【精选】职业规划职业规划4篇
时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,又将迎来新的工作,新的挑战,让我们做好职业规划,在今后的工作中奋勇争先吧。那么你真正懂得怎么写好职业规划吗?以下是小编为大家整理的职业规划职业规划4篇,欢迎大家分享。
职业规划职业规划 篇1
1、奉献大块的时间
奉献大块的时间在他的手稿上,是Eric V. Holtzclaw成功的关键因素之一。着眼于你的业务,并且有意识地选择一个几乎没有会注意到你不在的时间,把这块时间剥离出来。Eric V. Holtzclaw会选择那些含有假日的星期,因为这个对于他非常容易从办公室“消失”。这样的星期也经常是比较松散的,因为其他人在休假,客户也很少会要求开会。
2、选择第三个地方工作
对于Eric V. Holtzclaw而言,家是最重要的地方,办公室其次。选择另外的地方做自己的事情,可以保持创意不枯竭,也可以避免被打断的诱惑,比如和一个同事的偶尔闲谈,或者突然想起来打扫一下昨晚浸在水槽中的餐具。这些中断很容易在第一,第二个地方发生。
第三个地方给你提供了一个每天常规所需场景的改变,并且支持了跳出固有思维模式去思考。Eric V. Holtzclaw的第三个地方一般是咖啡店,而且在一天内,他会中途改变地方,来给自己一个不一样的视角。
3、进入一种隔离状态
Eric V. Holtzclaw发现自己想在办公室或者家附近奉献大块时间,就容易让自己陷入几个会议,和某人一起吃个午饭或喝杯咖啡的诱惑中。为了完成大项目,最富有成效的大块时间是Eric V. Holtzclaw远离办公室几个小时远,在这个距离下,这些打断不太可能发生。
为了完成手稿,Eric V. Holtzclaw的家人把他放在州立公园一周,不给他车,这样他完成了上半部分。下半部分,他们在一年最冷的月份,去了离办公室6小时远的海边。这个成本很低,但是Eric V. Holtzclaw专注的时间是无价的。
4、利用停工的时候 对于旅行,Eric V. Holtzclaw最喜欢的事情之一是提供的停工的延展,Eric V. Holtzclaw用这些时间来完成那些需要专注的项目,尤其是他的写作。如果你发现自己有一段很长的停工期,没有看那些热播剧或者玩愤怒的小鸟,把它看成一个机会可以从迫在眉睫的截止时间中拿出大块时间来。
5、利用技术
Freedom和Stayfocus这样的app可以帮助你建立从小到大量的时间段,他们会关闭你的internet的入口,以及其他让你分心的应用。听上去有点严厉,但是这些app与一种奖励心态相联,它会驱使我们,工作一段时间以后,让重新回到internet座位奖励。
6、犒劳自己
写一本书,完成商业计划,或者为了来年完成行销战略都是大的、容易让人却步的任务,而且这些任务也是难以超越的`。当Eric V. Holtzclaw在进行手稿的完成过程中,当他实现某个里程碑的时候,总是给自己一点小奖励。把一个大项目分成小块,在这个过程中,给自己一些小的激励性的奖励,比如一品脱你最爱的冰淇淋,你更可能完成你的目标。
其实Eric V. Holtzclaw所说的6步也是如何对自己进行时间管理。帮助自己如何有效的利用时间,来完成那些不仅让你,也让你周围 的人感到惊讶的大项目。
职业规划职业规划 篇2
大学,是一个人从半成熟走向成熟的过程,是一个人人生观、价值观、世界观逐渐成熟的过程,是一个人人格形成和完善的过程。在新的学习生活环境中我开始学会独立,学会独自走向社会.我明白未来的路还很长,而一切都要靠自己。
一、规划情况
在学业方面:
大一时要打牢基础,始终确立自我学习的观念,脚踏实地的学好基础课程,坚持每天记英语单词.花时间在自己的功课上,并坚定不移的学下去.大一的学习相对轻松,所以要积极参加实践活动,加强与他人的交流与沟通,加强与他人的交流与沟通,加强锻炼增强体质,为以后打好一定基础。
大二这一年既要抓好基础,又要学好专业知识,并争取顺利通过各项等级考试.同时多看一些专业书籍,为未来的工作奠定基础.并能体验不同层次的生活,培养自己吃苦耐劳的精神和社会责任感,同时深入社会了解社会,培养自己吃苦耐劳的精神和社会责任感,同时深入社会了解社会,培养自己的适应能力。
大三这一年在努力适应社会环境,建立新的人际关系的同时大量阅览书籍,对社会对工作对人与人的交际,职场道德等有深刻的了解.并树立远大理想培养优良作风.还 向老师和学长打听求职信息,面试技巧和职场需求情况请教写求职信,个人简历的经验等等。
在职业方面:
1﹑树立正确的职业理想,明确职业目标.职业理想受社会环境社会现实的制约.大学生的职业理想应把个人的志向与国家的利益和社会的需要有机的结合起来,以自身实际情况为前提树立职业理想,明确职业目标。
2﹑正确进行自我分析和职业分析.首先通过科学认知的方法和手段对自己的职业兴趣,气质,性格,能力等进行全面的认识.清楚自己的优势与特长,劣势与不足.现代职业具有自身的区域性,行业性岗位性等,所以我们必须对职业所在的行业现状和发展前景有比较深入的了解。
3﹑构建合理的知识结构.知识的积累是成才的基础和必要条件,但单纯的知识数量不足以表明一个人真正的知识水平,因此没有合理的知识结构就不能发挥其创造的功能。
4﹑培养职业需要的实践能力.综合能力和知识面是用人单位选择人才的依据,一般进入岗位的新人应重点培养满足社会需要的决策能力,创造能力,社交能力实际操作能力,组织管理能力和自我发展的终身学习能力,心理适调能力、随机应变能力等。
5﹑参加有益的职业训练.我们可以通过大学生“青年志愿者”活动,毕 业实习,校园创业,从事兼职等进行职业训练。
青春的含义在于我们不管选择了什么,成功与否,努力过就不后悔。
二、实施情况
要实施职业规划,首先我要进行自我评估。对个人的需求,能力兴趣,性格,气质等进行分析,确定什么职业比较适合自己和自己具备那些能力;其次对组织与社会环境进行分析;然后对生涯机会进行评估,通过对社会环境的分析结合本人的具体情况,评估有哪些长期的'发展机会,通过对组织环境的分析,评估组织内有哪些短期的发展机会;再确定职业生涯的目标,根据自己的专业,价值观及社会的发展趋势确定自己的人生目标几职业目标,再把职业目标细化,努力实现;接着制定行动方案将目标转化为具体的方案及措施,这一过程中比较重要的行动方案有职业生涯发展路线的选择、职业的选择、相应的教育和培训计划的制定;最后进行评估和反馈。职业生涯规划的评估和反馈过程是个人对自己不断认识的过程,也是对社会不断认识的过程,是使职业生涯规划更加有效的有利手段。一切都陆续实施中。
三、实施结果
虽然工作离我还有一段距离,但是我明白只有制定一个明确的职业规划,才有一个明确的目标,才能有一个不断向前努力奋斗的动力。未来掌握在我自己手中,路该如何去走完全取决于我自己。所以我希望自己能在大学之中好好把握每一寸光阴、不断充实自己、加强自己社会适应能力等,能够向着自己的目标不断奋进,不断实现自己的学业与职业规划。规划虽然好,但更重要的在于具体的实践。任何目标不付诸行动都只是一场空。现实是未知而又多变的,而计划也面临着随时的变化,所以我应该矢志不渝的坚定自己的目标,努力勇敢,坚持不懈的向着自己的目标前进,希望能在自己的努力付出下能实现自己的梦想,能在未来的工作岗位上让自己的人生不在有遗憾。
职业规划职业规划 篇3
为了能够快速的融入到某某单位的工作环境中去,为了能够对中国民航事业的发展做出自己的贡献,同时,也为了提升自己的综合能力和职业素养,我将对今后在安技中心的工作进行职业生涯规划。具体说来,就是在重新认识自我和对民航业、安技中心分析的基础上,找到与自己、与中心最匹配的职业发展道路,确立自己今后的发展方向、职业目标以及达到目标所需的实施方案。
一、自我剖析
“知己知彼,百战不殆”,进行职业规划首先要“知己”,即全面、深入、客观的分析和了解自己。可以用两句话来概括我自己:出生于黄河边一个普通的农民家庭。艰苦的成长环境塑造了我勇于挑战、坚忍不拔的坚强意志,纯朴善良的父母教会了我诚实守信、与人为善的处世原则,十年高等教育的经历给予了我广博深厚的知识积淀。
(一)爱好及个性
广泛的个人兴趣和业余爱好,如爬山、打球、唱歌、交友等,使我认识和结交了众多的朋友,接触并融入了不同的“圈子”,从而培养了我活泼开朗、友善待人的个性特点和性格取向。漫长而丰富的学习历程和实习经历造就了我吃苦耐劳、锲而不舍、永不退缩的`坚强意志,养成了我仔细认真、踏实、追求完满的做事风格。
(二)研究能力
学习努力,治学严谨,作风踏实,科研能力较强,先后在《学习时报》、《上海经济研究》等期刊发表学术论文20余篇,参与编写《中国粮食发展报告》、《西方社会科学概览》等丛书5本,执笔《扩大内需与经济结构调整互动关系研究》、《21世纪初期中国粮食安全发展战略与对策研究》等国家级课题7项,具备较强的研究能力和培养潜力。在注重经济学理论学习和研究的同时,广泛涉猎多个学科领域,遴选大量经典著作进行阅读,具有较宽的知识面和较高的理论素养。
(三)践行能力
积极参加社会实践,先后从事大学教学、编辑、翻译、软件测试和课题研究等工作,逐步形成了自己在工作中独特的分析判断能力、项目执行中娴熟的驾驭能力和组织管理能力,能够独自开展工作。
职业规划职业规划 篇4
从百万年薪的总经理,到出入商务楼宇的文职人员,再到生产一线的普通工人,金领、银领、绿领、粉领、白领、灰领、蓝领,在职场各领***。根据中国职业规划协会调查显示,中国职场正按照知识结构、职业内容、职场地位、生存形态以及薪酬多少进行划分,呈现出"七彩"格局。各阶层人员每个不同颜色的"领"子诠释着新的职业概念,他们有如一道美丽的七色光,构成了职场中美丽的"彩虹"。职场七彩领有着怎样的特征表现?各领的职业规划有何炯异?我们就此特别采访了向阳生涯首席职业规划师洪向阳,请他站在职业规划的视角对职场不同领域的从业形态作专业剖析和点评,希望给广大职场朋友以启示。
金领:劳累快乐掺杂
拥有"金领"这个称谓,不仅让人羡慕,也令人敬畏。金领是高收入阶层的生力军,一般年薪都在100万以上。他们大多是公司的CEO、CFO、COO等高级管理人员。金领是脚踏实地的实干家,善于独立解决问题,富于冒险和挑战未来,渴望有一个更大的发展空间,渴望有一个属于自己的事业领域。金领是不折不扣的城市精英,有十足的事业成就感和生活素质上的优越感。一流的工作环境、从头到脚的顶级品牌、自信内敛的笑容是他们的普遍特征。代表人物有打工皇帝唐骏、首席金领卫哲等。
义乌前沿人才网点评:每一个金领大都很早就对自己有着明晰的职业定位和严谨的职业规划。在他们的职业生涯里,尽管在不停地转换身份,扮演不同的角色,但他们始终清楚自己要成为一个怎样的人,该如何达到自己的目标,接下来的路该朝哪里走,是职场中最擅于规划的人。
银领:新潮而又稳定
她们从事时髦的工作并从中得到享受。自由、独立、时尚是银领的生活信念。作为新潮一族,银领们更轻松、更自由地享受工作与生活。她们独立怎么来,怎么时尚怎么穿,关注自我凸显个性。她们的职业很潮甚至有些特殊和另类。她们对时尚敏锐,走在时代的最前端,接受最新鲜的资讯。银领大多在新兴业,如动漫画制作、时尚杂志、影视编导及企划创意人员等,年收入一般不低于50万元。银领往往是企业的内核人才,所以他们对经济不发愁,工作稳定是他们的特征之一。
义乌前沿人才网点评:银领们能够保持高品质生活,下班后他们有条件安排业余时间,让自己生活得丰富多彩。他们懂得如何让自己得到最多的放松和愉悦。他们身处于时尚前沿,需要时时"保鲜"及时充电,将自己的兴趣变成事业,并从中得到享受,可谓职场中最洒脱的人。
绿领:崇尚自然环保
绿领是环保主义的先觉者和坚决的实践者,是"乐活""环保"的代表。他们热爱生活,崇尚健康时尚,酷爱户外运动,支持公益事业,善待自己的同时也善待环境。"绿领"倡导自然、和谐和健康的生活方式,在生活中喜欢舒适、自然、健康、绿色、富有个性。绿领没有特定的群体,可能是金领,可能是白领,也可能是灰领,他们有着一定经济能力,爱自己也爱生活。
义乌前沿人才网点评:绿领年龄普遍年轻化,是一种精英意识的平民化表现,提倡对自然生活的回归。象征着一种新的生活态度,它秉持着环保、友善的态度,融合了蓝领的健康体魄、白领的知识修养和金领的事业基础,属于职场中最健康的人。
粉领:自由与压力同行
粉领多出自"食脑"阶层,是追求自我心理满足和自由创业女性的心仪职业。粉领比较明显的特征是大部分与电脑有关,大多从事自由撰稿、广告设计、网页设计、工艺品设计、产品营销、进出口贸易、媒体等工作,她们不用早起,不需朝九晚五,没有上司管制,可以穿着睡衣在房间里穿行,可以敷着面膜上网搜罗信息、收发邮件。她们可以将家庭与事业兼顾。粉领收入平均赶上或超过白领阶层,很多人的年收入在10万元以上。代表人物有自由撰稿人、设计师、淘宝店主等。
义乌前沿人才网点评:粉领大多为自由职业者,没有四金和固定的收入。不少粉领感叹,因为工作时间不定,收入也不太稳定,闲时一个月不开张,忙时夜以继日。粉领需要足够的自信和从容的心态,同时还要拥有良好的人际关系。对自己有的发展前景有一个预估,以免经济拮据影响到生活质量。最重要的是不断加强学习和修养,如果一旦落伍,悠哉的日子便不复存在,连一日三餐都难以维持,存在一定的职业风险。
白领:规划和发展并重
年薪不低于8万元,从事纯脑力劳动,工作时要求穿西服等正式服装的阶层。写字楼里的白领最早为人们熟知,他们大多受过良好的教育,因一技之长而被老板聘用,懂得把自己打扮得体,工作上能独挡一面。他们每天朝九晚五,观上司的脸色,察同事的反应,修办公室哲学,身着职业套装机械应对形形***的人。随着近年来职场竞争的加剧,白领们也遇到了前所未有的竞争挑战性,压力巨大,身价贬值,形成了职业危机,尤其是全球金融危机蔓延后,很多白领一夜之间失业,生活状况堪忧。
义乌前沿人才网点评:近年来白领们追求高收入和良好发展的欲望与日俱增。据向阳生涯管理研究中心数据显示,在20xx年个人职业咨询业务中近六成来自白领人群,白领的职业问题最为严重。职场中遇到诸如求职定位、职业转型、职业倦怠、职业规划、谋求高薪、晋升发展等职业困惑已越来越普遍。可喜的是,随着大家职业规划意识的不断加强,七成以上白领认同"要发展先规划"的理念。
灰领:机遇中迎接挑战
灰领是既能动脑又能动手的复合型人才,他们有丰富的专业知识、较强的动手操作能力,是当前职场上的紧俏"商品",构成人群主要为高职学校毕业的大、中专生。相对于"白领"和"蓝领"而言,灰领既具有较强的理论知识水平,又具有娴熟的技术。他们的年薪至少在5-6万元,目前主要集中在两大行业:一是IT行业,二是设计行业,从事像电子工程师、软件开发工程师、装饰设计工程师、绘图工程师、喷涂电镀工程师等职业。
义乌前沿人才网点评:目前灰领大多来源于高级职业学校,文化功底相对较薄,潜力较弱。他们走上工作岗位后,大多为操作性工种,当他们陷入事务性、操作性、流水线上的工作时,竞争能力下降,可替代性增强,今后想要转型将会较难。因此灰领阶层的人需要对自己的未来有所规划。职场新人不妨以灰领职业作为职业生涯的切入口,从操作型的工作做起,结合自己所学专业,不断积累从业经验。同时关注自己的转型发展,操作型员工可以朝技术研发领域转型,以使自己的.知识得到升华,技能得到提高,竞争能力得到增强。而对于资深灰领,不要轻言转型,而是积累丰富的经验,成为灰领市场上的抢手人才,只有这样才能避开风险赢得机会。
蓝领:脚踏实地谋发展
蓝领主要指产业工人,靠支付自己的体力来获取报酬,建筑工人、钢铁工人、纺织女工、家电制造工人、水电管道维修工、装修工人等职业是蓝领的典型代表。目前我国的蓝领由两部分组成:一是城市普通工人,二是进城的农民工。中国的蓝领是一个弱势群体,他们生活在社会的最底层,贫困而被人漠视,社会贡献也不太被尊重,但因为需求量最大,因而蓝领就业岗位是竞争最激烈的领域。据最新的招聘信息显示,20xx年春节刚过目前沿海地区和内地日前同时出现严重的缺工现象。其中,广州、深圳、东莞等珠三角地区城市缺工超过200万人,部分生产线已处于停工状态,其中餐饮服务业、食品加工业和电子制造业的用工缺口最大。
义乌前沿人才网点评:据统计,全国蓝领的平均工资不高于1500元。与其他阶层相比,蓝领所处的社会地位和经济待遇是金字塔的最底部。向阳生涯指出,蓝领有普蓝和深蓝之分,除了从事体力劳动的普蓝阶层外,具有一定技术的深蓝阶层,可以通过加强学习、提升竞争力来谋求更好的发展。
由于社会的分工不同,所以才会有不同"领域"人群的存在。向阳生涯指出,人生总有高潮和低谷,职业生涯发展也一样。其实我们不必过分在意自己目前身处于哪个"领",更不必刻意地追求向往的那个"领",而更应该关注我们当前的发展状况,懂得如何让自己在现有的领域中得到良好的发展,获得持续的提升。相信通过准确的定位和科学的规划,经过不懈的努力,你也可以成为职场中最亮丽的彩虹!
【职业规划职业规划】相关文章:
职业规划职业规划04-01
模板职业规划职业规划03-28
职业规划职业规划范文04-11
职业规划职业规划205-08
职业规划职业规划模板05-30
关于职业规划职业规划05-29
未来职业规划职业规划11-06
必备职业规划职业规划03-23
银行柜员职业规划职业规划05-08
弱势职业规划解读职业规划10-08