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公司周年庆征文

时间:2024-08-11 09:42:27 征文 我要投稿

公司周年庆征文精品15篇

  在平平淡淡的日常中,大家对征文都再熟悉不过了吧,征文的主要目的是宣传与教育,内容选择主要是颂扬和体会。那么你知道一篇好的征文该怎么写吗?以下是小编帮大家整理的公司周年庆征文,欢迎阅读与收藏。

公司周年庆征文精品15篇

公司周年庆征文1

各位同仁:

  在联茂电子集团二十周年庆之际,为祝贺公司业绩蒸蒸日上,以及展现无锡厂员工良好精神面貌,现无锡厂举办二十周年庆征文比赛活动,具体细则如下:

  一、征文主题:资深员工访谈、社团活动、当地风采、难忘的经历

  二、文章要求:200字以内及照片一张

  三、征稿对象:全体公司员工

  四、获奖奖励:每项主题评出一、二、三等奖,奖金分别为500、300、100元

  请各参与者在20xx年4月21日前将作品交至人资,谢谢。

公司周年庆征文2

  首先我想大喊一声,xxx,十周年生日快乐!祝你的明天更加灿烂辉煌!

  时光荏苒,转眼已经过去了十年。在这十年里,为此努力拼搏的所有同事领导们,你们是多么伟大的存在!远力健每一个成就都饱含了你们务实的汗水和崇高的智慧,从而创造了中国一流的健康企业。

  对于已经毕业两年的我,奋斗过,失败过,也彷徨过。在迷茫之际,我没有迷失方向,我清楚自己想要什么,慢慢根据自己对社会的理解和领悟自己的不足,制定了一个职业发展规划,因此我来到了xxx。经过了四个月的工作学习,让我明白了,人只要思路对了,用客观事实去理解这个行业、这个公司、这个职位,慢慢的之前的困惑都会迎刃而解。

  公司好像一本书,而我就是一位读者,被她优美文雅的扉页深深地吸引进去。在我迈进xxx的那一天开始,每读一页就对她了解地更深一些,而这些东西却又能吸引着我不停地读下去。很荣幸我能够加入到xxx这个大家庭。我非常感谢各位领导,感谢你们给了我一个发展的机会;感谢各位同事的热心帮助、细心指导,这也使我更快的适应了新环境,并且融入到了这团队里面。于是,从平凡的工作岗位开始,脚踏实地、勤勤恳恳,一切都是那么的安静,平稳,匆忙。如今的我主要从事药物制剂的研究工作,并协助同事完成一些试验。现在也有了些体会,像这样的工作岗位看似艰难却也简单,只需要你尽心尽职,和同事并肩协作,把那恒久的责任心体现在自己的日常生活和事务之中,秉承着为医药行业的将来献出一份力的理念,这就能把xxx的企业精神“责任、激情、团结、服务”完美的展现出来十周年公司征文范文十周年公司征文范文。正如一滴水,只有融入大海,才会有波涛澎湃的壮美。一粒砂,只有化入山脉,才会有穿空裂云的.宏伟。一个人只有把自己的全身心献给自己的事业,他的生命才会在奉献中发出耀眼的光辉!

  有一种感情,是互勉互励共进退;有一种动力,是唇齿相须齐奋进。十年征程,十年收获,在公司成立十周年之际,我代表全体员工衷心祝福公司:繁华似锦,蒸蒸日上!十年风雨坎坷,十年传承跨越,十年的并肩携手成就了xxx的今天。过去的十年将于此时划上一个逗号,“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,我相信,只要我们立足优势,创新理念,整合资源,打造精品,形成人才和产品优势,就一定能开拓出一个更为广阔的新天地!明天会更美好!谢谢!

公司周年庆征文3

  很多人认为,作为一名银行的工作者,工作总是一沉不变的,其实不然,我们总是在随着政策的变化,随着时间的推移,对我们的工作进行创新,进行改变。最简单的介绍业务方式,最高效的工作方式,让顾客最贴心的服务方式,都是我们一直在创新努力的方面。人性化的设计也出现在xx银行的大厅,贴心的饮水机,人性化的报刊阅读区,我们总是希望我们的服务能做到最好,我们总是希望能够得到每一位顾客的满意!在同业竞争日趋白热化的今天,我们每个人都不能满足于把自己日常工作做好就行了,还要经常多思多想,多发现和思考一些问题,提出一些新思路、新想法、新见解,新视角,把自己的聪明才智最大限度地发挥出来。紧紧围绕不同的'客户的不同需求,围绕业务发展、围绕日常工作,充分发动个人智慧,通过内部交流沟通,集思广益,积极主动开展服务创新、产品创新、业务创新,提高工作效率,提升服务品位,树立良好形象。每一个人每天都可以问问自己:今天我为工作做了什么?为省行百亿利润目标做了什么。

  在xx银行句容支行工作的半年,领导和同事给了我很多帮助和影响,让我在业务上进步,在工作上渐渐进入状态。希望在今后的工作中,我可以用自己严谨的工作态度,热情的工作方式,影响更多新的同事。用我的灿烂的笑容,感染更多顾客!我希望能和xx银行,一起成长!

  祝xx银行镇江分行x周年生日快乐!

公司周年庆征文4

  家

  (市南分公司 曾*)

  月光淡淡地泻在写字台上,散发出一种温馨的香气。看着手中父母于我毕业之际写下的祝词,思绪在一片略显透明的银白色中渐渐粘稠起来。“孩子,鸟儿有高远的心,你有崇高的目标;鸟儿有强健的翅膀,而你有毅力和意志的双翅。飞吧,祝你鹏程万里。——爱你的爸爸妈妈”。

  我想,我是幸运的。在他们的殷切希望与自身努力下,我顺利的成为了公司的一员。自此,翻开了人生崭新的一页。

  故事,是从那些手足无措与忐忑不安开始的。由于没有工作经验,我的业务能力与职业素养远远无法胜任现在的岗位。紧张、不安时常出现在工作的每一个角落。好在我有着一个温暖如家的集体。每当工作中出现失误时,同事们从未责备我。相反地,总是以慈爱的目光、和蔼的笑容指引着我前进的方向。给予更多的是宽容与鼓励,代替责备的是支持与信任。很快地,我开始第一次独立完成一套公积金贷款流程;第一次得到领导的肯定;第一次收到象征客户感激的锦旗;第一次参加公司活动与市南的同事们共同努力,取得比赛的冠军;第一次经历了营业部年会,分享着每个人一年来的得失,与大家对酒当歌,不醉不归......

  第一次,太多太多的的第一次,太多太多的回忆。写着写着,眼眶就湿润了。虽然进入公司只有短短一年的时间,可却使我深深地感受到,这如同家一般的集体----伴我成长、欢笑、喜悦的温馨的家。

  在这个大家庭里,领导犹如人间一位伟大的父亲,常以长者的口吻告诫着我,为我们燃起一支照亮前方道路的明灯。有时,领导又如家中那位慈祥的母亲,无私无欲的培育着我们,给予我纯净的思想与灵魂。而同事们,就像每日在家中朝夕相处的亲人。在安逸平静的日子里互相交流,充实与宽慰;在辛苦繁忙的日子里给予鼓励,理解与希望。

  此刻,我再也按奈不住心中那份对“家”的感激与赞美。公司,你就是我的家,一个充满温馨的家。在你的怀抱里,我开始茁壮成长,慢慢长成参天大树;公司你就是我的家,一个充满幸福的家。在你的目光下,我奋发图强,成就我人生大大的梦想。

  今日公司辉煌的背后蕴藏着几代员工的辛勤汗水。我向前辈们致敬。努力学习前辈们对工作的一丝不苟;学习前辈们处事的冷静与理性;学习前辈们面对挫折时的从容与淡定。

  公司明日辉煌的'背后需要今天我们的不懈努力与奋斗。我们要继续保持前辈们忠于企业、忠于岗位的优秀品质;我们要继续发扬前辈们锐意进取、勇于创新、自强不息的拼搏精神;我们要继承前辈们爱岗敬业、恪尽职守、团结协作的优良作风;我们要延续前辈们诚实守信、助人为乐、无私奉献的道德情操。公司就是我的家,我们是公司未来发展的主力军。

  如果说,公司是一朵艳丽的花,那我甘愿充当一片衬托娇艳花朵的绿叶;如果说,公司是一轮绚丽的光环,那我愿献出自己的全部热量,只为你能更绚更亮。在今后的工作道路上,我愿充当一块砌墙砖,奠定“家”的牢固根基。我愿更加的努力,与情同手足的同事们共同守护那个属于我们的幸福温馨的“大家庭”。

  宁静的夜空,月如明镜,繁星点点。此刻的我,只想燃起十支彩色的蜡烛,默默送到你的面前,然后轻轻地说一声“谢谢,祝你十周岁生日快乐!”

公司周年庆征文5

  历时十年磨砺,中华保险伟业,如雨后绚烂的彩虹耀眼流光;如雪后挺拔的青松生机盎然;虽然只是历时长河中短暂的一页却刻下我们十年来的坎坷与辉煌。

  中原大地正回荡着恢弘的中华保险新乐章,历史记忆了我们的汗水与坷坎;也记忆了我们的焦虑与彷徨,不是时间对我们特别恩赐,是我们对时间的珍惜和敬仰;不是市场对我们青睐有加,是我们对市场尊重和理想。

  一只巨手力挽狂澜中华伟业从暮霭中凤凰涅槃,所以有了路的通畅和梦的闪亮,这就是变幻莫测的市场。有春风、彩虹和阳光;也有霜雪、魔杖和较量;有害群的病马莫名的贪婪;更有种种不可预见的艰难。

  “339”战略特色发展吹响了嘹亮的.号角,指引我们研透游戏的规范,未来的市场图腾雀跃锦旗招展有需要的地方就有我们的闪光,我们追求战略规划与时俱进,每一个项目执行都规范周详,每一个步调节奏踩着时代脉博,每一个时间节点都有绩效存盘,忠诚服务是我们永不言败的坚韧品质,笃守信誉是我们感动上帝的生命保障,回报社会是我们感恩母亲的主题乐章,学习实践是我们科学发展的加力磁场,也许还有道道的沟坎、层层的磨难和密密的险滩,也许还有淡淡的遗憾、断续的跌宕和半知半解的乐章。可是,我们气势如虹豪情万丈,大漠孤烟的日落烟长。

  策动着我们马奔鞭扬,每一个潮起潮落的春秋,我们大处着眼细节完善,每一个日出日落的时光,我们闻鸡起舞服务市场,我们胸怀正义百折不让,何况还有铁的意志钢的心脏。于是我们就一如既往不停的登攀向上,比对手多走一步快走一步,就有“东风夜放”的摇曳绚烂,就有”蓦然回首”的灯火澜珊,就有仙露瑶池的兰舟桂桨。

  既然到了登高望远的层楼,我们最终的目标只能是发展发展发展,雄关漫道碧海蓝天,我们意气风发扬帆续航。

公司周年庆征文6

  公司五十周年的日子快到了,在这个满怀希望、引人振奋的时刻,大家都忙碌着,忙碌之后的突然沉寂,让我想了很多很多,三月份,公司五十周年志庆活动开始启动,一个月多来,我亲身经历着、感受着同时也感动着……

  三月,公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知,在我看来,按往日的习惯把通知转发下去就成事了,心想也不会有太多的征文,到时还要去发动和催促……,半个多月过去了,一篇、两篇、三篇……,有散文,有诗词,从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》,征文如雪飘来,让我措手不及,我在想,到底是什么原因让大家有如此的激情呢?回想一下,我感动了,感动在同事们对我工作的'支持,感动在员工们对公司五十周年的那份情,感动在全体运输人团结奋进,对未来充满希望的那种憧憬! 一天,我外出办事回到办公室,看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着,神采飞扬,我上前一看,原来他们正在写庆祝公司五十周年的征文,词语之间不断你来我往,你一言,我一语就讨论开了,“用哪个词好,这里加一句会更好……”,我的心中一时激荡,我所看到的不是言语在碰撞,那是火花与情感的碰撞,那是员工们在对公司走过五十年风雨征程,对庆祝公司五十年华诞的献礼!是运输人对母亲的一份深情!还有一件事令我感动,公司生产经营部的崔胜勇,三月底就要正式退休,离开工作岗位,但他把公司五十周年征文的事情记在心上,即使在自己即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物,他送来了一首诗、两首词,当中的字字句句,真切地表达他与公司共同经历的过去和现在,憧憬着公司美好的将来。 时钟进入了三月中旬,公司五十周年志庆的另一项工作也开始了,制作公司发展历程图片展板和纪念邮册,当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片,发掘珍贵的历史资料,以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩,公司档案室、各单位都积极寻找和收集资料,工作小组人员撰写前言、序言和寄语……,大家都在忙碌着,公司的老领导彭书记最令我感动,为了能够收集更多更好的相片资料,他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅,这张拿起来,那张又放下,那神情仿佛在寻找宝贝,有一天,他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片,他二话不说,搭上公交车就往大件跑,回到公司,拿在手中战利品,脸上那份心满意足的表情,如今还令我感动不已。

  感动是一种心态。细心观察,我们就会发现在这个世界上值得我们感动的事情原本是很多很多!感动是一种幸福。因为真挚,它才显得那样的清晰与质朴!感动是一种珍惜。正是基于这种珍惜,我们才会毫不吝啬地付出行动。我想,在公司五十周年志庆的活动当中,这么多的同事、这么多的员工在为之而努力,正是被公司五十年所走过的风雨征程所感动,正是被公司未来的希望所感动,他们在共同祝愿公司的发展壮大,我们常说的“集体主义精神、主人翁责任感”在此刻以实际行动得到验证。

  这当中,我深深感受到了新老运输人对公司的那份朴实而真挚的感情,让我不由自主地拿起笔来,自愿加入为公司五十周年献礼的行列……

  我感谢你们,因为有了你们,让我感动,让我积极。我祝福你们,祝福公司,愿感动常在!

公司周年庆征文7

  入职一个月后,每年一度的国际钱币博览会便如期而至,我很庆幸能够有这样一个机会更加近距离而全面的了解整个金币行业---一片崭新的亟待我去探究的世界。这次展会与以往不同,第一次由文化公司主承办。大家深知这是一次充分展示文化公司风采的良机,同时也是一次新的挑战,因此都带着自信与用心地态度有条不紊的投入到了展会的筹备工作中。设计部的同事为了给这次展会增添更多的新意,精心设计了位于展馆序厅的极富中国味道的'文化长廊,为此他们经常加班到很晚,每一个设计的细节都要认真检查,力求将贵金属纪念币的历史与发展过程,在展会上以最真实最完美的效果展现出来;直销与客服中心也十分繁忙,电话与传真声此起彼伏,理解展位预定与确认展品准备状况的工作并非想象的那样简单,一点差错就会影响到展会的和谐度,因此每个人都认真地完成着自己的工作,并时刻牢记着心中的那份职责感与信念;会展部的同事们承担着备展的大部分工作,他们每一天要辗转于公司与会展中心之间,将布展、物资运输、参展单位确认、展会人员沟通等一切前期工作落实,为展会顺利进行奠定了基础;信息部的同事们则承担着会前资料文稿准备,会中采访、摄像,以及会后的新闻发布,信息整理等工作,办公室内你会看到他们伏案

  思索、文件输入的身影,展馆的各处活动中也必须会发现他们用心捕捉镜头的瞬间,而在展会结束后,资深的负责新闻板块的同事则需辗转于公司、会展之间,保证新闻能够及时于网上公布,更快更准确传递给忠实的网友们。虽然到目前为止,我只是首次经历了这个一年一度的大型展会,但是大家认真执着的态度感染着我,合理分工、团结合作的精神感动着我。领导亲力亲为,对下属关心体贴;不同部门则为了同一个目标,互相协助;老员工耐心教授,在前进的方向给与指引;同事间彼此鼓励,紧张工作中点缀小小幽默正是这些小小的片段展现出的细微情感,让我们的队伍能够更加团结,坚定而勇敢地迎接一次次的挑战,并且在过程中我们不断壮大与完善。此时,我仿佛能够透过这些瞬间看到五年以来的风雨兼程,与为了公司的未来而不断努力地奋斗过和奋斗着的一群忘我的人们。

公司周年庆征文8

  不知不觉间,来到文化公司已经三个月了。对于我,三个月的时间是如此短暂,当我这个从未涉足过金币行业的“探险者”霍然地踏入贵金属纪念币的殿堂,穿梭于千年历史浓缩的方寸间。不足百天的时间,让我不曾来得及领悟到她博大精深的文化底蕴,不曾来得及领略到她化瞬间为永恒的全部魅力;而三个月的时间也是如此漫长,让我与公司五十多位兄弟姐妹熟识,与他们一起为了各项工作而努力着,为了快乐而生活着,为了公司远大、广阔的前程而继续奋斗着。

  今天,文化公司即将迎来他五周岁的生日。三个月相对于五周年而言只是一部巨著的片段,三个月的了解远不足以诠释出五周年来的风风雨雨、同甘共苦与成功的.喜悦,但是作为一个新人,我也希望与大家一起,能够以我真诚的感悟、朴实的文字向我们的公司献礼。

公司周年庆征文9

  公司五周年的日子快到了,在这个满怀期望、引人振奋的时刻,大家都忙碌着,忙碌之后的突然沉寂,让我想了很多很多,三月份,公司五周年志庆活动开始启动,一个月多来,我亲身经历着、感受着同时也感动着……。

  三月,公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知,在我看来,按往日的习惯把通知转发下去就成事了,心想也不会有太多的征文,到时还要去发动和催促……,半个多月过去了,一篇、两篇、三篇……,有散文,有诗词,从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》,征文如雪飘来,让我措手不及,我在想,到底是什么原因让大家有如此的激情呢?回想一下,我感动了,感动在同事们对我工作的支持,感动在员工们对公司五周年的那份情,感动在全体运输人团结奋进,对未来充满期望的那种憧憬!一天,我外出办事回到办公室,看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着,神采飞扬,我上前一看,原先他们正在写庆祝公司五周年的征文,词语之间不断你来我往,你一言,我一语就讨论开了,“用哪个词好,那里加一句会更好……”,我的心中一时激荡,我所看到的不是言语在碰撞,那是火花与情感的碰撞,那是员工们在对公司走过五十年风雨征程,对庆祝公司五十年华诞的献礼!是运输人对母亲的一份深情!还有一件事令我感动,公司生产经营部的崔胜勇,三月底就要正式退休,离开工作岗位,但他把公司五周年征文的事情记在心上,即使在自己即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物,他送来了

  一首诗、两首词,当中的字字句句,真切地表达他与公司共同经历的.过去和此刻,憧憬着公司完美的将来。时钟进入了三月中旬,公司五周年志庆的另一项工作也开始了,制作公司发展历程图片展板和纪念邮册,当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片,发掘珍贵的历史资料,以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩,公司档案室、各单位都用心寻找和收集资料,工作小组人员撰写前言、序言和寄语……

  大家都在忙碌着,公司的老领导彭书记最令我感动,为了能够收集更多更好的相片资料,他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅,这张拿起来,那张又放下,那神情仿佛在寻找宝贝,有一天,他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片,他二话不说,搭上公交车就往大件跑,回到公司,拿在手中战利品,脸上那份心满意足的表情,如今还令我感动不已。感动是一种心态。细心观察,我们就会发此刻这个世界上值得我们感动的事情原本是很多很多!感动是一种幸福。因为真挚,它才显得那样的清晰与质朴!感动是一种珍惜。正是基于这种珍惜,我们才会毫不吝啬地付出行动。我想,在公司五周年志庆的活动当中,这么多的同事、这么多的员工在为之而努力,正是被公司五十年所走过的风雨征程所感动,正是被公司未来的期望所感动,他们在共同祝愿公司的发展壮大,我们常说的“群众主义精神、主人翁职责感”在此刻以实际行动得到验证。这当中,我深深感受到了新老运输人对公司的那份朴实而真挚的感情,让我不由自主地拿起笔来,自愿加入为公司五周年献礼的行列……

  我感谢你们,因为有了你们,让我感动,让我用心。我祝福你们,祝福公司,愿感动常在!

公司周年庆征文10

  我作为一个工作在成功创业中企业的员工需要做到胸怀大志,脚踏实地,有长远的目标和打算。

  这不光是企业的要求,也是我自身必须做到的。

  乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。

  经过一年的磨炼,借助企业给我提供的这个平台,当初那个腼腆、生涩怯场的小男孩不见了。

  现在的我,虚心接受批评,努力完成工作,经历了一个有着几年文化积累的企业的洗礼,使我变成一个做事踏实、仔细、处事不惊的大人。

  无论是在大场合、还是在大人物面前,我都以我是斯卫逊一份子而骄傲,时刻维护企业的形象。

  我知道企业给了我历练的机会,我就应该去好好的把握,在这个平凡的岗位上恪尽职守,默默工作。

  这一切,无不归功于我所忠于的企业。

  不进则退,这对于企业和个人而言都是亘古不变的真理。

  不论是企业和个人的发展都会有他不可避免的巨大压力,当前社会竞争如此激烈,占据大市场就是占有成功。

  我们应当化压力为动力,把企业的压力分配到每个员工的身上,让每个人都凝成一股劲,充分发挥集体的优势。

  而我在这一年中,为了能更好地胜任本职工作满足企业改革发展的需要,秉着在工作中学习,在学习中工作的理念,一年以来,我利用业余时间,克服种种的困难,学好钣金设计以及加工工艺的基础。

  主动的去扩展自己的知识面。

  一年来的点点滴滴,方方面面,只为锻炼自己,只为给企业添一份光,尽一份力。

  有句话说的好:一滴水溶入大海它将变成永恒,一个人钟情于自己的岗位,他的人生就会更精彩。

  为了这平凡的岗位,为了这富有生命力的企业,我将继续奉献出我的青春!感谢关心和支持我的各位领导和同事,是你们在我的成长中给予我鼓励和帮助,我会一如既往的做好本职工作,不辜负企业对我的期望和培养。

  同时我也相信企业的明天会更好!

  在斯卫逊让我感悟到一句话:责任重于泰山!奉献、敬业、忠诚、责任,这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢?

  一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展,同样需要每一位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每个员工的爱岗敬业。

  新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

  日子一天天过去,一路走来,一路成长,一路收获。

  挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与同事们说说笑笑,我了解到另一种生命的体验,看到周围同事们一张张笑脸,终于明白原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦,的确,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。

  但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。

  企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。

  当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个企业的责任,使企业的发展顺利,稳定。

  爱岗敬业是一种精神,是一种态度,更是一种境界。

  有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。

  当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的'竞争优势。

  个人的成长需要企业的支持。

  任何人的成长与发展离不开企业的支持与鼓励。

  企业的支持与鼓励对个人的发展确实有着不可或缺的作用,像天空一样广博,像海一样深邃,像妈妈对孩子的肯定一样温暖。

  企业的发离不开个人的支持与奉献。

  创新是企业发展的必由之路,是企业发展永恒的主题。

  企业只有创新才能满足不断变化的消费需求,只有创新才能满足日益激烈的市场竞争的要求,而人却是创新的根本,只有个人的思想新,企业的思想才会新,只有个人创新,企业才能创新。

  在市场竞争日益激烈的今天,企业必须有一批能够自主创新的人才能生存,才会发展。

  所以说企业的生存与发展离不开个人的支持于奉献。

  个人助企业发展,企业助个人成长。

  只有在集体中,个人才能获得全面发展,而个人在自我增值的同时也为公司带来了利益。

  海是由一滴滴水组成的,没有水也就不存在所谓的海,一滴水看似不起眼,但是却能汇聚成广阔的海洋;海洋之所以美丽壮观也正因为有无数的水滴。

  我想个人与企业的关系也应如此,相互依存,共生共荣,密不可分。

  热爱自己的工作是一种默默的奉献,一种高尚的理想,一种强劲的精神力量。

  爱岗敬业,誓言无声。

公司周年庆征文11

  不觉间,惊蛰已过,春天已来,依稀间,已然能感觉到蓬勃的春意,风也柔兮,日也和兮,拂去了严冬的压抑,情绪也换上了春的盛装。偶然间翻开日历,依然记得是去年的这个时候自己进入xx保险公司西安分行,刚入行时的模样,仿佛就像昨日一样如此清晰可见,又亦或是过了很久一般,自己成熟了许多,对工作和业务有了更深的理解和认知,在这个充满青春、朝气的队伍中,跟随xx保险公司成长的脚步而日渐成熟,作为对公业务部门的一员,见证了平安集团丰富的企业文化和企业理念。

  我在进入xx保险公司之前已经工作了快4年了,外资银行和外资企业的工作经验让我自诩为职场老手,但进入xx保险公司之后,还是被其严谨用心和高效率的工作风格所震撼。“职员能出能进,英雄不问来源”的企业文化让我感受到的不仅仅仅是一个有着高效率的企业文化,更多是一种来自于“平安大家庭,大家一齐努力做好”实用主义作风。

  诚然,一年时间弹指一挥间,如白驹过隙,xx保险公司西安分行的变化却是翻天覆地。在xx保险公司银行西安分行正式营业的一年间,其存款总额已到达270多亿元,比去年开业时增长近100亿元,在陕西省股份制银行中其增幅和增量均位居前列。我作为一名客户经理,为西安分行贡献了自己的一份力量和职责,我自豪。每一次与客户间陈恳认真的沟通,每一次得到行内领导同事肯定的批复,都是一种认同。而就是这种认同,赋予了我们使命感。每一次成功或是失败,我都在经验中完善自己。我从来不认为失败可怕,我把失败看成一种结果,是对过程中个个环节曝露出问题的总和,成功往往都有相似的性格,而失败却能给我更多的思考。也就是在这种不屈不挠的乐观精神中,我总能学到很多,看到胜利的曙光,让我不断的完善自己的.工作,更重要的是,完善了自己。

  这天,xx保险公司西安分行一岁了,又向前迈进了一步,在新的起点上,又有了新的方向和目标,同时我们每个人又将面临一个新的机遇与挑战,我们年轻人将继续与分行共成长,共发展,我们期盼明天,期盼所将赋予我们的荣耀。一年,在整个平安的发展史上,但是是一瞬,在经营战略调整的道路上,在打造百年平安的征程中,我们才刚刚起步。我们没有时间停下驻留的脚步去刻意地流连与回首,我们只能从我们每一次的发展历程中得到启迪,在不辍的前行中继续我们的事业,创造属于我们自己的辉煌。最后,用我的座右铭,古罗马恺撒大帝GaiusJuliusCaesar一句名言祝愿xx保险公司西安分行:

  VENI,VIDI,VICI.

  我来了,我看见了,我征服了。

公司周年庆征文12

  夜色已深,窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起,“我与企业共成长”的征文,让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹,一幕幕展现于眼前……

  五年弹指一挥间,回顾公司和我走过的历程,不得不感慨时光如箭,岁月如梭。脑海里历历在目着公司的五年发展和自己成长的点点滴滴。五年自己从一个孩童成长为一个中年汉子,五年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨,有过困惑,有过成功的喜悦,也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北,从边远的山区到繁华的都市,从南江深圳到高原西藏,从国内到国外,到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时,我也得到了良好的成长,在企业和领导的关怀和培养下,我从一个懵懂小青年,成为了企业的中间力量。学会了技能,懂得了管理,确立了自己的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血,无论企业在发展过程遇到什么样的困难,我们都是与公司同呼吸共命运,用我们的智慧和力量去创新发展,使公司能立足于当今的市场之中。五年企业在成长,我也在成长!

  我作为一名一建员工,无论做什么事,从事什么岗位,总期望在企业发展过程中,自我得到历练迅速成长,总期望所做的工作能推动企业发展,能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里,我从一名普通员工,成长为一名中层领导干部,无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作,还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作,就靠这踏实的精神,在机械管理的几年中,经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故,避免机毁人亡,挽救了职工生命,避免了企业的重大损失,获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨,正确处理国家、企业、个人三者的利益关系,团结和带领项目职工一齐奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去,利用党的政治核心作用,激励职工充分发挥创造性,组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元,并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度,确保了工期,受到了政府和业主的好评,为公司树立了良好的社会形象。

  20xx年我调入八分公司任党总支书记,当时的八分公司是一个亏损分公司,职工工资不能按时发放,拖欠外债十分严重,经常发生群体闹事事件,影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我务必处理好这些问题,到任后我首先组织了各种类型的座谈会,职工与领导之间,业主与我们之间,债主与我们之间,了解问题存在的主要原因,证明我们班子的态度,到达相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作,清理锁定外债的具体额度,找到了问题的根源,最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队,直面应对公安和各级政府的咨询,最后透过有礼有节地工作,讨回了我们应得的工程款,但由于前期管理粗放,讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折,由于债主对我们新班子每个人的行为所感动,他们表示理解,同意打折。透过友好协商,解决了三十二个单位和个人的债务,最后大家欢天喜地解决了几年的欠债,再也不会有人来闹了,职工们看在眼里记在心头。透过问题的彻底解决,激励了全体员工的信心,透过全体员工的共同努力,八分公司第二年就扭亏为盈。从此八分公司进入了一个良性循环的轨道,连续三年完成公司下达的目标考核职责书,班子连续被评为“四好班子”。

  随着公司改革的深入,机构整合的需要,公司党委安排我调入物业公司工作,工作的转变和形势的不断变换对我个人来说也是一个挑战。我始终坚信无论走到哪里,都是为党的事业而工作,所以我迅速转变思想,调整思路。我牢记物业公司的工作职能就是做好企业发展的后勤保障工作,就是服务于企业的广大职工。随着思想和工作作风的转变,我组织开展了物业公司职工“树立服务第一”的思想的活动,做到职工的事无小事,做到有求必应,有问必答。三年来透过努力地工作,解决了长期存在的问题和矛盾,求得了和谐,为公司的`稳定发展做出了贡献,得到了广大职工住户的认可和领导的好评。

  辛勤的工作,无悔的付出。一日一日的垂范,一次一次的教导,一件一件的要求,每时每刻在创新。让我在风雨中成长!

  五年的耕耘,公司由小到大,由弱变强,从一个产值千万元挤身于行业500强的大企业。成绩斐然,背后是四川一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力,是“质量以优取胜、速度以快取胜、经营以信取胜、服务以佳取胜”的企业工作理念。回顾公司的发展历程,成立于70年代初期的四川一建,主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟,还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临,公司由山区转入城市,建筑企业面临市场竞争的挑战,一代又一代的公司领导不辱使命,带领全体员工转变思想,克服前所未有的困难,搏击市场,承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求,完善和调整内部管理机制,扩大经营范围,完成了各种国际论证和资质,使公司构成了强有力的竞争力,迅速地占领了市场,不断地提高市场占有率,发展速度不断增长。

  在公司党政的正确领导下,我们经历了非典、大地震、金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创,但我们不灰心,用心应对调整策略,透过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临,我们没有被震垮,在公司党政的领导下,启动紧急预案,由董事长、总经理亲自带队奔赴灾区第一线,第一时间冲在灾情最严重的北川灾区,同时组织施工工地自救,减少损失,在短时间内恢复生产。全球金融危机给建筑市场带来巨大的冲击,在公司的正确领导下,用心调整经营思路和策略,克服种种困难,发扬百折不挠的精神。今年承接任务多达十多个亿,为公司做大做强带给了坚实的基础,也体现了一建人不畏艰险勇于创新的精神。

  日复一日,月复一月,年复一年,就这样,四川一建的建设者们,应对着高空、高温、高风险、高噪音的工作环境,为了工程质量的优良,为了精品项目的增加,竭力奉献着自己的忠诚。几度春夏秋冬,几度风雨兼程,“历尽天华成此景,人间万事出艰辛,”我们用“精卫填海”的勇气、“夸父追日”的豪迈、“愚公移山”的毅力,全力捍卫“四川一建”这个品牌。我们誉满业界、好评如潮,“天府杯”,“鲁班奖”……一系列工程质量奖项、企业奖项,是对我们业绩最好的肯定。

  在生产经营发展的同时,历届领导从没忘记企业后备人才的培养,努力为有志青年建立发展机遇和施展才能的平台,历年来从公司走上集团和集团以外的高端人才,担任高一级领导岗位的人不计其数,为推动社会进步和企业发展起到了用心的作用。

  五年磨砺铸就了四川一建永创第一的企业文化,这个“创”字体现了企业发展的根本,五年的成就就在这个“创”字里,为之激励着一代代公司领导和员工为这个“创”字而努力奋斗。近两年透过机构调整整合,制定了新三年发展规划。一个团结和谐的团队万事具备,将带领全体员工整装行囊又出发,向着更新的目标奋斗。

  有一种感情,是互勉互励共进退;有一种动力,是唇齿相亡齐奋进。作为亲历者和见证者的我,见证五年,我与公司风雨共成长!夜深了,这思绪如此美丽,一如窗外淅淅沥沥的春雨。

公司周年庆征文13

公司同仁及新能源业主:

  1996年5月28日江苏新能源置业集团有限公司正式成立,至今已经二十周年了。二十年来,公司一直秉持"业主满意我放心"的服务理念,打造了值得业主信赖的新能源房地产品牌。

  作为"新能源"发展的亲历者和见证者,无论是刚进公司的新员工,还是工作多年的老同志,或是居住在新能源小区的新老业主,每个人的心中都有过对"新能源"成长历程的记述,或回忆、或展望。

  为了表达员工和业主的心声,展现新能源人积极乐观、不畏困难、团结奋进的时代风貌,经研究在庆祝公司成立二十周年期间开展"辉煌二十年,我心中的新能源"主题征文活动,抒发新能源人大家庭主人翁的情怀。

  要求如下:

  一、征文对象:

  江苏新能源置业集团和物业公司全体员工、家属及所有居住在新能源小区的业主

  二、征文主题:

  1、围绕"辉煌二十年,我心中的新能源"这一主题,讲述在这二十年中,公司的'发展、自己的发展和居住生活的变化,分享这一路走来的小故事,通过这些发展变化带给自己的触动、感受;

  2、员工家属及新能源业主,可以通过不同的视角观察"新能源"在发展过程中让你印象深刻的点滴事件和感受。

  三、征文要求:

  文章体裁不限,字数不限,要求观点鲜明、主题突出、内容健康向上,具有一定的思想性、可读性、吸引力和感染力。稿件请发至邮箱:XXXXXXXXXXXX或各所在小区物管处。

  四、征文截止时间:

  20xx年5月1日——20xx年5月15日

  五、奖项设置:

  一等奖一名,奖励3000元或等值礼品;

  二等奖二名,奖励1500元或等值礼品;

  三等奖三名,奖励500元或等值礼品;

  纪念奖若干名,奖励100元左右的礼品;

  奖项将由公司领导及相关专家综合评定得出。

  江苏新能源置业集团有限公司

  20xx年4月30日

公司周年庆征文14

  在xxx年那个炎热的夏天,我走进了xxx公司,成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每一天都在与自己的思想斗争。

  日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。

  在公司模具车间,我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑,我了解到一种生命的体验,看到师傅们一张张笑脸,最后明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映,一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情,的确,对于公司的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,十分的平凡,也十分的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的.执着追求。公司的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候,就汇集成了整个公司的职责,使公司的发展顺利,稳定。感动在公司金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在金诚公司。

  所谓感激,我首先感激公司带给了我工作的机会,给我带给了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候,才发现自己的所学与公司需要的有必须的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去,由模糊变得清晰。在这过程中,得到了太多人的帮忙,师傅们每一次的注目,一声声温暖的关怀,都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神,给我做出了很好的榜样,不知不觉中培养了我工作的职责感,直至今日回首依然感激不尽,是你们的帮忙使我成长。

  公司中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们虽然是私营企业,但我们都是这个大家庭的主人,公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同,潜力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮忙别人,为公司尽到自己的职责,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

  就我而言,自从我加入公司以来,就将这个大家庭当成了我生存的基础,当成了自己的饭碗。大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才不会干涸;公司兴旺,员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作,为了我们能有一个完美的明天,我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言,同样十分年轻,这天公司取得了成就,但是依然有一些问题,也面临着很大的挑战,同样需要时间,需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的,我们需要企业给我们带给成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作,使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献,我思考从以下几个方面努力。

  首先,爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成,这些岗位都是有机的结合体,倘如哪个环节出了问题或毛病,小则影响工作,大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分,只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位,我们的整体才会优秀,我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后,更体会到“独木不成林”这句话,只有人人珍惜自己的岗位,做好本职工作,并热爱自己的岗位,公司才能构成巨大的合力,才能持续健康的发展。

  其次,我想我们就应将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也是对我们自己的生计负责,对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭,我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工,努力在工作中培养自己的主人翁意识,多做工作,多学经验,不断总结,勤于思考,不断创新,使自己的命运与企业相连,自己的努力成为公司前进的一块基石,自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。

  最后,员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境,打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境,健康的团队合作氛围,不仅仅使我们身心愉悦,与此同时会大大提高我们的工作热情,工作效率。以同心同德为目标,在领导和员工,上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗群众。虽然我们还有不尽人意的地方,但公司和我们一样年轻。它为我们带给了生存、工作和学习的土壤,我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力,因为我们是其中的一员。企业是我们的家,我们只有同心同德,努力奋斗,团结工作,才能共创我们完美辉煌灿烂的明天。

公司周年庆征文15

  8月,佳惠集团将迎来XX周年盛典。为了更好地宣传公司企业文化理念,促进公司各部门员工之间的相互交流,现开展佳惠18周年司庆征文活动。

  一、征文对象:

  佳惠集团所属各公司、部门、门店全体员工(含促销员)、员工家属(含子弟)、顾客、供应商(商户)。

  二、征文主题:

  1、员工:围绕公司与自己这18年的发展,分享这一路走来的小故事,以及这些发展变化带给自己的触动、感受。

  2、员工家属(含子弟)、顾客、供应商(商户):佳惠发展过程中让你感动的瞬间,印象深刻的点滴事件和感受。

  3、自拟征文题目,如:我眼中的佳惠,我在佳惠的'一天,在佳惠陪伴的日子里……

  三、征文要求:

  主题突出,内容健康积极向上,体裁不限,字数不限。

  四、截稿时间:

  即日起至20xx年08月18日

  五、投稿方式:

  投稿至佳惠集团总部理念推广部白慧的工作邮箱或QQ邮箱(XXXXXXXXXXXX)。邮件主题请注明“佳惠18周年司庆征文”字样,并在作品中注明作者详细信息(包括姓名、手机、所属公司、门店等相关信息)

  六、奖励、奖项设置:

  1、邀请专家学者参评,评选一等奖3名,奖金各1000元;二等奖6名,奖金各600元;三等奖10名,奖金各400元,优秀奖18名,奖金各100元。

  2、所投稿件择优选登于《佳惠人》报、公司网站、公众微信。

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