青协招新活动策划方案

时间：2022-09-29 10:11:28 方案我要投稿

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青协招新活动策划方案范文（通用9篇）

　　为了确保活动顺利进行，我们需要事先制定活动方案，活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。怎样写活动方案才更能起到其作用呢？下面是小编帮大家整理的青协招新活动策划方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

青协招新活动策划方案范文（通用9篇）

　　青协招新活动策划方案篇1

　　一、活动主题：

　　纳贤招新，爱之接力棒！

　　二、活动背景：

　　新学期新气象，在这秋高气爽的日子里，金肯职业技术学院在大一新生的加入下显得更具活力，为给同学们提供一个更好的锻炼和参与机会，发扬青年志愿者的“奉献、友爱、互助、进步”的精神，让同学们在学校里能学到更多，更为了青年志愿者协会工作更好开展，金肯学院青年志愿者协会将进行一系列的招新工作。

　　三、活动目的：

　　为协会招募更多志愿者，让协会发展壮大，让更多的人参与到爱心事业中。

　　四、活动时间：

　　2016年9月6日-2016年9月26日

　　五、活动地点：

　　暂定南校区主入口及新生军训场地（新生填写注册信息）

　　东南楼111教室（新生面试地点）

　　六、招新条件：

　　1. 全体大一新生，有对自己的行为负责任的能力；

　　2. 具有良好的道德品质和奉献精神，有服务社会公益事业的意愿，不追求物质报酬或其他任何私利；

　　3. 具备从事志愿服务相应的基本知识、能力和身体素质，身体健康！

　　七、活动流程：

　　（一）活动前期准备

　　1. 制作相册、视频：准备青协历年的活动照片用于制作照片、视频，在招新当天展示；

　　2. 制作海报用于招新，海报要求内容健康向上，形式多样，富有青春活力；

　　3. 报名表、会员信息简表；

　　4. 准备面试相关事宜等；

　　5. 邀请面试人员及评委。

　　现场准备

　　物品准备：

　　帐篷、桌椅板凳、登记表、相册

　　人员准备：

　　秘书部考勤，全体成员到位

　　现场招募

　　1）按点分配人员招募；

　　2）接待点留守人员负责登记；

　　3）介绍青协及举办的活动等；

　　面试过程

　　1）考勤：由秘书部考勤，并维持会场秩序；

　　2）面试开始后，由主席宣布会议开始，播放PPT；

　　3）各部门部长分别介绍部门职责等详细；

　　4）自由组合以小组为单位，轮流自我介绍及回答面试官的提问，面试官作好记录；

　　筛选人员

　　1）秘书部统计实到人数；

　　2）由各部门部长一起筛选人员；

　　3）主席最终确定合格人员名单；

　　4）活动部成员负责通知合格人员的相关事宜；

　　（二）活动当天基本流程（时间暂定）

　　1. 早上8：00青协所有成员在南校区集合，不知招新场地；

　　2. 9：00全体成员分为若干小组，分别位于招新场地的各个位置，为新生们宣传协会工作并鼓励其参加我们的协会；

　　3. 让有意愿加入我们协会的同学登记个人信息；

　　4. 11：30统计上午的报名人数，并进行整理；

　　5. 12：00-13：30青协工作人员分批次吃午饭；

　　6. 13：30-16：30继续上午的.宣传和登记工作；

　　7. 16：30-17：00整理所有的报名资料和名单；

　　8. 17：00各部门分派通知任务，负责通知参加面试人员。

　　（三）人员安排

　　部门

　　活动内容

　　负责人

　　备注

　　策划部

　　策划书完善

　　宣传部

　　招募海报

　　秘书部

　　相册

　　宣传部

　　视频

　　秘书部

　　招新各项资料准备

　　活动部

　　会场纪律与卫生等

　　八、活动注意事项

　　1. 在每个环节中，负责人要起到带头监督作用；

　　2. 参加活动人员必须准时在指定地点集合，必须服从组织、安排，有特殊原因无法参加者，请及时通知活动的负责人；

　　3. 在招新过程中要注意礼仪礼貌，把志愿者意识带给新同学。

　　九、备选方案

　　1. 如天气不好出现大雨则活动向后延期

　　a) 按照团委的指示，由秘书部负责人联系具体时间。

　　b) 通知报名的同学面试向后的延期时间。

　　2. 如天气只是小雨，则活动照常进行。

　　金肯职业技术学院

　　青年志愿者协会

　　策划人：钱进

　　青协招新活动策划方案篇2

　　新学期新气象，在这秋高气爽的日子里，海口经济学院在大一新生的加入下显得更具活力，为宣扬海口经济学院的校园文化，使同学们更好地体验到海经的魅力，社团联合会策划了社团招新方案，让同学们更好地融入的大学生活当中!

　　一、招新主题

　　我的大学，我做主

　　二、招新时间

　　20xx年9月20日~20xx年9月22日的'12:00~14:00,18:00~19:00

　　三、招新地点

　　暂定教一楼道中间

　　四、招新对象

　　在校所有学生，重点对象为大一新生

　　五、招新流程

　　(一)前期宣传

　　1、具体流程

　　①宣传部以横幅、海报的形式向在校学生告知招新的信息。

　　②新闻部写好宣传新闻稿在校园广播台与宣传部同步进行。

　　③通知各个社团可以自愿自行提前对自己的社团宣传，但禁止收取社费。

　　2、要求

　　①海报，新闻稿的内容要青春活力，健康向上，形式多样。

　　②宣传海报、横幅要在学校宣传栏、人流量较大的地方张贴。

　　(二)报名阶段

　　1、由纪检部为各个社团划分具体招新地点，并维持招新的纪律与卫生情况。

　　2、办公室负责为各个社团发放招新表，并管理所有的登记表，其他部门共同分工负责招新的登记与社费的收缴等。

　　3、主席团负责指导各个部门工作的进行与每天社费的最终清点和存放。

　　4、设立招新质询处，为同学们解决对社团的疑问，由所有部门轮流值勤。

　　六、注意事项

　　1、在招新期间各个社团所需的器材如椅、展板自行负责，社联不提供。

　　2、社团在招新期间所需的桌子由社联统一向学校申请，待招新结束后再统一收回，在招新期间发放下去的桌子各社团需自行负责保管，如有损坏，该社团需要进行赔偿。

　　3、社团招新时外联部可以寻找赞助商，但社联只提供静态宣传，动态宣传自行负责，如发宣传单或做海报，其商家宣传内容只能占30%，其它70%只能宣传招新的相关内容，且要符合要求。

　　4、在社团招新期间主席团发布的通知为准，各个部门不得自作主张。

　　5、由于招新人员与时间不能精准确定，经费预算只供参考，不做结算用。

　　青协招新活动策划方案篇3

　　一、招新对象：

　　XX届商贸系全体新生

　　二、招新时间：

　　XX年9月26号

　　三、招新流程

　　1 在系内各班逐个展开大力宣传【海报+人员】，同时在各个饭堂设立报名点

　　报名截至日期：20xx年9月27号

　　2.第一轮面试：

　　时间：9月26，27号中午12：:00~2:30

　　下午6：00~10:30

　　地点：教学楼406，教学楼407{等候室由三人负责看管}

　　流程：

　　1、自我介绍【自带简历，贴上相片】

　　2、抽选题目、对题目进行解说阐述

　　3、提问：可要求两人互相提问，提问问题可针对以上自由辩论题目，也可自由提问。但前提不可针对人身攻击。或者考官针对具体情境做提问。

　　考察标准;着装外表与态度、表达能力、反应能力、理解能力

　　注明：时间限制不绝对，考官可根据具体情形弹性控制。通过人数不限，视情况而定

　　4、第二轮面试

　　面试时间;待定

　　流程;小组分配，小型辩论赛【细节再商讨】

　　5、实战辩论赛

　　面试时间;待定

　　流程：提前3-5天通知辩论题目。按正规赛方式进行比赛。

　　Ps：此为初步方案，可作修改。

　　青协招新活动策划方案篇4

　　为构建和谐校园，丰富同学们的课余生活，我们演艺协会成立与20**年，以承办或演艺话剧为主，在这里，为我们学院更多爱好演艺、话剧、小品的同学提供了一个展现自我的平台，现本协会本年度找新计划如下:

　　一、协会开设有：

　　组织部财务部策划部剧组部宣传部五部门供大家选择

　　二、各部门职能基本如下：

　　(1) 组织部：协调协会的各项活动，组织社团内部建设，培养成员的组织协调能力。

　　(2) 财务部：负责社内所有财务开支。

　　(3) 策划部;收集第一手资料，策划活动题材，并帮助协会各成员了解及掌握本社相关知识，各项活动，写书面，培养成员互助及独立的能力。

　　(4) 剧组部：组织协会成员之间的所有演出活动，提高自身的'兴趣，培养成员之间的团结意识。

　　(5)宣传部：把最新的会内及物流前沿信息，以口头书面及海报的形式及时准确地传递给同学们。

　　三、入会条件:

　　1、具有一定的组织，沟通，协调能力

　　2、有责任心，集体荣誉感

　　3、工作踏实认真

　　4、具有书法，绘画，文艺表演等特长者优先

　　四、具体安排：

　　1、先进行以海报形式的宣传方式告知大家招新开始

　　2、通过进入各班宣传让大家加深对本协会的印象

　　3、正式初试时间地点

　　4、进行初试

　　5、初试分

　　6、初试结束拟定复试名单

　　7、进行复试

　　8、复试分为才艺展示及对未来计划的演讲两部分

　　9、复试结束，确定入会成员名单

　　10、组织新成员开入会大会

　　以上为本学年招新计划，计划随需要而变化。望全体成员是全力以赴，努力做好本次招新活动。为协会带来更加美好的明天，只要我们努力就一定有收获，用智慧和汗水书写今天!带成熟与自信走向未来!

　　青协招新活动策划方案篇5

　　一、招新目的：

　　为了保证义教有新的血液输入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展义教工作，培养和壮大义教的干事队伍，继续服务社会，服务学院。

　　二、招新工作小组：

　　1、指导老师：xx。

　　2、负责任：义教队队长xx。

　　三、招新细则：

　　（一）招新对象：

　　xx届全体新生。

　　（二）招新要求：

　　1、承认青协总队章程和义教服务总队章程，自觉遵守义教的各项规章制度。

　　2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　3、有一定的.自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向义教服务队靠拢。

　　5、有良好的写作功底。

　　（三）招新人数：

　　18人（各部门6人）。

　　（四）招新形式：

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记。初步筛选之后，进行面试，然后进行复试，合格后方可进入义教工作。个别才能优异者可不进入复试直接进入。

　　（五）招新时间及地点：

　　9月11至13号，饭堂门口。

　　（六）招新负责人联系电话。

　　1、xx：xx。

　　2、xx：xx。

　　四、招新流程。

　　（一）具体流程。

　　1、利用海报的形式告知招新的信息。

　　2、利用传单形式宣传招新信息，并且详细介绍义教服务队的职责，发放招新表。

　　（二）要求。

　　1、海报内容新颖，形式多样化。

　　2、宣传海报贴在明显地点，安排人手在饭堂门口进行前期宣传。

　　3、星期五晚上8：30在女生宿舍楼下集中，分配任务，9：00到大一宿舍进行宣传，发放海报。

　　（三）报名面试阶段。

　　1、报名部分。

　　统计报名人数短信通知新生面试时间地点

　　2、面试部分。

　　（1）时间：

　　9月15至19号。

　　（2）面试内容：

　　a、简单自我介绍（不超过两分钟）。

　　b、应聘者回答评委的问题（问题可以考虑新颖，思维角度灵活，事先准备一些常规问题备案）

　　c、对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

　　d、面试具体问题根据各部门特点，自行安排，形式不限。

　　e、个部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。

　　（3）审核确定人员名单：

　　a、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报青协总队。

　　b、总队审核复查后签字同意上报名单，并进行登记汇总。

　　c、公布录取名单，并短信通知录取者，发放工作证。

　　（4）活动预算：略。

　　青协招新活动策划方案篇6

　　一、活动背景：

　　新学期刚开学(新生9月12号报到)，新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生，力求更多新生加入电子商务协会，关键在于大力宣传。

　　二、活动目的、目标及意义：

　　扩大协会的力量，注入新的血液，增添新的光彩，将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。

　　三、资源需要：

　　1)商协上一届全体成员。

　　2)课桌，椅子若干。

　　3)太阳伞(或者折叠帐篷)数量根据招新点的多少而定

　　4)招新横幅。宣传大海报.宣传板活动开展

　　四、活动开展：

　　1)校园宣传：在中校区网球场拉上横幅，内容为“电子商务协会欢迎新同学”,一来突出热情，二来可以突出电子商务协会，从而给新生留一个好印象。在中心喷泉布置宣传板一个，贴上大的宣传海报，多的话在新校区宿舍前边的板报区各贴上一个海报内容由宣传部制作(注明联系方式，宗旨目的，活动图片等这我不多说了，宣传部应该做得比我想的`更好!)

　　2)学生民意调查：可以制作一个如下的表格，在新生刚来学校时调查，调查人在调查时可以适当地给新生解释一下。电子商务协会欢迎新生民意调查

　　1、你知道什么是电子商务专业吗?A、有B、没有

　　2、你知道电子商务协会吗?

　　A、知道B、不知道

　　2、你知道电子商务协会的一些日常活动吗?

　　A、知道

　　B、不知道

　　3、你知道如何加入电子商务协会吗?

　　A、知道

　　B、不知道(由于个人思维有限，我们需要团队合作，才能更好!)如有疑问请打电话：由外联部会全体成员分配到2010级新生各个寝室进行调查宣传，最好在进行招新前一周内完成。在招新地点也放一些作为临时调查用。

　　3)电子商务协会爱心咨询处：由于大一新生对学校不熟悉，新生报道有一定的困难，可以在新生报道的那两天，设一个专点为新生解答。中校区一个，地点临时决定(凉快人多的地方)提供帮助的同时，宣传电子商务协会。

　　4)招新人员安排：由于招新在9月十九号吧!大二会员多数有课，人员安排由课表定，先安排每个点需要负责的岗位。

　　A、每天需把桌椅拿来和送回去，最好安排寝室离的近的同学。

　　B、对新生问题解答。

　　C、收会费。收费本子，妥善保管好。

　　D、收管会员花名册。

　　五、活动策略：

　　在招新的期间，各人员相互督查，对表现好的成员表扬，对表现不好的人员在例会上公开批评，确保招新活动顺利进行。经费预算：

　　六、经费预算：

　　条幅宣传海报：60元打印：40元总计：100元此费用为我个人预计，当然还有其他方面开销，比如提供饮用水等。费用视情况而定，财务部做好计算活动中应注意的细节及问题。

　　七、活动中应注意的细节及问题：

　　在招新过程中，人员不会定死，没课的会成员应积极到招新会场，全心全意工作一周，为电子商务协会的明天注入新的血液。

　　八、活动建议：

　　在招新活动前，各部门拿调查表在新生中进行民意调查，扩大知名度。

　　九、活动负责人及参与者：

　　负责人：会长参与者：全体执行委员会成员

　　十、招新结束工作：

　　把有关桌椅帐篷等用品准时归还学校并做好登记会长选定日期在教室开会员大会参与者所有会员及全体新成员，会议讲明协会宗旨，工作安排，回答新成员的问题，各部轮流发言(开会之前由宣传部做好通知，开会期间宣传部布置好场地，要有会旗，宣传大型海报。)

　　青协招新活动策划方案篇7

　　主办单位：

　　里仁社团联合会

　　承办单位：

　　里仁电影爱好者协会

　　电影协会对于新旧会员，部员的承诺：

　　电影的放映不是电影协会的主要职责，有学校的规定和更加有实力的社团的压力，我们实在是力所不及。这是您对电影协会首先需要明确的地方!电影协会致力于为您对于电影的爱好提供更加全面的资讯，影片资料：

　　1)我们有人人网的电影网页，有着海量的电影专为我们的会员免费下载;

　　2)我们有QQ群为您提供分享电影观点的平台;

　　3)我们有好玩的集知识娱乐奖励一身的`活动等待您的参与;

　　4)我们这里有一群的热心的师哥师姐为您解决一切!

　　我们的成长需要您的积极参与!

　　一、活动目的

　　为了让新生了解我们，让老生重拾起对电影协会的信心，招新必须完满!

　　二、活动对象

　　里仁全体学生，主要是大一新生。

　　三、活动地点

　　里仁石附近(视社联决定而变)

　　四、活动时间

　　听从社联安排

　　五、活动流程

　　在社联开完大会决定好招新日程后，召开会议，商讨具体流程。

　　1.前期准备

　　2.关于展板：

　　展板1，由宣传部成员负责，张贴大海报及其完善工作。

　　展板2，关于讨论出的部落格形式，开学的第一周尽量开个会，决定用哪些电影图片。由会长负责打印工作。

　　3.关于会费：外联部在开学第一周末，拉外联。具体时间自行决定。

　　4.关于可能会出现的需要申请教室：由会长负责。

　　5.关于电影图片：由影资部和大家一起负责。

　　6.关于需要用的FLASH，视频，影集之类：由影资部和放映部共同负责完成。(如有困难，及时联系解决。)

　　7.关于展板的租借：会长负责

　　8.关于收据，名单等：秘书部负责

　　9.策划部听从调遣。

　　10.各部要准备好招新时需要问的问题，避免出错。

　　11.活动进行

　　12.人手布置：大致是每天分上午，下午两班。每个部均出一人值班。

　　具体安排：(如有不妥，可自行调换。如有时间，可来帮忙。)

　　上午：肖*，靳*，刘*，孙**，龚*

　　下午：下午至晚上全体参加

　　{一般是在下面报完名直接部员，这样才有衔接，上午报名时间可以定在10点后，12点结束，下午3点至8点。如果人多再在周日安排复试}

　　招新结束后两天把录取结果本人并张贴到各个组团楼下，并于近期召开部员大会

　　注：若需要租借教室，则会安排在星期日。大家换班即可。

　　13.如果可以有三台笔记本，而且大家都完成了展板，视频，FLASH,影集的制作，则我们可以成功吸引了新生了!

　　14.另：若是报名人数较多，星期日安排教室面试。

　　15.活动后

　　16.宣传部负责海报，制作的部落格的保存。

　　17.秘书部负责会员，部员招新的数据统计，争取在周一上报。

　　18.周三晚上即可收取会费(视情况而定)。

　　19.由各部会长负责各部新成员的联络。

　　20.制作会员证和部员证。

　　六、资源需要

　　21.筹备工作：宣传海报，提供小型横幅《这个不知道允许用不》

　　22.场地布置：展板，笔记本电脑，小型音响，桌子

　　七、活动预算

　　23.纸，笔，胶水若干，插座10元

　　24.收据，通知单3元

　　25.电影照片的打印30*0.5=1515元

　　26.登记成员的名单表2元

　　27.会员证，部员证的制作从所交费用中扣除，不计入外联所得。

　　总计：40元

　　八：意外准备

　　28.有笔记本的同学一定要充好电，这是吸引的人关键

　　29.若是外联部无法拉到外联，招新费用由大家平摊。

　　30.下雨等意外天气，一定要注意展板的收放和保存。主要由放映部负责。人手不够时，大家谅解，自动调配。有事的人，提前和会长以及本部另外一个同学联系。

　　青协招新活动策划方案篇8

　　活动引言：

　　在丹桂飘香的新学期里，××学校炫飞轮滑社迎来了一年一度的招新活动。在招新活动中，爱好轮滑的新生们可以加入我们社团，及时获得各种各样的轮滑信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与轮滑有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，炫飞轮滑社也吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的交流轮滑的平台。为了提高纳新工作质量，扩大社团影响力特策划组织一场社团纳新活动。

　　一、招新时间：

　　20**年9月16至9月18号

　　二、招新地点：

　　中心广场和社团训练场地

　　三、招新小组：

　　组长:招新负责人

　　副组长: 各部门负责人

　　组员：全体干事

　　四、招新目的：

　　1、宣传我们社团轮滑运动文化，让广大新老同学认识、了解我们社团。

　　2、吸纳一些有才华、有能力的'和喜爱轮滑的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个相互交流的平台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，"物尽其用，人尽其才"，以承担起本届建设好社团的重任。

　　3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好的适应大学生活，完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

　　4、另外，也吸引一些有着共同志趣的同学走进炫飞轮滑社，共同学习，共同体验轮滑带来的无限乐趣。

　　5、给广大轮滑爱好者提供展示轮滑技术的平台。

　　五、招新形式：

　　1、社团在制定位置设招新点(33号场地)

　　2、社团所在的训练场地招新(中心广场舞台左侧)

　　填表报名，收取会费，招收会员，主要是面向大一新生

　　六、宣传方式：

　　1、通过贴海报、拉横幅的形式提供同学们炫飞轮滑社的招新报名时间和地点。

　　2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

　　3、可多展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引新生。

　　4、在招新地点前面摆桩进行轮滑表演，吸引新生入会。

　　5、在招新地点和训练场地限量免费提供轮滑鞋给新生体验。

　　前期宣传

　　1、(9.14至9.15)到大一新生寝室楼内派发社团传单。以海报的形式在食堂门口(9.14至9.15)和招新地点(9.16至9.18)进行宣传，以及在招新活动期间在招新场地拉横幅，还有就是在招新活动之前组织全体社团成员在训练场地进行轮滑活动，扩大影响力。

　　2.现场招新(9.16至9.18)

　　(1)场地由学校提供，两套桌椅以及展板。协会再准备一些凳子，以现场咨询的方式介绍社团。

　　(2)由秘书部负责收取会费。

　　(3)现场咨询由协会干部轮流值班。

　　(4)招新结束后由全体工作人员收拾场地。

　　(5)对整个活动进行总结。

　　活动前期安排：

　　1、设计海报：由宣传部设计两份(招新前期、招新时用)招新海报。(9月13号前完成)

　　2、传单：广告与内容结合，内容是社团成员每人一句，由秘书部整理，组织部协助印制。(9月13号前完成)

　　3、表演：由技术部负责轮滑表演节目的排练。(时刻准备)

　　4、申请：用电申请、宣传板申请、经费申请由组织部安排人员完成。(9月13号前完成)

　　5、活动需购买物品：由秘书部分配人员购买。(9月13号前完成)

　　6、活动需借用物品：由外联部组织人员分配借用。(9月14号前完成)

　　7、提供鞋子：全体社团成员有鞋的尽量带下来

　　招新活动期间工作安排：每天早上8:00点全体社团工作人员集中活动现场!

　　秘书部：

　　1、负责招收会员事宜，指导会员填表入会，收取会费。

　　2、招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

　　组织部：

　　1、负责全场工作人员布置会场调配工作。

　　2、协助秘书部指导会员填表入会。

　　3、招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

　　技术部：

　　1. 负责调控看管电子音响设备。

　　2. 负责鞋子出借事项。

　　3. 协助组织部招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

　　宣传部：

　　1. 协助组织部做好活动场地装饰工作。

　　2. 负责现场装饰工作。

　　3. 协助组织部招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团

　　外联部：

　　1. 负责活动场地装饰所需借购的物品。

　　2. 协助布置会场工作。

　　3、协助组织部招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

　　附：因为招新为期三天，请各部门负责人安排好人员轮流值班!另外各部门的工作可以相互协调，保证招新活动可以有条不紊的进行。

　　活动所需物品：

　　1、无需购买：

　　A、自带物品：音响、剪刀、排插3个、台灯4台、椅子4把、轮滑鞋若干双、横幅、锦旗、纸笔、桩、杯子、胶带、钉书机、喷绘、透明胶

　　B、需借用物品：宣传板1块、帐篷一顶、长椅1张、额外桌椅1套

　　2、需购买物品：略

　　经费预算：略

　　青协招新活动策划方案篇9

　　一、主、承办单位

　　建筑工程学院团总支学生会及下设宣传部。

　　二、活动目的

　　1、对宣传部进行血液更新，注入新的活力经过了一年的锻炼，大二的宣传部成员都得到了很大的提高，并且也已经渐渐适应了宣传部的工作步调。升入大二，很多同学由于各种原因都已经离开了这个曾经奋斗的舞台，而随着大一同学的进校，我们也急需为学生会，为宣传部注入新的力量，以便更好、更及时地开展工作，甚至是挑战一下宣传部之前未接触的领域，继续延续我们工作上取得的好成绩。基于以上几个原因，宣传部需要一些新生力量去充实我们的团队。

　　2、为大一新生提供一个发展的平台,大学是一个自由而且精彩的舞台，有很多可以发展自己的平台，如果运用得当，处理合适，很多能力都会得到锻炼，不仅如此，大学生活也会因此变得美好而充实。宣传部就是这样一个平台，尤其是对于热爱绘画、书法、设计、工艺美术以及对动漫的'同学来说，这里将会是他们一展身手的舞台，并且也会成为一个他们学习和经验交流的场所。

　　3、建工学院宣传部，引导大一新生了解学生会。

　　作为外界了解学生会的窗口，宣传部在某种程度上担负着学

　　生会的宣传工作，此次纳新当然也会成为宣传学生会的有利途径，而新生力量的注入也会为学生会日后的宣传工作打下良好的基础。

　　三、活动主题

　　1、更新宣传部，为学生会工作做好准备工作

　　2、宣传学生会

　　四、活动形式

　　1、纳新前的准备工作

　　纳新工作进行之前，会进行一系列的准备活动，这其中包括和学生会其他部门共同进行的下宿舍宣传，另外我们也会通过其他途径对有志于加入宣传部的同学进行单独交流。

　　2、纳新中的各项考察工作

　　纳新会与其他部门共同进行，初试包括自我介绍，提问等等，如时间允许，我们会要求其上交有关宣传部的活动计划，尽可能地挑选出有创意、有想法、组织能力强的同学进行培养。

　　3、纳新后的考核工作