节后收心新闻稿（精选14篇）
在不断进步的社会中，需要使用新闻稿的情境愈发增多，新闻稿必须具有时间性。新闻所要报道的信息必须是新近发生的，没有时间性的信息就仿佛是明日黄花，没有任何价值。怎样写新闻稿才能更好地发挥其做用呢？以下是小编收集整理的节后收心新闻稿，欢迎阅读与收藏。
节后收心新闻稿 1
为使工作迅速转入正轨，在春节假日过后的第一个工作日，xx市农委召开了节后收心会，总结节前各项工作，安排部署近期重点任务。市农委机关全体干部和下属事业单位负责人参加会议，委党组书记、主任肖诚主持会议并讲话。
会议要求，市农委全体党员干部要及早调整状态，收心铆劲，凝心聚力，通过转变工作方式、转变工作作风、转变工作方法，全力以赴开好局。
会议要求，在转变工作方式上，要提前谋划全年工作。正月十五前，在全委组织1次中央一号文件精神的解读培训会;副主任组织各分管战线的'党员干部全文学习省农委主任王金会在全省种植结构调整座谈会议上的讲话和副市长梅振学在市政府全体成员暨党风廉政建设会议上的讲话，各单位、科室要围绕讲话精神，将各自分管的业务及全年工作进行细化分解，确立今年的目标责任状，迅速落实，推动各项工作顺利开展。
会议要求，在转变工作方法上，要深入开展调查研究。全委要集中精力对影响我市农业农村经济发展的重大问题进行深入研究，形成一批情况清楚、思路清晰、对策可行，有见地、管长远的研究成果。
会议要求，在转变工作作风上，要继续组织开展好“两学一做”专题教育和“党员纪律日”活动。通过开展两项工作，全面加强干部队伍建设，从抓理论学习、服务“三农”和作风建设入手，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，全面提高党员干部的综合能力，营造良好、清新、上进的工作氛围。
农委主任肖诚在讲话中要求，近期各相关单位、科室要提前做好20xx年度领导班子和领导干部目标考核准备工作，做好争当现代化农业建设排头兵相关指标摸底工作，做好继续深入推动“xx大米”品牌建设工作，认真总结经验，主动谋划，把工作做在前头。
农委主任肖诚在讲话中强调，农委领导干部要认真落实一岗双责，注重带头学习研究工作;各单位、各科室之间要注重协调配合;党员干部要注重工作主动性，谋划工作时可以将“小题大做”，更可以“无中生有”，争取在今年的工作中取得更大进步。
节后收心新闻稿 2
2月3日，xx国土资源局召开了全体大会，局长xx要求全体干部职工淡化年气，及时“收心”，把过节的激情转化为工作的热情，立即进入紧张工作状态，积极展开各项工作，为全年工作开好头起好步。
一是立足“学”字强素质。学习国土资源法律法规和上级部门出台的新政策、新措施。要通过学习培训使大家的业务能力、理论水平有一个明显的提高。
二是立足“快”字调状态。要尽快从节日的氛围中走出，进入工作状态，以良好的精神风貌和饱满的`工作热情投入到工作中去，扎扎实实地抓好每一项工作。
三是立足“严”字守纪律。严格落实中央“八项规定”及省、市、县关于加强作风建设有关要求，强化自律意识，增强工作责任心，把求真务实的精神和作风贯穿于工作始终。
四是立足“早”字谋发展。以积极有为的态度，认真总结、研判20xx年的工作，谋划当前国土资源各项工作，制定计划，细化和落实各项工作目标措施，按时保质完成。
五是立足“干”字开好局。着眼全年，创新思路和方法，从“精、细、实”上下功夫，在服务全市社会经济建设工作中干出特色、干出亮点、干出成绩。
六是立足“精”字树形象。继续实行“一个窗口”受理制度，坚决克服吃、拿、卡、要和门难进、脸难看、事难办的现象，提高工作效能，力求将每一件事做成精品，努力变用地瓶颈为土地支撑，树立国土资源部门良好形象。
节后收心新闻稿 3
2月3日，xx省xx县xx镇召开春节长假后收心工作会。镇全体机关干部，各村(社区)支部书记和主任参加会议。
会上，党委副书记，镇长任伦伟就节后工作对参会人员提出了四点要求：
一要迅速盘点工作，谋划好全年工作，列出工作清单，排出20xx年工作时间表;
二要立即投入工作，按时到岗到位，振奋精神，稳扎稳打;
三要注重工作效率，在工作中切勿“蜻蜓点水”、“走马观花”;
四要注重工作过程记录，及时完善相关资料。同时，对近阶段工作进行安排：
一是做好村(居)委会换届选举提名候选人相关工作;
二是尽快汇总上报住房安全保障相关资料，着实推进易地扶贫搬迁入住及复垦工作;
三是迅速抓好第三次农业普查工作进度，完成目标计划。
节后收心新闻稿 4
2月3日上午，xx县xx镇在政府四楼会议室召开节后收假收心会，全镇40余人参加了会议。
会议要求：从今天开始，迅速从‘过年状态’中走出来，做到收假即收心，收心即尽心，尽快步入正轨，以饱满的精神、昂扬的斗志、全力抓好20xx年第一季度各项工作，力争“开门红”。
同时，要进一步加强作风纪律建设，严格遵守各项工作纪律规定，不在工作日饮酒、打牌，不搞宴请走访等活动，为新年工作开好头、起好步。
会议强调：
一是严格上下班作息时间，逗硬考勤考核签到制度和值班制度;
二是理清工作思路，做到主动作为常规工作，坚守工作底线，抓早统筹亮点工作;
三是各分管领导及业务工作人员积极与相关县级部门对口衔接，敲定新年目标任务;
四是加强自身修养，维护集体荣誉，强化纪律意识和责任意识。
节后收心新闻稿 5
2月3日上午，20xx年春节长假过后第一天，为了使机关工委全体干部尽快“收心定神”，确保年度工作实现开门红，机关工委组织召开了干部收心会。会议要求大家要聚拢思想，调整状态，集中精力，以饱满的热情和精神投入到新一年的工作中去。会议还对工委近期各项工作作了具体的安排部署。
机关工委将严格上下班制度作为整治工作作风、严明工作纪律，推进“治转提”专项行动的第一步，从修改完善签到签退册入手，细化实化上下班签到签退制度，指定专人负责管理，要求全体干部每天严格按照考勤要求及时签到、签退，对若因事请假、迟到、早退要在备注一栏做好备注。同时要求负责管理考勤的干部要及时将当天的签到签退表收归整理存档，杜绝补签等现象的发生，签到签退册按月统计，对无故不签或无故迟到早退的'同志在机关工委内部进行通报批评。
在收心会后，大家纷纷表示要尽快调整进入状态，全身心的投入到各自的工作中去，严格考勤制度不仅能帮助全体干部尽快进入工作状态，走出节日余波的影响，确保各项工作能够有条不紊的开展。
节后收心新闻稿 6
1月25日，也就是大年初三。为了及时总结假日期间的战绩，为剩下6天假日营销做好铺垫。我眉山中支召开了干部收心会，中支张俊总以及银代部干部们参加了此次会议。虽说初三正是和家人团聚，走亲访友的日子，但是为了业务的发展，我们的干部们放弃了与家人团聚，纷纷奔走在业务线上。为渠道人员送去关怀，关心理财经理的开单情况等等。干部们坐在一起讨论前三天开单奖的获得情况，对连续开单的伙伴给予表扬，鼓励大家坚持到最后，奖励越积越多！对还没有开单的伙伴分析未开单原因，进行及时的追踪。最后分部还对下一阶段的`工作做了部署！
接下来的第二天，中支召开了全员的收心会。第三天，每一个营业部召开了各部的收心会。总监，银代部经理，督训列席参加会议，以正激励，表扬为主，强调节后黄金周的业绩冲刺时机。
通过提前总结准备，假日期间我眉山中支超越成都本部，取得了期缴和规模双第一的好成绩！正是由于有这样一批优秀而执着的干部和员工，才有了我们眉山这样的好成绩！相信这样一支钢铁队伍一定会约战越勇，再创佳绩！
节后收心新闻稿 7
x月xx日，是春节过后上班的第一天，区社区建设管理局召开了以"新年新作风，旧貌换新颜"为主题的节后收心会。会上，对20xx年工作进行了安排部署，一是社区局作为社会管理和服务类部门，工作好坏事关全区社会管理创新和民生建设成效，全局人员要高度重视，早谋划、早部署、早动手，抢抓机遇，先行先试，率先发展;二是积极推进换届汇编资料、打造社区场所、"十五分钟便民圈"社会化服务体系、社工合同的签发等一系列工作，夯实各项工作基础;三是要严格纪律，统一局内胸卡、台卡;四是虽然春节已过，但还有不少人存在"不过十五不过年"的思想，思想涣散，工作懒散。要彻底摒弃这种思想，尽快进入工作状态，以良好的`精神面貌和严肃的纪律作风投入到新一年的工作中。
在春节后首个工作日召开此次会议，不仅有效转变了思想，严肃了工作纪律;而且对全年工作作了一个谋划，使我们以更加清晰创新的思维，更加端正积极的态度、更加奋发有为的精神、更加严肃扎实的作风投入到20xx年的工作中。
节后收心新闻稿 8
鞭炮声未尽，新年味尚存。2月18日，中铁二十一局集团一公司召开节后“收心会”，安排部署2016年工作，公司领导及机关全体87人参加了会议。
会议由公司党委副书记、纪委书记主持，公司两位主管领导分别作了动员讲话。总经理、党委副书记认为2016年是攻坚克难向好发展的关键之年，我们必须起好步、开好头。要充分认清形势，激发全员动力，以生产经营为中心，扩展经营领域和规模;以狠抓管理为重点，推进管理创新升级;通过加强队伍建设，为企业发展助力;强化党建，营造和谐发展新环境。公司董事长、党委书记李启成认为2016年机遇与挑战并存，要积极应对挑战，创新经营，助跑企业;稳住在建，树立形象;创效创誉，强企富工;以扎实奋进的.作风，努力开创公司“十三五”发展新局面。李董事长还要求机关干部发挥“领头羊”的作用，改进工作作风，强化服务能力，提升公司管控能力。
最后，公司机关党员代表、会员代表、女职工代表分别发起倡议，党委副书记、纪委书记要求全体干部职工发挥好企业主人翁精神，走出节日气氛，迅速进入工作状态，以“不预热”的工作状态争创各项工作“开门红”!
节后收心新闻稿 9
2月X日上午，克枯乡召开春节节后收心会，全体乡干部职工参加了会议。会议要求全体干部迅速进入工作状态，及时收心，恢复正常的工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位，全力投入到节后工作中来，为今年工作开好头、起好步。
会议强调：一是强化纪律，高度重视。会议要求全体干部要迅速调整心态，将思想统一到工作上去，完善各项制度，继续执行签到制度、请假制度和值班制度，进一步完善卫生、接待、财务制度等，确保各项规章制度落实到位。二是强化监督，廉洁从政。严格落实中央“八项规定”以及省、州、县各项规定，从严要求、廉洁从政，严禁“吃拿卡要”行为，乡党委政府将强化监督，确保令行禁止。三是及早谋划，做好当前工作。
会上，全体干部职工还学习了20xx年克枯乡工作计划，将工作任务分解到乡各站办，及早安排、落实今年的各项工作任务，抓好当前除雪防冻、安全生产工作等各项工作。
会后，干部们纷纷表示，将迅速收心投入工作，理清思路，明确工作方向，确保各项工作落到到位。
节后收心新闻稿 10
x月xx日，是春节过后上班的第一天，区社区建设管理局召开了以“新年新作风，旧貌换新颜”为主题的节后收心会。会上，对工作进行了安排部署，一是社区局作为社会管理和服务类部门，工作好坏事关全区社会管理创新和民生建设成效，全局人员要高度重视，早谋划、早部署、早动手，抢抓机遇，先行先试，率先发展；二是积极推进换届汇编资料、打造社区场所、“十五分钟便民圈”社会化服务体系、社工合同的签发等一系列工作，夯实各项工作基础；三是要严格纪律，统一局内胸卡、台卡；四是虽然春节已过，但还有不少人存在“不过十五不过年”的思想，思想涣散，工作懒散。要彻底摒弃这种思想，尽快进入工作状态，以良好的精神面貌和严肃的纪律作风投入到新一年的工作中。
在春节后首个工作日召开此次会议，不仅有效转变了思想，严肃了工作纪律；而且对全年工作作了一个谋划，使我们以更加清晰创新的思维，更加端正积极的态度、更加奋发有为的.精神、更加严肃扎实的作风投入到20的工作中。
节后收心新闻稿 11
春节长假已过，为让社区干部回岗收心，尽快进入工作角色和状态。x月xx日，奇台县东关社区召开全体社区干部会议，这次会议既是一个"收心"会，也是部署当前工作、明确落实工作责任的`一次动员会。
会上，社区党委书记孙丽组织全体干部学习了《东关社区干部管理办法》，重申了社区各项工作制度、工作职责，就近期相关工作进行了安排部署。社区党委书记孙丽要求全体干部：一要尽快调整好精神状态、迅速收心归位，以饱满的精神状态投入到本职工作中;二要严格工作纪律和考勤制度，严禁迟到、早退，恢复正常工作秩序;三要强化责任心，确保社区各项工作落到实处;四要认真总结经验，展望20xx年社区工作及发展思路，开拓创新，不断探索工作新模式、新方法，务求在20xx年各项工作中取得更好的成绩。
通过此次会议，让社区干部进一步明确了工作方向和目标，找准了工作重点，团结了思想，鼓足了干劲，为20xx年工作开创新的局面打下了坚实的基础。
节后收心新闻稿 12
x月x日，春节长假上班第二天，枣阳公路养护中心组织召开节后“收心会”，会议由养护中心经理王平主持，各片区负责人、公路管理站站长及专班负责人参加了会议。
会议对节日期间值班、春运保畅工作情况进行了总结，安排部署了下阶段工作，并提出四点要求：一是春节长假已过，全体养护人员要及时收心回位，尽快将思想和精力从浓厚的节日氛围中转入到正常工作中来，抢抓时间，全面开展春季公路养护工作。二是绷紧节后安全生产弦，春运工作还未结束，要密切关注天气情况，继续加大公路巡查力度，及时上报和消除不安全隐患。三是加强公路日常养护，及时安排人员对节后公路路况进行调查，根据调查结果，制定养护工作计划，尽快恢复良好的路容路貌。四是重点开展迎国检工作，根据迎国检工作计划任务项目进度表，结合当前季节特点，做到安排合理、目标明确、责任到人，确保迎国检取得好成绩。
此次“收心会”的.召开，鼓足了干劲，明确了任务，为更好的完成全年目标任务奠定了坚实基础。
节后收心新闻稿 13
2月X日，南江县朱公乡党委、政府召开节后干部“收心会”，对全体机关干部职工提出工作要求，对当前几项重点工作进行了安排部署，为20xx年各项工作打好基础，力争实现“开门红”。
会议要求，全体干部在新年伊始，抓紧时间做好自我调整，迅速转变角色，换位“收心”，由“过年状态”切换到“工作状态”，要开好局，起好步，从春节过后上班的第一天开始，全力以赴投入到工作中去。要做到节后迅速归岗收心，以崭新的精神状态和工作风貌，不松劲、不懈怠地干好每一天的事情，力争在推进各项事业发展中取得更大成就。为今年取得扎实工作成绩，完成全年工作目标开好头。要增强发展意识，珍惜发展机遇，抓好措施的落实，勇于创新，善于创新，扎实推动各项工作的开展。要尽快转变作风，积极主动、抢时抓早，瞄准新目标、增添新动力，确保延续20xx年的良好发展态势，推动各项工作再上新台阶。
会议强调“三心”：及时收“心”，全体领导干部要尽快进入工作状态，全身心投入到新的.工作中去。下定决“心”，要认真梳理总结去年工作，明确今年的工作任务和重点，争取开门红。坚定信“心”，全乡上下要团结一致，鼓足干劲，努力做好全年各项工作，推动全乡工作迈出新步伐、迈上新台阶。
会议还对当前道路交通安全、森林防火、精准扶贫等工作作了安排部署。
节后收心新闻稿 14
为使员工更好的从假期收心进入工作状态，x月x日上午，春节假期后的第一个工作日，钟祥公路局通达路桥公司迅速组织干部职工召开“收心会”，严肃工作纪律，强化责任意识，理清工作思路，部署当前工作重点，确保全年目标任务出色完成。
会上，公司经理徐汉中要求：一是收心聚人，工作要步入正轨。公司干部职工要尽快从节日气氛中回归到工作岗位，戒除节后浮躁心理，严禁上班期间溜号、走亲访友、饮酒等现象，努力克服慵懒散软的“节日综合症”，以更加饱满的热情，更加高昂的斗志，迅速将思想和精力集中到岗位上来，全身心投入工作。二是培训育人，开展好各类培训。为了提高公司职工的`自身素质，提高公司的管理水平，保障公司可持续性发展。结合公司实际，积极组织开展工程技术、设备操作、安全生产、财务核算等业务培训工作。三是激励树人，修订完善各项管理制度。坚持用制度管人、用制度管事的管理理念，不断深化内部改革，从修订完善制度入手，强化基础、落实到位，为进一步提高办事效率、规范办事程序、完善公司运行机制、提升各项工作水平打下坚实的基础。四是咬紧目标，精心准备，确保各项工程早开工。多形式、多途径向上争取项目，认真做好机械设备维修保养，能够随时投入工地使用，客张线、客张线桥涵等工程项目随即启动。
最后强调，全体干部职工要坚定信心，开拓进取，战胜困难，争取20xx年工作有作为、有起色、有亮点、有进步，实现跨越式发展。
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