512护士节具体活动方案

时间：2024-07-24 08:50:16 方案我要投稿

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512护士节具体活动方案

　　为了确定工作或事情顺利开展，预先制定方案是必不可少的，方案可以对一个行动明确一个大概的方向。方案应该怎么制定呢？下面是小编整理的512护士节具体活动方案，希望能够帮助到大家。

512护士节具体活动方案

512护士节具体活动方案1

　　活动主题：

　　铭记5·12感恩护士节

　　活动时间：

　　X月X日—X月XX日

　　活动地点：

　　校内，校外，省中医院

　　主办单位：

　　XX大学护理学院勤工助学部

　　参加人员：

　　勤工助学部全体部员

　　活动背景：

　　08年的5月的12日在四川发生了地震，那次地震是近年来发生的危害性的一次，无数的医护人员投入到了抢救活动中，他们不畏艰苦，无私奉献着自己，在这鲜花怒放的5月12日不仅是地震X周年纪念日，更是一年一度的国际护士节。

　　活动目的及意义：

　　1、纪念5、12XX周年，追悼亡魂，鼓励生者

　　2、弘扬南丁格尔精神，增强护理专业凝聚力，展示护理奋发向上，不断进取的自信心

　　3、感恩所有护士对医学神圣事业的无私奉献

　　活动前期准备：

　　1、收集国际护士节来源的相关资料，制作PPT

　　2、下载一些地震期间有关护士的感人事迹

　　3、准备一些小纸片，准备一本漂亮的本子

　　4、准备宣传海报，横幅等进行活动宣传

　　5、排演歌曲《感恩的心》

　　6、购买鲜花和小礼品

　　活动流程：

　一、再一次感动

　　1、以PPT的形式进行护士节的宣传

　　（1）主持人清点到场人数，组织安排同学入座，宣布活动的.开始

　　（2）主持人向同学们介绍本次的活动大致流程

　　（3）介绍国际护士节的来源，宣传南丁格尔精神，带领大家宣读南丁格尔宣言

　　（4）观看地震中有关护理的感人片段

　　2、互动环节

　　（1）找同学朗诵地震中的与护士有关的感人诗篇

　　（2）预先找同学进行错误的急救演示（如止痛，骨折，心肺复苏），再随机抽选同学指出演示中的错误，最后展示正确的方法。

　　二、感恩卡片轻飞扬

　　（1）在校内校外发一些小卡片，请别人写上一两句感恩护士的话

　　（2）将所有感恩卡片贴在本子上，做成精美的感恩册

　　三、走进省中

　　（1）向省中的护士献花，送上礼物和节日的祝福

　　（2）向她们送上感恩册

　　（3）为她们表演节目《感恩的心》

　　（4）观察她们的工作过程，感受她们的奉献之心

　　活动后期：

　　1、清理活动现场

　　2、写活动小结和记录

　　3、将横幅，宣传画等收回，将现场照片进行展览

　　活动风险预算：

　　1、PPT放不出来——准备好一间备用教室

　　2、活动气氛不够热烈——主持人调节氛围

　　3、校外行人不能帮忙写感恩卡片——找不忙的行人

　　活动经费预算：

　　1、横幅30元

　　2、小礼品100元

　　3、本子和小纸片10元

　　4、献花30元

　　共计170活动预期效果：通过这次活动，我们更懂得珍惜生命，更了解护士的无私伟大，更尊重护士这个职业，也更坚定自己的医学护理理想。

512护士节具体活动方案2

　　一、组织机构

　　1、成立纪念“5·12”国际护士节活动领导小组，成员如下：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：及各科室科长、主任、护士长。

　　2、护理部负责本次活动日常工作。

　　3、各护理单元主任、护士长负责本科室评选活动的组织和实施工作。

　　二、活动内容

　　（一）评选“优秀护士长、优质护理明星护士、荣誉护士、优秀带教老师”。

　　（二）天使风采摄影大赛。

　　（三）召开“5·12”国际护士节表彰大会，为“优秀护士长X年QCC活动优胜圈颁奖。”

　　（四）参加县卫计局“5·12国际护士节曲艺表演”大赛。

　　三、时间地点安排

　　（一）4月27日前完成“优秀护士长”等评选工作。

　　（二）4月30日全天完成摄影作品评选。

　　（三）X年5月11日晚8点，县中医院9楼会议室进行卫生系统曲艺表演大赛。

　　（四）X年5月12日下午3点，在科技楼三楼大会议室召开表彰大会。

　　四、评选条件

　　（一）“优秀护士长”评选条件

　　1、担任护士长1年以上，且目前仍在护理管理岗位的管理人员；

　　2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德；

　　3、积极开展“以病人为中心”的优秀护理服务工作，在优质服务工作中成绩突出；

　　4、科室护理管理到位，无医疗纠纷及投诉，无重大护理差错和事故发生；

　　5、完成护理部年度计划工作好，护理工作质量达标；

　　6、政令畅通，认真做好上传下达工作。

　　7、近一年未发生重大护理差错事故，无护理投诉。

　　（二）“优质护理明星护士”评选条件

　　1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员；

　　2、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

　　3、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；

　　4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评；

　　5、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高成绩显著；

　　6、必须是科室护理服务明星方可参选。

　　7、近一年未发生重大护理差错事故，无护理投诉。

　　（三）荣誉护士评选条件

　　1、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

　　2、护理岗位的在岗人员；

　　3、累计在护理岗位从事护理工作满三十年；

　　4、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪行为；

　　5、X年5月至X年4月30日未发生护理差错事故。

　　6、X年度已评选为荣誉护士的同志不再纳入。

　　（四）优秀带教老师评选条件

　　1、符合带教老师条件。

　　2、具有良好的`工作作风，以身作则，言传身教。

　　3、按照科室带教计划做好带教工作，对学生认真负责。

　　五、评选要求

　　（一）优秀护士长由护士长会议推评推荐，护理部进行审核，确保符合条件的人员能够入选。

　　（二）优质护理明星护士采取科室推荐、严格评选、认真审核的方式进行，按照评选条件，实事求是，严格把关，充分发扬民主，确保评选工作公开、公平、公正。

　　（三）荣誉护士采取科室推荐，认真审核的方式进行，确保符合条件的人员能够入选。荣誉护士名额不限。根据实际情况推荐。

　　（四）优秀带教老师由实习生投票产生。

　　（五）各科室要高度重视，加强组织领导，认真把好群众推荐、组织考核、研究和审核上报关，切实做好评选推荐工作。

　　（六）各科室要于X年4月27日前，将表彰人员名单报送护理部。

　　（七）护理部将审定被表彰人选，下发表彰文件、召开表彰会议、颁发荣誉证书及奖金。

　　六、评选方式

　　（一）优秀护士长

　　1、护士长工作质量50%；

　　2、护理部测评（70—100分）X%；

　　3、院领导测评（70—100分）X%；

　　4、护士长之间测评（70—100分）10%；

　　5、X年5月至X年4月30日科室发生护理投诉且情节严重，影响恶劣者，实行一票否决；未落实责任制整体护理工作一票否决。

　　（二）优质护理明星护士（优秀护士）

　　1、工作质量占60%，（X年5月1日—X年4月30日）；

　　2、全科人员（医、护）投票X%；

　　3、科主任（70—100分）10%；

　　4、护士长（70—100分）10%；

　　5、护理部测评占5%，未达标不得分。

512护士节具体活动方案3

　　为进一步推进优质护理服务，落实优质护理服务考评激励机制，经研究决定，由护理部组织举办“5·12国际护士节”活动，进行20xx年度“优秀护士长、荣誉护士、优质护理服务明星、优秀带教老师”等评选表彰，举办“天使风采摄影大赛”，参加卫计局举办的全县医疗机构“5·12国际护士节”曲艺表演大赛，以激发全院职工团队协作意识，提高凝聚力，使我院护理服务质量再上新台阶。

　　一、组织机构

　　1、成立纪念“5·12”国际护士节活动领导小组，成员如下：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：各科室科长、主任、护士长。

　　2、护理部负责本次活动日常工作。

　　3、各护理单元主任、护士长负责本科室评选活动的组织和实施工作。

　　二、活动内容

　　（一）评选“优秀护士长、优质护理明星护士、荣誉护士、优秀带教老师”。

　　（二）天使风采摄影大赛（见x医【20xx】x号文件）。

　　（三）召开“5·12”国际护士节表彰大会，为“优秀护士长20xx年QCC活动优胜圈颁奖。”

　　（四）参加XX县卫计局“5·12国际护士节曲艺表演”大赛。

　　三、时间地点安排

　　（一）4月27日前完成“优秀护士长”等评选工作。

　　（二）4月30日全天完成摄影作品评选。

　　（三）20xx年5月11日晚8点，县中医院9楼会议室进行卫生系统曲艺表演大赛。

　　（四）20xx年5月12日下午3点，在科技楼三楼大会议室召开表彰大会。

　　四、评选条件

　　（一）“优秀护士长”评选条件

　　1、担任护士长1年以上，且目前仍在护理管理岗位的管理人员；

　　2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德；

　　3、积极开展“以病人为中心”的.优秀护理服务工作，在优质服务工作中成绩突出；

　　4、科室护理管理到位，无医疗纠纷及投诉，无重大护理差错和事故发生；

　　5、完成护理部年度计划工作好，护理工作质量达标；

　　6、政令畅通，认真做好上传下达工作。

　　7、近一年未发生重大护理差错事故，无护理投诉。

　　（二）“优质护理明星护士”评选条件

　　1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员；

　　2、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

　　3、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；

　　4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的&39；普遍好评；

　　5、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高成绩显著；

　　6、必须是科室护理服务明星方可参选。

　　7、近一年未发生重大护理差错事故，无护理投诉。

　　（三）荣誉护士评选条件

　　1、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

　　2、护理岗位的在岗人员；

　　3、累计在护理岗位从事护理工作满三十年（时间1986年元月—20xx年12月31日）；

　　4、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪行为；

　　5、20xx年5月至20xx年4月30日未发生护理差错事故。

　　6、20xx年度已评选为荣誉护士的同志不再纳入。

　　（四）优秀带教老师评选条件

　　1、符合带教老师条件。

　　2、具有良好的工作作风，以身作则，言传身教。

　　3、按照科室带教计划做好带教工作，对学生认真负责。

　　五、评选要求

　　（一）优秀护士长由护士长会议推评推荐，护理部进行审核，确保符合条件的人员能够入选。

　　（三）荣誉护士采取科室推荐，认真审核的方式进行，确保符合条件的人员能够入选。荣誉护士名额不限。根据实际情况推荐。

　　（四）优秀带教老师由实习生投票产生。

　　（五）各科室要高度重视，加强组织领导，认真把好群众推荐、组织考核、研究和审核上报关，切实做好评选推荐工作。

　　（六）各科室要于20xx年4月27日前，将表彰人员名单报送护理部。

　　（七）护理部将审定被表彰人选，下发表彰文件、召开表彰会议、颁发荣誉证书及奖金。

　　优秀护士长等评选名额见名额分配表（附表1）。

　　六、评选方式

　　（一）优秀护士长

　　1、护士长工作质量50%；

　　2、护理部测评（70—100分）20%；

　　3、院领导测评（70—100分）20%；

　　4、护士长之间测评（70—100分）10%；

　　5、20xx年5月至20xx年4月30日科室发生护理投诉且情节严重，影响恶劣者，实行一票否决；未落实责任制整体护理工作一票否决。

　　（二）优质护理明星护士（优秀护士）

　　1、工作质量占60%，（20xx年5月1日—20xx年4月30日）；

　　2、全科人员（医、护）投票20%；

　　3、科主任（70—100分）10%；

　　4、护士长（70—100分）10%；

　　5、护理部测评占5%，未达标不得分。

512护士节具体活动方案4

　　为推动我院教学改革和专业转型发展，调动广大同学努力学习专业知识，掌握专业技能，提高综合素质的积极性，学院研究决定，以进一步做好20xx级护理专科学生实习岗位知识、技能强化培训为中心，举办20xx年“5·12”国际护士节系列活动。现将有关事项安排如下：

　　一、主办单位：

　　护理学院

　　二、活动主题：

　　强天使技能，育优秀护士

　　三、活动目的及意义：

　　弘扬南丁格尔精神，激发护理学子学习专业知识，掌握专业技能，提高综合素质，推动20xx级专科学生做好毕业实习相关知识、技能、素质的强化培训。

　　四、活动内容

　　（一）护理操作技能竞赛

　　1、参与对象：20xx级专科全体学生。

　　2、竞赛内容：肌肉注射、静脉输液、无菌技术操作、心肺复苏术

　　3、活动方式及相关要求：

　　（1）强化培训阶段（4月1日—4月10日）：各班按实验管理中心安排，到指定实验室进行操作项目的强化训练，在任教老师指导下复习操作步骤、要领，要求每项每人至少操作2次，以达到操作基本熟练规范，表达准确、符合要求。各班练教室为：专一（2401）、专二班（2402）、专三（2403）、专四（2301）、专五（2302）。

　　（2）初赛（4月11日—4月15日）：

　　①各班抽选6名学生干部和学生代表建立初赛评委组，在老师指导下负责本班预赛的组织、评审、推荐，并如实记录每名学生的.初赛成绩；

　　②每名同学以抽签的方式抽2个项目参加初赛，每班每个项目优选5人晋级复赛；

　　③初赛要求人人参加，初赛成绩按30%纳入毕业考试成绩。

　　（3）复赛（4月16—22日16：30—18：30）：

　　①各班评委组长负责组织好本班的赛前练习，并按指定时间带队进入复赛场地。

　　②复赛选手以抽签的方式抽2个项目参加复赛。

　　③各班评委组，在指导教师监督下轮推进行复赛评审，每个项目选出2人晋级决赛。复赛结束后，组长将复赛记录、成绩及晋级决赛人员名单报交韩倩老师。

　　（4）决赛（5月8日16：30开始）：

　　①学院成立决赛评委组：组长：高明灿；副组长：丁运良；成员：曹艳萍、刘龙、王亚丽、范丽丹、蒋薇薇、韩倩、王苗苗、张裴及、校外专家。

　　②决赛选手以抽签方式抽2个项目参加决赛。

　　（5）奖项设置：特等奖1名；一等奖3名；二等奖6名；三等奖12名；优秀奖20名；优秀组织奖1名。对获奖人员和组织分别颁发荣誉证书和奖金。

　　（二）护理礼仪强化训练

　　1、活动对象：17级专科全体同学。

　　2、活动内容：护士仪容礼仪、护士服饰礼仪、护士体态礼仪、护理工作礼仪等基本知识和规范动作。

　　3、活动方式：

　　（1）护士礼仪知识讲座2次（第一人民医院礼仪专家）；

　　（2）本院教师指导，分小班每班进行约12学时护士礼仪规范动作的强化训练。

　　4、活动要求：

　　（1）知识讲座和项目训练各班严格考勤，不得请假；

　　（2）礼仪知识和规范动作考核成绩不及格者不得参加毕业实习。

　　（三）急救实景演练

　　1、活动对象：13级专科全体同学。

　　2、活动内容：车祸现场、踩踏现场的急救分诊、急救包扎、心肺复苏。

　　3、活动方式：将全体学生分为8组，分2次进行。

　　4、活动要求：同护理礼仪强化训练。

　　（四）举办纪念“5·12”国际护士节暨传光授帽仪式

　　1、请专家讲座

　　2、护士礼仪表演

　　3、护理基本技能操作表演

　　4、护士之歌等文艺节目

　　五、附则

　　肌肉注射、静脉输液、无菌技术操作、心肺复苏术的操作流程及评价标准（另附）

512护士节具体活动方案5

　　为了隆重纪念20xx年“5·12”国际护士节x周年，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，促进我院护理工作的发展，进一步推动我院优质服务建设，为我院的长足发展发挥更大的作用。经研究决定，在全院范围内开展纪念“5·12”国际护士节系列活动，具体方案制定如下：

　　一、活动目的

　　为纪念“5·12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的'高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，提升以优质服务，提供以病人为中心的服务思想，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增强我院护理工作者“安全护理”“优质护理”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

　　二、活动主题

　　细节服务，安全护理

　　三、领导小组

　　成立纪念“5·12”国际护士节活动领导小组，成员如下：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　四、活动内容

　　（一）以“XX”为主体的演讲比赛。

　　（二）以“XX”为活动主体到敬老院，为老人进行健康宣教，健康体检活动。

　　五、时间安排

　　（一）参赛报名时间在x月x日前，由各科室推出优秀一名选手参赛。

　　（三）5月x下午15：00在医院门口集中（科室派出1—2名护士自带白大褂参加），统一组织参加敬老活动（所带物品由护理部安排）。

　　（四）5月x日14：50在2号楼举行比赛。

　　六、演讲评选办法和要求

　　（一）各科室按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐选手质量。

　　（二）演讲内容以“转变观念，全面提升服务品质”为主题，字数在1000—20xx字之间，内容突出如何提升服务品质，在提升服务这项工作中，作为护士该如何做等。

　　（三）演讲时仪表端庄，着正装、淡妆演讲，时间控制在5—10分钟之内。

　　（四）裁判成员：

　　（五）奖项设置：一等奖一名奖金400元，二等奖一名奖金300元，三等奖一名奖金200元，其余为鼓励奖奖金100元。

　　（六）经费预算：

512护士节具体活动方案6

　　关于开展“5·12”国际护士节卫生系统风采展示系列活动的通知

　　各县区委宣传部、卫生局、人事局，市卫生局注册医疗机构、市直属医疗卫生单位、泸医附院、泸医附二院、泸医口腔医院：

　　一、活动主题：

　　以人为本，爱心奉献。

　　二、主办单位：

　　中共泸州市委宣传部、泸州市卫生局与泸州市人事局联合主办。

　　三、参与单位：

　　全市各级各类医疗卫生机构、宣传部门、人事部门、各新闻媒体共同参与。

　　四、活动内容：

　　采取多形式系列活动方式进行，共开展四个系列活动（详见附件各系列活动方案）。

　　（一）在全市（含泸医三个附院和民营医疗机构）评选表彰“十佳护士”、“十佳医生”、“十佳医技员”、“十佳乡镇卫生院院长”。

　　（二）“5·12”前夕举办一场大型庆祝晚会，展示护士群体风采。

　　（三）“5·12”前后全市集中举行健康科普知识宣传咨询活动。

　　（四）召开“泸州市护理学会会员代表大会”，改选“泸州市护理学会”领导机构。

　　五、组织机构：

　　市委宣传部、市卫生局、市人事局联合成立“泸州市5·12国际护士节卫生系统风采展示系列活动领导小组”，下设办公室，负责系列活动的`领导、策划和具体实施工作。

　　六、具体要求

　　（一）各县区卫生行政部门、宣传部门、人事部门、各级各类医疗卫生机构、各新闻媒体对此项系列活动要高度重视，要结合“保先”活动，确定专人精心策划具体落实，卫生部门、宣传部门、人事部门要加强协作，密切配合，共同搞好这次活动。

　　（二）泸医三个附院、市直属医疗卫生机构、各县区要按照市上的活动方案和要求，制定各自的活动计划，系列活动结束后，各单位于XX年5月底前书面上报活动总结。

512护士节具体活动方案7

　　一、活动目的及意义

　　为纪念“5·12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，向同学们展示护理工作者的风采，充分激发学生对护理事业的热爱，促进学校护理教学事业的发展，让更多的人知道护理、了解护理、热爱护理、为护理事业而奋斗。同时也为了贯彻落实学校开展的校园文化活动，丰富和活跃校园文化生活，为迎接国际护士节，学校拟举办庆祝5·12护士节暨授帽仪式活动。

　　二、活动主题：

　　感恩生命

　　三、活动标语：

　　热烈庆祝5·12国际护士节；弘扬南丁格尔精神，彰显白衣天使风采。

　　四、活动组委会

　　顾问：

　　组长：

　　副组长：

　　组员：各班班主任及校团委学生会的干部干事。

　　五、活动时间：

　　20xx年5月12日

　　六、活动地点：

　　田径场

　　七、活动主旨：

　　让学生用心感受生命的不易，感受生命的价值，从而珍惜生命，并用自己的实际行动去守护生命。通过此次活动让学生用心灵去倾听，用心灵去感受，心灵得到净化和升华，感受到职业的崇高与光荣，对生命的意义更有了新的感悟：让学生明白：“生命需要拼搏，才鲜活；生命需要奋争，才精彩；生命需要热血，才沸腾；生命需要热爱，才感动！”

　　八、活动对象：

　　全校师生

　　九、活动方案：

　　（一）活动具体流程：

　　1、中国护士之歌（全校合唱）；

　　2、介绍出席活动的领导及嘉宾；

　　3、校领导致节日祝词；

　　4、为5·12地震逝去的`同胞默哀3分钟；

　　5、护士授帽仪式；

　　6、护士宣誓——《南丁格尔》誓言（领誓人：副校长卢XX）；医学生宣誓——誓言（领誓人：学生科长黄XX）

　　7、常用护理操作：静脉输液、皮下注射（学生代表指导老师：俞XX、李X）；

　　8、感恩的心手语操（全校学生）；

　　9、诗朗诵（学生代表）；

　　10、太极拳表演（全校学生）；

　　11、礼仪展示（护理班学生）；

　　12、舞蹈——《天使之歌》（校文艺部）；

　　13、舞蹈——《女兵》护理4班；

　　14、拔河赛、兵乓球赛、跳绳比赛均在下午进行（具体方案见附件）。

　　（二）活动背景音乐：

　　1、中国护士之歌（开场音乐）；

　　2、平安夜（授帽仪式音乐）；

　　3、感恩的心（手语操音乐）；

　　4、诗朗诵（神秘园之歌）；

　　5、太极拳音乐（化蝶）；

　　6、礼仪展示（白衣天使）；

　　7、舞蹈（天使之歌）；

　　8、爱的奉献（结尾音乐）。

　　（三）活动具体分工：

　　总负责人：XX，负责各项工作协调；负责活动安全；

　　嘉宾邀请：XX，负责邀请参会领导及嘉宾；XX负责邀请授帽仪式嘉宾；节目策划：XX负责整场节目主持；负责整场活动的具体策划；音响负责：XX，负责节目当天音响设备的安装及维护；

　　场地布置：13级班主任及各班班委，负责学生整队，纪律检查，监督学生到岗情况；

　　音乐负责：XX，负责播放音乐；

　　节目主持：XX，学生负责，负责指导学生整场节目主持，写节目串词；体育活动：赵辅周，负责安排各项体育竞赛；

　　诗朗诵：XX，负责指导诗朗诵的学生；

　　授帽仪式：XX，负责指导授帽仪式学生代表；

　　礼仪展示：XX，负责指导学生礼仪方队，负责纠正感恩的心手语操的细节；

　　十、经费预算

　　本次活动预计经费：1680元+1560元=3240元，具体如下：

　　1、文艺部服装租赁：30人，裤子加衣服，预计40元/套，预计1200元；

　　2、领导用水：50元

　　3、授帽仪式水杯：20个，预计5元/个，共计100元；

　　4、蜡烛20支：预计1元/支，共计20元；

　　5、坐牌打印预计30元；

　　6、横帽：180元；

　　7、拔河赛+兵兵球赛+跳绳奖金1560元（拔河赛奖金600元，跳绳奖金480元，兵兵球奖金480元）；

　　8、活动资金：100元；

　　十一、后期工作

　　1、活动结束后，校团委学生会相关工作人员清理场地；

　　2、做好归还所借物品的工作；

　　3、活动总结，相关负责人员及时总结经验教训。

512护士节具体活动方案8

　　一、活动的名称：

　　5·12护士节授帽仪式

　　二、活动的主题：

　　展礼仪风采秀天使之姿

　　三、活动的目的：

　　为了弘扬中华民族优秀的传统礼仪道德文化，展现青春风采，树立人文礼仪形象，提高大学生的综合素质，丰富校园文化活动。也为弘扬5·12国际护士节救死扶伤的人道主义精神和护理人员无私奉献的高尚品质。

　　四、主办单位：

　　人文科学系

　　五、活动宣传：

　　提前两周由人文系学生会宣传部成员到每班进行宣传，让其为5·12活动节目做好准备工作，六、活动内容：

　　1、授帽仪式

　　2、礼仪风采展示

　　3、护理知识有奖竞答

　　4、手语表演

　　七、活动时间：

　　20xx年5月12日14：00

　　八、活动地点：

　　大礼堂

　　九、活动流程：

　　①收取每班节目单，甄选主持人

　　②由生活部成员布置会场（提前一天）

　　③彩排5月7日——5月11日晚

　　④5月12日提前做好场地准备工作，安排好各成员的工作岗位

　　⑤晚会开始，观众入场，主持人上台主持，学生会成员协助比赛选手做好准备工作。

　　⑥活动开始：

　　第一步、老师、学生代表上台讲话

　　第二步、授帽仪式开始

　　第三步、礼仪风采展示

　　第四步、有奖知识竞答

　　第五步、《感恩的心》节目表演

　　⑦结束留影纪念（工作人员安排立场工作）

　　十、邀请人员：

　　1、校领导

　　2、讲话：XX

　　3、老师（XX等）

　　4、授帽老师（X老师—X老师—XX老师—XX老师—XX老师）

　　十一、活动安排：

　　1、文艺部负责此次活动的`策划，节目跟进，现场控制。

　　2、生活部负责场地布置，整个活动的现场秩序。

　　3、宣传部负责对本次活动进行宣传（海报形式）提前准备评委老师需要计分本（到系办公室打印）

　　4、其余部门负责做好配合工作（主要由生活部负责人安排）。

　　十二、其他人员：

　　①礼仪佳丽6名（主要做好接待工作、配合授帽、颁奖仪式工作）

　　②主持人（主持整个活动，不能怯场，心理素质较好，幽默风趣。）

　　③授帽仪式的同学40名（在班级表现优异，具有责任心，积极向上的同学，每班5名。）

　　④工作人员若干（人文系学生会所有成员）

　　十三、活动流程简介：

　　I、主持人开幕介绍领导来宾

　　II、老师学生代表讲话

　　III、授帽仪式

　　IV、节目开始

　　V、互动节目

　　VI、余兴节目

　　十四、活动预算：

　　矿泉水100元

　　互动节目奖品500元

　　9支蜡烛30元

　　邀请函20元总计：650元

512护士节具体活动方案9

　　为深入推广优质护理服务工作，促进我院护理事业的可持续发展，增强医院的核心竞争力，规范护士职业行为，展示护士风采，提升护士的职业形象和地位，提高护理质量，经院办公会研究决定，在20xx年“5·12”国际护士节来临之际，举办“护士职业礼仪风采大赛”。为确保活动顺利进行并取得实效，特制定本活动方案。

　　一、活动目标

　　通过开展“护士职业礼仪风采大赛”，将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节，使护理人员在实践中充满自信心，营造出友善亲切、健康向上的人文环境。

　　二、组织领导

　　为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行，成立领导小组负责此项活动的具体工作。

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　三、参赛范围

　　全院各临床科室

　　四、参赛内容

　　1、护士职业礼仪展示

　　遵照《20xx年市石化医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xx〕8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。

　　2、礼仪知识问答

　　为特设项目，内容包括《20xx年市石化医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xx〕8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”和“20xx年护理礼仪质量考核标准”。

　　3、风采展示

　　遵照“20xx年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的规定执行，选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中，情景题材涉及护士职业的各种场合，内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等，可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。

　　五、参赛规则

　　1、参赛方式：以科室为单位，小科室可联合参赛，每个参赛队队员不少于6名，由护士长负责参赛人员的'组织与培训。

　　2、展示形式：各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排，以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式，向全院医护人员展示本队的精神风貌。

　　礼仪知识问答：每队必答，由1名队员答题。抽签选题，回答正确得0、5分，部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分，不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。

　　3、展示内容：主题鲜明、有特色，思想性强，内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意，场景设计合理，动作编排符合实际工作需要，体现护理工作内涵。

　　4、比赛时间：礼仪风采展示在8分钟内，礼仪知识问答在1分钟内，总时间是9分钟，超时酌情扣分。

　　5、评分标准：评委根据“荆门市石化医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”（见附件）进行评判、打分。

　　6、分值计算：评委当场打分，礼仪风采展示采用10分制评分，每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位，若出现同分，则平均分精确到后三位，依次类推。计算分值时，去掉一个最高分，去掉一个最低分，最后累加平均分即为选手最后得分。

　　7、参赛要求：比赛采取抽签方式决定顺序，不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点，延误比赛的，视为自动弃权。

　　所有参赛队应按指定地点就位，不准随意走动、喧哗或起哄，尊重评委评分，文明观看、参赛。

　　六、奖项设置

　　本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖；另设最佳礼仪奖和最佳风采奖。