自我介绍

校长自我介绍

时间:2024-08-31 17:32:27 自我介绍 我要投稿

校长自我介绍通用

  当来到一个陌生环境中,通常需要我们进行自我介绍,用自我介绍往往可以来展示自己。但是自我介绍有什么要求呢?以下是小编为大家整理的校长自我介绍通用,仅供参考,大家一起来看看吧。

校长自我介绍通用

  xx,男,46岁,中共党员,中学高级教师,现任江西省武宁县协和中学校长。

  26年工作经历中八年教师,十八年担任学校主要领导,工作于九所学校,历任班主任、教务主任、副校长、校长,对学校各个管理岗位都很熟悉。十多年的校长职业中,我一直信奉四句话:“热爱你所做的事情是最好的减压办法”,“站在高度思考是明确方向的保障”,“善于规划是管理策略的基石”,“持续改进是管理战术的核心”。为此,我用真诚、善良的品质、充沛的精力和才智带领着学校实现一个又一个目标。

  1999年组织提拔我为大洞中学校长,当时,这所学校的教风、学风、班风都较差,全县考评倒数第二,在上级领导和全体师生的支持下,20xx年中考,大洞中学一跃成为全县中考第一的学校,20xx年中考,大洞中学再次取得全县第一的好成绩。

  20xx年,因组织的需要,我被调入澧溪中学任校长,那是一个学校班子不团结,内部管理庸、乱、散而且规模较大的学校,面对沉疴缠身的大学校,我决定对症下猛药,实施有效的整治举措,通过上下一心的不懈努力,澧溪中学终于一举成为全县教学质量一流的学校。

  20xx年,我从澧溪中学调入县职业中专任副校长,对于我来说是教育生涯的又一次挑战,五年多来,我始终为学校发展出实招、谋实策,勤勉工作,严于律己,敢于创新,赢得了领导和同事的一致肯定。

  20xx年,我再次被调入武宁县协和中学任校长,当时该校教学质量严重滑坡,全县中考排名倒数第三。面对如此情况,我首先从教师生活入手,搞好后勤服务;二是明确办学思想,制定学校发展目标。三是加强学校文化建设,增进学校发展的后劲。四是积极引进竞争机制,稳妥推进教师工作绩效考评实施。五是加大教学教研力度,深化有效课堂探究。六是注重班级文化建设,实施有效班级文化管理新模式。通过全校师生半年的努力,协和中学由过去一所让领导揪心、公众抱怨的学校一举成为全县中考名列第一的学校。

  转眼一年时间,我们手触到了梦想实现的可能性,我的梦想是与全校师生一起,共同创造优质教育,使人人成才。“画好教育的相似形”是支撑我的信念,在信念的坚守中,我改变了一个又一个学校的落后面貌,我愿作为一位教育者为信念而终生一路求索。

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