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幼儿教师聘用合同书

时间:2024-09-08 15:41:24 聘用合同 我要投稿

幼儿教师聘用合同书

  作为幼儿园管理方,在招聘幼儿园老师的时候,我们要和他们签订正规的劳务合同。以下是小编精心准备的幼儿老师聘用合同书,大家可以参考以下内容哦!

幼儿教师聘用合同书

  幼儿园老师劳动合同范本【1】

  一、聘方(甲方)

  法人代表(负责人)

  应聘方(乙方)

  住址:

  联系电话:

  身份证号码:

  为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。

  二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日( 共 年)

  注:

  签一年合同者,合同期满奖金200元。签二年合同者,合同期满奖金400.签三年合同者,合同期满奖金600元。

  三、聘请待遇:

  1.根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资( )元/月。

  试用期后底薪为( )元/月。假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。

  2.奖金:按园老师考评方案兑现。

  四、劳动合同的解除

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

  1. 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的'

  2. 严重失职、营私舞弊对甲方利益造成重大损害的

  有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同但是应该提前通知乙方

  1. 乙方患病、怀孕或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的

  2. 乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的

  3. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能变更劳动合同达成协议的

  4. 甲方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同

  5. 因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。

  6. 私下将生源介绍到其他园的

  7. 故意泄露本园机密、重要文件、资料和教材及本园技术手段的

  甲方:(签字或盖章) 乙方:(签字或盖章)

  合同签定日期: 年 月 日

  幼儿园老师聘用合同【2】

  一、聘方(甲方):新世纪幼儿园              法人代表(负责人):

  应聘方(乙方):                   住址:

  身份证号码:

  联系电话:

  二、聘用期限:自       年     月     日 至       年      月     日(一年)

  三、聘请待遇:

  1.每月  (         )     元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。

  2.奖金:按园老师考评方案兑现.

  四、其它事宜:

  1.甲方根据本幼儿园工作需要,安排乙方从事----------工作。乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度,按时、按质、按量完成其本职工作,忠实饯行《老师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识,如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故,甲方承担经济损失的30%,乙方承担70%。

  2.押金:乙方一个月工资80%

  3.乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给幼儿园造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

  4乙方在本园外(如往返路途中)所发生的.一切事故,甲方不付任何责任,由乙方自行承担。

  5.乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效.

  6.甲方在工作每月10日前发放上月工资及奖金。

  7。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。

  8.本协议自----年-月-日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:(签字或盖章)                                    乙方:(签字或盖章)

  合同签定日期:    年    月    日

  一、聘方(甲方):新世纪幼儿园              法人代表(负责人):

  聘方(乙方):                   住址:                            身份证号码:                              联系电话:

  二、聘用期限:自(       )年(      )月(       )至(       )年(     ) 月(      )日

  三、聘请待遇:

  1.每月  (         )     元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。

  2.奖金:按老师考评方案兑现.

  四、其它事宜:

  1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《老师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任.

  2.押金:乙方一个月工资80%

  3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

  4乙方在本校外所发生的一切事故,甲方不付任何责任。

  5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效.

  6.甲方在工作每月10日前发放上月工资及奖金。

  7。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。

  8.本协议自----年-月-日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:(签字或盖章)                                    乙方:(签字或盖章)

  合同签定日期:    年

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