活动方案

护士节的主题活动方案

时间:2024-08-16 12:11:51 活动方案 我要投稿

护士节的主题活动方案

  为了确保事情或工作有序有力开展,常常需要预先制定方案,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。方案应该怎么制定呢?下面是小编帮大家整理的护士节的主题活动方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

护士节的主题活动方案

护士节的主题活动方案1

  为了隆重纪念20xx年“5.12”国际护士节xx周年,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,促进我院护理工作的发展,进一步推动我院优质服务建设,为我院的长足发展发挥更大的作用。经研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动目的

  为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,提升以优质服务,提供以病人为中心的服务思想,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“安全护理”“优质护理”的.理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  细节服务,安全护理

  三、领导小组

  成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组,成员如下:

  组长:xx

  副组长:xx

  成员:xx

  四、活动内容

  (一)以为主体的演讲比赛。

  (二)以为活动主体到敬老院,为老人进行健康宣教,健康体检活动。

  五、时间安排

  (一)参赛报名时间在5月1日前,由各科室推出优秀一名选手参赛。

  (三)5月11下午15:00在医院门口集中(科室派出1—2名护士自带白大褂参加),统一组织参加敬老活动(所带物品由护理部安排)。

  (四)5月12日14:50在2号楼举行比赛。

  六、演讲评选办法和要求

  (一)各科室按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐选手质量。

  (二)演讲内容以“转变观念,全面提升服务品质”为主题,字数在1000—20xx字之间,内容突出如何提升服务品质,在提升服务这项工作中,作为护士该如何做等。

  (三)演讲时仪表端庄,着正装、淡妆演讲,时间控制在5—10分钟之内。

  (四)裁判成员:xx

  (五)奖项设置:一等奖一名奖金400元,二等奖一名奖金300元,三等奖一名奖金200元,其余为鼓励奖奖金100元。

  (六)经费预算:

护士节的主题活动方案2

  一、活动主题

  活动主题为“以人为本,细节服务,科教引导,护理创新”。

  二、活动内容

  1、评选“优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”活动。

  为了表彰在护理服务中表现出色的护士和科室,我们将举办评选活动。通过评选,我们将表彰那些在工作中注重细节、以人为本的护士和科室,并将他们的优秀事迹和经验分享给更多的人。

  2、开展第xx届“杏叶杯”护理创新竞赛活动。

  护理创新是提高护理服务质量的重要手段。为了鼓励护士们在工作中发挥创新能力,我们将举办第xx届“杏叶杯”护理创新竞赛活动。通过竞赛,我们将发现和推广一些优秀的护理创新项目和方法,进一步提高护理服务的水平。

  3、开展“第xx届护理园地我最喜爱的文章”评选活动。

  护理园地是一个重要的交流平台,让护士们可以分享自己的经验和心得。为了鼓励护士们积极参与护理园地的建设,我们将举办“第xx届护理园地我最喜爱的文章”评选活动。通过评选,我们将表彰那些在护理园地上发表的优秀文章,为护士们提供更多学习和交流的机会。

  4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。

  中医药文化是我国传统文化的`重要组成部分,也是优质护理服务的重要内容之一。为了弘扬中医药文化,我们将举办摄影作品展示活动。通过展示摄影作品,我们将展示中医药文化与优质护理服务的融合,进一步提高护理服务的质量和水平。

  5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  每年的xx月xx日是国际护士节,为了纪念这一重要日子,我们将召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。在大会上,我们将表彰一些在护理工作中表现出色的个人和团队,并对他们的贡献给予肯定和赞扬。

  表彰内容包括:20xx年度护理技术三新业务、20xx年护理三基理论与操作考核前10名、20xx年夜班出勤前10名、第xx届护理园地我最喜爱文章获奖者、“优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”、“杏叶杯”护理创新竞赛获奖者、20xx年度获得市级以上表彰的人员。

  三、评选办法和要求

  (一) 护理单元按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个护理单元限推荐“优质护理服务先进护士”1x2名及“优质护理服务先进班级”1个。

  (二) 申报“优质护理服务先进护士”与“优质护理服务先进班级”,需附1000字以内的事迹介绍,于x月x日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三) 第xx届“杏叶杯”护理创新竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元推荐1x3名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名、优秀奖10名。

  (四) “第xx届护理园地我最喜爱的文章”评选活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动,由护理部统一组织,各护理单元按排好工作积极参与。

  通过以上一系列的活动,我们旨在激励护士们提高护理服务质量,推动医疗护理事业的发展,为患者提供更好的护理服务。我们期待着各位护士的积极参与和精彩表现!

护士节的主题活动方案3

  一、评比优秀护士

  1、评比范围和名额:取得护士执业证的现职岗位上的护理工作人员,各科按护士总人数20%的比例评比。

  2、优秀护士条件

  (1)能自觉遵守各项规章制度,遵纪守法,宠爱本职工作,听从支配,乐于奉献,做到“以病人为中心”,关怀、爱惜病人,全心全意为病人服务,对护理工作的持续改进能主动参预和作出新举措。

  (2)模范执行医德医风有关规定及护理操作规程,无差错事故,全年无病人或陪人不良投诉现象。

  (3)从事护理工作满3年以上,并获得护士执业证的护理人员。

  (4)年内发表护理论文一篇以上,或获得市以上科研成果奖或其他奖项。

  (5)获得同事的赞同。

  (6)特别突出的.好人好事加3分。

  有以下列情形之一者不得参预优秀护士评比:

  ①年内病事假累计超30天;

  ②不按科室要求轮值夜班者;

  ③参预黄、赌、毒者。

  3、得分必需在85分以上才取得优秀护士嘉奖(护士长按“护长绩效考核”要求自评,然后由护理部评定)。

  4、年内连续两季被评为“爱心护士”,且不被一票拒绝者,则为本年度优秀护士。

  5、各科必需按每个护士工作的真实状况,进行客观评定、计分,不能虚加分数。

  6、4月1日后调科的护士回原科室参预评比。

  二、“护理服务礼仪”演示角逐。

  1、活动目的

  演示护士在护理工作场景的礼仪服务规范,营造护士礼仪服务良好的氛围。

  2、活动对象

  各科室护理组派代表参预,共23个护理组。

  3、角逐内容要求

  各科围绕“优质护理”为主题,结合科室的实际呈现护士在护理工作场景礼仪服务规范,如沟通技巧、举止范例、接(打)电话、见到生疏人来访、接受投诉、接受病人或家属询问病情、实施护理操作等的礼仪服务(时间不超过7分钟)。

  4、角逐时间

  初定XX月XX日下午14:30在多功能厅进行。

  三、评比优质护理服务组

  (一)评比范围:23个护理组(内一科内二科内三科内五科icu肿瘤科儿科中医康复科外一科外二科外三科外五科外六科4 / 12妇科产科五官科急诊科口腔科门诊手术室供应室影像科服务中心)参预评比。

  (二)评比条件

  1、结合科室的实际,制定有科室的《服务礼仪规范》,医护人员能按“规范”执行。

  2、主动支持医院护理工作持续改进,树立“以病人为中心”的整体护理理念,临床护理模式不断改进,并体现护理质量持续提高。

  3、各项规章制度制健全,严格执行各项护理管理制度。

  4、合理使用人力资源,实际工作中能依据护理工作量状况实行弹性排班,护理人员岗位职责明确,工作职责到位。

  5、护士语言行为规范,服务思想端正,服务品质优良,病人满意。

  6、有优秀的学科带头人,能赢得科主任主动支持护理工作。

  7、护理业务查房切实解决问题,定期组织新学问、新技术学习。

  8、医护、护护之间相互协作,团结向上,分散力强。并能与他科相互沟通、相互协作。

  9、年度内无消逝“科室综合目标管理”有关规定一票拒绝的现象。

  (三)评比方法:按《XX市人民医院“优质护理服务量化标准”进行评比。

护士节的主题活动方案4

  一、活动目的

  弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  天使在身边、满意在医院

  三、活动内容

  (一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动。

  (二)开展岗位技能竞赛活动。

  1、理论考试内容:《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度。

  2、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;

  “徒手心肺复苏”;“氧气吸入”。

  (三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

  四、时间安排

  (一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作。

  (二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛。

  (三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优秀病区主任”评选条件

  1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作。

  2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德。

  3、我们积极推进“以患者为中心”的优质护理服务活动,不断创新和改进工作方法,主动思考如何提高护理质量,取得了显著成效。

  4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生。

  5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标。

  6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评。

  7、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日。

  8、运用医院 信息 管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。

  9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。

  10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

  (二)“杰出护士”评选条件

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的'护理人员。

  2、坚持在临床一线,热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象。

  3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著。

  4、秉持以病患为核心的理念,服务意识高度强化,态度热情亲切,关怀备至,在护理服务领域充当着模范和引领者的角色,且赢得了同行和病患们普遍的赞誉。

  5、我们要加强对住院患者的管理,关注科室的发展,并积极创造条件来加快床位周转。同时,我们将主动配合护士长做好设备和物资的管理工作。

  6、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积极参与科室的全成本核算。

  7、近一年未发生重大护理差错事故。

  六、评选办法

  (一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量。

  (二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病区主任、杰出护士,确保推荐名额有效。 并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

  (三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%。

  本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。

  七、评选要求

  (一)评选工作是一项严肃的任务,各个部门应该始终坚持实事求是、公平公正的原则来进行,不得有任何虚假行为和拉票现象。评选过程必须按照规定程序严格执行。

  (二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用。

护士节的主题活动方案5

  一、活动主题

  护士:变革的力量,高效护理与医疗成本。

  二、活动内容

  (一)举行全院护理技能竞赛(详见20xx年护理技能竞赛活动方案)。

  (二)评选优质护理服务先进病区。

  (三)评选优秀护士长。

  (四)评选优秀护士。

  (五)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

  (六)慰问各级各类护理人员:全院护理岗位护理人员每人一双护士工作鞋,一个工作用挂表。

  时间安排:

  (一)5月8日前完成“优质护理服务先进病区”、“优秀护士长”、“优秀护士”的评选工作。

  (二)5月12日下午3时在门诊八楼学术报告厅召开纪念“5.12”国际护士节表彰大会。

  三、评选条件及方法

  (一)优质护理服务先进病区

  1、开展“优质护理服务”的病区。

  2、病区各项制度落实,护理质控检查全年平均95分以上,无护理差错事故,患者对护理工作满意度全年平均98%以上。

  3、在三甲复审工作中成绩显著,冲刺阶段的内审成绩达标,评审期间考核科内护理人员无不合格现象。

  (二)优秀护士长(含副护士长)

  1、评选条件

  (1)任期3年以上,年内全勤。

  (2)热爱护理专业,具有良好的思想品德和职业道德,发扬“南丁格尔”精神,爱岗敬业,乐于奉献,医德医风考核良好及年度考核合格以上。

  (3)工作认真、踏实、严谨,业务能力突出,充分发挥模范带头作用。熟练掌握本专科护理知识与操作技能及本专科危重症及疑难病人的'护理,能组织和指导对重症病人的监护和抢救工作,赢得同行、患者和社会认可。

  (4)以质量管理为核心,严格督导各项护理工作规章制度和技术操作规范的落实,年内病区无护理差错事故发生。

  (5)有较强执行力、凝聚力、沟通协调能力,善于激励下属,带领科内护士积极学习,发挥团队协作精神,圆满完成各项护理工作任务。

  (6)在三甲复审工作中成绩显著,评审期间考核科内护理人员无不合格现象。

  2、评选方法

  (1)护理部对护士长20xx年绩效考核评估成绩,占40%权重。

  (2)科室员工对护士长20xx年绩效考核评估成绩,占20%权重。

  (3)全院护理管理人员无计名投票,占40%权重。

  (4)按10%比例评选出5名优秀护士长。

  (三)优秀护士

  1、评选条件

  (1)在我院从事护理工作满一年以上的具有执业资格的护士,年内全勤。

  (2)热爱护理专业,具有良好的思想品德和职业道德,发扬“南丁格尔”精神,爱岗敬业,乐于奉献,医德医风考核良好及年度考核合格以上。

  (3)努力学习,善于思考,业务能力突出,在日常工作中贯彻实施“以病人为中心”的护理理念,认真履行护理职责,工作认真、踏实、严谨,富有爱心,有较强的沟通能力,对待患者热情、细心、耐心,态度好,具有团结协作精神,工作积极主动、配合默契,全年无差错事故的发生,赢得同行、患者和社会认可,年内获得护士之星称号。

  (4)在三甲复审工作中成绩显著,冲刺阶段的内审考核及评审期间考核无不合格现象。

  2、评选方法

  (1)采取无记名投票方式,先由各护理单元按本单元护士数10%比例推荐出侯选人,再由护理部组织全院护士对侯选人按全院护士数5%比例投票,评选出35名优秀护士。

  四、召开纪念“5.12”国际护士节表彰大会

  (一)20xx年度护理工作总结

  (二)表彰奖励

  1、优质护理服务先进病区:对获得20xx年度优质护理服务先进病区荣誉称号的病区护理人员奖励50元/人。

  2、优秀护士长:对获得20xx年度优秀护士长荣誉称号者,奖励300元。

  3、优秀护士:对获得20xx年度优秀护士荣誉称号者,奖励300元。

  4、护理技能竞赛优胜奖:

  团体奖:对获得一等奖团队奖励20xx元,获得二等奖团队奖励1500元,获得三等奖团队奖励1000元。

  个人奖:对获得一等奖个人奖励800元,获得二等奖个人奖励500元,获得三等奖个人奖励300元。

  5、每月之星的表彰:对20xx年第二季度至20xx年第一季度开展“优质护理服务”各病区每月获得“每月之星”称号的护理人员进行奖励,共363人次,每人次100元。

护士节的主题活动方案6

  一、活动目的

  为纪念“5·12”国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新,激发护理人员的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  “立足实际,以人为本,维护健康,创先争优”

  三、活动内容

  1、评选“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”活动。

  2、开展第二届“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动。

  3、开展“第四届护理园地我最喜爱的'文章”评选活动。

  4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。

  5、召开纪念5、12国际护士节暨表彰大会。表彰内容:

  ①20xxxxx年度护理技术三新业务,

  ②20xxxxx年护理三基理论与操作考核前xxxxx名,

  ③20xxxxx年夜班出勤前xxxxx名,

  ④第四届护理园地我最喜爱文章获奖者,

  ⑤“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”,

  ⑥“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动获奖者,

  ⑦20xxxxx年度获得市级以上表彰的人员。

  四、时间安排

  1、xxxxx月xxxxx日前完成各项评选与统计工作。

  2、xxxxx月xxxxx日下午召开纪念5、12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优质护理服务先进护士”评选条件:

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;

  2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3、具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、近一年未出现病人投诉且病事假不超过15天,

  (二)“优质护理服务先进科室”评选条件:

  1、开展优质护理服务>xxxxx年。

  2、公示并落实服务项目。根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》,细化分级护理标准、服务内涵和服务项目,在病房予以公示。

  3、弹性排班,每个护士平均负责患者数

  4、临床护理服务规范、到位,并能体现专科特点,保障医疗质量和患者安全。

  5、患者满意程度高。患者知晓自己的责任护士,对护理服务认可、满意,患者满意度≥95%。

  6、医患关系和谐,陪护率明显下降,近一年无病人投诉。

  (三)“优秀护士长”评选条件:

  1、本单位在册在岗且连续从事护理管理工作一年以上的护士长;

  2、爱岗敬业,无私奉献,遵纪守法,团结同事,在护理人员中能起到模范带头作用;

  3、具有良好的沟通、协调、组织、管理能力,科室管理科学规范,在上级检查考核中得到好评;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,所在科室病人满意度≥xxxxx%,并得到同行和病人的普遍好评;

  5、熟练掌握护理管理与专科知识,护理技术操作熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、近一年未出现病人投诉且病事假不超过xxxxx天。

  六、评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优质护理服务先进护士xxxxx名、“优质护理服务先进科室”xxxxx个、优秀护士长xxxxx名。

  (二)申报“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”,需附xxxxx字以内的事迹介绍,于xxxxx月xxxxx日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)第二届“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元推荐xxxxx名代表参加比赛,按成绩产生一等奖xxxxx名,二等奖xxxxx名、三等奖xxxxx名、优秀奖xxxxx名。

  (四)“第四届护理园地我最喜爱的文章”评选活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。由护理部统一组织,各护理单元按排好工作积极参与。

护士节的主题活动方案7

  一、活动意义

  纪念5·12六周年年,追悼亡魂,鼓励生者。又值国际护士节,感恩所有护士为医学神圣事业的无私奉献。

  二、主题

  铭记5·12,感恩·护士节

  三、时间地点

  20xx年5月12日中午11:30~12:30在篮球场

  四、参加对象:

  成都医学院领导,老师,学生

  五、主办单位:

  青年志愿者协会、护理学院学生会、护理教研室合办

  六、前期准备:

  1、青协宣传部负责展板,宣传海报,横幅,大幕布等。

  2、在多功能厅借桌椅、音响设备,在当天早上布置会场。

  3、学生会主席邹莹请领导。

  4、写请帖给各位领导和老师。

  5、准备一些小礼品。

  6、护理各队出一定人数,着护士服,参加活动。

  七、活动流程:

  1、主持人讲开场白,宣布开始。

  2、院长讲话。

  3、主持人讲南丁格尔事迹。

  4、学生代表带领大家宣读南丁格尔誓言。

  5、找同学朗诵地震中的与护士有关的'感人诗篇。

  6、预先找两位同学进行错误的急救演示(如止痛、骨折、休克),再随机抽选同学指出演示中的错误,最后请老师点评、纠正。对正确指出错误的同学给予小礼品奖励。

  7、主持人宣布活动结束,领导总结性发言。

  八、后期工作

  1、青协人员负责清理会场。

  2、做出活动总结,总结成功经验和不足之处。

护士节的主题活动方案8

  一、活动主题

  以人为本,爱心奉献。

  二、主办单位:

  中共泸州市委宣传部、泸州市卫生局与泸州市人事局联合主办。

  三、参与单位:

  全市各级各类医疗卫生机构、宣传部门、人事部门、各新闻媒体共同参与。

  四、活动内容

  采取多形式系列活动方式进行,共开展四个系列活动(详见附件各系列活动方案)。

  (一)在全市(含泸医三个附院和民营医疗机构)评选表彰“十佳护士”、“十佳医生”、“十佳医技员”、“十佳乡镇卫生院院长”。

  (二)“5.12”前夕举办一场大型庆祝晚会,展示护士群体风采。

  (三)“5.12”前后全市集中举行健康科普知识宣传咨询活动。

  (四)召开“泸州市护理学会会员代表大会”,改选“泸州市护理学会”领导机构。

  五、组织机构:

  市委宣传部、市卫生局、市人事局联合成立“泸州市5.12国际护士节卫生系统风采展示系列活动领导小组”,下设办公室,负责系列活动的领导、策划和具体实施工作。

  六、具体要求

  (一)各县区卫生行政部门、宣传部门、人事部门、各级各类医疗卫生机构、各新闻媒体对此项系列活动要高度重视,要结合“保先”活动,确定专人精心策划具体落实,卫生部门、宣传部门、人事部门要加强协作,密切配合,共同搞好这次活动。

  (二)泸医三个附院、市直属医疗卫生机构、各县区要按照市上的活动方案和要求,制定各自的活动计划,系列活动结束后,各单位于20xx年5月底前书面上报活动总结。

护士节的'主题活动方案9

  为了纪念20xx年“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔精神,激发xx医院全体护理人员“不忘初心、矢志不渝”的奉献精神和专业操守,营造积极向上的爱岗敬业工作氛围,展现xx医院护理队伍学习型团队的风采,xx医院向院工会提出开展《纪念“5.12”国际护士节—天使风采》活动方案,具体安排如下:

  一、活动安排

  (一)天使风采之读书会(4.20—5.4)

  为护理人员购置图书《唤醒护理》xx张中南著,本书对人本位整体护理的起源、内容、流程及护理管理做了系统全面的`梳理,对于显著改善疗效、安全、效益和医患关系,确保优质护理真正落地有着现实的指导意义。

  通过召开全体护理人员读书会,谈认识、谈感受、结合我们现有的工作找差距、找方向,写出书评或读后感,不少于500字),截稿日期5月4日。

  (二)天使风采之授课竞赛(4.28—5.4)

  大力挖掘职工的内在潜力,提升全体护士临床专业能力和授课能力,推动专科护理岗位培训工作,各科室可以从不同角度、根据本科室的特点找切入点,制作ppt授课,以科室为单位初赛层层选拔,推选选手参加全院复赛。

  (三)天使风采之社区行(5.8)

  应研究院社区邀请,满足研究院职工的诉求,进行两场健康教育宣讲,宣讲者由各科室优秀责任护士担任。

  (四)天使风采之参观科普教育基地(5.12)

  二、基本要求:

  1、所有护理人员均参加,各科护士长有计划组织初赛,护理部组织评委参加。

  2、每科室每一项活动至少要有三人报名参加(参加人数与获奖分数成正比)

  3、设优秀科室组织奖与先进个人奖。

  优秀科室组织奖3名、个人奖10名(一等奖2名、二等奖3名、三等奖4名、优秀奖10名)

  护士节来临之际,很多医院都准备举行各种的活动来纪念这个节日。活动最重要的是让护士们感受到节日的温暖,激励大家更加努力的工作。

护士节的主题活动方案10

  一、活动目的

  为了传承南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和护理事业的无私奉献品质,我院致力于激发广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情。我们将表彰那些在护理岗位上做出突出贡献的先进模范人物,并加强护理队伍建设。通过这些措施,我们希望不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念,推动护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  天使在身边、满意在医院

  三、活动内容

 (一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;

  (二)开展岗位技能竞赛活动;

  1、理论考试内容:《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度;

  2、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;

  “徒手心肺复苏”;“氧气吸入”。

  (三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

  四、时间安排

(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作;

  (二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

  (三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

(一)“优秀病区主任”评选条件

  1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;

  2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;

  3、积极推动以病患为中心的高质量护理服务活动,致力于在推进优质护理工作的过程中展现出强烈的创新意识和主动性,并取得了显著成绩。

  4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生;

  5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;

  6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评。

  7、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日。

  8、运用医院 信息 管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。

  9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。

  10、带领团队主动为病人提供高效、优质的.服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

  (二)“杰出护士”评选条件

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

  2、我始终坚持在临床一线工作,对护理工作充满热爱,对岗位敬业认真,并乐于无私奉献。同时,我具备优秀的思想品德和职业道德,遵守法纪,从未有任何违法违纪行为。

  3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  4、秉承以患者为中心的理念,我们具备服务意识极强的团队,态度热情亲切。我们时刻关心体贴患者的需求,并在护理服务方面发挥着典范的引领作用,深受同行和患者的一致好评。

  5、关注住院患者的日常护理工作,关心科室的进展发展情况,积极主动创造条件加快床位的流转速度,积极与护士长配合,共同做好设备和物资的管理工作。

  6、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积极参与科室的全成本核算;

  7、近一年未发生重大护理差错事故。

  六、评选办法

(一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量。

  (二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病

  区主任、杰出护士,确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

  (三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%。

  本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。

  七、评选要求

 (一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持实事求是,公平公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格按照规定程序进行。

  (二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用。

护士节的主题活动方案11

  一、活动背景:

  为了迎接5.12国际护士节的到来,为了弘扬护士精神。为了响应学院“校园文化建设”的号召,提高学院学生文化素养,促进学院学生积极向上。

  二、活动主题:展现自己,舞动青春

  三、活动目的:让更多的学生有机会展示自己的青春活力,提升自己的文化精神

  四、活动时间:x月XX号-x月XX号

  五、活动内容:

  以纪念5.12国际护士节为主题,参赛选手在初赛时每人准备一小段舞蹈(或健美操),在参加复赛时参赛选手要加入音乐的伴奏,在决赛时参赛选手加上服妆和灯光的效果展现出自己最青春的一面,要能体现当代青年人的健康与活力和当代大学生的积极向上的精神。

  六、活动流程:

  1.召集所有班级的文艺委员开会,会议内容就是要求每个班的文艺委员在班上宣传本次比赛的`时间、地点、活动目的、活动意义。

  2.比赛分为初赛复赛决赛三个部分:初赛在崇美楼二楼活动室举行;复赛在求艺楼五楼形体房举行;进入决赛的同学在灯光篮球场举行汇演。

  3.在决赛中由评委评出一、二、三名及优胜奖,颁发荣誉证书,表演较好的同学可以参加5.12文艺汇演晚会。

护士节的主题活动方案12

  为更好地迎接20xx年“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。经研究决定,在全院范围内开展5.12国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动主题

  以“护士:变革的力量重要的健康资源”为主题。

  二、活动内容

  1、召开纪念国际护士节暨护理先进表彰大会。评选表彰市“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”,开展“优秀护理征文”、“红十字博爱天使”评选表彰活动。

  2、开展“创建优质护理服务示范工程”学术交流会”(由市护士学会承办)和“护理学术讲座活动月”等活动。全市二级以上医院各安排1—2个护理学术讲座,讲座内容不限,讲课老师、地点各单位自定(座位不少于100人),有学分。请各单位按附表要求将讲座相关内容报市卫生局医政科,以便统筹协调。

  3、组织护理代表入军营开展“国防日”活动。开展“志愿护理服务”活动。结合“优质护理服务示范工程”活动,国际护士节期间各医疗机构自行在全市范围开展“志愿护理服务”暨纪念国际护士节活动。各单位可以结合实际,组织医院护士以志愿者身份进入社区、护理院等基层单位,为社区居民提供慢性病护理和康复护理服务,以举办健康知识讲座、发放健康宣传材料、回访出院患者等形式,大力开展活动,为社区居民送温暖、送便利、送关爱、送扶助。通过开展“志愿护理服务”活动,在护理行业秉承南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,树立志愿服务意识,提高全社会对志愿服务的认知度、关注度和参与度,促进社会文明和谐。

  4、开展“护理专家进基层活动”及“中医专家进社区、农村义诊活动”。与医疗卫生下乡活动及“健康快车进农村活动”、“医疗专家进基层”相结合,定期派出护理、中医专家下基层,帮扶对口基层卫生院、社区卫生服务站等机构,做好“传、帮、带”工作。

  三、时间安排。

  1、5月5日前,各单位按照标准和要求完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的'推荐、评选、公示和报送工作。

  2、5月8日前,市卫生工委、市卫生局完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”、“优秀护理征文”的审核和评选工作。

  3、5月10日前,各单位完成护理学术讲座安排表及各医疗卫生单位护理人员统计表,送至市卫生局医政科;需由市卫生局统筹安排的,将视实际情况组织安排。

  4、纪念国际护士节暨护理先进表彰大会拟于护士节前夕召开,具体另行通知。

  四、活动要求。

  1、提高认识,加强领导。各区卫生局、各医疗卫生机构要高度重视纪念活动,按照统一要求,做好具体安排,采取有力措施,确保活动顺利开展。为保证纪念活动顺利开展,市卫生局成立庆祝国际护士节活动领导小组,各单位也要成立相应组织,确保各项工作任务落实到位。

  2、抓住契机,营造氛围。各区卫生局、各医疗卫生机构要以此次活动为契机,按照《护士条例》和《护士守则》的规定,全面履行护士义务,切实加强临床护理工作,落实基础护理,改善临床护理服务,提升患者的满意度,促进我市护理事业持续健康发展。

  3、“志愿护理服务”活动后,请各单位将活动总结及影像资料于20xx年5月30日前上报局医政科。

  4、精心组织,务求实效。各区卫生局、各医疗卫生机构要积极组织做好“优秀护士长”、“优秀护士”“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐选拔、统计、上报工作,并按要求做好护理成果宣传及护理学术讲座准备。

护士节的主题活动方案13

  一、指导思想

  为了深入贯彻落实《x年公立医院改革试点工作安排》关于“推广优质护理服务”的部署和全国护理工作会议精神,结合全省卫生系统争先创优活动和“三好一满意”活动,我们要以病人为中心,用护理服务理念,进一步规范临床护理工作,切实加强临床护理,为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

  二、活动目标

  我们的目标是增强服务意识,密切护患关系,努力实现护患关系零距离、护理质量零差错、护理技术零缺陷、护理服务零投诉的工作目标,打造护理优质服务品牌,真正实现“患者满意、社会满意、政府满意”。

  三、活动主题

  1、爱心如海,护理无限。

  2、诠释护士职业内涵,展示护士亮丽风采。

  四、活动内容

  1、评选“优质护理服务示范病区”。

  2、评选“护士”。

  3、开展护士礼仪风采大赛。

  五、时间安排

  1、4月10日前完成“优质护理服务示范病区”的初评,遴选出5个科室;4月13日前完成“优质护理服务示范病区”的终评,在被选的五个科室中再选出3个科室作为本次活动的“优质护理服务示范病区”。

  2、4月10日前科室完成各自护理单元的护士推荐工作,4月13日前完成全院15名护士的评选工作。

  3、4月25日进行护士礼仪风采比赛的初赛,选出10队进入决赛。5月8日进行护士礼仪风采比赛的决赛。

  六、活动内容

  1、院领导致护理人员的慰问信。

  2、发放人均价值约200.00元的节日礼品。

  3、发放护士鞋。

  4、分批组织获奖护理人员外出修养或拓展训练。

  5、聘请专家进行一次护理人员心理健康等方面讲座。

  请各科室认真组织,积极配合,按照活动要求,及时上报相关材料。

  为了进一步提高护理服务的质量和水平,我们将开展一系列的'活动。首先,我们将评选出优质护理服务示范病区,以激励其他科室学习和进步。同时,我们还将评选出优秀护士,以表彰他们在工作中的出色表现。为了展示护士的风采,我们将举办护士礼仪风采大赛,让护士们展示自己的专业素养和风采。

  活动的时间安排如下:首先,截止到4月10日,各科室需要完成对“优质护理服务示范病区”的初评工作,选出5个候选科室。然后,在4月13日之前,对这些候选科室进行终评,最终选出3个科室作为示范病区。同时,科室也需要在4月10日之前推荐各自护理单元的优秀护士,并在4月13日之前完成全院15名护士的评选工作。

  接下来,我们将于4月25日举行护士礼仪风采比赛的初赛,选出10个队伍进入决赛。最终的决赛将在5月8日进行。通过这个比赛,我们希望能够展示护士们的专业技能和形象,向外界展示护士的亮丽风采。

  为了表彰和奖励在护理工作中取得成绩的护理人员,我们将向他们发放慰问信,并发放价值约200。00元的节日礼品。此外,我们还将发放护士鞋,以提高护士们的工作舒适度。为了进一步培养和提高护理人员的能力,我们将组织他们进行外出修养或拓展训练。同时,我们还将邀请专家进行一次护理人员心理健康等方面的讲座,以帮助护理人员更好地面对工作压力和挑战。

  希望各科室能够认真组织,积极配合,按照活动要求,及时上报相关材料。通过这次活动,我们相信护理服务的质量和水平将会得到进一步提升,为患者提供更加安全、优质、满意的护理服务。

护士节的主题活动方案14

  在“5·12”国际护士节即将到来之际,为了传承护理文化、丰富校园生活、使学生稳固职业思想,强化职业技能,提升职业素养,塑造职业形象,培育争先创优意识,护理系特别举办了一系列丰富多彩的活动。具体的方案如下:

  一、活动主题

  本次活动的主题为“追寻南丁格尔足迹,弘扬人道主义精神”。我们希望通过这次活动,大力弘扬南丁格尔精神,激励学生们立志成为优秀的护理人才。

  二、活动内容

  为了增加活动的趣味性和互动性,我们特别设置了最牛女生评选活动。

  三、时间安排

  活动将从20xx年X月X日持续到20xx年X月X日。

  四、具体活动

  本次的具体活动就是护理系最牛女生评选活动。参赛方式非常简单,参赛人员只需要报出自己所选的项目、班级、姓名和联系方式,然后由班长或体育委员统计并交给体育部。

  在评选过程中,我们将评出一等奖和二等奖各一名,并对获奖者进行表彰和奖励。

  通过这次活动,我们希望能够激发学生们对护理事业的热爱和追求,同时也提升他们的职业素养和形象,让他们成为具有优秀护理技能和人道主义精神的护理人才。我们相信,通过这样的.活动,我们可以培养出更多具有争先创优意识的学生,为护理事业的发展做出贡献。

护士节的主题活动方案15

  为了纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,向同学们展示护理工作者的风采,充分激发医护学院学生对护理事业的热情,促进医护学院护理教学事业的发展,让更多的人知道护理,了解护理,热爱护理,为护理事业而奋斗。

  一、活动主题

  纪念“5.12”,展护士风采。

  二、活动时间

  20xx年5月12日。

  三、活动地点

  xx大学医护学院中心广场。

  四、活动对象

  医护学院所有老师及学生。

  五、活动内容

  (一)前期工作

  1、宣传

  1)班支会上向各班长支书宣传。

  2)海报宣传。

  3)由文娱部干事到各班宣传。

  2、节目征集

  1)通过前期宣传让全院学生有了护士节的意识。

  2)由文娱部干事到各班公开征集节目,内容积极向上,但必需与护士节有关(每个班级至少出一个节目),在4月8日前上报,在4月20日选出5个节目参加护士节活动表演。

  3、班级礼仪评选

  1)与礼仪形象气质工程接轨,在4月20日前选出最优秀的两个班级。

  2)礼仪班辅对两个班加以培训,最后在两个班中分别选出最好最好的8名同学参加护士节班级风采展示,同时也是对礼仪成果的一种汇报。

  4、前期准备

  1)提前预约嘉宾。

  2)做好会场布置(场地布置所需物品:横幅、桌椅、桌布、席位牌、茶水、桌花、两个话筒、笔记本电脑、音响)。

  3)提前找好赞助单位。

  4)学生会各部做好分工:

  a)文娱部负责会场布置以及活动后会场清理。

  b)宣传部负责现场拍照、新闻上传及主持工作。

  c)体育部负责搬运活动所需器材。

  d)安全部及文娱部维持现场秩序。

  (二)活动流程:

  1、主持人进场,讲开场白,全场为5.12地震默哀一分钟,宣布活动开始。

  2、院长讲话。

  3、两名学生代表演讲南丁格尔事迹,并最后带领大家宣读南丁格尔誓言。

  4、由主持人宣布护士风采展示正式开始:

  1)医护学院分团委学生会文娱部礼仪队进行风采展示。

  2)歌曲演唱(主题积极向上)。

  3)护士技能操作现场互动:

  a、分别找两位同学进行错误的无菌操作和急救演示(如:溺水,休克)。

  b、抽选几名同学指出演示中的.错误。

  c、老师点评、纠正。

  d、对正确指出错误的同学给予小礼品。

  4)情景剧(与护士事迹相联系)。

  5)朗诵地震中与护士有关的感人诗篇。

  6)班级礼仪展示。

  7)领导总结发言,并对两个展示礼仪风采的班级颁发奖状,最后主持人宣布活动结束。

  (三)经费预算

  1、横幅50元。

  2、现场互动所需小礼品共20元。

  3、其他物品由宣传部和赞助商提供。共70元。

  (四)后期工作

  1、活动结束后,相关工作人员清理场地。

  2、各部归还所借物品。

  3、活动总结,相关负责人员及时总结。

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