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实施方案

时间:2023-10-31 16:05:09 方案 我要投稿

实施方案(精品4篇)

  为了确保事情或工作有效开展,就常常需要事先准备方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。方案应该怎么制定呢?以下是小编为大家整理的实施方案4篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

实施方案(精品4篇)

实施方案 篇1

  一. 护理理念

  以病人为中心,夯实基础护理,提供满意服务为主题。把时间还给护士,把护士还给病人,真正为病人提供优质的服务,最终达到让群众满意、社会满意、政府满意的目标而努力。

  二.护理目标

  1.提高护理质量,让病人感受到护士的服务。

  2.促进疾病的恢复,提高医疗质量和效率。

  3.开展个性化健康教育和指导,促进患者功能康复。

  4.提高患者满意度,促进医患和谐。

  5.提高护理专业水平,体现护士专业价值。

  三.活动措施

  (一)落实护士责任制

  实行责任包干,为患者提供连续,全程,无缝隙服务。

  1. 将护士分为2个护理小组,每组一名护士。

  2. 满足患者合理需求,耐心答询,实行首问负责制。

  3. 患者有一名家属亲情陪护,陪而不护。

  (二)实行服务公示制

  1.护士主动向新入院患者介绍住院环境,疾病相关知识,注意事项。

  2.为患者每天提供费用清单。告知本科服务项目及费用,公示咨询电话。

  3.公示出入院流程,投诉电话,设意见簿。每月发放满意调查表。

  (三)服务项目与内涵

  A.基础护理

  1.保持床单元整洁。

  2.视情况提供或指导患者洗漱,更衣,大小便,修剪指甲,保证两短(头发,指甲)六洁。

  3.按级别护理要求做好基础护理,避免并发症的发生。

  4.协助患者翻身,保证体位舒适。

  5.各种管道在位,通畅,局部干燥。

  6.根据病情需要佩戴腕带及警示标识。

  B.病情观察

  1.按级别护理要求巡视患者,包括根据转科疾病护理常规要求观察:意识,精神,生命体征,舒适度,安全,用药,生理需求,环境,床单元等,及时应答呼叫并做有效处理。

  2.及时准确监测生命体征,发现问题及时汇报并妥善处理。

  3.护士掌握患者病情,包括诊断,治疗,饮食,阳性体征,心理,护理要点及病情变化,掌握各种报警参数的意义及处理方法。

  C.专科护理

  1.专科护理操作规范,熟练及规范掌握常见症状及专科护理常规,并落到实处。

  2.护士掌握常用护理急救技术,熟悉抢救程序,抢救药品和仪器使用。

  D.护患沟通

  1..护理人员言行规范,服务态度良好,实行保护性医疗制度。

  2.做好入院宣教,及时释疑解惑,切实履行告知义务。

  3.执行各项操作均履行告知义务。

  4.建立良好的护患关系,针对具体情况进行个体化的心理疏导,情感交流。

  E.安全管理

  1.有相关的`安全标识(防跌倒,药物过敏,各种管道,护理级别,饮食,防压疮)并及时告知患者。

  2.危重病人及行动不便者外出检查有专人护送。

  3.高危药品合理存放,并有醒目标志

  4.制定意外及紧急事件的处理预案,护理不良事件及时上报,有原因分析及改进措施。

  (四)护理人性化服务

  1.接待流程规范,介绍熟悉环境,设施,床位医生和护士。

  2.特殊检查预约,健康宣教到位。

  3.陪同有异常的患者外出检查

  4.有饮食摄入禁忌指导。提供良好的就餐环境,必要时协助进食。

  (五)护理质量考核

  1.护士长每天早晚巡视病房,掌握病人病情及需求,知道各级护理人员运用护理程序对病人实施整体护理,并检查护理措施落实情况。

  2.护士长及时查看新入院,疑难危重病人,督查医嘱执行情况,督查核心制度,护理常规,技术操作规程的执行情况。

  3.根据检查结果,结合科室考核细则进行奖惩。

  四.人员安排

  九区:现有32张床位,将病人分成东,西两个小组。配备:护士长:1名

  主班护士:1名

  责任班护士:2名

  值班护士:1名

  五.工作模式

  1.实行责任护士负责的分组包干制。

  2.管床护士对所管病人的全部治疗,护理负责。

  3.值班护士负责所有在院病人的治疗,病情观察。

  六.岗位职责

  康复医学科护士长工作职责

  一、根据医院及护理部的护理工作质量标准、工作计划,负责制订康复科具体工作计划,组织实施、检查与总结。

  二、督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程,严防差错事故,并检查指导各种理疗前准备及卫生宣传工作。

  三、检查、指导康复科护理工作。帮助护理人员提高管理与业务能力,充分调动其主观能动性,积极支持护士履行职责。

  四、负责康复科护士的排班及工作分配,制定各班工作流程、康复疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

  五、掌握康复科护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,增强凝聚力,提高工作效率。

  六、科学管理病房,实行优质护理服务,做好文字记录及各项统计工作,每月总结、分析、提出整改意见。

  七、对科内发生的护理问题和差错,应及时了解原因,总结经验教训,采取防范措施,并及时上报护理部。

  八、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益。

  康复医学科护士工作职责

  (一)在科主任及护士长领导下进行工作。

  (二)必须了解各种物理治疗因子的作用和康复治疗的适应症、禁忌症,熟练掌握各种技术操作,观察治疗反应,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

  (三)康复科护士应能对常见疾病,指导病人进行各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康复效果。

  (四)必须了解理疗、体疗及作业治疗等器械的基本结构、治疗原理、使用及维护方法和安全用电的防护规则。

  (五)负责对病人进行有关物理疗法、运动疗法、作业疗法、语言疗法、心理疗法的注意事项和基本常识的宣教工作。

  (六)熟悉了解康复科所有患者的生活、思想和健康情况,实施护理工作中具备“五心”(即热心接待、精心评估、细心计划、耐心治疗、暖心沟通),提供周到细致优质的服务。

  (七)着装整治规范,语言行为文明,尊重领导,服从管理,团结同志,工作区内形成团结向上的良好风气。

  (八)自觉遵守各项规章制度,坚守岗位,做好交接班工作,认真做好每日的护理工作记录,交接班记录。

  (九)从心理上加强引导,给患者关心、鼓励、安慰,为患者营造一个欢愉、温暖、舒适、和睦的生活环境。

  (十)负责保持治疗室环境的安静,督促卫生员做好清洁工作。负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。

  七.护理工作流程

  上午8:00~8:15 工作内容 :扫床、做好晨间护理,保持病房清洁整齐。交接班。发放费用清单。更换消毒液。

  上午 8:15~8:30 工作内容: 核对液体,为输液病人输液。

  上午 8:30~11:30 工作内容 :巡视病房,加药,及时更换液体;处理医嘱,核对记账项目,迎接新入院病人。协助做好理疗项目(中频、低频、压力波等)并及时整理治疗区、整理床单位,保持整洁。完成其他病区理疗项目。

  中午11:30~13:30 午饭时间(如有输液病人做好交接班)。

  下午13:30~16:30 工作内容 :为患者测量体温、血压并绘制于体温单上。核对医嘱,协助做好理疗项目。做好出院病人的健康指导,疾病知识宣教,终末处理。

  下午16:30~17:00工作内容 :整理各类护理文件,完善记录,书写交班记录,核对所有康复病人(包括其他病区)费用。

  夜间17:00-次日08:00工作内容: 按时巡视病房,观察患者病情,测画体温,测量血压并记录,抽空腹血,写交班报告。

实施方案 篇2

  一、活动主题:规范汉字,展我风采

  二、活动对象:七至九年级所有学生

  三、活动内容

  以语文基础字词的积累训练为主。选用课本中有代表性的字词,采用组内合作,组与组之间竞争的形式,体现语文学习的趣味性,强化学生的团结意识和竞争观念。

  四、组织领导

  向长峰许明菊祝世瑞王荣银崔世斌龚从平王辉邱俊所有班主任、语文老师

  五、活动步骤(安全教育月活动方案)

  第一阶段(20xx年11月底前):

  (一)、宣传发动,召开分管领导及全校语文教师专题会,明确此项工作意义、要求。

  (二)在辅导站中,七八年级各开设两个“汉字听写及诗文朗诵”班初中汉字听写大赛方案初中汉字听写大赛方案。

  第二阶段(20xx年12月底——20xx年3月底):各单位制定具体实施方案并组织实施。

  (一)、让学生成为活动的`主体,发挥优秀学生的带头作用,利用升旗仪式国旗下讲话、倡议书、你说我写、朗诵比赛等多种形式、多种渠道营造“规范汉字,展我风采”的氛围。)

  各年级语文老师根据课本,将语文生字新词进行总结(九年级老师要将前面所学年级的字词进行全部进行整理),并保证学生人手一份。

  (二)、各年级语文老师将学生进行合理分组,并根据本班进度写出学习进度表。并根据进度明确听写任务,学生小组内进行学习。

  (三)、班级内进行小组赛,选出优秀的三组。

  (四)、优秀的三个小组进行决赛,评出最佳团队、“听写状元”、“汉字听写十强”个人进行奖励。各班级以擂台赛、晋级淘汰赛等多种形式创造性开展此项工作,让学生动起来是此项活动成败的关键。

  第三阶段(4月份):以校为单位,按年级分组,组织首届汉字听写大会。每班10%推荐,确定参赛选手。

  六、奖项设立

  设集体奖(最佳团队、优秀组织奖)和个人奖(优秀指导、听写冠军等)

  评估年级组设:优秀组织奖(过程材料占20%,实地观摩、调查含座谈、比赛结果占30%)

  七、评选规则

  1、按次序进行抽题,并在规定时间内将答案写在黑板上,未答完或答错者将被淘汰。

  2、时间到后,老师要求同学们停笔时,大家就不可以再作修改。

  3、不得作弊,不得弄虚作假。

  八、各年级可根据本年级学生实际,采用与书写、诵读结合的方式,使此项工作常规化。学校每一年将组织一场听写大会(具体日期待定)。

实施方案 篇3

  为提高流动人口卫生计生服务管理水平,强化流动人口卫生计生信息化工作,进一步简化行政办事程序,方便服务流动人口,创新完善信息系统对流动人口服务管理工作的支撑作用,拟全面推行网上办事服务群众,实现流动成年育龄妇女信息的实时查询和应用,为广大流动人口提供高效、便捷的服务,充分挖掘信息平台服务功能,决定开展流动人口网上服务“一键通”行动,流动人口的查询信息和申领流动人口婚育证明,只需通过网上操作,实现“一键申请、一键服务、一键办结”。

  一、指导思想

  为深化服务管理工作改革,简化行政办事程序,方便服务流动人口。今年,我们在全市开展流动人口卫生计生服务管理“信息化建设年”活动,完善流动人口信息管理,强化流动人口网上服务,以信息化工作统筹流动人口工作,全面推行网上办事服务流动人口,开展流动人口网上服务“一键通”行动。

  二、工作目标

  开展流动人口平台信息建设,及时进行信息通报和反馈,提升入库率、准确率和流动状态形成率,并且建立集中统一的流动人口婚育证明信息管理平台,实现流动人口信息的实时查询和应用,建立“一键通”服务,即信息系统网上申请,网上办事便捷服务,电子打印《流动人口婚育证明》,不需繁琐程序,更不需流动人口回到户籍地办理。

  三、主要内容

  一是完善信息系统个案信息。开展流动人口网上服务“一键通”行动,首先要完善信息系统流动人口信息,按照《市流动人口卫生计生服务管理“信息化建设年”活动方案》要求,对系统信息反馈和通报,信息入库率、准确率和个案信息流动状态形成率的相关工作都提出明确的要求,尤其完善好婚育信息数据库信息,即流动人口个案信息,主要包括姓名、性别、当前婚姻状况、出生日期、公民身份证件号码、结婚时间、户籍所在地、户籍所在地代码、个人联系电话、配偶姓名、配偶身份证件号码、配偶户籍所在地、配偶户籍所在地代码、子女信息等。在进行流动人口信息采集时,应按照婚育信息数据项内容认真核查填写相关信息,保证流动人口婚育证明信息的完整性和准确性。

  二是查验跨省流入人口信息。网上申请流动人口电子婚育证明,需要登录省流动人口系统查验跨省流入成年育龄妇女婚育信息,省内流入成年育龄妇女信息不需查验。重点查验现孕、办理生育服务登记、接受卫生和计划生育基本公共服务等信息。查询不到或信息不一致的,及时向户籍地发送协查。

  三是网上变更婚育证明信息。作为户籍地,应及时采集本地流动成年育龄妇女婚姻、生育、子女等发生变化的情况,并将变动信息录入省流动人口系统个案,重新生成电子婚育证明;作为现居住地,发现流动人口实际婚育信息与电子婚育证明信息不相符的,要及时更改或告知户籍地进行变更,确保电子婚育证明信息与本人实际情况相符。

  四是网上办理电子婚育证明。流动人口在办理相关事宜时需要出具纸质婚育情况证明的',可选择两种方式办理。

  第一种方式:由流动人口本人携带身份证等相关证件到现居住地(户籍地)乡(镇、街道)计生部门,申请、填写、递交《省流动人口婚育情况登记表》,也可委托直系亲属办理。工作人员登陆省流动人口系统婚育证明管理模块,核对电子婚育证明信息与申请表信息是否一致(一键服务)。信息一致的,打印并加盖乡镇(街道)公章。信息不一致的,根据实际情况更新或给户籍地发协查。信息不存在或不完善的,需要进行建档和补充相关信息。办理电子婚育证明,申请资料和系统信息不一致的,基层根据情况自行确定是先打印还是先协查。查不到信息的,以当事人承诺信息为准先打印(一键办结)。

  第二种方式:流动人口通过联系经办的乡(镇、街道)计生工作人员,将身份证照片(正反面)通过QQ方式传给工作人员(一键申请)。工作人员发送《省流动人口婚育情况登记表》给流动人口,流动人口再将手工填好《省流动人口婚育情况登记表》的扫描图片或照片传给工作人员(一键服务)。核对信息一致的,保存婚育证明信息。信息不一致的,根据实际情况更新或给户籍地发协查。信息不存在或不完善的,需要进行建档和补充相关信息。办理电子婚育证明,申请资料和系统信息不一致的,基层根据情况自行确定是先打印还是先协查。查不到信息的,以当事人承诺信息为准先打印。流动人口携带手工填写登记表交到经办点,打印婚育证明并加盖乡镇(街道)公章(一键办结)。

  四、保障措施

  一是高度重视,明确相关责任。各县(区)要将流动人口网上服务“一键通”行动作为推进流动人口卫生计生服务管理工作上水平的有效载体,明确工作职责,强化责任意识,周密部署认真实施,把活动内容落到实处,确保有序开展取得成效。

  二是加强宣传,营造工作环境。加大流动人口网上服务“一键通”行动的工作宣传,让群众了解网上办事的流程和意义,信息查询和申领流动人口婚育证明,网上办理即可,用高效的服务最大限度方便流动人口,激发流动人口更加支持服务管理工作。

  三是夯实基础,保证信息质量。成年流动育龄妇女的基础档案是“一键通”行动的基础,各地要进一步强化信息采集工作,完善提高基础信息质量;要认真开展“信息化建设年”活动,提高信息化应用技能和水平;强化层级监管,建立电子婚育证明信息质量责任追究制度。

  四是强化服务,切实方便群众。各县(区)要开展流动人口网上服务“一键通”行动,强化服务意识,方便群众打印纸质电子婚育证明的需求,要强化首接责任制,不得以任何理由推诿,不得要求群众回户籍地办理。

实施方案 篇4

  一、总体目标

  三创,即创优秀领导班子、创学习型党组织、创示范性党员队伍,四做:学校领导班子要实现重心下沉,深入学生食堂、学生宿舍、课堂、教师群体中,做调研指导的模范;书记校长要进课堂做提高教学质量,改进教学策略的模范;领导班子要做关心教师,推动学校发展的模范;班主任、党员教师要做联系家长关爱学生的模范。

  二、具体任务

  (一)以三创活动,实现夯实基层党组织,推动科学发展的目标。

  1.创优秀领导班子强领导力。

  校长要参加321工程,参加国家、市县级骨干校长的培训,提高校长的知名度和一定影响力,带动全校教师队伍建设;积极选派班子成员参加培训,加强实践锻炼,提高领导班子领导科学发展的能力和办学治校能力。

  2.创学习型党组织强战斗力。

  3.创示范性党员队伍强影响力。

  创立党员干部管理示范岗、党员教师教学示范岗、职工党员服务示范岗、学生党员和入党积极分子学习示范岗,充分发挥示范岗的辐射带动作用。

  (二)以四做服务师生,促进教育和谐发展

  1. 学校领导班子要实现重心下沉,深入学生食堂、学生宿舍、课堂、教师群体中,做调研指导的模范。即引导领导干部深入学生群体、教师群体中做调研指导的模范。一是班子成员要深入教师中,做政策宣传的指导者,要求教师落实和执行好教委关于规范教学行为的十条禁令;二是分管年级的领导每周必须深入课堂5次,听课3节以上,每月组织教师召开述评会议一次,每周与教师谈话5人次;三是领导班子每周至少深入学生宿舍1次,了解学生的生活状况,对清洁、公物的管理提出意见和建议;四是班子成员深入留守儿童中,每月不少于10人次,并建立自己的慰问档案。五是班子成员每周至少深入食堂1次,了解食堂的状况,关心学生的生活。

  2.书记校长要进课堂做提高教学质量,改进教学策略的模范。

  校长书记要坚持以教学为中心,深入教学一线,提升课堂管理能力。每周进课堂不少于3次,主动与教师学生交流,及时了解教学状况,做好教师的引导工作,带头做提高教学质量的模范。具体工作中坚持做到五掌握:一是熟悉掌握学校的教学管理状况,学校教学秩序秩序是否正常,教师上下课管理是否严格;二是掌握教师的`教学状况,教学态度是否端正,教育理念是否先进,教学行为是否规范,教学方法是否适应学生的需要等方面;三是掌握课堂教学效果,教师是否做到了师生互动,是否做到了既教书又育人;四是掌握学生的学习状况,学习是否认真,是否做了笔记,学习态度是否端正,学生对教师的反应;五是掌握教学工作努力方向,教学工作还有哪些方面的差距和不足,急待解决的主要问题有哪些,今后努力的方向是什么等。

  3.领导班子要做关心教师,推动学校发展的模范

  领导班子要按照工会分组,实施对教师的温暖工程。一是坚持每周1人次与刚参加工作的年轻教师、新调进教师交流,了解他们的生活状况,对学校教学与发展的建议;二是与家庭困难教师开展结队帮扶工作;三是对认识不到位,思想上有抵触情绪的教师开展疏导工作,及时化解矛盾;四是对外面租房教师给予精神的安慰、鼓励他们克服困难。五是对教师及家属在节假日发短信慰问。

  4.班主任、党员教师要做联系家长关爱学生的模范。

  广大教师特别是党员教师要利用课余时间、节假日通过各种渠道访问学生家长,每学期遍访至少一次,做到五关心:一是关心学生成长环境,学生家庭状况及实际困难;二是关心学生表现,通报学生在校表现,了解学生在家表现;三是关心学生的教育方法,针对学生的个性特征,与学生家长共商;四是关心学生学习困难,有针对性地开展义务家教;五是关心家校教育合力,听取家长建议,明确家校教育权利与义务。

  三、组织领导

  1、落实领导责任

  学校创先争优领导小组办公室要加强与教育系统创先争优领导小组办公室的联系,书记、校长是第一责任人,要亲自抓。同时要与一讲二评三公示有机结合,同步规划,同步安排。

  2、加强考核评比

  学校要把该项工作作为创先争优的重要抓手,每年对领导班子、党员、教师进行考核评比,20xx年七一前夕,评选三创四做活动的优秀党员、优秀教师。

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