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工匠精神主题演讲稿

时间:2024-09-10 09:19:58 文圣 演讲稿 我要投稿

工匠精神主题演讲稿范文800字(通用10篇)

  演讲稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。随着社会不断地进步,很多地方都会使用到演讲稿,怎么写演讲稿才能避免踩雷呢?下面是小编为大家收集的工匠精神主题演讲稿范文800字,欢迎大家分享。

工匠精神主题演讲稿范文800字(通用10篇)

  工匠精神主题演讲稿 1

亲爱的老师、同学们:

  大家好!今天我演讲的题目是“工匠精神”。

  纪录片《大国工匠》以热爱职业、敬业奉献为主题,讲述了八位“手艺人”的故事。他们中间,有在中国航天事业中,给火箭的“心脏”——发动机焊接的第一人高凤林,有载人潜水机上被称作“两丝”钳工的顾秋亮,有高铁研磨师宁允展,有港珠澳大桥深海钳工管延安,有捧起大飞机的钳工胡双钱,有錾刻人生、为APEC会议制作礼物的孟剑锋,还有捞纸大师周东红。

  他们文化不同,年龄有别,但他们都拥有一个共同的闪光点——热爱本职,敬业奉献。他们之所以能够匠心筑梦,凭的是传承和钻研,靠的是专注与磨砺。

  “三百六十行,行行出状元”,这些大国工匠给我们以财富,这就是要深植“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的观念,继承中国源远流长的工匠精神、精湛手艺,让“中国制造”、“中国创造”释放出更为夺目的光彩。

  在这个五光十色、极致物欲横流的当下,对这些成功的工匠们也少不了几倍工资、几套房子、几多升迁的诱惑。但是,他们都没有为此所动。因为他们的共同和特殊点,不仅在于技艺精湛,而且在于有一颗热爱祖国,对所从事的事业的'爱心和忠心,有一种令人高山仰止、富有职业操守的“工匠精神”。高凤林的话,代表了大国工匠们的心声:“每每看到我们生产的发动机把卫星送到太空,就有一种成功后的自豪感,这种自豪感用金钱买不到。”

  大国工匠,匠心筑梦——每一个从事五金制造的业者,都是一个个工匠,都有一份份责任。每个业者都应该以同样“大国工匠”的精神尺度,尽职尽责,赢得尊重。谢谢大家,我的演讲完了。

  工匠精神主题演讲稿 2

尊敬各位领导、亲爱的同事:

  大家下午好,我是来自深粮物业公明管理处的何志梁。为什么要培养“工匠精神”?北京青年报有一篇专栏文章《忽视工匠精神,就只能全球购》,一针见血地道出了背后的逻辑和原因。今天重拾培育工匠精神,不仅是一种情怀,更是一种革新换面的决心,代表着开启一个新时代的匠心激发,追求卓越,精益求精。

  所谓工匠精神,一是要热爱你所做的事,二是要精益求精,精雕细琢地去做每一件事。我们做精细化物业,首要就要夯实基础服务。粗放式的物业服务已经不能满足业主日益挑剔的要求,物业服务企业要做到可持续发展,进一步提升品牌知名度,就必须从精细化做起,培育精益求精的工匠精神,提高自身基础管理水平。

  对物业管理行业来说,要为重塑工匠精神创造条件和氛围。加强员工培训,不定期的组织管理人员进行考核培训,进一步提升管理人员的业务水平。作为管理者,只有自己专业,培训好员工上岗,在岗位上实现对标督导,发现问题及时处理,就会凸显专业。只有扎实的专业素质,才能产生精细的服务。工匠精神最本质的东西就是对产品和服务的精益求精,不断创新,为社会贡献价值。

  从公司的实际状况来看,物业管理之所以没有真正的做到质价相符,没有做到真正的让客户尊重和感动,除了本身行业发展的瓶颈及人员的素质制约外,其核心问题是我们缺少敬畏的心和“工匠精神”。从自身角度看来,应该做到:夯实工作基础,端正工作态度,精益求精;熟悉自身的.工作岗位职责,把日常工作精细、做精、做完美;每日巡查监督,做到熟悉园区的每一寸土地,每一个角落;加强厂房的巡查,维护日常生产秩序,保证园区安全。物业管理服务工作,千头万绪,难免有所纰漏,当别人给你指出问题的时候,你应该虚心求教,认真改进。

  作为物业管理人的我们,需要坚持和坚守“工匠精神”,传承这种精神,做事专业、专注、敬业、注意细节、追求完美、恪守本心。而作为深粮物业的一份子,我将持续学习“工匠精神”,将“工匠精神”融入到工作中,把工作做得更好,为深粮物业美好的明天添砖加瓦。

  工匠精神主题演讲稿 3

亲爱的各位领导、同事们:

  大家下午好!很荣幸在这里做大国工匠的演讲,我演讲的主题是:传工匠精神,做鲁泰工匠。

  通过观看大国工匠的宣传片以及公司车间的大力宣传和弘扬,使我们了解了大国工匠的故事,并深深的被他们的故事所感动,大国工匠的故事也深深地触动了我,是我不禁反思我与他们的差距,不禁梦想向他们靠拢。

  每次当我看完大国工匠的宣传片后,我就一次次的问自己,到底什么样的工人,才是大国工匠。一定是高端科技吗?一定是独一无二吗?一定是奢华卓越吗?都不是!

  那大国工匠都是什么样的工人?他们都是在第一线辛勤工作的平凡工人,他们有钳工,有捞纸工,有研磨工等等,无一例外,都是平凡的普通工人,他们不是领导,不是富翁,甚至不是高学历,但他们每一个人都靠着对职业技能的完美追求,靠着对技术的忠实传承和钻研,靠着几十年如一日的专注和坚守,与平凡的工作中掌握不平凡的技能,成为国家国宝级的顶级技工,成为一个领域不可或缺的人才。

  我们在工作中也是一样,有时候我们忙,我们会累,我们会烦,我们会厌倦,可我们换位思考一下,大国工匠们他们难道不累吗?难道不厌倦吗?胡双钱守着台虎钳就是二十年,至今,他都是一名工人身份的`老师傅,周东红守着又冷又潮湿的捞纸池就是十几年,錾刻大师孟剑锋师傅在研究新工艺的时候,失败一次又一次,他们并不是不累,并不是不厌倦,而是有工匠精神在支撑着他们,当他们完成一件作品的时候,成就感和荣誉感袭来,所有的疲倦都不值一提了

  大千世界,芸芸众生,平凡永远是人生的常态。但平凡能孕育伟大,平凡的工作成就崇高的事业,平凡的岗位铸就人生的辉煌。在工作中我们要以恪尽职守的意识、热情服务的态度、严于律己的精神,时刻发扬开拓创新、积极进取的工匠精神,踏实工作、立足岗位、创先争优,只要你不甘平庸,就一定也能像大国工匠们那样在平凡岗位上演绎精彩的人生!就一定能成为一名合格的鲁泰工匠!谢谢大家,我的演讲结束了!

  工匠精神主题演讲稿 4

尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:

  大家好!我是14计算机7班的xx。我演讲的主题是《弘扬工匠精神,争做技能精英》。

  大家还记得庖丁解牛的故事吧?一个厨工解剖牛的身体为什么能够做到游刃有余呢?因为他掌握了牛体的结构,把手练熟了。同样,卖油翁通过一个带孔的钱币往下沥油,而钱孔却不湿,也是手熟的原因。从这些古代工匠的身上,我们看到了一种精益求精的工匠精神。

  我们也一直都在惊叹德国人的严谨、瑞士人的精确、日本人的精细,他们的品牌是怎么来的呢?没有对技术标准孜孜不倦的追求和坚守,就不可能打造出全球推崇和认可的品牌!

  这就是工匠精神!也就是工匠对自己的产品精雕细琢,追求完美和极致的精神理念。它的内涵就是精益求精,注重细节,严谨专注,精致专一。

  而在我们当代,有些现象却令人堪忧。“中国制造”能让高铁飞驰、“蛟龙入海”“玉兔登月”,却为何难以实现一个小小的圆珠笔零件的完全自主研发和生产?而同样的材料和图纸,做出的东西与德国、美国等相比,为何存在着很大的差距?追根溯源,我们缺少的就是一丝不苟、精益求精的“工匠精神”。

  近年来国人到日本去“扫货”,采购马桶盖、电饭锅等,难道我们不能生产这些产品吗?不是,而是我们的产品质量还不满足消费者的要求。一些建筑工程施工不细,质量问题时常出现;还有一些产品不尽如人意,没用上几天就要修理。这就是工作态度浮躁,工匠精神缺失造成的。这种现状,显然不利于锻造中国人的创新精神,不利于提升中国人的创造能力。

  只有具备精益求精的工匠精神,我国制造业才能适应经济新常态,适应消费者更加多样化、个性化、高端化的需求,充分占据国内市场;中国产品才能参与世界竞争,促进中国制造向中国创造转变。

  可喜的是,一名21岁的“90后”电焊工,让中国技术工人的'名字第一次铭刻在职业技能界奥林匹克赛事的丰碑上!他叫裴先锋,是中国石油第一建设公司第三工程处313工程队电焊技师。他正是工匠精神的践行者,是我们新时代青年学习的楷模。

  我们中职学子是未来中国的能工巧匠,要把我国从“制造大国”变为“制造强国”,离不开我们。我们中职学子需要拥有真才实学和聪明才智,更需要精益求精的工匠精神,因为,我们才是工匠精神的传承者、践行者和突破者。

  同学们,短短3年的中职教育,虽然不可能将我们培养成一位大国工匠,但可以搭台子、架梯子,为未来的大国工匠提供有效支持。让我们在全面掌握专业基本技能的基础上,发展一技之长,精通一门技艺,并发扬精益求精的工匠精神,为未来的职业发展奠定坚实的基础。让我们为多彩的梦想行动起来吧!

  谢谢大家。

  工匠精神主题演讲稿 5

亲爱的各位领导、同事们:

  大家好!很荣幸在这里代表学报部做“弘扬工匠精神争做有为教师”为主题的演讲。

  工匠精神是一种品格,一种操守,教师是师德的建设者,共同承当着传承中华优秀传统文化的重大使命。教师不仅要具备刻苦进取、专一从教的育人精神,更应承当起弘扬中华匠心的伟大历史责任。

  我认为工匠精神是可以用四个词语来概括和表达:敬业、专业、精益求精、坚持。

  敬业:首先我们应该爱自己的工作,这样才能享受我们工作,才能像工匠一样做出高品质的艺术品。教师是一个“平凡”的工作,如果确定做这个职业,就必须放平心态,拒绝急躁,我们必须要有一定的信念和信仰。

  专业:工匠首先是专业的,他必须有精湛的技艺,而作为老师的我们也同样应该如此:我们必须具备专业的教学技能和精湛的专业知识。

  精益求精是学生管理的态度:我们所面对的'是一帮特殊的学生,他们在初中是不被重视的,在和生活习惯上都或多或少存在一些问题,因此我们必须在管理上做到细致和高要求,这样才能帮助他们养成正确的行为习惯和社会价值观。

  坚持:工匠精神的另一个表达就是坚持,坚持把一件事做完,坚持把一件事做到极致。工匠做一件艺术品也许要几十年才获得成功,尤其在这种“快经济”时代,有时候人们只注重眼前的东西而忽略了一些根本,对于教师这个特殊职业而言,我们更需要求真务实工作态度,坚持自己内心的那份纯真。做这份职业我们要坚持,培养学生我们也要坚持和耐心,因为这是一个长远的事业。坚持对学生的严格要求,坚持对学生期望,坚持用自己的工匠精神去感染学生,那么这样才能培养出合格、优秀的学生。

  工匠精神主题演讲稿 6

老师们、同学们:

  早上好!

  工匠精神是精雕细琢、钻研专注的品质,是摒弃浮躁、不忘初心的情怀,是精益求精、追求极致的信仰。一个人拥有工匠精神会在某一领域取得很高的成就,一个国家弘扬工匠精神则会给各产业、各行业带来无穷发展的力量,正如日本和德国成为全方位强国那样,因此我们中华民族要想实现伟大复兴,必须在各产业、各行业弘扬工匠精神。

  工匠精神历来是我们中华民族的优良传统,正是由于我们的先祖精益求精、追求极致,古代中国才有了辉煌灿烂的四大发明,正是由于我们的科学家钻研专注、不忘初心,新中国成立后我国航空航天事业才有了前所未有的发展,正是由于我们的技术人员不断钻研、摒弃浮躁,现代中国才拥有了高铁名片。

  诚然,现代中国仅仅拥有一张高铁名片远远不够,我们要成为世界强国,要实现中华民族的伟大复兴,要有很多张名片。首先要把各产业都做强。中国的制造业需要回归工匠精神,中国的农牧业、服务业等其他产业同样需要。如果我们的工人精雕细琢力求把产品的每个零部件都做好,我们的国人也不会去日本抢购马桶盖;如果我们的'农牧民追求极致地把每一只奶牛养好,我们的国人也不会去澳洲抢购奶粉;如果我们的服务业人员摒弃浮躁竭尽所能把服务的每个环节做好,我们也不会出现山东疫苗事件。我们离世界强国标准还很远很远,我们要向我们的邻国日本学习,向日耳曼民族学习,才可能拥有像日本动漫产业那样独一无二的产业、才可能出现汽车产业中的“奔驰”。当我们中国的各产业都弘扬工匠精神,追求极致,追求“更上一层楼”的时候,我们离农业强国、制造业强国、服务业强国就为期不远了。

  在各产业亟需回归工匠精神的同时,我们社会的各行业各领域也亟待需要。如果我们的医生能够精益求精地把每个手术做好,我们的律师竭尽公平正义地解决每一个法律纠纷案件,我们的科研人员能够摒弃浮躁、专注钻研,我们的公职人员全心全意把每一次服务人民的工作做好,毋庸置疑,我们的社会将会变成一个诚信的社会,那里没有欺骗和不信任;变成一个美好的社会,那里充满公平正义;变成一个淡泊的社会,那里没有喧嚣和浮躁;变成一个和谐社会,那里充满关爱和感动。当我们各行业各领域的人都拥有工匠精神的时候,我们离实现民族伟大复兴就越来越近了。

  然而我们处于一个物欲横流、金钱崇拜的社会,各种浮躁情绪、消极心理席卷着我们。好多人不能静下心来钻研自己的工作领域,庸庸碌碌地等待着升职加薪。缺乏精雕细琢、钻研专注的品质,缺乏摒弃浮躁、不忘初心的情怀,缺乏精益求精、追求极致的信仰,这个民族危矣!这亟需我们在各产业各行业掀起一场学习弘扬工匠精神的热潮,只有这样,实现中华民族的伟大复兴也就指日可待了。

  工匠精神主题演讲稿 7

老师们、同学们:

  大家好!

  在人们的印象里,国家实用新型专利经已非常高大上了。6年获得22项国家使用新型专利,这可不是一般人能够取得的成就。就算是专门从事专精于科研工作的人,也不一定能够做到这两句话。朱爱民,一位纺织专业领域的从业人员,能够做到这一点,正是由于他的钻研精神。本来可以在办公处“坐班”,他却要求到生产一线去锻炼,而当自己所学与生产实际相结合,就碰撞出了灵感的火花,促进增进了很多实际问题的解决。

  对于生产型企业而言,明白技术的能人非常紧缺。有的生产设备比较高端,一旦出了问题,想要修起来没有那么容易。要是找外头的人修,就要花费不少钱财。如果假如单位里面有人想要修理这种设备,无疑会为上市公司节省很大一笔物质财富。就拿朱爱民来说,他在获得22项国家专利的个人荣誉的同时,也为企业减少了运营成本,这形成了员工民企与企业的双赢局面。碰到问题迎难而上,专心致志解决问题,将理论与实际并重,一丝不苟、精益求精,就拿促进实际环境问题的解决。

  弘扬工匠精神,要进一步增强主人翁精神。有的人可能有小富即安或者是当一天和尚撞一天钟的心态,这些都是没错的。企业是我家,发展靠大家,每个人都增强主人翁精神,把企业当成自己的家,积极为中小企业发展贡献自己的力量,企业发展才能迎来一片艳阳天。弘扬工匠精神,要专心致志地对待工作,做好工作中的每件事。朱爱民能够夺魁,正在于他碰到问题不退缩,潜心钻研,虚心学习,掌握了相关技术,有了看家本领,碰到问题才不至于心慌。长期的坚持,状元让他成为了众人羡慕的技能榜眼。临渊羡鱼不如退而结网,有的人可能认为,自己跟他的差距其实也不是其实那么大些。眼高手低、得过且过,形成了自己与技能状元之间的知识落差。

  6年获得22项专利,为企业降本320多万,这样的`成就正是发扬工匠精神的成绩单。每位企业员工都应该积极发扬职工工匠精神,让自己的技术更熟练、更精湛,这样既能为企业创造经济效益,同时又能实现个人的社会价值,提高个人的薪资待遇。技能状元的产生毕其功于一役不是一蹴而就的,是长期的认真钻研铸就的。一丝不苟、精益求精,认认真真对待工作中的每件事,是通往技能状元足矣的必是由路径。

  愿企业员工也工匠能大力弘扬工匠精神,争当技能状元。愿甚至全社会都能大力弘扬工匠精神,让工匠精神蔚然成风!

  谢谢大家!

  工匠精神主题演讲稿 8

各位领导,各位同事:

  大家好。

  工匠精神是不断追求行业技能的极致和完美,是数十年如一日的专注于坚守,是事无大小,必精益求精的敬业态度。“工匠精神”不是口号,它存在于我们每一个人的心中。

  时光荏苒,青春在岁月里尽情绽放。

  那一年,我带着懵懂与憧憬来到中能化工,站在这位铁塔管林的巨脚下,顿时感到自己的微弱与渺小。我和同班的几个女生都被分配到了焊工这一工种,作为一个干净的女生,我们无一不是下了很大的决心留下。在与焊工师傅的接触中发现,原来想学好电焊这门技艺也是非常不易的,带着对工作的热情,我们全心投入到和实践中去,在寒冷刺骨的雪天,我们蹲在凛冽的寒风中,边向师傅请教焊接技术,边专心致志地练习焊接手法;寒去暑来,我们冒着酷暑,在骄阳的炙烤下,汗流浃背,那一朵朵盛开的火花,似无数耀眼璀璨的星辰,照亮了我们平淡无奇的人生。原来在那一刻,这种工匠精神就已经深深植入我们的骨髓,融入我们的血液,成为我们毕生奋斗的一种态度、一种、一种力量。这种精神与力量会催人奋进,助人成长,这就是我们每一个乐观,安康,积极向上的人应该具备的一种精神。

  想必大家都见过我们厂里油漆工人工作时的样子吧!他们有时在高高的管廊上,身上虽然系着带,但仍然颤颤巍巍,有时,游走的狭小的缝隙中,举步维艰,却还高举手中的刷子认真工作。他们头上的平安帽和身上的工作服早已失去了原有的色彩,被点点滴滴的油漆渲染的色彩斑斓,这是我见过的最美的工作服!那一点一滴的彩色斑点,是他们辛勤劳动的硕果,是他们兢兢业业的见证,更是他们脚踏实地,热爱工作的`工匠精神的表达。正是凭着这种凝神专一的工匠精神,才会让他们全心全意,尽职尽责的工作,才能在平凡的岗位上创造出不平凡的价值,在繁琐的中,为企业,为我们奉献着大爱。

  大家可曾记得,在烈日炎炎的日子里,岗位上热气腾腾,人们汗如下,但各位操作人员仍然坚守在自己的岗位上及时调控参数;维修人员为设备检修奔忙,认真细致的他们争取在最短的时间维护好的运行设备,以便更好为公司创造更大的效益;我们大家都在为中能化工的未来做出各自的努力,岗位上到处可见一派繁忙的景象。在中能这个大家庭中,我们每个成员都在辛勤地工作着,虽然没有轰轰烈烈的壮举,也没有声名显赫的地位,但是我们每个员工都把工匠精神发挥的淋漓尽致!正是有了这样的一批可敬可爱的各岗师傅的奉献,中能化工才能一步一个脚印的走到今天,尽管前进的道路上布满荆棘、坎坷,只要我们发扬工匠精神,共同努力,必定可以勇往直前,披荆斩棘!

  大千世界,芸芸众生,平凡永远是人生的常态,但平凡能孕育伟大,平凡的工作成就崇高的事业,平凡的岗位铸就人生的辉煌,时刻发扬脚踏实地积极进取的工匠精神,踏实工作,立足岗位,!为实现中能的三百愿景奋斗,发扬光大!

  工匠精神主题演讲稿 9

各位领导,各位同事:

  大家好。

  今日的演讲我要从自己曾写过一篇题为《愚翁新说》的寓言说起,大致内容是:愚翁和智叟大学毕业后,一同应聘到一家企业工作,由于没有阅历,领导让他们从基层做起。智叟很聪慧,也很能干,但他却不满意现如今的工作岗位和待遇,整日埋怨,满腹唠叨,总觉得自己是一只没有遇到伯乐的千里马,工作的不快乐、不欢乐;而愚翁则踏踏实实、勤学好问、欢乐的工作着。当愚翁劝智叟多点勤奋、少点埋怨时,智叟却说:“我一大学生却在这里做着最底层的工作,能不埋怨吗?树挪死,人挪活,你若聪慧,就和我一起跳槽”。愚翁却说:“我工作的很欢乐,为什么要跳槽”。就这样,智叟像中了“埋怨”的毒药一样,频繁地更换工作,始终在底层岗位跳动着;愚翁则因勤勤恳恳、欢乐工作的态度,很快便得到了领导的赏识。

  从寓言中我们可以明显易见,愚翁和智叟谁才是真正才智的人,所以今日我演讲的主题就是《做远离埋怨的智者》。

  前段时间,一朋友向我啰啰嗦嗦埋怨一大堆,归纳起来就是:孩子不懂事,老公不体谅,工作薪水低,老板太苛刻。当我问她世上有哪个孩子不让家长操劳?哪个丈夫或妻子是完善的?哪个档次的薪水能够满意你的欲望?哪个老板是无所求地付出时?她缄默了。其实她不明白的'是,自己全部苦恼都来自埋怨。

  细心发觉身边有三类人最喜爱埋怨:一是热衷攀比、倾慕虚荣之人。这类人喜爱别人向自己投来惊羡的眼神,沉醉在恭维奉承之中,亲朋团聚时与人比官职、比财宝、比享受,优于人则沾沾自喜,次于人则郁郁寡欢,怨运气不佳、怨社会不公、怨老爹无能。二是缺乏担当、推诿责任之人。这类人总喜爱找借口、寻开脱,自己工作做不好,怨上级不了解状况、瞎指挥;怨下级缺少执行力、不听话;怨同事没大局意识、不协作;怨前任没有打好根底,留下历史包袱和隐患。三是持才傲物、目空一切之人。这类人愤世嫉俗、孤芳自赏、好高骛远,自诩怀才不遇无伯乐,稍有不顺就会“讲怪话”、“发牢骚”,甚至以“敢讲敢骂”为炫耀。

  以上这三类人不能说是愚笨,但起码都不才智。曾经我也是一个埋怨许多的愤青,埋怨过上夜班,埋怨过收入低,埋怨过领导不公正,埋怨过伯乐不常有,但多年的工作使我明白了一个道理——真正才智的人永久不会埋怨。

  工匠精神主题演讲稿 10

尊敬的各位、各位老师、亲爱的同学们:

  大家早上好!今天我演讲的题目是“工匠与集体个人发展”。

  很多人认为工匠意味着机械重复的学习模式,其实工匠有着更深远的意思。它代表着一个集体的气质,耐心、专注、坚持、严谨、一丝不苟、精益求精等一系列优异的品质。

  工匠之行,在行动中体悟修行的乐趣,工匠不是口号,它存在于每一个人身上,心中。长久以来,正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累,才让我们的个人成长之路崎岖坎坷,这种缺乏也让持久创新变得艰难,所以,在资源日渐匮乏的后成长时代,重提工匠、重塑工匠,是生存、发展的必经之路。

  看过一则报道,说的是:截止年,寿命超过200年的企业,日本有3146家,为全球最多,德国有837家,荷兰有222家,法国有196家。为什么这些长寿的企业扎堆出现在这些国家,是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么呢?研究者发现他们都在传承着一种——工匠!

  “在我们的.生活中,取得某一方面的异于常人的成就,方能给你带来真正的满足感。而取得这种成就的唯一方法,就是去热爱这一部分的学习。”不可否认,“工匠”是一种奉献。它可能默默无闻,无私地贡献着自己的光和热,从而确保了一个集体的正常运转。试想,若没有这种,一个集体将会怎样?作为你所在的集体中的一分子,我们都应认识到“今天我以我所在的集体为荣,明天集体以我为荣”,“我是这个集体中的一员,我应该对我的集体负责”。

  在我们的学习和生活中,我们应该有工匠。比如:在学习的时候,我们要用一种执着、精益求精的工匠态度积极的面对学习,将学习中的任务当做工艺品去雕琢。在生活当中,不要再大费力气去寻找什么捷径了,承担责任,把自己当下的做好,捷径可能就来了。所以请大家在学习生活中做到精益求精,脚踏实地,传承工匠,做一个热爱集体的成员。

  我的演讲结束了,谢谢大家。

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