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试论跨时空教育法学的优势与运用形式论文

时间:2022-10-10 01:48:18 法学毕业论文 我要投稿
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试论跨时空教育法学的优势与运用形式论文

  摘要:师生比低与教学资源分配不均一直是困扰高校教育教学的瓶颈。为了推进教学资源共享, 节约教育成本, 提高学生接受思想政治教育的主动性, 优化第一课堂与第二课堂的有效衔接, 更好的为学生成长成才服务, 提出了跨时空教育法。高校可以通过情景互动、建群互通、电话连线、预约视频、嘉宾讲述和材料学习等形式, 实现教学空间转移和学习时间漫游。将更好地为高校学生成才服务。

试论跨时空教育法学的优势与运用形式论文

  关键词:跨时空教育法; 高校学生; 成才服务;

  引言

  高校不仅是培养高级专门人才的重要基地, 也承载着发展科学文化、实现民族复兴“中国梦”的重要使命。长期以来, 我国区域高等教育存在着教学内容相对单一, 教学方法墨守成规, 课堂氛围调动比较困难等现状。虽然国家不断强调学生的素质教育, 但在教学实践中缺乏相应的措施, 大部分只停留在理论层面上[1]。因此建构一个与专业设置、课程体系、教材建设、教学内容相匹配的教学方法, 对于提高教育教学质量、培养应用创新型人才, 推动高校科学发展、提高综合竞争力, 服务学生成才至关重要。

  根据时代特点和教学资源匮乏的背景, 提出了跨时空教育法。时空, 顾名思义, 是时间与空间的简略集合名词, 是力学、物理学、天文学和哲学的基本概念。这里所指的时空是教育时间和服务场所的优化组合, 是对传统教育模式的重新规划。所谓跨时空教育法就是利用过去时间或现在时间在某一场所发生过的有积极意义的事件, 引用或转移至现有场所为学生进行成才服务的模式和方法。

  一、高校学生成才服务面临的问题

  1. 教师资源配比落后

  师生比例是影响高校学生成才服务的重要因素[2]:一是直接从事教学的教师与学生人数之间的比例, 即课任教师与学生的比例;二是教育系统内不直接从事教学工作的人员与学生的比例, 包括行政、工勤人员等, 但这些人员是维持正常教学秩序的所必需的;三是教职工总人数与学生人数的比例。德国2013年统计显示师生比为1:13.7。美国高等教育的师生比一般不超过1:10, 如加州理工学院1:3, 圣母大学等27所高校1:10。中国高校因地域或排名不同, 师生比例有所不同, 清华大学1:4.92, 区域一批本科的辽宁工程技术大学1:16.2, 教师资源对学生成才服务影响较大[3]。

  2. 教学资源配比落后

  所谓教学资源, 是指教育教学过程中使用的仪器设备、实验室、图书资料、网络环境等硬件资源。目前, 我国高等教育资源存在着结构性短缺和结构性浪费并存的问题。结构性短缺是指生均比不高, 甚至不能满足教学和科研的需要, 或者设备老化, 教学效果不理想。结构性浪费是指由于管理和教学科研设计方面的不优化, 造成资源的浪费和闲置。这些对于学生成才服务都造成严重的制约。

  3. 两课堂优化组合落后

  高校传统教育模式多重视第一课堂, 将第二课堂作为第一课堂的延伸和补充的却很少。所以第二课堂与第一课堂的有机结合非常脆弱。而较新颖的教育载体却容易被第二课堂引用, 如互联网, 微信, 微博等等。校园十佳歌手、演讲赛等, 需要与观众互动或投票等, 多采用微信的投票形式, 主题思想教育等第二课堂形式, 也多采用微博等形式开展, 非常受高校学生欢迎。而第一课堂仍旧采用传统的黑板书写和PPT形式, 与当今的互联网时代距离较远。

  4. 高校青年利用互联网落后

  互联网是新媒体技术的重要载体之一, 学生利用互联网落后有以下原因:一是学生不能合理利用互联网, 调查显示, 71%的高校学生用于聊天、游戏和影视, 7%的高校学生利用网络进行阅读和资料查询, 22%的高校学生则根本没有目标, 仅是浏览新闻或好友空间。二是学生可利用的互联网资源有限, 如带宽不足, 费用较高, 需要的图书资料不能下载。三是正确引导薄弱, 不能根据学生的实际需要, 进行理性引导, 往往归为同类而全部禁止。

  5. 高校学生成才服务方法的落后

  高校学生成才服务的目的是要解决思想问题和行为规范, 但由于人的思想具有动态性和随机性, 因此需要与实际问题结合起来, 有利于减轻学生由实际问题而产生的思想压力和波动, 从而提高行为的规范性和实效性。由于服务的方法缺乏创新, 缺少与时俱进的时代感, 因此在解决实际问题时力不从心。或者一个班级的学生可能有很多种思想问题, 有的是学习原因, 有的是情感原因, 有的是寝室成员人际关系原因等等, 单一的成才服务载体不能包治百病, 使服务与服务对象之间存在一定隔阂, 在效果上大打折扣[4]。

  二、跨时空教育法的形式

  跨时空教育法的形式就是利用其他高校优秀教育团队及个人、其他专业辅导员、成功校友、劳动模范、社会精英和网络正能量传播者聘为跨时空教育辅导员, 与教育主体的高校共同构建跨时空教育模型, 对学生进行相对灵活的思想引领。

  1. 情景互动

  在不同时间段内, 打破年级和班级的界限, 根据学生需要解决的实际思想问题进行整理和汇总, 对于类似的问题进行分级处理, 分配适合的跨时空教育辅导员, 进行思想引导。或开展素质拓展训练进行实践模拟, 让学生积极参与到课程中, 使每一个学生都能成为课程中的一部分。

  2. 建群互通

  利用互联网为载体的聊天工具, 建立QQ群、微信群、贴吧, 与跨时空教育辅导员建立互通的联系平台, 使他们成为高校青年学生成才服务的一份子。高校学生可以通过关注他们在群里介绍的经验, 从而受到启发和影响, 达到服务高校学生的目的。

  3. 电话连线

  在某场次教育活动之前与跨时空教育辅导员取得联系, 在教育活动现场与异地的跨时空教育辅导员通过网络电话进行现场分享成才经验, 让高校学生可以第一时间进行沟通和交流, 从沟通中获取使自己成才的途径和方法。

  4. 预约视频

  高校学生不同时期所面临的问题不同, 跨时空教育辅导员由于时间和地域的关系, 不能随时参与到高校学生的教育中, 可以根据某一问题, 预约跨时空教育辅导员录制具有教育意义且能说明问题的视频, 使学生能够在视觉上受到感染, 从而达到服务的效果。

  5. 嘉宾讲述

  将跨时空教育辅导员或者与跨时空教育辅导员有关的人员邀请到第二课堂, 如跨时空教育辅导员的老师、朋友、同事等, 由主持人进行采访, 与学生进行直接的互动, 介绍跨时空教育辅导员成才经验, 能够使高校学生更加直接和生动的接受教育, 效果非常理想。

  三、跨时空教育法的优势

  要想利用有限的资源提供最优的教育和服务, 从而产出最佳的产品 (毕业生) , 就要提升教育优势, 创新方法, 使性价比提高。

  1. 时间优势

  跨时空教育法中的服务载体和形式, 不受时间的制约, 跨时空教育辅导员可以根据自己的时间与高校学生进行互动。同时针对某一问题的预约视频, 对于同一问题的不同学生群体可以循环使用。网络资源可以随时点击查阅和下载, 使时间更加充裕和随机。

  2. 空间优势

  跨时空教育辅导员与区域高校学生的交流不受地域的限制, 即使相距很远, 只要保证网络与信息的畅通, 都能够实现互联互通。同时能将身处异地的跨时空教育辅导员的实际情况及时融入到课堂讲授中, 完成远程教育教学的环节, 增添了服务的时效性。

  3. 人员优势

  从教育的组织者到区域高校学生和跨时空教育辅导员, 都有足够的空间和时间进行教育准备。同时跨时空教育辅导员涉及的地域、行业较多, 对于教育的组织者可以更有针对性的进行选择。同时高校学生也同样有学习的选择权, 选择自己感兴趣的榜样和典型。

  四、结语

  1. 跨时空教育法, 可以有效克服诸多落后因素, 并且具有时间、空间和人员的优势, 对于高校学生的成才服务具有较强的实效性。

  2. 通过互联网, 采用情景互动、建群互通、电话连线、预约视频、嘉宾讲述和材料学习等形式, 创建远近互动、信息交流、知识迁移、问题反馈、教学循环的开放教育教学环境更好的为高校青年学生成才服务。

  参考文献

  [1]张彩霞.中外高校教学方法比较研究[J].黑龙江教育, 2015 (1) :62-63.

  [2]赵一栋.合理的师生比例与教育经费的利用效率[J].黑龙江高教研究, 1986 (3) :99-105.

  [3]姚春芸.高校教育资源共享对策研究[J].新西部 (理论版) , 2015 (1) :109+46.

  [4]李和万.创新大学生思想引导路径创新体系下开展主题思想教育活动[J].山东农业工程学院学报, 2016 (2) :36-38.

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