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实施方案

时间:2024-01-19 13:37:00 方案 我要投稿

实施方案必备【5篇】

  为了确保事情或工作有效开展,就常常需要事先准备方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的实施方案5篇,希望能够帮助到大家。

实施方案必备【5篇】

实施方案 篇1

  为近一步加强校园文化建设,开拓宣传阵地,促进对外交流,搭建师生展示才华,提高综合素质的平台,全力打造具有特色文化品牌和新型办学理念的素质教育型学校,促进学校管理的精细化,加强校园文化建设,办好校报校刊,加强学校宣传已是迫在眉睫的重要任务,现将校报校刊创刊方案设计如下:

  一、创刊宗旨

  坚持社会主义办学方向,及时、准确、真实地报道学校,展示学校办学成果,展现师生才华,搭建教育交流平台,营造文化交流园地,打造校园文化平台,发掘校本文化资源,充实校园文化内涵,提升精神生活品味,促进校园文化的纵横延展。

  二、管理机构

  成立校刊编辑委员会,建立由校长直接领导的校报报刊管理机制,引领督导校报校刊向着健康持续的方向发展。

  主任:李广耀

  副主任:偶伟国董辉张敏孙进鹏

  成员:高华王明许峰陈辉凌峰

  主编:李广耀

  副主编:偶伟国董辉张敏孙进鹏

  编辑:顾雅芳 王晖顾宏肖建华王建邦史贵旺洪星 陆勤

  李俊 方巍张健

  三、刊名

  1、有特色、有内涵,反映校园文化特色及办校理念。

  2、广大师生易于接受,与教师和学生生活贴近。

  (各位老师可为校刊拟名,于11月20日前通过OA系统发给高华)

  四、版式

  校刊每双月一期,定期出刊。校刊统一采用16开本,双面印刷。

  1、版式规范、新颖独特,图文并茂,美观大方。

  2、插图精美,符合内容需要,反映学校风貌。

  3、设计活泼、时尚,富有时代气息。

  五、投稿方式

  (一)所有稿件要求原创,杜绝抄袭。所有稿件需采用word电子文档发送至教科室许峰主任OA邮箱,正文宋体,小四,题目三号黑体,行距固定值18磅,姓名一律用小四楷体。)

  (二)征稿数量:

  1.教师文章:语数外教研组每期至少推荐8篇,其他教研组每期至少推荐5篇。老师所投稿件被采用后,学校给予一定的物质奖励。

  2.学生文章:每年级推荐10篇学生优秀习作;

  3.其他版块每期征稿不少于5篇,由负责部门(人)负责组稿。

  (1)学生的文章必须在标题的下一行,靠右写上班级、姓名,如一(1)班张三,右下写上指导老师姓名。

  (2)所有稿件需采用word电子文档,正文宋体,小四,题目三号黑体,行距固定值18磅。班级、姓名一律用小四楷体。

  (3)教师要指导学生针对所设栏目投稿,并在稿件的`左上角标明所投栏目的名称。稿件发送到教科室许峰主任OA 邮箱。

  (4)邮件一律以附件形式发送,以年级组为单位压缩后发送,并且邮件名写明:所属栏目+班级+姓名,如:佳作欣赏 二(1)班李四

  3、稿件审阅采用三级校对机制:各教研组设立稿件审核员进行第一次审阅校对(学生作品由该班语文老师负责)。相关审核人员上传相应作品。各组编辑安排相关人员进行第二次审阅校对,并结合实际评审稿件质量,教科室组织人员第三次审阅校对,确定最后所用稿件。每次负责审阅稿件的相关人员须注意稿件的错字、错句,以此保证校刊的文字质量。

  六、规格

  1、版本

  2、页码

  3、字体:宋体;

  4、字号:正文小四号字。

  七、封面、封底设计:由美术教师陶玲负责期刊封面和封底设计

  八、可供参考的栏目设置

  刊首寄语:刊登配合当期校刊主题的精短励志文章,及各级领导的教育寄语。由高华负责。

  封页图文:刊登展示校区特色教育活动的摄影作品及师生的美术、书法作品。由杜红渝、陶玲负责。

  教海探骊:刊登教师的教育教学论文,教学设计等,教育类由任虎虎负责、教学类由许峰负责。

  管理之道:刊登学校管理的心得、设想,学生管理类由德育办负责,学校管理由办公室负责。

  佳作欣赏:刊登本校师生抒写人生感悟、哲理探究随笔及优秀习作。由王明负责。

  校园烛光:刊登教师表达教育情怀、学生颂扬老师师表风范的感恩文章。由杨龙负责。

  社团掠影:刊登学生个性发展、社团活动的文字、图片报道。由杨龙负责。

  九、编审流程

  1.教师稿件首先发至教研组长,教研组长负责安排专人负责本组稿件的第一次审阅。在政治上、思想上和质量上进行严格把关,确定稿件是否刊用,并形成用稿意见报教科室许峰主任OA邮箱。

  2.学生稿件由各班语文老师审阅。在政治上、思想上和质量上进行严格把关,确定稿件是否刊用后首先发送至教研组长顾雅芳处,教研组长打包后发教科室许峰主任OA邮箱。

  3.编辑委员会根据推荐用稿意见,组织学校学术委员会进行讨论,最终确定稿件是否刊用。

  4.稿件终审确定后,按版块(栏目)分类统一交排版人员进行排版。校刊校报的编排过程中,由主编全程参与版式的设计和核定。

  5.样刊出炉后,由编委会组织编辑严格按照图书“三校”要求互相交换进行校对。具体校对内容为:文字差错、词语差错、语法错误、标点符号使用差错、量和单位使用差错、版面格式错误、事实性错误、知识性错误和政治性错误。通过严格的“三校”工作后,力争报刊差错率不超过1/10000。

  十、第一期校刊组稿截止时间:

  1.教师、学生上传文稿时间:12月30日

  2.年级组长安排本组人员审阅校对完毕时间:12月30日

  3.责任编辑审阅校对截止时间:12月30日

实施方案 篇2

  根据文件《新罗区家村环境卫生长效保洁机制工作意见》文件精神,为进一步改善我镇环境卫生面貌,提高辖区内环境卫生水平,营造一个更加美好的人居环境,增加我镇的吸引力、凝聚力、辐射力和可持续发展能力,强力打造中央苏区第一镇,树立为民、利民的管理、服务理念,充分调动各方积极因素,建立我镇环境卫生长效保洁机制,结合我镇实际,特制定本方案:

  指导思想和工作目标指导思想:

  坚持以人为本,以构建和谐社会为目标;工作目标:乡风文明、镇(村)容整洁。

  健全管理体制

  (一)成立领导机构

  成员:由各个下片片长和15个行政村及居委会主任为成员的镇环境卫生治理工作领导小组,由分管领导牵头召集日常工作,下设办公室在城管办,办公室主任由同志兼任,办公室成员由等4位,并由陈平英具体负责各种材料收集汇总上报。

  (二)建立完善长效保洁体制

  建立从镇环卫长效保洁工作领导小组——镇环卫督查组——村(社区)环卫督查员——村(社区)环境卫生保洁员,逐级签定长效保洁责任状。主要是采用镇级督查、村级巡查、保洁员收集保洁、专人清运,各负其职。

  (三)运作方式

  分片区分段包干,由专人清运——专人保洁——村巡查员巡查——镇督查组督查组成层层负责制;考评制度对清运人、保洁人、巡查员及对应各包片包组的镇、村干部进行考评、奖励、通报整治,形成长效管理,提高全镇各村的环卫保洁水平。

  分阶段分步骤

  (一)宣传发动阶段时间:20xx年3月15至3月31日

  主要通过各种会议、发放宣传材料、悬挂横幅、张贴宣传标语、宣传栏等方式向群众说明开展农村环境卫生长效保洁工作的意义和必要性;发放致全体村民的'一封公开信,引导和号召全体村民积极行动起来,自觉保护环境卫生;宣传单、标语、公开信和横幅的制作由镇政府统一制作发放,其余由各工作片各村负责实施。

  (二)20xx年4月1至4月15日各村、居委会上报需要配备的软硬设施,如需要配套的清运车辆、垃圾池、垃圾桶或保洁人员等;

  (三)20xx年4月16至5月31日完成村(社区)环卫督查员和村(社区)环境卫生保洁员的聘任工作;完成硬件配套设施安装(主要是垃圾池的的设立或分类垃圾桶的设立;责任牌监督牌的设立;

  (四)20xx年6月1日起长效保洁机制正式开始运转。

  资金保障

  1、经费预算

  总人口:70465人;应收取垃圾处理费:2113950元;年保洁费用:1729635元。(各村、居委会长效保洁资金预算表附后)

  2、经费筹措

  由四部分组成:在市、区两级政府配套的基础上,镇政府专项经费,各村按人员比例收取保洁经费,共同筹措。

  严格考核

  1、由镇环境卫生治理领导小组督要各村的长效保洁工作情况,严格按环卫考核(细则)[长效保洁考评办法另行制定]进行考核、评比,各工作片负责对各个管辖村进行定期巡查、不定期检查,各片要建立检查台账,每次检查的材料必须收集完整,作为年终考核依据;

  2、各村要实行市场化管理,有实行的村给予奖励奖励配套资金,没有实行的不予配套资金;要求实行垃圾分类;

  3、各村要分区段包干,并在主要路口设立保洁工作责任牌,注明要区段长效保洁要求及保洁人员、监督人员和投诉电话。

实施方案 篇3

  根据《国家基本公共卫生服务规范(20xx年版)》和《重性精神疾病监管治疗项目技术指导方案(试行)》等相关规定,为确保我院重性精神病患者管理工作顺利开展,逐步建立综合预防和控制重性精神病患者危险行为的有效机制,确保重性精神病患者得到免费治疗,减轻精神病患者家庭负担,排查新发病患者,防止精神病患者造成不安全行为的发生,结合我院实际工作,制定本工作计划。

  一、加强工作人员的培训:按照服务规范和指导方案的要求,做好村防保人员培训,制定培训工作计划,有计划有步骤地组织精神病防治专业人员、患者家属等相关人员培训,提高工作人员技术水平和管理能力,增强患者家属护理和技能,防止不安全行为的发生。

  二、定期对所辖精神病患者排查,发现新患者。接受过重性精神病患者管理相关培训村医对辖区人口进行调查,收集在医疗机构进行明确诊断的重性精神病患者信息(重性精神疾病主要包括精神分裂症、双向障碍、偏执性精神病、分裂情感障碍、癫痫所致精神障碍、重性精神发育迟滞等。发病时,患者丧失对疾病的自知力或者对行为的控制力,并可能导致危害公共安全和他人人身安全的行为,长期患病者可以造成社会功能严重损害),并做初步筛查工作。收集没有明确重性精神病诊断,但有危险性倾向的'人员信息,再建议其立即到专业机构诊断治疗的同时,上报上级精神病防治专业机构。

  三、为精神病人建立健康档案、健康教育、康复指导。及时为每一名新发现患者建立健康档案。建档登记的内容包括患者及监护人姓名和联系方式等基本情况、患者精神疾病家族史、初次发病时间、既往诊断和治疗情况、既往主要症状、生活和劳动能力、目前症状、服药依从性、自知力、社会功能情况、康复措施、总体评价及后续治疗康复意见等。加强宣传,鼓励和帮助患者进行生活功能康复训练,指导患者参与社会活动,接受职业训练。与病人家属进行交流,发放精神病科普宣传资料,讲解精神病人护理知识,消除社会对精神疾病的歧视和误解。

  四、每季度为管理的精神病患者做病情评估。防止患者发生伤人毁物事情发生、重性精神疾病患者在纳入管理的时候,由县级及以上专业医疗机构进行一次全面评估,检查患者的精神症状和躯体疾病,为确定重性精神病的患者建立健康档案,并做危险性评级。评级共分五级,对三级以上的患者重点管理,监督其及时服药、必要时住院治疗。

  五、对精神病患者定期随访。对于纳入管理的患者,每年至少随访4次,每次随访的主要目的是提供精神卫生知识、用药和家庭护理技巧等方面的信息,督导患者服药,防止复发,及时发现疾病复发或加重的征兆,给予相应处置或转诊,并进行危机干预。对病情不稳定的患者,在现用药基础上按规定剂量范围进行调整,必要时与原主管医生联系或转诊至上级医院;对伴有躯体症状恶化或药物不良反应,应将患者转至上级医院。

  六、重性精神病送药。由专业精神病医院确定患者服用药物,卫生院定期指导患者监护人,明确服药次数、数量按医嘱服药。每年至少四次给精神分裂病病人发药。

  七、对危险疑似精神病患者管理。发现有危及他人生命安全或严重影响社会秩序的行为者为疑似精神疾病患者时,应立即拨打“110”向当地公安机关报警,由公安机关执行公务的人员送往长春市心理医院或者其它省内专业的精神卫生医疗机构明确诊断。如确定为精神病患者,进入精神病患者管理程序。

  为贯彻落实《中共申央 国务院关于深化医药体制改革的意见》和《国务院关于印发医药卫生体制改革近期重点实施方案《20xx年》,进一步促进公共卫生均等化服务顺利开展,做好重性精神疾病人员的管理治疗工作,结合我乡实际,特制定本实施方案。

实施方案 篇4

  浙江省专项解决历年出生人口未落户问题非婚生或超生人口难落户口问题,将可全面获得解决。昨日上午,浙江省公安厅召开新闻发布会对外通报,多个部门联合出台重大户籍管理便民利民新政策关于解决我省历年出生人口未落户问题的意见,专项解决全省历年出生人口未落户问题。

  该政策明确规定,今后在对外办理户口登记时,公安机关将不得把交纳社会抚养费作为前置条件,同时严禁对违反计划生育政策的公民进行违规罚款和其他搭车收费。

  10种情况可办落户手续

  按照此次便民户籍新政策,凡是具备浙江省户籍的公民,其非婚生或超生人口,以下10种情况可办理落户手续

  1

  凡提供本人出生医学证明和父母结婚证的,派出所户籍窗口应当场予以办理落户手续,不得增设任何条件和程序。

  2

  提供本人出生医学证明或父母结婚证之一,同时提供亲子关系(亲子鉴定书法院裁决书司法公证书等)证明材料的,派出所户籍窗口应当场予以办理落户手续;仅提供本人出生医学证明或父母结婚证之一的,经户籍所在地派出所民警调查核实,报县(市区)公安机关户政部门核准后,派出所户籍窗口给予办理随父或随母落户手续。

  3

  无法提供本人出生医学证明和父母结婚证,属于下列情况的,提供相关证明并经民警调查核实,报县(市区)公安机关户政部门核准后,派出所户籍窗口给予办理落户手续 (1)在农村地区(指乡镇村辖区)居民户籍所在地所生子女,能够提供村(居)委会出具的情况证明的,给予办理随父或随母户口落户手续 (2)对离开户籍所在地,在外出期间所生子女,回父或母户籍地申报出生户口,能够提供亲子关系证明材料的,给予办理随父或随母户口落户;否则,按非亲属关系办理落户手续。 (3)父母失踪、死亡、出国,能够提供亲子关系证明材料(父母死亡的可出具村、居委会证明),给予办理随祖父母或外祖父母落户手续;否则,按非亲属关系给予办理随抚养人或监护人落户手续。 (4)女子携带未成年人与男子以夫妻名义共同生活,该未成年人和女子的户籍身份均无法查明,能够提供现住地村(居)委会出具的情况证明的',对该未成年人按非亲属关系给予办理随该男子落户手续。

  4

  公民在父母离开户籍所在地后出生,因父母没有办理《结婚证》且长期离开户籍所在地,能够提供《出生医学证明》,并经父母补办结婚登记手续后,派出所户籍窗口应当场给予办理落户手续。

  5

  公民在国外境外出生不满5年,父母仍非法滞留在国外境外,本人持我驻外使领馆签发的中华人民共和国有效证件,并从我国开放口岸入境,由国内亲属抚养的,经抚养人或监护人户籍所在地派出所民警调查核实,报县(市、区)公安机关户政部门核准后,派出所户籍窗口给予办理随抚养人或监护人落户手续,并登记为非亲属关系。父母回国后,能够提供亲子关系证明材料的,可办理随父母落户手续。

  6

  公民出生后尚未申报出生户口登记,因父母户口从原户籍地迁往现住地,能够提供父母《结婚证》、本人《出生医学证明》和父母原户籍地派出所出具的未落户证明,父母现户籍地派出所户籍窗口应当场给予办理落户手续;因证件不齐全,现住地派出所又无法调查核实的,应提供亲子关系证明材料,否则,父母现户籍地派出所户籍窗口以非亲属关系给予办理落户手续。

  7

  被抚养弃婴与抚养人共同生活满3年,并已超过5周岁尚未办理收养法律手续的,由村(居)委会出具证明,经派出所民警调查核实,报县(市、区)公安机关户政部门核准,派出所户籍窗口以非亲属关系给予办理落户手续。

  8

  公民申请补办出生户口登记,父母户口在本省但不在同一户内,县(市、区)公安机关户政管理部门通过省级人口信息库核查无重人,给予核准办理落户手续;父母户口一方在本省、一方在省外的,提供省外户口一方户籍地派出所出具的未落户证明,给予核准办理落户手续。

实施方案 篇5

  企业员工良好精神风貌是企业精神的外在表现,统一着装是企业精神面貌的外在表现形式之一。但公司自成立以来尚未为员工统一配发工装,为此,由办公室拟近期为员工定制工装,具体方案如下:

  一、工装定制适用员工范围 公司所有在职员工。

  公司承担工装总费用的50%,员工个人承担总费用的50%,在配发工装当月开始,从工资中扣除,半年内扣完员工个人应承担的费用。

  四、员工工装配发条件

  1、自配发工装之日起,工作未满半年便离职者,从工资中扣除其公司缴纳工装的.全部费用。

  2、自配发工装之日起,工作未满一年便离职者,从工资中扣除其公司缴纳工装费用的50%。

  3、自配发工装之日起,工作满一年但未满两年便离职者,从工资中扣除其公司缴纳工装费用的30%。

  4、凡工作满两年者,只缴纳个人承担的工装费用。

  5、配发工装两年之内,因劳动合同到期而离职者,按照以上原则扣除公司缴纳其工装费用。

  上海荆茂投资管理有限公司办公室

  二〇一x年二月二日

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