活动方案

护士节活动方案

时间:2024-06-26 13:43:00 活动方案 我要投稿

护士节活动方案[热门]

  为保障事情或工作顺利开展,往往需要预先制定好方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。那要怎么制定科学的方案呢?以下是小编整理的护士节活动方案,欢迎阅读与收藏。

护士节活动方案[热门]

护士节活动方案1

  一、活动背景:

  为庆祝国际护士节,提高护士的职业荣誉感和团队精神,同时增进公众对护士工作的理解和尊重。

  二、活动目标:

  表彰优秀护士,激励全体护士积极工作。

  提升护士的职业荣誉感和归属感。

  增进公众对护士的理解和尊重。

  三、活动方案:

  优秀护士评选:通过科室推荐和公开投票,选出本院的优秀护士,进行表彰。

  健康知识讲座:邀请专家进行健康知识讲座,让公众了解护士在健康维护中的重要作用。

  护士技能比赛:组织护士进行技能比赛,提高护士的专业技能。

  公益服务活动:组织护士走进社区,进行公益健康服务,提升护士的社会形象。

  四、活动效果:

  通过此次活动,让更多的`人了解护士的辛勤付出和专业精神,提高护士的职业地位,增强护士的职业自豪感,同时也为公众提供了实实在在的健康服务。

护士节活动方案2

  活动主题:

  护士节—弘扬南丁格尔精神,展示护士奋发向上的自信心

  活动时间:

  5月12日—5月26日

  活动地点:

  会议室

  活动目的及意义:

  护士节是为了纪念南丁格尔,她是现代护理事业的奠基人之一,也是世界上第一位现代护士。通过举办这个活动,我们希望能够弘扬南丁格尔的精神,增强护理团队的凝聚力,展示护士们奋发向上、不断进取的自信心。

  活动前准备:

  1、成立策划小组:为了确保活动的顺利进行,我们成立了一个专门的`策划小组。

  2、参加人员:活动要求有18名选手参赛,我们将抽签将他们分成六个参赛队,并根据抽签结果确定演讲比赛的顺序。

  3、各参赛队进行复习和准备演讲材料和操作训练,以便在比赛中发挥出最佳水平。

  4、出题小组出题,并将题目制成卡片,以便在知识竞赛中使用。

  5、工作人员收集并汇总参加演讲比赛选手的背景音乐,并将其集中放置在一台电脑上。

  活动流程:

  一、活动序幕:

  1、主持人介绍国际护士节的来源,宣传南丁格尔的精神,并带领大家宣读南丁格尔宣言。

  2、主持人介绍本次活动的大致流程,让大家对活动有一个清晰的了解。

  3、主持人宣布比赛正式开始。

  二、竞赛阶段:

  (一)知识竞赛:

  本次知识竞赛分为必答题和抢答题两轮,题目类型包括选择题、填空题和是非题。

  1、必答题规则及计分标准:

  (1)、必答题共有18题,每题10分。每个参赛队的3位选手每人回答1题,不能由队友代答。答对加10分,答错不加分也不扣分。

  (2)、必答题在主持人读题完毕后,选手必须在30秒钟内回答完毕,否则不得分。

  (3)、选手回答完毕后,应宣布“答题完毕”。

  2、抢答题规则及计分标准:

  (1)、抢答题共有10题,每题10分。答对加10分,答错扣5分。

  (2)、主持人在读题完毕、宣布“开始”后,各队方可进行抢答。在主持人宣布“开始”之前,抢答者将被视为犯规,取消该轮抢答的资格,其他队伍继续抢答。

  (3)、获得抢答权后,该队必须在10秒钟内开始回答,在30秒钟内完成答题,否则将被视为答错。

  (4)、选手应尊重主持人的裁判。如对宣判有异议,领队应向评委会提出申诉。

  (5)、选手回答完毕后,应宣布“答题完毕”。

  (6)、选手回答错时,该题交由观众回答。

  3、成绩汇总:两轮分数总和为各参赛队在本竞赛阶段的成绩,由记分员记录。

  (二)演讲比赛:

  各参赛队依次进行演讲,形式不限,可以是个人演讲或集体演讲。

  评分标准:

  1、每轮演讲10分。

护士节活动方案3

  一、活动背景

  为了迎接5.12国际护士节的到来,同时也为了弘扬护士精神,响应学院"校园文化建设”的号召,提高学院学生文化素养,促进学院学生积极向上,我们决定举办一场名为"展现自己,舞动青春"的活动。

  二、活动主题:展现自己,舞动青春

  本次活动的主题是为了让更多的学生有机会展示自己的青春活力,提升自己的文化精神。

  三、活动目的:让更多的学生有机会展示自己的青春活力,提升自己的文化精神

  通过这次活动,我们希望能够给学生们一个展示自己的平台,让他们有机会展现自己的青春活力,同时也提升自己的文化精神。

  四、活动时间:5月1号-5月10号

  本次活动的时间为5月1号至5月10号,这样可以给参赛选手足够的准备时间。

  五、活动内容:

  本次活动以纪念5.12国际护士节为主题,参赛选手需要在初赛时每人准备一小段舞蹈或健美操,参加复赛时需要加入音乐的伴奏,而在决赛时则需要加上服妆和灯光的效果来展现自己最青春的一面。参赛选手的表演要能体现出当代青年人的健康与活力以及当代大学生的`积极向上的精神。

  六、活动流程:

  1.召集所有班级的文艺委员开会,会议内容是要求每个班的文艺委员在班上宣传本次比赛的时间、地点、活动目的、活动意义。

  2.比赛分为初赛、复赛和决赛三个部分:初赛在崇美楼二楼活动室举行,复赛在求艺楼五楼形体房举行,进入决赛的同学将在灯光篮球场举行汇演。

  3.在决赛中,由评委评出一、二、三名以及优胜奖,并颁发荣誉证书。表演较好的同学还有机会参加5.12文艺汇演晚会。

  七、活动细节:

  决赛场地布置由舞蹈社和新细胞街舞社团的成员负责。纪律维持由组织部负责。接待工作由医护礼仪社负责。颁发荣誉证书由评委负责。比赛后的场地卫生由舞蹈社和新细胞街舞社团的成员负责。主持人由演讲与辩论社团负责。活动器材包括音响两个、无线麦克风两个、长桌2张和椅子8把。

  八、奖项设定:

  本次活动设定了一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名以及若干优秀奖。这样的设定能够激励参赛选手们更加努力地展示自己的才华和青春活力。

护士节活动方案4

 一、活动的名称:5.12护士节授帽仪式

  二、活动的主题:展礼仪风采秀天使之姿

  三、活动的目的:

  为了弘扬中华民族优秀的传统礼仪道德文化,展现青春风采,树立人文礼仪形象,提高大学生的综合素质,丰富校园文化活动。也为弘扬5.12国际护士节救死扶伤的人道主义精神和护理人员无私奉献的高尚品质。

  四、主办单位:人文科学系

  五、活动宣传:

  为了让更多人了解和参与5.12活动,人文系学生会宣传部成员将提前两周到每个班级进行宣传,以便让他们为活动节目做好准备工作。

  六、活动内容:

  1、授帽仪式:在活动中进行护士帽的授予仪式,表彰优秀护士。

  2、礼仪风采展示:展示学生们的'礼仪风采,以及优秀的舞蹈、歌唱等才艺表演。

  3、护理知识有奖竞答:通过竞答的方式,测试学生们对护理知识的掌握程度。

  4、手语表演:通过手语表演的形式,传达爱和关怀的信息。

  七、活动时间:

  八、活动地点:大礼堂

  九、活动流程:

  ①收取每班节目单,甄选主持人。

  ②由生活部成员提前一天布置会场。

  ③彩排将在5月7日至5月11日晚上进行。

  ④5月12日提前做好场地准备工作,并安排好各成员的工作岗位。

  ⑤晚会开始,观众入场,主持人上台主持,学生会成员协助比赛选手做好准备工作。

  ⑥活动开始:

  第一步,老师、学生代表上台讲话。

  第二步,授帽仪式开始。

  第三步,礼仪风采展示。

  第四步,有奖知识竞答。

  第五步,表演节目《感恩的心》。

  ⑦结束留影纪念,工作人员安排离场秩序。

  十、邀请人员:

护士节活动方案5

  为了隆重纪念20xx年5.12国际护士节,弘扬南丁格尔精神,促进我院护理工作的发展,展示我院护理队伍积极向上的'精神风貌,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。在全院范围内开展纪念5.12国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动范围

  全院所有护理人员。

  二、活动主题

  xxxxxxxx之路,你我同行

  三、活动筹划小组:医护部

  四、活动内容

  1.全院护士集体宣誓活动

  2.时间:20xx年5月7日

  3.地点:xxxxxxxx医院一楼大厅

  4.参加人员:全院护士

  5.主持人:xxxxxxxx

  6.领誓人:xxxxxxxx

  7.活动内容及要求:

  (1)全院护士列队(一楼大厅),着白色短袖护士服,戴燕尾帽,化淡装,穿丝袜及护士鞋。

  (2)领导致辞

  (3)护士代表发言

  (4)每人左手持红烛宣誓。

  (5)宣誓后集体合唱

  (2)齐声喊出xxxxxxxx口号及活动主题亲近自然,放飞心情;xxxxxxxx之路,你我同行

  (3)集体合影

  (4)集体发放院内宣传资料

  (5)自由活动

  7.活动准备:

  (1)横幅、院旗、t恤衫

  (2)医院宣传资料

  七、经费预算

  1.渭水园温泉度假村门票118元/人50人合计:5900元

护士节活动方案6

  一 演讲宗旨

  1、通过演讲竞赛,大力挖掘护士的内在潜力,量化个人的工作水平,提高职工的道德素养与从业标准,从而为我院下一步各项工作的展开打下良好的基础.

  2 增强职工的集体归属感与荣誉感,增强集体的'凝聚力与向心力.

  二 活动主题

  以"珍爱生命 优质服务"为主题,弘扬医德医风,展示护士风采.

  三 演讲内容

  以生命因我而精彩为主线,展现当代护士白衣天使光辉形象.演讲既要提高艺术性,又要讲求真实性,切实增强演讲的效果.

  四 演讲时间

  5月7日

  五 组织机构和评分标准

  1 内容40分:紧扣主题,联系工作实际情况,内容健康向上,结构完整.

  2 仪表形象20分:仪表端庄,表情自然,举止大方.

  3 语言表达30分:普通话标准,脱稿演讲,合理运用肢体语言.

  4 演讲效果10分:吐字清晰,语言流畅,声情并茂,感染力强.

  5 演讲时间3~5分钟.

护士节活动方案7

  一、活动目的

  为纪念“5·12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  以人为本,细节服务,深耕社区引领创新照护。

  三、领导小组

  成立纪念“5·12”国际护士节活动领导小组,成员如下:

  组长:xx、xx

  副组长:xx、xx

  成员:xx、xx、xx

  四、活动内容

  (一)评选“优秀护士”活动;

  (二)争创“护士站”活动;

  (三)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;

  (四)召开纪念5·12国际护士节暨表彰大会。

  五、时间安排

  (一)4月xx日前完成“优秀护士”和“护士站”的`评选工作;

  (二)4月xx日前完成护理技能操作比赛;

  (三)5月xx日下午召开纪念5·12国际护士节暨表彰大会。

  六、评选条件

  (一)“优秀护士”评选条件:

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;

  2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3、具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在文明优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、近一年未发生重大护理差错事故。

  (二)“护士站”评选条件

  1、护士站环境优美,布局合理,物品摆放规范;

  2、全体护士仪表端庄文雅,精神面貌积极向上,使用文明用语,行为举止符合护士行为规范;

  3、团队协助精神好,医护关系融洽,患者投诉少。

  七、评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐。

  (二)申报“护士站”的集体,按要求填写申报表,并附xx字以内的事迹介绍,于4月xx日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)医院纪念“5·12”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”xx名和“护士站”xx个。

  (四)护理技能操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐1名代表参加比赛,按成绩产生一等奖xx名,二等奖xx名、三等奖xx名。

护士节活动方案8

  活动背景:

  为了隆重纪念“512”国际护士节,进一步推动我院精神明建设,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发 展过程中发挥更大的作用。

  活动目的:

  为纪念“512”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模人物,加强护理队伍建设和精神明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务” 的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  主题:“天使的美丽”

  时间:4月27日-5月9日

  地点:__医院南区

  内容:

  活动项目:

  1、评选“优秀护士”活动;

  2、争创“星级护士站”活动;

  3、开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;

  4、召开纪念512国际护士节暨表彰大会。

  出席及参赛人员

  (一)出席:院长、副院长、各科目主任及相关领导

  (二)参赛:各科目主治医生、护士、后勤人员、设计人员

  活动流程:

  (一)4月27日前完成“优秀护士”和“星级护士站”的评选工作;窗口打造最全面的.写作帮助平台;

  (二)4月30日前完成护理技能操作比赛;

  (三)5月9日下午召开纪念512国际护士节暨表彰大会。

  评选条件:

  (一)“优秀护士”评选条件

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;

  2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3、具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在明优质服务方面起到模表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、近一年未发生重大护理差错事故。

  (二)“星级护士站”评选条件

  1、护士站环境优美,布局合理,物品摆放规;

  2、全体护士仪表端庄雅,精神面貌积极向上,使用明用语,行为举止符合护士行为规范;

  3、团队协助精神好,医护关系融洽,患者投诉少。

  评选办法和要求:

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐。

  (二)申报的集体,按要求填写申报表,并附1000字以内的事迹介绍,于4月24日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)医院纪念“512”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“星级护士站”2个。

  (四)护理技能操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐1名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名。

护士节活动方案9

  为了纪念20xx年“5.12”国际护士节,进一步推动我院三级医院评审创建工作,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进,全面提升护理人员素质,激发全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,为实现我院跨越式发展发挥更大的作用,决定开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动目的

  弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的.理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  天使在身边、满意在医院

  三、活动内容

  (一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;

  (二)开展岗位技能竞赛活动;

  一、理论考试内容:《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度;

  二、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“氧气吸入”。

  (三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

  四、时间安排

  (一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作;

  (二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

  (三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优秀病区主任”评选条件

  一、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;

  二、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;

  三、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动,在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识,主动意识,成绩突出;

  四、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生;

  五、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;

  六、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评。

  7、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日。

  八、运用医院信息管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。

  九、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。

  一十、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

  (二)“杰出护士”评选条件

  一、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

  二、坚持在临床一线,热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  三、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  四、坚持“以病人为中心”,服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人,在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评。

  五、做好住院患者的管理,关心科室发展,主动创造条件加快床位周转,积极配合护士长做好设备物资管理;

  六、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积极参与科室的全成本核算;

  七、近一年未发生重大护理差错事故。

  六、评选办法

  (一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量。

  (二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病

  区主任、杰出护士,确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

  (三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%。

  本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。

  七、评选要求

  (一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持实事求是,公平公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格按照规定程序进行。

  (二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用。

护士节活动方案10

  为深入推广优质护理服务工作,促进我院护理事业的可持续发展,增强医院的核心竞争力,规范护士职业行为,展示护士风采,提升护士的职业形象和地位,提高护理质量,经院办公会研究决定,在20xx年“5.12”国际护士节来临之际,举办“护士职业礼仪风采大赛”。为确保活动顺利进行并取得实效,特制定本活动方案。

  一、活动目标

  通过开展“护士职业礼仪风采大赛”,将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节,使护理人员在实践中充满自信心,营造出友善亲切、健康向上的人文环境。

  二、组织领导

  为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行,成立领导小组负责此项活动的具体工作。

  组长:XXX

  副组长:XXX

  成员:XXX

  三、参赛范围

  全院各临床科室

  四、参赛内容

  1、护士职业礼仪展示

  遵照《20xx年XX市医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》XX护字〔201_〕8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。

  2、礼仪知识问答

  为特设项目,内容包括《20xx年市石化医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》XX护字〔20xx〕8号文件中的.“护士职业礼仪评分标准”和“20xx年护理礼仪质量考核标准”。

  3、风采展示

  遵照“20xx年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的规定执行,选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中,情景题材涉及护士职业的各种场合,内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等,可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。

  五、参赛规则

  1、参赛方式:

  以科室为单位,小科室可联合参赛,每个参赛队队员不少于6名,由护士长负责参赛人员的组织与培训。

  2、展示形式:

  各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排,以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式,向全院医护人员展示本队的精神风貌。

  礼仪知识问答:

  每队必答,由1名队员答题。抽签选题,回答正确得0.5分,部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分,不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。

  3、展示内容:

  主题鲜明、有特色,思想性强,内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意,场景设计合理,动作编排符合实际工作需要,体现护理工作内涵。

  4、比赛时间:

  礼仪风采展示在8分钟内,礼仪知识问答在1分钟内,总时间是9分钟,超时酌情扣分。

  5、评分标准:

  评委根据“XX医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”(见附件)进行评判、打分。

  6、分值计算:

  评委当场打分,礼仪风采展示采用10分制评分,每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位,若出现同分,则平均分精确到后三位,依次类推。计算分值时,去掉一个最高分,去掉一个最低分,最后累加平均分即为选手最后得分。

  7、参赛要求:

  比赛采取抽签方式决定顺序,不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点,延误比赛的,视为自动弃权。

  所有参赛队应按指定地点就位,不准随意走动、喧哗或起哄,尊重评委评分,文明观看、参赛。

  六、奖项设置

  本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖;另设最佳礼仪奖和最佳风采奖。

护士节活动方案11

  为纪念五 一二国际护士节,展示我省护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励广大护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在促进医疗卫生事业发展和构建和谐社会发挥更大的作用,经省卫生厅、省医药管理局研究决定,在五 一二国际护士节期间开展纪念活动。具体活动方案如下:

  一、指导思想

  以继承和发扬南丁格尔忠于职业操守、科学严谨、甘于奉献精神为主线,以挖掘和展现当代护士爱岗敬业、在平凡工作的不平凡业绩为重点,以弘扬先进人物的感人事迹、激励和带动全省护理人员学习先进、赶超先进,全面提升护理人员素质,促进护患关系和谐为目标,推动全省护理工作协调、健康发展。

  二、组织机构

  (一)省卫生厅成立纪念五 一二国际护士节活动领导小组,负责纪念活动的组织领导。领导小组成员如下:

  组 长: 厅长

  副组长:副厅长

  邱德亮 局长

  成 员:

  (二)各地卫生行政部门须成立相应的组织机构,负责本地纪念活动的组织和实施工作。

  三、活动内容

  (一)评选“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”。省卫生厅下发《关于开展“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”评选活动的通知》,各地按照《通知》要求组织本地区评选、审核、推荐及上报工作,省卫生厅活动领导小组对上报人选进行审定。

  (二)组建先进事迹报告团,在全省进行巡回报告。省卫生厅活动领导小组在审定的“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”选拔事迹突出、生动感人、富有推广和教育意义的人员组成先进事迹报告团,在全省九个市州做巡回报告。

  (三)在五 一二国际护士节期间,召开 “吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者” 表彰暨先进事迹报告会。

  四、时间安排

  3月25日前,各市州卫生局、吉林大学医管处、厅直医疗单位完成评选、审核、推荐工作。

  3月30日前,各市州卫生局、吉林大学医管处、厅直医疗单位将推荐人选及相关材料上报省卫生厅活动领导小组办公室。

  4月5日前,省卫生厅活动领导小组审核并确定“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”。

  4月10日前,省卫生厅完成先进事迹报告团的组建工作。

  4月10日—30日,省卫生厅组织先进事迹报告团在全省做巡回报告。

  5月10日(拟定),省卫生厅在长春举行“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”表彰暨先进事迹报告会。具体时间、地点另行通知。

  五、活动要求

  (一)各地、各单位要高度重视“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”评选活动,要严格按照“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”评选条件进行推荐,本着公开、公正、公平的.原则,高标准、高质量的做好审核工作,把真正能够起到表率作用的护理工作者选拔出来,予以表彰。

  (二)各地、各单位要按时限要求将“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”推荐审批表和事迹材料上报省卫生厅医政处。

  (三)各地、各单位在“吉林省模范护士”和“吉林省模范护理管理工作者”人选上报过程,要注意发现和推荐业绩突出、事迹感人、且具有一定表达能力的人员为报告团成员,要加强信息的沟通与反馈,保证纪念活动顺利进行。

护士节活动方案12

  活动主题:

  用心呵护,健康有我——向全体护士致敬

  活动时间:

  每年的5月12日

  活动地点:

  医院内部活动场地

  活动流程:

  1.开场词:由医院领导致辞,向全体护士致以节日的祝福和感谢。

  2.赞歌歌唱:由医院合唱团或相关志愿者团队演唱护士节相关赞歌或歌曲。

  3.优秀护士事迹分享:邀请医院内一些表现突出的护士代表,分享他们在日常工作中的工作经验和优秀事迹。

  4.护士游戏:开展以护士工作为主题的游戏,例如“抢救患者”、“正常生理指标范围游戏”等。

  5.公益时刻:邀请与医疗相关的`公益组织负责人介绍相关公益活动信息。

  6.表彰优秀护士:由医院领导或相关负责人进行表彰,为表现突出的护士颁发荣誉证书或奖金。

  7.结束语:由主持人隆重宣布本次活动圆满结束,号召全员积极投身到医疗工作中,用心呵护每一个患者,用温暖温情铸造更美好的医疗生活。

  活动效果:

  1.全体护士收到了医院的感谢和祝福,精神得到了极大的鼓舞。

  2.通过活动分享和游戏,增进了全员对护士工作的认识,提高了他们的关注度。

  3.公益时刻的设置可以让更多的人参与其中,更好地了解到医疗工作所需的支持和帮助,进一步推动了公益事业的发展。

  4.优秀护士的分享和表彰,可以在员工中蔓延出一片拼搏向上的氛围,激发更多人蓬勃向上的斗志。

  活动总结:

  护士是医院中最具有感召力和凝聚力的一群人,他们日复一日、年复一年地笃行岗位、坚守岗位,用自己的汗水和心血呵护患者的健康和生命,无愧于“白衣天使”之赞誉。在未来的日子里,希望医院能够继续支持、鼓励、培养全体护士,共同谱写医院发展新篇章。

护士节活动方案13

  一、活动背景

  为庆祝国际护士节,提高护士的职业荣誉感,展示护理人员的风采,增强团队凝聚力,特举办此次护士节活动。

  二、活动主题

  “白衣天使,守护健康”

  三、活动目标

  表彰优秀护士,树立榜样。

  增进护士之间的交流与合作。

  提升护士的职业认同感和归属感。

  四、活动内容

  优秀护士表彰大会:评选并表彰在工作中表现突出的护士,颁发荣誉证书和奖品。

  护理技能竞赛:设置护理操作比赛,提高护士的.专业技能。

  健康知识讲座:邀请专家进行健康知识讲座,提高护士的健康素养。

  团队建设活动:组织护士进行团队拓展活动,增强团队协作能力。

  五、活动预算

  根据活动内容和参与人数,合理规划活动预算,确保活动顺利进行。

  六、活动时间与地点

  时间:5月12日

  地点:医院会议室

  七、总结与反思

  活动结束后,及时总结活动成果与不足,为今后的活动提供借鉴与参考。

护士节活动方案14

  一、活动目的

  本次活动旨在弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,同时激发医院广大护理工作者全心全意为人民服务的热情。通过表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,进一步提升我院护理工作者的“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  本次活动的主题为“天使在身边、满意在医院”。

  三、活动内容

  1. 评选院内“优秀病区主任”和“杰出护士”;

  2. 开展岗位技能竞赛,包括理论考试和实践技能竞赛;

  3. 召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

  四、时间安排

  1. 4月27日前完成“优秀病区主任”和“杰出护士”的评选工作;

  2. 4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

  3. 5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  “优秀病区主任”评选条件:

  担任护士长半年以上,并一直在临床护理一线工作;

  爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的'职业道德;

  积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动,具有创新意识和主动意识,在工作中取得突出成绩;

  病区护理管理到位,无护理纠纷、投诉以及重大不良事件、护理差错和事故发生;

  完成年度工作计划,护理工作质量达标;

  在病区管理工作中表现突出,得到医、护、患三方的好评;

  具备经营管理意识,积极提供高效、优质的护理服务,并取得显著的社会、经济效益。

护士节活动方案15

  一、目的

  1、方向:通过演讲竞赛,大力挖掘职工的内在潜力,量化个人的工作水平,提高职工的道德素养与从业标准,从而为我院下一步各项工作的展开打下良好的基础。

  2、效果:可分科室与机构进行分组,从而增强职工的.集体归属感与荣誉感,增强同事之间的凝聚力与向心力。

  二、宗旨

  思路:为配合仁爱医院开业,充分调动职工积极性,营造积极向上的敬业爱岗工作氛围,特举办“仁爱医院护士节演讲比赛”活动。

  三、基本描述:

  1、所有职工均可报名参加。

  2、每科室至少要有三人报名参加(参加人数与获奖分数成正比)

  3、设先进单位奖与先进个人奖。(先进单位奖一1、二1、三2等奖)

  4、设个人奖10名(特等奖1名、一等奖2名、二等奖3名、三等奖4名、优秀奖10名)

  5、奖品为:单位奖状、个人奖状或证书、笔记本。

  四、设置

  场所(某楼层大厅)

  布置:用条幅或纸幅、主席台、评委席、观众席

  人员:以科室为单位为参赛选手打分,最后有评委统一打分。

  费用预算:60元

  会场布置:1、条幅,10元

  2、单位奖状4个、个人奖状或证书20个20元

  3、个人奖品本子20个20元

  4、其他10元

  五、比赛时间

  护士节当日上午或晚上(7点至9点)

  六、演讲比赛通知:

  以文件形式下发到科室,有科室组织备稿选参赛代表。

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