报告

风清气正自查自纠报告

时间:2024-08-22 12:54:42 报告 我要投稿
  • 相关推荐

风清气正自查自纠报告

  随着人们自身素质提升,报告对我们来说并不陌生,报告具有成文事后性的特点。你所见过的报告是什么样的呢?下面是小编收集整理的风清气正自查自纠报告,希望对大家有所帮助。

风清气正自查自纠报告

风清气正自查自纠报告1

  一、学习方面

  1、对学习抓得不紧,致使学习被动应付,缺乏学习的主动性和自觉性,在工作中不重视知识能力的培养提高,对知识的掌握不全面,临时用才临时抱佛脚,特别是联系实际不够,解决实际问题少。

  2.工作不够积极主动,领导安排什么就做什么,总是按部就班,至立足于把工作做好,不追求把工作做新,做大。没有明显的创新特色。

  二、工作态度方面

  1、是工作标准不高,在工作中自我要求不够严,虽然在工作中不断努力,出色完成了各项工作任务,把自己的知识和热情也体现到工作中去,但也存在自我要求不严格的现象,有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局,有拖拉的现象,领导安排了工作,总认为来得及,缺乏系统的规划,影响了工作效率。

  2、是开拓精神不强,思想观念不够开放,在工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求做好本职,完成任务,缺乏创造性,独创性的点子,存在等靠的思想。对创造性地开展工作思路不宽,办法不多。

  3、是不够扎实,存在急于求成的情绪,已接到任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做好,又是存在以应付过关的想法。

  4、是服务态度有时不太好,有时工作忙,来办事的人多,做不到对服务对象心平气和,产生急躁情绪,由于工作方法简单,致使干群关系不和。有怕得罪人的思想,有时说话不讲策略。

  5、是工作纪律不够严格,虽然没有影响到工作的按时完成,但执行政策还是不够严格。

  三、落实整改措施

  1,努力提高学习的自觉性,增强自我约束的'机制,自我加压,强化学习,严于律己,严于律人,学会与时俱进。

  2、进一步改进工作作风,要努力做到善于克服消极思维,模糊认识所造成的各种约束,破除急躁情绪,迎难而上,不因循守旧,不安于现状,创作性的开展工作。遇到问题进行理性思考,针对工作中面临的新情况,新问题,在实践中不断总结和完善,提出发展的新思路,新方案,善于根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

风清气正自查自纠报告2

  根据市委办公室、市政府办公室《关于Xx市开展进一步营造风清气正发展环境活动实施方案》精神及我院具体要求,本人结合自己的本职工作和领导要求从以下几个方面进行自我查摆,现就有关情况汇报如下:

  一、存在的问题和不足

  (一)廉洁方面没有问题

  (二)思想观念不能与时俱进,缺乏开拓进取精神,抱有“无过便是功”“不出事就是最大的成绩”想法、安于现状消极思想;

  (三)作为副支队长,在协助支队长抓纪律方面、警容风纪、日常训练工作、值班执勤等方面工作做得不够好,不愿得罪人,导致个别干警纪律松弛,存在迟到、早退现象,不按时上下班;值班松散,偶有脱岗现象;庭审值庭中动作不标准规范;接访群众当事人存在态度不够热情、语言不温和,工作作风确实存在一定程度的生冷硬现象。

  (四)身为副支队长,在警队我主要负责分管刑事审判案件的庭审警务保障工作,虽然在刑事案件庭审过程中,提押、押解、看管、值庭、还押被告从未出现发生一次被告人脱逃、自残、自杀事件,但我总以自己是老干警自居,始终认为我们警队最重要的业务职能是刑事庭审保障“不出事”为原则,只要不出事,其他都不重要,没有全局、大局观念,看点不看面,存在一定局限性;缺乏锐意进取、开拓创新精神。

  二、努力方向

  (一)树立积极开拓、锐意进取的思想意识,坚决克服“无过便是功”“已经不错了”思想,认清形势、奋发努力、永不满足、锐意进取谋求新的`发展,开拓新的境界,创造新的辉煌。

  (二)协助支队长抓好纪律、警容风纪、日常训练工作、值班执勤等工作,严格要求,遵守我院各项规章制度,服装整齐、精神面貌良好,保持法警良好形象;转变工作作风,做好接访来访群众工作,态度谦虚热情,语言文明;抓好警队日常训练工作,严格依法执法、执法规范化、值庭动作标准等。

【风清气正自查自纠报告】相关文章:

纠正四风自查自纠报告(通用8篇)04-27

春节期间四风自查自纠报告(精选17篇)02-20

春节四风自查自纠报告范文(通用17篇)07-01

正风肃纪个人自查报告03-30

正风肃纪自查报告优秀01-03

那一刻,云淡风清征文650字10-09

医院自查自纠报告03-24

(经典)学校自查自纠报告07-03

工作自查自纠报告11-09