慰问信

公司给员工的慰问信

时间:2022-07-11 22:30:48 慰问信 我要投稿

公司给员工的慰问信汇编五篇

  在社会发展不断提速的今天,很多慰问活动都会使用到慰问信,写慰问信需要表达真挚的、自然的、真切的慰问之情。那要怎么写好慰问信呢?下面是小编精心整理的公司给员工的慰问信5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司给员工的慰问信汇编五篇

公司给员工的慰问信 篇1

  水检公司全体员工、退休同志:

  金猴辞岁归帘洞,玉羽司晨报晓春。在~年新春佳节到来之际,水电检修公司党委、工会谨向公司全体员工及其家属,以及退休的老同志致以节日的祝贺和亲切的慰问!愿你们身体健康,阖家幸福,万事如意!

  ~年,水检人努力拼搏,撷取了累累硕果。年初,公司取得三标一体化管理体系认证,这标志着公司的基础管理工作日趋科学、规范、严谨,公司的竞争力进一步提升,为开辟更广阔的市场奠定了良好的基矗6月8日,《水检风采》创刊;8月,水检公司网站开通。9月30日,公司召开团委新成立后第一届第一次团员大会。10月28日,粤电集团公司潘力董事长等领导一行六人亲临我公司进行调研活动,并作了重要的讲话,对我们水检公司寄予了很大的希望。12月3日,公司安全生产三周年,创公司历史最高安全生产记录……,这每一颗胜利的`果实,都凝聚着粤电集团公司和各兄弟单位真诚支持和热情帮助,也凝聚着我们全体水检人的辛勤汗水!

  春回大地,万象更新。在新的一年中,水检公司将为实现做强的目标迈出坚定的步伐。我们将一如既往地抓好安全生产,做好水电机组的检修工程,并不断开拓火电市场,全力打造水检公司的品牌!

  新的一年意味着新的希望,新的机遇,新的挑战。让我们全体水检人在新的一年里,以崭新的姿态、全新的面貌,投入到粤电集团公司加快发展的洪流中,携手为粤电集团公司美好的明天而努力奋斗!

公司给员工的慰问信 篇2

  各位同事:

  大家好!

  新年伊始,万象更新。在新春佳节即将来临之际,我谨代表公司及我个人,向全体同事致以节日的问候!道一声“大家辛苦了!”

  在过去的一年里,通过全体员工的共同努力,网络的各项工作都有了新的进步,这是广大员工一致努力的结果。在此,特向为公司发展做出贡献的广大员工表示衷心的感谢和深深的敬意!

  近一个时期,我与总部的同事一直在做公司去年工作的回顾总结和今后工作的规划,其中有一件事特别引起我重视,总想找机会跟大家沟通一下,这就是关于实行计提工资的同事是否还有年终奖的问题。其实,公司一直以来对实行计提工资的同事是不发年终奖的,因为这部分同事的月工资中已经含有奖励的成分。但是最近我们发现,各地区在掌握这个规定和执行的过程中却存在较大差异,而在总部和地区的论证过程中,发现部分区域仍延续一些历史政策,与总部政策存在一定的分歧,所以引起了一些风波。我认为这当然是我们总部管理层的工作没有做好。我一直倡导并遵循办企业或做事情都要讲诚信,在与外部交往上要讲诚信,内部的`诚信更重要,年初怎样定的,年底就要怎么办,年初没有说,年底就不能做。虽然XX年公司利润出现了大幅度的下滑,但是公司决不会做出牺牲员工利益的事情,这是我做事的一贯原则。

  同时,我也一直强调,顺丰作为一个有机整体、一个大家庭,各项政策规定应该是一致的,奖金问题更是如此,因为它关系到员工的切身利益。所以,当我了解到这些情况后,心情很沉重,借此机会与大家交流一下,消除一些困惑,也真诚希望大家对公司以往存在的不足给予谅解。作为公司总裁(九年级家长会班主任发言稿),我从心底里向大家表示歉意,是我的工作没有做细做好,给大家增添了不应有的烦恼。同时也告诉大家,为了解决这方面的问题,在新的一年里,总部下决心要把公司的薪资制度健全起来,将来每个岗位都要有各自的薪资结构。目前,总部相关部门正在做这方面的工作,请广大员工相信,公司是有能力解决这方面问题的。

  现在,我们已经跨入了XX年,希望大家在新的一年里,继续关心公司的经营发展,支持公司的各项改革,积极投身到公司的各项建设中来,使公司在为社会、为客户提供更优质服务中不断得到发展壮大。同时,员工个人的价值也得到充分的体现,实现公司发展和员工发展同步增长。

  最后,给大家拜个早年,也通过你们,向你们的家人拜个早年,祝大家新春愉快!阖家欢乐!顺心顺意!

XXX

XX年XX月XX日

公司给员工的慰问信 篇3

致xx全体员工、投资者及代理商们:

  五月,春意融融,百草吐芳。值此“五一国际劳动节”来临之际,xx向一直坚守在自己岗位上、辛勤耕耘、默默付出的全体职员,向一直信任xx、给予我们不懈奋斗动力的新老客户投资者、向为汇聚金融品牌迅速壮大做出重大贡献,一直与xx共担荣辱、共同成长的各大代理商,致以诚挚的.节日问候!

  一直以来,xx作为新华浙江大宗商品交易中心001号会员单位,严格合法经营,恪守交易法规,在新华大宗带领下,紧跟现货市场脚步,加快公司发展步伐,并取得了骄人的成绩。公司规模扩大、汇聚品牌打响、客户量节节攀升、下级代理商遍布全国,一切的成绩离不开大家的辛勤努力,离不开大家对xx的信任与鼓励!

  今天,20xx的四分之一已然过去,xx未来更加美好的蓝图仍需要大家共同构筑,让我们继续齐头并进、共同发展!再次感谢大家的辛勤付出与支持,祝大家节日愉快!身体健康!阖家幸福!

  xx有限公司

  二xx年五月一日

公司给员工的慰问信 篇4

全体员工、家属同志们:

  欢声辞旧岁,笑语迎新年!值此年末岁首之际,我们向过去一年里,对深圳分公司倾注心血,辛勤付出的全体员工及家属们,致以最衷心地感谢和最真诚的新年祝福!

  回首即将走过的20xx年,我们硕果累累,好事连连!

  20xx年,是深圳分公司的“管理提升年”。一年来我们锐意进取,阔步前进,以管理提升增效益,品质保障促发展,创新引领新超越,实现新签合同额172亿元,营业收入93亿元,利润总额2。5亿元,超额完成了局下达的各项年度指标。

  20xx年,分公司“抓营销,促落地;抓履约,促生产;抓应收,促回笼”,以“三箭齐发”带动企业发展。不断提高竞标类项目的营销能力,中标了深圳湾科技生态城、腾讯滨海大厦等多个超大项目;目标责任制扎实推进,实测实量全面覆盖,项目履约能力与生产力得到了进一步解放,多个项目实现了在当地与行业领先;积极推动项目过程确权与收尾结算,财务资金立足实际,以收定支、强化预算管理,企业贷息负债有所降低,应收款项占营业收入的比重降至25%以内,收款比例创历史新高。

  20xx年,分公司推进创先争优,履行社会责任,作为深圳市唯一推荐的企业,荣膺“全国五一劳动奖状”,并斩获建筑行业最高奖项——鲁班奖、国家钢结构金奖、省部级优质工程奖、安全文明工地等30余项高等级荣誉。

  20xx年,我们还持续提高收入水平,通过新的薪酬体系,保障过程福利待遇,让广大员工共享发展喜悦。

  这些成绩的取得,是我们同舟共济、团结协作的成果,也是我们迎难而上、披荆斩棘的回报,更是我们对分公司未来充满信心、一路高歌的回音!在这里,我们想衷心地说一声:感谢大家!大家辛苦了!

  展望即将到来的20xx年,我们要坚持品质提升,促进企业发展,以“两个领先”为目标,以“一流两化”为抓手,以“科技创新”为动力,搭乘国家城镇化建设的快车,努力完成新签合同额180亿元,营业收入90亿元,利润总额2.5亿元的新目标。

  站在新的起点,我们豪情满怀、壮志激昂;踏上新的征程,我们踌躇满志、怀揣希望!面临新的困难和挑战,我们依然会以饱满的热情、坚定的'信念,开拓奋进、追求卓越。在体系建设,市场营销,工程履约,催收清欠,财务资金,信息技术,党群综合等方面做好工作,为继续绘就分公司的华丽画卷而不懈努力!

  同事们,美好的未来激励着我们,成功的精彩鼓舞着我们,收获的喜悦等待着我们。让我们以千帆竞发、万马奔腾的势头,乘风破浪,策马扬鞭,携手共谱20xx年的新篇章,创造分公司更加美好的明天!

  祝大家身体健康,工作顺利,阖家幸福,万事如意!

  xxx公司

公司给员工的慰问信 篇5

亲爱的天龙员工亲人们:

  春风春节送春意,天龙真诚传真情

  回首艰难而又成悦的20xx年,我们又携手迎来了充满生机的20xx年。值此岁序更迭之际,我以总经理的名义谨向您们致以亲切地问候和春节祝福,祝您们新春欢乐,全家幸福。

  新年的钟声即将敲响,新春佳节的脚步正在临近。在辞旧迎新之际,我们要向各位家属说一声“您们辛苦了!”,感谢您们一年来对丈夫(妻子)儿、女工作上的关心、支持和理解,并致以节日的祝贺和亲切的问候!衷心祝愿您们新春快乐、身体健康、家庭幸福!

  曾经有人问我:当天龙集团获得成功时,你第一感谢的是谁?“第一感谢的就是天龙员工的父母和家人”!这就是我发自肺腑的回答。因为没有亲人的支持和员工加盟,就没有天龙。没有员工的拼搏奋斗,就没有天龙的成功!回顾天龙一路走来的'岁月历程,每一点进步,每一份收获,每一次成功无不透着你们亲情的心血,饱含着你们的关心和厚爱!

  20xx年在全体员工精诚团结,沉着应对,努力探索,不断创新,精心从业,强化服务,使公司保持了稳定,使产量、税收上了新台阶、并实现了一定的业绩增长。同时获得有关行业组织的充分肯定和社会的好评。这既是公司全体员工的荣耀,也是我向你们汇报的一个喜讯!同时,我还向您们报告:20xx年,您们的亲人又赢了!他(她)没有辜负您们的期望,在天龙的团队里表现的越来越优秀,成为天龙的精英!

  值此,我代表公司向您们表示衷心地感谢:感谢您们为天龙养育了一名好员工!

  感谢您们为亲人创造了良好的条件,使他(她)专心致志地做着自己热爱的工作!

  感谢您们亲人的长期激励,使他(她)在工作中始终保持着旺盛的激情!

  感谢您们对亲人的正确引导,使他(她)追求卓越,不断进步。以致成为天龙的精英!

  今年集团生产产值比去年提升25%、税收也提升百万余元、员工人均工资月达到3200元、成绩,来之不易;光荣,属于您们的丈夫(妻子)子女,也属于您们。圆满地实现了年初公司预订的各项工作目标和计划。20xx年对“天龙集团”而言,是充满活力的一年,是和谐发展壮大的一年。希望你把公司好的一面:介绍给你朋友、老乡、不周到一面告诉我、有侍于进一步改进、20xx年天龙欢迎社会各界加盟、公司定于20xx年2月9号报到、10号正式上班、界时欢迎你们安时叵厂、开工之日有大小礼包、今年公司决定将增加实施一系列激励政策和奖励办法。今年生产产值力超去年20%、税收再上新台价、员工人均工资上调去年15%、我们将不断创造良好工作环境,坚持“以人为本,重视人才,认才为用,量才为用;珍惜人才。爱护人才,关心人才、激励人才”的人才战略,积极贯彻将“员工个人职业生涯发展规划与企业远景发展规划两者利益相结合”的用人策略。因此,我们热切的盼望您以各种形式与公司交流,精心构架企业与家庭紧密联系、交流的桥梁和纽带。我们将非常关切您的任何意见和建议,让我们携手为建设一个更强大、更具活力、更具魅力的“天龙”而共同努力! 总之,公司成绩的取得都凝结着全体员工辛勤汗水,天龙的明天将因您们而更加美好。

  借此贺春之时,我衷心感谢全体员工为天龙付出的努力,感谢您们为天龙事业做出的贡献。

  最后,我们热忱欢迎天龙员工家人来“天龙集团”作客,祝您身体健康、长寿!阖家欢乐、幸福!

  新春佳节来临之际,我代表天龙集团向全体同仁及家人拜年:

  衷心祝福您们:

  新春快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!

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