此我来到了xxx。经过了四个月的工作学习,让我明白了,人只要思路对了,用客观事实去理解这个行业、这个公司、这个职位,慢慢的之前的困惑都会迎刃而解。

  公司好像一本书,而我就是一位读者,被她优美文雅的扉页深深地吸引进去。在我迈进xxx的那一天开始,每读一页就对她了解地更深一些,而这些东西却又能吸引着我不停地读下去。很荣幸我能够加入到xxx这个大家庭。我非常感谢各位领导,感谢你们给了我一个发展的机会;感谢各位同事的热心帮助、细心指导,这也使我更快的适应了新环境,并且融入到了这团队里面。于是,从平凡的工作岗位开始,脚踏实地、勤勤恳恳,一切都是那么的安静,平稳,匆忙。如今的我主要从事药物制剂的研究工作,并协助同事完成一些试验。现在也有了些体会,像这样的工作岗位看似艰难却也简单,只需要你尽心尽职,和同事并肩协作,把那恒久的.责任心体现在自己的日常生活和事务之中,秉承着为医药行业的将来献出一份力的理念,这就能把xxx的企业精神“责任、激情、团结、服务”完美的展现出来十周年公司征文范文十周年公司征文范文。正如一滴水,只有融入大海,才会有波涛澎湃的壮美。一粒砂,只有化入山脉,才会有穿空裂云的宏伟。一个人只有把自己的全身心献给自己的事业,他的生命才会在奉献中发出耀眼的光辉!

  有一种感情,是互勉互励共进退;有一种动力,是唇齿相须齐奋进。十年征程,十年收获,在公司成立十周年之际,我代表全体员工衷心祝福公司:繁华似锦,蒸蒸日上!十年风雨坎坷,十年传承跨越,十年的并肩携手成就了xxx的今天。过去的十年将于此时划上一个逗号,“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,我相信,只要我们立足优势,创新理念,整合资源,打造精品,形成人才和产品优势,就一定能开拓出一个更为广阔的新天地!明天会更美好!谢谢!

公司周年庆征文6

  在20xx年那个炎热的夏天,我走进了安徽金诚公司,成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

  日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。

  在公司模具车间,我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑,我了解到一种生命的体验,看到师傅们一张张笑脸,终于明白原来劳动可以如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映,一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情,的确,对于公司的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个公司的责任,使公司的发展顺利,稳定。感动在公司金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在金诚公司。

  所谓感激,我首先感激公司提供了我工作的机会,给我提供了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候,才发现自己的所学与公司需要的有一定的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去,由模糊变得清晰。在这过程中,得到了太多人的帮助,师傅们每一次的注目,一声声温暖的关怀,都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神,给我做出了很好的榜样,不知不觉中培养了我工作的责任感,直至今日回首依然感激不尽,是你们的帮助使我成长。

  公司中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们虽然是私营企业,但我们都是这个大家庭的主人,公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同,能力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮助别人,为公司尽到自己的责任,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

  就我而言,自从我加入公司以来,就将这个大家庭当成了我生存的基础,当成了自己的饭碗。大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才不会干涸;公司兴旺,员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作,为了我们能有一个美好的明天,我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言,同样非常年轻,今天公司取得了成就,但是依然有一些问题,也面临着很大的挑战,同样需要时间,需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的,我们需要企业给我们提供成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作,使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献,我考虑从以下几个方面努力。

  首先,爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成,这些岗位都是有机的结合体,倘如哪个环节出了问题或毛病,小则影响工作,大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分,只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位,我们的'整体才会优秀,我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后,更体会到“独木不成林”这句话,只有人人珍惜自己的岗位,做好本职工作,并热爱自己的岗位,公司才能形成巨大的合力,才能持续健康的发展。

  其次,我想我们应该将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也是对我们自己的生计负责,对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭,我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工,努力在工作中培养自己的主人翁意识,多做工作,多学经验,不断总结,勤于思考,不断创新,使自己的命运与企业相连,自己的努力成为公司前进的一块基石,自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。

  最后,员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境,打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境,健康的团队合作氛围,不仅使我们身心愉悦,与此同时会大大提高我们的工作热情,工作效率。以同心同德为目标,在领导和员工,上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗集体。虽然我们还有不尽人意的地方,但公司和我们一样年轻。它为我们提供了生存、工作和学习的土壤,我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力,因为我们是其中的一员。企业是我们的家,我们只有同心同德,努力奋斗,团结工作,才能共创我们美好辉煌灿烂的明天。

公司周年庆征文7

  公司五十周年的日子快到了,在这个满怀期望、引人振奋的时刻,大家都忙碌着,忙碌之后的突然沉寂,让我想了很多很多,三月份,公司五十周年志庆活动开始启动,一个月多来,我亲身经历着、感受着同时也感动着……。

  三月,公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知,在我看来,按往日的习惯把通知转发下去就成事了,心想也不会有太多的征文,到时还要去发动和催促……,半个多月过去了,一篇、两篇、三篇……,有散文,有诗词,从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》,征文如雪飘来,让我措手不及,我在想,到底是什么原因让大家有如此的激情呢?回想一下,我感动了,感动在同事们对我工作的支持,感动在员工们对公司五十周年的那份情,感动在全体运输人团结奋进,对未来充满期望的那种憧憬!一天,我外出办事回到办公室,看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着,神采飞扬,我上前一看,原先他们正在写庆祝公司五十周年的征文,词语之间不断你来我往,你一言,我一语就讨论开了,“用哪个词好,那里加一句会更好……”,我的心中一时激荡,我所看到的不是言语在碰撞,那是火花与情感的碰撞,那是员工们在对公司走过五十年风雨征程,对庆祝公司五十年华诞的献礼!是运输人对母亲的一份深情!还有一件事令我感动,公司生产经营部的崔胜勇,三月底就要正式退休,离开工作岗位,但他把公司五十周年征文的事情记在心上,即使在自己即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物,他送来了

  一首诗、两首词,当中的.字字句句,真切地表达他与公司共同经历的过去和此刻,憧憬着公司完美的将来。时钟进入了三月中旬,公司五十周年志庆的另一项工作也开始了,制作公司发展历程图片展板和纪念邮册,当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片,发掘珍贵的历史资料,以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩,公司档案室、各单位都用心寻找和收集资料,工作小组人员撰写前言、序言和寄语……

  大家都在忙碌着,公司的老领导彭书记最令我感动,为了能够收集更多更好的相片资料,他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅,这张拿起来,那张又放下,那神情仿佛在寻找宝贝,有一天,他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片,他二话不说,搭上公交车就往大件跑,回到公司,拿在手中战利品,脸上那份心满意足的表情,如今还令我感动不已。感动是一种心态。细心观察,我们就会发此刻这个世界上值得我们感动的事情原本是很多很多!感动是一种幸福。因为真挚,它才显得那样的清晰与质朴!感动是一种珍惜。正是基于这种珍惜,我们才会毫不吝啬地付出行动。我想,在公司五十周年志庆的活动当中,这么多的同事、这么多的员工在为之而努力,正是被公司五十年所走过的风雨征程所感动,正是被公司未来的期望所感动,他们在共同祝愿公司的发展壮大,我们常说的“群众主义精神、主人翁职责感”在此刻以实际行动得到验证。这当中,我深深感受到了新老运输人对公司的那份朴实而真挚的感情,让我不由自主地拿起笔来,自愿加入为公司五十周年献礼的行列……

  我感谢你们,因为有了你们,让我感动,让我用心。我祝福你们,祝福公司,愿感动常在!

公司周年庆征文8

各位同仁:

  在联茂电子集团二十周年庆之际,为祝贺公司业绩蒸蒸日上,以及展现无锡厂员工良好精神面貌,现无锡厂举办二十周年庆征文比赛活动,具体细则如下:

  一、征文主题:资深员工访谈、社团活动、当地风采、难忘的经历

  二、文章要求:200字以内及照片一张

  三、征稿对象:全体公司员工

  四、获奖奖励:每项主题评出一、二、三等奖,奖金分别为500、300、100元

  请各参与者在20xx年4月21日前将作品交至人资,谢谢。

公司周年庆征文9

  8月,佳惠集团将迎来XX周年盛典。为了更好地宣传公司企业文化理念,促进公司各部门员工之间的相互交流,现开展佳惠18周年司庆征文活动。

  一、征文对象:

  佳惠集团所属各公司、部门、门店全体员工(含促销员)、员工家属(含子弟)、顾客、供应商(商户)。

  二、征文主题:

  1、员工:围绕公司与自己这18年的发展,分享这一路走来的小故事,以及这些发展变化带给自己的触动、感受。

  2、员工家属(含子弟)、顾客、供应商(商户):佳惠发展过程中让你感动的瞬间,印象深刻的'点滴事件和感受。

  3、自拟征文题目,如:我眼中的佳惠,我在佳惠的一天,在佳惠陪伴的日子里……

  三、征文要求:

  主题突出,内容健康积极向上,体裁不限,字数不限。

  四、截稿时间:

  即日起至20xx年08月18日

  五、投稿方式:

  投稿至佳惠集团总部理念推广部白慧的工作邮箱或QQ邮箱(XXXXXXXXXXXX)。邮件主题请注明“佳惠18周年司庆征文”字样,并在作品中注明作者详细信息(包括姓名、手机、所属公司、门店等相关信息)

  六、奖励、奖项设置:

  1、邀请专家学者参评,评选一等奖3名,奖金各1000元;二等奖6名,奖金各600元;三等奖10名,奖金各400元,优秀奖18名,奖金各100元。

  2、所投稿件择优选登于《佳惠人》报、公司网站、公众微信。

公司周年庆征文10

  十 年

  (市南分公司 姜*)

  夏夜,雨点声紧促了起来。一个人坐在窗前静静的望着远处,不久,窗外阵阵急速的雨点扫过,一个闪电才让自己回过神。这阵雨让远处模糊的高楼更早地消逝于灰暗的天幕下,丝丝泛黄的灯光悄声无息地渐渐爬满了我的瞳孔。

  “……十年之前我不认识你,你不属于我……十年之后我们是朋友,还可以问候……”,随歌声望去,在空旷的街道上已是点点涟漪,音响忘情的释声歌唱陈奕讯的《十年》。这场景这歌声像一块石子投进了我心底的湖面,也泛起了阵阵涟漪,思绪慢慢地涌上脑海,不禁想起了我的昨天、今天,还有明天。是的,我不是圣者贤者、我不是诗文遍天下的文人墨客,我也无法做到范仲淹笔下那种不以物喜,不以己悲的境界。我感觉到了歌声间透出的青春和情怀,感受着歌词间释放出的激情和自信,思绪随着这一切不由自主地飘向了属于自己的.十年……

  十年之前我有灿烂的歌篇,我有激扬的旋律;十年之后我的歌篇它已经发芽了,我的琴弦它已经亮了,我的心也充实了。

  十年之前我会自豪的感觉自己是“任尔东西南北风”的芦苇,是棱角分明的顽石;十年之后感觉自己已经从芦苇变成了石中竹,从顽石变成了基石。

  十年之前我认为我的理想生活可能最少会有一百种;十年之后我明白了我的生活只有一种——抛开幻想把自己的每一天都做好。

  十年之前我骨子里天生有着不安定的因子,曾经想过选择水的方式,做一条自由的、一直向前游的小鱼。然而走进置业担保,却有着一种莫名的归宿感。这方生动的碧水,时时都轮换着清新的氧气,处处都浮动着新鲜的水草,我想,小鱼就在这里长大好了。不是为这舒适的环境,而是被简单而向上的氛围所吸引。置业担保的同事们的团结热情让我倍感亲切,置业担保的领导们的果断决策让我倍感信心,置业担保的人们永远是坚毅向上、活力四射、处处散发着光芒。

  十年里每天都有新的故事在这里发生,每天都有新的挑战在这里上演,我在这里经营着我生活的二分之一。在薄日暖阳中出发,在黄昏中与落日相伴而归。一直都觉得激扬而充实的生活是一种奢侈,并不是所有人都能享受得到的。所以我很珍惜在置业担保的日子,让感激去触碰每一天的心情。小苦而微甜地去经历该经历的,爽朗而洒脱地去面对该面对的,一切都是那么的自然而然,又是那么的令人期待。在这里交出我人生的履历表,就让她尽情书写,就让她描上青春应有的所有色彩吧!

  十年里投入地工作,仿佛不必计较得失;用心地去爱,仿佛不必担心被伤害;尽情地挥洒,仿佛不必在乎别人的眼光。在置业担保,我追求着这样一种状态。也许未必能坦然做到,但是心里有所向往,总是件令人振奋的事情。

  十年里习惯了忙忙碌碌的日子,也许这样才能真真正正触摸到时间流逝的真实,感受到创造价值的意义。岁月总是无声地走过,而我们无法将它挽留,唯一能做的就是让岁月走过的痕迹里有着美妙动听的旋律。行云流水的生活总会让人倦怠,泡久的香茗也会淡而无味。泡上一杯咖啡,在周末里,在无数个夜晚时分与同事们并肩作战也是一种乐趣、一种收获。到置业担保十年了,在这里,学会了实实在在地做事,学会了用一种积极而平常的心态去迎接各种各样的挑战。和置业担保的兄弟姐妹们一样,我相信,尽全力去奋斗,用心去感悟,总会有风景收获!

  流水一样的光阴里,我与置业担保共同走过了艰辛创业的十年。

  十年里有太多太多的东西在大脑里保存了那么久也不曾忘记;生命里的一个十年就这样被精彩的过去。热爱,是啊,简单得不能再简单的两字,因为热爱,所以追求。我的注解是:因为热爱住房置业这个事业,因为热爱生活,所以追求理想。年轻的心因为有理想而激情飞扬,躁动的心灵也只有经历磨砺才能走向成熟与稳健。

公司周年庆征文11

  十年征程,十年收获,在公司成立十周年之际,我们生产部全体员工衷心的祝福公司:繁华似锦,蒸蒸日上!

  十年风雨坎坷,十年传承跨越,十年的并肩携手成就了蓓安公司的今天。成长的道路离不开的紧密合作,十年,对于那些已经成功的企业来说,算不了什么。面对着他们几十年甚至上百年的企业发展史,过去的十年,只不过是短短的一瞬间。然而,对于我们公司来说,却是一 部充满机遇与挑战、拼搏与奉献的创业史。我们公司取得今天的成绩,是各级领导关怀支持的结果,是长期真诚合作的`广大经销商励精图治的结果,也是我们全体所有新老员工拼搏奉献的结果。

  俗话说,“十年树木,百年树人”,经过十年的发展,公司从一个只有几个单一的经销商和几名员工的企业,发展成为如今拥有在沿海地区占有了女性微生态护理产品的稳定市场,并且在云南本地也取得了一定的市场。公司管理上也变得系统化,科学化。可以说在过去的十年中,公司在黑夜的荆棘中步履维艰的前进着,现在正式到了黎明破晓,曙光万丈的可喜时期。()

  自公司成立以来,我们公司始终坚持“质量安全,顾客至尚”,积极推进产品质量、形象和信誉。一直走在新技术创造和发展的前沿,已形成自主的核心技术开发体系。

  十年不短,上下求索跬步才起;十年不长,稳定和创新是企业发展的根本。生逢这个数百年来最好的时代,我们生产部全体员工将永铭十年前创办时的初衷,秉承我们优良的企业文化和宗旨,蓓安没有华丽词语,只有“两个字,那就是“高效”。护理无止境,满意永追求。”以建立一家国内优秀的一流的微生态护理行业为目标做出不懈的求索与努力。公司有着底蕴醇厚而又朝气蓬勃的企业文化,我相信,我们新开发的各种新产品也一定能够再创佳绩,独占鳌头。

  荣誉承载过去,开拓旨在未来。过去的十年只是一个逗号,在以后的日子里生产部全体员工一定克尽职守,为蓓安明天的宏伟蓝图添一份色,加一剂墨。我们一定再接再励,奋发向上,绝不辜负公司对我们的信任与期望。“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,我们相信,只要我们立足优势,创新理念,整合资源,打造精品,形成人才和产品优势,就一定能开拓出一个更为广阔的新天地!

  今天是我们共同的生日,是属于我们大家的盛会,蓓安的脉搏将跳出最强的音符。相信十年后会有更多新朋老友相聚一堂,共同见证的蓓安的腾飞与梦想!祝愿大家,祝福蓓安,愿我们风雨同舟,成就梦想!

公司周年庆征文12

  历时十年磨砺,中华保险伟业,如雨后绚烂的彩虹耀眼流光;如雪后挺拔的青松生机盎然;虽然只是历时长河中短暂的一页却刻下我们十年来的坎坷与辉煌。

  中原大地正回荡着恢弘的中华保险新乐章,历史记忆了我们的汗水与坷坎;也记忆了我们的焦虑与彷徨,不是时间对我们特别恩赐,是我们对时间的珍惜和敬仰;不是市场对我们青睐有加,是我们对市场尊重和理想。

  一只巨手力挽狂澜中华伟业从暮霭中凤凰涅槃,所以有了路的通畅和梦的闪亮,这就是变幻莫测的市场。有春风、彩虹和阳光;也有霜雪、魔杖和较量;有害群的病马莫名的贪婪;更有种种不可预见的艰难。

  “339”战略特色发展吹响了嘹亮的号角,指引我们研透游戏的规范,未来的市场图腾雀跃锦旗招展有需要的地方就有我们的闪光,我们追求战略规划与时俱进,每一个项目执行都规范周详,每一个步调节奏踩着时代脉博,每一个时间节点都有绩效存盘,忠诚服务是我们永不言败的坚韧品质,笃守信誉是我们感动上帝的生命保障,回报社会是我们感恩母亲的主题乐章,学习实践是我们科学发展的加力磁场,也许还有道道的沟坎、层层的磨难和密密的险滩,也许还有淡淡的遗憾、断续的跌宕和半知半解的'乐章。可是,我们气势如虹豪情万丈,大漠孤烟的日落烟长。

  策动着我们马奔鞭扬,每一个潮起潮落的春秋,我们大处着眼细节完善,每一个日出日落的时光,我们闻鸡起舞服务市场,我们胸怀正义百折不让,何况还有铁的意志钢的心脏。于是我们就一如既往不停的登攀向上,比对手多走一步快走一步,就有“东风夜放”的摇曳绚烂,就有”蓦然回首”的灯火澜珊,就有仙露瑶池的兰舟桂桨。

  既然到了登高望远的层楼,我们最终的目标只能是发展发展发展,雄关漫道碧海蓝天,我们意气风发扬帆续航。

公司周年庆征文13

  人生就像一条路,幼年时在父母的臂弯中庇护着,少年时在师长的掌心里指引着,青年时则在独立行走中经历着……独立的时候,青春之路充满了未知也充满了希望,每一个关口对我们来说既是机遇又是挑战,每一段风景都是笑泪交织,劳逸兼收的宝贵财富

  不知不觉间,来到文化公司已经三个月了。对于我,三个月的时间是如此短暂,当我这个从未涉足过金币行业的“探险者”霍然地踏入贵金属纪念币的殿堂,穿梭于千年历史浓缩的方纪念币的殿堂,穿梭于千年历史浓缩的方寸间。不足百天的时间,让我不曾来得及领悟到她博大精深的文化底蕴,不曾来得及领略到她化瞬间为永恒的全部魅力; 而三个月的时间也是如此漫长,让我与公司五十多位兄弟姐妹熟识,与他们一起为了各项工作而努力着,为了快乐而生活着,为了公司远大、广阔的前程而继续奋斗着。

  今天,文化公司即将迎来他五周岁的生日。三个月相对于五周年而言只是一部巨著的片段,三个月的了解远不足以诠释出五周年来的风风雨雨、同甘共苦与成功的喜悦,但是作为一个新人,我也希望与大家一起,能够以我真诚的感悟、朴实的文字向我们的公司献礼。

  融入原来如此简单

  刚刚成为公司的一员,我就很有幸的观看了公司为总公司成立20周年献礼的文艺表演活动,虽然只是作为一名普通的观众,但是从那一刻我就被这种既认真团结,又活泼积极的企业文化所感染。每个部门都设计出了不同特色的节目,而且为了能够在最后的演出中充分展现才艺水平与合作精神,为总公司的二十周年华诞表达一份祝福,大家都牺牲了很多工余的时间进行紧张的排练。相信大家至今还对信息部表演的节目——《范进中举》中的一幕幕精彩片断记忆犹新,其中范父与范进之间的对话在台下经过了不下十次的调整,大到对话的方式,小到每个字的发音、声调与表情。大家集思广益,力求将人物刻画的更加鲜明,范进掉鞋疯走的一幕也经过了刻苦的演练,当然还有颇具挑战性的范妻的形象塑造,成为全剧的亮点之一。虽然我没有担任角色,但是在筹备的后期作为新人的我与大家一齐参与剧情讨论,一齐设计舞台造型,一齐为了取得的'新的进步而开心不已。就这样我和大家慢慢的熟识了,为同事们认真、团结的态度所感染,也被一片和谐、幽默的气息所包围,体会到了工作中真正的快乐。

  披荆斩棘迎挑战

  快乐洋溢在心间

  办公室中有我们忙碌的身影,绿茵场上每周也会有公司男同事们角逐的身影,正所谓劳逸结合。暂别了工作中的紧张与疲惫,换上统一的队服,仿佛被注入了新的能量,期待着在这广阔的绿茵中释放。痛快的临门一脚、果断的奋力一扑、机警的带球过人、漂亮的胸部停球,就这样诞生了一个个刺激而又快乐的瞬间。球场上展现的是我们的青春与激情,而办公室中则还有更多的踏实与稳健。

  女同事们自然不甘示弱,迅速组建起了羽毛球队,在大家的强烈支持下每周利用休息时间寻找地方打球,哪怕连附近公园中的空场都不放过,小小球拍挥洒出了心中无穷的快乐。也许我们没有专业的球技,也许我们没有完美的配合,勾画不出绝美的弧线,但是在银球飞舞的两端,我们更加增进了了解,走出小小的球场也能够在工作中配合的更好,更加的默契。

  文化公司还有个惯例,每一位员工生日的时候大家都会为他集体庆祝,新人当然也不例外。虽然我还没来的及成为这幸运的一人,但是我已经一次次的感受到了大家的关怀。看着同事们吹灭蜡烛的那一刻,脸上洋溢的感激与幸福,自己被深深的感染了。

  新征程勇往直前

  感动与感悟中,三个月的时间转瞬即逝,未来还会有更多的三个月和更多的挑战; 而文化公司也会迎来属于她的新的五年。在这过程中,我有太多的专业知识要去学习,去探究那一片金色世界的无尽奥秘,与同事们一起在各自的岗位上尽职尽责,体会忙碌中的快乐,团结中的默契,与迎接不断的挑战过程中的激情与勇敢。感谢这三个月中给予我帮助与关怀的领导、同事们。未来的道路还很长,让我们携手勇往直前,踏上新的征程!

公司周年庆征文14

  不知不觉间,来到文化公司已经三个月了。对于我,三个月的时间是如此短暂,当我这个从未涉足过金币行业的“探险者”霍然地踏入贵金属纪念币的殿堂,穿梭于千年历史浓缩的方寸间。不足百天的时间,让我不曾来得及领悟到她博大精深的.文化底蕴,不曾来得及领略到她化瞬间为永恒的全部魅力;而三个月的时间也是如此漫长,让我与公司五十多位兄弟姐妹熟识,与他们一起为了各项工作而努力着,为了快乐而生活着,为了公司远大、广阔的前程而继续奋斗着。

  今天,文化公司即将迎来他五周岁的生日。三个月相对于五周年而言只是一部巨著的片段,三个月的了解远不足以诠释出五周年来的风风雨雨、同甘共苦与成功的喜悦,但是作为一个新人,我也希望与大家一起,能够以我真诚的感悟、朴实的文字向我们的公司献礼。

公司周年庆征文15

  我作为一个工作在成功创业中企业的员工需要做到胸怀大志,脚踏实地,有长远的目标和打算。

  这不光是企业的要求,也是我自身必须做到的。

  乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。

  经过一年的磨炼,借助企业给我提供的这个平台,当初那个腼腆、生涩怯场的小男孩不见了。

  现在的我,虚心接受批评,努力完成工作,经历了一个有着几年文化积累的企业的洗礼,使我变成一个做事踏实、仔细、处事不惊的大人。

  无论是在大场合、还是在大人物面前,我都以我是斯卫逊一份子而骄傲,时刻维护企业的形象。

  我知道企业给了我历练的机会,我就应该去好好的把握,在这个平凡的岗位上恪尽职守,默默工作。

  这一切,无不归功于我所忠于的企业。

  不进则退,这对于企业和个人而言都是亘古不变的真理。

  不论是企业和个人的发展都会有他不可避免的巨大压力,当前社会竞争如此激烈,占据大市场就是占有成功。

  我们应当化压力为动力,把企业的压力分配到每个员工的身上,让每个人都凝成一股劲,充分发挥集体的优势。

  而我在这一年中,为了能更好地胜任本职工作满足企业改革发展的需要,秉着在工作中学习,在学习中工作的理念,一年以来,我利用业余时间,克服种种的困难,学好钣金设计以及加工工艺的基础。

  主动的去扩展自己的知识面。

  一年来的点点滴滴,方方面面,只为锻炼自己,只为给企业添一份光,尽一份力。

  有句话说的好:一滴水溶入大海它将变成永恒,一个人钟情于自己的岗位,他的`人生就会更精彩。

  为了这平凡的岗位,为了这富有生命力的企业,我将继续奉献出我的青春!感谢关心和支持我的各位领导和同事,是你们在我的成长中给予我鼓励和帮助,我会一如既往的做好本职工作,不辜负企业对我的期望和培养。

  同时我也相信企业的明天会更好!

  在斯卫逊让我感悟到一句话:责任重于泰山!奉献、敬业、忠诚、责任,这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢?

  一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展,同样需要每一位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每个员工的爱岗敬业。

  新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

  日子一天天过去,一路走来,一路成长,一路收获。

  挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与同事们说说笑笑,我了解到另一种生命的体验,看到周围同事们一张张笑脸,终于明白原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦,的确,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。

  但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。

  企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。

  当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个企业的责任,使企业的发展顺利,稳定。

  爱岗敬业是一种精神,是一种态度,更是一种境界。

  有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。

  当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的竞争优势。

  个人的成长需要企业的支持。

  任何人的成长与发展离不开企业的支持与鼓励。

  企业的支持与鼓励对个人的发展确实有着不可或缺的作用,像天空一样广博,像海一样深邃,像妈妈对孩子的肯定一样温暖。

  企业的发离不开个人的支持与奉献。

  创新是企业发展的必由之路,是企业发展永恒的主题。

  企业只有创新才能满足不断变化的消费需求,只有创新才能满足日益激烈的市场竞争的要求,而人却是创新的根本,只有个人的思想新,企业的思想才会新,只有个人创新,企业才能创新。

  在市场竞争日益激烈的今天,企业必须有一批能够自主创新的人才能生存,才会发展。

  所以说企业的生存与发展离不开个人的支持于奉献。

  个人助企业发展,企业助个人成长。

  只有在集体中,个人才能获得全面发展,而个人在自我增值的同时也为公司带来了利益。

  海是由一滴滴水组成的,没有水也就不存在所谓的海,一滴水看似不起眼,但是却能汇聚成广阔的海洋;海洋之所以美丽壮观也正因为有无数的水滴。

  我想个人与企业的关系也应如此,相互依存,共生共荣,密不可分。

  热爱自己的工作是一种默默的奉献,一种高尚的理想,一种强劲的精神力量。

  爱岗敬业,誓言无声。

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