实习生协议书(15篇)
在社会一步步向前发展的今天,我们都跟协议有着直接或间接的联系,签订协议后则有法可依,有据可寻。协议的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的实习生协议书,希望能够帮助到大家。
实习生协议书1
甲方:___________职业培训学校
乙方:_______________________________
本着为企业培养有用人才,为学生就业创造有利条件的宗旨,经甲乙双方友好协商,甲方向乙方推荐优秀毕业生到乙方实习达成如下协议:
一、 甲方权利义务及培训专业:
1、 甲方推荐学员应参加过本单位岗位或工种的相应技能培训,提供学员名单和基本情况介绍。
2、 甲方推荐学员须身体健康,思想上进,优先向乙方推荐空缺岗位及其它便利条件。
3、 征得乙方同意的基础上,甲方拥有利用校企合作、借助乙方的社会效应开展宣传的便利
4、 甲方开设以下专业技能培训:电焊、计算机、电子电器维修、中式烹饪、美容、美发、保健按摩、酒店管理、服务礼仪、市场营销、养殖种植、家政服务、汽车美容,年专业培训综合能力:3000人左右。
二、乙方权利义务及单位主营业务和岗位需求
1、为甲方学员配备政治思想水平、业务素质、生产技术及生活方面过硬的指导老师。
2、为甲方学员提供良好的`工作、学习与生活条件,与乙方职工一视同仁,不岐视。
3、为甲方学员提供劳动保护用品,保障学员的实习安全,不安排实习内容以外的危险工作。
4、对参加生产性实习的学生,可向学员支付一定的劳务实习费和补助。
5、乙方单位主营业务和实习岗位用工需求
三、其它情况双方可协商解决,本协议一式两份,双方签字后生效。
甲方:__________职业培训学校 乙方(签章):__________________________
地址:_________________________
电话 :_________________________ 负责人(签字):_________________________
签订时间:___年___月___日
实习生协议书2
甲 方:
地 址:
乙 方:
身份证号:
所在学校:
为明确实习人员与实习单位的权利和义务,本着平等自愿的原则,甲、乙双方协商一致,签订本协议。
一、实习期限及工作安排
1、按照甲方的岗位需求,乙方经所在学校毕业生就业服务机构推荐自年月日至年月日到甲方指定岗位实习。
2、甲方根据本单位具体情况,安排乙方实习活动包括必要的培训,以提高乙方的实践能力。
3、甲方不承诺乙方毕业时一定录用其为公司员工。如果实习结束,经双方协商愿意达成正式劳动协议,甲方优先录用乙方为公司员工。
二、实习岗位
4、甲方根据工作需要和乙方所学专业,安排乙方到 部门,从事工作。实习期间,甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对实习岗位进行调整。
三、双方的权利和义务
5、甲方在乙方实习期间,协助乙方所在高校对乙方进行管理;每月 日前向乙方提供元/月的基本生活补助;尊重乙方休息权;提供基本的劳动条件和劳动保护用品,保障乙方在实习岗位的安全;实习结束时配合乙方所在学校共同对乙方进行考核鉴定,出具实习证明。
6、乙方在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加实习,按时完成实习期间甲方交付的任务和工作;遵守甲方的各项规章制度,保守甲方商业秘密、技术秘密。
7、实习期间乙方应遵守的规定:
(1)乙方应遵守国家的法律法规;
(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;
(3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理。
对于不能遵守相关制度的学生,甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的'实习,但是应提前告诉乙方和说明原因。
8、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除协议。
四、违约责任
9、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应承担的职责和义务,即为违约,守约方有权终止本协议。
10、乙方违反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在学校反映,根据情节轻重给予教育或终止实习。如乙方因此给甲方造成损失的,甲方可要求乙方赔偿。
11、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助,乙方有权追偿。
五、其他
12、本协议未尽事宜,甲乙双方可补充约定或协商解决。
13、本协议正本一式两份,经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效,甲乙双方各执一份为凭。
甲方(盖章): 乙方(签名):
授权代表(签字)
年 月 日 年 月 日
实习生协议书3
用人单位: (以下简称甲方)
代理机构: (以下简称乙方)
丙方:由乙方代理甲方招聘的暑假实习学生。
为满足甲方联系的企业的用工需求,同时也为丙方提供实习和勤工俭学机会,经乙方申请,由甲方组织丙方于暑假期间赴甲方的企业实习。甲、乙双方本着自愿平等和互惠互利的原则,就组织丙方暑假实习的相关事宜,经友好沟通与协商,达成如下协议:
一、甲方责任
(一)乙方提供的学生(丙方),XX年暑假到甲方单位实习,在此期间,乙方将丙方转交给甲方管理并全权负责丙方实习期间的安全。工作调配及薪资等一切相关事项。
(二)甲方保证丙方在实习期间综合薪资不低于1200元/月,并按时如数发放其薪资。
(三)甲方保证用工单位提供的工作、住宿环境无粉尘、无有毒有害气体,工作岗位无危险性。
(四)丙方上岗前,甲方应对乙方所派遣的人员进行安全知识培训,在此期间因设备事故出现的问题均与乙方无关。
(五)丙方上岗后,乙方负责安任命一个临时管理人员作为丙方和甲方的.联络人员,为丙方提供跟踪服务,帮助甲方和丙方解决工作和生活中的出现的矛盾(临时管理人员也可有甲方任命).
(六)丙方在实习期间发生因工误伤、劳资纠纷或非工伤人身意外伤害事故,甲方负责按照国家法律法规协助丙方妥善处理相关问题。
二、乙方提供给甲方实习的丙方学生人数、条件及责任
(一)乙方仅为甲方代理招聘,计划提供给甲方的学生(丙方)总人数为 人,其中男生不多于 人,女生不少于 人 。
(二)乙方所提供的丙方须具备以下条件:
1、年满18周岁,持真实有效身份证正本。
2、身体健康,体检合格,无色盲色弱,无乙肝、肺结核等任何传染性疾病以及心脏病、癫痫等其他足以影响甲方企业生产和其他员工健康的疾病。
3、必须服从甲方企业的安排和管理,遵循厂规厂纪和作息时间。
(三)乙方责任
1、负责按照甲方提供的企业招聘条件做好招聘宣传、组织工作;
2、负责根据甲方提供用工信息,优先组织学生满足甲方的需求;
3、乙方承诺输送丙方学生到企业的时间如有变化,必须提前通知甲方作出合理安排;
4、在合作期间,乙方应保守甲方企业的商业机密,不得将商业信息透露给他人;
5、乙方应确保所提供的丙方学生证件的真实性和有效性;
6、乙方协助甲方派专人护送丙方学生到达用工单位,并安排好丙方学生的住宿。
7、在丙方实习期间,自乙方将丙方转交给甲方之日起至实习期完丙方顺利返校,此期间由甲方管理丙方并全权负责将其组织安排至一定的岗位进行实习,包括丙方的住宿、工作安排、及安全。
三、如本协议与政策、法规有抵触时,应无条件以有关政策、法规作调整。出现争议的应秉着平等互利的原则进行协商,协商不成的任何一方有权向乙方所在地人民法院起诉。
四、本协议一式两份,经乙方代表与甲方签定后生效,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。
五、补充条款:
甲方: 乙方:
签字(盖章)
代理人签字(章) :
电话: 电话:
签定日期: 年 月 日 签定日期: 年 月 日
实习生协议书4
甲方:__________
乙方:__________
为了使学生快速练就过得硬的职业技能,从根本上提高人才培养质量,必须加强同产业的结合,建立校企合作平台,使学生尽快将所学专业知识与能力同生产实际相结合,在学习期间实现与企业、与岗位的零距离目标,并在为学生创造完成学业的`同时,实现就业的良好环境,因此,我们在人才培养方案中设计了顶岗实习教学环节。根据企业生产需要,组织学生进入企业进行一线生产,实现工学结合的实训教学目标,有效提升职业素质,取得实训教学的最佳实效。为加强实习的组织管理,提高实训质量,甲、乙双方就学生顶岗实习事宜签订协议如下:
一、甲方责任与义务
1、负责提供实习计划、要求及共同制定实训方案。
2、可派实习指导教师到现场进行指导。
3、学生遵守乙方的一切规章制度。
4、实训结束按规定办理离场手续。
二、乙方责任与义务
1、负责提供实训场地、设备、实习用具及材料。
2、负责对实训学生的实训活动进行合理安排并给予指导。
3、保证实习学生的安全。
4、按学生工作实绩付给相应的劳动报酬。
5、实习学生有违规行为,乙方有权处罚,情节严重有权解除合同。
6、学生实习期满乙方应同意学生回校完成其他教学环节。
三、经甲、乙双方考核合格的学生,由甲乙双方共同颁发工作经历证书。
四、协议时间与所派送学生:
__________年__________月__________日起__________年__________月__________日止,济南经济学院__________系__________班共__________名学生,进入__________实习。
五、实习学生及实训岗位:根据学生所学专业及企业实际需求确定学生实习岗位。
六、其他未尽事宜由甲、乙双方协商解决。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方代表:__________
____________________年__________月__________日
乙方代表:__________
____________________年__________月__________日
实习生协议书5
甲方:________________________
乙方:________________________
根据业务需要和培训培养律师的需要,甲方聘用乙方为实习律师,根据《律师法》和司法部及司法厅的管理规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订实习合同,双方共同履行本协议。
第一条:实习合同期限
本合同期限一年,自____年_____月_____日至____年____月____日,即实习期为____年_____月_____日至____年____月____日。
第二条:双方的权利义务
一、甲方权利义务
1、甲方有义务对乙方在实习期间进行指导、业务培训,及职业道德培训;
2、甲方指派____________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作;
3、甲方可以分配适当的诉讼及非诉讼的法律事务交给乙方办理;
4、甲方在乙方实习期满后为乙方出具书面的实习鉴定报告。
二、乙方的'权利义务
1、乙方应在实习期间努力做到忠诚笃信、尽职尽责,办好甲方交办的诉讼及非诉讼业务,及其它的分内事务;
2、乙方应当服从甲方管理,积极协助主办律师寻找案源,完成实习任务;
3、乙方在实习过程中应努力做好律师的辅助工作,保证实习过程不得以律师的名义进行诉讼及非诉讼业务。
第三条、合同的接触与变更
由于不可抗力,或者出于乙方无过失,但无法防止的原因,致使本合同无法履行,双方可协商解除合同或者变更合同。
第四条
乙违反本合同,造成对方损失的,由违约方负责赔偿。
第五条
本合同未尽事宜,双方可协商解决。
第六条
本合同自签订或盖章之日起生效。本合同一式三份,双方各执一份,司法局备案一份。
甲方(盖章):
乙方:
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
实习生协议书6
甲方(委托方):_________
乙方(受托方):_________研究所
为促进生命科学的发展,加强科研院校间的合作和交流,经甲、乙双方协商,现就_________研究所接受甲方委托,同意甲方有关人员来所进行短期研究、实习一事,达成如下协议:
一、委托期限
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1、在短期研究、实习人员到乙方报到前,负责向乙方提供短期研究及实习计划。
2、负责做好来所人员来所前的实验室安全、纪律和相关制度的岗前教育。
3、在协议执行期间,短期研究、实习人员的各项待遇由甲方负责。
4、短期研究、实习结束后,配合乙方做好实验资料、材料及相关图书资料的归还工作。
(二)乙方的权利和义务
1、接受甲方的委托,并负责指派实验室。
2、在短期研究、实习期间,负责对甲方人员进行管理。
3、负责提供研究场地、实验条件和实验经费。
4、组织短期研究、实习人员上岗教育。
5、负责督促、检查短期研究、实习人员落实计划的情况,了解短期研究、实习人员业务学习和思想情况。
6、办理短期研究、实习结束人员的离岗手续,督促还清所借物品和书刊。
7、短期研究、实习结束时负责进行业务考核(笔试和技术操作),做好结业鉴定。
(三)短期研究、实习人员的权利和义务
1、来乙方短期研究、实习人员必须按规定时间办理报到手续,若因故不能按时报到,应事先由甲方来函请假,请假不得超过一周,否则作自动放弃处理。
2、短期研究、实习期间除国家规定节假日外,无寒暑假,无探亲假。不接待家属来院探亲,不得因此请假。
3、必须严格遵守乙方的各项规章制度,服从导师的`管理。
4、必须严格遵守_________研究院科技保密和知识产权保护方面的规定。
三、费用
1、在协议执行期间,乙方按照统一标准向甲方收取一定费用。具体金额由甲乙双方协商决定。
2、甲方应在人员到乙方工作前一周将费用一次性汇到乙方银行帐号。
四、知识产权
1、甲方人员在协议执行期间正式发表的研究论文单位署名为1乙方,2甲方。研究论文的责任作者为乙方指导老师。
2、研究成果及产生的相关知识产权属于乙方或由双方协商解决。
五、协议的变更、终止和解除
1、本协议依法签订后,双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更协议。如双方未达成一致意见的原协议继续有效。协商期不得超过_________日。
2、有下列情况之一的,本协议自行终止:
协议期满;
1、甲方人员在协议期间严重违纪、违规,给乙方造成严重损失;
2、甲方人员在协议执行期间发生违法行为而又不够刑事处分的;
3、协议订立时所依据的情况发生重大变化,致使原协议无法履行,经双方协商不能就变更协议达成共识的;
4、由于不可抗拒因素而中止。
六、违约责任
因甲方人员违约造成乙方经济损失的,甲方作为委托方应当予以赔偿。
七、附则
本协议未尽事宜由双方协商解决,必要时可订立补充协议。
本协议一式四份,经双方签字后生效,甲、乙双方各执二份。
本协议从_________年_________月_________日生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点:_________签订地点:_________
实习生协议书7
甲方:
乙方:
甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下培训协议,此协议与劳动合同具有同等法律作用,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。
一、 甲方的权利与义务:
1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐,甲方同意乙方参加 培训学习。
2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计人民币(大写 )(具体甲方所提供的全部培训费,包括路费、食宿费及其它各类实际发生的费用等按完成培训后,乙方所报销的实际票据统计)。另包括培训合作单位公司提供的服务,约合人民币 元(大写)。
3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。
4.培训结束后,甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。
5.对参加完培训之后的人员,甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面,将予以优先考虑。
二、 乙方的责任与义务
1.乙方自愿参加甲方组织的培训学习,愿意接受甲方所提供的`条件与费用,并遵守本协议的所有内容。
2.培训期间,乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求,乙方在培训中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录。
3.培训期间,乙方必需服从培训组织领导的工作、学习安排,遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护公司形象和利益,遵守所在国家的法律法规,如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的,所有赔偿均由乙方承担。
4.乙方参加完培训之后,必须服从甲方安排,到甲方所规定的岗位上工作,乙方为甲方服务年限为 年(大写),即从年 月 日至年 月 日,若因甲方公司内部变更,需缩减合同时间,则以甲方变更为准。
5.乙方严格执行公司保密制度,未经公司许可,不得将培训中所得到的专业技术外泄或传播给第三者(具体技术内容另附),培训期间所有重要技术资料均交还公司保存。
6、签订培训协议后又再次参加公司安排的外部培训者,必须重新签订协议,按照新的服务期限执行。
三、 甲乙双方其它约定
1、乙方单次或年累计培训费超过3000元(含),中层管理单次或年累计培训费超过5000元(含),及个人自费培训结业后公司给予报销的均需与公司签订外部培训协议,并约定为公司继续服务的期限。
2、服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后,按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。
3、乙方在培训协议规定的服务期限届满前,非正常、合理原因,未经公
司批准而辞职,或正常原因被公司辞退除名的,应按以下规定赔偿公司:
A、培训费用单次或年累计5000元以下(含),服务期限不少于3年,未满3年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷(3×12)×不足年限(月)。
B、培训费用单次或年累计5001-10000元(含),服务期限不少于5年,未满5年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷(5×12)×不足年限(月)。
C、培训费用单次或年累计10001元以上,服务期限不少于8年,未满8年应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷(8×12)×不足年限(月)。
2.乙方在培训期间,如出现违反有关规定,未能通过培训考核或未达到培训要求,未能取得培训证书的,由本人负担全部培训费用。培训过程中,如因甲方或人事变动,甲方有权中断培训,所发生培训费用由甲方承担。
3、乙方在培训中获得的培训证书所有权归公司所有。
4.本协议一式二份,甲乙双方各执一份,协议自签字之日起生效。
甲方(签章):
签字日期:
乙方: 签字日期:
实习生协议书8
甲方(公司):
乙方(学院):广东交通职业技术学院汽车学院
丙方(实习生):
经考核,甲方同意接收丙方在甲方公司内实习,经三方协商一致签订本协议,并共同遵守执行。
一、实习期限:
1.从 年 月 日起到 年 月 日止,共 个月。
2.实习期超过3个月以上的实习生通过综合考评,表现优秀者可提前转为试用,其待遇福利按甲方薪酬制度执行。
二、实习期工作时间:
依照甲方制定的作息时间。
三、实习岗位:
1.甲方根据丙方的实际情况和工作需要,安排实习学生到 部门,从事 岗位的工作。
四、丙方实习津贴:
1.甲方按考勤支付人均 元/月的实习津贴,食宿情况: 。
2.工作时间缺勤者对其实习津贴进行扣减。
五、甲方责任:
1.甲方负责安排丙方的实习岗位,向丙方提供劳动保护用品。
2.对丙方进行公司的规章制度、劳动纪律、生产安全和上岗前培训,指导丙方了解甲方的生产环境,熟悉生产技术,辅导丙方掌握生产工艺及操作方法。
3.配合乙方对丙方进行思想品德教育和日常管理。
4.根据丙方在甲方实习期间的表现,协助乙方如实填写《广东交通职业技术学院汽车学院20xx届毕业生预就业顶岗实习手册》。
5.丙方若违反甲方规章制度,甲方有权终止其实习;甲方应配合乙方对丙方进行考核,如不合适则将丙方退回学校重新学习。实习期满,甲方有权选择符合录用要求、表现良好的实习生予以录用,并与其签订劳动合同。
六、乙方责任:
1.切实做好丙方的思想教育工作,让丙方树立良好的就业观、人生观。
2.做好丙方因其它不良情况出现而被甲方退回的接收工作。
3.如需实习生回校处理学业问题,与甲方进行协商,尽量安排在甲方提供的`时间内进行。并按甲方要求向甲方提出书面申请,注明返校日期、名单。
4.协助甲方做好丙方在实习期间的管理工作,做好与甲方、丙方之间的沟通协调工作,了解丙方的思想动态并及时向甲方反映。
5.非甲方同意,不得安排丙方的毕业去向(不包括被退回者)。
6.责成丙方提前办理好实习期间的《学生人身意外伤害保险》。当发生保险事故时,由乙方、丙方根据保险合同进行有关理赔工作,甲方予以协助。
七、丙方责任:
1.遵纪守法,遵守甲方的规章制度。
2.严格遵守安全生产操作规程,不得违章作业。
3.服从甲方管理人员的实习安排,勤学苦练,按甲方要求完成制定的工作及学习任务。
4.丙方如在实习期限内离岗,需要提供合理缘由并出具相关证明,提前一个月以书面形式向甲方提出申请。如无提前办理离岗手续者须赔偿甲方培训、管理等损失。
合理缘由包括:身体原因(须出具医院证明);家庭原因(须家长出示证明),经学校审核,盖章同意。
5.离校实习前应了解清楚《汽车学院预就业顶岗实习学生行为规范(试行)》,并承诺严格遵守。
6.离校实习前应办理好《广东交通职业技术学院汽车学院20xx届毕业生预就业顶岗实习手册》的申请手续。
八、其他:
1.甲、乙、丙三方均应遵守政府的有关法律和法规。
2.丙方违约或因不良情况出现被甲方辞退的,甲乙双方进行协商,并视因违约造成的损失程度给予处理。
3.丙方在实习期间不享受甲方员工的工资、社会保险、住房公积金、商业性保险等待遇。
4.丙方在工作期间发生工伤等安全事故,甲方、乙方和丙方三方按国家有关规定负相应的责任。甲方须及时完成现场救护、送院治疗和向乙方通报情况;乙方事前为实习生购买意外事故、工伤事故和重大疾病的保险,事发后共同积极救治处理。
5.本协议未提及事宜,三方应以合作精神共同协商解决。
6.本协议一式三份,签订后由甲、乙、丙三方各持一份。
7.本协议有效期自 年 月 日起至 年 月 日。
甲方代表: 乙方代表: 丙方代表:
(公章) (公章)
日期: 日期: 日期:
实习生协议书9
甲方:
乙方:
为提高实习生业务能力、促进其自身发展、公司鼓励并支持实习生参加职业培训。根据《劳动法》和《劳动合同法》等有关规定,甲乙双方经协商一致达成如下协议:
一、培训费用
甲方同意乙方到________参加________业务培训。在业务培训期间,培训费用由甲方双方共同承担。该费用由甲方、乙方各承担50%,乙方将培训费交甲方财务部。培训后将发票交甲方人力资源处。
二、乙方的义务
1、乙方应珍惜此次培训机会,认真参加培训,自觉遵守培训单位的纪律。因违规违纪受到培训单位处分及警告的,甲方将视同乙方在本公司内的违规行为,按公司制度追加惩处。
2、乙方参加培训后,需达到此次培训的目的`。培训结束后,乙方应将培训成绩单、培训证书等交给甲方留存。如乙方未取得培训机构颁发的培训合格的成绩单、相关证书、证明材料等,则乙方承担全部培训费用,并按照甲方相关制度扣除已发生的相关费用。
三、服务期
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;
2、服务期的结束时间为下列第___种:
(1)至____年____月____日止;
(2)至劳动合同期满时止。
四、工资及福利待遇
受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
五、乙方的责任和义务
1、完成培训目标和任务;
2、在培训期间服从管理,不违反甲方的各项政策、制度与规定;
3、在培训期间服从甲方各项安排;
4、在培训期内定期与甲方沟通,汇报学习情况;
5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。
六、违约责任
发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:
1、培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》,若出现迟到、早退、旷工现象,按规定给予处罚;
2、在培训期间损坏甲方形象和利益,造成经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失;
3、自取证之日起,乙方为甲方服务不满一年离职,乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方服务满一年后,如离职不扣除本协议中涉及的培训费用。
七、其他
此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。
甲方(签章):
法人代表:
_______年_____月_____日
乙方(签字):
_______年_____月_____日
实习生协议书10
甲方:高级中学(以下简称甲方)
乙方:XX(以下简称乙方)
学生顶岗实习,是职业学校教学工作的重要环节之一。为确保甲方学生实习过程中的人身及财务等安全,使实习工作顺利进行,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动法》及国家教育部的有关规定,在甲乙双方平等自愿的基础上共同协商签订此协议:
一、人员选拔及协议期限
1、乙方通过面试、考核等选拔程序,从甲方学生中选拔学生等名到乙方单位安排实习,名单附后。
2、协议期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止,期限内乙方试用期为XX月。
二、工作内容
所招聘学生为XXXX专业学生,工作安排时应遵循专业对口或相近岗位原则,工作岗位由所派往的单位负责安排与调整,甲方愿意服从。
三、工资报酬
甲方学生试用期为XX天,其试用期间月工资不得低于人民币XX元,(大写XX);试用期满后,月工资不得低于人民币XX元。(大写:XX)
四、甲方的责任和义务
1、甲方应遵循对口专业或相应对口原则选择优秀单位让学生进行实习。
2、甲方在学生实习前应组织学生进行职业道德、安全预防及学校各种规章制度的学习和宣传教育。
3、甲方实习生实习期间必须服从甲方管理,按照乙方管理规章开展工作。
在遵守乙方管理规章的基础上,甲方有权对学生的合法权益给予保护,在学生在实习期间,所发生的问题及时给予协调处理。
4、甲方在实习期间应定时或不定时到学生实习点看望,并进行安全教育和解决学生中出现的问题和困难。
5、在学生实习过程中,如甲方因特殊情况需学生回校时,乙方应给予支持。
6、甲方实习生的假期、加班待遇、工装、食宿、体检等享受与乙方其他招聘入职员工同等的待遇。
7、甲方实习生享有国家规定的法定假日。如遇节假日上班或确因甲方经营(工作)需要实习生休息日加班,乙方将按所在地的有关规定安排实习生补休或支付加班费用。
8、甲方派带队老师1人将实习生送抵乙方企业,乙方为带队老师报销往返交通费,并免费提供食宿(1—2天)。
9、甲方应与乙方保持密切联系,严格管理实习生,对擅离实习岗位的实习生或因失职造成严重影响或损失的实习生,按乙方规章制度处理。
10、甲方实习生负有保守甲方商业秘密的义务。不得从事有损于甲方经济利益或声誉的违规行为。
11、实习生如违反国家法律的,甲方应及时知会乙方,双方协商处理或移交司法机关处理。
12、甲方应与每一个实习学生购买实习责任险,如学生发生安全事故或问题时,甲方应以积极的态度协助乙方进行妥善解决。
五、乙方的责任和义务
1、乙方为实习生提供免费食宿,安排符合安全、卫生要求的生活环境和规范的工作环境,并配备相应的.劳动防护用品,不得让实习生参与不正当的活动。在实习过程中,乙方应加强对学生的业务指导和安全、思想、卫生、纪律等方面的监管,预防学生意外事故的发生。
2、乙方根据甲方的实习大纲、实习计划和甲方的实际需要,指派专人对实习生进行企业情况介绍、规章制度、服务技能、岗位安全制度、职业道德、消防安全等教育和培训,并进行考核。实习结束前,乙方向甲方提供实习生的考勤情况、考核成绩和实习鉴定书。
3、在学生实习期间,乙方不得安排学生从事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、国家规定的四级体力劳动强度场所及其他具有安全隐患的劳动或歌舞厅、ktv包房、网吧、足浴场所等场所工作。
4、乙方不得无故将实习生退回,但有权对违反乙方规章制度的实习生进行教育,对屡次违纪并教育不改的实习生知会甲方后予以辞退或移送司法机关。
5、实习生在实习期间,乙方应根据当地有关规定为实习生办理人身意外保险或相关保险。
6、乙方应保证实习生的假期、加班待遇、工装、食宿、体检等享受与乙方其他招聘入职员工同等的待遇。日工作量以国家劳动部门的有关规定为基准,原则上每日8小时工作制,每周工作5天,每月22天。如遇特殊情况超时工作应按规定与甲方正式员工一样另付加班报酬或补休。
7、乙方每月按时发放工资,不得拖欠。
8、学生在乙方实习期间,乙方应切实保障甲方学生的人身安全。如果甲方学生在乙方实习期间发生意外或受到伤害,乙方应及时与甲方联系,妥善处理,并依法承担相应责任,甲方应积极配合乙方的工作,并与甲方协商沟通,寻求最恰当的方式解决问题。
9、学生实习期满后,经乙方和实习生双向选择,乙方考核同意后可转为乙方正式员工,并与其签订劳动用工合同。
10、甲方学生到乙方实习,乙方按照每人每月30元拨付教师管理费用,需安排驻厂教师的乙方提供食宿。
六、其他
1、本协议在执行期间,如有未尽事宜,由甲乙双方协商解决;本协议在执行中如发生争议或纠纷,由甲乙双方协商解决。
2、本协议一式贰份,甲、乙双方各持壹份,均具同等法律效力,自双方代表签字盖章之日起生效
甲方:(公章)XX
代表:XX
电话:XXXXXXXX
XXXX年XX月XX日
乙方:(公章)XX
代表:XX
电话:XXXXXXXX
XXXX年XX月XX日
实习生协议书11
甲方:XX(以下简称甲方)
乙方:xx职业技术学院(以下简称乙方)
为贯彻教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高〔20xx〕16号)的文件精神,积极探索产学结合、顶岗实习的教学模式,为社会主义现代化建设培养高素质技能型专门人才,甲乙双方经友好协商,就学生顶岗实习达成以下协议:
1、实习人数为XX人,其中男生XX人,女生XX人。
2、实习期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
一、甲方职责、义务
1、促成乙方与学生达成实习协议及相关约定。
2、为实习学生提供岗前培训和实习管理,接受实习学生的各项咨询。
3、协助乙方处理在实习期间发生的各种纠纷、突发事件及其它安全事故。
4、学生实习期间,应自觉遵守甲方的各项规章制度。对违规学生,甲方有权按公司规章制度进行处理,处理结果应及时通知乙方。
5、学生在乙方学习期间,甲方负责参与教学及人才培养计划的制定、协助专业课教学、对学生进行考核录用等。
6、顶岗实习结束后,由实习单位现场指导人员填写《毕业生顶岗实习考核登记表》,客观评价学生在顶岗实习中的工作态度、任务完成情况,以及对其能力水平、顶岗实习成果给出评价意见,签字盖章后由毕业生本人或学院指导教师带回。
7、如乙方学生在实习期满取得毕业证的,在实习期间表现优异的.,甲方因生产需要又有人员需求的情况下,可优先安置在甲方就业。
二、乙方职责、义务
1、负责按甲方要求和条件,选拔合格实习学生,并保证实习时间。
2、负责向甲方提供实习学生的详细资料名册,其格式包括:姓名/性别/出生年月/专业/身份证号码/家庭住址/联系电话。
3、严格对实习学生做好岗前培训工作,与实习学生签定实习协议,确保在实习期间凡因自身原因引起的劳资、安全、自离等事故而造成的责任和经济损失由实习学生自已承担。
4、选派责任心强的老师驻实习单位进行实习管理,原则上是50名学生选派一名实习指导老师,其工资由乙方负责发放。
5、有权要求甲方按照甲方相关规定按月支付实习生的实习报酬。
6、维护甲方的品牌信誉和经济利益,保守甲方的商业秘密。建议给学生买一份人身意外保险。
三、约定事项
1、甲方保证乙方学生在实习期间按《劳动法》执行。
2、以上各条款,甲乙双方需共同信守。本协议未尽事宜,由甲乙双方共同协商解决,若有补充协议,补充协议与本协议具有同等约束力。本协议壹式两份,双方各执壹份,从学生到达甲方之日起生效。
甲方(盖章):XX
代表(签字):XX
XXXX年XX月XX日
乙方(盖章):XX
代表(签字):XX
XXXX年XX月XX日
实习生协议书12
甲方(实习单位)
乙方(实习学生)
为明确实习学生与实习单位的职责与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。
一、实习期限
乙方到甲方实习,实习时间自___年___月___日起至___年___月___日止。实习第一个月为试用期。
二、实习资料
甲方根据乙方的实际状况和工作需要,安排乙方到,从事工作。乙方在实习期间,务必服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。
三、工作时间
根据工作需要,甲方按不定时工作制安排乙方工作。
四、实习期报酬
依照按劳取酬的原则,甲方每月15日左右以货币形式透过银行以转账的方式向乙方支付实习工资,试用期月工资人民币元,试用期满后实习工资按人民币元标准发放。
五、甲乙双方权利义务
1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方能够根据情节轻重给予必要的'处分或终止实习。
2、实习期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。
3、乙方务必严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律职责。
六、劳动保护
1、甲方需为乙方带给贴合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方岗位实际状况,按国家规定向其带给必需的劳动防护用品。
3、乙方应遵守劳动操作规程,若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担职责。
4、乙方患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。
七、协议解除或变更
1、乙方在本协议履行期间有特殊状况可向甲方提出终止实习协议,但务必在试用期内提前7天,试用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关职责。实习期间,甲方如发现乙方不贴合实习要求或不适宜该工种工作等状况的,能够向乙方提出终止实习,并支付实习期间的工资后,解除本协议。
2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习工资的,乙方能够随时通知甲方解除协议。
3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,能够变更本协议相关资料。
4、未尽事宜由双方及时协商解决。
八、法律效力
本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。
甲方(盖章)乙方(签章)
身份证号:
代表人(签字)联系电话:
___年___月___日___年___月___日
实习生协议书13
用人单位(甲方):__________________ 实习人员(乙方):__________________
单位名称:_________________________ 姓名:___________________________
企业性质:_________________________ 性别:___________________________
法定代表人:_______________________ 身份证号码:_____________________
地址:___________________________ 现住址:___________________________
邮政编码:_________________________ 邮政编码:________________________
说 明:
本协议文本,仅适用于实习生使用。
双方在签订本协议之前,应该认真阅读本协议书。本协议一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
本协议必须由双方亲自签字,并加盖用人单位公章方为有效。
本协议的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本协议的附件,与本协议一并履行。
双方按照自愿、公平及诚实信用的原则订立协议;协议一式_________份,双方各持一份。
为确立双方的劳动关系,明确双方的权力和义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和其他有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的的规定,双方在平等、自愿、公平、协商一致和诚实信用的原则上,一致同意签订本协议,并订立下列条款:
第一条 协议期限和工作内容
(一)经双方协商一致协议期限从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,即乙方取得毕业证书止。
(二) 乙方的实习工作岗位:__________________,甲方将安排人员指导实习。
(三) 实习期间乙方应听从指导人员的安排,虚心学习,认真完成指定任务;工作内容如需调整,在协商一致的原则下进行。
(四)实习工作地点:_________________________________________。
第二条 实习工作时间及劳动保护
(一)实习期间的工作时间按甲方的上班时间执行,周一至周五上午8:30—12:00,下午13:00—17:30,周六周日休息;若甲方因工作需要调整时间,则协商一致后,按调整后的执行。
(二) 甲方因工作需要,经与乙方协商后可延长工作时间。
(三) 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。
(四) 在甲方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利、义务。
第三条 实习报酬及福利
(一)乙方实习期月工资为人民币_________元,按到岗自然工时计算。
(二) 甲方发薪日为每个月的_________号。如遇到休息日、法定节假日等,提前支付工资。
第四条 社会保险
(一) 乙方确认本人不符合缴纳社会保险的条件,甲方没有义务为乙方缴纳社会保险的'义务。
(二) 乙方受到意外伤害或工伤,甲方按工伤保险或人身意外伤害保险赔偿的额度为最高赔偿额度。
第五条 协议变更、解除、终止
(一)协议有效期内,任何一方不得擅自变更协议。当任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在5日内作出书面答复。
(二)双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或附件由双方签字有效;若双方协商不一致,本协议即行解除。
(三)协议期间,双方均可解除本协议,但应提前10日通知对方。未提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方额的日工资。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除实习协议。
1、在实习期间内被证明不胜任本岗位工作过的;
2、严重违反工作纪律或者甲方规章制度的;
3、给甲方造成严重损失的;
4、不胜任岗位经过培训或调岗后仍不胜任的;
5、品行不良,挑拨团队和谐影响恶劣的;
6、严重失职,营私舞弊,给甲方单位利益造成重大损失的 ;
7、被依法追究刑事责任的。
(五)有下列情形之一的,甲方可以解除实习协议,但应提前三天以书面形式通知乙方。
1、乙方患病或非因公负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿意服从甲方另行安排适当工作的;
2、乙方不能胜任本岗位工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3、乙方不履行实习协议的。
(六)有下列情形之一的,甲方不能终止或解除实习协议。
1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;
2、法律、法规规定的其他形式。
(七)甲方未按照实习协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方可以通知甲方解除实习协议。
第六条 违约责任及其他约定
甲方违反本实习协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿。
乙方在协议期间擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签字盖章生效。
甲方(盖章):____________ 乙方:_____________
法定代表人:____________
负责人:________________
_________年____月____日 _________年____月____日
实习生协议书14
甲方(委托学校):
乙方:
丙方(实习指导教师):
丁方(实习学生):
乙方同意丙方申请接收甲方学生(丁方)来研究所实习,期限为年月日至年月日经甲乙丙丁四方协商同意,就有关事宜签订协议如下:
一、实习期间甲乙丙三方负责对丁方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。由丙方负责实施,甲乙双方负责监督检查。
二、丁方应严格遵守国家的法律、法规及甲方依法制定的规章制度。在实验期间严格遵守有关技术规程,保障安全。如发生违法违规行为,所产生的一切后果由丁方自负。乙方有权终止协议。
三、丙方应根据项目研究内容为丁方制定详细的实习计划,并附本协议之后。
四、发表论文署名要求
丁方可以利用实习期间收集的数据材料撰写学位论文,学位论文可署甲方名称,但需要增加乙方单位及丙方作为第二导师,学位论文答辩前,须交乙丙双方审核通过后,甲方方可安排丁方答辩。
乙方要求丁方至少要撰写发表两篇以上的期刊科研论文。第一篇可以根据甲方需要安排丁方代表甲乙双方署名为第一作者且同时标有甲乙双方单位名称,滤布但丙方要为通讯作者,甲方可为协同作者;第二篇丙方须为第一作者,甲方和丁方为第二作者;第三篇及其以后的`科研论文,可以根据实际贡献情况协商署名次序。但所有的论文,包括丁方的学位论文,都要在明显位置标明乙方单位名称及得到了乙方研究项目的资助,并标明项目(课题)名称和编号等。丁方论文发表之前须征得乙丙双方同意,对未经乙丙双方同意,甲方或丁方采用实习期间收集的数据材料撰写发表科研论文的,乙丙双方有权追究相关责任。
丁方答辩完成后,甲方应及时将丁方学位论文交乙丙双方各一份保存。
五、实习期间,乙方要求丙方不安排丁方出差,如确因工作需要丙方出差,丙方须征得甲方同意后,为丁方购买有关保险意外伤害保险。如在实习期间生病、工伤、意外事故,丁方所需的费用由甲方、丙方和丁方协商解决。
六、乙丙双方应尽量努力为丁方在实习期间创造可能的工作和学习条件。按乙方规定,丙方根据丁方参加项目情况,给与丁方发放科研补贴每月元。乙方负责审批,由丙方项目经费支付。
七、丁方应定期以书面形式向甲方汇报实习期间学习和生活情况,甲丁双方也应定期沟通,工业滤布使甲方及时了解掌握丁方在各方面情况。
八、乙方要求丙方中国在林科院院内为丁方安排住宿。丙方因故无法安排丁方在林科院内住宿的,经甲方同意丁方自行解决食宿问题,为此乙丙双方不承担任何责任。实习期间食宿费用由丁方自理。
九、丁方不能完成实习计划和丙方交给的工作的,经丙方提出申请,乙方有权终止本协议,将丁方退回甲方
十、乙方要求丙丁双方在实习期满前15日内,将《实习生鉴定表》填好交乙方签字,由丁方交甲方备案。
十一、其它未尽事宜经甲乙丙丁四方协商解决。
十二、本协议书一式四份,甲、乙、丙、丁四方各执一份,签字、盖章后生效。
甲方负责人签字:(盖章)
导师签字:
联系电话年月日
乙方负责人签字:(盖章)
丙方签字:年月日
丁方签字:
联系电话:年月日
实习生协议书15
1、严格执行医院的规章制度,实习费用一次交清,实习开始后,凡因个人原因终止实习者,院方概不退还学费。护理部和所在科室的`领导,不得私自更换科室和所学专业。
2、严格遵守法律法规,不得宣扬患者隐私,包括病史及私人生活,违者造成一切后果,个人自负。
3、尊重医院各级工作人员,善待病人及其家属,实习中遇到特殊情况或重大问题应及时报告所在科室和护理部,对实习中的意见、问题要通过组织反映。
4、严格遵守无菌操作原则和技术操作规程,实习生须在上级医师的指导下进行病房和门诊工作,不得随意更改医嘱、病历资料和私自进行任何治疗。违反规定或操作规程,造成职业暴露者,后果自负;造成医疗差错或事故者,实习生及所在学校要负相应责任,同时给予辞退等严肃处理。
5、实习期间须认真书写学习病历等医学文书,认真记录所管病人的病情变化及治疗措施,并由带教老师检查并签署意见、评语。不得模仿老师签写各种医疗证明书、诊断书等,不得私自复制病历。
6、实习生不得私自对病人及其家属解释病情。凡私卖药品、向外介绍病人、索取或接收病人钱物,一经查实将终止实习,并不予结业鉴定。
7、爱护公共财务,如有损坏或遗失物品,应主动赔偿,绝不允许私拿医院和科室的物品及资料。
8、遵守作息时间,每天应提前15分钟上班,掌握经管病人的病情变化及整理好每天辅助检查结果,以便查房时向上级医师汇报。
9、严格遵守请、销假制度。实习期间不放寒、暑假,正常节假日要服从医院安排。实习期间一般不得请事假,确因特殊情况请假1天以内者,须经本人征得实习组长及所在科室同意。
请假1天以上1周以下者,本人写出申请,经实习组长、所在科室签署意见,报科教部(护理部)批准方可生效。返院后要及时到科教部(护理部)销假,并在实习手册上注明;请假1周以上者上报学校申批。对无故不实习者,连续旷工1周或累计旷工2周,取消实习资格,并通报学校;因自己原因提前一周以上退出实习者,实习鉴定表不于鉴定。
10、实习期间,实习生应衣着朴素大方,上班时穿工作服、佩戴胸卡、着软底鞋,不得穿拖鞋、赤脚穿凉鞋,不许戴戒指、耳环、长发过肩,女同学裙子下摆不能超过白大衣。
11、各位学员请认真阅读此协议,若愿意接受以上条款的约束,能自觉遵守并做到,请签名,否则勿签,本院也不接收你的学习。请三思而后行。
实习生签名:
年月 日
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