2025年公司招聘启事范文(通用15篇)
在现实社会中,我们用到通知的地方越来越多,上级机关对下级机关可以用通知,平行机关之间有时也可以用通知。怎么写通知才能避免踩雷呢?下面是小编为大家整理的2025年公司招聘启事范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
公司招聘启事 1
_____公司成立于_____年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!
本公司现招聘1、仓管员2名,男女不限,年龄在20~30岁之间,高中以上文化程度,熟悉仓库账务,有一年以上的相关工作经验,试用期1000元左右。
2、招聘电焊工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,熟练操作电焊机,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。招工启事范本。车床工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,能熟练操作车床,会看图备料,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。
3、招聘工程师2名,专科以上学历,有工程师职称,化工机械相关科系毕业,能独立设计压力容器,有机械设计2年以上经验,质保,焊接,工艺,检验等职称均可。
4、招聘文员2名,要求高中以上文化程度,熟悉办公软件,有1年以上的.相关工作经验,年龄在20~30岁之间。
5、招聘清洁工1名,限女性,能吃苦耐劳,年龄在50岁以下。招聘绘图员2名,要求机电一体化相关科系毕业,熟悉autocad机械制图,有1年以上的相关工作经验。
6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到_____销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆_____网或_____大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到__年_月_日。招工启事范本。公司网址:邮箱:联系电话:_____联系人:_____面试日期:_____年_____月_____日上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)面试地点:_____销售部(_____路和_____路交界口,_____店对过)_____公司
公司招聘启事 2
_______________________公司是______________(公司介绍)。主要________________________________(主要工作)。因工作需要,公开招聘3名工作人员,现将有关事项公告如下:
一、应聘基本条件
1.热爱祖国,热爱社会主义,拥护中国共产党领导;
2.遵纪守法,品行端正;
3.大学本科以上学历;
4.身心健康;
5.具有1年以上相关工作经验;
6.熟练操作office办公软件;
7.有较强的文字综合写作能力者优先;
8.为人责任心强、作风严谨、具有保密意识和团队合作精神。
应聘者除必须符合以上基本条件外,还必须同时符合所应聘岗位的岗位条件。
二、招聘岗位及岗位条件
(一)内部审计岗位
1.财务相关专业;
2.具有会计资格证书或其他审计资格证书;
3.熟悉事业单位财务管理及内部审计程序;
4.熟练操作用友财务软件。
(二)政府采购管理岗位
1.财务、项目管理等相关专业;
2.具有会计资格证书;
3.熟悉事业单位招投标工作;
4.熟练操作用友财务软件。
(三)固定资产管理岗位
1.文科类相关专业、财务类相关专业;
2.具有固定资产管理、文秘、档案管理工作经验者优先。
三、用工性质
劳务派遣
四、报名方式及时间安排
1.报名方式:
登录____网站下载电子报名表格,按要求填好表格后,投送指定邮箱,邮箱地址:___,邮件标题请以“应聘岗位+学历+所学专业+姓名”命名。(注:不接待邮寄和送达)。
2.报名时间:
20____年__月__日-20____年__月__日
公司招聘启事 3
工作职责
1、熟悉了解国家和政府制定的有关物业管理方面的法律法规。
2、正确有效地指导下属员工处理业主、住户之电话、书面及口头投诉,跟进处理突发事件。
3、具体跟进绿化、清洁,确保环境卫生、整洁及公共设施、设备的.完好。
4、定期业主并建立和保持良好的工作关系,认真听取业主提出的意见和建议,并及时督促相关人员落实整改和向业主反馈。
任职要求
1、物业管理专业或其他同等专业,大专及以上学历;
2、三年以上住宅物业管理工作经验;
3、沟通表达能力较好,具备一定的团队管理能力;
4、具备扎实的物业管理业务与;
薪酬福利:
1、为员工提供食宿(有宿舍,包工作餐)
2、享有法定节假日、婚假、产假等假期,以及带薪年假;
3、按国家法律规定购买五险一金;
4、享有年底双薪及根据公司经营情况放发分红;
5、众多娱乐活动(跑步、拔河。)及员工生日会等丰富您的业余生活。
公司招聘启事 4
本公司现因工作需要急招:
客户服务部员工_名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的.未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇____元左右、星期67休假、特殊情况除外;工程部电工_名,要求有从事_年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇____左右,星期67休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
联系人:___
__公司
____年__月__日
公司招聘启事 5
根据中国保险监督管理委员会"保监发改[20__]881号"文件批复,锦泰财产保险股份有限公司获准筹建。锦泰财产保险股份有限公司由成都投资控股集团有限公司、国家开发投资公司、新湖中宝股份有限公司、四川省投资集团有限责任公司等八家法人机构联合发起设立,是第一家总部设在四川的内资全国性财产保险公司,注册资本人民币11亿元,注册地为四川省成都市。
公司秉承"诚信,专业,价值,分享"的核心价值观,坚持"专业经营,诚信服务"的经营理念,实施集中管控、专业经营,服务于西部经济腾飞和中国经济的持续稳定增长,为客户提供各种风险保障和资产管理等综合金融服务,致力于成为中国财产保险业内一家发展特色突出、竞争优势明显、服务优质高效、品牌形象卓越、价值持续增长的'创新型财产保险公司。
因公司开业和发展需要,诚向社会招募各类专业人才和行业精英。
加盟锦泰保险,我们将为您提供:
1、实现个人价值的事业平台;
2、良好的工作环境;
3、优厚的薪资福利待遇。
加盟锦泰保险,您需要具备的是:
1、全日制本科及以上学历;
2、3年以上相关工作经验(有财产保险总公司工作经验者优先);
3、身体健康,品行端正,无不良行为纪录;
4、良好的沟通能力及团队合作精神。
现诚聘总公司工作人员、四川分公司工作人员、四川省各地市中心支公司负责人。
公司招聘启事 6
本公司做高档服装,因经营需要,特招聘导购数名。工资=底薪3300+全勤200+饭贴240+提成,转正后可以缴纳五金,一天7小时,分早晚班,月休2天,法定假日有补休。
要求:女,年龄:22~29岁,身高160cm以上,有相关工作经验者优先。因很少登暨阳论坛,所以请有意者直接电话咨询或到店面谈
电话:______
联系人:唐小姐,
地址:______
_____有限公司
20___年___月___日
公司招聘启事 7
我司主营联昊通速递东圃及科学城地区的收派件业务,现招聘快递业务员多名:
要求:
1、具备吃苦耐劳的精神,退伍军人优先考虑,对工作认真负责。
2、年龄在20-35岁,有结婚有小孩对金钱异常渴望者优先考虑。
3、公司保证工资不低于__元/月(__元保底工资+__元油补,须签定1年的'劳动合同,干不满一年不保),包吃包住。
4、有一年以上快递员工作经验者优先考虑。
5、本站月薪过万者占50%。绝无__以下快递员。
6、业务员必须自备交通工具,一般交通工具为面包车如(五菱/长安等)我司部分区域可以骑三轮摩托车。
公司招聘启事 8
待遇:
提成+保险补助+全勤奖+证书补助 岗位:
店员/营业员:3000—5000/月 店长:3000—6000/月
招聘要求:
(一)店员任职要求
1、1—2年经验、高中及以上
2、实习期1个月,第一个月实习工资1400+1400实习补助,第二个月工资1400+提成+保险补助+全勤奖+证书补助
3、爱岗敬业,上一休一
4、家住附近优先
(二)店长任职要求:
1、高中以上学历,爱岗敬业,工作认真,适应倒班工作,有相关工作经验者优先
2、试用期1个月,第一个月底薪2400元,第二个月底薪2600元+全店提成+全勤奖+证书补助 门店地址:
__市__区__店
__市__西__店
__市__区__店
__市__区__店
__房____店
__省__市__店
招聘电话:
______________
联系人:___
公司招聘启事 9
一、招聘岗位:
1.办公室文员:承办文档资料整理(打印、装订)、公司行政保障事务、档案管理、网络(微信平台)管理。要求熟练操作办公软件、平面制图软件。
2.总经理助理:承办公司商业文案、行政文案起草;人力资源管理等事务。要求中文或相关专业大专以上、具有较强的文字综合能力(应届生优秀者可适当放宽)。
3.咨询助理:承办企业管理、技术咨询事务。要求化工、冶金、工程经济、经济管理等相关专业本科以上,三年以上相关工作经历(应届生优秀者可适当放宽)。
4.培训讲师:承办公司培训业务。要求管理、营销等相关专业大专以上,三年以上相关工作经历,良好的`语言表达能力(应届生优秀者可适当放宽)。
5.合伙人:金昌久略打造的价值展示平台,诚邀管理和专业技术高级人才加盟金昌久略合伙人队伍。
二、岗位通用素质要求:
品貌端庄、品行端正、敬业爱岗、无不良嗜好,具有良好的职业素养。
三、工作时间:
全职员工参照政府机构作息时间。
四、薪酬:
最低工资实习期每月1600元以上,实习期结束后执行公司宽带薪酬体系。
有意者,请将个人的学历、资质、专业成果等证明文件提交到公司邮箱:
联系人:潘主任
联系电话:____________
地址:____区__东路68号(__经济技术开发区一站式服务中心C区南段)
网址: 微信号:_____8
公司招聘启事 10
公司简介:
家政服务公司是专业从事家政室内清洁服务的企业。公司拥有完善的管理体质和高素质的管理队伍。是规范化、技能化、专业化的'员工模式的新型家政服务公司。
因公司发展需要,面向社会诚聘:室内保洁员。
招聘条件:
1.男女不限,年龄20-45周岁,初中及以上学历,五官端正;
2.需有良好的语言表达能力、交际能力、应变能力和学习能力,能吃苦耐劳认真负责细心
3.身体健康,无传染病,无残疾,无身孕,无不良习惯,无不良行为。
4.具备本人有效证件(身份证等证件)。
薪酬福利:
日工作__小时,每月__天休息,月基本工资20____元加业务提成,入职即享受五险一金,加班按劳动法另计。
职业发展道路:组长教员市场部经理。
公司招聘启事 11
____公司成立于____年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的.加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔发展空间!
1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4——5人。
3、招聘岗位:销售管理人员。
4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭,签订购房合同,办理房产证等业务。
5、工资待遇:试用期基本工资______元/月,试用期3—6个月。试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。
6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到______销售部报名,并按报名顺序统一的组织面试,可登陆____网或____大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到____年__月__日。
联系人:______
联系电话:135__________________
面试日期:____年__月__日上午9点
(注:请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)
面试地点:____销售部(____路和____路交界口,____店对过)
公司招聘启事 12
本公司现因工作需要急招:
客户服务部员工_名,要求中专高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的未婚女性,有从事相关工作的'优先,待遇____元左右、星期67休假、特殊情景除外;工程部电工_名,要求有从事_年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇____左右,星期67休假、特殊情景除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
联系人:___
__公司
20______年______月______日
公司招聘启事 13
热爱学生管理工作,具有较强的组织、协调、沟通能力,计算机应用能力强,工作认真负责。
一、招聘岗位及职数
1、专职辅导员:1名;
2、专职教学科研秘书:1名;
二、招聘对象
全校正式在编教职工。
三、履职要求
1、专职辅导员:热爱学生管理工作,具有较强的.组织、协调、沟通能力,计算机应用能力强,工作认真负责。
2、专职教学科研秘书:热爱教学管理工作,具有较强的组织、协调、沟通能力,计算机应用能力强,工作认真负责。
四、报名时间:自发布之日至7月14日。
五、报名地点:13教603室报名。
六、待遇:按学校相关规定执行。
七、咨询电话:z老师
附:1、文学院专职教学科研秘书岗位职责
2、文学院专职辅导员岗位职责
Z师范学院人事处
公司招聘启事 14
现因韩国三星集团驻中国分公司业务需求,公司招聘保安队员,男女各10名。
应聘安保人员必须符合下列条件:
1. 男青年:年龄在18-28 周岁,身高 173cm-175cm,五官端正 。
2. 女青年:年龄在18-24 周岁,身高 163cm-165cm ,五官端正 。
3. 无精神病(或家族史),无生理缺陷,慢性病及传染病。
4. 性格稳定,能够接受半军事管理。
5. 思想品德好,政审合格。
6. 高中以上学历。
上岗须知:
应聘人员必须经过报名,体检,政审,培训试用合格后方可上岗 被录用人员,必须服从公司统一安排
合同期限和薪酬:
1. 培训合格后上岗,与公司签订劳动合同。试用期三个月。
2. 月薪 3000-4000元
3. 中介费1000元(保一年)
公司招聘启事 15
诚聘:
职位信息(医药销售代表)
【岗位职责】
1、参加所有和销售相关的活动,完成销售目标;
2、保持与医院、医生以及经销商的联系,跟踪他们的需求和订单,同时也发展和促进与潜在客户的.联系,以捕捉商业机会;
3、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;
4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映对手的情况及市场动态、提出合理化建议;
5、制定并实施辖区医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;
6、及时收集并反馈客户信息和市场情况;
7、在必要时培训新加入的销售代表。
【任职资格】
1、医学、药学、临床等专业,大专以上学历;
2、一年以上销售工作经验,有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先;
3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱药品销售服务工作;
4、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
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