现代教育课程服务合同

时间：2024-03-21 13:51:36 服务合同我要投稿

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现代教育课程服务合同

　　在当今社会，人们对合同愈发重视，很多场合都离不了合同，合同是对双方的保障又是一种约束。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是小编帮大家整理的现代教育课程服务合同，仅供参考，欢迎大家阅读。

现代教育课程服务合同

现代教育课程服务合同1

　　甲方：_____________（以下简称“现代教育）

　　乙方：即注册付费学员及其监护人（以下简称学员）

　　学员信息：_____________

　　学员姓名：_____________

　　出生日期：_____________

　　联络电话：_____________

　　报读课程信息：_____________

　　乙方所报读的甲方课程的具体信息如下：

　　1、课程类型：在校面授课程

　　课程时间段：□周末共计课时

　　课程时间段：□周中共计课时

　　2、课程学费：无□/有□优惠，最终合计应付学费为_____________元

　　一、总则

　　现代教育为学员提供乙方所报读课程的教学及相关服务。学员报名后，将享受本合同所述之学员相关服务，参加现代教育的社会活动及其他课程时，将享受会员专属优惠等服务。

　　为确保教学效果，现代教育的精英老师及班主任将为每一位学员竭诚服务。每一位老师都拥有国家英语专业等级认证，同时，也要经过现代教育教学认证测评，并接受学员及家长的监督。为更好地改进教学服务，现代教育有权适时更换带班老师。

　　现代教育会根据学生年龄、英文程度、家长的实际情况等综合因素安排学员上课时间，但最终需要以校区安排为准。

　　在学员学习期间，如果家长有任何疑问，可随时拨打现代教育全国服务热线400—6699—866，或直接联系校区员工。

　　双方认可，甲方提供的本课程与乙方学生所在学校的英语教学无关，甲方课程与乙方学生在学校课程无关，不属于其校外补习、补差或同步课后辅导课程，而是乙方寻求全方位提供英语语言能力这一综合素质的兴趣课程。

　　二、双方的权利义务

　　1为保障教学质量，营造良好的教学氛围，现代教育采取小班授课制，即标准班每个班的学员人数不超过15人。当标准班少于12人编制时，为不增加学员学费，现代教育有权合并班级或接纳插班生，合并后的班级人数不超过15人。现代教育老师将根据学员情况为其确定适当的起始级别和班级，学员同意从该级别和班级开始上课。

　　2现代教育培训资料的所有权利归属于现代教育。学员/家长在任何时候皆不得将该等培训资料用于商业目的，亦不得用任何方式翻译、复制、分发该等培训资料，或将其披露、转售给他人。学员/家长不得以任何方式对现代教育培训活动进行录音和录像。学员同意现代教育有权对所组织培训课程及活动进行拍照或录音录像，该等影像资料的所有权及相关知识产权归现代教育独立所有。学员/家长在此同意授权现代教育在其产品、服务、宣传以及其他现代教育认为适合的活动中免费使用该等影像资料。

　　3上课地点由乙方所报名的甲方校区/教学点确定，并由甲方在乙方首次上课之前通知乙方；如有变更，由甲乙双方协商确定。

　　4课时与课消：每课时30—35分钟，每次上课长度2小时20分钟（包括课间休息），消课每次4课时，上课时间一般将安排在周中晚上，周六及周日全天，以及寒暑假。

　　5在完整合同周期内学员的`配套教材由现代教育免费提供，中途退费需要退回所发教材，如果教材使用或者受损影响二次销售则需要扣除对应的教材费用，在使用教材三个月之内若发现质量问题，对有质量问题的部分免费更换（人为原因造成的损坏除外）。

　　6退费条款如下：

　　学员报名之日起至上课前退费，需要扣除注册服务费300元以及银行刷卡费用，教材退回学校，如果教材受损影响二次销售，则需要扣除对应的教材费用；

　　学员上课后退费，需要扣除注册服务费300元、系统使用费300元、教材费用以及银行刷卡费用；

　　退费金额=剩余课时费—注册服务费—系统使用费—教材费用—银行刷卡费用；（由于教材属于图书、音像制品、电子产品，在拆封损毁后如影响二次销售而则不再接受教材退回）；

　　退费申请日期以分校服务中心收到学员/家长书面退费申请之日为准；

　　教材费用以合同附件价格表为准。

　　三、其他

　　双方认同：教学效果的体现在于学校、学员双方的共同努力和家长的积极配合，现代教育按照本合同规定向学员提供教学培训服务，家长应积极督促学员坚持到现代教育校区上课并且按要求进行预习和复习。

　　本合同构成双方就本合同所述事项的完整合同，并取代双方此前作出的一切口头或书面沟通、协议或讨论、陈述、保证及承诺。本合同内容以本合同的打印版为准，任何一方对本合同的手写修改不具法律效力。

　　未经现代教育同意，学员不得将本合同项下的权利义务的全部或任何部分转让给任何第三方。

　　本合同一式两份，双方各执一份，经双方签署并由现代教育盖章且学员/家长全额支付课程学费后正式生效，具有同等法律效力。

　　本合同适用中国法律。任何由本合同所引起的或与之有关的争议应由双方友好协商解决；若合理期间内无法协商解决的，任何一方可将争议提交至甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

　　双方认可本合同的全部书面条款，经充分协商，对本课程合同条款的全部内容完全了解并同意遵守。

　　请学员/家长仔细阅读以上合同内容，并配合抄写如下语句，谢谢！

　　“本人已完全阅读和理解本合同内容，并同意遵守本合同项下的所有条款。”

　　甲方：_____________乙方：_____________

　　代表人：_____________法定代理人（监护人）：_____________

　　日期：_____________日期：_____________

现代教育课程服务合同2

　　甲方：________

　　乙方：________

　　甲乙双方经过友好的协商，在互利互惠的基础上，特订立本咨询服务合同。

　　第一条、咨询时间

　　为解决甲方所面临的人力资源问题，甲方聘请乙方作为紧密的合作伙伴，乙方将根据甲方出现的具体问题来制定解决方案并提供相应的服务内容，总体合作时间为三年。首期服务时间为半年。自20xx年4月起，至20xx年3月31日止。双方对合作结果满意再延续。

　　第二条、咨询服务的目的

　　双方合作的目的是，通过三年时间建立起系统的基础人力资源管理体系，并教练管理团队的成长，奠定公司总部功能中的人力资源管理基础，使之能够支撑公司的发展。

　　第三条、咨询服务内容

　　具体内容见合同附件一《年度咨询计划》。

　　3.1第1年咨询要达成的目标：

　　HR部门

　　HR人员

　　核心团队、管理团队

　　HR体系

　　1、组织结构中设置独立的人力资源部

　　2、完成基础构架与人员配备

　　3、通过咨询与培训，学完所有HR模块的知识

　　4、人才识别准确率达到80％

　　5、明晰战略，对企业未来发展走向、做法达成共识。

　　6、掌握经营与管理的系统概念，对管理者的职责有清晰认知。

　　7、管理团队内部可以比较顺畅的就内部管理问题进行沟通——能相对准确的理解彼此要表达的意思。

　　完成基础模块中的大部分内容、理顺内部关系：

　　1、总体战略与规划书

　　2、人力资源子战略与规划书

　　3、组织结构

　　4、职位分析

　　5、薪酬或绩效模块之一

　　6、企业文化中的价值体系

　　完成提升模块之一：

　　3.2乙方为甲方所提供的具体服务内容，事先需拟定工作计划，经甲方确认后实施。

　　第四条、咨询方式

　　为达成良好的'咨询效果，咨询采取现场工作与后台工作相结合的方式。

　　现场工作：平均每月15~20天（不含咨询师路途时间），乙方到甲方企业所在地，以解决必须在现场才能解决的问题，比如管理团队的培训与教练、项目指导、研讨、考试、信息收集等。

　　后台工作：不需要在现场完成的工作则放在咨询团队内部完成，因系统服务内容复杂，后台工作任务繁重耗时较多，比如信息分析、方案制定、课件制作、报告撰写，平时还将通过电话、邮件进行沟通，以保证双方合作的顺畅。

　　第五条、乙方项目组成员

　　为保证项目质量，乙方将指定项目经理负责甲方的项目，咨询期间到企业现场服务的咨询师为3人（后台支持人员将根据实际情况另外配备）。

　　在第一年的咨询中，公司首席顾问将参与以下内容：

　　1）诊断：经营管理诊断、管理团队诊断把关；

　　2）培训：战略系统课培训、组织结构系统课培训；

　　3）研讨：总体战略制定；企业文化中的价值体系建立；

　　4）总经理、个别高层人员的一对一辅导。

　　注：若双方在咨询合作中，当甲方经过评估，对乙方个别顾问的专业能力提出异议，乙方将根据甲方的要求及时更换顾问。乙方项目组成员若有更换，应提前明确具有同等资历的人员并与甲方协商确定。

　　第六条、咨询费用及支付方式

　　6.1咨询服务项目费用计算

　　收费标准为15万元/月，本次咨询费为人民币壹佰捌拾万元整（RMB1800，000元）。

　　咨询期间的人才测评把关、HR辅导、总经理顾问内容作为赠送。

　　HR部门人员免费参加俱乐部的培训以及各项活动。

　　6.2支付方式：提前预付制，每半年支付一次。

　　签订合同后一个月内，支付首笔咨询费为人民币玖拾万元整（RMB900，000元）。乙方收到咨询费用后，正式成立项目组，筹备项目启动的所有事宜。

　　六个月结束前的十五天内，提前预付下半的咨询费玖拾万元整（RMB900，000元）。

　　收到甲方汇款凭证或支票之后乙方出具发票。

　　6.3其它相关费用

　　差旅费

　　根据国际惯例，咨询服务过程中，因工作必需而发生的交通、食宿费用由甲方承担，乙方出差应事先经过征得甲方的同意，并凭有效凭证每月向甲方报销一次。具体标准见附件二。

　　如乙方违约致使合同解除，上述费用由乙方承担。

　　第七条、合约履行与终止

　　7.1因服务的周期长、内容多，乙方将根据甲方的实际情况确定每个月的服务内容，并事先与甲方沟通，制定项目计划，经双方确认后实施。乙方为甲方提供的服务以经过双方确认的《项目结果确认表》及相关项目文件为证。

　　7.2因长期服务乙方为甲方投入的人力、精力较大，若乙方服务未达到甲方预期效果或甲方企业情况发生重大变化决定终止咨询，经双方协商甲方可提前三个月提出书面终止合同，该终止行为不应影响终止日期之前发生的任何咨询服务、支付咨询费用和有关开支的支付，终止日期之后提前预付而尚未履行咨询服务的咨询费将给与退回。

　　第八条、咨询项目工作要求

　　8.1联系人

　　为保证本项目顺利进行，甲乙双方应各确定一位项目联系人，负责双方之间关于咨询项目开展期间日常工作的接洽与沟通，甲方联系人为甲方人力资源经理或承担相应职责的人员，乙方联系人为项目经理。

　　8.2项目小组

　　为保证咨询的顺利进行，甲乙双方应成立项目小组，乙方的项目小组成员为指定的咨询师；甲方的项目小组的成员应由以下人员构成：

　　项目经理——公司总经理

　　项目副经理——人力资源部经理

　　项目组成员——各部门经理或实际负责人

　　8.3 工作计划与确认

　　（1）乙方需制定每个月的咨询计划，并提前至少一周时间，向甲方提交书面咨询计划与日程表并经甲方认可，甲乙双方应按经认可的计划与日程表开展工作。

　　（2）乙方在制定咨询计划时，应根据甲方的资源安排情况、员工的素质和接受能力等合理安排。

　　（3）对于双方已经确定的咨询计划，不得变更，以避免双方时间的浪费。如有变化须经双方协商，并以邮件通知为准。

　　（4）若因乙方单方面原因造成双方确认好的当月计划无法实施的，由乙方承担责任，无偿追加工作时间，并赔偿1万元/次；若因甲方原因造成双方确认好的当月计划无法实施、乙方时间浪费的，由甲方承担责任，并赔偿1万元/次，乙方不再追加工作时间。

　　8.4保密

　　甲乙双方承诺，双方为本项目提供的全部资料是完整、真实的。乙方保证，在项目工作开始前、工作过程中及工作完成后，乙方均对其知晓的、保存的甲方提供的资料保密，未经甲方书面许可，乙方不得以任何方式向其他第三方提供及透露。

　　乙方向甲方提交的工作成果，其使用权均属于甲方，但甲方需尊重乙方的知识产权，未征得乙方同意的情况下不得将书面文件公开传播。

　　8.5咨询结果评估

　　（1）为保证咨询效果，甲乙双方每季度评估一次咨询结果。

　　（2）对于有书面方案的内容，对乙方提交的书面咨询结果，甲方应在双方事先商定的时间内提出书面修改要求和意见或进行确认、评估。

　　（3）没有书面方案的内容，如对管理人员的辅导，总经理需对人员的成长变化（意识、沟通、行为）进行评估。

　　第九条、权利与义务

　　9.1甲方的权利与义务

　　（1）与乙方合作，按时、按质、按量完成本项目，当企业情况发生变化有可能影响咨询项目正常进行时，及时和乙方沟通。

　　（2）根据项目进度与企业实际情况，认为出现有可能出现影响咨询效果的问题时，应及时与乙方沟通，共同商议对策。

　　（3）按时支付咨询费用。

　　9.2乙方的权利与义务

　　（1）根据双方实现约定的咨询目标，带领乙方人员，按时、按质、按量完成本项目。

　　（2）咨询中乙方所提的方案和建议应符合甲方利益，咨询中发现有可能损害甲方利益的问题时，应及时与总经理沟通，共同商议对策。

　　（3）按时向甲方收取咨询费。

　　（4）保密义务。

　　第十条违约责任

　　10.1甲方的违约责任

　　（1）甲方延迟执行咨询计划书中约定工作，或者执行中有严重问题，影响工作速度和质量的，并经甲乙双方确认后，应当如数支付合同价款。

　　（2）因甲方单方面原因，导致乙方无法开展工作的，并经甲乙双方确认后，乙方有权解除合同。

　　（3）甲方无正当理由迟延支付合同价款，每延迟壹日应支付延迟部分千分之一（1‰）的违约金。

　　上述违约责任，因地震、水灾、战争等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同无法履行除外。

　　10.2乙方的违约责任

　　（1）乙方提交的咨询结果经甲方验收后认为不符合本合同要求且经修改后仍不符合要求的，经乙方确认后可以减收合同价款，减收金额双方协商确定，协商不成的，乙方应退还甲方已付款项。

　　（2）因乙方单方面原因，导致咨询无法按计划进行的，并经甲乙双方确认后，甲方有权解除合同。

　　（3）乙方在工作期间或工作结束后，违反保密义务的，按附件三《保密协议书》处理。

　　上述违约责任，因地震、水灾、战争等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同无法履行除外。

　　第十一条、争议的解决

　　因本合同的解释或履行本合同如发生争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，可以提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

　　第十二条、合同未尽事宜，双方可另行协商，并达成书面补充协议。补充协议与合同具有同样法律效力。

　　第十三条、合同附件共叁份，与主合同具有同样法律效力。

　　第十四条、本合同一式贰份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：________

　　乙方：________

　　日期：________

现代教育课程服务合同3

　　甲方：_____________(以下简称“现代教育)

　　乙方：即注册付费学员及其监护人(以下简称学员)

　　学员信息：_____________

　　学员姓名：_____________

　　出生日期：_____________

　　联络电话：_____________

　　报读课程信息：_____________

　　乙方所报读的甲方课程的具体信息如下：

　　1、课程类型：在校面授课程

　　课程时间段：□周末共计课时

　　课程时间段：□周中共计课时

　　2、课程学费：无□/有□优惠,最终合计应付学费为_____________元

　　一、总则

　　1.现代教育为学员提供乙方所报读课程的教学及相关服务。学员报名后，将享受本合同所述之学员相关服务，参加现代教育的社会活动及其他课程时，将享受会员专属优惠等服务。

　　2.为确保教学效果，现代教育的精英老师及班主任将为每一位学员竭诚服务。每一位老师都拥有国家英语专业等级认证，同时，也要经过现代教育教学认证测评，并接受学员及家长的监督。为更好地改进教学服务，现代教育有权适时更换带班老师。

　　3.现代教育会根据学生年龄、英文程度、家长的实际情况等综合因素安排学员上课时间，但最终需要以校区安排为准。

　　4.在学员学习期间，如果家长有任何疑问，可随时拨打现代教育全国服务热线400-6699-866,或直接联系校区员工。

　　5.双方认可，甲方提供的本课程与乙方学生所在学校的英语教学无关，甲方课程与乙方学生在学校课程无关，不属于其校外补习、补差或同步课后辅导课程，而是乙方寻求全方位提供英语语言能力这一综合素质的兴趣课程。

　　二、双方的权利义务

　　2现代教育培训资料的.所有权利归属于现代教育。学员/家长在任何时候皆不得将该等培训资料用于商业目的，亦不得用任何方式翻译、复制、分发该等培训资料，或将其披露、转售给他人。学员/家长不得以任何方式对现代教育培训活动进行录音和录像。学员同意现代教育有权对所组织培训课程及活动进行拍照或录音录像，该等影像资料的所有权及相关知识产权归现代教育独立所有。学员/家长在此同意授权现代教育在其产品、服务、宣传以及其他现代教育认为适合的活动中免费使用该等影像资料。

　　3上课地点由乙方所报名的甲方校区/教学点确定，并由甲方在乙方首次上课之前通知乙方;如有变更，由甲乙双方协商确定。

　　4课时与课消：每课时30-35分钟，每次上课长度2小时20分钟(包括课间休息)，消课每次4课时，上课时间一般将安排在周中晚上，周六及周日全天，以及寒暑假。

　　5在完整合同周期内学员的配套教材由现代教育免费提供，中途退费需要退回所发教材，如果教材使用或者受损影响二次销售则需要扣除对应的教材费用，在使用教材三个月之内若发现质量问题，对有质量问题的部分免费更换(人为原因造成的损坏除外)。

　　6退费条款如下：

　　6.1学员报名之日起至上课前退费，需要扣除注册服务费300元以及银行刷卡费用，教材退回学校，如果教材受损影响二次销售，则需要扣除对应的教材费用;

　　6.2学员上课后退费，需要扣除注册服务费300元、系统使用费300元、教材费用以及银行刷卡费用;

　　退费金额=剩余课时费-注册服务费-系统使用费-教材费用-银行刷卡费用;(由于教材属于图书、音像制品、电子产品，在拆封损毁后如影响二次销售而则不再接受教材退回);

　　6.3退费申请日期以分校服务中心收到学员/家长书面退费申请之日为准;

　　6.4教材费用以合同附件价格表为准。

　　三、其他

　　1.双方认同：教学效果的体现在于学校、学员双方的共同努力和家长的积极配合，现代教育按照本合同规定向学员提供教学培训服务，家长应积极督促学员坚持到现代教育校区上课并且按要求进行预习和复习。

　　2.本合同构成双方就本合同所述事项的完整合同，并取代双方此前作出的一切口头或书面沟通、协议或讨论、陈述、保证及承诺。本合同内容以本合同的打印版为准，任何一方对本合同的手写修改不具法律效力。