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社团招新的活动策划方案

时间:2023-03-08 14:50:01 方案 我要投稿
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2023年社团招新的活动策划方案

  为确保事情或工作高质量高水平开展,常常需要预先准备方案,方案是计划中内容最为复杂的一种。那么我们该怎么去写方案呢?下面是小编收集整理的2023年社团招新的活动策划方案,欢迎阅读与收藏。

2023年社团招新的活动策划方案

2023年社团招新的活动策划方案1

  一、 招新背景:

  酒都高级中学学生社团是我校学生自行组织管理的重要机构。一年来,共有学生社团42个,在校团委的正确领导下,在校团委老师的指导下和学校各有关部门的大力支持下,积极主动地开展工作,收到了良好的效果。酒都高级中学学生社团管理中心本着“勤思慎行,博才多艺”的原则,不断加强自身队伍的建设,同时注重研究本校学生工作的新特点,不断创新,广泛开展各类学生活动,注重在全方面开展的'素质教育中充分发挥学生工作的优势。

  二、 招新目的:

  为了保证各学生社团有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生社团工作,实现学生社团新老交替,培养和壮大社团成员队伍,保证学生社团工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。

  三、 招新细则:

  (一) 招新对象:酒都高级中学20xx级高一全体新生和高二部分同学 。

  (二) 招新要求:

  1、承认学生社团章程,自觉遵守学生社团各项规章制度。

  2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

  4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢 。

  (三) 招新人数:

  各学生社团根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行后,应将招收人数和名单报学生会社团部。

  (四) 招新形式:统一的现场报名,由学生本人在指定地点登记报名。

  (五) 招新时间及地点:

  时 间:20xx年9月6日 (16:10—18:30)

  地 点:酒都高级中学篮球场

  四、招新前期宣传:

  1、具体流程:

  (1)各社团宣传部利用海报的形式告知全校学生社团招新的信息。

  (2)各社团外联部联系校广播台并利用广播的形式宣传招新信息。

  (3)各社团可设计现场成果展示,吸引更多的新同学参与报名。

  2、要求:

  (1)海报内容新颖,形式多样化。

  (2)宣传海报在制定宣传栏地点张贴,进行前期宣传。

  (3)外联部联系校广播站安排相应时间,特别是中午14:00到14:20,以及下午17:05到17:30进行一定数量的必要宣传。

  五、招新工作要求:

  (1)各社团组织部负责本社团的办公用品,负责看管好的桌凳,活动完毕后根据安排,按时收交,如有缺损,由该社团负责。

  (2)招新现场各个部门安排好值班人员名单,保证招新处有值班人员。

  (3)纪检部部做好维持招新现场的秩序,注意招新情况,处理好现场突发事件或特殊情况。

  (4)学生社团部部长,学生会主席团负责总体调配工作,统计工作。

  (5)学生会干部的值班时间又秘书处负责安排。

2023年社团招新的活动策划方案2

  一、活动背景

  户外运动协会是作为新兴社团,社团还没有形成一定的规模,并在其他的方面存在诸多的问题。面临这些问题,我们需要新的血液,需要一个机会展示自己。此时正逢新生报到,各个社团招新在即。一年一度的招新活动即将开始。户外运动协会将以此机会为以后的发展、壮大积蓄能量。

  二、活动目的

  为使更多的人认识与了解户外运动,同时也为了协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能有效的开展协会工作,培养和壮大协会的干部队伍,保证协会工作的连续性,充分的发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面的提高大学生的能力。

  三、策划单位

  江西城市学院社团联合会社团联合会?户外运动协会

  四、实施单位

  户外运动协会理事会及各部门

  理事会:团支书、会长、副会长、秘书长、会长助理

  人事部:xx

  财务部:xx

  宣传部:xx组织部:xx

  外联部:xx

  后勤医疗部:xx

  五、活动对象

  20xx年报到新生

  六、活动时间、地点

  活动时间:8月25日—9月10日

  地点:一食堂门前广场

  七、活动流程

  第一阶段:活动的筹备(8月20—8月15)

  (一)各个部门的准备工作内容

  (1)人事部:理协会的资料,对上期会员的人事档案经行梳理。购买档案袋等一些必备用具,以更好的整理招收新会员的个人资料。

  (2)宣传部:负责前期的宣传工作,利用网络进行招新的前期预告工作。

  (3)财务部:上一学期的财务收支情况经行整理。联系社团联合会的相关部门,了解会员缴纳会费的`标准及对收据单的要求,整理活动预算。

  (4)外联部:在招新的前期为协会拉赞助,以保证协会招新顺利经行。

  (5)组织部:以服务为主,同时联系个部门相互交流、合作。

  (6)后勤医疗部:提前准备为招新所需的桌椅、帐篷等。

  (二)前期宣传准备

  宣传部长王绪豹任组长,其他会员为组员。

  工作内容:(1)全力配合社团联合会对20xx年招新的宣传工作,加强联系,交换工作意见(2)制作条幅、海报、招新表格及收集宣传口号上报

  第二阶段:招新现期准备

  1、招新所需宣传的海报、通知、喜报、网站等确保到位和畅通。(宣传部)

  2、查看所需资料,包括:协会章程简介,招新简介、招新报名表、招新登记表。(人事部)

  3、各硬件设施进行统一的管理(帐篷、桌椅),确保租借物品不得损害。(后勤医疗部、财务部)

  第三阶段:招新现场(8月27—9月10)

  1、招新场地有社联统一安排,不得擅自设点招新。

  2、各个部门负责人及招新人员在招新过程中全部到位,主要负责人手机二十四小时开机,随时报告情况。

  3、负责招新工作人员应该态度端正、用语文明、带人诚恳、热情大方、穿着得体。

  4、招新期间有不能解决的事应及时汇报,在招新工作中不得损坏协会的形象

  5、爱护公共物品,做到租借资产责任到人,切实保证招新资料完整。

  6、对新会员每日统计。

  第四阶段:招新后期工作(9月10号—9月15号)

  1、各部门及时做好新老会员人事档案的整理工作,认真做好上报汇报工作。

  2、完成租借资产的整理及归还。

  3、各部门必须及时进行总结,形成活动总结材料(材料包括:活动策划书、活动总结材料、信息稿,活动图片),同时及时上报、归档。

2023年社团招新的活动策划方案3

  一、活动目的

  由于街舞社创立不久,不了解社员的舞蹈程度状况,社员之间互相也不太熟识,为了更好地进行舞蹈交流增进社员之间的了解,决定举行一次街舞社内部个人舞蹈展,给各位社员一次展示自己的机会。

  二、活动时间

  (待开学具体情况而定)

  三、活动对象

  参加街舞社的全体社员

  四、活动地点

  学校的舞蹈房或艺体馆(需要音乐的场地,最好有镜子)

  五、活动要求

  1、 舞蹈展是个人展示,只能一人跳舞,需自备音乐,舞蹈在一分钟左右(可根据参加的社

  员人数状况更改)

  2、 考虑到某些社员没有舞蹈基础(纳新时会询问状况),可以没有舞蹈展示,但必须到现

  场观摩。

  3、 凡有舞蹈基础的必须准备个人展示。

  六、具体工作安排

  (一) 活动前的准备

  1、 申请场地,确定活动时间,确保场地无误,活动准时举行

  2、 事先与全体社员沟通,使社员明白此次活动并非纯属娱乐,带有一定鉴定每位社员舞蹈

  程度的目的,希望全体社员认真对待

  (二) 活动落实阶段

  1、 社员到场后,需点名,确保全体社员到场。

  2、 有关工作人员需提前10分钟到场,再次确保场地、音响等无误

  3、 展示期间维持纪律,社员有序欣赏。

  4、 展示前每位社员先进行自我介绍

  5、 每个人展示结束,由社长(或技术部长——有舞蹈经验的'人)进行点评总结,指出舞蹈

  的优缺点(需记录),为以后社员的舞蹈学习提出意见。

  6、 待全部展示结束,社长总结整个活动,提出接下来社团的.活动要求等

  (三) 活动后的总结

  材料整理。(包括活动策划书,各社员的舞蹈状况及点评,活动心得,活动总结)

  七、社员舞蹈状况鉴定

  1、 音乐的节奏感,是否卡点

  2、 形体状况

  八、社员舞蹈状况记录表

2023年社团招新的活动策划方案4

  一、活动宗旨:

  在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍,,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织,从而更好的为同学们服务。

  二、纳新时间:

  20xx年xx月xx日晚上xx点xx分

  三、纳新地点:

  高职三层半

  四、活动对象:

  xx大学文学院全体学生

  五、纳新条件与要求

  1、纳新原则:公开、公平、公正、择优。

  凡是本学院的学生均可报名参加团委、学生会各部门的纳新活动。以自愿报名的方式为主,通过竞选演讲、面试筛选、评委选拔等阶段,公开选拔优秀的.团委、学生会学生干部。

  2、主要要求:

  1、有较强的进取精神,学习成绩好。

  2、有较强的敬业精神和责任感,勇于承担学生工作,不计较个人得失,热心为同学服务。

  3、有较强的组织能力和创新能力,积极配合学院开展各项活动。工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳

  4、具有团队意识和团结协作精神,能够积极主动向队伍靠拢,善于团结广大同学。

  六、纳新部门

  主席团:学生会主席

  下属部门:团组织部、团宣传部、团文体、治保部、组织部、宣传部、文艺部、学习部、生活部、体育部、纪检部、外联部、女生部、办公室、社团部、文学社、记者团:各部门需要的人数依情况而定。

  七、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)

  (一)前期准备阶段

  1、首先在软基三号楼楼前和万里18号楼楼前的宣传板中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间,对象,形式,具体要求等。负责人:宣传部部长陈葭娥。

  2、各部长推荐的干部和自荐者的自荐书(或申请书)在纳新前交给负责人办公室主任郑燕德,住址:软基三号楼712联系方式:13599395847

  3、会议所需物品的购买与准备,经费的审批。由办公室副主任郭兴捷负责。经费预算表见附件2、

  4、请各老干部在6点前到达高职三层半进行场地布场及交代各项事务,要求老干部着装整洁,不准穿拖鞋背心。负责人:治保部部长林运海。

  5、由主席团代表(学生会主席卓金胜)介绍团委、学生会学生组织的总体情况及要求。

  6、请会议主持人(郑巧珠)准备主持稿。

  7、最后进行会前确认,检查完毕,会议开始。负责人:团委副书记陈俊华。

  (二)竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成)

  学院团委、学生会主席团及各部门部长在综合评定初试竞选者报名情况、个人面试情况等相关因素的基础上经过集体讨论后决定通过初试的竞选人,从中初定各部门部长的候选人名单。根据人数情况,公布复试人员名单、时间及地点安排(具体另行通知)。

  1、初试阶段

  (1)现场演讲

  所有候选人按照部门次序进行统一演讲,演讲主题为“自我介绍”。

  内容要求:要包括个人情况、竞选动机、对所竞选的职位认知、部门规划等内容。语言表达清楚,条理分明。每人限时5分钟。

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