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最新工匠精神演讲稿5分钟

时间:2020-10-19 11:34:49 演讲稿 我要投稿

精品2016最新工匠精神演讲稿5分钟

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精品2016最新工匠精神演讲稿5分钟

  【工匠精神演讲稿】范文一

  中国铁建十六局集团三公司团青工作开展有力,团员青年围绕企业中心工作履职尽责、开拓创新、主动作为,在企业提质增效、转型升级进程中发挥先锋模范和突击攻坚作用。

  三公司广大团员青年以公司“号、手、队”创建活动为平台,不断拓宽专业技能学习,提升专业理论、创新创效和破解难题的能力,同时,坚持思想政治理论学习,增强理论知识,实现综合提高,懂专业、讲责任,又红又专、精英发展。他们长期坚守在工程项目施工一线,积极投身到急难险重青年突击、大干快干劳动竞赛、创新创业科技攻关等活动中去,发挥“工匠精神”,攻坚克难,全面工作争第一。公司创业大道项目广大团员青年敢于创新,在斜拉桥大型挂篮拼装中,创造性地制定出了“桥位侧方拼装”方案,仅用7天拼装和提升完成了120多吨的大型挂篮,项目青年突击队获得中铁建工人先锋号;宁波余慈项目团员青年成立了“职工创新工作室”,研制了“拔桩施工”施工工艺,同时大胆提出了“墩身无支架施工法”,通过技术创新,提高了施工效率,降低了施工成本;兰渝铁路、丽香铁路、沪昆云南段等项目团员青年,克服工期长、施工难度大,高原缺氧、气候寒冷、地域偏僻等困难,长期坚守在施工一线,展现出了优秀的央企铁军形象,体现了很好青年能吃苦、能战斗的责任担当。

  三公司现有团员青年445名,他们分布在机关以及32个在建项目上,发挥着主力军和先锋队的作用,是企业不断提升施工能力,巩固优质信誉信用形象,实现提质增效发展的中坚力量。公司团委被中国铁建股份有限公司评为“201x-20xx年度中国铁建五四红旗团委”。

  【工匠精神演讲稿】范文二

  为什么铁路项目都争着抢着要他去?因为他的身上有一种让人敬佩的“工匠精神”!扎根线路工岗位近三十年来,他把全副身心都献给了自己钟爱的.铁路建设事业,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。他,就是中铁七局金牌员工、高级线路工李加刚。

  别看李加刚不善言谈,可他在工作中却是一个心细如发、勤于钻研的有心人。2014年,李加刚在山西中南部铁路通道14标项目部工作期间,有一次道岔预铺完成后,他在检查间隔时发现后备距离满足不了铁路技术规范要求。但道岔是在工厂生产加工好的,不可能再返厂重做。为及时解决这一难题,项目部紧急成立了qc 攻关小组分析根源。作为公司的资深线路工,李加刚也参加了这个攻关小组。他结合自己几十年积累的现场施工经验,经过连续几天的研究分析后,提出了一个重要的建设性意见:即增加护轨垫板。经过现场反复试验和改进,终于使后备距离满足了技术规范要求,此举也吸引了其他标段的同行纷纷前来“取经”。

  2015年元月,李加刚被商丘高铁站相关市政道路项目部“抢”去负责前进街和向阳路两处箱涵的顶进施工。商丘站是一个运营了几十年的老火车站,站内各条股道沉降不一,再加上咽喉区的道岔影响,很难将股道统一地架空。经过现场仔细量测研究,李加刚提出了“d型梁+工字钢的组合架空”方案。最终,比计划工期提前10天完成了架空任务。在箱涵顶进施工中,他根据现场研究和多年的经验,提出了“将高压旋喷桩、井点降水、工字钢防护等多种方法综合运用”及“运用钻孔桩和扩大基础相结合”的方案,有效地解决了因开挖现场水位高引起流砂现象严重、基底软弱等问题,保证了既有陇海铁路的运营安全和箱涵顶进的顺利施工。

  李加刚常说,“作为老员工,迎难而上,干好活是应该的”。在山西中南部铁路通道施工时,业主要求该项目要在五六月份完成柳屯站4道、6道的线路铺设和26 组道岔的铺设任务,在7月至9月完成濮阳站2道、道、道线路铺设及45组道岔的铺设任务。真可谓工期紧、任务重、安全风险大。作为架子队长的李加刚积极配合项目部的安排,想方设法调动工人的劳动积极性。在50余次频繁的要点施工中,他天天盯在现场、点点冲在前,带领同事们圆满地完成了任务,受到业主高度赞扬。

  柳屯站和濮阳站站改结束后,本来可以回家好好休息的李加刚听说郑焦城际铁路项目出现了“线路工荒”,于是他又主动向公司领导请缨,要求到郑焦城际铁路项目帮忙进行调试。就这样,原本该在家的他出现在了郑焦城际铁路项目的施工现场。在他和现场作业人员的共同努力下,10月底前圆满完成了全线线路的起道拨道工作,为接下来的联调联试乃至通车打下了坚实的基础。

  近三十年来,50岁的李加刚始终如一地用勤于钻研、不畏艰辛的崇高品格,诠释着什么是“工匠精神”。他以突出的业绩和勤恳务实的作风,赢得了上级领导的充分肯定,先后获得了郑州铁路局“火车头奖章”、“优秀班组长”、中铁七局“金牌员工”等荣誉称号。

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