【推荐】小学班主任工作心得
当我们备受启迪时,写一篇心得体会,记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么如何写心得体会才能更有感染力呢?以下是小编收集整理的小学班主任工作心得,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
小学班主任工作心得1
最近天气炎热,每天都感觉在蒸笼里度过,看着外面那毒辣的阳光,更是不想出去,每天都在屋里面呆着。可是在家里呆的久了,未免就会多想。想的最多的还是我的工作,尤其是我的班主任工作。
班主任是学校一群特殊的老师,他们在学校中全面负责一个班学生的思想、学习、健康和生活等工作的教师。一个班的组织者、领导者和教育者,也是一个班中全体任课教师教学、教育工作的`协调者。可是说起来容易,做起来难啊。一年的班主任工作,我体会到要想真正地做好一个班主任,那是要付出很多很多的,巨大的工作量一般老师是无法想象的。
我的一年班主任工作,总结起来,差强人意。可是在工作中也暴露出了很多问题:
1、班级管理。我的班级管理没达到我理想中的状态,班级活动状况直接关系到学生的生活、学习和教学质量,任何一个好的班主任都会把班级管理放在极其重要的地位。在班级管理中,我利用有限的时间尽我最大的努力管理了,可是班级依然出现很多不好的现象,我知道这是我的管理不到位,没有坚持形成一定的惩罚制度,对学生有些错误,睁一只眼闭一只眼,这导致了有些学生得寸进尺,无所畏惧。好的依然好,差的依然差,在以后的班主任工作中,我一定会多加努力,多请教,多学习,努力将班级管理得更好,让学生们变得更优秀。
2、班级成绩。我只是班级的班主任,不教他们主科,虽说班级的语数外成绩和我的关系不大,可是我却不这样认为,班级的成绩在一定程度上也体现了班级的班风,学风。倘若班主任要求严格,管理到位,班级有良好的学习氛围,班级成绩有提高还是有很大可能的。
班主任工作是一项伟大的工作,我希望通过暑假的一系列反思,让自己以后的班主任工作有大的突破。
小学班主任工作心得2
对于一个新教师而言,要带美术班确实是件不容易的事情。因此,在本学期,我把主要的精力都放在了班级管理上, 也从此获得了很多丰富的经验和感悟。 我班的生源主要是没有升入普高的初中毕业生,录取时分数线比较低。学生普遍存在着不想学的心态,这就直接导致了有些学生的行为习惯不够好,甚至出现有些学生的品德较差。学生的品德不良一般都是在某些客观条件的影响下,通过自身一定的心理活动而形成的。通过一段时间的观察,品德不良的学生主要存在下列一些不良的心理因素:1)缺乏正确的道德意识。道德观念还不够稳定,并且缺乏评价能力,往往会产生一些错误的观念。2)道德意识薄弱。这样的学生在错误面前表现了改正错误的决心,但往往因缺乏自制力和自觉性,经不起外界诱惑而时常犯错误。3)具有不良的行为习惯。比如说有些同学总是拖拖拉拉,不爱干净,时间观念缺乏,总为班级拖后退。
每个学生都有思想特点,心理特点,觉悟程度有所不同。要对学生进行批评教育,必须充分地了解学生,透析学生的心理世界,把握学生的不同特点。但是不管是品德好与坏的学生都有他们的尊严,人格。如果在教育这样的学生的时候,教师不能把握好自己的心情,而抵触了他们的心灵,践踏了他们的自尊,甚至人格,那么这些学生一定会封闭自己,孤立自己,不再与教师合作,而执意地唯我独行。所以我认为在批评这样的学生时要照顾到他们的尊严和人格,以文明而智慧的方式去感化他们。在实践中,我总结了以下几点:
一、真诚劝导,以情感人原则
爱是无声的语言,是教师沟通学生思想和感情最有效的手段。班主任要热爱关心学生,重视学生,建立民主平等的师生关系。在与学生交流时,教师要用一种充满真诚和真情的语言,让学生能体会到教师对他们的关心和爱护,使学生愿意接受批评,从而利于学生的成长。我们班上有个男生习惯比较差,寝室的卫生从来不打扫。刚开始我只是让他们重新回去弄,后来我把他们叫到办公室,非旦没批评他们反而鼓励他们,跟他们聊这些不良习惯带来的不良影响,这位同学在我的不火爆也不冰冷的言语中,体会到了从未有过的温暖,便从思想上改正了这样的不良行为。班主任积极主动与学生沟通,在学生需要帮助时拉他一把,让学生在老师的一言一行,一举一动中感受到真诚的爱,从而能意识到自己的不足,认真对待并解决问题。
二、遵照规纪,以理服人原则班主任心得体会教育学生,不是让他们“听老师的话”,而是要他们“听规章制度的话”。学生违规犯纪,需要批评,就要搬出规章制度指出他犯了哪条,要有根有据,而不能以老师比学生高一等的姿态去“镇压”,更不可“莫须有”,“想当然”。只有把握了这个尺度,学生才能明白错在何处,应该怎样改正,也才易于他们接受批评。开学时,我先用了一段时间观察了学生的特点并且汲取了一些班主任的经验,然后让班委讨论拟订了班规,经全班同学同意后,用它作为班级管理的“尺度”。谁不守纪律,就按班规给他“量刑定罪”。我们班上有几个学生是捣蛋鬼,经常犯错,但由于他们自己参与了班规的制定,当他们犯错时,对于老师的惩罚他们也只能欣然接受。一段时间的磨练之后,捣蛋鬼收敛了许多,并且有了一定的自我约束力。
三、严中有柔,批评有度原则
对于一些犯了较大错误或者屡教不改的学生,就该严厉批评,阻止学生往坏的方向发展。一般来说,学生就是犯规、出错、失误也不至于有多么严重,因此批评起来没有必要太严厉,按照现代教育的思想即是“软批评”,讲究技巧,讲究其心理可接受性。但是如果触犯之事有相当影响,而且对学生的成长有方向性影响,必须严厉批评,阻止其继续“恶化”。某中学曾经发生过这样一件事情:学校里几个男生受到了某些不良习气的影响,学电视里的一些做法,联结了一个“行侠仗义帮”。他们自称是为社会除去不公平的行为,行侠仗义,还佩带凶器。如果学校里有同学受到了委屈,只要给他们一定的好处,便会出面为其出气,讨回公道。班主任一了解到这件事情就作了果断的处理,将这种拉帮结派的现象告知到学校。学校对着几个学生作了严肃的处理,一针见血地指出了这种做法的危害性。措辞尖锐,语调激励,气氛严肃,给“行侠仗义帮”成员极大的震撼。但对于那些犯规、出错、失误的学生也不至于要采取类似上述的批评教育方式。在对其教育的过程中尽量要做到威严时能让学生感到关心,柔和中含有威严。这样既让犯规的学生受到谴责,又能避免让他产生逆反心理。
四、精神鼓励,妥当善后原则
有些学生,可能挨了批评后一时还回不过神来,某些学生可能产生悲观情绪,自暴自弃,担心自己在老师心目中再也不可能得到关爱、信任了,从而背上了思
想包袱。对待这样的学生,一定要做好批评过后的妥善工作,要根据其实际情况为其调理调理,增加点精神食粮,使之很快振作起来,充足前进的动力,鼓起信心的风帆,就是俗话讲的“打个巴掌揉三揉”。我们班上有个学生因为同学故意欺辱他而骂了对方几句,碰巧被我遇上了,我就对其训了几句。当时他心里很不舒服,我发现自己粗心了,及时找他谈了话,“我批评你也是为你好,为了你更好地成长。有些坏习惯不改,走进社会就不能适应竞争,不能更好的`生存。你的各个方面表现都不错,尤其你在寝室的管理工作方面表现得更好。你们寝室在你的带领之下,一直为我们班做好了表率作用。希望你能把负责寝室的责任心用在各个方面,那你一定会成为一名出色的学生。”通过这次对话,我跟他的距离更加近了,各方面工作也展开得更顺利。
学生的道德品质,纪律观念主要是通过学校教育来培养的。因此教育者的教育态度、方法就会直接导致学生的成长方向。学生对班主任有特殊的信任和依恋的情感。他们的行为在很大程度上以班主任对自己的态度和情绪反应为转移。班主任只有既与学生平等相处、尊重学生,又处处给学生以热情的鼓励,让学生感到班主任平易近人、可亲可敬,学生才会乐于接受班主任对他们提出的要求,学生才会毫无保留地向班主任倾吐自己的真情。我认为,只有教育者搞清楚影响他们品德发展的社会心理因素,根据不良品德的形成及转化的心理规律,采取积极、热情的工作态度和疏导的原则,耐心细致地开展工作,品德较差的学生亦会转化为一个品德高尚,有纪律观念的人。
小学班主任工作心得3
经过几年的班主任工作,我有了自己的班主任工作经验。首先,班主任应该以身作则,以身作则。如果老师想在学生中树立良好的形象和成就,他们必须树立榜样,做一名老师,从我做起。中学生正处于生理成长和世界观逐步形成的特殊时期。作为教师,尤其是班主任,他的一举一动都会直接影响学生的思想道德行为。因此,作为一名班主任,应该更加严格地要求自己,提高自己的文化修养和道德修养,以感染和教育学生。例如,当学生知道错误时,他们被要求改正错误。当我在工作中犯错误时,我也真诚地对学生们说:对不起,我没有清楚地发现这一点,并错误地责备了你们。这样,学生们在生活和学习中就会犯错误,并能主动和我一起找出他们的错误。第二,发现言行的亮点
每一个学生的背后,都隐藏着许多有价值的亮点。班主任的责任是用爱去发现言语和行动中的亮点,让学生在老师善意的期望和爱中增强自信,走向成功。我班上有这样一个女孩。她通常默默无闻,学习成绩一般。她属于那种进入学生群体时不易被发现的学生,但她的书法很好。我们班第一次办黑板报时,我们担心没人能写黑板报。我找到她,说她的书法很好。让她试试,结果她写得很好。在那一周的.每周日记中,她真的感谢老同学让我写黑板报。在初中的过去两年里,她想写作,但从未尝试过。感谢老师给我这个机会。通过这一点,她也知道她有巨大的潜力,并大大增强了她的信心。她在接下来的考试中取得了很大的进步。在刚刚结束的期中考试中,她在班上名列第六。每个学生都有值得表扬的优点。班主任应该及时发现学生的具体优点,并公开表扬他们。这样,表扬将成为激励学生进步和努力学习的巨大动力。三、发挥班干部的作用
班干部是老师的小助手和学生的好朋友。善于利用班干部是形成优秀集体的重要条件,这样集体就有了一个控制中心,保证他们在统一指挥下协调一致,实现共同目标。更重要的是通过课堂工作实践提高学生的交际能力、组织能力和独立工作能力。如果班长全面负责班级工作;学习委员会专门负责组织每天和周末后的作业发送和接收。体育委员会主持班上的各种体育活动。生活委员会坚持每周一次的生活。组长负责小组的事务。当班级出现问题时,班干部可以主动解决纠纷,化解矛盾。班干部和班组长每周一聚在一起召开班会,总结上周班里的情况,或提出自己的小组管理方法和难题,并对本周的工作进行安排。每天晚饭时,班长和值日班长开会交流当天的情况,然后班长会在班上开一个会。这样,从班长到班组长,职责是明确的,每个部门都有自己的职责。他们增强了责任感,调动了积极性,充分发挥了主动性和创造性,最大限度地发挥了他们的潜能,使我们班的日常工作有条不紊地进行着。四、充分利用学校组织的各种活动
教育是一种活动班主任应带领班级学生积极热情地参加学校组织的大型集体活动,如体育比赛、歌唱比赛、课外活动等。通过集体活动,开阔视野,陶冶情操,把德育思想和目标转化为学生行动,培养热爱集体、关爱他人的思想品德,实现“身入脑入心、不甘落后、团结奋进”的精神。用中华民族的传统美德武装学生,培养高尚的思想道德品质对于参与的活动,无论是取得了成绩还是以失败告终,都有一个活动总结,学生自己要总结,班主任要总结,这样学生才能总结经验,吸取教训,分清是非,褒贬不一,这样才能促进健康的趋势,不良的做法才会得到有效的遏制,整个班级风气的形成才会有一定的促进作用。
小学班主任工作心得4
经过上学期的摸索,我决定对班级的班干部管理做以下改革:
小组的每个成员挨个每人一周或者两周的组长任期,在任期内要全面负责本组的各项工作。任期满后要作工作总结,在自己的任期内本小组的'日常各项事务怎么样,哪些方面比较好,哪些方面还不尽如人意,是什么原因;发生了哪些大事,自己对这件事的评价;有什么话要提醒某些同学;有哪些工作感受,如收获、困难,有了困难怎么处理的,对以后要当组长的人有什么建议等等。各组长总结完毕,请组员评价组长工作做得怎么样,是否负责任,处理事情的能力如何,然后由大家共同评出本周的优秀组长。
轮流当组长就是把班级分成了一个个小集体,每个小集体是班集体的有机组成部分,各个小集体好了,只要做好小集体之间的协调工作,整个大集体也就好了。小组内的每个成员在成为被管理者的时候也都是管理者,人人都是班集体的小主人。这样不仅同学之间两极分化的现象没有了产生的源泉,减少了同学之间的隔阂,而且增强了学生的责任感,提高了自我管理的意识,更重要的是每个人都有了锻炼和体验的经历,有了一次培养自信的机会。
小学班主任工作心得5
纵观古今中外,一个朝代甚至一个国家的荣辱兴衰似乎都在于领导人的才干,英明神武的领导人总是会领导出英明神武的朝代或者国家。那么对于一个班级来说班长应该是很重要的。
班主任选班长有各种各样的形式,有的是按成绩,有的是看是否可以镇得住班级。那如果班长干了几个或者几个星期,我们发现他不负责任或者管不住整个班级,我们是否该换掉班长,另谋他人呢?
对于刚刚工作一年的我目前是坚持不轻易的换掉班长,这不仅是对孩子的尊重,更是对孩子成长的一种鼓励。其实每个孩子都是想成为其他孩子瞩目的对象,班长其实就是一个最恰当的位子,班长的身份赋予了他们更多的'班级事务,同时也带给了他们更多和老师接触的机会,从这些事物中他们变得自信,管理能力也慢慢增强,关键是他们内心开始觉得自己应该优秀。如果应为老师的不满意而轻易的换掉,孩子内心落差该是多们的大,说不定从此会觉得在学生面前抬不起头,心灵深处留下一辈子的阴影就不好了。当然这也只是我个人的一些猜测,可是我们怎么可以拿孩子来做实验呢?
我们老师要做的应该是培养孩子成为一名优秀的班长,我相信优秀的孩子还是需要靠培养的,老师的培养,家长的培养。
细心耐心的教会孩子做人的道理和方法,每个孩子都会是优秀的班长!
小学班主任工作心得6
直到星期一,才停止“服务性项目”的收费,而我也很久没有更新工作心得,该把挂在心上的事写下了:
1、 转眼开学一个月,学生也适应小学生的生活,学习、课堂纪律等,可卫生问题不太乐观:如果早上或下午没有我的课,教室是一团脏,因此,一有我的课,我都必须强调卫生问题,让他们捡自己座位的垃圾,但长时间,这不是个好计策,有人提议我安排值日生,但考虑到学生的年龄、能力,也需要较长时间的锻炼(目前正在训练他们扫地能力)一年级的学生,主要还是“玩”“玩中学,学中用”如果有一种“游戏”,能让孩子们乐意、主动不乱丢垃圾。
2、 一天早读,我来到教室,发现有两个座位空着,本能反应,学生迟到,但下早读了,还不见学生出现,走下去,竟发现座位上都有书包,我顿时一惊,马上组织几个熟悉他们的`小朋友去找,我立刻去问守门,证实没有孩子出去过,过五分钟,没消息,我即可打电话通知家长,家长来后,在校园里展开搜索,不久,在一个堆满桌椅的地方找到他们,两人在那里玩,乐趣让他们忘了一切,真是验证那句 “玩物丧志”。下第一节课,把他们叫到办公室,平息我的愤怒,调整我的语气,以“朋友”的身份进行思想教育:首先,了解孩子为什么会有这一行为(时间到,不及时返回课堂);其次,从安全、“好孩子”的角度,让孩子清楚这一不良示范的负面影响;最后,孩子、老师达成一个约定,不允许这一情况的再次出现。
本以为这类事情,可以告一段落,没过多久,其他老师反映,听着,生气、无奈、头痛:一到校,老师向我反映,两名学生书包在座位上,可是上课不见人,我到教室一看,心中已有主意了,很明确的朝一个方向走去,果然,找到了,这两个人就是上述的孩子,立即让他们回班上课。送完他们,独自一个人走在办公室的途中,情绪有些失落:这种状况再次出现,是在责备我,上次的思想教育是不成功的,这次,我多加了一项工作,就此事专门跟家长细谈,家庭、学校联手,不确定以后会不会再出现,至少目前为止,没有。
从开学接手这个班,发生的一切,造成的影响,对我而言,只能用四个字形容:受益匪浅。
小学班主任工作心得7
陶行知先生说过:一个人不懂小孩的困难、小孩的愿望、小孩的脾气,如何人能教小孩?如何能知道小孩的力量?如何让他们发挥出小小的创造力?所以,在我这些年的工作中,深入学生中间,去了解他们成为我的一个教学重心。
去年九月我接了新的班级,说实话,一开始的班级管理真的是无从下手。这个班级的特点就是,纪律差,自觉性差,习惯差。让我这个从六年级“下来”的老师真的`是很“为难”。这半年多以来,我不断摸索管理方法,不断调整管理策略,终于有了一点点小小的成果。
注重和学生的情感交流一向是我班级管理中的主线,我很喜欢运用这个方式,并且也是相当有效。我一向认为,想要让孩子们听话懂事,首先得了解他们,了解他们首先得我们彼此之间沟通无障碍,彼此形成可信赖的关系才能走进学生的心里。所以,我对孩子们的生活细节是很关心的,寒流来前一句注意防寒保暖的叮咛,下雨前别忘记带伞的嘱咐,有些学生一早上来就显得脸色苍白,我会询问具体情况,有时发现是没吃早饭,我甚至会把自己带来的早饭给孩子吃。在学校的午餐中,有时会有虾或者鱼,我就会经常问问他们有没有人过敏或者咳嗽,多提醒一下。在综合课的开放性课程中,我会结合教学内容不断举我真实的例子给孩子们听,他们每次都听得津津有味,而且把要懂得的道理都听进去了。记得四年级上学期的英语书中第二单元Let’smakeafruitsalad.的教学中,学生们积极性高,对文中内容非常感兴趣,似乎想身临其境地做一回水果沙拉。由于他们家庭教育背景的特殊性,平时根本不可能体验到,所以我就索性“投其所好”,圆了学生们的愿望。利用综合实践课,从学生们对水果的选择、团队中的合作以及说过沙拉的制作这一系列的过程中,锻炼文中的口语。不管是从英语教学方面也好们还是情感升华方面,都是一次双赢的教学。孩子们经常说我上的课生动幽默,也许就是源于这一次次的心灵沟通吧!我还结合班级中发生的事进行过几次心理健康辅导,孩子们说,浦老师你太了解我们了。渐渐地,孩子们跟我成为了朋友,有的同学都愿意跟我“吐槽”班级的不良现象和生活学习中的不顺心,从这些渠道中我越来越了解班级,从细微处做着步步为营的策略调整。
作为一名教育工作者,我觉得我和学生的关系亦师亦友,这也使让我收获了许多的感动和幸福。希望今后的我可以和学生走得更近,不断探索,走出属于自己的单行道,让教育成为一种美好的相遇。
小学班主任工作心得8
农村教育在义务教育中占有举足轻重的地位,而农村小学又是整个教育的关键和难点。要搞好农村小学教育,必须注重班级管理,而班主任又是班级学生的组织者、领导者、和教育者,是学生健康成长的引路人,是联系班级与科任教师、沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。在我的班主任工作中,有欢笑,也有泪水,但我最大的感受则是充实。这也许是没有当主任老师无法体会到的,它不仅需要爱心与细心,更需要创造。因为你面对的是充满创造力的孩子,而且随着社会的发展,孩子的问题也越来越多了。因此,我们的班级工作也应当富有创造性。下面我就谈谈我在班级管理中的一些管理方法:
一、善于表扬,巧妙批评,以典型作为榜样
案例:我班的李京同学,母亲早逝,父亲长年在外打工,家境贫寒,不得不和奶奶生活在一起。他行为习惯差,经常偷东西、打架,而且不按时完成作业,可以说是班上认为的那种无可救药的讨厌的学生了,在班内的影响很大。后来,我跟他的奶奶和他多次谈心,从正面、侧面去了解他。期间,只要他取得的点滴进步,我都采取不同程度的鼓励,使他产生了亲切感、信任感,愿意与我们心灵交流。这样使他从思想上认识到错误、改正错误。在班里也多给他自我表现的机会,使他消除了自卑的心理,感觉到了自己的价值所在。于是,我在班内就让李京同学做改正缺点的典型,去感染和他有类似毛病的同学,带动他们改正缺点。现在,我们班构建了和谐的氛围。
分析:小学生喜欢得到老师的表扬和鼓励,这对他们是荣誉的享受,更能增强他们的勇气和力量。当然,“金无足赤,人无完人”由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理素质不同等方面的影响,学生中存在着较大的差异。有的勤学守纪、有的厌学做坏事。作为教师,要正视学生的差异,对于“问题学生”要从关爱的心态去出发,对他们要晓之以理、动之以情,用人格力量去感化他们。现在我们班的李京同学可以说是一位比较优秀的小学生了,同学们也很喜欢接近他,在期末的评优活动中,肯定有他的表现。
二、班主任要以身作则
案例:这学期,我们班的环境卫生是打扫操场,每个星期一的早上都要打扫。刚开始,学生们还非常的好奇,拿着扫把一阵飞舞,后来没有人愿意了。由于我们是农村,天气一晴,地上的灰尘就像一股浓烟滚滚而来,不小心还可能误入眼睛,当然就更少有人愿意了。看到这一情况,我早上带头先去,叫上几个同学,扫完了过后,微微出了一点儿汗,面色红润地走进了教室,对着和我一起打扫操场的`同学说:“劳动使我们快乐!我为你们自豪!”
现在每天早上,我们班的同学都争先恐后地去打扫,我相信:他们肯定从中享受到了劳动的乐趣。
分析:班主任凡要求学生做到的,自己首先要做到。可见,榜样的力量是无穷的,何况是自己的老师呢?
三、要树立正确的学生观
案例:一次,上课铃响了,同学们都进了教室,上了大约五分钟的时间,忽然外面有个学生喊:报告!我立即打开门一看,原来是我们班的王元同学。这下我可气不打一处来,就严厉地批评了他一顿:“你干什么去了?马上就要期中考试了,你还上课迟到?还是准备考二三十分吗?”平时大大咧咧的他这下可急了,眼泪分明在眼圈里打转。“你冤枉,我不是迟到,我是给语文老师交作业本去了的,这才来晚的。”我的脑中“轰”的一下,是呀,我和语文老师商量了的,为了调动他的学习积极性,让他当语文科代表的嘛,我知道错怪了他,连忙给他道歉。他却气乎乎地走了,几天都不理我。
分析:都说“眼见为实”,可我亲眼所见,还是错怪了学生。这是深刻的教训,因孩子的心是稚嫩的,一旦你伤害了他,就不容愈合。我们作为教师在批评学生之前一定要好好想想:“事情弄明白了吗?”千万不能草率去判断、处理。如果学生和你产生了对立情绪,那么我们的教学就更难进行了。
几年来,我通过实践和探索在班级管理中虽没有取得辉煌的成绩,但也积累了不少的经验,时势在变,教育在变,学生也在变,作为班主任一定要学习新的有用的东西,永远走在时代的前面,农村小学班主任工作是复杂而繁重的。只要我们捧着一颗真诚的“爱心”去浇灌他们,就无悔我们的人生。
小学班主任工作心得9
班级是我的主阵地,为每个孩子提供发展的空间和平台,让基础不同的孩子拥有自己的起跑线,让每个人心里都升腾起一个愿望:好的,希望再创辉煌;差的,希望创造辉煌。我所带的班级都形成了一种团结奋进拼搏的班级氛围,76名学生拧成一股绳,拼搏进取,人人为班,班兴我荣!在这强大的集体荣誉的感召下,孩子们开展了“手拉手,一起走”互帮互助活动,以“群起”代替“独秀”,大家一起“共奋进”。
“须教自我胸中出,切忌随人脚后行。”我所带的班,从不走别人走过的路,我们喜欢创新,善于创新。
1.各式各样的主题班会促使良好的班风形成。
我们开展了各式各样的`主题班会如:从“集体”二字谈班级荣誉感、聚焦不良行为谈看法、母亲节给妈妈写一份信、重阳节听爷爷奶奶讲小时候的事等……
还记得开学的时候我班一次班会“天上会掉馅饼吗?”我说孩子们:“你们相信天上会掉馅饼吗?”孩子们异口同声说不会。那我们在且相信天上会掉馅饼,老师手中的这本书就是馅饼,谁接到就是谁的。我在台上连说了三遍“谁要?谁要?谁要?”只见台下学生伸着手大喊:“我要!我要!我要!”瞬间馅饼掉在了地下。我问:“孩子你们为什么没有接到馅饼?”“老师我们应该跑过去才能接到。”“对呀!你们因该行动起来,不然怎么接到馅饼。”孩子们纷纷说:“老师在给我一次机会我们一定会接到”好,我们再来一次:“谁要?谁要?谁要?”只见台这次台下学生都向台上跑来,瞬间馅饼掉在了地下。我问:“孩子这次你们为什么没有接到馅饼?”学生说:“跑得太慢了还有一定距离。”“你们说怎样才能接到馅饼?”“老师我们要跑快点,努力缩短距离。”孩子们我们已经是毕业班了,如果将来我上好学校的机会,您们应该样抓住这个馅饼?“孩子们很聪明:“老师我们应该从现在起行动起来,坚持不懈、克服困难、努力学习。”我想这样的班会要比我们老师的说教更有用。
我们还利用班队课和综合实践活动,开展丰富多彩的主题活动,如“我是‘环保卫士’”、“安全在我心中”、“调查家乡周边环境”等等,使学生在每一次的活动中都能有所收获、启发。
2.踊跃参加学校活动增强凝聚力
上个学期,学校举行了队形队列比赛。由于时间比较紧,除了体育课,我们只能利用中午休息和下午放学的时间练习,体育委员自告奋勇当指挥,全班没有一个叫苦叫累。大家齐心协力,付出了辛勤的汗水。比赛时,同学们整齐划一的动作和飒爽英姿,博得了师生们的热烈掌声。学生们无不欢呼雀跃。
此外,我们班还在学校组织的各项活动中脱颖而出,如班容班貌评比、运动会等。通过活动,大家的集体荣誉感和班级凝聚力更强了。
小学班主任工作心得10
班干部是班主任的臂膀,一个好的班主任,如果能够培养出一批优秀的班干部来助其管理班级,就如虎添翼。低年级的孩子自有他的特点:单纯可爱,活蹦乱跳,他们在处理问题上往往感性大于理性,对待老师的话,他们能记住,可是真正行动起来他们会把一切抛之脑后,因为爱玩好动是他们的天性,天性所在,人不得已为之。所以低年级的班干部无论从选拔,培养和使用上都要根据其特点来进行,一把伞,即使有再好的伞柄,没有牢固的伞架做支撑,这把伞也是经不起风吹雨打的。班干部与其他同学生活学习在一起,对其他同学的影响作用是直接的,这些是班主任是无法替代的。在班级工作中,班干部的管理能力,工作热情,工作方法,往往能够决定一个班级的精神面貌。
在开学初就要告诉他们老师要选拔班干部了,并且公布要成为小班部的标准:
一、热爱班集体,有很强的集体荣誉感,在同学中能起榜样示范作用。
二、团结同学、乐于助人,具有主人翁意识。
三、具有一定的组织管理能力,热心且有能力为同学服务。
四、自觉遵守纪律,以身作则,并能积极参加各项活动。
五、有良好的学习和行为习惯,成绩优秀。要让学生明白,老师正在精心地观察他们的一举一动,这样潜移默化,其实一个良好的班风也在开始慢慢形成着。
用“伯乐”眼光发现班干部幼苗。凡事都有个了解的过程,选择班干部也不例外,班主任要善于通过种途径去了解、选拔班干部,如可以通过卫生值日发现谁最有责任心,通过排队做操可以发现谁最有组织能力,通过集体活动可以发现谁最有主人翁意识,课间可以看出谁最有沟通能力,当有的学生学习有困难时亦可看看有哪些孩子愿意帮助他人等,孩子们难人可贵的品质其实处处可以体现,就看班主任有没有一双锐利的眼睛去发现他们的闪光点。不妨有空多到班级里走走、看看、听听,和孩子们多进行零距离的接触,不仅可随时倾听孩子们的心声,了解孩子们的需求,而且能尽快从中选拔一些为自己、为班级服务的人才。
班主任不能忘记他们只是一群孩子,年龄小,阅历浅,缺乏工作经验,必须要对他们给予耐心辅导,增强他们的工作能力。
1、班主任亲自上阵,多给孩子示范,跟孩子说一百遍方法,不如亲自示范一遍,如要想搞好班级的卫生,一开始班主任就必须在班上一把手一把手教孩子们如何打扫,如何拖地,如何摆桌椅,如何擦窗户等等。
2、引导班干部在模仿中创新。让他们多观察高年级班干部是如何开展工作的,然后让他们在实际工作中学着做。鼓励他们遇到困难时,敢于向高年级的'班干部寻求帮助。
低年级班干部的培养不是一蹴而就的,他们需要我们投入更多的关心、爱心、耐心,作为班级的管理者,班主任既是管理工作的承担者,同时又是繁重教学任务的承担者,难道做班主任就一定要鞠躬尽瘁、死而后已吗?不需要,只要我们能推陈出新,建立一支良好的班干部队伍,我们的班级工作就会变得轻松而愉快
小学班主任工作心得11
冰心老人曾说过这样一句话:"爱是教育的基础,是老师教育的源泉,有了爱,才有教育的先机。“每个人都需要爱。”这是我的老师当年教给我的一句话,而多年以后,在细细地品味中,我发现这句话还有另一半,那就是:爱可以改变一切。
如今的我从事着中年级的语文教学及班主任的工作,中年级的孩子更需要我们爱的浇灌。他们正处于“叛逆期”的边缘,引导的`得当,孩子会往好的一方面发展,引导不得当,结果可想而知。因为我教过这样一个学生“王猛”,他性格孤僻,与同学交往不多。课桌上、书包里到处乱七八糟,不收理。作业时做时不做,时交时不交。上课总是东张西望不集中注意力听讲。经常拿一些小刀小枪、奥特曼之类的玩具到校来玩。对任何事情都是一种很冷漠的态度。我调查了他的家庭情况,父母离异,跟着父亲,父亲工作不稳定,有时在外地,王猛与奶奶一块生活。长期缺乏父母关爱、被忽视的王猛,在他身上所表现出来的生活态度,是那么灰暗,没有阳光与生机,有时候,甚至感觉到的是一种自暴自弃。
有一次放学后,王猛在校门口转了半天,也没有人来接。我发现之后,急忙打电话联系他的奶奶,奶奶告诉我,今天该王猛的爸爸来接,结果两个都没有来接。我一直陪王猛在校门口等,等了好久,才等到赶来的奶奶,这才放心离开。看着王猛远去的背影,我的心里有一种说不出的心酸,在以后的学校生活中,我经常留意这孩子,红领巾戴歪了,帮他系系正,抽屉里乱了,帮他一起收拾好,生病时,摸摸他的头,给他泡药喝,放学时,帮他背上沉重的书包……渐渐地,这孩子与我亲近起来,有事情时,他会主动来找我帮忙了。经过一学期的辅导,王猛有了很大的转变,上课表现积极多了,作业也能按时完成,按时上交,做事也不拖拖拉拉了。一些不良的行为得到了很好的转变。特别是自信心增强了,感觉人阳光了许多。王猛是在老师的爱心浇灌下发生改变的。
爱,改变了学生,也改变着自己。为了使自己能够在所爱的教育事业中有所作为,在这十几年的教学生涯中,我不断改变着自己,使自己逐步成长为优秀的班主任和一名出色的语文教师。
小学班主任工作心得12
近两年,我做了三、四年级的班主任,一如既往的忙碌、一如既往的快乐。
每天我都在忙碌:忙着准备上课;忙着组织学生们扫除;忙着布置板报;忙着学生上操;忙着处理学生的各种纠纷;忙着接待家长,回答着他们的'一个个问题;忙着批改一摞又一摞的《伴你学》、《补充习题》、大小作文、家庭作业;忙着为学生们出练习试卷、忙着批改各种大小考试卷……有时忙得顾不上喝水、上厕所,放学之后还得忙着送路队。因为孩子家长大都忙于生计,有时连参加家长会的时间都没有,所以我用微信、QQ和家校通平台了解学生、与家长沟通。在了解的过程中我更深的体会到了老师的责任是多么的重大。
在我的辛勤忙碌下,孩子们大多取得了较为可喜的成绩。尽管有时会收到冷嘲热讽,甚至个别领导的不屑一顾,但我无怨无悔。我认为,老师虽工作在今朝,却建设着祖国的明天;老师虽教学在课堂,却贡献在祖国的四面八方。在教育战线上奋斗了三十多年,我不求自己获得多少荣誉,不求领导的所谓器重,只为能心安理得地面对孩子,只为能见到孩子的如花笑脸。为了孩子的健康成长,我将永远地一如既往。
小学班主任工作心得13
班主任,从小学到高中,印象中的班主任是很神气的,很有威严的,以班主任为尊,只要班里有什么事,都会找班主任来解决,是班里最有威信的人!而我呢,初为班主任的我在班里又是什么样的呢?
在过去的一年里,我作为我们班里的副班主任,我对班里的情况基本上还是了解的,但今年作为班主任,从开学到现在已经一周有余,在这一周左右的.时间里,我深刻的体会到了作为班主任的感受!
我们班的孩子比较调皮,所以在我们上课的老师如若第一节课没有树立好威信,那么在以后的课堂上,孩子们会更加的肆无忌惮!今天我们班的一个老师就像我说了这种情况,这让我想到了自己初为本班老师的感受!孩子的疯狂行为让我觉得甚是无奈,比如说自己把衣服全脱完在教室乱跑!总觉得我们班的孩子最会欺负人,也许是每个孩子都会欺负脾气好的老师吧!所以开始上课时,我会叮嘱在我们上课的老师一定要对他们严厉一点,这样在以后的课堂上会省很多力气的!特别是我们班典型的躺地大王和钻桌子大王,还有像个小猴子的机灵鬼,只有控制好这三个人,就可以很好的完成教学任务!但躺地大王现在是最让我们感到头疼的孩子,只要有课堂上的约束就是扑腾一下躺在地上,如果你去和他谈条件让他坐凳子上,他会用手掐你,用脚踢你,怎么拉都不起来,平时还经常尿裤子,虽然这些问题在暑假前就有,但没有这么严重,所以近些日子一直和各位任课老师商量纠正他不好行为的办法!我们班的钻桌子大王和机灵鬼虽然有时候喜欢搞特殊,但在自己心情好的时候还是很听话的,还是可以听进老师的话的,所以这是最让人欣慰的!
孩子们的事情还是比较好处理的,但在与家长沟通时,我总是会担心,自己的表达是否到位,家长是否听明白了我要传达的意思,怎样和家长探讨孩子的问题,这些问题都让初为班主任的我感到有点慌乱!
初为班主任的我,突然觉得班主任没有那么威严,偶尔的威信会让我欢喜雀跃,反而更多的是责任,是与孩子斗智斗勇,与家长的有效沟通,与学校的有效配合!
小学班主任工作心得14
良好的班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。我一直把做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任作为我不断努力的目标,而培养学生拥有健全人格、健康的身心、勤奋好学、勇于探索作为我工作的宗旨。
一、以身作则给学生做榜样
班主任要用个人的魅力征服学生,要用自己的热情和朝气去感染学生,无论是授课还是平时言谈,都会对学生产生很大的影响。为此,我平时不仅要保证上好每一节课,批改好每一次作业,而且注意自己的言行举止是否得体。特别是每天一大早,我总是比学生早到校,一到学校就开始搞卫生、组织学生纪律,让孩子快速进入早读状态。长期坚持下来,学生几乎都能在最短的时间里交完作业,然后快速晨读。学生在老师的带动下有了这样的好习惯。
二、锲而不舍培养学生的良好习惯
这个班级使我从一年级带上来的,有近十个孩子是学前班就跟我一起学习的。带得越久就越有感情,师生之间互相了解。孩子们知道我对任何一个要求都会一抓到底,所以他们相对来说就非常容易去执行老师的各种指令。
三年级学生由于年龄还不算大,自控力较欠缺。我就从培养学生良好习惯入手,扎实有效地加强一个小学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规和学校这学期下发的校园礼仪三字经。
1、培养学生对己负责的好习惯
我常常对学生说的一句话就是:对己负责,学着长大。因为一个人如果有了强烈的责任心,他就不会做一些过于出格的事。比如学生到校来学好每一门功课就是自己的责任,认真完成作业就是责无旁贷的.事情。从一年级开始我就在每一次作业时交待作业内容和完成作业的时间。到时间就按要求检查作业,决不拖延。只要老师一查到底,不放松任何环节,大部分孩子们都能很好的完成,而且保证作业时间和质量。没有完成的个别学生名字就会出现在黑板的角落里,这个同学会很不好意思,从而提高作业的速度。这样坚持下来的好处是:现在孩子写作业、交作业都非常及时。连美术老师都夸我们班交作业最好。
2、培养对集体负责的好习惯
学生入校最重要的就是过集体生活,学习在集体中与人相处的方法和技巧,为自己将来步入社会打下良好的基础。在对学生教育时我定下这样的基调:当你做一件事时要想一想,这件事对集体有什么好处?对自己有什么好处?如果都没有什么益处就不要去做,说明它不符合对集体负责、对己负责的原则。
有的学生在做操走路队时不认真,我会找他来谈心。先想这样做对集体有什么影响?(影响集体形象,给班级摸黑。)对自己有什么影响?(不能很好的锻炼身体,影响自己的身体发育。)既然于班于己都没有好处,就不要做这种没有意义的事了。学生听了也就心悦诚服,欣然接受。
3、培养学生关心他人、合作分享的好习惯
现在的孩子大部分是独生子女,在家中都是小太阳、小公主。他们习惯于成为中心、成为焦点。关心他人的意识就较淡薄,能善于合作、与人分享就更是不易。我首先从观念上给孩子以引导,让他们知道在集体生活中主动关心别人,会给人带来莫大的心理安慰,树立自己在别人心目中的好形象。在集体中懂得合作分享,会让自己拥有更多的友谊,成为一名受欢迎的孩子。然后就是在各种情况下都有意识让他们去实践,如:当有同学需要铅笔或橡皮时,邻近的孩子主动伸出援助之手,被帮之人心怀感激,助人之人也收获快乐;当有同学过生日时,所有同学会主动唱起生日歌向他表示祝贺,而这个“小寿星”也会把自己准备的和大家分享的小礼物在这时分发给同学,共同渡过这欢乐的时刻;当班级或学校有重要的集体活动时,孩子们都会带上可以和同学分享的食品,尤其是大家都能想到那些住校的同学没时间回家准备,从而为他们准备一份,让这个集体充满温情。
我还会充分利用班队课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课,,下课好好休息,讲文明,讲礼貌的好习惯。
三、狠抓班级干部队伍的组建和培养
事实证明,只要你给孩子充分的信任,孩子可以发挥出最好的水平为班级服好务。记得开学初,在每周四中午老师开例会的时候,学生开始自我管理,不再有大学生帮助看班,学生很不适应,不能控制自己的行为,纪律让我很挠头。后来董译锾同学就说:“老师,让我试一试。我在家里问了爸爸遇到这种情况怎么办,他给我很多建议,爸爸小时候是学校的大队长呢!我想看看这办法行不行?”听了这话我心里特别高兴,一来为他的勇气感到骄傲,二来也感动于他对集体事情的关注,真不愧是个优秀的小班长。从那以后我班就有三个管理班长(杨雨纯、刘佰鑫、董译锾)轮流值周,负责周四中午的午管。学生的纪律情况也是越来越好。他们自己还发明了一些帮助同学的好办法,我都在班会课上进行推广。班级的风貌有了很大的改观。
四、注重家校联系
本学期,为了更好的与家长配合,我注重利用家校联系本和家长沟通。其中重要的内容就是专门针对家长在孩子三年级这个转段期间,如何协助学生学习和支持学校工作的,并给家长提供了关于如何配合老师指导学生作文的一些好做法。当然还有学生的表现反应也会及时告知家长,配合老师进行教育。
另外我也会经常通过电话的方式与家长联系,互通信息。家长也能给与老师很大的支持。
五、积极参加学校的各项活动
集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,如游戏节的各项赛事、为麦凯文献爱心、向灾区人民捐款等活动。开展一些跟教学有关的活动,如:演讲、朗读、口算比赛等,展示学生各方面的才能,发展个性,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。
六、关心爱护每个学生用爱心转化后进生
我班的陈一帆同学就属于第二种后进学生,学习方面没有大问题,关键就是自控能力较差,在群体中不能为别人着想,自己想怎样就怎样。尤其是上科任课就更是让老师操心,常常为他的纪律问题和他谈心,甚至声色俱厉地批评。尽管这样他并没有产生厌学或抵触的心理,我想这是因为老师能一分为二地看待他,当他有优点是我会不遗余力地夸奖他,说他的问题时也是就事论事,并立足于帮助他的角度,让他知道只要改正这些不足,就是老师心目中的好孩子。
班主任工作精心而又繁琐,他是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。在今后的教育生涯中,我将继续耕耘属于我们的那片园地。
社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。
我会不懈努力的。
小学班主任工作心得15
前一段时间为了让学生养成认真仔细的好习惯,我和孩子们一块约定:如果谁出错就把本课的词语写3遍,如果午饭前写不完就得写5遍,放学前完不成就得写10遍。孩子们都叫好!于是认真的好习惯学生逐步养成!但是还有个别学生错了不会改,更不会抄写。进入复习阶段,一节课可能要复习好几个知识点,也可能会听写或者默写几次,如果仅靠我一个人的力量来掌握这些学生,我感觉很累,也不可能全部掌握,怎么办呢?我在思索!可以尝试找几个小助手呀,我为自己的这一想法感到高兴。其实我们的教学就是需要时时变换方式,只有这样学生才能对我们的教学有兴趣,并且兴趣持久不变!
于是我进行了尝试,学生写完日积月累4之后,我把出错的'给了第一组组长,读读写写4词语出错的给了第二组组长,第9课古诗默写出错的给了第三组组长。然后我告诉同学们自己的“帐单”在哪里?并给了这三个学生权利,“可以监督这些同学,下课后督促他们改正错误。”当时我还想:有个别孩子这三课都出错了,仅靠课间,可真够他们忙活的!一定有很多学生写不完的,到放学还不知道剩多少“帐单”呢?吃完午饭,午读时这几个孩子告诉我:“老师我这里就剩一张了!”“我这里也是一张!”“我也是一张!”原来都是一个人的,以前也经常出现这样的情况,后来我也是不了了之。总不能占用他所有的时间吧!但这几个孩子有高招,“第一节课我在这里看着他做,看他写不写?”我听这几个孩子窃窃私语!也许他们的办法真的很有效,因为他们是孩子,他们的想法也一定贴近孩子的实际,知道孩子们最怕什么,有这几个小助手的帮助,我想这几个“懒学生”的坏习惯也一定会改正的!
其实,无论在教学,还是在班级管理中,我一直提倡借助这些小助手的力量,所以我的工作相对比较轻松,班级还井然有序。切记的是,不要把所有的工作都压到一个人身上,而要把工作具体、分散。只有责任明确,孩子们才知道干什么,才能干好。所以,该放手的时候一定要放手,只有这样学生才能得到锻炼,班级才会有秩序,我们才会相对轻松。但一成不变的方式学生不喜欢,我们一定要时时变换方式,这样学生的兴趣才会持久!
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