礼仪

职场礼仪大纲

时间:2022-10-26 05:12:31 礼仪 我要投稿

职场礼仪大纲

  人在职场,职场礼仪真是无处不在,像商务谈判、大场面中的大礼仪,我想大家都会很用心的注意,但一些不起眼的小细节,却也蕴含着礼仪大学问。下面一起来看一下有哪些我们平常工作中比较容易忽视的问题吧!

职场礼仪大纲

  国际商务礼仪与职场礼仪大纲

  国际化已走到你家门口, 跨国业务日趋频繁, 为了 能够在当今竞争激烈的商界中取得成功, 你就需要了 解国际商业的规则。

  国际商务礼仪就是一套规则和指导, 你可以把它当作一项有力的、 实际的、 能够带来利益的技巧来使用。

  1. 印象管理-管理好要传递给对方的印象 2. 在国际商务交往中留下美好的第一印象 3. 商务活动中的语言管理---话到口边需三思 4. 商务活动中的语速语调语气音量管理----反映一个人的文明程度

  5. 商务活动中的肢体语言管理---无声胜有声 6. 商务活动中的眼神管理---眼神折射了你的内心世界 7. 商务活动中的表情管理---微笑是世界共通语 模块二: 国际商务礼仪---商务礼仪决定商业关系 1. 见面礼仪(握手, 称呼, 问候, 介绍, 交换名片)

  ①掌握国际交往中礼仪的空间距离 ②问候礼仪---一声问候传递内心的声音 ③握手礼仪-Your Handshake Speaks Volumes About You ④称谓礼仪---不同的文化不同的称呼 ⑤自我介绍礼仪―大方, 充满自信 ⑥介绍他人礼仪-要懂得先介绍谁 ⑦名片交换礼仪--既是一个微型简历, 又是人际交往中的友好纽带 2. 接待礼仪 ①迎来送往的细节--细节决定成败 ②会议礼仪 参会者礼仪---守时,

  安静 主持人礼仪---照顾全局 发言者礼仪---简短扼要 鼓掌礼仪---与气氛相协调 会议室内的接待礼仪--敬奉饮品礼仪 ③送客礼仪---留有回味 ④商务宴请礼仪-了 解东西方差异 慎重安排时间、 地点、 菜单(不以昂贵为首要标准) 西餐礼仪---不触犯对方的感觉

  饮酒礼仪---不劝酒 点菜礼仪 入座及退席礼仪 进餐中沟通礼仪 结账礼仪 ⑤商务送礼礼仪-不以昂贵为标准 ⑥祝酒礼仪---适当的幽默 3. 商务会议服饰礼仪――服饰写满社会符号 ①高端商务会议对服饰的要求 高端商务会议男士服饰礼仪

  着装要点 穿西装的七原则 端商务会议女士着装礼仪 着装要点 ②普通商务会议对服饰的要求 普通商务会议男士着装礼仪 普通商务会议女士着装礼仪 ③细节体现品味 饰物的佩戴要领 皮鞋、 袜子也不可忽视 模块三: 职场礼仪 职场礼仪体现企业文化

  1. 礼仪问候的重要性-一声问候营造职场和谐氛围 2. 职业状态与服饰-T. P. O 原则 3. 工作电话的标准礼仪-开头语左右企业形象 ①电话对应的要点 ②工作电话的标准礼仪 - 通话中的细节 ③留意事项 4. 商务电子邮件使用礼仪-- 一事一议

  5. 同事间相处礼仪-同频共振原理 6. 团队合作礼仪-对事不对人 7. 其它细节 ①犯错时的礼仪-没有借口 ②乘坐电梯的礼仪 ③自己的方案被否定时的礼仪 ④工作午餐礼仪-不触犯别人的感觉 ⑤请求别人帮助的礼仪-真诚 ⑥帮助别人后的礼仪-不求回报

  ⑦代接电话礼仪-及时转告 ⑧使用洗手间的礼仪-洗手间无情地划分着人的教养等级 讲师介绍: 万里红(Lisa Wan) 现任主要职位: 2010 年世博会特聘礼仪专家 中国形象设计协会专家团礼仪学首席讲师 日本 FLD 株式会社社长 日本 Vision tech 株式会社亚洲区总代表 美国棕榈滩礼仪学校中国地区总代表 个人经历: 出生于上海, 早年移居瑞典, 目前定居日本。

  走过很多弯路, 得到无数人的帮助和鼓励, 珍惜血缘,人缘, 地缘。

  作为一名海外华人, 一位礼仪传播者在不同的国家, 领域, 人群中用自己喜欢的方式诠释着自己对家乡 的思念, 家人的感恩, 生活的热爱, 生命的尊重和对帮助过自己的所有人的感激之情。

  专长领域: 礼仪在生活、 工作中的应用、 国际商务礼仪、 魅力女性修炼、 社交礼仪、 心灵成长。

  授课特点: 从宏观到微观, 大气磅礴的礼仪观点与礼仪细节相结合。

  有震撼的力量, 触动学员心灵, 激发学员学习热情。

  打开学员心扉, 提高学员举一反三的学习能力。

  内容生动, 更多国际案例和新颖观点引人入胜。

  不停留在形式上的礼仪, 与理念、 意识、 企业文化相结合。

  男士着装礼仪 男士服装有中山装、 西服、 夹克衫、 两用衫、 猎装等。

  中山装、 西服作为礼服适用于正式场合, 一般社交场合可以穿单件西服、 夹克衫、 两用衫、 猎装等但运动服或休闲外衣不适合社会交往。

  男士在穿长袖衬衫应把衬衫的下摆套在裤内, 短袖衬衫可以不放。

  不系领带时衬衫的领口、 袖口不要露出穿在里面的秋衣。

  公务、 社交场合不应穿短裤, 裤脚也不可卷起。

  正式的场合应穿黑色或深色的皮鞋。

  黑色皮鞋可以和各种颜色的衣服相配。

  穿西服不能穿布鞋、 运动鞋或旅游鞋。

  布鞋适于与中山装一起穿; 旅游鞋、 运动鞋则可与夹克衫、 休闲服、 牛仔服、 运动服相配。

  正式场合不应穿靴子。

  夏天在社交场合不应穿塑料凉鞋, 更不应光着脚穿凉鞋。

  正式场合袜子应该是素洁、 深色的, 不能过短和过松, 坐下来的时候如果露出脚脖子或秋裤的裤脚, 都是很不得体的。

  同时, 袜子上也不应有破洞。

  不应穿大衣、 风衣进入他人室内; 接待客人不能穿睡衣、 拖鞋, 如果来不及更衣, 应请客人稍坐, 立即更换衣服, 穿上鞋袜。

  男士的手提包或公文包应以深棕色为宜, 上面不要带有装饰物。

  男士的首饰只限于结婚戒指、 图章戒指,另外还有手表和挂表。

  图章戒指在西方较为流行, 一般戴在左手小指上, 结婚戒指应戴在右手的无名指上。

  在室内不应戴墨镜, 庄重的场合即使是在室外也应摘下来。

  同时, 在社交场合眼镜上不应沾有灰尘。

  职场礼仪大纲

  王思齐在职场礼仪培训中这样说过:礼仪是展现一个人内在素质与修养的有力工具,得体的礼仪能够帮助你在各种场合进退自如,能够与不同性格和社会阶层的人士愉快沟通,能够有效提高沟通效率并改善沟通结果,对人际关系和自身品位的提升大有益处。

  本课程主要以职场人士为受众群体,围绕办公场所、商务谈判、客户接洽、用餐、聚会等场合的常见礼仪问题,有针对性地提出问题并作出解答,涵盖白领、金领人士最常见及容易忽略和产生疑问的各个层面,是职业人士作为个人礼仪和形象设计的指南。

  第一章 、关注你的整体形象

  第一节:仪容要规范

  一、男士仪容

  二、女士仪容

  第二节:着装是一门艺术

  一、着装的“TPO”原则

  二、和谐原则

  三、个性原则

  四、正式和整洁的原则

  第三节:穿制服的礼仪

  一、制服的选择

  二、制服的穿法

  第四节:女职员巧穿职业装

  一、套裙的款式

  二、色彩搭配

  三、饰品搭配

  四、与鞋袜配套

  第五节:男士西服有讲究

  一、穿西装首先要学会打领带

  二、西服的着装

  第二章 、打造优雅的行为举止

  第一节:站、坐、行的体姿礼仪

  一、站姿

  二、坐姿

  三、行姿

  第二节:正确地使用手势

  一、几种常见手势

  二、手势注意事项

  第三节:得体地递接名片

  一、携带名片

  二、名片的递送

  三、名片的接收

  四、如何索要名片

  第四节:握手礼仪,有规可循

  一、握手的场合

  二、握手的顺序

  三、握手礼仪

  四、握手忌讳

  第三章、把话说好,言之有“礼”

  第一节:合理的称呼

  一、称呼的原则

  二、称呼的技巧

  三、称呼的禁忌

  第二节:善用客套用语

  一、一般性的四大礼’貌用语

  二、敬语

  三、谦语

  四、雅语

  第三节:学会巧妙地赞美

  一、为什么要学会赞美

  二、如何有礼有节 地赞美

  第四节:明智地选择话题

  一、不宜谈论的话题

  二、社交四宜谈

  第五节:微笑是一种无声的语言

  一、微笑是有效沟通的法宝

  二、微笑的方法及注意事项

  三、“习惯性微笑”带来的伤害

  第四章、忠诚气节 胜于能力

  第一节:职场需要忠诚

  一、忠诚的最大受益者是你自己

  二、你对谁忠诚

  第二节:对公司机密守口如瓶

  一、养成嘴紧的习惯

  二、注意文件的保管

  三、学会转移话题

  第三节:与企业同舟共济

  一、以企业利益为重

  二、与企业一起成长

  三、与企业共渡难关

  第四节:时刻维护企业信誉

  一、做企业形象代言人

  二、时刻为公司做宣传

  三、树立对公司的荣誉感

  第五节:员工忠诚的误区

  一、听话=员工忠诚

  二、思维趋同=员工忠诚

  三、价值认同=员工忠诚

  四、从一而终=员工忠诚

  第五章、敬业为你增添价值

  第一节:培养敬业精神

  一、敬业“五组合”理论

  二、敬业标准

  三、员工需要有敬业精神

  四、员工如何做到敬业

  第二节:正确看待你的工作

  一、正确看待自己的工作,应具备七种心态

  二、正确看待自己的工作,应戒四种心态

  三、正确看待自己的工作,应认清自己的工作

  第三节:做好本职工作

  一、在其位需尽其责

  二、怎么做好本职工作

  第四节:做个勤奋的员工

  一、勤奋是员工必不可少的美德

  二、如何做到勤奋

  第五节:用激情点燃敬业的火焰

  一、有激情的员工最受欢迎

  二、如何培育激情

  三、把激情赋予工作中

  第六章、责任让你更受欢迎

  第一节:培养职场责任感

  一、员工应该充满责任感

  二、员工如何培养自己的责任感

  第二节:严格遵守企业规章制度

  一、企业管理规范的特点及作用

  二、员工要遵守企业的管理规范

  第三节:改掉不负责任的职场习惯

  一、办事拖拉--总完不成任务

  二、投机取巧--总想找捷径

  三、浅尝辄止--以最低标准要求自己

  四、工作马虎--不能精益求精

  五、虎头蛇尾--不能坚持到底

  六、眼高手低--看起来容易做起来难

  七、应付了事--差不多就行

  第四节:做敢于承担责任的员工

  一、不要逃避责任

  二、敢于承担责任

  第七章、节俭办公使你更有魅力

  第一节:节约使用办公用品

  一、办公用电的节约

  二、办公电话的节约

  三、办公用纸的节约

  第二节:中饱私囊不可取

  一、不拿公司“一针一线”

  二、公费吃喝不要太奢侈

  三、业务回扣吃不得

  第三节:节约来自能力

  一、合理利用时间的能力

  二、注重细节 的能力

  第四节:其他节约措施

  一、能坐公交车时不打车

  二、工作计划提前准备

  三、报告要简约而不简单

  第八章、与上司相处要有礼有节

  第一节:了解你的上司

  一、了解上司的管理风格

  二、了解上司的核心价值观

  三、洞察上司的情绪反应

  四、掌握上司的沟通模式

  五、了解上司的需求

  第二节:维护上司的形象

  一、尊重你的上司

  二、欣赏你的上司

  三、给上司留足面子

  第三节:对上司提建议时要慎重

  一、选择适当的时机

  二、选择合适的场合

  三、不要全盘否定

  四、简明扼要,切中要害

  五、要有说服力

  六、关注对方.态度诚恳

  第四节:如何对上司说“不”

  一、准确地领会上司的意图

  二、如何汇报工作

  三、对上司说“不”的方法

  第五节:坦然面对上司的批评

  一、不要将批评看得太重

  二、不要过多地解释

  三、对批评不要牢骚满腹

  四、知错能改,善莫大焉

  第六节:保持距离,不要“靠”得太近

  一、注意等级差别

  二、上司的隐私,不知为妙

  三、与上司的亲密接触会暴露你的弱点

  四、与上司保持距离四禁忌

  第九章、如何与同事相处

  第一节:学会与不同类型的同事打交道

  一、对待过于傲慢的同事

  二、对待尖酸刻薄的同事

  三、对待深藏不露的同事

  四、对待过于敏感的同事

  五、对待冷漠死板的同事

  六、对待口蜜腹剑的同事

  七、对待多嘴多舌的同事

  八、对待雄才大略的同事

  九、对待敬业乐群的同事

  第二节:诚心、诚信两者兼备

  一、诚心

  二、诚信

  第三节:容人就是容己

  一、用宽容对待同事之间的竞争

  二、用宽容对待同事的错误

  第四节:尊重别人也是尊重自己

  一、基本礼节 是尊重他人的表现

  二、原则性问题不可侵犯

  三、尊重也要讲态度

  第五节:与同事相处的禁忌

  一、办公室里的言语禁忌

  二、办公室里的行为禁忌

  第六节:建立自己的办公室“同盟”

  一、微笑面对每个人

  二、关注别人的工作

  三、适时适当地伸出援手

  四、帮助别人不求即时回报

  五、留出时间做工作外交流

  第十章、好礼节,拥有好客户

  第一节:迎送礼仪

  一、迎接客户的礼节

  二、做好接待礼仪

  三、关注客户的需求

  四、送别客户的礼节

  第二节:介绍礼仪

  一、自我介绍

  二、他人介绍

  第三节:电话礼节

  一、打电话礼节

  二、接电话礼节

  三、挂断电话的礼节

  第四节:手机礼节

  一、手机的放置

  二、必要时关掉手机

  三、手机的使用要注意场合

  四、打手机前要考虑对方是否方便

  五、能打座机就不打手机

  六、工作期间不要用搞笑彩铃

  七、收发短信的注意事项

  第五节:电脑礼节

  一、正确使用办公电脑

  二、正确使用电子邮件

  第六节:拜访礼节

  一、提前预约,不做不速之客

  二、未雨绸缪,做有准备的人

  三、守时简约,不做失约之客

  四、衣冠整洁,不做邋遢之客

  五、注意言行举止,不做粗俗之客

  六、适时告辞,不做久留之客

  第七节:赴宴礼节

  一、中餐用餐礼仪

  二、西餐用餐礼仪

  后记:礼仪,一份内心的呼唤

  职场礼仪不再是职场人所仅仅倡导的话题,现在的多数公司都已对此进行了强制规定,因为职业形象与职场礼仪不是个人的事,它牵扯到公司的形象,甚至形象到公司的利益。

  重视程度不亚于对业绩的关注,公司职场礼仪培训也随之重要起来。

  职场新人必学礼仪

  问题一:开会手机不关机

  这个问题是职场礼仪中最基本的,同时也是最爱犯的一条,当开会时有人正在讲话或宣布事情,有人的手机铃声响起,会议必定会受到干扰,不但对台上的人,对其他参与会议的人也不尊重。

  换位思考下、如果你在会议上正在交待你的事情、一个很响的电话铃声打断了你的讲话、你的心情也好不到哪里去吧?

  问题二:谈完事情不主动热情送客

  对于职场中的人来说,把客人送到公司门口是最基本的礼貌。

  若很熟的朋友知道你忙,也要起身送到办公室门口,或者请秘书或同事帮忙送客,一般客人则要送到电梯口,帮他按电梯,目送客人进了电梯,门完全关上,再转身离开。

  若是重要客人,更应该帮忙叫出租车,帮客人开车门,关好车门,目送对方离开再走。

  也有这样的经历、你到别的公司去谈事情、谈完之后老板并没与礼貌的送客、那我想这和由老板亲自送一下你的感觉是完全不一样的。

  所以我们要注意这一点、争取为你的公司给客户留下一个好的印象。

  问题三:不喝别人倒的水

  出去谈业务经常去别的公司、可若是谈生意的时候,这家公司的老板给你倒了一杯你不喜欢的饮品,你该怎么办呢?主人倒水给你喝,一滴不沾可是不礼貌的举动喔!再怎么不渴或讨厌该饮料,也要举杯轻抿一口再放下。

  若是主人亲自泡的茶或煮的咖啡,之后别忘了赞美两句哦。

  问题四:代接电话 和挂电话是该注意的问题

  如果办公室内的同事刚好出去的时候来了电话,应该先告知对方其要找的人不在,然后再问对方系何人、所为何事、是否需要转告等。

  然后在挂电话时,应该由地位高者先挂。

  突发性事件例外,执行一般性公务则必须如此。

  尤其是窗口部门,值班电话、热线电话、报警电话,要让群众先挂。

  问题五:出入电梯

  每天上班坐电梯也是进出公司一个必须的过程,我们在出入有人控制的电梯时,如果作为陪同者应后进去后出来,让客人先进先出。

  把选择方向的权利让给地位高的人或客人,这是走路的一个基本规则。

  当然,如果客人初次光临,对地形不熟悉,陪同者还是应该为他们指引方向的。

  我们在出入无人控制的电梯时,如果作为陪同人员应先进后出,并控制好开关钮。

  有时陪同的客人较多,导致后面的客人来不及进电梯,所以应先进电梯,控制好开关钮,让电梯门保持较长的开启时间。

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